國税財務工作總結（通用5篇）

國税財務工作總結（通用5篇）

國税財務工作總結 篇1

200_年，在市局財務科和分局班子的正確領導下，我們圍繞市局和分局的中心工作，堅持依法理財、科學理財、精細理財、民主理財的宗旨，以規範財務管理為核心，以強化內部財務審計為目的，進一步規範了經費預決算管理，強化了內部審計監督，加強了基本建設項目管理，認真開展了固定資產清理工作，穩步推進財務管理各項改革，平穩運工作總結行了網絡版財務軟件，整體提升了財務管理水平，充分發揮了財務工作的保障作用，有力促進了分局工作的開展。

一是理順分局收支。200_年我局總收入534.69萬元，比上年同期增長8%，增加110.57萬元，其中省局撥入經費420.78萬元，其他收入113.91萬元，較上年同期增長0.88萬元。收入增長幅度較大主要因素有：一是市局領導和市財務科領導的大力關心和支持我局新班子的工作，在項目經費中給予了支持和幫助。二是分局領導想辦法，找思路，合理合法爭取資金，自籌資金94.69萬元。三是人員的增加和正常工作的進級。20__年全年支出534.34萬元，較上年增長22.56%，主要是包括人員支出238.36萬元，對個人和家庭補助支出52.74萬元，較上年同期增加3.57萬元，日常公用支出122.68萬元，截止年底，節餘0.66萬元。

二是開展各項清理檢查工作。市局在財務工作會上對資產清理工作已作出部署，下半年又下發了固定資產清理和調整固定資產分類有關問題的通知，分局對固定資產進行全面、徹底的清理，既是制定科學和符合實際支出標準和預算定額的基本要求，也是為細化預算編制、規範部門預算管理、啟用網絡財務管理軟件提供準確數據的需要。隨着定員定額管理步伐的加快和全省國税系統網絡財務管理軟件的推行，分局的固定資產清理和調整固定資產分類工作也相應的加快進行。通過清理，做到了“三個一致”，即：資產實物與賬簿一致;資產實物台賬與財務賬一致;資產實物與責任人相一致。此外，分局加強置閒資產的盤活和處理工作，用活用好系統資源，特別是對於長期閒置，佔用資金大、佔用資源多的，千方百計地給予解決。分局還認真開展了津、補貼的清理調研工作。按照市局的部署，完成了對分局幹部職工20__年津、補貼發放情況和文件依據的逐項清理、統計和審核工作，對預算單位發放項目的政策依據逐一進行核對，形成取消個別發放項目或降低發放標準工作總結的初步意見，及時向市局報送了清理結果和核查報告。

三是加強日常財務監督檢查。為強化日常財務監督，分局要求上級部門及分局幹部職工對預算編制和執行、日常財務收支、項目經費使用、基建管理等財務工作的重要環節，開展日常監督檢查。市局結合實際，精心組織，採取財務監督檢查與內部審計工作相結合、與日常管理相結合、自查與上級單位抽查相結合等多種方式，認真開展監督檢查工作，對檢查中發現的問題，分析原因，積極整改，有效促進了各項財務管理制度的落實。我分局該項工作的開展，得到了市局的充分肯定，在全市財務工作會上做了經驗交流。

四是切實加強財務支出管理工作。以前分局存在着重視經費來源，忽視經費管理和使用的問題。有些部門税收成本觀念淡薄，在經費的使用上不能精打細算，忽視使用過程的管理和效率的發揮。分局通過轉變觀念和意識的，增強紀律觀念，提高執行力，切實加強財務支出管理工作。

五是要完善責任制度。從主管財務工作的領導，到從事財務工作的幹部，層層明確責任，形成橫向到邊、縱向到底、具體到人的責任體系，爭取做到“兩個確保”，確保本職工作準確無誤工作總結，確保所負責的工作環節沒有弄虛作假和營私舞弊。嚴格實行責任追究，出現工作失誤和不規範行為的，不僅要追究當事人的責任，還要追究有部門領導的責任。

六是進一步強化財務隊伍建設。在總局關於財務管理崗位職責規範的文件下發後，在市局的統一部署下，分局按照要求，規範財務機構設置，明確崗位職責，充實財務人員。在機構設置中按照“以事設崗，以崗定責，崗責清晰，目標明確”的要求，根據財務專業分工，將專業化的組織、程序化的業務與財務內部控制有機結合起來，將財務日常監督與崗位設置結合起來，進一步完善了財務內部控制制度，強化了崗位之間的互相監督，切實落實了依法理財和“兩權監督”的要求。

回顧200_年，我分局的財務人員奮力拼搏，鋭意改革，開拓進取，付出了艱辛的努力和辛勤的勞動，做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成績。在肯定成績的同時，我們也要清醒地認工作總結識到，當前財務工作中仍存在一些不容忽視的問題，有些問題還相當嚴重, 需要我們在在以後的工作中加以改進：一是預算意識還比較淡薄，預算和執行“兩張皮”的現象存在;二是財務基礎工作不夠紮實，制度執行不夠嚴格，財務管理不夠精細，管理上還存在一些漏洞。三是在經費使用上還缺乏成本意識，花錢大手大腳的現象仍然存在。五是一些單位政府採購工作不規範。六是多數單位財務管理人員配備不足，幹部的業務技能和綜合素質還有待提高。

國税財務工作總結 篇2

20xx年，在縣委、縣政府和市局黨組的正確領導下，我局以黨的和xx屆三中全會精神統領全局，紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動，在組織收入、依法治税、隊伍建設以及納税服務等方面取得了較好的成績。

一、1-10月份國税工作主要情況

(一)努力加強組織收入

今年以來，我局按照“依法治税，應收盡收，堅決不收過頭税”的組織收入原則，始終堅持抓早、抓緊、抓實、抓出成效的工作思路，牢固樹立組織收入工作中心意識，在認真落實市局分配任務的同時，還根據縣政府確定的税收收入目標，對國税收入預計完成情況進行了測算，對全年的收入盤子做到了心中有數。縣局按月召開税收收入調度會、分析會，及時調整思路，落實措施，先後組織兩次較大規模的税源調查工作，對部分重點税源企業的進行了專項檢查，摸清税源底數，提高了税源收入預測能力。今年，縣委、縣政府領導班子對組織收入工作非常重視，多次過問、多次調度，繼續實施組織收入與鄉鎮獎懲掛鈎制度，我們積極加強與鄉鎮黨委政府的溝通、協調，取得了他們對税收工作的理解和支持，掌握組織收入工作的主動權。20xx年的4月和財政、地税聯合組成財税收入調研小組，利用一個月時間，走訪了全部鄉鎮、企業，規模較大的個體户。對各徵收分局，進一步完善組織收入考核辦法，明確考核內容，堅持徵管質量考核與收入質量考核相結合，嚴格兑現獎懲，調動了全體幹部抓收入的積極性。截至到 10月28日，累計完成税收收入(政府)6414萬元;其中：增值税5039萬元，企業所得税1092萬元，消費税283萬元。受國家政策因素影響，根據目前情況，我局20xx年預測預計完成税收7000萬元，其中增值税4480 萬元、企業所得税 1700萬元、消費税330萬元，短收政府税收收入計劃4000萬元。

(二)致力提升徵管水平

一是強化所得税專項檢查工作。按照《XX市國家税務局關於開展企業所得税進行專項檢查的通知》的工作要求，我局高度重視，作為“加強管理、堵漏增收”的重要舉措，認真貫徹落實。①股權轉讓所得企業所得税，一直是縣局關注的重點，年初在日常管理中，發現一户經營冬季滑雪的外商投資企業，存在股權轉讓所得企業所得税疑點，已向市局報告，現正在核查。②企業税收優惠備案專項檢查，“一把手”親自部署，主管局領導具體負責統籌協調，制定專項檢查計劃、相關部門具體實施，做到工作步驟清楚，檢查對象不重不漏，保證規範、有序進行。現4户公共基礎設施項目享受“三免三減半”優惠政策、2户福利企業殘疾人員工資加計扣除、部分“農、林、牧漁業”，已核查完畢，符合税收政策規定，其它户數還在檢查之中。二是完成一般納税人檢查審核工作。按照省局、市局有關規定，成立專門工作小組，深入企業進行實地調查，摸清底子，開展分類、分行業檢查，嚴格對其基礎資料進行審核，對具備一般納税人條件和標準、沒有發生增值税偷逃税行為、沒有發生因違反發票管理規定而受到處理的企業，認定為合格;同時，對那些財會力量較弱，會計核算較差的企業，指定專人進行審核檢查，對達不到標準和條件的堅決予以取消。三是認真開展發票檢查。為進一步加強普通發票管理，強化税收徵管，堵塞税收漏洞，維護正常的税收秩序和經濟秩序，防止各類發票案件的發生，我們積極開展普通發票專項檢查，加強對納税人進行税收政策和普通發票知識培訓，增強其對發票違法行為的認識。

其中：紅字普通發票，涉及 34户納税人、發票238 份，我局由徵管牽頭各分局配合，經過將近一週的實地核查，現已檢查完畢，存在問題的納税人户數 1户，丟失發票 13 份，紅字發票銷售收入59349元，涉及税款 1728.61元，現已下達責令限該通知書，税款和滯納金正在追繳當中。四是強化納税評估。運用引導納税人自查、約談、評估等和諧手段解決問題，強化税收徵管。認真落實税收分析、納税評估、税源管理、税務稽查“四位一體”的良性互動機制，強化税源管理。建立縣局與分局的納税評估聯動機制，提高評估效果。五是認真落實各項税收優惠政策。對上級出台的税收政策，我們不折不扣落實到位。5月29日，我局與縣地税局聯合舉辦納税人分類輔導班，對全縣46個企業的納税人進行小型微利企業所得税優惠政策培訓;為福利企業、資源綜合利用企業、廢舊物資經營企業辦理先徵後返、即徵即退、免徵增值税的税收優惠。做到了“應調盡調，應退盡退”，支持了全縣經濟發展。六是強化税務稽查。在抓好選案稽查、發票協查、舉報案件查處等工作的同時，按照市局部署，以提高納税人納税遵從度為導向，以納税人自查自糾為主要方法，強力推進税收徵管工作，分階段、按步驟、有條不紊地搞好税務稽查。在實際操作中，科學調整稽查工作思路，轉變執法理念，創新稽查工作方法，重點查處利用虛假憑證、做假賬、賬外經營等手段偷逃税款的行為。1-10月份，先後對6家納税户進行了直查，查補税款132萬元，其中：罰款2.6萬元，加收滯納金18萬元;企業自查10户，查補税款42萬元，其中：加收滯納金3.5萬元。兩項合計174萬元，案件查實率達到 100%。有效地整頓和規範了税收秩序。

(三)積極開展便民春風行動

一是積極開展税收宣傳。為推動第23個税收宣傳月活動和“便民春風行動”開展， 4月23日，我們與地税局聯合開展税收宣傳下企業活動。選取了兩家在國、地税均有較大税收貢獻的重點税源企業，一家是北京華世房地產有限責任公司，另一家是大唐風電崇禮風能有限公司。在企業，國、地税幹部分別宣講了國家的有關税收政策，特別是企業亟待了解的節能環保企業税收優惠政策和具體操作，還聽取了企業201x年前一段生產經營狀況和税收收入動態。

二是召開重點行業納税人座談會。5 月29日上午，召開定點聯繫納税人座談會。縣局黨組書記、局長馮勇，縣局黨組成員、副局長劉朝輝及納税服務股的負責人與13家定點聯繫企業納税户的負責人進行了面對面的座談交流。慶祥家電、路滿超市、河陽溝鐵礦等幾家企業的負責人就國税機關辦税服務方面提出了一些具體建議。通過座談，進一步拉近了税企之間的距離，建立了平等、和諧的税企關係。

三是開展“三個行動”活動。首先是“暖心行動”，從納税人前來辦税開始，就為其提供全面諮詢導税服務，讓納税人享受熱情、耐心、細緻的貼心服務。在辦税服務廳設立“意見箱”，接受納税人提出的意見和建議，及時採納轉化為具體服務措施。其次是“全程行動”，紮實落實首問責任制，建立了《首問責任人工作台帳》，受理納税人涉税事項，首問責任人要負責到底，職權範圍內事項限時辦結，職權範圍外事項準確引導，讓納税人省時間、少跑腿、少排隊，以幫助納税人節約辦税時間、提高辦税效率。第三是“換位行動”，積極開展“領導班子窗口體驗日”活動，由領導班子成員輪流到大廳值班，體驗辦税流程，從納税人第一視角出發，換位思考，按規定整合辦税資源、簡併辦税環節。

四是“温馨提醒”服務納税人。充分運用省局短信平台、税企qq羣等推出“温馨提醒服務”，針對納税人可能發生的逾期辦理税務登記、逾期申報、滯納税款、超期使用發票、認證報税不及時等情況，提前1-3天通過電話、短信、電子郵件等方式進行提醒，及時告知納税人有關税收政策、辦税時限、處罰標準及後果，最大限度減少納税人辦理涉税事項可能出現的差錯，降低納税人涉税風險。五是認真落實國家税務總局印發的《全國縣級税務機關納税服務規範》。

為確保該《規範》在崇禮順暢落地，9月28日，我局組織開展《納税服務規範》培訓，縣局全體幹部參加了培訓會，同時邀請了26位納税人行業代表旁聽了規範講解，讓納税人瞭解規範具體提供的指引，監督税務機關納税服務工作，持續提高納税人滿意度和税法遵從度。全體幹部自覺把思想和行動統一到市局黨組的決策部署上來，牢固樹立服務理念和服務意識，加強部門之間協調配合，確保納税服務規範的各項要求貫徹落實到位，認真學習領會《規範》業務流程，增強服務能力，提高服務水平。

目前，按照《納税服務規範》的要求，在前台做好相關納税人涉税事項的一次性告知工作的基礎上，分局、徵管等部門的相關業務，也按照《納税服務規範》的要求，前移辦税服務廳受理、內部流轉、出件回覆，符合規範的即時辦理。六是嚴格落實了市局201x年會議紀要決定的簡化辦税流程五項措施。①普通發票票種核定和增量核准，已全部在辦税服務廳受理、辦結。對納税人報送資料齊全、符合法定形式、填寫內容完整的，即時辦結，當場發放《發票領用簿》;不符合的當場一次性告知納税人應補正資料或不予受理的原因。②普通發票代開，對納税人代開資料齊全、填寫內容完整的，符合會議紀要決定的，即時辦結。③一般納税人認定，按照會議紀要要求，區分了超標認定及新辦、未超標認定兩種情況要求納税人提供的資料，對納税人提供資料符合規範的，即時辦結;不符合的當場一次性告知納税人應補正資料或不予受理的原因。④增值税專用發票領用，對新認定的一般納税人，按照納税人最大需求即時核准，取消了臨時限額限量調整。⑤代開增值税專用發票，納税人提供資料齊全規範的，即時開具。10月1日以後已將辦税人員合法身份證明及複印件變為辦税人員身份證明及複印件或税務登記證副本。

(四)全力打造和諧國税

一是抓學習教育，建學習型隊伍。我局制定了嚴格的政治學習制度，在學習過程中做到“五個有”，即有制度、有計劃、有考勤、有心得、有獎懲。對全體幹部進行綜合性崗位培訓，並分批分次對領導幹部和中層幹部進行輪訓，以此來促進幹部隊伍整體素質的提高。

二是抓廉政教育，正國税行風。年初，我局召開了全縣國税系統黨風廉政建設會議，從加強幹部教育管理入手，制定了一系列工作制度，加強了幹部教育監督管理。為進一步營造廉潔從政氛圍，落實中央八項規定精神，4月24日，我局還召開了全局股(所)長以上幹部會，通報了國家税務總局對北京和寧夏基層税務部門明察暗訪情況，傳達了XX市紀委 “關於‘五一’前後執紀監督工作的通知”精神，使大家從思想上提高了對加強黨風廉政建設的認識。同時，按照上級要求，結合我局實際，我局還對改進工作作風、優化納税服務，嚴禁公款吃喝、公車私用、送禮收禮、“吃拿卡要”等幾個重點環節做了重點整治。

三是抓精神文明建設，增強愛心意識。全體幹部發揚“樂善好施、扶貧濟困”的傳統美德，積極為包扶對象—XX縣高家營鎮北窩鋪村村民張建國捐款2680元;為縣局重病幹部陳志龍捐款5450元。同時，我局還與XX市XX縣國税局開展以“走羣眾路線，訪貧苦民情，樹國税正氣”為主題的對標共建活動，開展了座談交流，慰問了困難幹部和羣眾，為他們送去了慰問金和慰問品。“對標共建”活動及大地增強了雙方交流和溝通，提升雙方幹部對羣眾路線的認識高度，激發幹部不斷改進工作作風，增強大局意識，提升工作效率。

(五)紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動

1、學習教育聽取意見階段工作情況

(1)領導重視、組織得力，教育實踐活動開局良好

按照市局“黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組”的安排部署，2月18日，我局組織召開了黨的羣眾路線教育實踐活動動員大會，就全局深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動進行動員和全面部署。一是抽調力量成立了“教育實踐活動領導小組”，由黨組書記任組長，其他黨組成員任副組長，併成立了活動辦公室和相關小組，明確了各自的職責、分工，制定了實施方案。二是縣局門户網站設立了教育實踐活動專欄，營造輿論氛圍，為搞好這次活動作了大量的宣傳工作和充分的思想準備、組織準備和工作準備。三是先後3次召開黨的羣眾領導小組工作會議，專題研究教育實踐活動工作。四是要求全體黨員幹部、各股室、分局負責人在活動期間不得休假。五是在第一階段學習教育活動中，局領導班子成員帶頭組織參加學習和討論，帶頭談思想認識和學習體會，帶頭聽取服務對象和幹部職工意見，帶頭對照中央提出的22種表現深入查擺存在的問題。

(2)聯繫實際、突出特色，力戒形式主義走過場

除了嚴格完成市局要求的規定動作外，我局結合工作實際，採取多種形式，做到了“規定動作不折不扣，自選動作豐富多彩”。一是採取黨組書記講黨課、支部書記細輔導、黨員幹部集中學、幹部之間相互幫等形式，結合3月5日“學雷鋒”活動和學習在蘭考考察時的重要講話精神，組織開展了以“什麼是羣眾、什麼是羣眾路線、為什麼要走羣眾路線”為主題的大討論。二是為學好基礎理論，專門為每名黨員、幹部編印了《黨的羣眾路線教育實踐活動學習要點》，要求學習要有筆記、有心得體會。同時，組織幹部集中觀看《周恩來的四個晝夜》、《焦裕祿》等愛國主義教育影片。三是注重多形式、多渠道、多層次、全方位聽取意見建議。縣局黨組成員先後到四台嘴、城區、高家營三個税務分局和稽查局、辦税廳進行調研，走訪了白旗、獅子溝、清三營、紅旗營、石窯子等八個鄉鎮XX縣民爆公司、煙草公司、河陽溝磷鐵有限責任公司、辰海公司等重點企業，召開了座談會，發放徵求意見建議表。先後共收到各類意見建議26條，並將所有意見建議進行認真梳理、歸類，對一些重點、共性問題進行專題研究，在第二、三階段進行認真答覆和切實整改。四是對照中央提出的22種表現，認真深挖“四風”方面存在的問題，並仔細分析了產生問題的原因，制定了整改六項措施。

(3)求真務實、邊學邊改，確保活動入腦入行

一是堅持“高標準，嚴要求”，認真學習系列重要講話，學習省局王滿平局長和市局賈金橋局長XX縣委李莉書記關於開展黨的羣眾路線教育實踐活動有關講話精神，做到了學習動員全員覆蓋，活動開展一個不少。二是各股室負責人率先垂範，帶頭參加學習討論、帶頭談思想認識、帶頭徵求意見建議，每人至少完成了1-3篇心得體會。三是縣局網站教育活動專題欄目及時更新，及時宣傳我局開展教育實踐活動動態。四是針對羣眾提出的意見，為更好的服務廣大納税人，我局在辦税服務廳配備了專用電腦設備，免費提供給納税人辦理相關税務登記查詢使用;減少了一些代開發票要求的手續資料;特別是對一些路途較遠的納税人來辦税，我們始終做到加班不休息，辦結為止。同時，還與地税局聯合開展了便民春風行動税收宣傳下企業活動;與XX市XX縣國税局開展以“走羣眾路線，訪貧苦民情，樹國税正氣”為主題的對標共建活動;為病重幹部陳志龍和幫扶村特困户張建國發起愛心捐助等活動。得到了廣大納税户和幹部的一致稱讚和好評。五是根據一些幹部的意見要求，開設了午餐和晚餐，增設了“幹部閲覽室”、“健身活動室”等學習活動場所。

2、查擺問題、開展批評環節工作情況

按照教育活動時間安排，我局於7月21日召開了民主生活會，班子成員對自身存在的問題進行了認真的剖析和查擺，並進行了相互批評。會議氣氛莊重和諧，主要表現在以下幾個方面。

(1)聚焦“四風”深入查擺問題，立行立改，解決難題

教育實踐活動開展以來，首先，我們按照總局、省市局提出的“三邊”要求，針對梳理出的“四風”問題認真進行研究分析，並先後多次召開黨組會、局務會，研究整改措施，逐項進行解決。對於可立行立改的問題，我們堅持做到立即清理;對於需研究確定才能解決的問題，我們採取項目式管理辦法，制定整改任務書、時間表;對於短時間不能解決或需上級幫助解決的問題，我們則通過多種渠道積極向上反映情況。其次，我們認真貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊緊圍繞反對“四風”，以理想信念、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進為鏡，學習弘揚焦裕祿精神，對照“三嚴三實”要求，採取羣眾提、自己找、上級點、互相幫、對照查、集體議等方式，深入查擺“四風”突出問題、關係羣眾切身利益的問題、聯繫服務羣眾“最後一公里”問題，特別是發生在羣眾身邊的不正之風問題。通過查擺和徵求意見，目前，落實整改任務15條，其中已完成9條，年底前完成4條，長遠完成2條。

(2)班子成員開展談心活動

首先，端正思想，從思想意識上解決“談什麼”、“怎麼談”的問題。通過談話交流、個別討論，克服不願批評、不敢批評、不會批評的思想障礙，既堅持積極善意、對事不對人，又防止出現主觀武斷和把批評庸俗化，把批評的重點放在工作和崗位責任上。至於個人缺點，如果不是與工作有聯繫，則不去過多指摘，避免批評過細而打壓班子成員工作的積極性和創造性。其次，按照省局提出的“四個必談”、“三輪談心”、“三步推進”要求，分步開展談心談話。一把手和其它四個班子成員進行了談心，班子成員之間也進行了互相談心，主管局長與分管部門負責人進行了談心。在談心過程中相互指出了存在的問題和不足，指明瞭今後的努力方向，並對談話內容進行了詳細的記錄，通過談心收到了良好的效果。

(3)深刻剖析撰寫個人對照檢查材料

我局班子的五位成員按照規定動作和上級要求各自撰寫了5000—6000字的對照檢查材料，並且進行了七次的反覆修改，實事求是的揭露出自身存在的一些問題。按照7月1日市局督導組在我局黨組會上的指示精神，我們班子成員又進行了兩次關於召開民主生活會的碰頭會，學習了中央、省局和市局的有關文件精神，對召開民主生活會進行了充分的準備。

(4)組織全體黨員召開了基層黨組織專題組織生活會和民主評議黨員工作會

縣局支部嚴格服從XX縣委和市局黨組的領導，始終牢記權為民所用、利為民所謀、情為民所繫的宗旨，牢固樹立正確的世界觀、價值觀、服務觀。在工作中做到邊學習、邊工作、邊找差距、邊整改、邊提升，按要求查找“四風”問題。一是端正態度，利用支部座談會、個別談話及反覆意見徵集方式，避免走過場，走形式。二是找準穴位，抓住要害，力求把問題找準、找實、找夠。三是結合本支部的實際，從形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風方面認真查找，並明確今後的整改方向，確保教育活動中取得實效。

3、建章立制、落實整改環節工作情況

為了更好地鞏固落實羣眾路線教育實踐活動成果，按照體現羣眾意願、體現改進作風、體現提高效率、體現工作規律的要求，以建立健全工作制度、管理制度、考核制度和督促檢查制度作為工作重點，在前段工作基礎上，進一步對貫徹黨的羣眾路線制度建設情況進行梳理，完善已有制度，制定新的制度，推進制度公開，加大制度執行力度，結合我局實際，對20xx年以來制定的各項工作制度進行了修改整理和完善，圍繞嚴格執行中央“八項規定”、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、國務院約法三章、省市局若干規定，參照市局已經下發的制度，對以前年度制定的涉及行政管理、人事教育、税收業務、廉政建設、黨建五個方面的18項制度進行梳理，按照務實管用的原則，以整治“四風”問題、班子建設和幹部隊伍作風建設為重點，在局黨組討論、反覆修改、審定的基礎上，保留了原有的12項制度，修訂完善了4項制度，廢止了2項制度，重新制定了2項制度,形成了行政綜合、納税服務、税收徵管、廉政建設、黨團建設五大方面18項制度。截止到10月底，已完成16項，剩餘2項計劃年底以前完成。

在抓好建章立制的基礎上，我們按照總局“三個三”要求，還下力量開展了五個方面的專項整治：一是開展“為政不為”專項整治。堅決糾正工作落實不力，執行“中梗阻”，對上級交辦任務頂着不辦等問題;堅決糾正對待納税人態度生硬、口大氣粗，服務不主動，辦事效率低，推諉扯皮等問題。集中整治不一次性告知、不履行首問責任制、讓納税人多次跑、多頭找等問題。二是開展“為税不廉”專項整治。堅決糾正對納税人的事情拖着不辦，甚至故意刁難，不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。嚴肅查處暗箱操作、權力尋租，收回扣、拿紅包，辦“關係案”、收“人情税”，違規收費、強行指定税務代理、利用便民服務謀取不正當利益等行為。三是開展公款吃喝專項整治。堅決糾正公務接待超規格、超標準、超範圍，或借各種名義變相安排公務接待等問題;堅決糾正公款大吃大喝、違規參與娛樂活動等問題;堅決糾正以舉辦會議、培訓名義，列支、轉移、隱匿接待費用開支等問題。嚴肅查處税務幹部出入私人會所、持有私人會所會員卡等行為。四是開展縱酒行為專項整治。堅決糾正勸酒、斗酒、酗酒等影響黨員幹部公眾形象、身心健康的不文明行為。集中整治執行公務和值班時飲酒、工作日午餐飲酒、穿工作制服在公共場合飲酒等問題。嚴肅查處因縱酒引發的各類事件，追究勸酒人連帶責任。五是開展“庸懶散”專項整治。堅決糾正不遵守工作紀律，工作時間上網聊天、購物、玩遊戲、炒股票，無故曠工、遲到早退、擅離職守等問題。集中整治在職人員無正當理由長期曠工、長期病事假不歸，外出經商、辦企業等問題。

為確保教育活動整改落實階段高標準推進，我局黨組堅持標準要高，要求要嚴，發揚釘釘子精神，採取有力措施，動真碰硬、集中攻堅，確保專項整治一抓到底、見到實效。一是加強組織領導。縣局黨組按照税務總局統一部署和要求，研究制定實施方案，精心組織、周密部署。黨組成員始終把整治抓在手上，以身作則帶頭抓，做到自身清、家屬清、身邊清，敢抓敢管，推動班子抓落實，督促下級搞整治。縣局教育實踐活動領導小組辦公室統籌安排，加強協調。各職能部門根據職責分工組織實施，狠抓落實。縣局紀檢監察、人事教育部門充分發揮監督問責作用，嚴格責任追究。二是認真自查自糾。各分局、股室按照專項整治任務要求、牽頭單位、責任主體和進度安排，細化推進措施進行自查自糾，做到了定一項改一項、改一項成一項。領導班子成員敢於負責，對號入座，一項一項查，一人一人清，一個一個糾，結合實際確定“自選動作”，突出整改落實。三是堅持羣眾參與。

通過通報、公示等形式，公開專項整治項目、過程和結果，讓羣眾充分知情，全程接受羣眾監督，專項整治效果，採取了民主評議的方式，請羣眾評判。同時還加強宣傳教育，充分發揮正反典型的示範帶動和警示教育作用。四是強化監督檢查。縣局教育實踐活動領導小組辦公室採取定期檢查、隨機抽查、明察暗訪等方式，全面掌握情況，及時發現和解決工作中的問題。對於違規違紀行為特別是頂風違紀的，嚴格問責，發現一起，查處一起，切實強化了督促指導作用，對整治效果不明顯、羣眾不滿意的，責令重新“補課”、“返工”。五是健全長效機制。各分局、部門在整治過程中，積極發現問題、解決問題，汲取教訓，舉一反三，真正做到把問題查準、查深、查細、查全。在堅持糾正問題與建章立制相結合的同時，注重剖析問題產生的根本原因，制定了科學有效的制度機制，推動了作風建設的常態化、長效化。

國税財務工作總結 篇3

200X年，在市局財務科和分局班子的正確領導下，我們圍繞市局和分局的中心工作，堅持依法理財、科學理財、精細理財、民主理財的宗旨，以規範財務管理為核心，以強化內部財務審計為目的，進一步規範了經費預決算管理，強化了內部審計監督，加強了基本建設項目管理，認真開展了固定資產清理工作，穩步推進財務管理各項改革，平穩運工作總結行了網絡版財務軟件，整體提升了財務管理水平，充分發揮了財務工作的保障作用，有力促進了分局工作的開展。

一是理順分局收支。200X年我局總收入534.69萬元，比上年同期增長8%，增加110.57萬元，其中省局撥入經費420.78萬元，其他收入113.91萬元，較上年同期增長0.88萬元。收入增長幅度較大主要因素有：一是市局領導和市財務科領導的大力關心和支持我局新班子的工作，在項目經費中給予了支持和幫助。二是分局領導想辦法，找思路，合理合法爭取資金，自籌資金94.69萬元。三是人員的增加和正常工作的進級。20xx年全年支出534.34萬元，較上年增長22.56%，主要是包括人員支出238.36萬元，對個人和家庭補助支出52.74萬元，較上年同期增加3.57萬元，日常公用支出122.68萬元，截止年底，節餘0.66萬元。

二是開展各項清理檢查工作。市局在財務工作會上對資產清理工作已作出部署，下半年又下發了固定資產清理和調整固定資產分類有關問題的通知，分局對固定資產進行全面、徹底的清理，既是制定科學和符合實際支出標準和預算定額的基本要求，也是為細化預算編制、規範部門預算管理、啟用網絡財務管理軟件提供準確數據的需要。隨着定員定額管理步伐的加快和全省國税系統網絡財務管理軟件的推行，分局的固定資產清理和調整固定資產分類工作也相應的加快進行。通過清理，做到了“三個一致”，即：資產實物與賬簿一致;資產實物台賬與財務賬一致;資產實物與責任人相一致。此外，分局加強置閒資產的盤活和處理工作，用活用好系統資源，特別是對於長期閒置，佔用資金大、佔用資源多的，千方百計地給予解決。分局還認真開展了津、補貼的清理調研工作。按照市局的部署，完成了對分局幹部職工20xx年津、補貼發放情況和文件依據的逐項清理、統計和審核工作，對預算單位發放項目的政策依據逐一進行核對，形成取消個別發放項目或降低發放標準工作總結的初步意見，及時向市局報送了清理結果和核查報告。

三是加強日常財務監督檢查。為強化日常財務監督，分局要求上級部門及分局幹部職工對預算編制和執行、日常財務收支、項目經費使用、基建管理等財務工作的重要環節，開展日常監督檢查。市局結合實際，精心組織，採取財務監督檢查與內部審計工作相結合、與日常管理相結合、自查與上級單位抽查相結合等多種方式，認真開展監督檢查工作，對檢查中發現的問題，分析原因，積極整改，有效促進了各項財務管理制度的落實。我分局該項工作的開展，得到了市局的充分肯定，在全市財務工作會上做了經驗交流。

四是切實加強財務支出管理工作。以前分局存在着重視經費來源，忽視經費管理和使用的問題。有些部門税收成本觀念淡薄，在經費的使用上不能精打細算，忽視使用過程的管理和效率的發揮。分局通過轉變觀念和意識的，增強紀律觀念，提高執行力，切實加強財務支出管理工作。

五是要完善責任制度。從主管財務工作的領導，到從事財務工作的幹部，層層明確責任，形成橫向到邊、縱向到底、具體到人的責任體系，爭取做到“兩個確保”，確保本職工作準確無誤工作總結，確保所負責的工作環節沒有弄虛作假和營私舞弊。嚴格實行責任追究，出現工作失誤和不規範行為的，不僅要追究當事人的責任，還要追究有部門領導的責任。

六是進一步強化財務隊伍建設。在總局關於財務管理崗位職責規範的文件下發後，在市局的統一部署下，分局按照要求，規範財務機構設置，明確崗位職責，充實財務人員。在機構設置中按照“以事設崗，以崗定責，崗責清晰，目標明確”的要求，根據財務專業分工，將專業化的組織、程序化的業務與財務內部控制有機結合起來，將財務日常監督與崗位設置結合起來，進一步完善了財務內部控制制度，強化了崗位之間的互相監督，切實落實了依法理財和“兩權監督”的要求。

回顧200X年，我分局的財務人員奮力拼搏，鋭意改革，開拓進取，付出了艱辛的努力和辛勤的勞動，做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成績。在肯定成績的同時，我們也要清醒地認工作總結識到，當前財務工作中仍存在一些不容忽視的問題，有些問題還相當嚴重, 需要我們在在以後的工作中加以改進：一是預算意識還比較淡薄，預算和執行“兩張皮”的現象存在;二是財務基礎工作不夠紮實，制度執行不夠嚴格，財務管理不夠精細，管理上還存在一些漏洞。三是在經費使用上還缺乏成本意識，花錢大手大腳的現象仍然存在。五是一些單位政府採購工作不規範。六是多數單位財務管理人員配備不足，幹部的業務技能和綜合素質還有待提高。

國税財務工作總結 篇4

一、依法組織收入，確保各項收費應收盡收

各地在“依法行政，依法理財”的前提下，嚴格執行國土資源管理部門的各項收費政策，堅持收費公示，“陽光收費”，自覺接受社會和羣眾的監督。在確保“應徵不漏，應免不收”的同時，兼顧好政府、企業、農民等各方面的利益關係，照顧弱勢羣體。通過大家的共同努力，今年全市共代各級政府徵收土地出讓金32.63億元,其中：市本級代徵8.43億元(招拍掛7.37億元)，契税2.26億元、耕地佔用税3710萬元。這些資金的徵收和使用，加大了對土地資源特別是耕地的保護力度，為實現全市耕地總量動態平衡提供了保障，有力地支持了全市的經濟建設，同時也為國土資源事業的健康發展提供了資金保障。

二、認真開展全市新增建設用地有償使用費徵收使用情況檢查，檢查措施有力效果明顯

年初，省廳《關於開展新增建設用地土地有償使用費徵收管理情況專項檢查的通知》下發後，我處認真貫徹中央和省通知精神，加強與財政、監察、審計等部門的協調溝通，及時將檢查要求向各縣(市、區)作了佈置和傳達，立即成立了檢查機構，對報表的填制，檢查要求、填列口徑等進行了全市集中培訓。對照省廳要求，對1999年以來到**年6月新增建設用地審批台帳和土地有償使用費徵收使用情況全部統計核實到位，所有數據真實具體。同時，對近年來我市新增建設用地情況，土地有償使用費應徵情況、已徵情況、分級入庫情況及使用情況都進行了檢查，圓滿完成了自查工作。

三、認真開展管理創新活動，切實加強對直屬事業單位及基層國土資源所的財務管理和監督

為認真貫徹落實省廳《關於開展管理創新年活動的實施意見》，科學開展管理創新活動，我處圍繞**年度財務工作目標，制定了關於加強對基層國土資源所的預算管理及預算執行情況的監督的創新課題，並認真組織實施。

一是加強基層國土資源所的預算管理。今年全市各國土資源所均根據實際情況，認真編制了財務預算，各市(分)局財務科嚴把收支關，做到有預算不超支、無預算不開支，認真審核，保證國土資源所合理、節約、有效地安排使用資金。在預算安排上，堅持量入為出，量力而行。在確保人員工資、日常公用經費的正常開支基礎上，保證重點支出，壓縮一切消費性支出，尤其是嚴格控制招待費支出，真正使有限的資金用在土地管理事業的刀刃上，從而全面提高了資金的使用效率，確保了國土資源所的正常運轉。

二是加強內部審計工作。今年我處重點加大對分局及基層國土資源所的審計力度。五月份，在全系統組織開展了財務互查，以促進全市財務管理工作日趨規範。上半年，按照市局黨委的要求，結合高港、開發區兩個分局局長離任審計，對分局及其國土資源所的財務進行了全面審計。

三是進一步完善分局及國土資源所財務管理制度。為進一步加強對直屬分局及其國土資源所的管理，嚴肅財政紀律，加強會計監督，有效杜絕分局及基層國土資源所違規、違紀事件的發生，市局於**年四月制定下發了《關於加強對直屬分局及國土資源所財務管理的規定》，從收費管理、票據管理、預算管理、支出管理、固定資產管理以及財務監督等各方面都做出了具體要求。

四、認真執行部門預算，科學編制來年預算，進一步加大部門預算的制約力度

我處按照財政部門預算、國庫集中支付、政府採購和收支兩條線的要求，嚴格執行當年部門預算，加強分析和預測，把握好本部門工作特點，按月報送用款計劃，有理有據安排好各項業務工作經費，截至11月未，通過財政直接支付經費支出3700萬元，佔總支出的95，既達到了財政規定的比例，又保證了業務費的正常開支。

今年我市“政府收支分類”進行了重大變革，這次改革是繼部門預算、收支兩條線，國庫集中收付制度等改革之後，財政部門推出的又一項影響最為深刻、涉及範圍最為廣泛的改革工作。為此，我處按照市財政的具體部署，逐月按時完成新舊科目的數據轉換，保證了新的科目體系與預算管理方式的銜接。

20xx年按照“增收節支、收支平衡、統籌兼顧、保證重點”的原則，我處認真完成了來年部門預算編報工作，對各項支出的預算能做到準確、實事求是。積極向財政部門爭取專項經費，部門專項工作經費得到落實，為全面履行國土資源管理職能提供了經費保障，**年，共向財政爭取專項經費5397.9萬元，其中：辦公大樓基建經費3000萬元，信息網絡購建費200萬元，基礎測繪和城鄉一體化建設經費500萬元。

五、積極籌措資金，促進城市土地經營

城市土地經營工作是國土資源管理工作的重點。為此，我處加強部門協調，主動配合相關部門做好城市土地經營工作，積極籌措城市土地經營資金。全年圍繞市政府確定的重點工程項目，共向金融部門中小企業融資3.89億元，歸還銀行貸款

3.48億元。其中，支付坡字街核心區地塊拆遷費用2396萬元，府南三號地塊拆遷費用1000萬元，為城投公司融通資金5000萬元，確保及時提供土地收購、儲備資金，促進了城市土地經營工作健康有序地開展，支持了泰州經濟建設。

六、進一步加強調查研究，適應財政預算管理改革的需要

為進一步加強徵(撥、使)用土地管理費的徵收與管理，適應財政預算管理改革，根據省廳要求，今年6月，我處對全市徵(撥、使)用土地管理費的使用情況進行了認真的調研，通過對全市**年至**年國土部門預算收入、支出和執行情況的瞭解，發現了在管理費徵收使用管理中存在着省返還管理費與部門預算編制時間不一致等問題，並就如何進一步加強徵(撥、使)用土地管理費管理，形成調研報告，提出了合理化建議。

國税財務工作總結 篇5

一、依法組織收入，確保各項收費應收盡收

各地在“依法行政，依法理財”的前提下，嚴格執行國土資源管理部門的各項收費政策，堅持收費公示，“陽光收費”，自覺接受社會和羣眾的監督。在確保“應徵不漏，應免不收”的同時，兼顧好政府、企業、農民等各方面的利益關係，照顧弱勢羣體。通過大家的共同努力，今年全市共代各級政府徵收土地出讓金32.63億元,其中：市本級代徵8.43億元(招拍掛7.37億元)，契税2.26億元、耕地佔用税3710萬元。這些資金的徵收和使用，加大了對土地資源特別是耕地的保護力度，為實現全市耕地總量動態平衡提供了保障，有力地支持了全市的經濟建設，同時也為國土資源事業的健康發展提供了資金保障。

二、認真開展全市新增建設用地有償使用費徵收使用情況檢查，檢查措施有力效果明顯

年初，省廳《關於開展新增建設用地土地有償使用費徵收管理情況專項檢查的通知》下發後，我處認真貫徹中央和省通知精神，加強與財政、監察、審計等部門的協調溝通，及時將檢查要求向各縣(市、區)作了佈置和傳達，立即成立了檢查機構，對報表的填制，檢查要求、填列口徑等進行了全市集中培訓。對照省廳要求，對1999年以來到__年6月新增建設用地審批台帳和土地有償使用費徵收使用情況全部統計核實到位，所有數據真實具體。同時，對近年來我市新增建設用地情況，土地有償使用費應徵情況、已徵情況、分級入庫情況及使用情況都進行了檢查，圓滿完成了自查工作。

三、認真開展管理創新活動，切實加強對直屬事業單位及基層國土資源所的財務管理和監督

為認真貫徹落實省廳《關於開展管理創新年活動的實施意見》，科學開展管理創新活動，我處圍繞__年度財務工作目標，制定了關於加強對基層國土資源所的預算管理及預算執行情況的監督的創新課題，並認真組織實施。

一是加強基層國土資源所的預算管理。今年全市各國土資源所均根據實際情況，認真編制了財務預算，各市(分)局財務科嚴把收支關，做到有預算不超支、無預算不開支，認真審核，保證國土資源所合理、節約、有效地安排使用資金。在預算安排上，堅持量入為出，量力而行。在確保人員工資、日常公用經費的正常開支基礎上，保證重點支出，壓縮一切消費性支出，尤其是嚴格控制招待費支出，真正使有限的資金用在土地管理事業的刀刃上，從而全面提高了資金的使用效率，確保了國土資源所的正常運轉。

二是加強內部審計工作。今年我處重點加大對分局及基層國土資源所的審計力度。五月份，在全系統組織開展了財務互查，以促進全市財務管理工作日趨規範。上半年，按照市局黨委的要求，結合高港、開發區兩個分局局長離任審計，對分局及其國土資源所的財務進行了全面審計。

三是進一步完善分局及國土資源所財務管理制度。為進一步加強對直屬分局及其國土資源所的管理，嚴肅財政紀律，加強會計監督，有效杜絕分局及基層國土資源所違規、違紀事件的發生，市局於__年四月制定下發了《關於加強對直屬分局及國土資源所財務管理的規定》，從收費管理、票據管理、預算管理、支出管理、固定資產管理以及財務監督等各方面都做出了具體要求。

四、認真執行部門預算，科學編制來年預算，進一步加大部門預算的制約力度

我處按照財政部門預算、國庫集中支付、政府採購和收支兩條線的要求，嚴格執行當年部門預算，加強分析和預測，把握好本部門工作特點，按月報送用款計劃，有理有據安排好各項業務工作經費，截至11月未，通過財政直接支付經費支出3700萬元，佔總支出的95，既達到了財政規定的比例，又保證了業務費的正常開支。

今年我市“政府收支分類”進行了重大變革，這次改革是繼部門預算、收支兩條線，國庫集中收付制度等改革之後，財政部門推出的又一項影響最為深刻、涉及範圍最為廣泛的改革工作。為此，我處按照市財政的具體部署，逐月按時完成新舊科目的數據轉換，保證了新的科目體系與預算管理方式的銜接。

20__年按照“增收節支、收支平衡、統籌兼顧、保證重點”的原則，我處認真完成了來年部門預算編報工作，對各項支出的預算能做到準確、實事求是。積極向財政部門爭取專項經費，部門專項工作經費得到落實，為全面履行國土資源管理職能提供了經費保障，__年，共向財政爭取專項經費5397.9萬元，其中：辦公大樓基建經費3000萬元，信息網絡購建費200萬元，基礎測繪和城鄉一體化建設經費500萬元。

五、積極籌措資金，促進城市土地經營

城市土地經營工作是國土資源管理工作的重點。為此，我處加強部門協調，主動配合相關部門做好城市土地經營工作，積極籌措城市土地經營資金。全年圍繞市政府確定的重點工程項目，共向金融部門中小企業融資3.89億元，歸還銀行貸款

3.48億元。其中，支付坡字街核心區地塊拆遷費用2396萬元，府南三號地塊拆遷費用1000萬元，為城投公司融通資金5000萬元，確保及時提供土地收購、儲備資金，促進了城市土地經營工作健康有序地開展，支持了泰州經濟建設。

六、進一步加強調查研究，適應財政預算管理改革的需要

為進一步加強徵(撥、使)用土地管理費的徵收與管理，適應財政預算管理改革，根據省廳要求，今年6月，我處對全市徵(撥、使)用土地管理費的使用情況進行了認真的調研，通過對全市__年至__年國土部門預算收入、支出和執行情況的瞭解，發現了在管理費徵收使用管理中存在着省返還管理費與部門預算編制時間不一致等問題，並就如何進一步加強徵(撥、使)用土地管理費管理，形成調研報告，提出了合理化建議。

國税財務科工作總結與計劃範文三

20__年，在縣委、縣政府和市局黨組的正確領導下，我局以黨的和十八屆三中全會精神統領全局，紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動，在組織收入、依法治税、隊伍建設以及納税服務等方面取得了較好的成績。

一、1-10月份國税工作主要情況

(一)努力加強組織收入

今年以來，我局按照“依法治税，應收盡收，堅決不收過頭税”的組織收入原則，始終堅持抓早、抓緊、抓實、抓出成效的工作思路，牢固樹立組織收入工作中心意識，在認真落實市局分配任務的同時，還根據縣政府確定的税收收入目標，對國税收入預計完成情況進行了測算，對全年的收入盤子做到了心中有數。縣局按月召開税收收入調度會、分析會，及時調整思路，落實措施，先後組織兩次較大規模的税源調查工作，對部分重點税源企業的進行了專項檢查，摸清税源底數，提高了税源收入預測能力。今年，縣委、縣政府領導班子對組織收入工作非常重視，多次過問、多次調度，繼續實施組織收入與鄉鎮獎懲掛鈎制度，我們積極加強與鄉鎮黨委政府的溝通、協調，取得了他們對税收工作的理解和支持，掌握組織收入工作的主動權。20__年的4月和財政、地税聯合組成財税收入調研小組，利用一個月時間，走訪了全部鄉鎮、企業，規模較大的個體户。對各徵收分局，進一步完善組織收入考核辦法，明確考核內容，堅持徵管質量考核與收入質量考核相結合，嚴格兑現獎懲，調動了全體幹部抓收入的積極性。截至到 10月28日，累計完成税收收入(政府)6414萬元;其中：增值税5039萬元，企業所得税1092萬元，消費税283萬元。受國家政策因素影響，根據目前情況，我局20__年預測預計完成税收7000萬元，其中增值税4480 萬元、企業所得税 1700萬元、消費税330萬元，短收政府税收收入計劃4000萬元。

(二)致力提升徵管水平

一是強化所得税專項檢查工作。按照《__市國家税務局關於開展企業所得税進行專項檢查的通知》的工作要求，我局高度重視，作為“加強管理、堵漏增收”的重要舉措，認真貫徹落實。①股權轉讓所得企業所得税，一直是縣局關注的重點，年初在日常管理中，發現一户經營冬季滑雪的外商投資企業，存在股權轉讓所得企業所得税疑點，已向市局報告，現正在核查。②企業税收優惠備案專項檢查，“一把手”親自部署，主管局領導具體負責統籌協調，制定專項檢查計劃、相關部門具體實施，做到工作步驟清楚，檢查對象不重不漏，保證規範、有序進行。現4户公共基礎設施項目享受“三免三減半”優惠政策、2户福利企業殘疾人員工資加計扣除、部分“農、林、牧漁業”，已核查完畢，符合税收政策規定，其它户數還在檢查之中。二是完成一般納税人檢查審核工作。按照省局、市局有關規定，成立專門工作小組，深入企業進行實地調查，摸清底子，開展分類、分行業檢查，嚴格對其基礎資料進行審核，對具備一般納税人條件和標準、沒有發生增值税偷逃税行為、沒有發生因違反發票管理規定而受到處理的企業，認定為合格;同時，對那些財會力量較弱，會計核算較差的企業，指定專人進行審核檢查，對達不到標準和條件的堅決予以取消。三是認真開展發票檢查。為進一步加強普通發票管理，強化税收徵管，堵塞税收漏洞，維護正常的税收秩序和經濟秩序，防止各類發票案件的發生，我們積極開展普通發票專項檢查，加強對納税人進行税收政策和普通發票知識培訓，增強其對發票違法行為的認識。

其中：紅字普通發票，涉及 34户納税人、發票238 份，我局由徵管牽頭各分局配合，經過將近一週的實地核查，現已檢查完畢，存在問題的納税人户數 1户，丟失發票 13 份，紅字發票銷售收入59349元，涉及税款 1728.61元，現已下達責令限該通知書，税款和滯納金正在追繳當中。四是強化納税評估。運用引導納税人自查、約談、評估等和諧手段解決問題，強化税收徵管。認真落實税收分析、納税評估、税源管理、税務稽查“四位一體”的良性互動機制，強化税源管理。建立縣局與分局的納税評估聯動機制，提高評估效果。五是認真落實各項税收優惠政策。對上級出台的税收政策，我們不折不扣落實到位。5月29日，我局與縣地税局聯合舉辦納税人分類輔導班，對全縣46個企業的納税人進行小型微利企業所得税優惠政策培訓;為福利企業、資源綜合利用企業、廢舊物資經營企業辦理先徵後返、即徵即退、免徵增值税的税收優惠。做到了“應調盡調，應退盡退”，支持了全縣經濟發展。六是強化税務稽查。在抓好選案稽查、發票協查、舉報案件查處等工作的同時，按照市局部署，以提高納税人納税遵從度為導向，以納税人自查自糾為主要方法，強力推進税收徵管工作，分階段、按步驟、有條不紊地搞好税務稽查。在實際操作中，科學調整稽查工作思路，轉變執法理念，創新稽查工作方法，重點查處利用虛假憑證、做假賬、賬外經營等手段偷逃税款的行為。1-10月份，先後對6家納税户進行了直查，查補税款132萬元，其中：罰款2.6萬元，加收滯納金18萬元;企業自查10户，查補税款42萬元，其中：加收滯納金3.5萬元。兩項合計174萬元，案件查實率達到 100%。有效地整頓和規範了税收秩序。

(三)積極開展便民春風行動

一是積極開展税收宣傳。為推動第23個税收宣傳月活動和“便民春風行動”開展， 4月23日，我們與地税局聯合開展税收宣傳下企業活動。選取了兩家在國、地税均有較大税收貢獻的重點税源企業，一家是北京華世房地產有限責任公司，另一家是大唐風電崇禮風能有限公司。在企業，國、地税幹部分別宣講了國家的有關税收政策，特別是企業亟待了解的節能環保企業税收優惠政策和具體操作，還聽取了企業201_年前一段生產經營狀況和税收收入動態。

二是召開重點行業納税人座談會。5 月29日上午，召開定點聯繫納税人座談會。縣局黨組書記、局長馮勇，縣局黨組成員、副局長劉朝輝及納税服務股的負責人與13家定點聯繫企業納税户的負責人進行了面對面的座談交流。慶祥家電、路滿超市、河陽溝鐵礦等幾家企業的負責人就國税機關辦税服務方面提出了一些具體建議。通過座談，進一步拉近了税企之間的距離，建立了平等、和諧的税企關係。

三是開展“三個行動”活動。首先是“暖心行動”，從納税人前來辦税開始，就為其提供全面諮詢導税服務，讓納税人享受熱情、耐心、細緻的貼心服務。在辦税服務廳設立“意見箱”，接受納税人提出的意見和建議，及時採納轉化為具體服務措施。其次是“全程行動”，紮實落實首問責任制，建立了《首問責任人工作台帳》，受理納税人涉税事項，首問責任人要負責到底，職權範圍內事項限時辦結，職權範圍外事項準確引導，讓納税人省時間、少跑腿、少排隊，以幫助納税人節約辦税時間、提高辦税效率。第三是“換位行動”，積極開展“領導班子窗口體驗日”活動，由領導班子成員輪流到大廳值班，體驗辦税流程，從納税人第一視角出發，換位思考，按規定整合辦税資源、簡併辦税環節。

四是“温馨提醒”服務納税人。充分運用省局短信平台、税企qq羣等推出“温馨提醒服務”，針對納税人可能發生的逾期辦理税務登記、逾期申報、滯納税款、超期使用發票、認證報税不及時等情況，提前1-3天通過電話、短信、電子郵件等方式進行提醒，及時告知納税人有關税收政策、辦税時限、處罰標準及後果，最大限度減少納税人辦理涉税事項可能出現的差錯，降低納税人涉税風險。五是認真落實國家税務總局印發的《全國縣級税務機關納税服務規範》。

為確保該《規範》在崇禮順暢落地，9月28日，我局組織開展《納税服務規範》培訓，縣局全體幹部參加了培訓會，同時邀請了26位納税人行業代表旁聽了規範講解，讓納税人瞭解規範具體提供的指引，監督税務機關納税服務工作，持續提高納税人滿意度和税法遵從度。全體幹部自覺把思想和行動統一到市局黨組的決策部署上來，牢固樹立服務理念和服務意識，加強部門之間協調配合，確保納税服務規範的各項要求貫徹落實到位，認真學習領會《規範》業務流程，增強服務能力，提高服務水平。

目前，按照《納税服務規範》的要求，在前台做好相關納税人涉税事項的一次性告知工作的基礎上，分局、徵管等部門的相關業務，也按照《納税服務規範》的要求，前移辦税服務廳受理、內部流轉、出件回覆，符合規範的即時辦理。六是嚴格落實了市局201_年會議紀要決定的簡化辦税流程五項措施。①普通發票票種核定和增量核准，已全部在辦税服務廳受理、辦結。對納税人報送資料齊全、符合法定形式、填寫內容完整的，即時辦結，當場發放《發票領用簿》;不符合的當場一次性告知納税人應補正資料或不予受理的原因。②普通發票代開，對納税人代開資料齊全、填寫內容完整的，符合會議紀要決定的，即時辦結。③一般納税人認定，按照會議紀要要求，區分了超標認定及新辦、未超標認定兩種情況要求納税人提供的資料，對納税人提供資料符合規範的，即時辦結;不符合的當場一次性告知納税人應補正資料或不予受理的原因。④增值税專用發票領用，對新認定的一般納税人，按照納税人最大需求即時核准，取消了臨時限額限量調整。⑤代開增值税專用發票，納税人提供資料齊全規範的，即時開具。10月1日以後已將辦税人員合法身份證明及複印件變為辦税人員身份證明及複印件或税務登記證副本。

(四)全力打造和諧國税

一是抓學習教育，建學習型隊伍。我局制定了嚴格的政治學習制度，在學習過程中做到“五個有”，即有制度、有計劃、有考勤、有心得、有獎懲。對全體幹部進行綜合性崗位培訓，並分批分次對領導幹部和中層幹部進行輪訓，以此來促進幹部隊伍整體素質的提高。

二是抓廉政教育，正國税行風。年初，我局召開了全縣國税系統黨風廉政建設會議，從加強幹部教育管理入手，制定了一系列工作制度，加強了幹部教育監督管理。為進一步營造廉潔從政氛圍，落實中央八項規定精神，4月24日，我局還召開了全局股(所)長以上幹部會，通報了國家税務總局對北京和寧夏基層税務部門明察暗訪情況，傳達了__市紀委 “關於‘五一’前後執紀監督工作的通知”精神，使大家從思想上提高了對加強黨風廉政建設的認識。同時，按照上級要求，結合我局實際，我局還對改進工作作風、優化納税服務，嚴禁公款吃喝、公車私用、送禮收禮、“吃拿卡要”等幾個重點環節做了重點整治。

三是抓精神文明建設，增強愛心意識。全體幹部發揚“樂善好施、扶貧濟困”的傳統美德，積極為包扶對象—__縣高家營鎮北窩鋪村村民張建國捐款2680元;為縣局重病幹部陳志龍捐款5450元。同時，我局還與__市__縣國税局開展以“走羣眾路線，訪貧苦民情，樹國税正氣”為主題的對標共建活動，開展了座談交流，慰問了困難幹部和羣眾，為他們送去了慰問金和慰問品。“對標共建”活動及大地增強了雙方交流和溝通，提升雙方幹部對羣眾路線的認識高度，激發幹部不斷改進工作作風，增強大局意識，提升工作效率。

(五)紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動

1、學習教育聽取意見階段工作情況

(1)領導重視、組織得力，教育實踐活動開局良好

按照市局“黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組”的安排部署，2月18日，我局組織召開了黨的羣眾路線教育實踐活動動員大會，就全局深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動進行動員和全面部署。一是抽調力量成立了“教育實踐活動領導小組”，由黨組書記任組長，其他黨組成員任副組長，併成立了活動辦公室和相關小組，明確了各自的職責、分工，制定了實施方案。二是縣局門户網站設立了教育實踐活動專欄，營造輿論氛圍，為搞好這次活動作了大量的宣傳工作和充分的思想準備、組織準備和工作準備。三是先後3次召開黨的羣眾領導小組工作會議，專題研究教育實踐活動工作。四是要求全體黨員幹部、各股室、分局負責人在活動期間不得休假。五是在第一階段學習教育活動中，局領導班子成員帶頭組織參加學習和討論，帶頭談思想認識和學習體會，帶頭聽取服務對象和幹部職工意見，帶頭對照中央提出的22種表現深入查擺存在的問題。

(2)聯繫實際、突出特色，力戒形式主義走過場

除了嚴格完成市局要求的規定動作外，我局結合工作實際，採取多種形式，做到了“規定動作不折不扣，自選動作豐富多彩”。一是採取黨組書記講黨課、支部書記細輔導、黨員幹部集中學、幹部之間相互幫等形式，結合3月5日“學雷鋒”活動和學習在蘭考考察時的重要講話精神，組織開展了以“什麼是羣眾、什麼是羣眾路線、為什麼要走羣眾路線”為主題的大討論。二是為學好基礎理論，專門為每名黨員、幹部編印了《黨的羣眾路線教育實踐活動學習要點》，要求學習要有筆記、有心得體會。同時，組織幹部集中觀看《周恩來的四個晝夜》、《焦裕祿》等愛國主義教育影片。三是注重多形式、多渠道、多層次、全方位聽取意見建議。縣局黨組成員先後到四台嘴、城區、高家營三個税務分局和稽查局、辦税廳進行調研，走訪了白旗、獅子溝、清三營、紅旗營、石窯子等八個鄉鎮__縣民爆公司、煙草公司、河陽溝磷鐵有限責任公司、辰海公司等重點企業，召開了座談會，發放徵求意見建議表。先後共收到各類意見建議26條，並將所有意見建議進行認真梳理、歸類，對一些重點、共性問題進行專題研究，在第二、三階段進行認真答覆和切實整改。四是對照中央提出的22種表現，認真深挖“四風”方面存在的問題，並仔細分析了產生問題的原因，制定了整改六項措施。

(3)求真務實、邊學邊改，確保活動入腦入行

一是堅持“高標準，嚴要求”，認真學習系列重要講話，學習省局王滿平局長和市局賈金橋局長__縣委李莉書記關於開展黨的羣眾路線教育實踐活動有關講話精神，做到了學習動員全員覆蓋，活動開展一個不少。二是各股室負責人率先垂範，帶頭參加學習討論、帶頭談思想認識、帶頭徵求意見建議，每人至少完成了1-3篇心得體會。三是縣局網站教育活動專題欄目及時更新，及時宣傳我局開展教育實踐活動動態。四是針對羣眾提出的意見，為更好的服務廣大納税人，我局在辦税服務廳配備了專用電腦設備，免費提供給納税人辦理相關税務登記查詢使用;減少了一些代開發票要求的手續資料;特別是對一些路途較遠的納税人來辦税，我們始終做到加班不休息，辦結為止。同時，還與地税局聯合開展了便民春風行動税收宣傳下企業活動;與__市__縣國税局開展以“走羣眾路線，訪貧苦民情，樹國税正氣”為主題的對標共建活動;為病重幹部陳志龍和幫扶村特困户張建國發起愛心捐助等活動。得到了廣大納税户和幹部的一致稱讚和好評。五是根據一些幹部的意見要求，開設了午餐和晚餐，增設了“幹部閲覽室”、“健身活動室”等學習活動場所。

2、查擺問題、開展批評環節工作情況

按照教育活動時間安排，我局於7月21日召開了民主生活會，班子成員對自身存在的問題進行了認真的剖析和查擺，並進行了相互批評。會議氣氛莊重和諧，主要表現在以下幾個方面。

(1)聚焦“四風”深入查擺問題，立行立改，解決難題

教育實踐活動開展以來，首先，我們按照總局、省市局提出的“三邊”要求，針對梳理出的“四風”問題認真進行研究分析，並先後多次召開黨組會、局務會，研究整改措施，逐項進行解決。對於可立行立改的問題，我們堅持做到立即清理;對於需研究確定才能解決的問題，我們採取項目式管理辦法，制定整改任務書、時間表;對於短時間不能解決或需上級幫助解決的問題，我們則通過多種渠道積極向上反映情況。其次，我們認真貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊緊圍繞反對“四風”，以理想信念、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進為鏡，學習弘揚焦裕祿精神，對照“三嚴三實”要求，採取羣眾提、自己找、上級點、互相幫、對照查、集體議等方式，深入查擺“四風”突出問題、關係羣眾切身利益的問題、聯繫服務羣眾“最後一公里”問題，特別是發生在羣眾身邊的不正之風問題。通過查擺和徵求意見，目前，落實整改任務15條，其中已完成9條，年底前完成4條，長遠完成2條。

(2)班子成員開展談心活動

首先，端正思想，從思想意識上解決“談什麼”、“怎麼談”的問題。通過談話交流、個別討論，克服不願批評、不敢批評、不會批評的思想障礙，既堅持積極善意、對事不對人，又防止出現主觀武斷和把批評庸俗化，把批評的重點放在工作和崗位責任上。至於個人缺點，如果不是與工作有聯繫，則不去過多指摘，避免批評過細而打壓班子成員工作的積極性和創造性。其次，按照省局提出的“四個必談”、“三輪談心”、“三步推進”要求，分步開展談心談話。一把手和其它四個班子成員進行了談心，班子成員之間也進行了互相談心，主管局長與分管部門負責人進行了談心。在談心過程中相互指出了存在的問題和不足，指明瞭今後的努力方向，並對談話內容進行了詳細的記錄，通過談心收到了良好的效果。

(3)深刻剖析撰寫個人對照檢查材料

我局班子的五位成員按照規定動作和上級要求各自撰寫了5000—6000字的對照檢查材料，並且進行了七次的反覆修改，實事求是的揭露出自身存在的一些問題。按照7月1日市局督導組在我局黨組會上的指示精神，我們班子成員又進行了兩次關於召開民主生活會的碰頭會，學習了中央、省局和市局的有關文件精神，對召開民主生活會進行了充分的準備。

(4)組織全體黨員召開了基層黨組織專題組織生活會和民主評議黨員工作會

縣局支部嚴格服從__縣委和市局黨組的領導，始終牢記權為民所用、利為民所謀、情為民所繫的宗旨，牢固樹立正確的世界觀、價值觀、服務觀。在工作中做到邊學習、邊工作、邊找差距、邊整改、邊提升，按要求查找“四風”問題。一是端正態度，利用支部座談會、個別談話及反覆意見徵集方式，避免走過場，走形式。二是找準穴位，抓住要害，力求把問題找準、找實、找夠。三是結合本支部的實際，從形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風方面認真查找，並明確今後的整改方向，確保教育活動中取得實效。

3、建章立制、落實整改環節工作情況

為了更好地鞏固落實羣眾路線教育實踐活動成果，按照體現羣眾意願、體現改進作風、體現提高效率、體現工作規律的要求，以建立健全工作制度、管理制度、考核制度和督促檢查制度作為工作重點，在前段工作基礎上，進一步對貫徹黨的羣眾路線制度建設情況進行梳理，完善已有制度，制定新的制度，推進制度公開，加大制度執行力度，結合我局實際，對20__年以來制定的各項工作制度進行了修改整理和完善，圍繞嚴格執行中央“八項規定”、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、國務院約法三章、省市局若干規定，參照市局已經下發的制度，對以前年度制定的涉及行政管理、人事教育、税收業務、廉政建設、黨建五個方面的18項制度進行梳理，按照務實管用的原則，以整治“四風”問題、班子建設和幹部隊伍作風建設為重點，在局黨組討論、反覆修改、審定的基礎上，保留了原有的12項制度，修訂完善了4項制度，廢止了2項制度，重新制定了2項制度,形成了行政綜合、納税服務、税收徵管、廉政建設、黨團建設五大方面18項制度。截止到10月底，已完成16項，剩餘2項計劃年底以前完成。

在抓好建章立制的基礎上，我們按照總局“三個三”要求，還下力量開展了五個方面的專項整治：一是開展“為政不為”專項整治。堅決糾正工作落實不力，執行“中梗阻”，對上級交辦任務頂着不辦等問題;堅決糾正對待納税人態度生硬、口大氣粗，服務不主動，辦事效率低，推諉扯皮等問題。集中整治不一次性告知、不履行首問責任制、讓納税人多次跑、多頭找等問題。二是開展“為税不廉”專項整治。堅決糾正對納税人的事情拖着不辦，甚至故意刁難，不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。嚴肅查處暗箱操作、權力尋租，收回扣、拿紅包，辦“關係案”、收“人情税”，違規收費、強行指定税務代理、利用便民服務謀取不正當利益等行為。三是開展公款吃喝專項整治。堅決糾正公務接待超規格、超標準、超範圍，或借各種名義變相安排公務接待等問題;堅決糾正公款大吃大喝、違規參與娛樂活動等問題;堅決糾正以舉辦會議、培訓名義，列支、轉移、隱匿接待費用開支等問題。嚴肅查處税務幹部出入私人會所、持有私人會所會員卡等行為。四是開展縱酒行為專項整治。堅決糾正勸酒、斗酒、酗酒等影響黨員幹部公眾形象、身心健康的不文明行為。集中整治執行公務和值班時飲酒、工作日午餐飲酒、穿工作制服在公共場合飲酒等問題。嚴肅查處因縱酒引發的各類事件，追究勸酒人連帶責任。五是開展“庸懶散”專項整治。堅決糾正不遵守工作紀律，工作時間上網聊天、購物、玩遊戲、炒股票，無故曠工、遲到早退、擅離職守等問題。集中整治在職人員無正當理由長期曠工、長期病事假不歸，外出經商、辦企業等問題。

為確保教育活動整改落實階段高標準推進，我局黨組堅持標準要高，要求要嚴，發揚釘釘子精神，採取有力措施，動真碰硬、集中攻堅，確保專項整治一抓到底、見到實效。一是加強組織領導。縣局黨組按照税務總局統一部署和要求，研究制定實施方案，精心組織、周密部署。黨組成員始終把整治抓在手上，以身作則帶頭抓，做到自身清、家屬清、身邊清，敢抓敢管，推動班子抓落實，督促下級搞整治。縣局教育實踐活動領導小組辦公室統籌安排，加強協調。各職能部門根據職責分工組織實施，狠抓落實。縣局紀檢監察、人事教育部門充分發揮監督問責作用，嚴格責任追究。二是認真自查自糾。各分局、股室按照專項整治任務要求、牽頭單位、責任主體和進度安排，細化推進措施進行自查自糾，做到了定一項改一項、改一項成一項。領導班子成員敢於負責，對號入座，一項一項查，一人一人清，一個一個糾，結合實際確定“自選動作”，突出整改落實。三是堅持羣眾參與。

通過通報、公示等形式，公開專項整治項目、過程和結果，讓羣眾充分知情，全程接受羣眾監督，專項整治效果，採取了民主評議的方式，請羣眾評判。同時還加強宣傳教育，充分發揮正反典型的示範帶動和警示教育作用。四是強化監督檢查。縣局教育實踐活動領導小組辦公室採取定期檢查、隨機抽查、明察暗訪等方式，全面掌握情況，及時發現和解決工作中的問題。對於違規違紀行為特別是頂風違紀的，嚴格問責，發現一起，查處一起，切實強化了督促指導作用，對整治效果不明顯、羣眾不滿意的，責令重新“補課”、“返工”。五是健全長效機制。各分局、部門在整治過程中，積極發現問題、解決問題，汲取教訓，舉一反三，真正做到把問題查準、查深、查細、查全。在堅持糾正問題與建章立制相結合的同時，注重剖析問題產生的根本原因，制定了科學有效的制度機制，推動了作風建設的常態化、長效化。