安質部工作總結

因為工程部主管施工，它要保證施工的進度，而安質部是對施工安全和施工質量進行監督的，做好安全工作，今天本站小編給大家整理了安質部工作總結，謝謝大家對小編的支持。

20xx年安質部工作總結篇一

我校認真貫徹落實《重慶市合川區教育委員會關於印發全區教育系統20XX年春節期間燃放煙花爆竹安全管理工作方案的通知》合川教〔20XX〕21號文件精神，採取強化領導、加強宣傳、巡邏監管的方式，狠抓春節安全燃放煙花爆竹管理工作的落實，確保了節日期間學校的安全穩定，讓廣大師生度過了一個安全和諧的春節。現將春節期間我校燃放煙花爆竹安全管理工作總結如下：

一、加強領導，明確責任為加強對燃放煙花爆竹安全管理工作的組織領導，我校成立由校長任組長，其他行政人員為成員的領導小組。領導小組下設辦公室，由楊同志兼任辦公室主任，具體負責春節期間燃放煙花爆竹的安全管理工作。

二、具體做法

1、我校春節期間煙花爆竹安全燃放宣傳工作懸掛1條橫幅，2板報，各班召開主題班會一次。

2、在20XX年秋期散學典禮和20XX年春期開學典禮上，對全校學生進行了燃放煙花爆竹安全知識教育，讓學生清楚禁放和限放區域、時段、品種等，不違規燃放;做好安全知識的宣傳，引導學生增強安全燃放意識，到合法零售點購買合格產品，到限放區域安全燃放。

3、利用學校廣播對師生進行了多次宣傳動員及燃放煙花爆竹的安全教育。

4、加強對校園的安全巡邏，在假期中，由學校的行政值班帶隊，校園保安配合，每天至少2次對校園及校園周邊進行巡邏，發現有違規燃放的，立即勒令其停止燃放。

通過我校師生的共同努力，寒假期間行政組成員和保安認真值班看護，每天加強巡邏，校園內無一次燃放煙花爆竹的現象以及引起的火災，確保校園財產和師生生命安全。

20xx年安質部工作總結篇二

今年以來，公司根據***規定要求，認真履行**下達的安全工作要求和目標任務，落實各項安全生產工作措施，在全體在座及員工的共同努力下，上半年公司安全生產基本平穩，未發生安全生產事故，各項工作有序開展。但是安全工作沒有最好，只有更好，我們需要一如既往地做好安全工作，公司員工，特別是管理人員要積極轉變工作方法、管理理念，學會從公司的長期可持續性發展角度來思考問題，將長期可持續發展和安全工作緊密結合，根據公司的經營需要、經營能力、資產狀況、管理能力等思考、籌劃發展方式、發展規模，同時安全管理工作要緊緊跟上公司的發展步伐，甚至要超前，確保不脱節、不留空白。下面我就公司以後的安全工作提出以下六個方面的要求。

一、加強安全生產的宣傳教育，不斷增強全員安全生產防範意識。以派出學習和內部培訓相結合，以公司安全生產辦公會議和內部部門培訓相結合，以貫徹學習上級管理部門下達的文件精神和自行編制學習資料相結合，以組織安全知識比賽與參加行業主管部門組織的培訓相結合，以崗前教育培訓與專業技能培訓相結合等多種形式，加強安全生產教育，提高全員的安全認識，形成安全操作的自覺性，提高安全操作能力，增強安全防範水平，從思想上拉緊安全這根弦。

二、加強安全生產檢查、督查和隱患排查，維護設施設備的正常有效。建立以崗位日查、部門巡查、公司月查相結合，公司大檢查與部門自查自糾相結合，經常性檢查和不定期抽查相結合的檢查機制，對重點部門、重點崗位進行嚴查、細查，及時發現問題，部門能解決的需立即採取措施解決，針對較大問題，公司將組織力量，制定專門方案，及時將問題整改到位。加強消防器材、報警裝置、安全監控等安全設施設備的日常維護和保養，安全責任人對運行時間較長的老舊設備狀況要做到心中有數，按老化程度有計劃地報損，做好器材統計工作，保證正常有效。

三、定期召開安全會議，加強法制宣傳，積極關注員工的思想動態，消除不穩定因素。定期召開公司安全生產例會，分析通報當月的公司安全管理工作情況，研究部署下一步安全生產工作要求;定期召開中層管理人員例會，通報當月公司綜治工作情況。同時注重瞭解公司內部人員的思想狀態，及時疏導化解矛盾糾紛，排查和消除不安定因素，組織開展法制教育，提高全體員工的法制觀念，杜絕一切影響、損害公司形象和聲譽的事件，民轉刑案件，重大羣體事件和集體上訪事件的發生。

四、加強安全管理專項預案的建設，確保特殊時期的安全生產管理工作。我公司的安全生產管理不僅關係公司自身發展，而且關係着社會的穩定和羣眾的生命財產安全，在重大活動、節假日、事故多發期等，如十一、元旦、春節等，公司將建立安全管理專門預案，成立專門領導小組，簽訂安全管理工作責任狀，明確責任人，並實行嚴格的責任考核、問責、獎懲制度，確保特殊時期我公司安全生產管理工作做細、做到位、做紮實、做出成效。

五、各級管理人員要深入一線，帶頭值班，及時瞭解公司的安全生產狀態。各級管理人員要深入一線推廣安全生產的先進經驗，指導基層員工開展工作，同時發揮表率作用，帶頭執行值班制度，並做好台賬記錄，執行報告制度，及時掌握公司的安全生產情況，調查生產經營中的不安全因素，提出改進意見，制定改進措施，確保在嚴格管理、嚴格要求自己的基礎上，嚴格要求、嚴格管理下屬員工，形成上下齊心，共抓安全工作的良好氛圍。

六、及時完善公司安全管理制度，積極推進安全生產標準化建設，杜絕治安、安全事故的發生，減少事故損失。根據有關新的法律法規和各級主管部門的要求，及時完善、更新公司各項安全管理的規章制度、內部安全保衞要求、安全事故應急預案及崗位操作規範，堅決預防和控制可防範安全性案件的發生，不發生治安災害和安全生產事故，儘可能減少自然災害等不可控事件的損失。通過召開會議、組織專項學習，提高規章制度和管理要求的執行力;通過組織應急救援演練，豐富員工的應急搶險的經驗，增強員工的危機意識;通過由各崗位員工根據自身工作實際向公司提交崗位操作規範，制定整個公司的安全操作規程，確保安全生產標準化建設取得實效。安全工作只有起點、沒有終點，安全生產無小事、安全責任重於山，希望全體管理人員要切實增強責任感和使命感，居安思危，以更大的決心、更有力的措施認真抓好安全生產各項工作的落實，推動公司平穩、持續、向前發展。

20xx年安質部工作總結篇三

20XX年度，衡山交警大隊在縣委、政府和上級公安機關及交警部門的正確領導下，以精神為指導，緊緊圍繞創建“文明縣城”營造和諧穩定社會環境的總體目標，牢牢把握防事故、保安全、保暢通的總體要求，充分發揮職能作用，積極主動開展各項交通管理工作，全縣道路交通安全形勢總體保持平穩。本年度，全縣共發生道路交通事故1246起，其中立案事故141起(包括死亡事故立案8起，死亡8人，傷人事故立案121起，傷229人，直接經濟損失93.81萬元)，交通事故比去年同期上升15.16%，立案事故比去年同期上升16.96%，立案事故中的死亡事故、死亡人數、傷人事故、受傷人數及直接經濟損失分別比去年同期下降20%、下降20%、上升21%、上升23.2%、上升37.69%。破獲逃逸案件4起(偵破率100%)，刑事拘留11人、逮捕7人、起訴2人、判刑1人。

一、推進公正廉潔執法，樹立交警良好形象

20XX年度，大隊積極推進公正廉潔執法工作。

一是全面推進執法突出問題專項整治工作，通過對執勤執法、事故處理、車駕管等方面的整治，有效地推進了大隊執法規範化建設，規範了執法行為、提高了隊伍的執法公信力。

二是認真開展“轉作風、解難題、抓關鍵、見實效”專項活動，通過學習討論、自查自糾、督查監督的方式，切實增強了服務效能、提高了服務效率、改進了工作作風，化解了社會矛盾。

三是積極深化“為民務實清廉”教育實踐活動，通過開展黨性教育、羣眾路線教育、規範執法教育，強化了民警公正廉潔執法思想，樹立了民警執法為民、務實清廉的執法理念，營造了民警清正、警隊清廉的清風正氣，提高了隊伍的戰鬥力，提升了羣眾的滿意度和隊伍的美譽度。

四是狠抓紀律作風集中教育整頓工作，通過開展政策法紀教育、警示教育，民警理想信念、宗旨觀念、法制觀念得到了提升;通過召開民主生活會、民警座談會等形式，積極開展批評與自我批評，並從思想、紀律、作風、執法等方面進行查擺，找出存在的突出問題，提出具體整改措施。

五是通過對駕駛人考試、機動車上户、年檢及事故處理每月一次的警務調查，及時發現並解決工作中存在的問題與不足，工作作風不斷改善，工作效率不斷增長。

六是推行新的《績效管理考核辦法》，民警的工作積極性不斷增強。

七是紮實開展“百鄉千村萬户大走訪”活動，按照人員包村的要求，大隊47位民警、職工共走訪7個鄉鎮的47個村的771户村民，瞭解各村情況，聽取他們對交通安全管理工作的建議和看法，通過走訪，進一步密切了警民關係，樹立了交警的良好形象。

二、開展交通安全宣傳，切實提高全民意識

20XX年，大隊組織民警深入國省幹道、鄉鎮集市、客運企業、學校、廣場等處，並利用違法處罰、事故處理、辦證大廳和基層交警中隊等窗口單位，通過發放宣傳材料、張貼宣傳標語、擺放宣傳展板、懸掛宣傳橫幅、播放影像資料、講解交通安全知識、參觀警示教育基地等多種形式開展宣傳。先後開展了“全國交通安全日”系列主題宣傳、“兩部令”三大宣傳、“守護平安團圓路”春運主題宣傳、“大排查、大教育、大整治”貨車違法行為專項行動宣傳、“六一”兒童節交通安全宣傳、“安全生產月”宣傳、“未成年人”交通安全主題宣傳、貨車交通違法“大曝光”、“創建文明縣城”宣傳及“文明交通志願者”活動等一系列宣傳活動，印發宣傳材料3萬餘份，製作宣傳展板50塊，懸掛橫幅100幅，張貼宣傳標語200張，進行交通安全知識講座、上交通安全課70課時，全縣受教育人員近5萬人次。

三、加強路面巡邏管控，整治道路交通秩序

20XX年度，大隊緊緊圍繞全縣道路交通管理實際，以預防道路交通事故為根本，在抓好日常管理的同時，開展了各項專項整治行動，有效的打擊了各類交通違法行為，淨化了道路通行環境，基本消除了交通擁堵現象。大隊先後開展了“重點客貨運輸車輛和駕駛人交通安全隱患排查整治”、“春運交通安全管理”、“嚴管嚴治、保安保暢”、“打非治違”、“大排查、大教育、大整治”、“客貨車違法行為整治”、“縣城交通秩序整治”、“‘沙濼石’貨車違法行為整治”、“道路交通安全大檢查”等專項行動，共查處各類交通違法行為38834起，其中：超速14091起、酒駕54起、客車超員108起、貨車超載636起、無牌無證675起、未年檢410起，行政拘留49人。

為創建“省級文明縣城”創造良好的交通環境，確保道路暢通，大隊在縣城主要街道、路口安排了民警上路執勤，維護交通秩序，並對亂停亂放車輛進行了查處。今年以來，共查處亂停亂放車輛15900台次，闖紅燈2297起，淨化了道路通行環境。

為確保學校周邊交通安全，大隊安排民警在上學、放學高峯期對重點路段、路口進行巡邏、執勤，疏導、指揮交通。

國省道沿線交警中隊加強了路面巡邏，及時發現並消除道路安全隱患，確保國省道暢通。今年以來，我縣轄區道路未發生大規模的交通堵塞現象。

根據元旦、春節、元宵節、清明、“五一”、端午、“中秋”、“國慶”等節日期間的交通管理實際，大隊及時安排部署，各所、隊在認真分析往年上述節日交通規律特點的基礎上，有針對性地採取管控措施，確保了節日期間全縣道路交通安全形勢平穩。

四、抓好“文明交通示範公路”創建工作

20XX年，大隊確定314省道衡山大橋至福田鋪鄉三座橋、061縣道八里至金月作為我縣“文明交通示範公路”創建路段，大隊按照支隊的安排部署，一是成立了“文明交通示範公路”創建領導小組，由大隊主要領導擔任組長，分管交通秩序的副大隊長負責專抓，以師古中隊為重點，專門負責“文明交通示範公路”創建工作;二是制訂了創建工作方案，明確了創建工作目標和任務，落實了工作責任;三是通過改進勤務機制、加強秩序整治、排查治理安全隱患、加強宣傳發動等措施，努力完成創建工作。

五、狠抓源頭責任管理，努力消除安全隱患

大隊始終把客運車輛和校車作為源頭責任管理的重點對象。

20XX年度，大隊聯合安監、交通運管部門，多次深入全縣各客運運輸企業開展安全檢查，要求各客運企業要嚴格落實安全主體責任，強化對客運車輛及駕駛員的管理，加大對客運車輛GPS的動態監管及交通違法駕駛員的內部處罰。

在進行安全檢查的同時，大隊也通過舉辦培訓班、民警與所管理的車主、駕駛員見面、利用短信平台進行安全提示等方式，加強了對客運駕駛員的安全教育與培訓。今年以來，共舉辦培訓班5次，與車主、駕駛員見面六百餘人次，發送安全提示三千餘條次。

此外，大隊對我縣客運車輛的違法行為及時抄告各客運運輸企業，督促及時消除違法行為，並對多次發生交通違法行為的客運車輛駕駛員列入“黑名單”，進行重點管理。

今年以來，大隊進一步加大力度，對全縣轄區內的國、省、縣道，特別是對村村通公路、臨水、臨崖、臨谷及公路橋樑、涵洞、急彎、陡坡及校園周邊等道路，開展全面排查，澄清公路隱患路段和事故多發點段底數，逐一建檔，詳細記錄每個危險路段的道路名稱、路段位置、主要隱患等。共排查危險點段50處，並提出整治建議，提請政府制定和落實整治計劃。

在縣委、政府的統一安排下，我大隊聯合教育部門，對全縣所有學校、幼兒園的接送車輛進行了摸底排查。同時，加大了對接送車輛的查處，堅決遏止超員等違法行為的發生。

六、做好事故處理和信訪控制工作，妥善處理信訪案件

一是強化交通肇事逃逸案件偵破工作。在加大偵破交通肇事逃逸積案的同時，切實加強逃逸案件現案偵破工作。大隊制定並完善了逃逸案件偵破工作預案，確保對逃逸案件的快速高效打擊。本年度，轄區共發生交通肇事逃逸案件4起，偵破4起。

二是梳理近年來的信訪案件和交通肇事逃逸案件，明確了包案領導、具體責任人，並研究了應對當事人上訪所採取的穩控措施。

三是強化執法辦案監督。大隊每月對各中隊進行一次執法檢查，做到“事先防、事中管、事後查”，把一些不規範的執法行為和問題，解決糾正在執法初期和萌芽狀態。在強化內部監督的同時，抓好外部監督，主動徵求社會各界意見和建議，對羣眾反映的問題，在內部解決，確保信訪隱患不出門、不擴散、不激化。本年度，沒有發生因事故處理引起上訪、集訪事件。

四是強化落實回訪制度。按照公安機關警務調查的要求，大隊安排專人對各窗口單位的工作情況進行回訪。每月都分別對事故當事人或辦事羣眾進行電話回訪，瞭解民警在工作態度、工作效率、服務態度、清正廉潔等方面的情況，對回訪中發現的問題及時解決並向當事人或羣眾進行反饋，有效的促進了各項工作的開展。

七、進一步加強和規範車輛及駕駛人的管理工作

大隊按照精細化管理考核辦法的要求，對車駕管民警工作量、服務態度、出勤以及羣眾評價等方面進行考核;健全完善辦理機動車、駕駛人業務資格審核制度和車駕管業務崗位責任制;嚴把車輛註冊登記和檢驗關，杜絕為不符合要求的車輛落户和辦理檢驗手續;向東湖、白果中隊下放摩托車駕駛證辦理業務，為羣眾提供方便。20XX年度，累計辦理各類新車註冊3150輛;辦理各類駕駛證212本;辦理各類機動車檢測2479台。

八、狠抓執法規範化建設

一是抓業務培訓，提高民警素質。組織民警、交通協管員業務培訓，通過採取集中培訓、隨崗培訓等方式，民警、交通協管員的業務能力不斷增強、自身素質不斷提高。

二是完善執法管理體系。大隊堅持每月對各類案卷逐案檢查，對發現的問題逐一記錄在案，並實行每月一小評，每季一大評，半年一總評，對評比結果及時在大隊網上通報。同時，開展案件評析活動。針對民警在辦案過程中存在的文書製作不規範、告知處罰時間不吻合等共性問題，每月組織召開一次案件評析會，評析不合格案卷，提出改進意見，明確努力方向。

三是強化交警執法的外部監督。結合人大代表、政協委員對交警工作的題案，建議，大隊專門召開會議，並邀請相關人大代表、政協委員和其他社會各界代表共議衡山公安交通管理工作，聽取他們對交管工作的意見和建議，並接受他們的監督。

四是規範執法行為，增強服務意識。全體民警嚴格遵守《道路交通安全違法行為處理程序規定》，按照合法、公正、文明、公開、及時的原則，依法辦事，依程序辦事。民警在查處交通違法行為的過程中，將當事人的交通違法行為事實、做出的處罰決定及時向當事人指出，並告知當事人應當享有的權利，使得違法當事人能夠及時處理相關的違法行為。在執法過程中，充分體現“人性化”執法，對於輕微違法行為當場給予教育放行。並按照《交通警察執勤執法工作規範》的要求規範文明用語，特別是違法處理窗口和路面執勤民警，在處理交通違法行為時，對待羣眾要做到熱情周到，耐心細緻，做好解釋工作，使羣眾能夠以平和的心態接受處理，並通過窗口向社會展示交警的良好形象。

五是抓好執法功能分區建設。根據不同的工作性質，大隊隊部進行了功能劃區，分為：辦公區、辦事區、辦案區、生活區等，設置了信息採集室、詢(訊)問室、宣傳教育事等，添置了設備，安裝了攝像頭。各農村基層中隊也執法規範化按照要求，進行了功能分區。

九、積極協調，精心安排部署工作

在大隊的積極爭取和協調下，本年度，縣政府2次召開專題會議，聽取交通安全管理工作的彙報，研究解決道路交通管理工作及存在問題;人大代表、政協委員先後多次考察交警工作;縣委、政府主要領導和主管領導先後親自參與交通秩序維護和整治行動5次;縣交安委加大了指導督促力度，交通安全社會化管理機制作用進一步發揮，各鄉鎮、部門和企業在交通安全管理工作中，充分發揮自我教育、自我管理、自我防範的自主作用，在全縣上下形成了嚴密的交通安全教育、管理和防控網絡。政府在交通安全主管理工作中的主導作用，為推進交通安全社會化管理注入了強勁動力。