年度平安建設工作總結（精選14篇）

年度平安建設工作總結 篇1

_鎮位於欒川縣東北部，全鎮26個行政村，223個居民組，32000餘口人。由於鎮域面積大，人口數量多，地理位臵、歷史條件和文化背景特殊，加之受傳統小農經濟意識影響，使之經濟發展落後，羣眾生活困難，社會不穩定因素較多。為了給_人民帶來一個良好的生產、生活環境，今年以來，鎮黨委、政府在上級部門的正確領導下，以矛盾糾紛排查調處中心為載體，以打造“平安_”為目的，狠抓各類社會矛盾的調處化解，促進了全鎮社會大局穩定，保證了各項工作目標的順利實施。

一、重領導，抓基礎，穩定工作走上正軌

年初以來，鎮黨委、政府將綜治穩定工作放在與經濟發展同等重要的位臵來安排，班子定期研究綜治穩定工作，從繁多的頭緒中理出工作思路，每週召開一次綜治工作聯席會議，由主抓領導彙報上週工作開展情況和存在問題，認真分析研究本週工作重點，並制定切實可行的工作方案，領導班子中由兩名黨委成員負責綜治穩定工作，有針對性的採取工作措施，開創綜治工作新局面。

第一，加強陣地建設。年初以來，_鎮仍把鄉辦及村室建設作為綜治工作的重點，在財政極度困難的情況下，按照“五有”標準投資5萬元對綜治辦樓進行裝修和設施配備，拿出11萬元對7個村的綜治辦公室高標準進行了裝備。現已完5個村的標準化建設，辦公設施全部配套到位。

第二，構建基層紡線。年初鎮黨委政府研究決定，在原有基

礎上充實了3名農村工作經驗豐富，處理矛盾糾紛能力強的同志到鎮綜治辦工作，同時通過對各村的摸底調查，鎮黨委又聘請了一批德高望重的老幹部、老黨員為村民調顧問，認真解決羣眾關心的熱點、難點、重點問題，築起了保護社會治安的第一道紡線。

第三，營造宣傳氛圍。_鎮以2月7日至16日的反邪教警示教育宣傳週，3月綜治宣傳月，4月《信訪條例》宣傳月及“平安家庭”手冊發放為契機，出動宣傳車25輛、懸掛橫幅58幅、製作大型噴繪版面8塊、散發宣傳單10餘萬份、刷寫標語16處、設立諮詢台3處、舉辦大型畫展30幅和組織宣講團，在26個行政村巡迴宣講，採取多種形式大力宣傳反邪教工作、《信訪條例》、平安建設工作黨的_全會精神及農村各項法律法規，營造了濃厚的法治氛圍，激發了廣大羣眾參與綜治工作的熱情。5月10日在全鎮開展“平安家庭”“平安景區”“平安單位”“平安班級”的創建活動，將平安家庭手冊發放至各村、各組、各户、鎮直各單位、景區、各學校，並組織專職宣傳隊幫助解讀，同時在重渡溝村開展了好婆婆、好媳婦評選活動，將平安創建工作引向高潮。鎮黨委、政府還利用鎮召開大型會議之機，向村幹部和黨員宣傳“平安建設”的重要性，還邀請分局做全鎮治安狀況通報，提高廣大羣眾增強防範能力。

由於領導重視防控到位，我鎮今年至今的刑事案件由去年的28起下降到今年的20起，下降率為22%，治安案件由去年的120起下降到56起，下降率為53%。

二、高標準，嚴要求，調處中心職能發揮充分

借鑑外地經驗，結合我鎮實際，投資近3萬元，率先在全縣高標準建成_鎮矛盾糾紛排查調處中心，作為全鎮矛盾糾紛排查化解的領導指揮機構，由兩名黨委成員擔任正副主任，主持日常工作，同時又從_治安巡防中隊抽調一名協調能力強、業務素質高的巡防隊員常駐中心負責接待調處工作。矛盾調處中心由矛盾調處大廳、談心室和調解室組成，工作人員5名，中心內走訪程序圖、走訪指南、首問責任制等項制度完善，各項薄冊齊全，同時本中心還具備領導接待、政策諮詢、法律服務等多項職能，本中心的建立讓矛盾糾紛排查調處工作走上了規範化制度化道路，各類矛盾糾紛實行直接調處和分流調處以及案件交辦，真正實現了歸口辦理，改變了以往單獨調解帶來的諸多不便，減輕了工作量，也理順了工作關係。矛盾調解中心從接待大廳到建立各項制度，到制定工作程序等處處遵循以人為本，方便羣眾的原則，不搞形式主義。中心成立四個多月以來，共受理各類案件89起，其中化解70起，立案19起，所立案件除2起正在調查外，其餘全部結案。

三、建機制，定責任，穩定格局初步形成

第一，建立全員抓穩定格局。_鎮7名黨政副職班子成員中，有4名直接從事過綜治穩定工作，熟悉這方面的業務，黨委根據這一特點和_實際，規定班子每個成員嚴格落實一崗雙責，即既要對分抓工作負責，又要對分抓工作引發的不穩定案事件負責。黨委書記、鎮長親自過問、解決涉及穩定的重大不安定因素和案事件，班子副職成員不推不靠、積極主動解決有關問題，形成了班子成員及機關全員抓信訪穩定的格局。

第二，健全信訪穩定工作機制。通過制定和推行一系列有行之有效的制度，促進了信訪穩定工作的順利開展。

1、認真堅持矛盾糾紛旬排查、月彙報、季分析總結制度，及時整體瞭解矛盾糾紛情況，做到早發現、早介入、早控制、早化解。各村每十天對本村矛盾和不穩定因素進行一次集中排查，及時化解，並認真填寫不穩定因素排查化解報表，由各村支部書記或村委主任簽字後報鎮信訪辦。對因工作不認真、排查不細緻，造成某些矛盾和問題沒有排查出而導致嚴重後果的，根據具體情況和有關規定，追究有關人員的責任。鎮每月召開一次矛盾和不穩定因素排查化解彙報會，每季度召開一次總結分析會，做到早發現、早介入、早控制、早化解。

2、落實“屬地管理，分級負責”、“誰主管，誰負責”和“一崗雙責”制度。對排查出的信訪案件和矛盾糾紛，按照“屬地管理”和“誰主管，誰負責”的原則，把化解的責任落實到村、部門、單位和人頭。各村民小組出現的矛盾和不穩定因素由村民小組負責化解，村民小組難以解決，或當事人對處理意見不服的，由村填寫鎮統一負責印製的《信訪案件處理籤》到鎮解決，並將當事人投訴請求、調查筆錄、調查處理意見，以及其它有關證據一併報鎮綜治辦。若違反這一規定，造成當事人越級到縣以上上訪的，除對該村進行通報批評外，每起罰款100元。對於直接反映到鎮政府的信訪案件，由鎮主管副書記批轉到各村依照程序解決。機關各部門認真落實“一崗雙責”制度，除對本職工作負責外，還要對本職工作引發的不穩定因素、矛盾糾紛和信訪案件負責。凡反映到鎮綜治辦的案件，報主管副書記批示後，批轉有關部門解決，綜治辦協調有關部門及人員及時處理，限期結案。對每起信訪案件有接待、有記錄、有處理措施和結果，做到化解合理，材料齊全。凡在規定期限內無正當理由沒有結案，或導致案件升級的，每出現一次對涉及部門進行通報批評，在機關會上做出檢查，對部門負責人及有關負責人各罰款100元，並由書記或鎮長簽發督辦卡，限期結案。

3、認真落實信訪接待日製度。鎮黨政領導班子成員輪流值班，星期一至星期日每天安排二名班子成員值班。每週一為領導接待日，專門有一名領導接待羣眾來訪。接待領導聯繫電話公開，方便羣眾來訪。

4、實行信訪案件領導包案責任制。對排查出的有關疑難信訪案件，實行領導包案責任制，明確包案領導、責任單位和辦案要求，重要案件成立工作組，限期辦結，隨時督查。

5、實行信訪穩定工作積分管理責任制。將量化管理引入信訪穩定工作，對各村實行信訪穩定工作積分管理，根據各村目標任務完成情況，處理信訪案件和協調矛盾糾紛的情況，進行積分管理，年終根據積分評先和向上級推薦。

6、嚴格落實責任查究制度。

對責任不落實，問題解決不到位，發生到縣、市、省、京上訪的給予經濟處罰、誡勉談話，給予黨紀政紀處分、引咎辭職等處分。(1)發生赴京、省、市、縣個訪一起，分別對責任單位給予500元、300元、100元、50元經濟處罰，並視其情節在有關會議上做出檢查。(2)發生5人以上到縣信訪一起，對相關單位給予200元經濟處罰，並責令部門領導寫出書面檢查。(3)一年內發生一起5人以上到市集體上訪的(含同一事件再次到市上訪的)，對相關單位給予300元經濟處罰，對主要責任人和直接責任人。

年度平安建設工作總結 篇2

為全面貫徹落實縣委、縣政府相關文件精神，廣泛深入地開展平安創建活動，建設社區根據鄉黨委、政府的要求，以創建平安社區為主題，20_年以來開展瞭如下幾個方面的工作：

一、宣傳動員

為形成全民參與、共創平安的工作格局，社區廣泛宣傳發動，充分調動社會各界和廣大人民羣眾的積極性，結合xx普法，深入開展了法制宣傳教育活動，定期對社區各類人羣有針對性地組織安全防範教育，動員轄區單位參與創建活動，利用社區黑板報和宣傳欄廣泛宣傳，提高居民羣眾對平安建設活動的知曉率。

二、治安防控體系的建設

社區於20_年成立了警務室，派出所民警每週有1個工作日在社區辦公，協助社區辦理調解糾紛、維護治安、管理綜治員隊伍等工作;兩崗三定的公益性崗位人員同時履行綜治、衞生、綠化職責，尤其是對轄區重點地段進行巡邏，充分發揮協查、協管、防範犯罪的作用;轄區主要單位有5家，在社區動員下，積極參與平安建設，安裝了110自動報警系統，構建全面有效的治安防範體系。

三、維護穩定工作主要從以下幾個方面開展：

1、矛盾糾紛的調處：社區成立了人民調解委員會，調處各類民事糾紛，今年共調解民事糾紛5起，成功調處5起，其中鄰里糾紛4起，家庭糾紛3起，調解率100﹪，對調解滿意率95﹪，未發生民轉刑案件。

2、刑事、治安案件發案情況：今年轄區共發刑事案件1起，發生治安案件2起，查處2起，比去年同期下降1起，根據近三年來的發案情況，明顯低於三年以前的發案率。

3、責任事故的發生情況：社區成立了消防相關組織機構，積極巡查監督，排除消防隱患，今年未發生重大火災事故，轄區不涉及安全生產方面的工作情況。

4、羣體、事件的發生情況：社區對轄區內有可能發生羣體上訪事件的各種情況作了詳細調查，針對矛盾的主要集中點作羣眾工作，今年未發生影響社會穩定的羣體、事件。

四、重點人口管理工作

重點人口的管理包括以下幾個方面：

1、對吸毒人員的管理：轄區現登記在冊吸毒人員9人，其中2人已脱毒，由單位幫教1人;由社區幫教的1人，社區對每一名吸毒人員都成立了幫教小組，每月進行幫教談話;強戒1人。

2、對邪教人員的管理：社區原有全能神人員2名，經社區教育已全部轉化，脱離了邪教組織，現在社區無新滋生的全能神人員和頑固分子。

3、對刑滿釋放人員的管理：社區共有刑滿釋放人員3人，對每一名刑滿釋放人員確立專門的幫教人員，對生活確有困難的給予最低生活保障。

4、對其他重點人口的管理：社區登記重點場所2家，主要為音棋、牌娛樂室，社區派專幹每季度進行檢查看有無黃賭毒現象，三年內未發現此類違法犯罪行為;為預防和減少青少年犯罪，社區積極和轄區單位配合，深入開展平安校園創建活動。

通過平安建設工作紮實有序地開展，社區和轄區單位的共同努力，居民羣眾的安全感都有了較大的提高，對平安建設的知效率和滿意率達95﹪以上。

年度平安建設工作總結 篇3

根據集團公司安全生產委員《關於開展20_年度“安全生產月”活動的通知》要求，我公司結合經營現狀以及疫情常態化防控工作實際，認真組織、紮實開展“消除事故隱患、建設平安企業”活動，現將活動開展情況總結報告如下：

一是建立健全工作體系。

公司成立“安全生產月”活動領導小組，各公司、各部門負責人為部門安全負責人。各級領導充分認識開展“安全生產月”活動的重要性，制定方案，落實責任、細化安排，保障經費，將“安全生產月”活動作為全年安全生產重點工作，抓緊抓實。

二是全面開展宣教活動。

公司在6月23日組織安全生產集中宣教活動，安委會領導面向全體員工宣講安全生產主體責任，宣傳公司安全生產規章制度、管理措施、獎懲辦法，集中開展對近期多起事故(險情)的警示學習和切實加強汛期惡劣天氣條件下安全生產的警示學習，深刻汲取經驗教訓，激勵和引導全體員工全面參與企業各項安全生產工作。各公司、各部門要緊扣活動主題，結合部門安全生產重點，開展豐富多彩、羣眾廣泛參與的宣教活動。

在6月16日全國安全宣傳諮詢日期間，結合防疫工作實際，以網上、線上為主要形式開展諮詢日活動，廣泛傳播安全生產知識。針對近期重特大生產安全事故案例，通過製作警示教育片，事故分析會、撰寫案例觀後感、開展反思大討論等方式，增強廣大幹部職工的安全責任意識，預防各類事故的發生。通過廣泛宣傳，營造良好輿論氛圍，在廣大職工中牢固樹立安全發展理念，增強從根本上消除事故隱患的思想自覺和行動自覺，切實提高企業安全生產內生動力。

三是深入排查安全隱患。

各公司、各部門由部門負責人帶隊，在本部門所轄區域開展安全生產風險防控和隱患排查治理工作，紮實做好安全生產風險防控、隱患排查治理攻堅，採取有力措施，深化重點部位、重點時段、重點環節、重點崗位、重點設施的隱患排查。要加強日常檢查整治力度，通過開展“查找身邊隱患”、“專項整治糾察員”、“隱患排查隨手拍”等活動，廣泛動員職工參與隱患排查和隱患舉報，從源頭上防範安全生產事故發生。

對於排查發現的問題隱患，做到有整改措施、有時限，有責任人，確保整改措施、資金、期限、責任人和應急預案“五落實”。公司安委會在6月24日集中開展安全大檢查活動，對各部門的排查整治結果進行復查，夯實排查整治工作成果，徹底清楚公司安全隱患，堅決徹底遏制重特大事故發生。

四是切實提升應急能力。

結合部門實際，組織開展安全應急預案的.演練活動，將演練活動與加強安全知識教育相結合、與開展深化自救互救培訓相結合、與應急預案評估改進相結合。通過演練進一步強化安全知識教育和應急救援培訓，增強安全防範意識，普及救援知識，提高應急預案的針對性、操作性，強化應急聯勤聯動機制，進一步提升應急處置能力。

通過開展安全生產月活動，進一步在公司上下樹牢安全發展理念，壓實安全生產責任，傳播安全知識，增強安全意識，提升安全素質，有效遏制安全生產事故發生，切實提升職工羣眾安全感、獲得感、幸福感。

年度平安建設工作總結 篇4

裴圩鎮綜治和平安建設情況總結今年以來，我鎮的綜治和平安建設工作在縣委、縣政府和縣綜治委正確領導下，全鎮社會政治穩定，人民安居樂業，經濟和社會各項事業都得到了全面的發展，下面把一年來的工作開展情況總結如下：

一、組織領導

1、把綜治創建工作納入社會經濟發展總體規劃，並列入綜合責任目標考核，分值達到總分值的10%。

2、嚴格執行社會治安綜合治理一票否決，警示制度和責任查究機制，制定完善《裴圩鎮社會治安綜合治理一票否決和警示制度》以及領導責任查究制度，全鎮未發生嚴重影響社會穩定的事件。

3、召開二次黨委會研究部署平安創建工作，重點解決創建工作中基層基礎建設，大調解機制、大防控建設、保安力量配備以及經費保障等方面的工作問題。

4、創建領導小組(綜治委)堅持每季度召開一次辦公會議，對社會穩定和治安形勢進行分析，研究解決維護穩定和創建工作中遇到的情況和問題，召開一次基層創安先進典型推介會議，選樹典型在全鎮推廣。

5、制定裴圩鎮新一輪創建活動整體規劃和年度實施方案，並嚴格執行。

6、鎮與分管領導、工會、村(居)、企業以及各創建成員單位層層簽訂責任狀，明確創建責任，落實工作措施，制定了《裴圩鎮“建設平安裴圩”創建活動考評獎懲辦法》，嚴格考核、嚴格獎懲，並將創建活動的目標任務進行分解，形成上下齊心、齊抓共管的工作局面。

7、積極開展綜治創建的宣傳工作。我鎮全方位開展綜治和平安建設宣傳工作，在前進路投入近萬元新建“法治建設、平安建設”一條街，建立平安建設宣傳欄，製作平安宣傳廣告牌，經常開展法律知識諮詢和送法下鄉活動，印發平安建設宣傳單、印發法律常識小冊子、刷寫永久性平安創建宣傳牆體，懸掛平安建設橫幅，召開平安建設動員部署會議，在各村(居)建立村民法治學校，定期上法律課等。今年12月份，我們充分開展“12.4”全國法制宣傳日一系列活動，活動內容有鎮村幹部新法規學習會、兩次街頭諮詢宣傳活動、法制電影放映周等。

8、把綜治平安創建專項經費、禁毒、預防青少年違法犯罪、“大調解”工作、刑釋解教安置幫教、_、法治宣傳和法律援助資金列入財政預算，並設立專門的科目進行管理，保證專款專用。按規定籌集和管理保安服務費，政府20%的資金投入到位。

9、專職保安、流動人口協管員、兼職消防隊員、村(居)治保會、調委會人員工資報酬按月發放，落實到位。

二、基層基礎建設

1、政法綜治中心規範化建設到位。今年我鎮政法綜合服務大廳使用，鎮綜合服務中心、政法綜治中心、便民服務中心、綜治辦、派出所、司法所規劃化建設按要求達標，有獨立的辦公用房和必要裝備。

2、制定“平安村(居)”、“平安學校”、“平安單位”、“平安家庭”“平安醫院”、“無毒無邪教村(居)”、“未成年人零犯罪社區”等系列基層平安創建活動，並制定考核評比標準和獎懲辦法，經常開展考核評比工作。全鎮所有村(居)全面進行村級綜治辦和警務室規範化建設工作。

3、建立十户聯防、警民聯繫點、“紅袖標”工程等羣防羣治工作機制。為全面加強治安聯防工作，開展各種行之有效的防範機制，鞏固十户聯防等羣防羣治組織，進一步完善"十户聯防"制度，對全鎮18個村居都配備了2名專職保安，責任到人，定期檢查落實情況，並以派出所為依託在全鎮18個村和相關單位建立警民聯繫點，配齊警盔、警棍等巡邏器械，每3個聯繫點配一名幹警，並有一間值班室，室內規章制度齊全，日夜值班。按照農村人口萬分之八的比例配備專職保安隊員，我鎮組建一支10人的聯防中隊，並按要求每村配備2名專職保安人員，按照400:1的標準配備流動人口協管員，並正常開展工作。組建一支200人的“紅袖標”巡邏隊伍。通過以上工作措施，在全鎮形成一張強大有

力的治安防範網，有力的震懾了犯罪分子。我鎮的社會治安形勢大大好轉，各類案件大幅下降，增強了廣大人民羣眾的社會安全感。

4、健全基層政法、綜治組織網絡，按要求人員配備到位，全鎮18個村(居)都設立警務室，派出所配備警力11人，司法所配備3名工作人員，綜治辦配備3名的綜治專幹，村(居)治保會、調委會組織健全，運作正常。

5、認真開展中國小法制教育活動，法制副校長、指導員聘任率達100%，學校全部有法制宣傳活動室和宣傳欄，並按要求上法制教育課。

6、我鎮社會治安和社會穩定情況分析報告每半月上報一次。

三、矛盾糾紛排查化解及社會穩定

1、健全大調解工作機制，進一步完善人民調解、司法調解、行政調解銜接機制，鎮社會矛盾調處中心人員配備到位，18個村(居)全部建立了人民調解委員會，且正常開展工作，成績明顯，民間糾紛調處率達99%，調處成功率達98%。9月份我鎮集中開展矛盾糾紛大排查工作，及時化解各類矛盾，

2、建立健全社會穩定風險評估工作、維護社會穩定工作網絡和工作機制，制度規範有序，未發生不穩定事件、羣體性的事件。

3、制定和完善處置羣體性的事件工作預案，未發生嚴重擾亂社會秩序以及投資環境的羣體性的事件。

4、信訪工作。認真開展涉法涉訴信訪工作，我鎮沒有發生進京非正常上訪，信訪積案化解率達95%。

5、建立健全防範和處理邪教組織和敵對勢力工作網絡，全鎮未發生邪教組織和人員的破壞活動。

6、認真落實民族宗教工作責任制，鎮、村兩級簽訂民族宗教責任書，認真落實各項工作措施，全鎮未發生因民族宗教問題引發的羣體性的事件。

四、防範控制犯罪水平

1、把治安防控體系建設列入經濟社會發展規劃和年度財政預算。

2、刑事發案得到有效控制，我鎮未發生殺人案件和在全市有重大影響的特大惡性案件。

3、認真落實單位內部安全保衞措施，金融機構、單位財務室保險箱等要害部位，全面落實人防、技防、設施防等防範措施，未發生萬元以上的盜搶案件和十萬元以上的財物被盜搶案件。

4、全面加強社會治安防控體系建設。按時完成技防鄉鎮建設任務，鎮監控中心探頭達到16個，其中用於社會面監控的探頭達10個以上，並完成我鎮技防進農户建設任務。

年度平安建設工作總結 篇5

今年以來，辦事處堅決落實各級有關平安建設的工作要求，堅持問題導向，多措並舉，狠抓辦事處“一感兩度兩率”提升工作，平安創建成效明顯，羣眾安全感、治安滿意度、執法滿意度和平安創建知曉率、參與率穩步提升，現將相關工作彙報如下：。

一、夯實平安創建基礎工作

1、黨委、辦事處高度重視“一感兩度兩率”提升工作，年初就提升工作召開了動員會、部署會、推進會，並制定了《丹陽辦事處社會治安綜合治理整改工作方案暨提升“一感兩度兩率”工作方案》，成立了領導小組，制定工作計劃表，具體工作細化到每一週;

2、各社區召開會議，成立領導小組，明確專人擔任聯絡員;

3、開展基礎數據採集工作。採集機關事業單位、企業、學校相關責任人聯繫方式及固定電話號碼;臨街門店商鋪業主聯繫方式;廣場舞隊伍、腰鼓隊及其他社會羣體負責人聯繫方式;轄區居民聯繫方式;住宅小區業主微信羣、QQ羣號。為一感兩度兩率提升工作奠定堅實的基礎。

二、強力深化平安建設宣傳

1、充分利用平面陣地強化宣傳。充分利用丹陽辦事處現有媒體手段，諸如電子顯示屏、短信、簡報等多種形式，廣泛宣傳平安創建內容。各社區在宣傳櫥窗、人口集中地和人流量大的顯眼位置製作大型固定的宣傳標語牌、懸掛橫幅，營造平安創建工作氛圍;各居住小區宣傳欄上要刊登平安創建宣傳內容。截至目前，各社區已在各灣、各小區製作宣傳櫥窗26塊，在宣傳櫥窗、刊登平安建設宣傳內容，共計製作宣傳專欄312處;在人口集中地和人流量大的交通要道上製作懸掛宣傳標語條幅156處。

2、各社區網格員要深入到網格開展上門走訪，做好入户平安創建宣傳工作，向居民發放《平安丹陽建設宣傳手冊》和《致全處人民平安丹陽建設創建工作的一封信》。截至目前，共向轄區居民發放《宣傳手冊》1萬餘份，《一封信》6萬份。

3、辦事處建立平安建設工作羣，創建平安丹陽公眾號。各社區組建由黨小組長、行政小組長、樓棟長、門店商鋪業主、住宅小區業主微信羣羣主、居民代表、積極分子等人蔘加的“一感兩度兩率”提升工作羣。隨時隨地指導、督促轄區各單位開展平安創建工作，並進行信息互通。

4、堅持問題導向，開展自評自查活動，先後兩次在轄區組織“一感兩度兩率”模擬測評，並進行排名通報，根據自評自查存在的問題，制定整改措施，查缺補漏，有針對性的開展下一階段的創建工作。

5、定期以短信的形式向轄區“兩代表一委員”彙報平安創建工作情況，徵求意見和建議，贏得理解和支持。

三、開展形式多樣的平安創建活動

1、開展社區居民義務巡邏活動。各社區成立由轄區居民義務參加的治安巡邏隊，制定巡邏值班表，辦事處發放統一的巡邏袖章，配合轄區派出所開展平安建設巡邏，要求儘量的讓每一名羣眾參加一次巡邏，切實提高參與率。截至目前，轄區共計約5000人蔘加義務巡邏。

2、開展平安電影進社區活動。各社區根據實際情況定期在轄區組織居民羣眾觀看平安宣傳視頻，截至目前13個社區共組織相關視頻播放近100次;

3、開展平安建設宣傳文娛活動。各社區每週定期組織轄區廣場舞隊、腰鼓舞隊、軍鼓隊、青年志願宣傳隊、老年愛樂團等社會羣體進行平安建設文藝表演，在鍛鍊身體、陶冶情操的同時，為丹陽平安建設舔磚加瓦;

4、開展領導幹部大接訪活動。辦事處主要領導及班子成員帶頭坐班接待來訪羣眾，與居民朋友面對面，認真聆聽來訪人的問題，逐一進行答覆、化解或交辦，在維護人民羣眾合法權益的同時，及時掌握轄區社情民意，為各項工作的開展提供基礎;

5、積極開展律師進社區、法律大講堂、平安建設知識專題講座、平安家庭評選等微平安創建活動，豐富平安創建的內容和形勢;

四、嚴厲打擊各類犯罪行動

1、營造嚴打高壓態勢。針對影響羣眾安全感和治安狀況滿意度的主要問題，派出所要開展嚴打專項行動，壓警情、控發案，以實實在在的嚴打效果取信於民。

2、加強對社會治安重點地區和突出治安問題的排查整治。對盜竊、詐騙、涉賭、涉黃等治安突出問題，對賓館旅店、網吧、出租屋、校園周邊、城鄉結合部及各類公共娛樂場所開展一次集中整治，掛牌督辦，限期改變治安面貌，提升人民羣眾的滿意度。

四、深化治安防控行動

1、辦事處組織20名左右專職治安巡防隊，每個社區組織7名左右的兼職聯防隊，聯合派出所堅持開展巡邏防控行動，開展“我為大家巡一天，大家為我巡一年”活動，讓羣眾見警車、見警察、見警燈，提升羣眾安全感。

2、紮實推進網格化管理。督促指導轄區單位、小區加強封閉式管理，落實看護措施，嚴防偷盜案件的發生，加強技防，轄區單位視頻實現全覆蓋，擴大社區視頻監控安裝範圍，切實提高預防和減少各類案件的發生。

3、加強重點人員的管控。對流動人口、涉賭涉黃涉毒人員、刑釋解教人員、艾滋病患者、_人員、易肇事肇禍精神病人等重點人員，落實好服務管理工作，切實防止各類案(事)件的發生。

五、深化矛排調處行動

1、紮實開展矛盾糾紛排查化解穩控工作。對排查出的問題實行台賬式、銷號式管理，逐一落實“包化解、包處置、包穩控、包到底”措施，落實責任人和化解時限、管控要求等。

2、發揮網格效能。以社區為單位，網格員為主體，堅持“小”問題每日查，紮實開展矛盾排查工作，及時發現並着力解決。組織居民開展各種形式的平安創建體驗活動，確保平安創建活動貼近生活、“一感兩度兩率”入腦入心。

年度平安建設工作總結 篇6

20_年上半年，我街道認真貫徹綜治平安建設全市政法工作會議精神，認真落實黨政領導綜治責任制，以化解矛盾糾紛為主線，以建設“平安武夷”為載體，全面落實社會治安綜合治理各項措施，有力維護了轄區社會穩定，為我街道經濟社會發展創造了良好環境，現將我街道上半年開展綜治、平安建設工作彙報如下：

一、領導重視，責任落實

街道黨工委、辦事處高度重視綜治、平安建設工作，年初，將綜治工作、平安創建列入年度工作計劃，列入為民辦實事項目，與經濟社會發展規劃同部署、同檢查、同落實。主要體現在三個方面。一是領導重視。街道調整充實了綜治、平安建設工作領導小組，組長由街道黨工委書記李耀華擔任，第一副組長由街道辦事處主任鍾鬆標擔任，經常召開黨政班子會議，研究部署綜治、平安創建工作，配齊配強綜治專幹2名、平安辦專職工作人員1名。二是落實責任。堅持“誰主管、誰負責”和“屬地管理”原則，年初在全街道經濟工作會議上，街道黨工委書記李耀華、街道辦事處主任鍾鬆標與12個行政村主幹簽訂綜治領導責任書，對18個站(辦所)下達了綜治責任書。各行政村與村民小組也層層簽訂綜治責任書，形成了一級抓一級、層層抓落實的綜治領導責任體系。三是落實保障。街道綜治副職、綜治專幹每月享受70元崗位津貼，每年安排近2萬元作為綜治、平安建設專項經費，確保綜治、平安建設工作順利進行。

二、整合力量，強化基層

今年是南平市政法委提出的綜治基層基礎規範化建設年，我街道按照上級的統一部署，着重抓好以下幾個方面工作：一是設立綜治服務中心。將街道職能相近的綜治辦、司法所、民政辦、信訪辦、法律服務所等部門整合起來，集中辦公，一體運作。綜治服務中心內業資料統一為“七個一”，強化基層綜治組織力量。我們每月始終堅持每月召開一次治保、調解主任例會，總結交流工作情況，排查治安穩定因素，部署階段性工作，使治保調解工作走向規範化、制度化管理。二是抓好村級綜治協管員隊伍建設。配齊配強12個行政村綜治協管員12名，全部由村兩委兼任，制定協管員工作職責任及考評辦法，每月進行考評，適時舉辦綜治骨幹力量培訓班，強化(提供)治保、調委會組織建設，提高他們的業務水平，同時在省、南平、市裏補助津貼的基礎上，街道還拿出一部份資金，對一年工作表現較好的綜治協管員給予一定的獎勵。三是抓好村級平安中心户長隊伍建設。按照市綜治委《關於建立村級平安中心户長隊伍的意見》，認真抓好平安中心户長隊伍，由村民小組長擔任平安中心户長，組建了182人的平安中心户長隊伍，各村根據自身的實際，相應給予平安中心户長津貼。

三、真抓實管，化解矛盾

近年來，隨着我街道改革的深入推進和利益格局的調整，社會矛盾糾紛增多。我市高度重視社會穩定工作，以化解矛盾糾紛為主線，將矛盾糾紛排查調處工作納入綜治、建設“平安武夷”的重要組成部份，努力創新工作機制。具體體現在以下幾方面工作。一是領導高度重視。街道黨工委、辦事處高度重視矛盾糾紛排查調處工作，街道每半月召開黨政班子會議，研究部署當前矛盾糾紛熱點、難點問題，街道黨工委書記李耀華、辦事處主任鍾鬆標經常深入村、農户家中瞭解情況，解決許多熱點

年度平安建設工作總結 篇7

20_年來，我村維穩綜治暨平安建設工作在在河西街道黨工委、辦事處的堅強領導和街道綜治辦的業務指導下，以維護社會穩定為己任，以創建“和諧平安三家子”為抓手，緊緊圍繞發展經濟的主題和維護社會穩定的大局，緊密結合本村實際，突出以“防”為主，狠抓各項工作的落實。現將今年以來的工作彙報如下：

一、做實維穩工作，維護社會穩定

今年以來，我們堅持做到對矛盾糾紛每半月排查一次，每月召開一次矛盾糾紛排查分析會，嚴格實行按月報告，定期回訪制度，有效地超前排查，化解矛盾，努力做好防範工作，調處矛盾糾紛3起，調解成功率達100%，同時積極參與政府重大、疑難矛盾糾紛的調處工作，有效地防止了矛盾激化，和諧了人民內部關係。

二、加大普法及平安建設宣傳力度，推進“平安三家子”、“法治三家子”建設

普法工作以來，我們調整了普法工作及依法治村領導小組，結合本村的實際制定了普法規劃，進一步圍繞普法教材、平安建設知識等開展活動，通過會議、黑板報、宣傳欄、以案釋法、和發放宣傳材料等方式進行相關法律知識的宣傳，羣眾普遍教育率達95%以上。

三、進一步抓好做實了維穩綜治暨平安建設基礎性工作

1、我們根據黨委會議精神，及時調整了維穩綜治辦、平安建設等領導小組。

2、我們多次利用會議、發放資料等形式繼續開展反邪教警示教育，並把反邪教警示教育納入、國小法制課，提高學生自我保護意識;

3、對全村對刑釋解教人員、_做到底數清、情況明，並落實村主要幹部負責聯繫和走訪有效建立起我村幫教網絡和幫教工作機制，做到基礎牢，責任明，工作實;

4、做好流動人口的管理工作，對流動人口進行摸底，並登記在冊，以便及時掌握他們的動向。

四、加強基層綜治防控建設，積極發揮職能作用。

我村警務室人員按照上級的部署和要求，堅持每星期上班一天半時間及時接受羣眾來訪信息和化解矛盾，在重大節日期間認真做好維穩工作，在公共場所開展矛盾糾紛排查和治安狀況檢查：一、我村為排除安全隱患，我們隨同駐村民警一起定期或不定期治安檢查，發現問題及時處理。二、有部分羣眾的土地界線不清，容易引發矛盾糾紛，為此我們進行土地法律知識宣傳及時化解矛盾。在此期間我村沒有發生一起突發事件。

總之，綜治工作站與警務室、調委會等組織形成合力積極開展工作，為我村維穩綜治暨平安建設工作取得了成效，但同時也有不足之處，如工作方法還存在着有待改進的地方，工作成效與上級要求和廣大人民羣眾的願望還存在着一定的差距，在今後的工作中我村將進一步加大努力，夯實基礎，完善機制，紮實工作，真正開創維穩綜治暨平安建設工作新局面。

年度平安建設工作總結 篇8

20_年我縣供銷社系統在社會治安綜合治理、平安建設單位創造工作中始終圍繞綜治[20_]6號關於印發《縣20_年縣直單位社會治安綜合治理工作考核辦法》的通知要求，認真貫徹落實中央、省、市、縣綜治工作會議精神，狠抓綜治工作的落實，全面開展平安建設單位創造工作，促進了我社各項工作的順利開展。現將我社社會治安綜合治理、平安建設工作情況總結如下：

一、加強領導

縣供銷社為了進一步鞏固和加強社會治安綜合治理、平安建設工作，做好所屬企業的安全生產，維護單位的穩定，建設平安單位，加強安全生產和事故防範以及安全生產管理。縣社領導十分重視社會治安綜合治理、平安建設工作，以目標管理為核心，以創先單位為動力，以一票否決為保證，始終把社會治安綜合治理平安建設工作擺上重要議事日程，並把它當做第一責任抓好、抓實，不斷增強了穩定是硬任務、是第一責任意識。全力維護社會安定、穩定工作，將社會治安綜合治理、平安建設與其它業務工作同部署、同檢查、同考核，確保了綜治工作的“四落實”(時間、內容、人員、目標)。年初縣社根據本單位的實際制定和簽訂了《社會治安綜合治理、平安建設、安全生產責任書》，調整充實了縣社綜治工作領導小組，組長由縣社主任詹新平親自擔任，王月琴任副組長，各單位負責人為成員的工作領導小組，具體負責抓這項工作，着重強調正確處理好安全與生產、安全與效益、安全與發展的關係，在縣社上下形成一把手負總責，分管領導具體負責，幹部職工在分工範圍內相應負責的責任意識，真正做到“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”，有效地促進了綜治、安全工作的開展。

二、加強教育

縣社在社會治安綜合治理和平安建設單位創造活動中，認真抓好乾部職工的綜治、平安單位宣傳教育，開展有針對性的法制宣傳教育，經常組織全體幹部職工學習《安全生產法》、《消防法》、《煙藥爆竹管理條例》，縣委、縣政府《關於加強和創新社會管理的實施意見》縣委辦、縣政府辦《關於印發貫徹落實中共縣縣委、縣人民政府<關於加強和創新社會管理的實施意見>分工方案的通知》等相關的法律法規。突出了學習的重點和實效性。通過集中學習，不斷提高廣大幹部職工的法制觀念和個人素質，加強了對綜治、安全生產工作的深刻理解，提高了全體員工參與平安建設的意識，形成了自覺遵紀守法、自覺維護縣社各項工作和生活秩序的良好氛圍，引導全體幹部職工樹立正確的宗教信仰觀，堅決不參與非法宗教活動，堅決杜絕黃、賭、毒等各類醜惡現象和違紀違法犯罪活動，紮實推進普法開展，全面保障和推動了綜治、安全生產工作的開展。

三、強化責任

為確保單位安全無事故，根據有關法律法規政策，我社建立了各項安全管理制度，加強安全生產管理，制定了安全保衞制度、法制宣傳制度、主任辦公室等制度，同時明確以科室和各企業為治安消防安全為職能部門，負責抓好安全保衞管理，實行定期和不定期安全、消防檢查，發現不安全和事故隱患及時進行整改，認真做好內部的防火、防盜、防破壞、防事故的“四防”工作。每逢重大節日期間，做到領導帶班和幹部職工值班制度，同時狠抓西遞、宏村古民居所在企業各項安全生產責任制，採取不定期辦法深入基層檢查，易燃易爆物品，食品衞生安全、生產、生活用火，電線老化、消防安全等進行檢查和督查，確保單位全年無事故發生。

四、狠抓落實

縣社始終將安全生產作為一切重中之重，進一點強化安全生產基礎管理，堅持每季度召開安全生產、綜治工作會議制度，並養成大小會議上必講綜治、安全生產成為慣例，啟發大家警鐘長鳴，強化安全生產第一責任人安全責任的落實。高度重視對虹雨煙花爆竹公司的安全經營管理工作。一是開展全縣煙花爆竹安全專項整治，積極配合公安、工商、安監、質量技術等部門進行安全檢查，打擊非法違法生產經營和取締不符合安全的產品，嚴格規範全縣煙花爆竹安全經營秩序，堅決遏制和有效防範安全生產事故，促進全系統安全生產形勢持續穩定好轉。二是不斷強化對重點區域，煙花爆竹庫區消防設備使用和管理、維護工作，確保消防設施隨時保持完好狀態。近幾年來公司在經濟不太景氣困難的情況下，多方籌措資金、興建倉庫2幢，購置消防泵1台，消防水池兩個，8公斤乾粉滅火機8架，庫區視頻監控設備1套，煙花爆竹配送專車2輛，總投入資金達200多萬元，從而確保了物防、技改能力。三是加強庫區值班制度，確保庫區安全，堅持24小時值班制度，認真做好進出庫區人員登記記錄工作，嚴格執行《安全值班制度》、《安全保衞制度》，公司實現全年安全無事故的發生。四是強化機關辦公場所的各項安全防範工作。

五、開展矛排工作

縣社認真進一步分析研究本系統社會管理綜合治理、平安建設工作的特點，排查內部各種不穩定因素，特別是企業改制後存在的引發矛盾糾紛。一是縣社領導集中時間、集中精力妥善解決關係職羣眾切身利益問題。二是開展不穩定因素排查，成立排查調處小組，由縣社主要負責人詹新平同志帶隊深入各基層社、縣直屬公司進行排查調處，重點是對公司，基層社改制後遺留的有關存在問題。三是認真落實有關政策，享受有關待遇，加強教育對象的思想穩定工作，促進問題得到妥善圓滿解決。四是進一步完善了信訪案件查辦制度，羣眾來訪接待制度，信訪工作制度等各項制度，針對發現的問題，認真分析，查找原因，同時按照“屬地管理、分級管理、歸口管理”的原則，要求所屬企業發現的問題吸時解決。通過採取一系列排查調處措施有效維護了本系統的穩定工作，從而實現了全系統無纏訪、鬧訪和越級上訪等非正常上訪人員事件發生。

今年以來，我委社會治安綜合治理工作在區綜治委的正確領導下,在市旅委精心指導下，全區以全國文明城市創建和提升遊客滿意度為抓手，旅遊市場環境得到了全面優化，旅遊服務質量得到了很好提升。截止目前，全區無一起重大旅遊安全事故和重大遊客投訴事件發生，真正實現了旅遊經濟效益和社會和諧穩定“雙豐收”。其主要做法是：

1、強化領導職責，維護社會穩定。今年以來，我區旅遊市場監管工作着重以全國文明城市創建、旅遊廁所和旅遊景區道路交通標識牌建設為抓手，加強旅遊景區市場環境綜合整治工作。同時，結合《旅遊法》的宣貫實施，旅遊、公安消防、市場監管、物價、交通等相關執法部門加強對旅行社、星級酒店、農家樂的安全市場監管工作。按照全市工作部署，制定印發了《20__年_區旅遊市場專項整治行動工作方案》、《_區20__年旅遊安全生產工作要點》、《_區20__年旅遊景區地質災害防災預案》、《全區旅遊安全“大培訓、大排查、大整改、大執法”活動實施方案》、《全區20__年“旅遊安全生產月”和“旅遊安全生產徽州行”活動方案》、《_區旅遊企業安全生產誠信體系建設實施方案》、《_市創建全國文明城市_區旅遊行業工作方案》、《全區旅遊安全“鑄安”行動實施方案》等系列文件，進一步明確了相關部門和旅遊企業的工作重點、工作職責及時間節點。同時，區委、區政府主要領導和分管領導高度重視，召開旅遊市場環境整治專題會議10次以上，對旅遊市場整治重要區域、重點環節、重點部位等進行專項部署，進行集中整治整改。通過加大整治力度，進一步規範了旅遊市場秩序，優化了旅遊綜合環境，提高了旅遊從業人員服務質量和綜合素質，提升了遊客滿意度，促進了我區旅遊市場和諧穩定健康發展。

2、突出整治重點，紮實有序推進。按照旅遊“安全、秩序、質量、效益”四統一要求，以規範旅遊企業管理、遏制違法違規行為、打造誠實守信社會環境和公平有序市場環境、提升遊客滿意度為工作重點，積極開展旅遊市場安全檢查活動。為淨化呈坎旅遊市場環境，在呈坎景區開展為期3個月旅遊市場綜合環境整治行動，整治佔道經營9處，清理機動車和非機動車亂停亂放20餘起，拆除違規和不規範廣告牌11處，清理垃圾雜物近10噸，對眾川河水面漂浮雜物等進行清理。區委、區政府主要領導親赴旅遊景區、鄉村酒店等開展旅遊市場整治專項督查6次以上，區委、區政府分管領導帶隊開展旅行社、旅遊景區、星級酒店、農家樂等旅遊市場安全檢查10次以上，全年會同公安、市場監管、交通、物價等執法部門及有關鄉鎮全年開展執法檢查20餘次。重點檢查了旅行社《旅遊合同》使用是否規範、是否超範圍經營、“零負團費”;旅遊景區內是否有佔道經營、強買強賣、尾隨兜售等違法行為，景區內的古建消防安全、環境保潔;星級酒店農家樂服務是否規範、餐飲是否衞生、房價是否隨意漲價等。一年來，共檢查景區、酒店農家樂、旅行社存在的安全隱患、規章制度不全、違規經營等問題52處，責令企業立即整改47處，限期整改5處，目前，已全部整改到位。進一步完善規範旅遊企業各項安全制度，規範了景區門票價格公示制度，規範了景區商鋪商品明碼標價，規範了區內出租車誠信營運，清理了景區佔道經營、尾隨兜售、亂堆亂放亂停等違規違法現象。全年有效處理旅遊投訴和網絡輿情反映6起，有力維護了遊客和企業經營者的合法權益，淨化了旅遊環境和市場秩序，推動了企業安全生產責任制進一步落實。在春季賞花、“清明”、“五一”、“十一”等旅遊假日期間，旅委、公安交警、物價、市場監管等部門及有關鄉鎮負責人深入茶花園、蜀源、靈山、呈坎、唐模等景區點開展蹲點值守服務，為遊客全方位保駕護航。

3、以文明創建為抓手，優化景區環境。按照區文明辦工作部署，我委制定印發了《_市創建全國文明城市_區旅遊行業工作方案》，明確工作任務、完成時限和責任單位。落實保障措施，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，切實將創建工作抓好抓到位。按照市旅委工作部署，我區投資270萬元新建5處旅遊廁所，目前潛口鎮蜀源村停車場和巖寺鎮徽州文化園兩處aa級旅遊廁所已完工。投資100餘萬元在國省道路、區縣鄉道路及高速公路段設置提升旅遊交通指示牌86塊(其中：新建57塊，更換版面29塊)。目前，已全面完成旅遊交通標識牌製作安裝任務並進行了綠化修復驗收。拆除旅遊道路不規範標識牌5處，呈坎、唐模景區拆除不規範廣告牌20餘處，更新與景觀相協調的農家樂店招牌12塊，對眾川河、檀幹溪進行了清淤治理。通過綜合環境整治提升，使我區旅遊環境變的更優更美。

4、加強宣貫培訓，提供優質服務。積極組織旅委執法人員5人次參加省、市執法培訓。認真組織區內企業強化《旅遊法》宣貫學習，邀請市旅委質監所領導對區內20餘家旅遊企業進行《旅遊法》業務指導培訓。按照法規要求，進一步完善企業各項規章制度和健全市場安全管理檔案，組織企業參加全省安全生產法律法規知識“安康杯”網上競賽活動。“3.15”、“中國旅遊日”和“中秋”、“十一”黃金週期間，深入高速巖寺下口、呈坎、唐模等景區開展旅遊維權和文明旅遊普法宣傳系列活動，發放宣傳品20__餘份，接受旅遊諮詢服務300多人次，進一步增強了廣大遊客和市民法律維權意識。

5、規範服務行為，爭創旅遊品牌。積極開展文明創建活動，推進旅遊企業誠信經營、規範管理、優質服務、有序競爭。宇佳、詩畫江南、觀光、浪漫紅等旅行社以顧客滿意度作為衡量服務質量的標準，通過提升服務質量來拓展市場，推進旅行社誠信經營、規範管理、優質服務、有序競爭，樹立誠信形象，積極打造“誠信、規範、優質、安全”的旅行社品牌。新華聯豪生大酒店、華商山莊、陽光大酒店不斷更新星級飯店經營管理理念，大力貫徹實施飯店星級標準，着重在對客服務上狠下功夫，開展酒店員工服務技能競賽，在建設專業化、管理標準化、服務親情化上強責任，抓落實，出實效。開展呈坎、唐模、潛口民宅、新四軍軍部舊址景區優秀講解員綜合素質培訓，邀請黃山學院老師及徽學專家講課，進行現場服務禮儀禮節培訓。對呈坎景區導遊隊伍進行了全面禮儀文明業務培訓和開展服務技能比賽活動，進一步提升導遊講解員服務水平和質量。

6、推進誠信建設，倡導文明旅遊。通過加強旅遊行業誠信自律等方式，進一步建立健全誠信管理制度，創造“誠實守信、履約踐諾、公平競爭、和諧有序”的旅遊市場環境。與旅遊企業簽訂了《誠信守法經營承諾書》，廣泛開展旅遊誠信宣傳教育、旅遊市場規範整治、行業精神文明建設等誠信活動。在旅遊景區開展文明引導志願服務活動，星級酒店、農家樂開展餐桌文明活動，積極倡導健康、文明、綠色旅遊理念。要求各旅遊企業在led電子屏滾動播放“圖説我們的價值觀”，宣傳社會主義核心價值觀。組織全區包括景區、酒店、旅行社在內的20家旅遊企業的導遊、講解員等30餘人開展文明旅遊專題培訓，邀請中海國際旅行社副總、全國高級導遊員張海清就導遊、領隊引導遊客文明旅遊等工作進行專題培訓，通過生動的講課提升了我區旅遊從業人員的文明旅遊意識，營造了良好的文明旅遊學習氛圍。

7、下步工作。進一步加強對旅遊市場監管工作的領導，以優化旅遊發展環境，提高全民綜合素質，建設現代化國際旅遊城市為抓手，建立健全旅遊市場監管工作常態機制，做到層層有人抓，環環有人管，促進全區旅遊環境更加淨化、美化，努力營造文明祥和、有序穩定的旅遊環境。

年度平安建設工作總結 篇9

20_年上半年，李埠口鄉社會治安綜合治理和平安建設工作以理論、“_”重要思想、黨的_全會精神為指導，全面落實科學發展觀，以促進社會和諧為目標，強化基層基礎工作為重點，以化解社會矛盾為主線，建立健全平安建設長效機制，全面落實社會治安綜合治理各項措施，維護了社會大局穩定。現將半年來的工作總結如下：

一、上半年工作總結

(一)加強領導、健全機構、對照目標、真抓實幹

我鄉黨政一班人在思想上高度重視，始終堅持把綜治工作放在黨委、政府壓倒一切工作的位置上，攥在手裏，放在心上，列入鄉黨委、政府重要議事日程。首先是積極落實“誰主管誰負責”的原則，這是搞好社會治安綜合治理的核心。在今年年初，我鄉精心籌備，召開綜治工作大會，重新調整了社會治安綜合治理工作領導小組，充實人員，加強力量，嚴格分工，明確責任。領導小組由鄉黨委書記任組長，分管副書記任副組長，各相關部門負責人為組員，設立了平安建設工作領導組、打擊“兩搶一盜”工作領導組、維穩工作領導組等，由鄉主要領導擔任組長，有計劃的開展綜治工作。其次是周密安排部署，全面展開綜治工作，制定治安防範方案，建立健全各項綜治規章制度，並召集22個行政村的支部書記簽訂了《20_年社會治安綜合治理和平安建設目標責任書》，任務落實到人，責任明確到人。第三是加強對日常工作的監督指導，並指出工作不足，使我鄉綜治工作始終是全動力前進。

(二)做好經常性工作，預防和化解各類矛盾，維護了基層社會穩定

1、進一步健全排查調處工作機制，完善矛盾糾紛排查調處的組織制度、聯絡員制度、排查調處和專項整治制度以及督辦檢查制度。鄉綜治辦每月召開各部門聯席工作會議，排查不安定因素，並及時分類，列出清單，形成書面材料。

2、嚴格實行屬地管理原則和領導責任制原則。由各部門、各行政村的主要負責人負責矛盾糾紛排查調處，結合包村幹部下村工作，下到村組去，受理糾紛，防止把矛盾糾紛推向社會。對排查出來的矛盾糾紛不誇大、不縮小，如實上報，及時調處化解，將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態，避免糾紛事件擴大化。

據統計，今年上半年我鄉共排查出各類矛盾糾紛15起，其中：基層化解13起，由鄉司法所等職能部門參與調處2起，調處率達100%，有效地維護了基層社會秩序的穩定。

(三)開展春季嚴打整治專項行動

我鄉把春季嚴打作為前半年的中心工作擺上重要議事日程，成立了鄉春季嚴打整治行動領導組和督導組，制訂了鄉春季嚴打整治專項行動實施方案，召開了由全鄉幹部職工、全體村組幹部、中國小校長和鄉直部門負責人蔘加的動員大會，安排部署了嚴打整治工作。下發由鄉政府印製的《致全鄉人民的公開信》和區公檢司法部門聯合印製的《關於在全區開展春季嚴打整治行動的公告》各1_份，張貼到每家每户門前，張貼紅紙標語3700餘條，懸掛宣傳橫幅50幅，刷寫牆體標語50條，灌製錄音帶30盤，出動宣傳巡邏車6輛。此外，還設立了舉報電話和舉報箱，向社會公佈。

在春季嚴打整治中，鄉綜治辦利用鄉、村兩級幹部開展摸排工作。向各村、鄉直各單位、企業、學校、工廠、個體工商户下發《重點地區治安混亂地區排查表》和《犯罪線索排查表》各420份，收集犯罪線索，排查社會治安混亂的點。要求各行政村、各單位積極配合，主動上報犯罪線索、認真聽取羣眾意見，不留死角，認真填寫排查表，各單位主要負責人簽字，加蓋公章，然後上報鄉綜治辦。目前，已收集到各類犯罪線索70餘條，聯合區春季嚴打整治行動工作組查處一批盜竊案件，有力地整治了治安較亂的村。

(四)開展學校及周邊安全隱患大排查

為加強對學校、幼兒園及周邊的安全管理，對全鄉35所中國小校、幼兒園及周邊進行安全隱患大排查。成立學校及周邊安全隱患排查整頓工作組，抽調鄉綜治辦、紀檢會、派出所、司法所、宣傳辦公室、中心學校得力人員共9人組成工作組，出動車輛2輛，由分管副書記帶隊，全程錄像，對學校門崗管理、樓梯、樓欄杆、圍牆、教學樓安全出口、消防設施以及周圍治安環境逐項進行排查，對私立幼兒園辦學資格、教學設備接送車輛和教師執教資格進行逐個審查。通過排查整治，共取締12所不具備辦學資格私立幼兒園，下發了《周口市川匯區教體局取締辦學通知書》，派出所與23所中國小、幼兒園簽訂了《安全責任書》和《消防安全自查整改承諾書》，由分包民警和學校負責人分別簽字蓋章，學校配齊配強了專職保安人員，學校上課時段一律關閉校門，加強在學校門口四周巡查力度。

(五)繼續開展xx普法教育活動。

我鄉把普法工作納入本鄉的工作規劃，加強領導，健全機構，明確職責，進一步完善單位領導幹部共同參與的普法工作格局。進一步完善以專職為主，兼職為輔的普法工作機制，充分發揮普法的作用，建立一支高素質的普法隊伍。將經費其列入本單位、本部門的財政預算，做到專款專用，保障各項普法活動順利進行。

認真貫徹落實上級部門的部署，在全鄉開展以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題的法制宣傳教育活動。要使法律真正走進農村，走進單位，走進羣眾。法制宣傳教育活動要突出宣傳公民權利與義務的關係，使廣大幹部羣眾真正懂得，學法用法不僅要講權利，維護合法權益，也要講義務，承擔法律責任;宣傳依法辦事、人人守法、支持執法機關執行公務，維護法律權威。我鄉要結合實際，抓好落實，認真總結，不斷把我鄉法制宣傳教育活動推向深入。

此外，切實抓好重點對象的法制教育、青少年的法制宣傳教育和外來務工人員的法制宣傳教育。在進一步落實領導幹部人員學法用法各項制度的基礎上，不斷拓展學法用法的新方法和新途徑。切實抓好法制教育進入主課堂工作，做到“計劃、教材、課時、師資”四落實。進一步完善法制副校長制度，建立和完善學校、社會、家庭相結合的法制教育網絡，通過普法教育和有針對性的幫教相結合，預防和減少未成年人違法犯罪。

(六)深入持久的做好刑釋解教人員安置幫教工作

本着“打防結合，預防為主”的方針，我鄉充分發揮派出所的主力軍作用和相關單位通力協作，互相配合，有條不紊地開展幫教工作，年初制定了幫教方案，基本做到幫教對象個人資料齊全，被幫教的人員思想彙報有記錄，工作安排有着落。在全國“_”和上海世博會等重大節日期間，分管領導還分別找他們談心，掌握思想動態和日常工作、生活情況，對他們不岐視，使他們樹立重新做人的信念，部分幫教對象還走上科技致富之路，以現身説法教育人、挽救人、改造人。今年以來轄區刑釋解教人員重新犯罪率為零，進一步鞏固了幫教成果。

在今年上半年的工作中，我鄉做了大量的工作，特別是在春季嚴打工作和整治學校及周邊治安環境上取得了一些成績，但和區政法委的要求還有一定的距離，主要體現在思認識有待進一步提高，工作落實力度有待進一步加大，工作措施有待進一步細化。

二、下半年工作打算

根據前半年的工作開展情況，結合上級政法工作會議和文件精神，在下半年的平、平安建設工作中，我們將嚴格按照區委政法工作會議精神要求，進一步統一思想，提高認識，進一步加強領導，明確責任，進一步強化措施，總結經驗，進一步真抓實幹，務求實效，具體做好以下四個方面的工作：

(一)加強對綜治和平安建設工作的組織領導。進一步明確任務，落實責任，確保各項措施落實到位。加強與其他部門的溝通聯繫，齊抓共管，綜合治理，形成綜合治理的整體合力。

(二)加強綜治工作人員自身建設。分期分批對骨幹人員進行培訓，提高發現問題、化解矛盾、維護穩定的工作能力，不斷提高維穩工作水平。建立健全應急處理、績效考核等方面的制度，實現綜治工作的制度化和規範化。

(三)繼續深入開展“社會矛盾化解年”活動。把社會矛盾化解工作的重點放在排查化解階段，加強對社會矛盾排查化解工作的組織安排，落實推動措施，全面排查各種社會矛盾，讓排查工作進企業、進學校、進單位、進村莊、進社區，確保排查工作不留空檔。既要排查尚未解決的老問題，也要排查新出現的問題和隱患，重點排查企業改制、徵地拆遷、移民安置、涉農利益、教育醫療、環境保護、勞動爭議、涉法涉訴、特殊羣體等方面的問題，以及可能影響重大節慶、重大活動期間社會穩定的矛盾問題。同時嚴格落實化解責任制，加大調解工作力度。

(四)多種形式，廣泛宣傳。鄉黨委、政府雖已經先後多次召開綜治和平安建設工作會議，但任務量較大，目前的工作力度還遠遠達不到文件要求，更達不到人民羣眾對平安建設工作的期盼。我們要利用多種形式、採取多種辦法，大張旗鼓地進行宣傳，把黨的政策貫徹到羣眾中去，把平安建設工作做到羣眾心坎中去。

年度平安建設工作總結 篇10

我局以“創建平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實，從組織領導、工作措施、制訂平安創建工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業的穩定和各項工作有序推進，平安創建年終工作總結。

一、強化組織領導

局黨組調整充實了平安創建工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。並結合實際情況成立了綜治信訪辦公室，落實1名兼職人員負責(外經辦公室主任)。局黨支部堅持每次召開會議都講維護穩定確保平安的工作，並隨時聽取各部門及下屬企業情況彙報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。

為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩目標管理責任制，把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股(室)及下屬企業層層簽訂“綜治工作目標責任”，層層分解任務，量化指標，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標責任。

二、狠抓工作重點

強化綜治及維穩工作的管理。突出重點外來企業、重點部位和安全薄弱環節，以責任機制為核心，全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底，總結采取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。

堅持矛盾排查和調查處理工作。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和羣眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有迴音，件件有結果，今年年共接待來訪人員4人次，比去年同期下降20%，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。

注重法制宣教。採取每次會議進行法律法規及社會治安綜合治理的宣傳教育，引導幹部羣眾主動參與社會治安防範和管理，努力提高幹部職工依法行政、依法辦事的能力和水平。

三、落實維穩制度、加強各項內務管理

一是為進一步加強對幹部職工進行綜治及維穩教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規定。二是加強了對各股室人員必須遵守法規法令，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。三是制定了值班制度，規定節假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發事件，確保一方平安。四是為保證票據現金的安全，對財會人員取現金實行定額取款，還對財經制度進行了規範。五是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重財物。由於管理到位，措施得力，多年來從未發生過任何責任事故。

此外，我們還在預防不穩定因素、加強安全防範、廉政建設、法制教育、行車安全、幹部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。

雖然今年在綜治及維護穩定確保單位安全工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在着一些問題，主要表現在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業服務方式還需探討;對幫扶村社的綜治及維穩工作如何開展，需進一步探討。

在XX年工作中，我們將在縣委及縣級主管部門的領導下，並進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真做好平安創建工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。

年度平安建設工作總結 篇11

我局根據市綜治委的要求，按照年初制定的平安建設工作計劃和目標任務，狠抓各項防範措施的落實，強化責任意識，為我市__事業建設健康發展營造了一個良好安全的治理環境和穩定發展的社會環境。現將我局____年上半年平安建設工作彙報如下：

一、 明確責任，實行目標管理

按照《__市維護社會政治穩定領導責任制》的要求，着力健全和完善黨政總攬全局，協調各方，維護穩定的組織體系和工作機制。年初，局與下屬單位簽訂了__份《年度工作目標責任書》，形成了主要領導負總責，分管領導直接抓，職能科室具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的工作機制，做到了維護穩定工作與水務經濟建設同計劃、同部署、同檢查、同考核、同評比的“五同”。並將考核結果與相關領導政績考核、晉職晉級掛鈎，與單位先進評比掛鈎，實行平安建設“一票否決”制度，真正做到了平安建設與__經濟建設工作的“五同”，基本形成一個縱向到底，橫向到邊的責任體系。

二、 健全制度，規範平安建設

為進一步促進__局全系統平安建設工作，維護我市社會政治穩定，服務改革與發展大局，加快小康社會建設進程，根據市綜治委要求，我局在全局範圍內深入開展平安建設工作。為確保此項工作的各項任務落到實處，制定了《__市__局__年法治和平安建設工作要點》，進一步強化各單位(科室)在平安建設中的職責任務,健全完善對各單位(科室)開展平安建設工作的督查、考核機制，促進齊抓共管，全面提升平安建設工作績效，推動__系統平安建設工作再上新台階。

局平安建設領導小組和安全生產領導小組聯合，採用定期與不定期抽查方式，保證了平安建設制度執行過程中的嚴肅性。上半年重點檢查了______、______、______、______、______項目的安全生產，對______公司、______公司、______油庫、______倉庫等我局平安建設重點部位，進行防控安全檢查，確保制度落實，措施到位。

三、 化解矛盾，做好思想工作

按照年初我局與市委、市政府簽訂的__年度信訪工作目標管理責任狀，我局採取各項有效措施，積極疏導化解各種矛盾，維護全局穩定工作。堅持“分級負責，歸口辦理”和“誰主管、誰負責”的原則，強化領導機制，嚴格落實信訪領導責任制。局信訪“四項工作”領導小組，對全局信訪工作負總責;各分管副局長具體按所分管的科室和單位，為第二責任人;由責任心強，工作積極主動的中層幹部擔任成員，組成了強

有力的領導機構，為開展信訪工作提供了組織保證。今年上半年，“兩節”期間的維穩工作方案落實到位，較好地處理了___子女為其父信訪和_______處__人為獎勵性績效工資集訪，將矛盾解決在基層，完成上級辦交信訪__件，實行重大事項社會穩定風險評估_項，處理羣眾來信投訴事件_起，回覆網站留言___件，結案率達100%，從而保持__系統的基本穩定。

四、 社區共建，營造和諧環境

我局與__鎮__社區為結對共建單位，局紀檢組長親自到社區，與社區的同志共同研究工作思路，制定工作計劃。一是參與共建社區的社會治安綜合治理。協助社區落實一支治安防範隊伍，促進了社區治安工作。二是建立與社區聯繫_-_户家庭，經常登門看望慰問，協調幫助他們解決在生活中的困難，將關注弱勢羣體工作落到實處。三是春節前夕局領導走訪困難户、送温暖。四是開展_法宣傳進社區活動。宣傳_法，推動全社會學_法、知_法、懂_法、守_法，形成良好的_法法治理念。今年已經列支__社區結對共建經費_____元，幫扶四個困難户____元。

五、聯手安監、公安，確保節日安全

我局對每個節假日都認真作了安排，局屬單位值班表及時上報局機關並備案保存。我們與公安局經保大隊和安監局的同志聯手，對基層重點單位進行節前安全檢查，重點檢查全系統財會室和消防設施是否完好，檢查各單位的值班記錄

是否完善，安全報警系統是否有效，做到關卡前移，超前防範，一絲不苟地做好我們的安全工作。

上半年我局雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但離上級的要求還相差較遠，還要不斷總結經驗與教訓，向先進單位學習，逐步完善各項工作制度，健全各種長效機制，努力工作，爭取把我局的平安建設工作推向一個新台階，為建設平安社會做出更大的貢獻。

年度平安建設工作總結 篇12

今年以來，在縣委、縣府的正確領導下，我局認真貫徹落實上級有關建設“平安單位”的文件精神，全力抓好機關後勤管理工作，各部門積極響應，相互督促，相互配合，開展安全隱患整治工作，營造良好的工作環境，有效保障縣級黨政機關工作的正常運轉，較好地完成了各項工作任務。現將有關工作情況作如下總結：

一、組織領導

今年以來，我局黨組高度重視建設“平安單位”工作，多次召開黨組會議，研究部署了工作計劃和目標任務。按照縣委的統一部署，向各科室、各部門制定了具體的工作內容，落實各項縣委傳達的要求，講成績，重時效，為推進我局建設“平安單位”工作奠定了堅實的組織基礎。

二、主要工作

(一)加強學習，提高幹部職工素質

加強學習，建設一流的機關幹部隊伍，嚴格落實各項學習制度，認真學習貫徹xx大和xx大精神，以縣委、縣府提出的建設“平安單位”工作要求為載體，我局深入開展了“爭一流部門、創一流業績”和“遵紀守法保平安”系列主題教育活動。圍繞主題，抓住靈魂，把握精髓，結合機關事務管理局實際，根據不同層次，精心安排了教育內容，不斷提高幹部職工的理論水平和政治素質，推進我局建設“平安單位”工作深入開展。

(二)狠抓管理，保證縣府大院穩定

抓好機關大院安全秩序管理。縣府大院是我縣四套領導班子以及機關工作人員辦公的地點，縣府大院的安全保證就是我縣各項工作能夠順利開展的保證，也是我局各項工作的重中之重。因此，我局制定了《大院安全保衞管理制度》，成立以×××同志為隊長的保安應急小分隊，並調整了個別綜合素質比較差的保安。嚴格把關非機關工作人員進出大院，對辦事人員進行登記。整頓了車輛停放較亂的現象，規範了車輛停放的位置。夜間加強對縣委、縣府兩院大樓的巡邏，並增加了巡邏次數，保證縣府大院財產的不受損失，提高了縣府辦公大樓的安全係數，有效保障縣府機關工作的順利開展。

(三)規範接待工作，服務經濟建設

接待工作是縣委、縣府全局工作的重要組成部分，是展示××形象的一個重要窗口，也是一種重要的行政資源。我局黨組從講政治的高度，充分認識做好接待工作的重要意義，切實做到思想上重視，力量上保證，工作上落實，措施上到位。在人員少，任務重的情況下，牢固樹立“為經濟社會發展服務，為縣委、縣府服務”觀念，始終把握接待工作無小事，接待工作也可以出生產力的思想。不斷提高接待水平，努力在接待“規範”上下功夫。為使每一位來賓都能感受到我縣賓至如歸的優良傳統，我局積極和有關部門以及賓館、飯店通力合作，加強對到訪賓客的安全保衞工作，加強對賓館飯店的規範管理，加強對駕駛員安全行車的管理。讓來賓在我縣能夠吃得放心，住得安心，行得順心，體現縣委、縣府建設“平安單位”的決心和意志。

(四)加強車輛管理，提高服務效益

車輛管理是我局主要工作組成部分，為了進一步落實“平安單位”建設活動，我局在原有的車輛管理有關規定基礎上，借鑑其他單位公務用車管理與調度的先進辦法，進一步完善管理制度，規範了車輛消費行為“三定點”，即定點加油、定點維修、定點保修;“三登記”，即登記行駛公里數、登記油料消耗數量、登記維修費用;“三請示”，即車輛修理先請示、輪胎換新先請示、派車通知先請示。並向每位駕駛員印發一份交通規則小冊子，提高駕駛員對安全行車的認識。在實事求是，尊重事實的基礎上，以實際工作情況與勤儉節約精神的方式相結合，有效地促進了我局的效能建設和“平安單位”建設工作。

(五)樹立服務意識，穩定機關“後院”

我局負責縣府機關大院以及機關宿舍的管理，機關宿舍建成時間比較長，結構趨於老化。由於種種客觀原因，現今依然有機關工作人員暫住其中。為了保證縣府機關工作人員不受住房條件影響，我局加派技術人員，加強了對辦公樓、機關宿舍樓的日常管理，及時對上、下水道進行清理和對電路進行維修，同時做好常委樓的衞生打掃和有關生活服務，保證了住户的人身財產安全和生活質量。

三、存在的問題

(一)投入資金不足。我局曾於多年前購入監視設備，對縣府大院進行24小時監控，收到了明顯的效果。大院內搗亂、偷竊行為大幅度減少。但隨着現今流動人員的增多，縣府大院環境的變化，老設備已經不能承受現在的工作量。由於我局資金不足，遲遲不能對監控設備進行更新，在安全保衞方面存在一些漏洞，給保安的工作帶來了一定的壓力。

(二)大院流動人員比較多，造成管理方面的疏漏。由於縣府大院辦事人員比較多，來往頻率大，人民羣眾上訪較多，給維護大院正常辦公秩序帶來了一定的壓力。

(三)縣府宿舍樓經過檢驗被鑑定為危樓。我局曾經多次派人進行翻修，但因為大樓主體已經趨於老化，還是存在着較大的安全隱患。另外，由於各種客觀原因，現今住户不能及時搬遷出去，給我們的安全管理工作帶來了相當的壓力。

四、下一步打算

一是要加快縣府保安系統的更新換代，逐步啟用現代化設備來提高工作效率，提高保安人員的綜合素質，保證工作質量。

二是擬定一系列行之有效的措施，切實加強機關後勤保障工作，解決機關工作人員的後顧之憂，使他們能夠全身心地投入工作，建設“平安單位”，推動××經濟社會又好又快發展。

年度平安建設工作總結 篇13

按照縣委、縣政府的統一部署，以落實綜治目標責任制為龍頭，以創建“平安單位”為載體，緊密結合單位實際，充分發揮職能作用，積極支持和參與平安建設工作，共同承擔維護社會治安穩定任務，取得了明顯成效。現將情況總結如下：

一、加強教育，進一步提高思想認識

1、抓動員，明確平安建設的重大意義。我局通過召開動員會議、開闢宣傳專欄、編髮工作簡報等各種載體，切實加大平安建設宣傳力度，構建社會主義和諧社會的高度，充分認識平安單位建設的重要性，切實增強做好這項工作的責任感和緊迫感，牢固樹立“發展是第一要務，穩定是第一責任”的意識，提高大家“共同參與”的責任意識，以實際行動把縣委的決策部署落到實處。

2、抓學習，明確平安建設的目標要求。我局在中心組和支部的學習活動中，把平安建設作為一個專題進行計劃安排，組織黨員幹部認真學習中央__縣委、縣政府關於開展平安建設的一系列決策部署，吃透精神，把握內涵，全面、系統地瞭解創建“平安建設示範單位”的標準和要求，做到知大局、懂全局，進一步明確和履行本部門在平安建設中的工作職責，促進平安機關、文明機關、和諧機關建設。

3、抓研討，明確發揮作用的措施途徑。在動員學習中，黨支部積極組織黨員幹部聯繫工作實際進行座談交流、專題討論，認真研究服務平安建設的工作思路和措施，找準服務平安建設的切入點和着力點，充分發揮基層黨組織工作網絡健全、聯繫面廣的優勢，使廣大黨員幹部在平安建設中當好先鋒隊和排頭兵，在創平安中進一步體現先進性，實現黨政羣合力共同推進平安建設。

二、健全機制，進一步增強責任意識

1、完善領導責任制。我局作為縣綜治委的成員單位，始終把平安建設工作列入黨組織總體工作目標，做到與業務工作同研究、同部署、同檢查、同獎懲，促進平安建設的有效落實。做到領導機構和辦事機構健全，分管領導與辦事人員明確，保證上邊有人抓，中間有人管，基層有人幹，縱向到底，橫向到邊。

2、建立目標責任制。年初，局積極落實社會管理綜合治理責任書的要求，層層簽訂《平安建設目標管理責任書》，把平安建設工作目標分解量化，明確時間要求、具體責任人、工作措施及考核標準等要求，做到抓有內容，做有目標，查有依據，評有標準。在此基礎上，加強日常的動態管理，做到年初有佈置，季度有自查，年終有考核，形成一級抓一級、人人齊努力的良好局面。

3、實施責任追究制。局把創建“優秀平安單位”工作直接納入本單位的行政工作管理中，明確職責、實施獎懲，從而保證全體幹部職工在思想上高度重視，將“優秀平安單位”的創建工作為己任，增強責任感。今年以來，領導班子先後2次召開會議，研究分析平安建設工作情況，聽取平安建設工作彙報，對落實目標責任情況定期檢查監督，保證了創建工作紮實、有效、深入開展。

三、強化措施，進一步搞好內部防範

1、矛盾糾紛排查調處工作機制健全。建立健全了黨工委機關內部矛盾糾紛排查調處工作制度，制定了處置突發性和事件工作預案。黨支部堅持談心、慰問、走訪和思想動態分析等制度，做好乾部職工的思想政治工作，加強矛盾糾紛的調處排查，切實把解決思想問題與解決實際問題結合起來，及時處置苗頭性、傾向性問題，化解矛盾、維護穩定、促進和諧。

2、單位內部的安全防範措施到位。建立健全了安全檢查制度，經常性組織對機關各辦公室現金票證、貴重物品等重點要害部位開展安全保衞大檢查，並針對存在問題及時落實“防火、防盜、防破壞、防事故”四防防範措施。建立健全了節假日安全值班制度，對重大活動和國慶、春節等節假日期間，認真安排機關幹部輪流進行值班，部領導帶班查崗，並積極穩妥處置好各類突發性事件防範於未然。

3、幹部職工的教育管理制度落實。認真開展普法工作，在黨員幹部中增強法律素質，弘揚法治精神，提高安全意識，做到看好自己的門，管好自己的物，辦好自己的事，真正做一名知法、守法的好公民，有效杜絕刑事、治安案件的發生，實現了無刑事案件、無治安案件、無職工犯罪、無重大治安災害事故的“四無”目標。

四、認真履職，進一步發揮職能作用

1、落實“平安建設”教育宣傳工作。局充分發揮機關黨的思想、組織和密切聯繫羣眾的優勢，把“平安建設”的宣傳教育工作納入黨員教育的重要內容，增強參與平安建設的自覺性，紮實推進爭創“平安單位”活動。

2、落實信訪件的查處工作。在來信處理中，嚴格按照有關規定和要求，做到來信閲批及時，交辦及時，答覆及時，做到件件有落實，有迴音。

雖然，我局在“優秀平安單位”創建工作中取得了一定成績，但仍存在着一些不足，今後將繼續加大工作力度，不斷改進工作方式方法，建立健全各項機關管理制度，確保單位平安，確保有效履職。

年度平安建設工作總結 篇14

在市委、市政府的正確領導和指導下，我鎮以“_”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的精神，以平安村、平安社區建設和平安單位建設為基礎，以“發案少、秩序好、社會穩定、羣眾滿意”為目標，將平安建設工作作為社會治安綜合治理的重要措施和民心工程，廣泛開展了一系列的建設活動，為維護社會穩定，保障人民羣眾安居樂業，服務改革發展，全面建設小康社會，構建誠信、平安鄉鎮，創造了一個良好的社會治安環境和秩序，贏得基層幹部羣眾的一致好評。現將平安建設工作小結匯報如下：

一、領導重視，責任落實。

一是鎮委、鎮政府成立了平安建設工作領導小組，由書記、鎮長直接掛帥，負責領導和指導全鎮的平安建設活動，並建立了黨政班子成員聯繫單位(或村)的建設活動制度，明確了“一把手負總責，分管領導具體抓”，“誰主管、誰負責”的領導工作責任制，各單位及村相應組建了平安建設工作領導專班，與此同時，按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將社會治安綜合治理的責任目標，層層分解落實到每一個單位和具體責任人，使人人肩上有任務，個個身上有責任，在全鎮範圍內形成了“上下聯動千家創，萬人防範保平安”的平安建設氛圍。

二是將平安建設工作作為民心工程、德政工程和社會治安綜合治理的重要內容，納入各級領導的重要議事日程，作為三個文明建設的重要指標進行考核評估，將平安建設工作與社會發展、經濟建設、精神文明、一齊研究，一同佈署、一起督查、一樣落實、一塊考核，形成了建設活動的強大合力。

二、目標明確，措施到位。

一是鎮委、鎮政府以安發〔_〕18號文制發了___鎮進一步開展建設平安鎮活動實施方案，明確提出了平安建設活動的具體實施目標，和平安鎮、平安村(場、居)委會、平安單位、平安校園、平安企業的基本標準。

二是制發了安發〔_〕19號文，在鎮級矛盾糾紛查調處中心建設和桑樹河等五個村排查調處中心建設試點工作基礎上，全鎮村村建成了矛盾糾紛排查調處中心，並建立完善了工作網絡、工作程序、工作制度，強化了排查調處矛盾糾紛的工作機制，基本上形成了“小事不出組，大事不出村”的工作局面。

三是堅持“以打促防、以打促安”、“露頭即打”的嚴打工作態勢，切實開展嚴打整治工作。1—11月共發生案件34起，破獲13起，分別比去年同期發立案數下降38.1%，破案率下降5.4%，受理治安案件92起，查處84起，分別比去年同期受理數上升55.2%，查處率上升14%，受理調處民事糾紛207起，調解成功203起，調解成功率98.1%，全年實現了無命案、無民轉刑案件、無販毒、種毒、製毒案件，無“_X”等邪教組織，無治安災害事故，無羣體性事件發生。羣眾安全感增強，滿意率明顯提高。

四是切實加強社會治安防控體系建設。全鎮25個村1個林場3個居委會及121個小組，在充實治調組織的基礎上，落實718個治安中心户，並按“十户四聯”落實聯繫户8771户，形成了鎮村組户三級聯防信息網和工作網，與此同時，中心集鎮成立了5人的安保巡邏隊，瑤華及紫荊嶺小集鎮由個體經營户自發組建了安保巡邏隊，採取輪流巡邏的辦法，每晚5—10人蔘與巡邏值勤，較好地維護了地方治安秩序。

三、注重實際，成效明顯。

在平安建設活動中，我們始終把因地制宜、注重實效作為一條基本原則，各單位在建設活動中依本單位的治安狀況來展開工作，對照本單位本行業的平安標準，查找問題和不足，制定工作方案和措施，增強了平安建設的針對性和X作性，收到了良好的效果。據初步評估，年內有百分之七十以上的村、單位達到平安建設的基本標準。

總之，一年來的建設活動取得了較好的效果。但是，還存在以下不足：一是在建立完善平安建設長效工作機制上任務還比較重;二是平安建設活動的宣傳方面還比較欠缺。建議在今後的工作中注意加強以下幾方面的工作：

一是不斷充實完善平安建設活動的工作機制，特別是經常性工作機制，探索建立長效機制。

二是加強平安建設活動的宣傳。