基層連隊述職述廉報告（通用19篇）

基層連隊述職述廉報告 篇1

20xx年上半年，某鎮基層組織建設工作以“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”為目標，以“創先爭優、富民強基”為主要資料，認真貫徹落實黨的xx屆五中、六中全會和上級黨委關於基層組織建設工作的指示精神，以“抓班子、帶隊伍、促發展”為工作思路，全面推進黨的基層組織建設。

（一）認真做好基層黨組織分類定級工作。按照上級黨委關於基層黨組織分類定級工作的要求，鎮黨委對所屬12個黨支部進行分類定級，2個“強”的支部、6個“較強”支部、3個“一般”支部、1個“薄弱”支部；用心落實基層黨組織十創評四類梯次遞進動態管理辦法，採取了“抓兩頭帶中間”、“強村帶弱村”的辦法，對較好的黨組織，指定班子成員進行指導，扶優扶強，對班子潛力軟弱的村子，採取對黨組織負責人進行談心談話的方式，指出工作中的不足和就應採取的措施；集中開展薄弱黨組織整建轉化工作，對1個薄弱黨組織採取由鎮黨委副書記包村、鎮2名班子成員聯繫村、選派工作組駐村幫村等措施開展該黨組織整建轉化工作，以發展帶整建，以整建促發展。目前，該薄弱黨組織的班子建設、社會管理、經濟發展等各方面都呈現良好局面。

（二）強化作風建設，提升基層幹部隊伍素質。完善機關

考勤和績效考核等10餘項制度，定期公示執行狀況，機關作風明顯改善；依託鎮黨校開設黨的政策理論、雙語、設施農業、種植（養殖）技術、技能培訓等培訓班，使廣大幹部增長了知識，開闊了眼界；幹部學用雙語取得明顯成效，全鎮52名民族幹部取得了HSK等級證書。

與此同時，在今年村“兩委”換屆後，我鎮加強了對村“兩委”班子的培訓管理，採取以“以會代訓”和舉辦專題培訓班形式開展村幹部培訓班，努力使村幹部管理村級事務的潛力得到提升。截至目前，已開展村幹部培訓班7期，培訓村幹部150人次；加大對大學生村官的培養鍛鍊。採取包村領導與大學生村官“1+1”聯繫培養的方式，為大學生村官在村工作構建更大的平台，用心參與管理、村級事務民主處理，得到了廣大羣眾的認可。

（三）認真實施“農牧民黨員潛力建設工程”。堅持實際、實用原則，根據企業建設、“兩居”工程和新農村建設為契機，重點開展駕駛、維修、外貿經濟、餐飲業、刺繡等實用技能培訓。截至目前，已開展培訓15期，培訓農牧民500人次，培訓農牧民黨員220人次；深入開展“六諾雙評”公開承諾活動，全鎮12個黨支部208名黨員全部落實黨組織和黨員承諾制，黨支部承諾事項75件，黨員承諾事項600餘件；認真落實農村黨員幹部現代遠程教育“雙創雙爭”活動，提升設備利用率。

（四）抓好陣地規範化建設。鎮幹部週轉房於去年5月開始動工建設，共有地下一層，地上兩層。有地下室21間、幹部宿舍47間，建築面積共計2196.75平方米。目前處於室內裝修階段，將在7月20日前全部完工並投入使用。村級陣地建設上，結合項目支持新建某村紅色基層組織陣地，努力改善某村辦公環境，已實現了各村級陣地場所綠化100%。

（五）抓好鎮村級羣眾經濟發展及項目建設。今年，全鎮羣眾經濟發展以羣眾土地承包為主，制定發展項目2個，重點是加快發展農村專業合作社組織，努力透過合作社的發展推動鎮村羣眾經濟再上新台階。

（六）以村級事務為突破口，以強化村級政權管理為目標，抓好基層民主政治建設。按照基層組織建設項目化管理的要求，紮實推進基層民主管理，以基層的民主管理促進村風民風轉變，打造誠信和諧的社會主義新農村。認真落實村級財務集中報審會議，及時公開村務財務狀況，今年以來，已召開集中報審會議8次，報審各類資金4.8萬餘元。用心推行村級事務民主管理“一會兩票”制。各行政村在農村低保、牧民定居、邊民住房改造、重大項目建設等工作中使用了該制度，如邊防派出所遷址某村、某村林業育苗、新品種試驗農業專業合作社的成立、某村暖氣太陽能安裝等取得了顯著的效果。透過“一會兩票”和集中報審制度的落實，增強了黨員幹部羣眾的民主意識，讓羣眾對村級事務清清楚楚、明明白白，有效減少了基層矛盾糾紛的發生。

（七）“四知四清四掌握”工作機制進一步深化落實。將該工作機制與政法綜治開展的“平安數字城鄉”系統相結合，按照四類管理法，做到職責分解、齊抓共管、全面推進。同時，充分發揮好信息員的作用，用心蒐集有價值的信息情報，重點加強了對出國、打工、邊境區域放牧等人員狀況的掌控。截止目前，清查外來人口36人，放心户510户，基本户120户，重點工作户23户，重點管控户7户。排查矛盾糾紛15件，熱點難點問題5件，解決問題45件。

（八）開展幹部赴基層轉變作風服務羣眾工作。縣鎮兩級下派幹部透過“聽民聲、察民意、知民情、解民憂、暖民心”活動，深入推動幹部作風轉變，進一步密切了黨羣幹羣關係。截至目前，5個工作隊走訪入户率到達100％，宣傳教育羣眾15場次，召開座談會12場次，發放宣傳資料700餘份，發放幹部聯繫卡710張。

此外，4月以來，按照上級要求安排落實“一户一策”、“一村一策”促增收工作，鎮黨委從機關幹部中抽調43名幹部，結合縣下派的9名幹部，連同26名村幹部，圍繞“一户一策”促增收六步工作法，採取進村入户的方式，深入農村、牧區，開展幫忙農牧民收入增長工作。同時，在工作中及時化解各類矛盾糾紛，密切黨同羣眾的血肉聯繫。

（九）以學習實踐活動成果為契機，深入開展創先爭優活動。把創先爭優活動作為今年基層組織建設工作的重中之重，做到了“三結合”：把創先爭優活動與服務當前中心工作相結合，把創先爭優活動與改善民生、服務羣眾相結合，把創先爭優活動與加強基層黨組織建設相結合。深化拓展“創先爭優”活動，用心引導農牧民黨員參與“黨員中心站”、“一對三”結對互助、“黨員義工”服務、“五進農家”、“農村黨員創業示範工程”等主題活動，使創先爭優活動正真成為羣眾滿意工程。

基層連隊述職述廉報告 篇2

根據上級黨組織的統一部署和目標要求，按照“突出重點、分類指導、分塊建設、整體推進”的工作思路，全面推進基層組織建設，黨員幹部隊伍建設得到加強，黨員素質明顯提高，基層黨組織的凝聚力、戰鬥力明顯增強，有力地促進了我縣改革、發展、穩定和社會全面進步。現將有關狀況本資料權屬，放上鼠標按照提示查看更多資料如下：

一、基層黨組織建設狀況

1、農村基層黨組織建設有新加強。20xx年，我縣嚴格按照農村基層組織建設“三級聯創”的要求，結合全市農村基層組織建設“百面紅旗”創評活動，用心建立“六好鄉鎮黨委”和“五好村黨支部”，農村基層黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力不斷增強，有力地促進了社會各項事業的發展。全縣有10個鄉鎮黨委獲得了“六好鄉鎮黨委”稱號，佔全縣鄉鎮的100；在全縣合併村前的179個村黨支部中有127個村黨支部為一類村黨支部，佔總數的71，有74個村黨支部獲得了“五好村黨支部”稱號，佔總數的41，按照“地域相鄰、貧富結合、以優帶差”的原則，並村後的136個村黨支部班子得到了進一步強化，其中一類村黨支部107個，佔總數的79，二類村黨支部29個，消除了三類村黨支部。

2、新經濟組織黨建工作邁出了新步伐。縣委高度重視非公有制企業黨建工作，用心探索非公有制企業黨組織的組建模式、管理模式、黨組織負責人的產生、新黨員發展、黨組織活動機制、黨組織發揮作用的方式和途徑。要求非公有制企業職工人數50名以上的要有黨員，職工人數100名以上的要建立黨組織，並採取單獨組建、聯合組建、村企合建等形式，加快非公有制企業黨組織組建的步伐。在建立縣、鄉鎮兩級非公有制企業黨建工作聯席會議的同時，實行黨政幹部掛企業指導黨建工作制度，一年多來，完成了全縣9個改制企業黨組織的組建、更名工作，新組建了5個私營企業黨組織，使全縣非公有制企業黨組織達22個，佔貼合黨組織組建條件的100。

3、社區黨建工作取得新成效。隨着“社區社會化、社會社區化”的趨勢日益加強，社區黨建工作越來越佔有重要的地位。我縣在用心開展社區黨建工作調研的基礎上，召開了全縣社區黨建工作會議，着重在確立社區黨建工作目標、健全社區黨建工作網絡、擴大社區黨組織覆蓋面、發揮社區在職黨員作用和加強社區黨組織隊伍建設等方面提出了明確的要求。透過選聘、下派、招聘等途徑配強、配齊、選好社區居委會黨支部書記，較好地解決了支部書記隊伍年齡老化、文化程度低等問題，使全縣8個社區居委會黨組織組建率達100。

二、黨員隊伍建設狀況

1、黨員教育管理規範有效

一是全面開展了“學習新黨章，做合格黨員”活動。為全縣9000多名黨員每人贈送一冊新黨章，由縣委宣傳部牽頭，各基層黨委為單位組隊參賽，舉辦了全縣學習“xx大、新黨章”知識競賽，同時各基層黨委也開展形式多樣的學習活動，如演講、專題講座、知識測試等等，使全縣黨員參訓率達96.8以上，學習效果明顯，並在“抗非典”大戰中得到了充分體現。

二是黨員電教工作取得了新的成績。一方面黨員電教網點建設進一步完善，全縣100的鄉鎮都配齊了設備，成立了機構；100的行政村都建立了播放點；99的機關企事業單位黨組織建立了播放點；90以上的黨員平均每三個月能看一次電教片，縣、鄉、村三級電教工作逐漸走上了規範化、正規化、制度化軌道。另一方面片源不斷擴大。在播放引進教材的同時，注重發現和宣傳自已的典型，並製作成電教片加以推廣。如20xx製作了《坪裏羣眾心中的旗幟》、20xx年製作了《致富路上領頭雁》、20xx年製作了《風正好揚帆》等電教專題片，均得到了市組的好評，其中《風正好揚帆》還獲全省第九次黨員教育電視片觀摩評比三等獎。

三是農村、社區無職黨員設崗定責工作取得初步成效。根據上級精神，向各單位黨委下發了《蘆溪縣委組織部關於在農村、社區無職黨員中開展設崗定責工作的實施意見》，並指派專人負責，在全面展開的同時，重點抓好了30個村和3個社區的設崗定責工作，落實了1761名無職黨員的崗位，簽訂了職責狀，製作了設崗定責公示欄和崗位證，充分調動了黨員羣眾的用心性，有效的發揮了黨員羣眾的先鋒模範作用，為今年在全縣全面落實該項工作取得了較好的經驗。

四是流動黨員管理進一步規範。我縣20xx年底就下發了《關於進一步加強流動黨員教育管理的實施意見》，建立了流動黨員登記制度、聯繫制度、走訪慰問制度、目標管理制度，加強了對流動黨員的教育管理力度。

2、黨員發展工作穩中求進

一是做到黨員發展有計劃性。制定了《蘆溪縣發展黨員五年（20xx-20xx）規劃》，對黨員發展工作5年宏觀調控目標、階段目標、實施措施提出了明確的規定。在此基礎上，每年又制定了年度發展計劃，三年來，共發展795名新黨員，消滅了三年以上未發展黨員的村，新發展黨員的年齡、文化、職業分佈結構均有明顯的改善。

二是做到黨員發展制度化程序化。制定了《發展黨員工作職責制》、《發展黨員工作公示制》、《發展黨員工作預審制》、《黨員發展工作職責追究制》，自89年以來連續14年堅持發展黨員預審制度，年初按各基層黨委上報的發展計劃，下發《蘆溪縣發展黨員預審表》，規定發展對象考察期滿，支部大會討論理解為預備黨員之前，由基層黨委初審同意

簽字後，將入黨材料送交縣委組織部審查，縣委組織部指定專人負責，認為材料齊全、手續完備、程序貼合後，方可領取《入黨志願書》和提交支部黨員大會討論。

三是在新的社會階層中發展黨員試點工作取得階段性成效。一方面吸收了7名私營企業主為入黨用心分子，其中有3名列為重點培養對象，並且有一名已經省、市審批同意列為發展對象，目前該同志按正常發展程序已經基層黨委、縣委組織部部務會、縣委常委會審批同意發展。另一方面認真完成了《關於如何引導私營企業主中的先進分子用心向黨組織靠攏問題》的調研報告。

三、創特色工作狀況

(一)突出重點，注重實效，紮實開展建立基層黨建“十面紅旗”活動。

1、以創評社區“紅旗黨支部”為契機，着力提升社區黨建水平。以市委組織部在全市社區居委會開展建立“紅旗黨支部”活動為契機，我縣針對社區黨建工作的現狀，圍繞“消除盲點、突破難點、加強建設、展現靚點”的工作思路開展社區黨建工作，着力提升社區黨建工作水平。一是制發了《關於在社區居委會中開展建立“紅旗黨支部”活動的通知》，對建立任務、目標、考評辦法作了明確的規定。二是召開了社區黨建工作專門調研會，對全縣社區黨建工作的現狀、特點、存在的問題作了具體的分析，明確了社區黨建工作的重要性，並對社區黨建工作提出了明確的要求。三是抓好了“紅旗社區黨支部”建立活動的指導、督促、檢查工作，進一步完善了社區工作的各項制度，配齊配強了社區領導班子，增強了社區服務功能，充分發揮了社區的職能作用。一年來，我縣蘆溪鎮華光、衞前、東橋、麥園、華生嶺、宣風鎮街道等等社區居委會的黨建工作水平有了較大幅度的提升，湧現了一批市、縣“紅旗社區黨支部”典型。

2、以“一建三抓創四好”黨建工程為抓手，抓好非公有制經濟組織黨建工程。一是制定下發了工程實施方案，建立了縣級領導掛點聯繫非公有制企業抓黨建成工作制度、派駐黨建工作聯絡員制度和黨建工作季報制度。二是嚴格按照“有三名以上正式黨員、企業發展穩定、有適宜的支部書記人選”的標準，做好了非公有制企業黨組織的組建工作，使有條件成立黨組織的非公有制企業黨組織組建率達100。三是按“四好”標準，重點抓好了非公有制企業黨組織的自身建設，配強了支部班子成員，完善了支部工作制度，加強了黨員職工的先進性教育，充分發揮了支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。在全縣22個私企黨支部中，有16個黨支部到達了“四好”標準，佔總數的72.7，其中湧現出了蘆溪鎮華東出口有限公司黨支部、銀河鎮大富乳業黨支部、上埠鎮華鵬電瓷有限制造公司黨支部、上埠鎮三元蜂窩陶瓷有限公司黨支部、南坑鎮高壓電瓷廠黨支部等典型單位，並多次迎接了省市領導的黨建工作調研，工作成效得到了省市領導的肯定。

3、以“三培雙帶”活動為載體，增添農村黨建工作活力。一是進行分期分類培訓。針對不同類型的人員，採取不同的培訓方法，以縣、鄉黨校培訓為主陣地，對致富能手、黨員、村幹部分期分批進行黨的知識、市場經濟知識、農業科技知識和適用技術的培訓；以科技示範服務基地現場培訓為主渠道，結合基地的特色，由致富能手對黨員和廣大羣眾進行應對面的專業技術培訓，切實提高他們的政治素質、科技水平以及帶頭致富、帶領羣眾致富的潛力。二是進行結對幫帶。要求縣、鄉（鎮）黨政班子成員每人至少要聯繫2户“三培兩帶”户，各鄉鎮一般幹部至少要聯繫一户“三培兩帶”户，幫忙他們出謀劃策，解決生產發展中的實際困難。三是進交叉培訓。縣委組織部牽頭，組織各鄉鎮村組幹部、黨員、致富能手到銀河鎮鄧家田村、南坑鎮南坑村、上埠鎮坪裏村、宣風鎮慄灣村等“三培兩帶”示範村參觀學習，讓他們相互取長補短，共同提高致富潛力。目前，全縣共有農村科技示範户446人，有239人創辦了基地或企業，分別佔全縣50歲以下黨員總數的21、11；有85位村支書和74位村主任帶頭辦實業；有789人是村組幹部致富能手，佔全縣黨員村組幹部總數的81。

(二)立足富民，創新載體，全面開展“三項建立”活動。

縣委對建立工作高度重視，提出在縣級黨政領導班子中開展“四有八要做表率”和有鄉鎮黨政領導班子中開展“四有八要創百富”的做法，以“六比六看”為載體，切實開展建立活動。一是制定了承諾書和職責狀，落實了建立職責。全縣縣級黨政領導班子成員簽訂了“三項建立”活動承諾書，鄉鎮和縣直單位領導簽訂了“三項建立”活動職責狀。二是以“六比六看”為主線，在全縣構成比、學、趕、超的良好氛圍，有力地推動了“三項建立”活動、全縣經濟和社會各項事業的健康發展。三是圍繞“三農”，立足富民，開展“百家富民示範典型”評選活動。四營造了濃厚的建立氛圍。一方面用心向省、市有關報刊、雜誌、電台等新聞媒體報送建立信息；另一方面在縣電視台開辦了“黨建在基層，爭創在行動”專欄，播放了縣委書記和縣長訪談錄、鄉鎮黨委書記和富民帶頭人訪談錄，組織拍攝了全縣“三項建立”活動電視專題片，全面集中地反映了我縣“三項建立”工作的整體狀況。

基層連隊述職述廉報告 篇3

尊敬的各位領導、同事：

大家好!

日月如梭、時光飛逝，轉眼間舊的一年即將過去，回顧這一年的工作歷程，中四增壓供水站在作業區各級領導的支持下，按照明確的工作思路、目標和任務，立足本職，勤奮努力、拼搏向上，積極展開工作，全站上下以無比的熱情和毅力克服了種種困難，較圓滿的完成了作業區分配的各項任務。現將本人任職期間的工作情況做如下彙報：

一 、工作完成情況

1、生產指標

原油任務：截止目前原油配產9579.5t，實際完成9439.6t，完成計劃的98.5%。注水任務：截止目前油田注水計劃7.93萬m3，實際完成7.70萬m3，完成計劃的97.1%。

2、站內流程改造

完成站內集油外輸流程改造，轉移兩台離心泵至新建外輸泵房，更換大罐至鍋爐以及外輸泵進出口管線，更換鍋爐盤管6組，立柱8根。

3、井場流程改造

完成82井場改造，新增大罐3具、一台20方外輸泵以及連熱網，鋪設集油流程管線500餘米，更換82井場來油管線300餘米，更換田32-12套氣管線100餘米。

4、日常維護工作

截至目前全年修泵50餘次，掃線10餘次，夯實墊平抽油機基礎7台次，保障生產正常運行。同時積極開展防洪防汛和冬防保温工作，維修主幹道以及單井道路10餘公里，保温管線300餘米。

5、資料管理工作

監督日常資料的填寫工作，杜絕粗心大意，及時更新設備管理台賬，確保資料錄取的效率和準確率。

6、安全培訓工作

積極開展安全生產培訓工作，加強員工應急處置能力，立足站點，開展員工風險辨識與隱患消減工作，多次組織各種應急演練，及時解決設備故障和流程問題，確保安全、平穩生產。

二 、下步工作計劃

1、加強學習，提高能力，建設高素質隊伍

除了在自己的職權範圍內認真履行工作職責之外，還需努力提高工作水平，利用業餘時間自覺學習有關的業務知識和管理知識，不斷充實自己，提高自己的業務水平和工作能力。同時鼓勵、組織站內員工加強專業方面知識和技能的學習與交流，提高員工綜合素質。

2、抓強嚴細，安全第一

健全完善站點各項規章制度，梳理各項管理流程作為管理工作的重點，不折不扣地執行作業區制定的各項規章制度，規範班組各項管理，結合站點生產工作實際，重點加強對日常巡井、標準化井場、原油計量等工作的管理制度的規範和完善。

認真落實“安全第一，預防為主”的方針，做到學習宣傳要紮實、貫徹執行要務實、日常工作抓落實，使大家能夠在思想上建立了安全防線，在日常操作中能夠時時刻刻注意安全，並採取互相監督的方法，最大限度的杜絕安全隱患。

3、加強生產組織協調，做好原油生產和油田注水工作

嚴格落實日常生產管理規範，加強信息反饋和產量監控體系，有計劃的完成全年生產任務。按照“五個及時”工作制度要求，抓好生產管線巡護工作，做好“六小”措施的落實;檢查整改、落實生產工作中存在的細小問題;嚴抓注水，認真落實各項資料的錄取，杜絕“跑、冒、滴、漏”現象;同時，做好高壓欠注井的監測工作，。在保證安全生產的基礎上，根據站點的生產情況，建立合適的工作制度，保證原油生產和油田注水工作順利完成。

4、開展站內文化建設

豐富員工的業餘生活，幫助解決力所能及的困難，調動員工的積極性，這些都有待於今後加以逐步改進，為站內員工營造良好的工作生活環境。

三、小結

在xx年，在全站人員齊心協力半年多的努力下，我站各項工作有條不紊，圓滿的完成了作業區分配的各項任務。尤其是站內外流程改造項目，大大的降低了中四增的結垢週期，降低了生產成本，減輕了勞動強度，提高了生產效率，創造了較好的經濟效益和社會效益。

我們將進一步總結經驗，改正不足，以更加飽滿的熱情和積極地工作態度投入到工作中去，力爭使基建工作再上一個新的台階。以上是我一年來對自己工作總結，難免存在不完善之處，望領導和同志予以指正、批評。

基層連隊述職述廉報告 篇4

xx年以來，我鎮認真按照中央開展“基層組織建設”活動要求，始終服務大局，圍繞中心，紮實推進基層組織建設工作，取得了必須成效。

一、上半年工作成效

（一）、基層黨組織分類定級工作

我鎮認真按照文件要求，制訂了方案，成立機構，對全鎮黨組織分類定級工作做了全面的安排部署，落實專人抓該項工作，及時組織召開專題會議。鎮黨委抽調人員深入各村（社區）、機關事業單位、非公企業以及社會組織黨組織，對其組織設置、領導班子、隊伍素質、組織制度、經費場所保障、作用發揮等狀況在黨組織自查的基礎上，採取召開座談會、個別訪談、發放測評表、羣眾調研等方式，進行了全面建立台賬，調查摸底。同時，對調查摸底結果進行分析，針對存在的問題，進行了認真梳理、並提出了整改建，有效推進了黨組織晉位升級。

（二）、“三業”活動狀況

我鎮認真貫徹落實浦發［20xx］13號文件精神，結合本鎮實際，紮實推進“支部聯產業，黨員帶創業，羣眾富家業”活動。我鎮光明、黎木村支部有效地把全村養魚户組織起來，統一規劃了小窩養魚產業，光明新建了35張魚塘，黎木新建了48張魚塘，共帶動了300多户羣眾養魚，產生出巨大的號召力，吸引了一批有志青年向黨組織靠攏，更重要的是有利於組織生產生活，擴大了生產經營。兩個支部的黨員在創先爭優活動中發揮了先鋒模範作用。我鎮將推進黨組織建設在農民專業合作社上，計劃下半年在樟家村委張家坡南國水果種植農民專業合作社和大江口農民養雞專業合作社上分別建立黨支部，實現把支部建在農民專業合作社上的突破。

（三）、北部灣開發強基工程工作

我鎮認真組織實施北部灣開發強基工程工作，準確調查核實各村陣地“八個一”建設狀況，有針對性地加強建設。一是實施新南、街口、黎木等3個村的綜合辦公樓項目建設，目前已動工建設；二是組織20個村的衞生室裝修，督促規劃11個村的衞生室開工建設；三是規範化建設了34個村（社區）的黨務村務公開欄；四是落實34個村（社區）的黨員活動室場所；五是加強遠程教育點故障排查，健全播放機制，有效地提高了點擊率；六是組建了37支黨員志願者服務隊，並正常開展活動。

（四）、深化“農事村辦”，推行“一辦三中心”

我鎮認真按照縣委組織部的要求，深化“農事村辦”，推行“一辦三中心”建設。一是建立了“一辦三中心”和鎮政府、樟家“農事村辦”服務站，並落實了場所、設施；二是進一步規範了上牆牌子和有關制度；三是從各部門各辦抽調20多名人員進行了整合，實行一站式辦公，一條龍服務。目前，“一辦三中心”和樟家“農事村辦”正常辦公，截止6月10日，共為羣眾辦事860多件，極大方便了羣眾，提高了工作效率，得到了廣大羣眾的一致好評。

（五）、“入百企進百村聯千家”活動狀況

我鎮認真貫徹落實浦發［20xx］18號文件精神，用心組織開展“入百企進百村聯千家”活動。一是認真制訂實施方案，建立了領導幹部“掛包聯駐”工作機制，明確了包村聯繫户的户數、類型以及每月到點的次數等；二是建立了第一書記，駐村指導員考勤管理制度。透過鎮組織辦每月到領導幹部所聯繫的村、户瞭解狀況，羣眾普遍反映良好，均按要求開展指導服務，第一書記和駐村指導員均按要求到們開展工作，並取得了顯著成效，推進了新一輪扶貧攻堅和新農村建設。

（六）、書記創新工程工作

20xx年“書記創新工程”工作開始以來，我鎮按照縣委組織部《關於實施基層黨建科學化“書記創新工程”的通知》要求，結合實際，認真組織實施，透過2年多的努力取得明顯成效。一是強化領導職責。我鎮黨委書記作為牽頭創新項目第一職責人，認真抓好項目建設中的思路謀劃、措施研究、問題解決、總結提升等各個環節，全面掌握工作進度。並落實好資源整合、人員調配和經費保障等工作，確保項目順利實施。同時，將把實施項目狀況納入年終工作目標考核的資料，作為年終評優評先的重要依據。二是加強工作力量。建立好一支隊伍，即創新項目工作隊伍。確定一名分管領導專職負責項目實施工作，抽調相關科室負責人、業務骨幹組成創新項目小組，具體負責調研摸底、資料分析、制定舉措、總結成果、提煉經驗等工作，確保創新項目紮實推進，取得成效。三是健全工作制度。建立項目包乾制度，將創新項目細化，確定相關的若干項目，由相關項目負責人包乾負責、限期完成。建立周工作例會和月狀況彙報制度，每週召開一次工作例會，由各項目負責人彙報上週工作狀況、本週工作安排，項目總負責人(黨委書記)協調解決項目推進過程中遇到的重點難點問題；每月彙總通報一次項目進展狀況，進度較慢的要落實整改措施，併發揮團隊協作精神，統籌推進項目落實。

（七）、創先爭優活動狀況

今年以來，我鎮在鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果的基礎上，嚴格按照創先爭優活動的總體要求，結合本鎮實際狀況，精心組織，大膽創新，紮紮實實地開展創先爭優活動。

（1）、立足本職崗位，在實際工作中創先爭優。一是深入重大項目建設一線創先爭優。①完成了總投資1300萬元的重點工業推進項目2個；②加快了已簽約的計劃總投資3.8億元的四大項目開工建設；③擴大了企業規模，促進了企業提檔升級，新增投資過億元的企業6家，實現產值15.2億元；二是深入徵地拆遷一線創先爭優。切實轉變幹部職工工作作風，創新工作方式方法，採取“五加二”、“白加黑”工作方式深入徵地拆遷一線，紮實有效推進徵地拆遷工作，確保徵地拆遷工作按計劃、按時間和諧有序開展。完成了縣城工業區一、二期、物流中心、萬畝苗木花卉基地項目等重點項目5750多畝用地的徵地拆遷任務；三是加大矛盾糾紛的排查調處力度，認真受理羣眾來信來訪，各種社會熱難點問題及矛盾得到有效化解。上半年，共排查社會熱難點問題32件，受理人民羣眾來信來訪47件，辦理市級交辦件3件，縣級交辦件13件，辦結率達98％。今年清明前後，調處了歷史遺留已久的街口、沙場兩大墳山糾紛，得到了羣眾的廣泛好評；四是在農村基層一線創先爭優。落實各項強農惠農政策，用心實施“一事一議”財政獎補、移民後扶、整村推進項目；完善農業基礎設施，加強農業水利、人飲工程、生態能源、改水改廁等建設，重點是規劃塘兒麓水庫和一

批農田水利建設項目；加強農村公路建設，完善農村交通網絡，用心向上級爭取項目和資金，力爭年內完成光明、黎木等四級水泥路的鋪設；完善樟家坡、柴頭麓移民新村的二期建設；抓好平馬、六新等4個村的土地整治整村推進項目。

（2）、組織開展創先爭優專項表彰。年初表彰了新南、黎木、樟家、塘頭、西塘、中心校等6個創先爭優示範點，表彰了江濱社區、解放社區、黎木、新南、平馬、中校等6個先進黨組典型，表彰了10名先進人物典型，並推薦了一批同志參加全國、全市、全縣創先爭優先人物評先，號召大家學習先進事蹟，推行先進帶後進，督促後進趕先進，增強了先進典型的社會影響力，營造了學先進、趕先進、創先進的濃厚氛圍。

（八）、黨員志願者服務大行動狀況

我鎮認真貫徹落實浦創組發［20xx］2號文件精神，按要求開展深化和擴展黨員志願者服務大行動。一是組建隊伍。我鎮共組建黨員志願者服務隊37支，黨員志願者480多人，有村、社區、校園、衞生

等服務隊；二是開展活動。我鎮注重服務隊開展服務活動取得實效，採取了結對服務，承諾服務，預約服務，集中服務，基地服務，載體服務等方式開展經常性服務活動。自成立黨員志願者服務隊以來，共開展活動42次，為羣眾辦實事好事45件，得到了羣眾的讚許和擁護，展示和彰顯了共產黨員的先進性；三是建立健全工作機制。我鎮結合各服務隊的實際，建立健全了服務隊開展活動常態化、行動化、基層化的長效機制，保證了服務活動的正常開展。

（九）、統籌兼顧，抓好其他各項工作

黨員發展、黨費收繳、組織工作滿意度、新農村建設、黨務政務公開欄等常規性工作紮實有效推進。

二、下半年工作思路

下半年，我們將在總結以往和借鑑先進經驗的基礎上，着力抓好以下六方面工作：

（一）、加大實施北部灣開發強基工程工作力度，加快各村陣地“八個一”建設；

（二）、繼續加強基層黨組織“分類管理、升組晉檔”工作，認真抓好兩頭，促中間；

（三）、紮實推進“支部聯產業，黨員帶創業，羣眾富家業”活動，落實在農民專業合作社上建立2個黨支部；

（四）、結合“解放思想、趕超跨越，善於執行、創新爭先”大討論活動的開展，抓好創先爭優。

（五）、健全完善“一辦三中心”、“農事村辦中心”的運行機制，真正辦成解決羣眾辦事難、讓羣眾滿意的服務中心；

（六）、深化“入百企進百村聯千家”活動，確保了取得實效；

基層連隊述職述廉報告 篇5

我叫*，男，現年57歲，中國共產黨員，大專學歷，現任*鎮教育支部支書。*年被*鎮直選區選民選舉為*市第三屆人民代表。任市*代表幾年來，我恪盡職守，辛勤工作，為選民

為教育作了我應該做的工作，下面就我任職幾年來的情況作如下彙報，歡迎選民給予評議、監督，歡迎各位批評指正。

一、盡職盡責，積極工作。

人民代表大會制度是我國的一項根本政治制度，是人民當家作主的權利。人民代表來自人民，代表人民。作為一個人民代表，不僅是一個職務，更重要的是一項責任。我作為*市第三屆*代表，認為代表不僅是本身的驕傲，更重要的是選民的信任。我自當選之日起就認定要為本選區的選民負責。因此，任職幾年來，我兢兢業業，積極工作，牢記選民的重託，盡力聽取羣眾呼聲，盡力為羣眾服務。

針對近年來由於佈局調整而出現的空閒教學設施，為了有效合理利用教學資源，我就提出了建議，使空閒的教學設施發揮了作用;針對永安路的維修滯後，我就提出了“文明樣板路不文明”的批評意見，促進永安路的維修養護工作;我還針對*市城市建設管理局的“一法四條例”的貫徹執行情況，重點走訪了鎮二中、一中、*國小、*國小的建築工地，聽取了學校領導、教師的意見，瞭解了*市城市建設管理局對工程的招標情況，工程監督、檢察情況及管理工作人員的執法情況。給*市城市建設管理局的“一法四條例”的貫徹執行情況，提出了恰如其分的評議意見;對市9路公交車的站點設置及行駛路線和其他代表一道提出了合理的議案……積極參加鎮*團組織的視察及評議活動，為*鎮的發展提出批評意見及建議。

二、積極活動，努力參與。

“五個一”活動是*市*代表的一項重要活動，也是*市*代表的一項重要職責。

1、深入羣眾，反映*。

為了合理有效利用教學資源，我市近幾年來進行了中國小校的重新調整部署，佈局的重新調整，出現了一些空閒校舍及教學用具。如何合理地利用這些空閒的校舍及教學用具，是學校、村、鄉鎮面臨的一個難題。如解決不當會引起羣眾的誤會，產生不必要的矛盾。針對這些情況，我在*市三屆三次會議就提出建議，要求市政府出台解決散閒校舍的意見。會議結束後，市政府很快給予答覆，並提出了合理利用空閒校舍及教學用具的具體意見。我鎮根據市政府的意見妥善解決了我鎮空閒的校舍及教學用具，沒有出現大問題，沒有引起什麼矛盾。

2、踏實工作，爭創佳績。

我是一名教育工作者，為了提高我鎮教育教學的質量，為社會培養更多的有用人才，我全面貫徹黨的教育方針，認真開展組織師德教育活動，促進教師敬業愛崗，為人師表;根據學生特點組織開展豐富多彩的德育活動，組織開展革命傳統教育、法制教育、“兩爭兩創”活動，促進了學校形成良好的校風、教風、學風;深入學校，開展評教評學，組織實施課堂達標教改活動，組織開展教研、教改活動。由於我鎮各學校的共同努力，我鎮的教育教學質量穩中有升，今年中招成績又創新高。

3、幫貧助困，為民辦事。

我是一名共產黨員，就應該牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，就應該經常關心羣眾的疾苦。我經常深入學校，深入選區，為羣眾，為選民解決實際的困難。一年來我曾和鎮教研中心的同志一道慰問、看望了12個貧困教師，為他們送去了慰問品和補助金;還到4個病逝的老教師家中進行慰問;還多次到家庭或醫院看望病號教師;*年還分別二次捐資助困(一次40元，一次60元)。

4、化解矛盾，促進穩定。

作為一個市*代表，我為了創建和諧的教育環境，努力工作，不怕苦，不怕煩，不斷化解矛盾，解決突出問題。今年九月底，我鎮一中的*老師在學校突然病逝，在安葬問題上，家屬與學校產生了矛盾，家屬認為教師在工作崗位上死亡，學校補助的太少，還揚言要把骨灰盒放到學校……為了化解這個矛盾，我與鎮教研中心的負責人，鎮裏負責教育的副鎮長，一道苦口婆心耐心做家屬的工作，上午談不成，下午接着談，下午解決不了，晚上繼續談，一直到午夜兩點多。在這十幾個鐘頭中，我們幾個聽着刺耳的話語，聽着不時的叫罵聲，不起高腔，頂住怨言，終於説服了家屬，適當地提高了補助費，妥善地解決了矛盾，避免了矛盾的惡化。*老師終於順利安葬。為學校為教育的穩定作出了我應該作的工作。

5、走訪羣眾，瞭解問題。

*代表是人民的代表，我為了更好地體察民情，經常深入家庭，深入學校，瞭解情況，解決問題。在第一季度裏我到鎮二中，鎮中心國小，着重瞭解學校的管理及學生的安全教育工作，幫助他們學校領導嚴格學校管理工作及學生的安全防護工作。第二季度深入到*國小，*國小幫助學校爭創文明學校，還到退休教師*老師家中瞭解、解決退休教師的老有所養、老有所樂的問題。第三季度我深入到鎮一中，參加學校的家教活動，瞭解學校、家長學校開辦的情況。第四季度走訪了*國小、*國小和鎮四中，瞭解了學生的身體狀況及學業負擔情況，和校長探討了如何提高教育教學的質量問題。

三、努力學習，提高素質。

我認為作為一個市*代表，要想履行好職責，就必須努力學習法律法規，學習理論，學習政策，提高本身的素質。幾年來，我不斷地抽出時間，從事法律法規的學習，曾學習過《憲法》、《選舉法》、《未成年人保*》……還認真學習黨及國家的方針、政策，尤其深入學習“*”重要理論。通過不斷地學習，提高了依法辦事的自覺性，提高了思想覺悟，使自己的言行合理合法，避免違法違紀的行為發生。

任職幾年來我積極工作，作了一些有益的事情，但由於本身的素質不高，能力有限，在工作上還存在着許多缺點和不足。通過這次述職，我決心以過去的成績為經驗，以過去的不足為借鑑，與時俱進，開拓創新，爭取作一名合格的優秀的市*代表，為*市的發展作出自己的貢獻。

述職人：

20xx年xx月xx日

基層連隊述職述廉報告 篇6

農技員述職報告我自大學畢業20xx年9月份分配到某某鄉人民政府工作以來，在鎮黨委、政府的正確領導下，以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則，牢記組織和領導的重託，紮紮實實做事、乾乾淨淨為人，勤奮敬業、鋭意進取，自身的政治素養、專業水平和綜合能力，等都有了很大提高，較好地完成了組織領導安排農業技術推廣工作任務.現將2年來的工作總結如下:

一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。

認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發展觀為指導，深入貫徹xx大及中央1號文件，宣傳黨中央支農惠農政策，在思想上時刻與黨保持一致。加強理論聯繫實際的能力，增強為農服務意識。通過紮實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器.在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業務和政策法規知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

二、認真做好糧食直補，小麥、玉米，良種補貼以及政策落實。

近幾年來，我國出台了一系列支農惠農措施，政策性強，工作量大，通過召開會議、印發宣傳材料等形式認真將黨的好政策落到實處，切實搞好糧食直補的面積核定、小麥、玉米、良種補貼工作，經認真落實，規範操作，讓農民得到實惠，進一步調動了廣大農民的種糧積極性，確保了糧食安全。

三、進行農業科技培訓，注重實效實用，收到了良好的效果。

年根據縣局的要求，認真準備了雙壟全覆膜玉米栽培技術和農作物病蟲害防治方面的講解和現場實際操作演示。

雖然這兩年來自己在思想上有了進一步提高，工作上取得了一定的成績。但自己也清醒地認識到自己所做的工作離組織和上級的要求還有很大的差距，一是在工作上思想不夠解放，創新精神不夠。二是在發展農業科技上辦法少、措施少，工作力度不大。三是在發展農業科技的信心不足。這些問題在今後的工作中我將進一步改進，總結經驗，尋找差距，更好的做好今後的工作，為我鄉農業科技和經濟的超常發展做出新的貢獻。

基層連隊述職述廉報告 篇7

全縣基層組織建設工作堅持以省、市組織部長會議精神為指導，以創先爭優活動為總攬，以“基層建設年”活動為主線，以爭創“雙先進”（基層組織建設先進縣、創先爭優活動先進縣）為目標，繼續深化“項目管理、分類考核”黨建機制，圍繞中心，服務大局，充分發揮基層黨建領航作用，為“建設山水宜居、充滿活力的保定新區”帶給堅強的組織保障。

一、深化創先爭優“四項機制”。緊緊圍繞省委“四個突出”（突出圍繞中心、服務大局，突出聯繫羣眾、服務羣眾，突出提高素質、增強活力，突出抓好基層、打好基礎）要求，繼續深化和拓展“四項機制”，確保取得紮實成效。

一是以“雙承諾雙服務”為重點，組織開展新一輪認責承諾和奪旗爭星。繼續深化縣委“亮諾五模式”，重點在承諾、踐諾、考諾、評諾下功夫，建立健全履職踐諾的推進機制和彰先策後的獎懲機制。並以服務羣眾、惠及民生為出發點和落腳點，在全縣基層黨組織和黨員中廣泛開展“雙承諾雙服務”主題活動，實施黨組織帶黨員、黨員帶羣眾共同承諾，黨組織服務黨員、黨員服務羣眾。並建立健全黨員、羣眾代表定期評議黨組織，黨小組定期聽取黨員踐諾狀況彙報，黨支部書記定期點評創先爭優等制度。年內，每個黨組織、每名有行為潛力的黨員都要為羣眾辦2-3件看得見、摸得着的實事好事。

二是以“為民服務”為重點，深化窗口單位和服務行業創先爭優活動。結合為民服務全程代理制推行，進一步落實“八有標準”，-1-

靈活“三亮”形式，豐富“三比”資料，確保“三評”效果，着力優化服務環境，提升服務效能。年內，縣直黨（工）委要培樹一批羣眾滿意窗口、優質服務品牌、優秀服務標兵。“七一”，縣委將對這項活動進行專項表彰。

三是以開展“七項活動”為重點，掀起重大節點高潮。深入貫徹省市縣黨代會精神，圍繞七一、十一、春節等重大節點，集中開展點評評議、走訪慰問、政策宣傳、幫困解難、軍工共創、平安建立、典型宣傳等系列活動，掀起創先爭優活動新高潮，以優異成績迎接黨的xx大召開。

四是以構成“三個成果”為重點，探索建立創先爭優活動長效機制。進一步加大宣傳力度、報道深度，創新拍攝專題片、舉辦圖片展、輯印先鋒冊等多種形式，全面總結創先爭優活動的成功經驗，建立黨組織創先進、黨員爭優秀的長效機制。鼓勵有條件的行業、系統召開理論研討會，推進一批實踐成果、理論成果、制度成果和文化成果。縣活動辦將篩選部分有深度、有份量、有説服力的理論文章，推薦參加市級以上創先爭優理論研討會。

二、深化基層組織“領頭雁”工程。把農村黨支部書記隊伍建設擺在首要位置，建立健全選拔任用、教育培訓、監督管理、激勵關愛和投入保障等機制，着力提升他們推動發展、促進和諧、服務羣眾的本領。

一是抓好村“兩委”換屆工作。全面落實村黨組織“兩推一選”和村委會“自薦直選”辦法，嚴格把握程序，依法有序推進，有力提升換屆率和換屆質量，選齊配強村“兩委”班子。個性要堅持“六個注重”要求，拓寬選人渠道，努力改善村黨組織書記隊伍結構。要健全完善婦聯、團委、民調、治保、經聯社、村務監督委員會-2-

等村級配套組織，注重發揮作用，強化農村社會管控潛力。要嚴格限定幹部職數，提倡村“兩委”幹部兼任配套組織負責人，提倡大學生“村官”擔任村配套組織負責人，實行梯次配套、定向培養，進一步優化幹部隊伍結構。

二是深化“必須三有”工作機制。結合村“兩委”換屆，圍繞鄉村重點項目建設和中心工作，按照“四項承諾”和“三審必須一公開”要求，定實定準村班子、村幹部任期和年度崗位職責目標，逐人簽訂辭職承諾。並全面推行村幹部職務補貼“浮動制”，實行績效工資考核，年度評選“紅旗支部”，三年評選10—15名“實績突出村黨支部書記”，比照鄉鎮公務員工資待遇給予專項補貼，實行動態管理。同時，按要求落實村幹部社會保險、離任補貼等關愛政策，逐步完善農村幹部退養機制。

三是強化大學生“村官”管理。嚴格要求大學生“村官”務必在村工作，鄉鎮及以上機關不得截留和借調，縣委組織部將不定期進行抽查暗訪，凡存在截留和借調的，一律進行清退和糾正，並進行全縣通報。要注重加強日常管理，有效發揮“生力軍”作用，尤其是對新任大學生“村官”班子成員，要明確職責分工，制定承諾目標，嚴格監督考核。年內，縣委組織部將適時召開優秀大學生“村官”座談會和表彰會，並擇優推薦省、市表彰。

三、深入開展“村務運行規範年”活動。縣委將20xx年確定為“村務運行規範年”，以“兩委”換屆為契機，建立健全民主決策、民主管理、民主監督等規章制度，進一步改善和完善黨組織領導下的村民自治機制。一是建章立制抓規範。從村務工作運行的事前、事中、事後入手，重點健全完善村級重大事務向鄉鎮黨委、政府請示報告、“四議兩公開”民主決策、“一事一議”、黨務村務定期公開-3-

等制度。二是強化舉措抓監管。嚴格落實選派村務工作監督指導員、推行村級“三資”委託代理服務、村級主要負責人經濟職責審計、重點工程招投標管理等監管舉措。並進一步細化村黨員大會、支部委員會、“兩委”聯席會、村民代表會等議事規則，規範記錄資料，使村務運行的每個環節都有章可循、有據可查。三是建強陣地抓使用。換屆後，鄉鎮黨委、政府要指導各村妥善做好村“兩室”固定資產、物資的核定登記和交接工作。要以為民服務代理站為契機，按照“一室多能”要求，確保村村到達“五有”標準。要注重加強村“兩室”管理和使用，嚴格落實村幹部值班、坐班、“三會一課”、“一制三化”等黨內外製度，用心為村民帶給計生、農技、法律等服務，使“五個中心”作用發揮更加凸顯。

四、深化“素質工程”培訓。加強黨員幹部集中培訓、分批輪訓、分散學習，啟動“三個證書”計劃。一是持“紅色證書”上崗。堅持先培訓後上崗，換屆後，縣委組織部繼續採取“訂單式”、“配餐式”、“體驗式”教學方式，集中舉辦新一屆村支部書記、村主任任職資格和崗位素質培訓班，提高村幹部科學執政、民主執政、依法執政潛力，考試合格者發放《任職資格證書》。各鄉鎮黨委要抓好其他村“兩委”幹部培訓，不斷提高履職潛力。二是拿“綠色證書”創業。組織實施“特色產業工程”，將基層黨建與經濟發展有機結合，全面推進“一產抓特色、二產抓提升、三產抓拓展”的經濟發展戰略，最充分地發揮農村、社區、企業等黨組織在培育特色產業發展中的領航作用。對全縣11個鄉鎮合理規劃，準確定位，因地制宜調整產業結構，在品種、質量、品牌上出特色，分區域打造特色培訓基地，力爭每個鄉鎮每年新增1-2個興村產業，構成一村一品、一鄉一特的發展格局。三是考“學歷證書”進修。強化農-4-

村幹部正規化學歷教育，縣委組織部與農函大、農廣校聯合辦班，定向招錄村幹部，加強大中專學歷教育，每年一批，梯次培養，逐步改善農村幹部文化結構。

五、深化“百面旗幟”村建立。進一步強化縣級領導分包和部門幫扶等措施，繼續加大培樹力度，重點在班子建設上樹標杆，在推進農業產業化、發展特色經濟、改善農民生產生活條件、推進新農村建設上創新路，鞏固和擴大建立成果，着力在精細上做文章、在創新上求突破，不斷提升品位，構成區域特色。充分發揮“百面旗幟”的示範帶動作用，繼續實施典型示範工程，培樹示範點、打造示範帶，年內每個鄉鎮至少建立2-3個精品村，打造成線連片的典型示範帶。實施農村黨組織分類管理，依據年度考核結果，分“紅旗、優秀、合格、基本合格、不合格”五類進行管理，逐類制定對標晉位升級目標，推進基層黨建工作整體水平上檔升級。

六、加強農村後進支部治理整頓。按照省、市倒排比例不低於10%、有多少排查多少的要求，嚴格落實後進排查職責制，確保將所有難點村、熱點村，尤其是未完成“兩委”換屆村要全部列入治理整頓範圍。結合全省“萬名幹部下基層”活動，從縣、鄉機關選派幹部組成工作組，駐村集中開展幫扶工作，實行一村一策，分類施治，構成抓後進轉化的強大合力。建立考核問責機制，實行“一年幫帶、三年有責、滾動整治、跟蹤問效”，後進支部三年內出現反覆，原聯繫村領導和包村單位繼續負責，確保轉後工作質量。

七、統籌抓好城區黨建工作。在機關黨建上，繼續深化“五型機關”建立活動，以窗口單位和服務行業為重點，培樹一批先進典-5-

型羣體。並以機關幹部下基層活動為契機，深化結緣工程，年內每個單位為羣眾辦2-3件實事好事。在校園黨建上，圍繞“創名校、當名師、育名生”、創辦人民滿意教育，廣泛開展“一旗二崗三帶頭”活動。在社區黨建上，圍繞“三有一化”目標，深化“雙化雙責”工作機制，以強化城市社會管理和服務為重點，推進精品社區、和諧社區建設。在企業黨建上，創新“五規範三爭創”活動載體，採取“獨建、聯建、掛靠、派駐”等方式，確保具備組建黨組織條件的企業應建盡建。繼續開展“四好四強四優”建立活動，推進領導班子、黨組織和黨員隊伍建設。

八、嚴格落實黨建職責制。進一步強化黨委書記抓黨建的職責意識和“花多大氣力抓黨建都不為過”的工作理念，逐級傳導壓力，構成“書記抓、抓書記”，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。堅持日常檢查與專項督查、隨時調度與定期通報、定性分析與定量考核相結合的方法，不斷加大基層黨建督導推進力度。健全完善“雙述雙評”、職責追究和縣委書記、組織部長約談等制度，每半年對鄉鎮黨委履行黨建職責進行一次述職測評和後進倒排，並強化黨建考核結果運用，將其作為評先選優和幹部任用的重要依據。對黨建工作成績突出的領導幹部，在資金傾斜、提拔使用上優先思考；年內兩次考核排行後三位的，對鄉鎮黨委書記進行誡勉談話，取消黨委班子成員評先資格；對黨建工作存在嚴重問題未及時解決，造成不良影響和嚴重後果的，嚴肅追究相關單位和相關人員的職責。

基層連隊述職述廉報告 篇8

20xx年我場黨委在塔城市委的正確領導下〃全場各族人民團結奮鬥〃開拓進取〃大力調整和優化產業結構〃建立現代畜牧養殖業〃發展亞麻產業〃切實加強和改善黨的建設〃充分發揮各級黨組織的先鋒模範作用〃實踐“三個代表”重要思想〃立黨為公、執政為民〃求真務實〃透過全場各族黨員幹部羣眾的共同努力〃取得了較好的成績〃現將2x年的上半年工作總結如下:

一、基本狀況

屬國有農牧企業〃共有8個村隊和3個直屬單位〃20xx年全場人口2365人〃675户〃由漢、哈、柯、回、維等9個民族組成。全場共有土地20萬畝〃其中放牧草場13萬畝〃打草場2萬畝〃可耕地面積5萬畝。場黨委下設黨支部10個〃（其中村隊黨支部7個、機關、校園、老年黨支部各一個）共有178名黨員〃（今年新發展黨員6人）〃其中：中專以上學歷51人〃35歲以下43人〃少數民族黨員49人。

二、落實黨建目標職責制〃加強組織的自身建設〃充分發揮場黨委的領導核心作用和黨支部的戰鬥堡壘作用。

1、為了明確工作目標〃落實職責〃完善黨建目標職責制〃按照“書記不抓黨建就是失職〃抓不好就是不稱職”的具體要求〃場黨委召開專題會議〃研究部署黨建工作〃黨委書記作為第一職責人向班子承諾負總責〃各黨委委員按照分工〃各負其責〃並與各黨支部簽訂了黨建目標考核職責書。透過落實職責制〃使各黨組織職責人〃明確了工作任務和目標〃為全面落實黨建目標職責制〃奠定了堅實的基礎。

2、抓好黨委班子自身建設、制度建設、作風建設、五型班子建設〃發揮黨委的領導核心作用。加強基層組織的建設關鍵在於黨委的“龍頭”作用發揮的如何。黨委班子有黨委成員7人〃一班人團結務實〃勤奮廉潔〃努力增強黨委的凝聚力〃戰鬥力〃充分發揮黨委的領導核心作用。一班人工作雷厲風行〃實事求是〃實行民主決策〃科學管理〃與上級黨組織高度持續一致〃認真貫徹執行黨的各項方針政策〃帶領廣大幹部羣眾〃調整和優化產業結構〃大力發展畜牧養殖業〃實行退耕還林、還草〃發展經濟〃增加農牧民收入。為進一步深化和完善國營農牧企業改革工作〃場黨委注重“兩個禮貌”一齊抓〃在抓經濟發展的同時還注重抓好精神禮貌建設工作。總之各項工作都有人抓〃有人管〃構成了良好的發展格局〃使場黨委的領導核心作用得到了充分體現。

3、認真抓好隊級組織建設〃配強各單位黨支部書記。根據各黨支部的實際狀況〃場黨委研究制定了幹部考核制度〃對幹部進行了全面的德、能、勤、績的全年綜合考評〃在開展建立活動中〃以發展牧場經濟為中心〃以加快發展為主題〃堅持抓班子〃帶隊伍〃理清思路〃完善制度〃優化機制〃構成了“圍繞經濟抓黨建〃抓好黨建促發展”的良

好格局。

4、用心開展“雙培雙育”、“無職黨員設崗定責”和建立農村黨員寬裕性小康示範户評選活動〃透過開展無職黨員設崗定責活動〃增強了農村黨員黨性觀念〃發揮了黨員的先鋒模範作用和示範帶頭作用；使農村黨員成為宣傳黨的方針、政策的宣傳員〃成為“三個代表”重要思想的踐行者〃成為農村經濟調整和致富的帶頭人〃加快了我場小康建設步伐。

5、加快思想作風建設〃堅持民主集中制的原則〃充分發揮個配套組織的作用。場黨委在抓好自身的建設同時〃加強廣大黨員幹部隊伍的思想作風建設〃努力貫徹xx屆三中、四中全會精神〃加強和改善了黨的作風建設和黨風廉政建設。

6、做好乾部的培養、選拔、管理工作建立《農村黨支部書記激勵約束機制》〃對村級後備幹部培養教育工作納入黨校培訓計劃〃定期培訓。透過落實《約束機制》〃提高了黨員幹部的整體素質〃切實加強了黨員幹部隊伍的工作作風〃增進了對黨的方針、政策的深刻的理解〃學習效果顯著〃起到了教育作用。

7、場團委在黨委的直接領導下〃充分調動廣大團員青年的用心性〃緊緊圍繞全面建設小康社會這個奮鬥目標〃開展了各項文化體育活動〃活躍了團員青年的文化生活〃增強了團組織的凝聚力。廣大團員青年能夠積參與我場體制改革和“兩個禮貌”建設。市場經濟意識在年青人思想中已成為了主流〃社會風氣有了很大的轉變〃許多優秀青年用心要求進步〃向黨組織遞交了入黨申請書。廣大團員在不同的工作崗位上〃發揮着自己的聰明才智〃為牧場的經濟發展做出了貢獻。

8、婦聯和場工會按照場黨委的要求〃健全了各項規章制度〃能夠堅持每月的例會制度〃透過例會學習黨的路線、方針、政策〃增強工作職責感〃拓寬知識面〃同時採取多種形式向全場廣大職工和婦女宣傳黨的方針政策〃以及牧場的改革和工作思路〃要求廣大職工和婦女參與牧場的改革〃為牧場的經濟發展獻計獻策〃貢獻力量〃場婦聯開展了慶“元宵節社火活動”、慶“三八”文藝匯演〃工會組織了職工棋牌比賽、慶“七一文藝匯演”、“八一慰問”等活動。透過宣傳教育〃充分調動了廣大職工和婦女的用心性〃緊密配合場黨委的中心工作〃用心投身於我場的“兩個禮貌”建設中。

二、實施科教興場〃加快經濟發展步伐。

為改變目前牧場經濟發展緩慢的困難局面〃根據市委五屆五次全委擴大會議的精神〃場黨委研究制定了經濟發展規劃〃場黨委緊緊圍繞經濟建設這個中心任務〃面向市場〃立足本場的資源條件〃立足本場優勢〃調整和優化產業結構〃突出發展養殖業〃實施退耕還林還草〃提高農牧業科技含量加強基礎設施建設〃努力增加農牧民收入。

三、以為民辦實事為根本〃紮實推進新農村建設。

按照“圍繞經濟抓黨建〃抓好黨建促發展”的指導思想〃始終把發展經濟作為

建立活動的出發點和落腳點。

（一）為確保新農村建設工作順利進行〃進一步加大我場環境衞生整治工作力度〃美化環境〃提高場區及各村隊居民生產、生活質量〃加快社會主義新農村建設步伐〃結合我場實際〃制定了《環境衞生綜合整治工作實施辦法》〃層層落實職責〃每月評比。透過工作整治開展〃完成村莊道路綠化1600米〃道路沙石化8公里〃拆除57户違規建築〃其中住房6棟、圍牆5000多米〃打通村莊道路10條〃紅磚砌牆1600米；投入資金20餘萬元〃對文化廣場進行改擴建〃硬化地面1500平方米〃綠化1200平方米〃透過部門包村單位協調一套價值1.3萬元户外健身器材〃豐富了職工羣眾文化娛樂生活；透過整治〃場容村貌有了極大改善〃亂堆亂放、亂搭亂佔的現象得到整治；對按照場裏規劃要求新建磚牆的〃每米給予補助100塊磚。在新農村建設工作中〃動員廣大黨員幹部充分發揮模範帶頭作用〃個性是機關黨員幹部帶頭進行清渠、清垃圾、修樹、打樹田、修排水溝等工作〃使場區的面貌得到了改善；投入12萬元解決牧業二隊多年來行路難問題〃新修道路8公里〃修飄過程中〃充分發揮黨員的先鋒模範作用〃帶頭拉砂子〃挖路溝〃在必須程度上節約了資金。

（二）為順利完成亞麻種植任務〃黨委出台了亞麻種植優惠政策〃黨委成員分片包村〃機關幹部黨員、村隊黨員幹部下隊入户宣傳和落實亞麻種植面積〃每人聯繫包户完成50畝—100畝亞麻種植面積。亞麻種植每畝場裏補貼20元。亞麻種植所需籽種、農藥、複合肥全部賒銷。保障亞麻優先供水。在亞麻銷售時〃為協調與亞麻公司的關係〃避免給農户帶來不必要的損失〃我場安排一名領導在亞麻廠具體負責聯繫銷售亞麻〃為廣大農民帶給了實實在在的服務；蔬菜大棚建設所需的水泥杆全部由機關幹部負責打製〃並出台了每座大棚場裏補助1000元的優惠政策〃從而激發了農户的用心性〃共建造拱棚41座〃針對大棚西瓜上市遇到銷售難的問題〃場黨委用心幫忙大棚户聯繫銷售商、銷售點〃極大方便了大棚種植户。加大科技投入〃增加農業科技含量〃今年場黨委大力推廣打瓜膜下滴灌和膜下溝灌等技術〃透過用心宣傳動員〃推廣打瓜膜下滴灌2104畝；由於高壓滴灌一次性投入高〃部分村民無力一次性投入〃我場推廣膜下溝灌打瓜種植1300畝〃併為他們擔保從廠家賒銷溝灌打瓜機械10台〃解決了村民的後顧之憂。

（三）黨委切實發揮職能作用〃對牧場重大工程、土地發包等事項採取召開管委擴大會議〃邀請羣眾代表參加商討〃舉辦招標競標會〃提高了羣眾對黨委、管委的信任度〃增加了場機關辦事透明度〃辦事民主得到進一步提升。

（四）針對羣眾反映的熱點、難點問題〃場黨委組織全場中層以上幹部帶感情、帶熱情、帶職責〃深入基層〃深入羣眾〃切實為羣眾解決實際問題。

幾年來〃透過各種措施解決關係羣眾生產發展、生活環境的實際問題。比如牧業隊貸款難的問題〃場裏早動手、早安排〃用心與金融部門聯繫〃透過努力〃在很大程度上解決了農牧民的資金困難〃改變了前幾年農牧民發展生產缺少資金的局面。針對農業生產中〃農户長期採用地膜種植〃遺留在耕地中的殘膜不能及時回收〃對農業生產後續環節帶來影響〃

影響了作物生長〃降低糧食的產量〃對生態環境造成嚴重白色污染。為了及時消除這種污染〃實現耕地的可持續利用〃確保耕地的優良性〃場黨委出台殘膜回收工作制度〃為提高農民的生態意識〃實現耕地可持續發展〃奠定了堅實的基礎。

農三隊羣眾反映吃水難問題〃場黨委高度重視〃共協調投入50萬元資金〃在農三隊修建一座水塔〃使自來水入户率到達100％〃徹底改變了農三隊多年來吃河壩水的落後狀況。20xx年為了保證恰合吉牧場場區300多户人民羣眾的飲用水安全〃確保飲用水安全工作落到實處〃經牧場黨委用心爭取〃恰合吉牧場防病改水工程於6月5日啟動。為了順利開展此項工程，場黨委多次召開專題會議研究，宣傳防病改水的好處〃得到廣大羣眾的支持。此項工程是牧場自建場以來、最深得民意的民心工程〃為不耽誤羣眾生產〃採取以資代勞的形式〃共計20餘萬元〃由場僱傭車輛開挖〃所有資金實行單獨核算〃理解羣眾監督〃目前〃農區（包括牧業三隊定居點）羣眾已經吃上了乾淨衞生的自來水。過去場區羣眾出行困難〃遇到融雪季節和下雨〃路難走時常困繞着羣眾生活〃今年黨委下大力氣對場區進行了規劃和整治〃疏通道路10條〃沙石硬化6.4公里〃瀝青攤鋪1.6公里〃鋪設道路排水防滲渠3.2公里〃修橋8座〃埋設涵管160米〃多年來羣眾最關注吃水、出行難問題〃在黨委的努力下得到解決。

按照地委及市委六屆三次全委擴大會議關於牧民定居工作精神〃為徹底改變牧民以往遊牧轉場的落後生產方式〃提高牧業抗災潛力〃20xx年選取規劃了距離場區和定居飼料地相對較近〃且水、電、路等配套設施便利的定居點〃由場裏統一規劃〃並由場機關幹部黨員及村隊幹部負責定居牧民的飼草料播種工作〃從而解決了轉場牧民的後顧之憂；20xx年繼續加大牧民定居工程力度〃按照“先定居、後規範；先種植、後蓋房；先定畜、後定人”的原則〃結合實際〃發動牧民發揚自力更生精神〃就地取材建設新居〃自建家園〃透過牧民自己動手建設和國家政策扶持〃來彌補定居因經濟條件差、缺少資金和貸款的不足〃同時用心開展“一幫一”活動〃即一名機關、站所、村隊幹部幫扶1-2户牧民〃幫忙牧民解決定居中遇到的實際困難。目前我場80%的牧民實現了定居〃其中牧業三隊已實現100%定居。

（五）發展勞務經濟〃增加農民收入。農三隊黨支部根據本村經濟發展現實〃制定了“因地制宜〃發展勞務經濟”的思路〃強化對職工勞務創收工作的組織領導〃有計劃、有組織的將職工逐步從農牧業生產中解放出來〃鼓勵富餘勞動力從事勞務創收〃自20xx年以來〃湧現出以哈族婦女巴合提為代表的務工小組5個〃全村90%的青壯年勞動力用心參與到勞務輸出〃全村人均收入的40%來自於勞務輸出〃在巴合提的帶動下〃整天圍着鍋台轉的婦女用心投身於勞務輸出。全村實現農村富餘勞動力轉移100人以上〃勞務收入10萬元以上〃人均增收200元左右。

三、落實黨風廉政職責制〃加強制度建設

1、場黨委成員把黨風廉政建設職責製作為一項政治紀律執行〃貫穿整

個工作的主線〃擺在突出位置〃構成黨委統一領導〃黨政齊抓共管〃紀委組織協調〃部門專負其責〃羣眾用心參與的反腐敗領導體制和工作機制。廣大黨員幹部能夠顧全大局〃正確處理國家、羣眾、個人三者之間的關係。各黨委成員長年和廣大幹部羣眾工作生活一齊〃密切聯繫羣眾〃艱苦奮鬥〃實事求是〃身體力行“三個代表”重要思想〃為農牧民解決生產和生產中的實際問題。

2、為加強黨的領導〃落實黨建目標職責制〃我場黨委將“四個長效機制”融入到今年各項工作當中〃和實際工作緊密結合起來〃改變了就落實文件而落實文件的現象〃今年制定出台的《塔城市恰合吉牧場20xx年新農村建設綜合考核職責書》、《塔城市恰合吉牧場機關工作效績考核辦法》、《恰合吉牧場村隊幹部管理辦法》、《恰合吉牧場20xx年基層組織建設實施意見》、《恰合吉牧場20xx年黨建考核職責書》、《黨風廉政建設長效機制》、《密切聯繫羣眾長效機制》、《加強和完善基層組織建設長效機制》〃做到了以制度管人、管事、管物。不但注重對現有各項制度的梳理歸納和充實完善〃還按照先進性教育活動的要求〃結合羣眾提出的意見推薦〃新建立了《首問職責制》、《黨委抓村級組織建設制度》、《黨支部書記例會制度》等一批制度〃填補了制度建設的空白〃使長效機制建設工作紮實開展。

3、實施“光明工程”加大民主監督制度。

實施“光明工程”是加強廉政建設的重要舉措。場黨委要求全場財務、政務工作全部實行公開理解羣眾的監督〃到達制度化、規範化的目的〃透過對涉及農牧民利益的水費、提留、土地面積、義務工以及站所、校園收費的項目公開〃理解羣眾監督〃解決了歷年存在的羣眾反映的強烈問題〃增加了工作的透明度〃增進了幹羣關係。

四、加強黨員幹部的教育〃培訓和管理

1、場黨委重視對黨員幹部教育和培訓工作。各支部能夠認真堅持“三會一課”制度〃堅持“逢五”學習制度〃定期對黨員進行培訓〃學習黨的各項方針政策〃在培訓教育隊幹部時〃結合市黨校的培訓任務〃場黨委採取以會代培的形式〃完成了各項培訓任務。

2、發展黨員〃堅持制度化〃規範化。按照上級黨委的要求〃嚴格按照場黨委年初制定的發展黨員計劃〃進行重點的培養選拔〃個性重視發展生產一線的〃35歲以下的〃具有必須學歷的優秀青年入黨。

3、黨員檔案管理規範〃黨費收繳及時〃認真做好後備幹部的選拔工作。黨員檔案管理工作〃按照市委組織部的要求〃農牧民黨員檔案管理規範、完備〃黨費有專人收繳〃管理規範〃票據齊全〃並按要求及時上交。場黨委選拔了一大批優秀青年〃作為後備力量〃場隊兩級各組織重視後備幹部的培養工作〃同時注重少數民族和婦女幹部的培養。

4、用心探索幹部管理制度改革〃建立幹部激勵和約束機制。把勇於開拓〃具有必須專業水平的同志選拔到機關來工作。建立健全了“能者上〃平者讓〃庸者下”的用

人機制〃獎罰分明〃激發了廣大幹部的工作用心性職責心。

5、密切聯繫羣眾〃關心羣眾生活〃“三老人員”離退休老幹部、職工是我場的寶貴財富〃為使我場離退休人員安度晚年〃場黨委維修並擴建老年活動中心〃購置了桌椅和娛樂器材〃使他們老有所養〃老有所樂。

五、加強組織〃全面認真落實〃進一步做好黨員電教工作。

黨員電化教育在宣傳和貫徹黨的方針政策〃提高黨員素質方面發揮着用心作用。場黨委高度重視黨員電教工作〃多次召開會議進行研究部署〃目前電教組織機構健全〃人員落實〃設備完善〃能正常開展工作〃現有電教站一個〃基層電教播放點10個〃8套電教設備〃牧區有一套發電機、VCD機和電視機等設備〃由專人進行巡迴播放〃各黨支部能按要求播放電教片〃並認真記錄〃組織討論〃保證收看取得實效。在播放中還注重播放科技電教片〃把思想教育工作和科技致富工作緊密結合起來。使廣大農牧民儘快致富奔小康。

雖然我們的工作取得了一些成績。但應對新的形勢和任務〃我們深刻認識到〃這和上級黨委的要求相比〃和廣大人民羣眾的要求相比〃我們的工作還有許多不足之處。在下半年工作中〃我場黨委將在上級黨委的正確領導和關心支持下〃以“三個代表”重要思想為指導〃總結經驗〃查找不足〃豐富資料〃創新機制〃將黨建工作作為一項全局性、長期性工作來抓緊抓好〃以更加紮實有效的工作〃強力推進我場三個禮貌建設再上新台階。

基層連隊述職述廉報告 篇9

各位領導 各位村民代表：大家好!

我叫，是xx村第九屆村委會委員，首先在這裏，我首先要感謝與會的各位領導和各位代表對我的關心、幫助、支持、信任，在喜悦的同時也感到擔負在自己肩上的責任，所以要努力查找出過去工作中的不足之處，以便在今後的具體工作中加以改正，更好的維護村集體形象和更好的為村民百姓服務，現述職如下：

一、 加強學習，努力提高素質，堅持學習“xx大”精神和“三個代表”的重要思想，嚴格按照村領導的要求開展工作，以增強幹好工作的責任感和使命感，要堅持經常性學習，學習物業管理的相關知識，學習市場經濟理論，學習相關的法律知識，以不斷充實自己，提高自己適應村發展的需要。

二、 履行職責，努力做好本職工作，我村的農民合作醫療繳費和補辦工作已快開始，由於村領導的重視、政策的宣傳使越來越多的農民認識到了參加合作醫療的重要性，都積極的參加，所以要及時通知補辦村民，保證已參加村民及時交費無遺漏(除死亡外)和補辦村民及時辦證，物業管理工作每天都要和樓區住户和村民接觸，這就要求要用“熱情、細緻、及時、周到”的態度，真正意義上為他們解決生活中的實際問題。道路整潔，環境優美一直是我們村衞生工作提出的口號和要達到的目標，由於外來人口多，亂到垃圾，污水屢禁不止，給我們村整個環境衞生造成一定的影響，要加大力度，多宣傳，環境衞生是需要每個人去保護的，由於天氣漸漸變暖，正值蒼蠅、蚊子滋生季節，這就要求我們清掃人員，有垃圾及時清掃，及時清空垃圾箱，加強花草樹木的保護和灌溉，用我們的努力給村民創造一個良好的居住環境。

三、 嚴格自律，樹立良好形象，在日常工作中要嚴格要求自己，以身作則，凡是要求別人做到的，自己首先做到，做好表率。認真聽取村領導和村民的意見，不足之處加以改正，以便更好的服務於村民百姓。

只有不斷學習和鍛鍊才能提高自己的工作能力，我感謝村領導及村民給予我這個鍛鍊機會，這也是我一生中難忘的經歷，所以我要珍惜和把握住這次機遇，為民和村的發展獻出自己的一份力量。

基層連隊述職述廉報告 篇10

現將我一年來的狀況彙報如下:

一、思想方面

平時努力學習政治理論，始終做到政治上合格。

轉改士官以來，思想穩定，政治立場堅定，用心參加中隊組織的各項學習各項活動，認真學習黨的理論知識，作為一名士官，聽黨指揮的堅定信念始終不變，無論遇到什麼困難，昂揚向上的精神狀態始終不變，不論崗位怎樣變化，始終堅持認真學習，刻苦學習新的技術，把理論和實踐結合起來，提高素質潛力作為自我的一項堅決任務，這樣才能為中隊做出貢獻。

二、工作方面

熱愛本職工作，愛崗敬業，職責心強。

並牢固樹立以連隊為家，當兵聽領導的思想，始終堅持在部隊這個大學校中摔打磨練自我，不斷自我加油，刻苦訓練，努力學習。

思想端正，上進心強，作風正派，工作紮實，任勞任怨，為人忠誠，謙虛謹慎，團結協作精神好。

無論在什麼崗位，都能一心撲在工作上，紮實工作；視事業為生命，用心進取。

對待本職工作認認真真，兢兢業業，一絲不苟，且吃苦耐勞，任勞任怨，立足本職腳踏實地幹工作。

在處理個人與羣眾利益上，做到以羣眾利益為重，大事講原則，小事講風格。

在工作過程中注意合理安排時光，採取科學的工作方法來提高工作效率。

從沒有因工作多，任務重而產生消極牴觸情緒，自始至終持續了良好的敬業精神和工作幹勁。

三、一日生活制度

在日常生活中，我嚴格遵守一日生活制度，嚴格落實請銷假制度，在打掃衞生方面主動完成分配的區域，分配到的任務都能夠認真完成好，用心參加中隊的各項活動與建設，作為中隊的一名成員帶頭幹，跟新同志談心交流，發揮出骨幹作用。

四、不足之處

1、在入黨問題上沒有用心向黨支部靠攏

2、科學文化知識有待提高要加強學習；

3、技術潛力上不夠過硬要多向各位領導、老同志、老師傅、班長學習進步。

以上是我的述職報告，如有不對不妥之處，希領導和同志們批評指正。

基層連隊述職述廉報告 篇11

尊敬的各位領導，戰友們

本人，20年12月入伍，20年12月改選士官，中國*黨員，現任亞龍灣中隊後勤班班長。

工作一年多以來，在組織和領導的關懷與支持下，緊緊圍繞着黨的三個代表重要思想，本着為人民服務的宗旨，立足建一流中隊的標準，紮紮實實地完成了本職工作和上級賦予的其它各項任務。

一、主要工作

1、加強政治理論和業務知識學習，提高工作質量與效率。

理論指導實踐不但是我黨的優良學風，還是我黨的工作作風。

要想工作好務必先學習好。

黨始終代表先進文化的發展方向，作為新時期黨和人民的軍隊，就應是高科技、先進知識武裝的部隊。

努力學習必*然成為每個軍人的職責。

因此，本人努力學習科技文化、業務知識，立足本職工作崗位，提高業務工作潛力。

力求在工作中精益求精，力求做到有*遠矚的遠大理想，又有務求實際的潛力。

2、嚴格要求，用心學習本職技術。

在平時的工作中，嚴格要求、以身作則，為把中隊的後勤工作做好，我利用課餘時光，到中隊圖書室學習伙食技術，今年中隊的兵大多都是北方的，為了適應他們的口味，我用心學習北方的菜式和味道，為中隊建設做出自我的力量併發揚我軍艱苦奮鬥、吃苦耐勞的優良傳統，弘揚流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊的精神。

3、嚴格遵守部隊的條令條例、規章制度。

作為一名後勤班班長，我時刻持續良好的精神狀態和嚴整的軍容，模範遵守國家的法律法規，正確對待本職工作，努力學習條令條例中對後勤工作的要求，嚴格要求自我，

4、塌實肯幹，鋭意進取，用心開展並完成本職工作。

後勤班班長是中隊後勤工作的直接實施者並用心配合中隊司務長的工作，後勤工作關係到官兵的吃、穿、住、用等切身利益，既有標準、又有規定。

因此，後勤工作來不得半點馬虎。

自工作以來，我熱愛本職，服務官兵，廉潔奉公，樂於奉獻；日常工作中吃苦耐勞，任勞任怨。

工作中注意方法，堅持原則，按規章制度管理本班。

工作一年多以來，細緻落實各項工作，促進中隊後勤建設的全面發展，完善自我以下方面的業務素質

1到達兩熟悉。

即熟悉中隊後勤的有關標準制度；熟悉財經紀律。

2到達三會。

即會管理本班；會烹煮伙食；會組織全班學習本質技術。

3到達兩抓好。

即抓好炊事班的建設，抓好人員思想、作風、紀律建設；抓好全班人員的專業技術訓練，組織全班人員學習和應用科技知識，提高保障技能。

二、主要存在不足

1、請示報告制度沒有很好的落實，不能及時主動的向中隊彙報個人思想狀況。

2、進取心不強，取得一點成績就沾沾自喜，沒有持之以恆的耐心。

三、今後工作努力方向

以黨的xx大精神和三個代表重要思想為指導，鞏固以往的成績，加強科學文化知識的學習，努力提高自身素質，刻苦鑽研專業技術知識，在今後的工作中力求有新的突破；端正思想，正確對待得失，實事求是，與時俱進地做好各項工作，爭做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀軍人。

以上是我的述職報告，如有不對不妥之處，希領導和同志們批評指正。

基層連隊述職述廉報告 篇12

××街道20xx年上半年基層組織建設工作彙報材料

上半年以來，街道基層組織建設工作緊緊圍繞創先爭優活動這個中心，按照市委組織部“強服務促管理”的工作思路，堅持以黨建帶共建，以建立街道“五好”黨工委、“五好”基黨支部、黨建“示範”點活動為工作目標。以量化、細化、強化、優化黨員承諾、履諾為抓手，建立健全黨工委書記總抓，各基層支部專抓，黨員幹部實幹的“三級聯創”職責體系。使每個街道辦事處領導幹部在職責區覆職盡責，每個科室、社區有硬指標，每個黨員幹部立足崗位爭優秀，構成街道黨建工作創先進與行政業務工作創先進同步共振的“兩個創先”格局。

一、量化建立目標任務服務社會經濟

今年以來，黨工委把基層組織建設工作與行政業務工作目標任務和各項建立目標任務層層分解、量化，一是量化領導職責，每個街道領導幹部擔任一個社區或一個“兩新”組織黨建指導員，推行黨建示範與行政效能聯創、維穩聯防、羣團組織聯建職責制，把黨工委抓統籌、基層黨組織抓落實、黨員幹部個人創佳績以組織選人用人和年終評優評先掛鈎，構成“三個協同、全員保證”的黨、政工作格局。二是量化黨建目標職責，落實黨內民主決策和黨務公開制度，把“五好”“五帶頭”落實在工作崗位、建立在齊抓共管上，創新在工作機制上，為建立“五好”黨工委、“五好”社區黨支部、黨建示範社區(企業)搭建堅實的平台。

二、強化黨員承諾點評服務社會穩定

黨工委按照創先爭優活動要求，一是強化黨員“公開承諾、用心爭當、領導點評、羣眾評估、組織考核、公開表彰”的六個標準制度，把黨員承諾建立在突出黨員先進性、增強針對性、把握可行性、注重實效性上，嚴禁用大話、空話、套話承諾。1-6月隨機抽查66名在職黨員承諾、履諾全過程，合格率85%。黨工委書記分三批次對50名黨員幹部進行應對面點評，從崗位承諾、實事承諾、提高素質承諾的“三諾”看成果，二是強化“四知四清四掌握”工作機制考核辦法，推行每月對“兩口一屋”的服務與管理及“雙語”學習等工作進行月考季評檢查，對兩個因維穩意識不強、“四知四清四掌握”工作滑坡的基層黨組織被街道黨工委點“重穴”，在去冬今春開展的整治軟弱渙散黨組織期間限期整改。對口負責的街道領導被點“換穴”交流場地。有兩名黨員被點“戒免談話”，兩名幹部成績突出被“點將”推薦提級，三個基層支部書記被“點優”評為地、市優秀黨務工作者。

三、細化指導、抓落實服務基層

一是街道領導每月分別深入各社區、“兩新組織”調研、指導、抓落實，幫忙解決實際困難，建立全程代辦服務體系、落實錯時服務制度、創辦便民服務項目。上半年街道服務中心率先建立“效能示範窗口”，康居社區流動式辦公服務，麗園創辦便

民服務店，阿蘇克社區的延伸服務等都得到了市委領導和組織部的肯定。二是指導各社區黨組織結合實際建立“民情流水線”流程，充實和豐滿了黨員活動載體。三是圍繞慶祝建黨90週年街道黨工委於二月份啟動系列活動，舉辦了以《旗幟》為主題的演講、《90年發展》論文比賽、《紅歌嘹亮》演唱會等豐富多彩的紀念活動。四是從生活上關心、業務上放手、工作上支持，讓地、市選派掛職幹部與基層幹部結成一邦一對子，發揮機關幹部政策理論高、個人綜合素質好、領導潛力強的作用來帶動本土幹部後發趕超的思想意識。

四、優化羣、團建設抓常效服務民生

街道工會、青年團、婦聯工作是基層組織建設的重要組成部分，在黨工委的的正確指導下，於六月份改選了創新團組織格局的新一屆團工委領導班子。為加強街道工會工作和婦聯工作領導，黨委抽調懂業務、會管理、善協調的黨委委員擔任工會主席和婦聯主任，夯實了工會、婦聯為職工、婦女維權組織基礎，鞏固了羣團組織常效服務、常效活動、常效交流機制，

五、自身建設制度化抓環節

一是黨員活動分類指導抓創新活動環節，按照不同類型黨員特點，分別設置老黨員活動日、黨員職責區、黨員示範崗、先鋒崗和無職黨員監督崗等多元化的活動載體，上半年共有110個黨員申報示範崗，18人公示為先鋒崗、180名無職黨員在20個監督崗履職盡責，80%的黨員以不同方式向社會公示了黨員身

份，使黨員人人有組織參加活動，處處有崗位，事事當先鋒。二是遠程教育社會化抓實用環節，7個社區、兩個“兩新組織”遠教站每週兩次開展以創業技能培訓、健康講座、紅歌學唱、市場營銷等實用教學辦法，充分發揮遠程設備作用，三是入黨用心分子培養教育抓思想上入黨的環節。街道為30名入黨用心份子舉辦了兩期黨的理論知識培訓班，舉辦了一次持續黨員先進性教育專家講座，並注重從工作業務上壓擔子，從思想上做啟發，行為上強要求，和七名預備黨員談話教育並按期轉正，11名發展對象進入發展程序。

六、下一步打算：

1、建立服務為切入點的基層組織建設工作機制。構建機關服務基層、基層服務羣眾、全民服務社會的格局。

2、深化黨建聯席會制度，構成區域內黨員聯管、治安聯防、公益事業聯做、禮貌社區聯建的“三有一化”黨建格局。

基層連隊述職述廉報告 篇13

自開展“基層組織建設年”活動以來，我在縣委組織部的正確指導下，充分借鑑深入學習實踐科學發展觀活動的成功經驗，從一月份開始在全乾部職工中開展“兩管三評一推優”活動，x黨委思想統一，認識明確，科學統籌，提前準備，精心設計載體、豐富活動資料，採取有力措施，在全層黨組織和共產黨員中開展“基層組織建設年”活動，為基層黨建注入了新鮮的活力。現將我今年基層組織建設年活動開展狀況總結如下：

是我縣最早的揚黃灌溉區之一，下轄20個行政村，1.17萬户4.65萬人，域面積529平方公里，共有黨員758名，20xx年全農民人均純收入4950元。

一、強化組織領導和宣傳發動，做到“三個到位”

一是組織領導到位。成立了由x黨委書記為組長的基層組織建設年活動領導小組，下設辦公室和綜合、宣傳、指導3個職能組，班子成員分別聯繫20個村支部，切實擔負起開展基層組織建設年活動的領導和指導職責。二是宣傳發動到位。全共懸掛橫幅25條，刷寫標語50條，印製700多張《告全廣大共產黨員的一封信》發至每名黨員，透過橫幅、宣傳欄、標語等形式，宣傳活動的目的好處、活動主題和方法步驟，努力在全構成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。三是檢查指導到位。為確保活動開展落到實處，指導組成員不定期深入各支部，採取聽彙報、檢查資料、明查暗訪等形式，瞭解活動進展狀況，研究解決遇到的問題，總結推廣經驗做法，推動活動順利開展。

二、找準活動載體和主題特色，做到“三個注重”

一是注重提出主題載體。x黨委提出以“基層組織建設年促發展，為民興立新功”為活動主題，並分類指導各支部制定活動主題，村支部提出以“支部創五好、黨員爭標兵、黨羣共發展、建設新農村”為主題，開展無職黨員“設崗定責”、公開承諾活動；機關支部以“服務中心、建設隊伍、改善作風、提高效能”為主題。構成發展主題突出、建立特色鮮明、競相比學趕超的生動局面。二是注重公開承諾質量。各支部召開各種座談會、徵求意見會，黨員深入羣眾，廣泛徵求意見推薦，歸類有12項556條，並重點從作風建設、廉潔自律、工作目標、學習要求、服務羣眾等方面，作出公開承諾，分別經x黨委和各支部認真審定後，公佈於眾。x黨委20xx年承諾辦理事項15件，20個支部共承諾事項142件，全x758名黨員中有697名黨員參與承諾，61名特殊狀況的黨員經黨組織批准後不作承諾。三是注重講究方式方法。以“優化環境、關注民生、聚力發展”為主題，舉辦“百姓問承諾”現場會，讓羣眾現場監督、質詢、問效。紮實開展基層組織建設年活動，認真開展基層黨組織的調查摸底和分類定級工作，着力摸清底數、掌握狀況、找準問題，並有針對性地抓好整改提高，確保普遍晉位升級，經分類定級，全有先進支部7個、一般支部8個、後

進支部5個。機關全面落實“兩管三評一推優”考核機制，推行“文建明工作法”，以基層組織建設年深化拓展評星定格、民主議政日、三建四關心等活動載體。引導和規範黨支部盡職盡責創先進，努力構成黨員處處作表率、人人爭先鋒的氛圍。

三、堅持統籌兼顧和科學安排，做到“五個結合”

將基層組織建設年與我實際工作緊密結合起來，促進了我

各項事業的穩步發展。x黨委千方百計為民辦實事、解難事、做好事，提高了人民羣眾的滿意率，重點做到“五個結合”：

（一）把基層組織建設年活動與民生工程相結合

一是結合“領導幹部住村、部門結對共建、幹部入户連心”活動，深入各村慰問困難羣眾和困難黨員，分別為每户送去慰問金300元和500元，共慰問困難羣眾和困難黨員362户。為130多户春耕生產困難羣眾每户解決400元的資金，把黨的關懷和温暖落到實處；二是及早探索移民村後續產業發展的路子，切實解決移民羣眾生產生活的後顧之憂。為旱田嶺、菊花台移民户解決拉水資金5萬元，落實冬季供暖渣子969噸，引導移民羣眾種植枸杞500畝，棗樹500畝，為上河灣、李沿子移民村安裝975套大門，砌護圍牆1.38萬米，並硬化鄉村道路17.2公里；三是進一步加大與農村信用社、縣農行等金融部門和婦聯等職能部門的聯繫，爭取各類養殖貸款1.04億元，加快了我養殖大建設步伐；四是爭取農村環境連片綜合整治項目資金533萬元，購買垃圾清運車13輛，垃圾箱1105個，有效的改善了農村環境；五是按照縣委、政府的安排，加快產業結構調整力度，今年新種植枸杞7315畝，解決我農業種植結構單一，收入偏低的問題。

(二)把基層組織建設年活動與營造風清氣正發展環境活動相結合

我切實加強組織領導，層層動員部署，利用橫幅、標語等形式對活動進行宣傳，按照規定動作不走樣，創新載體求發展的要求，從黨委政府及村支部的服務、引導等功能方面進一步健全及優化，提升服務質量，創造良好的發展環境。透過活動的開展使x村幹部受到了深刻的思想政治教育，思想認識和覺悟得到了進一步

的提高，強化了服務意識，人人精神面貌煥然一新，個個幹勁倍增，認真履行崗位職責，受到了廣大羣眾的好評。

（三）把基層組織建設年活動與加強民風建設活動相結合

我認真貫徹落實縣委、政府關於民風建設的各項決策部署，以建設和諧幸福新為目標，認真落實民風建設“六大工程”各項措施，尤其在“12.31事件”和近期連續溺水傷亡事件過程中，x村兩級幹部及廣大黨員認識到位，與縣委、政府的決策部署持續高度一致，羣眾思想平穩，纏訪、鬧訪和無理上訪得到有效遏制，全民風有了較大的改善。艾家灣村過去是全縣有名的不穩定村、混亂村，全村工作處於癱瘓狀態。透過民風建設活動的開展，該村的民風有了徹底改變，在縣委組織部的大力支持下，投資7萬元，全村籌資籌勞6.7萬元，出動義務工140人次，對艾家灣村村部進行了維修，共硬化場地1500平方米，砌護圍牆150米，製作文化宣傳長廊112米，使該村的整體面貌煥然一新。

（四）把基層組織建設年活動與城鄉環境綜合整治工作相結合x黨委、政府與各村支部簽訂職責書，組織人員僱傭大型機械集中統一整治拆違，截止目前共刷寫標語300多條、粉刷牆體3.9萬平米，拆除違建牛羊圈棚168座9408平米，拆除違建牆2546米，清運建築垃圾2432噸，清理牛羊糞便4326噸，目前已對9個村進行了整治，其他各村正在整治中，有效改變了農村髒、亂、差的現狀。

（五）把基層組織建設年活動與重點工程相結合

一是完成旱天嶺、菊花台移民村徵地2.3萬畝，移民村水利工程在x村兩級幹部的全力協調下進展順利，同時完成同德移民村前期徵地8792畝，確保了我生態移民工作的順利進行；二是保

證了寧夏源豐煤業有限公司在境內7.21平方公里範圍內進行煤炭勘探順利進展；三是協調西部飲水工程順利實施，目前該工程已完成自來水管道入户，預計於11月底完工投入使用；四是在x村兩級幹部的全力協調下投資4.5億的嘉澤風電項目在我順利實施，工程即將竣工；五是土地整理項目自開工建設以來，已完成

3.2萬畝土地平整、渠道砌護、林網建設，完成進度50%，預計於11月底全部完成。

三、取得成效

（一）幹部作風明顯好轉，幹事創業氛圍濃厚

切實解決黨員幹部在思想作風、工作作風、紀律作風等方面存在的突出問題，加強機關紀律，樹立良好形象，不斷提升服務基層、服務羣眾的水平和潛力，以作風的轉變推動各項工作有序開展，廣大黨員、幹部幹事創業氛圍濃厚。

（二）難點問題有效化解，幹羣關係更加密切

在基層組織建設年活動的開展過程中，我注重深入基層、注重走訪一線，傾聽百姓聲音，切實為廣大羣眾解決實際困難，幹部作風明顯好轉，幹羣關係更加密切。3年來，黨員、幹部共為羣眾化解矛盾糾紛130餘件，做實事100餘件，化解了“行路難、飲水難、就醫難”等熱點難點問題56件，受到廣大人民羣眾一致好評。

（三）工作機制逐步完善，組織建設進一步加強

農村羣眾“三資”清理工作、農村宅基地確權發證工作得到了加強，全面推行村級黨務公開、村務公開和“四議兩公開”工作做法，規範了村級辦事程序，完善了村級管理制度，提升了村級管理水平。

今後我在縣委、政府的堅強領導下，在縣委組織部等有關部門的精心指導下，在全體黨員的不懈努力下，透過摸索實踐，我

在基層組織建設年工作中取得了必須成績，全x黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到充分發揮，有力地促進了全“三個禮貌”建設的全面發展。下一步，我們將以這次會議為東風，認真貫徹落實自治區第十一次黨代會和縣十二次黨代會精神，紮實工作，抓好落實，以優異的成績迎接黨的xx大勝利召開。

基層連隊述職述廉報告 篇14

今年，在市委、市政府的正確領導下，鄉黨委堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神，深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，緊密聯繫工作實際，用心發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和全體黨員的先鋒模範帶頭作用，有力地促進了全鄉各項事業的發展。下面將我鄉近年來基層黨建工作狀況總結如下:

一、基本狀況

**鄉位於**市南部，國道21沿線，下轄6個村1個社區，79個村民小組，總人口1.6萬餘人，總有黨支部1個，黨員296人，20xx年預備黨員轉正13人，新發展預備黨員9人，培養用心分子2人。

二、主要做法

(一)周密部署，全面落實基層黨建各項工作任務

鄉黨委對黨建工作高度重視，每年年初及時召開黨委班子會議，專題研究黨建工作，並召開支部書記大會，安排部署全年目標任務，落實具體的工作要求和措施。按照上級要求，鄉黨委根據實際制定了村績效考評方案、黨建工作意見等文件，對各基層黨支部實行量化考核，把“軟件務”轉成了“硬指標”。同時，鄉黨委還採取定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進行督促檢查，及時通報檢查結果，指出存在的問題和不足，提出改善意見，這些措施的落實，調動了村幹部抓黨建工作的用心性和主動性，在全鄉構成了上下齊抓共管、全力建立的良好氛圍。

(二)抓黨員思想政治教育，全面提高黨員隊伍素質

鄉黨委以貫徹落實黨的xx大精神為主線，以紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動為重點，以加強黨員的管理教育為目的，緊密聯繫實際，認真紮實地開展了黨員思想政治教育活動，進一步提高廣大黨員幹部的政治素質。

1、組織黨員幹部認真學習黨的xx大精神。鄉黨委將黨的xx大精神和黨章做為黨員幹部學習的重點，透過舉辦培訓班、講黨課、報告會、現代遠程教育點播收看等形式，舉辦各種形式的培訓班1多場次，培訓黨員2多人次，使xx大精神及時傳到達了最基層。

在抓好黨員常規教育的同時，鄉黨委以繼續堅持落實各項學習制度為重點，根據工作實際，及時修訂和完善了中心組學習制度和黨員幹部學習制度，繼續堅持每月幹部集中學習制度。同時，指導各村支部結合自身實際，建立了村黨支部學習制度和農村黨員學習制度。

2、深入開展**活動。我鄉**活動進展有序，自活動開展以來，鄉黨委思想上重視，態度上堅決，行動上自覺，立即行動起來，主要做了以下幾方面工作：一是各支部把開展創先爭優活動作為深入貫徹羣眾路線教育實踐活動的延展和深化，作為加強黨的基層組織建設的重大舉措，高度重視，精心謀劃，牢牢鞏固。各支部相繼成立創先爭優活動領導機構，制定活動實施方案，進一步明確了創先爭優活動的指導思想、目標要求和方法步驟，在全鄉範圍內營造瞭解放思想、改革創新的強大聲勢和良好的社會氛圍，為整個活動的開展奠定了堅實的思想基礎，推動活動紮實開展。二是各村各單位緊密結合實際，精心設計了一些貼合本地本單位的活動載體，使活動更加生動鮮活。明確黨員幹部職責，在發展畜禽養殖等特色種養植業，切實幫忙解決生產中的各項問題，促進村民增收。

(三)抓黨建常規工作，促進基層組織建設不斷髮展

1、紮實做好黨員發展工作。在發展黨員工作中，一是從加強對入黨用心分子的培養教育抓起。年初，鄉黨委結合黨建工作會議，督促各支部制定入黨用心分子培養計劃，健全完善介紹人、黨支部、鄉黨委教育培養制度，加強對入黨用心分子的教育和管理。二是突出重點，狠抓薄弱點。注重培養一線崗位上的村幹部、生產能手和婦女中的骨幹分子。三是嚴格執行黨支部發展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個發展一個的方針，從嚴要求，嚴把入口關，將不貼合條件的用心分子及時終止培養，有力地保證了黨員數量和質量的提高。

2、加強流動黨員管理工作。按照市委組織部關於加強流動黨員管理的通知精神，鄉黨委針對流動黨員管理難度大，流動趨向不明，流動時間長短不一的實際，鄉黨委和支部分別建立了流動黨員台帳，對流動黨員的去向、聯繫方式、外出時間等進行了摸底調查。目前，全鄉共掌握流動黨員113名，透過直接送達、郵寄、親人代轉等方式，為113名流動黨員全部發放了《流動黨員證》，建立了流動黨員聯繫卡。鄉黨委每季度定期同他們取得聯繫，及時掌握他們的思想動態、學習狀況和工作狀況，使流動黨員無論走到哪裏都有黨組織管理。同時鄉黨委透過電話、QQ、電子郵件等方式進行定期聯繫，既能夠及時瞭解動向，還能及時吸納新鮮血液，壯大黨員隊伍，必須程度上加強了對計生工作方面的跟蹤管理，此外，有助於新農保、新農合等惠農惠民政策的落實。

3、加強陣地建設。透過爭取上級資金、村自籌，新建和改造了村級組織場所。目前6個行政村中有5個村有了規範的村級組織辦公場所，另外透過用心籌措資金，為村陣地和活動室配備了辦公設備，使村級黨員活動室真真成了黨員學習，村民議事、教育培訓的綜合活動中心。

4、精心安排慶祝建黨93週年活動。為了紀念建黨93週年，進一步加強黨的農村基層組織建設，“七一”期間，鄉黨委召開紀念建黨93週年暨“七一”表彰大會。會上對全鄉215-20xx年黨建工作中湧現出的2個先進基層黨組織、1名優秀黨支部書記、5名優秀共產黨員進行了表彰獎勵。透過“七一”系列活動的開展，進一步陶冶了黨員的思想情操，增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力。

三、當前工作中存在的主要問題

一是黨員管理教育方面，個性是政治理論學習，黨組織活動形式等方面比較單一;二是黨組織在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯後;三是黨員幹部的作風還有待進一步加強，解放思想、加快發展的理念還需進一步強化。四是上級組織基層黨支部村委學習培訓較少。

在今後工作中，要進一步解放思想、轉變觀念，開拓創新，務求實效。圍繞工作思路和目標要求，統籌安排全盤工作。加大機關效能建設力度，切實轉變工作作風，提升服務水平與質量。領導幹部帶頭踐行科學發展觀，多下基層一線，深入開展調查研究，逐步解決發展中的問題和困難，努力為的科學發展、跨越發展做貢獻。

基層連隊述職述廉報告 篇15

今年來，我們村黨支部在鎮黨委、政府正確領導下和關心支持下，在市有關局及鎮各部門的幫助下，在全村全體黨員同志及村民的大力協助下，立足自身實際，以xx大精神為指導，立足建設服務型支部為目標，為本村的社會穩定和經濟發展做了一定的工作，取得了一定的成績，現就本年度的黨建工作情況予以彙報，望各位批評指正。

一、履職工作情況

一是加強理論學習，以建立服務型基層組織為目標。提高村“兩委”班子成員的思想理論水平，在工作中不斷的充實壯大自己，以逐步適應新形勢下的農村各項工作，農村工作目前千頭萬緒，歸根結底落實在村“兩委”班子身上，作為村支部書記主要是抓落實，各項工作任務到人、責任到人，要求班子成員多聽取羣眾意見和建議，及時改進自身存在的問題。班子成員分工明確，團結協作，盡各自的努力保質保量的完成上級分配的任務。

二是認真組織召開“三會一課”。與老幹部交心談心，認真聽取他們的意見，開展批評與自我批評，找出“兩委”班子及成員存在的問題，並及時改正。領導學習習總書記的關於黨風廉政建設的一系列講話內容，做到警鐘長鳴。

三是全年按照與鎮簽訂的村支部書記崗位責任制來開展工作。嚴格按《黨章》規定及黨內各項規章制度，嚴格黨內生活，落實黨員目標責任，認真履行義務，正確行使權力，堅持評議黨員制度，發展了一名新黨員。協助鎮紀委處分了一名老黨員，使全村黨員引以為誡，並充分發揮無職黨員的先鋒模範作用。全村近20公里通村通組公路的清掃由村內黨員負責組織，並積極參與。

四是充分完善各項制度。進一步落實村務、財務、管理、羣眾監督制度。增強工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責分明。

五是多方爭取資金完成了村黨員羣眾服務中心的配套建設。投資38萬元對場地進行硬化，投資7萬元購買了辦公設備。目前綠化、道路基本完工，使全村98名黨員有了一個新的、舒適的活動場所。

二、存在的主要問題及原因分析

一是黨員隊伍年齡偏大。年輕黨員大多數不在家，村幹部工資低，許多有工作能力，工作經驗的年輕人不願意到村任職，後備幹部培養嚴重不足，後繼乏人。

二是黨員管理難度大。年輕的在外經商、務工，在家的人數基本上只佔一半，各種精神傳達落實沒能到位。

三是經費嚴重不足，各項活動不能順利開展。全村轉移支付資金大約13.7萬元，除去五保供養、垃圾清運、報刊雜誌、村級債務等費用後所剩無幾，確保幹部工資就難，不能保證村級工作的正常運轉。

對於產生上述問題的原因，我認為主要有以下幾點：

一是以村支部為中心凝聚力和戰鬥力應更進一步加強，帶領致富和帶頭致富還未完全在黨員同志的身上體現出來;二是支部書記嚴格管人、用人關，帶頭執行黨的紀律不夠;三是工作作風不嚴，比較散渙，沒有嚴格的獎懲制度，沒有用制度約束人。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強村支部建設。嚴格執行“三會一課”制度，充分發揮無職黨員作用。

二是進一步加大爭取資金的力度。力爭上半年把黨員羣眾活動室、便民服務室、村廣播、體育活動室等建設到位。嚴格村幹部坐班制度，各項規章制度充分完善，做到用制度管人管事。

三是加強村委班子的自身修養。主要是多學習，學黨章、“三個代表”重要思想以及鄧小平理論和科技文化知識。

四是加大後備幹部的培養。我村在今後的後備幹部培養中要以經濟能力、養殖大户、科技帶頭人為主，並常年跟蹤。

五是完善黨羣服務中心各項硬件設施。投資18萬元新建村黨員羣眾服務中心的院牆公示欄、村牌及各項配套設施。

以上述職望領導批評指正，我會努力完善自己始終與黨委政府保持高度一致，並努力完成上級交給的各項任務，力爭在今後的工作中取得更大進步，各項工作再上一個新台階。

基層連隊述職述廉報告 篇16

上半年我站工作，在縣農業局的正確領導、鎮政府的幫助下，以中央一號文件為指南，市縣一系列糧食政策為工作準繩，以完成糧油生產結構調整、品種優化、實現糧食種植面積和總產量的增長計劃為工作目標，以加快科技推廣和搞好新技術、新品種試驗、示範為中心，切實抓好我鎮農業種植業生產服務工作。通過我們努力工作，採取了一切可以採取的措施，克服了諸多困難和不利因素的影響，在相關部門的協同配合下，使各項先進栽培技術得到了推廣;生產結構調整和品種調優工作成效明顯;全鎮農村沼氣建設正在有序的進行。現把上半年主要工作情況總結如下:

一、開展農業工作的思路

今年，我站切實按照縣農業局、鎮黨委、政府明確的以黨的方針、政策為指導，認真落實中央、省、市、縣農業農村工作會議精神，以小康建設統攬農業農村工作全局，以農民增收為主線，以結構調整為中心，以農村改革為動力，加快農業產業化經營主線，加大科技興農力度，努力實現農民增收，農業增效的目標，促進農村經濟持續、健康、有序發展的指導思想，緊緊圍繞“抓好面，辦好點”以市場為導向，基地建設為紐帶，結構調整為重點，農民增收為目標，增強農業發展的服務功能，促進我鎮農業快速發展。

二、具體工作做法

1、鎮黨委、政府召開黨政會議，結合實際，制定切實可行的年初規劃和目標任務，印發了《鎮人民政府××年農業生產安排意見》，對××年的農業生產提前作了安排，並下達了水稻×萬畝，玉米×萬畝，蔬菜×萬畝的種植任務。

2、抓好春耕備耕工作，服務於羣眾。為讓農業生產獲得豐收打下基礎，我站受縣種子公司委託，並100%調進公司“三雜”良種，加強對種子市場的管理，按縣農業局的要求，經常向種子經營業主宣傳相關的法律法規，杜絕了假劣種子進入市場。全鎮無假冒種子事件發生，今年全鎮共銷售雜交玉米種約×公斤，雜交水稻種約×公斤，雜交油菜種約×公斤，確保了“三雜”良種在楓香的推廣力度。

3、積極推廣測土配方技術。在縣土肥站的指導下，根據測土配方結果，完成平衡配套施肥水稻×萬畝、玉米×萬畝，微肥推廣×萬畝，種植綠肥×萬畝。同時，積極參與化肥市場的執法管理，規範了化肥市場。到目前為止，我鎮的化肥經營無違法經營現象。

4、加強綜合防治病蟲害。上半年受氣候影響病蟲發生比往年同期嚴重，我們收到縣植保站《病蟲情報》，及時發動羣眾進行了聯動治病蟲戰役，發放病蟲情報通知20xx餘份。對縣植保站預測的病蟲害情況積極安排、部署，進行綜合防治，未出現重大病蟲害現象。

5、積極抓好產業結構調整，以示範帶頭促進農民增收。抓住楓香良好的自然條件，發展了商品蔬菜，繼續發展辣椒種植面積約×畝，我站派技術人員進行技術全方位指導。推廣脱毒紅薯×畝，發放資料、光碟130餘份。在土壩雲合、勝利實施水稻無紡布集中育苗×畝示範;楓元、土壩實施玉米單株定向移植示範×畝。

6、認真搞好糧食增產工程。根據政府和上級主管部門的安排，我站在全鎮實施玉米增產工程×萬畝，在村辦×畝高產示範點，帶動全鎮玉米大面積增產。

7、積極抓好新農村建設，推進農村沼氣池建設。

8、加強農民負擔監督管理工作，切實減輕農民負擔。今年，中央繼續出台了一系列支持農業發展的政策措施，加大了對農村的投入，調動了農民種糧積極性，農民增收減負出現了好的勢頭。我鎮農民負擔監督管理工作嚴格按照上級相關部門的文件要求進行，加強了我鎮農民負擔的監督管理，防止了農民負擔反彈，鞏固了農村税費改革成果，確保了農村社會的穩定，促進了農業農村經濟的健康發展。

三、存在的問題和不足

1、經費缺乏，難以正常開展推廣工作。

2、農業基礎設施建設薄弱，抵禦自然災害的能力不強。

3、農民的經濟基礎較差，怕承擔風險不願投入。

4、農民總體文化水平不高，接受科技知識緩慢，且存在等、拿、靠的思想。

5、對產業結構調整進入起步階段，尚未尋找出一條成功之路，

缺乏龍頭企業的帶動。

四、下半年初步打算

1、繼續抓好技術培訓、示範、指導服務工作。

2、搞好本站的自身建設與管理工作。

3、進一步總結、完善農村能源建設工作。

總之，上半年我站的工作雖取得一定成績，但我們將認真總結經驗，繼續在縣局的領導下，在楓香鎮黨委、政府及相關部門的支持下，不斷完善自我，抓好各項工作的跟蹤調查服務，為農民增收、農業增效、為全面建設小康社會打下堅實的基礎。

基層連隊述職述廉報告 篇17

各位選民代表：

本人被選舉擔任太原市杏花嶺區第三屆*代表職務以來，能積極行使*代表的權利，履行*代表的義務。現述職如下：

一、以己之力，積極服務區內羣眾，履行代表職責

(一)大會期間積極履行代表職權

區三屆*一次會議期間，根據選*見，提出相應議案，反應各類社會熱點問題，積極參加了本屆*的各種會議。認真行使審議權，對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論，積極發表意見、看法，明確表明了意願、立場和態度。認真行使選舉權，依照法律的有關規定，認真提名推薦和選舉了由本級人民代表大會產生的機關領導人員和組成人員以及上一級*代表。認真行使表決權。對大會交付表決審議的議案、決定，有關事項或進行選舉時，都認真明確地進行了表決。

(二)認真積極地開展各項閉會期間的代表活動

通過走訪選民、接待來訪、座談等形式，經常聯繫選民和選舉單位，傾聽羣眾的呼聲，瞭解其願望和要求並認真回答詢問，保證在執行職務時的針對性，使自己的行為真正反映羣眾的要求，並使其瞭解自己執行職務的情況。先後走訪接待我公司開發樓盤內的多名羣眾，與其座談，瞭解情況，幫助解決生活的實際問題;多次與省內知名企業負責人、代表進行座談走訪，聽取反映的情況，調查瞭解本區社會治安狀況，積極參加了各項檢查、視察和調查及代表小組活動等。

二、在本職崗位及履行代表職務工作中遵紀守法並作出表率

首先，在*會議和閉會期間認真按照*代表制度和有關法律法規行使自己的職權。

其次，個人帶頭遵紀守法。在日常工作中能夠做到嚴格按照法律、規章制度辦事，有效地杜絕個人主義在工作中的不良影響。結合企業特點，通過深入開展廉政建設教育活動，自覺遵守廉政準則，做到從不參加施工單位宴請，不拿*，不吃回扣，不行賄受賄，廉潔自律，為全體員工依法管理、遵紀守法起到了良好的帶頭表率作用。

再次，在本職工作中模範遵紀守法。主要表現在依法治企、規範企業經營管理上。1、全面貫徹落實依法治企的各項工作，企務公開，嚴格進行工程項目的招投標工作。緊緊圍繞“依法管理、依法經營、依法決策、依法*”這一中心，堅持將依法治企與企業發展相結合，始終把依法治企作為科學管理、提高經濟效益的重要舉措，規範管理，提升企業管理水平。公司成立了“依法治企工作領導小組”，落實職責到位，在組織上提供有力保障;建立健全了《各部門及工業區管理處崗位責任制》、《接投訴制度》、《檔案管理制度》、《財務管理制度》和《企務公開制度》，每月公佈與企業員工切身利益有關事項，如員工社會養老保險繳交情況表、工資表、財務報表、車輛費用一覽表、新增投資項目和工程招投標，提高“依法治企”工作的透明度。堅持開展依法治企自查、監督工作，按照要求及時報送工作情況月報表，確保依法治企工作在實踐中不斷完善，促進企業可持續健康發展。在建設工程投資方面，堅持對新建項目、維修工程項目按照要求進行招投標，在保證工程質量的同時降低企業成本投入，依法維護企業權益。

三、不斷提升自身素質，緊抓學習不懈怠

任職以來，我一直堅持自覺認真地學習宣傳人民代表大會制度的理論，憲法、法律法規知識，鄧小平理論，“三個代表”重要思想，科學發展觀以及黨的方針政策等。通過學習和宣傳，使我進一步明確了憲法是我國的根本*，人民代表大會制度在國家建設中的作用，社會主義民主與法制的內涵和意義;明確了人民代表大會的性質、地位和作用;瞭解了*代表的權利、義務以及如何行使代表職權;增強了社會主義法制意識，努力做到學法、懂法、知法、守法，自覺運用法律武器保護羣眾的合法利益，正確表達人民羣眾的意志，推進民主政治建設。圍繞鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習宣傳，本人寫出了一些學習體會、心得感受等，還組織本單位黨員幹部認真學習以上理論法律法規，利用宣傳欄、文件、橫幅、案例教育等進行了廣泛宣傳。

通過多種渠道、形式多樣的學習，使我提高了理論水平、思想認識、自身素質和能力。無論是在執行*代表職務還是在本職工作中，我都能自覺認真履行職務，竭盡全力幹好每項工作。

四、與選民保持密切聯繫，為羣眾排憂解難，維護羣眾利益

被選舉和擔任了*代表職務就必須向人民羣眾負責。自任職以來，我始終堅持同原選區、原選舉單位和人民羣眾保持密切聯繫，認真聽取人民羣眾意見和要求，既做好宣傳員，向人民羣眾宣傳國家的大政方針，使區政府、街道的正確決策變為人民羣眾的自覺行動，也切實為羣眾解決困難，保護羣眾的切身利益，使政府各項政策和決定更加符合人民的願望。

五、存在的不足和努力的方向

我所做的工作是微不足道的，由於理論水平、工作水平有限和所處行業地區的侷限，在履行代表職責中還有明顯不足，離廣大人民羣眾的要求還差得很遠。我將繼續努力學習，竭盡全力為羣眾做實事，做好事，力爭使人民羣眾滿意。作為區三屆*代表，我的工作目標是，不辜負人民的重託，充分尊重全體選民的要求，代表選民的意見和呼聲，儘可能為選民羣眾排憂解難，也為杏花嶺區的建設出一份力。

以上是我作為*代表任職以來的述職報告，請各位選民代表審議，誠請批評指正。

述職人：

20xx年xx月xx日

基層連隊述職述廉報告 篇18

半年來，我鎮緊緊圍繞縣委工作大局，以增強黨委執政潛力和提高基層組織的戰鬥堡壘作用為目標，創造性地開展工作，為全鎮實現科學發展、跨越發展帶給了堅強的政治和組織保證。

一、抓換屆，嚴程序，提升黨委班子戰鬥力

一是嚴肅換屆紀律。鎮黨委班子成員認真學習了中央紀律“五個嚴禁”、“五個一律”、“十七個不準”和省委“十條禁令”等規定，圍繞“以端正的態度對待換屆選舉工作”主題，黨委書記與班子成員之間，班子成員與站所辦負責人、各黨（總）支部書記等進行了談心談話，簽訂了《自覺遵守換屆紀律承諾書》，確保了換屆環境風清氣正。

二是嚴格換屆程序。為了確保換屆工作依法、有序開展，鎮黨委認真研究制定了《中共三都鎮委員會關於黨委換屆選舉工作的實施方案》等文件，明確了換屆工作的指導思想、時間安排、代表名額、構成比例、選舉辦法等相關要求。

三是嚴保換屆質量。5月10日，我鎮召開了第五次黨員代表大會，出席代表63名。經過充分醖釀，透過無記名差額選舉的形式選舉產生了中共三都鎮第五屆委員會委員7名，黨委書記1名、副書記2名。新當選的黨委成員平均年齡為35.6歲，全部到達大專以上文化程度，班子成員的年齡和文化結構進一步優化。

二、抓隊伍，強基礎，增強基層組織凝聚力

一是加強村黨組織書記隊伍建設。鎮黨委結合“創先爭優”活動，集中開展了村黨組織書記講黨課集中學習教育活動，加大

對村書記的培訓力度。

二是加強黨員隊伍建設。嚴把黨員入口關，經過鎮黨委認真研究討論，制定下發了《關於規範發展黨員工作的程序和要求》，進一步規範了發展黨員程序。嚴把黨員質量關，注重發展35歲以下、高中文化以上的農村種、養、加、銷致富能手等優秀青年加入黨組織。半年來新培養入黨用心分子39名，確定發展對象16名。

三、抓創新，建機制，增強職責落實保障力

一是健全村幹部保障機制。目前鎮黨委共為21名任職年限六年以上的書記村主任辦理城鎮社保，對村“兩委”副職採取年終評先評優的方式，為被鎮黨委評為優秀的“兩委”副職參加辦理本年度城鎮社保。

二是建立黨員領導幹部聯村抓黨建工作制度。黨委班子成員切實履行“一抓雙管”職責，黨委書記、鎮長每人聯繫一個黨建示範村，其他9名副科領導幹部每人確定一個重點幫扶村作為聯繫點，明確職職責務，確保全鎮黨建工作再上新台階。

四、抓載體，助發展，提高黨員幹部創爭力

以慶祝建黨90週年為契機，深入推進創先爭優活動，組織開展了“五個一”活動，以活動促黨建，以活動促發展。

一是召開一次建黨90週年表彰大會。6月24日上午，集中表彰5個先進黨支部，51名優秀共產黨員，6名優秀黨務工作者，以此展示新時期共產黨人的良好形象，展示深入“創先爭優”活動的豐碩成果。

二是舉辦一期入黨用心分子學習班。按照“突出重點，分類指導，創新形式，注重實效”的原則，舉辦了三都鎮20xx年第一

期入黨用心分子學習班，以思想引導為核心，自身建設為重點，潛力培養為方向，充分發揮黨組織在農村思想政治工作中的重要作用，進一步提高入黨用心分子的政治素質，為黨組織儲備合格的後備人才，輸送合格的新鮮血液。

三是舉行一次主題鮮明的演講比賽。以“建黨90年，我來做貢獻”為主題，透過演講活動，用先進事蹟啟發人、感染人、鼓舞人，從而調動廣大黨員幹部幹事創業的用心性，進一步推動全鎮創先爭優活動健康開展。

四是集中走訪慰問一批老黨員和困難黨員。以建黨90週年為契機，對有50年黨齡的老黨員和困難黨員進行走訪慰問，發放慰問金。

五是組織一次機關幹部義務勞動。組織鎮機關全體幹部下到村、組進行一次義務勞動，幫忙村民插秧、鋤草、耕田和水利建設等勞動。

在今後的工作中，我們要着力在以下幾個方面下功夫：一是抓好班子建設，提高黨員幹部潛力素質；二是完善村級組織活動場所建設，發揮農村陣地應有作用；三是規範發展黨員工作，提高黨員隊伍整體素質；四是紮實開展創先爭優活動，在全鎮構成創先進、爭一流的濃厚氛圍；五是健全完善各項規章制度，以制度保障各項工作落實到位，推動全鎮黨建工作再上新水平。

基層連隊述職述廉報告 篇19

今年以來，運管所以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，按照黨的xx大以來的方針政策，緊緊圍繞“強組織、增活力，創先爭優迎接xx大”這一主題，堅持抓落實、全覆蓋、求實效的工作要求，奮力推進黨建工作創新工程，紮實開展基層組織建設活動，構成日常工作不放鬆，重點工作有創新，整體工作上台階的工作格局，不斷提升基層黨組織建設的科學化水平。

一、基層黨建工作規範化建設狀況

為切實加強黨的基層組織建設，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，根據市處黨委印發《關於在創先爭優活動中開展基層組織建設年的實施方案》精神，我支部高度重視，用心動員廣大黨員幹部樹立“黨建為先、助力發展”的基礎意識，強化“主動進位、力求作為”的職責理念，努力把基層黨建工作提高到一個新層次，具體做了以下幾方面工作：

1.迅速啟動，建立工作機制。

5月下旬，我支部召開動員大會，對大隊20xx年基層組織建設年活動進行安排部署，迅速啟動該項工作。為切實開展好基層組織建設年活動，我支部按照處黨委關於在創先爭優中開展基層組織建設年工作會議精神和要求，結合實際，制定工作計劃，明確了總體要求、主要目標、方法步驟，組織領導和考核評價。建立支部書記親自抓、一級抓一級、層層抓落實的工作機制。

2.深入調查，摸清基本狀況。

為切實加強基層黨組織建設，全面掌握基層組織建設狀況，進一步研究和解決目前黨建工作存在的問題，推動基層組織建設年活動紮實開展，我支部對本部門現狀進行了全面調查。調查採取個別走訪、召開座談會、發放問卷調查表、個別談話等方式進行，共走訪黨員幹部羣眾33人次，召開座談會2次，發放問卷調查表30份，並構成了調研報告。

3.對照標準，完成分類定級工作。

為把基層黨組織建設工作做細緻、做紮實，我支部對照上級黨委有關基層黨組織分類定級工作的通知精神和評分標準，結合自身實際，進行評分並定級，自評為“好”級黨支部。

二、基層組織建設年活動的主要成效

1.強化領導班子建設，提高黨組織的戰鬥堡壘作用。我們以加強執政潛力建設為重點，切實加強領導班子建設。建立健全學習制度，班子成員定期進行政治理論及業務知識學習，切實提高了理論修養和知識水平。認真貫徹民主集中制原則，健全了黨支部議事和決策機制，重大問題、重大決策等重大事項均嚴格按照程序由羣眾討論決定。加強警示教育，推進黨風廉政建設。加大教育力度，增強黨員幹部反腐倡廉的意識，按照黨風廉政建設的有關精神，開展自查自糾，發現問題及時糾正，做到邊查邊改。針對重點崗位和重點環節完善了相關制度，有效地提高黨員幹部拒腐防變的潛力。

2.加強隊伍建設，提高黨員幹部素質。

堅持思想教育不放鬆，加強理論教育，強化黨員隊伍建設。一是大力推進學習型黨組織建設，加強黨員幹部思想政治教育，提升理論水平和為民服務意識。二是認真做好黨員發展工作。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的原則，嚴格把好黨員“入口”關，將有潛力、有文化的青年吸收到黨員隊伍中來。

3.建立健全制度，在建立長效機制上下功夫。

我支部嚴格落實黨章和上級要求，堅持黨內組織生活制度，嚴格黨的組織生活。堅持“三會一課”、黨員管理和監督等制度。圍繞基層組織建設，建立健全各項制度，力求構成相互銜接、相互配套的制度體系，使黨建職責制更加落實，基層黨組織的任務和職責更加明確，教育管理的制度更加有力。同時建立競爭激勵機制，鼓勵先進，鞭策後進，構成人人爭先的局面。支部透過健全職責制，增強了抓黨建工作的自覺性，落實了黨建工作領導職責制，構成職責明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，為進一步加強黨的建設帶給了重要的制度保障。

4.建好用好活動陣地，增強黨組織凝聚力和向心力。

用心適應新時期、新形勢下對黨建工作的新要求，堅持以創新理念，強化黨組織建設，不斷提高黨組織的向心力、感召力和戰鬥力。我支部以基層組織建設年為契機，按照考核標準和要求，對工作活動場所，按功能區劃分，整體進行了提升。在處黨辦的

統一規劃下，建立了黨建宣傳欄、黨員亮相台、黨員學習活動室、廉政警示牌等，為廣大幹部職工創造了良好的學習氣氛和工作環境。

黨的基層組織建設是一項長期的任務，我們要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹科學發展觀，進一步解放思想，更新觀念，創新思維，紮實工作，努力探索基層黨組織建設的有效途徑和方法，使我支部真正成為“三個代表”重要思想和貫徹落實科學發展觀的組織者、推動者和實踐者，把黨建工作提高到更高的水平。