2023人才協議書（通用3篇）

2023人才協議書 篇1

甲方：_________

乙方：_________

為滿足廣大青年學生的求學願望，培養更多的經濟建設人才，甲方利用_________人才市場和_________人事局與全國部分高等院校的良好合作關係所爭取到的成教招生指標，通過成人教育脱產學習的途徑，給乙方提供進大學深造的機會，並經雙方協商，特訂立如下協議：

乙方在具備報名參加全國成人大學聯考資格，身體健康的前提下，自願報考甲方委託_________大學舉辦的_________專業成人高等教育脱產班學習。

乙方入學後，服從學校的統一管理，嚴格遵守校紀校規，按照學校規定，按時足額向學校交納學費、書費、住宿費等費用，服從學校對教室、寢室等統一管理和調動。

乙方在委培期間出現意外事件與甲方無關；患病或因違法違紀被開除學籍等原因退學的.，由乙方負責。

乙方學業期滿，成績合格的，由校方發給成人高度教育畢業證書，符合學士學位授予條件的，授予學士學位。根據_________號文件精神，享受普通高校畢業生同等待遇，不包分配，自主擇業，落實用人單位後，憑畢業證書的辦理相關手續，其中農業户口的畢業生可辦理農轉非手續。

為鼓勵委培生勤奮學習，甲方特設獎學金，根據考生成績及學校的考評等情況獎勵委培生中的優秀者。獲獎_________％，最高獎額_________元/人。

在簽訂本協議時，乙方向甲方一次性預交委託培養服務費：_________元/_________元。其中就讀_________人事局組織院校的委培生由_________人事局收取管理服務費_________元。（預約就業費用另計）

因各種原因，在已簽訂委培協書議一個月內尚未到學校報到而要求退學者，需交手續費_________元，委培費全額退還。

甲方招生簡章所列各院校的專業，收費情況及學習，住宿地點指的是大致情況，僅供參考，具體情況以學校安排為準。

甲方鼓勵乙方選擇_________需求的專業學習。

乙方畢業後願意來_________工作的，可以由_________科技人才市場推薦就業（限定一次推薦）；户糧關係願落到_________的，户口可遷入_________集體户口，或_________住房所在地。並提供三年免費人事代理服務；不到_________工作的，乙方不承擔甲方的就業推薦工作。

由甲方選送的委培生甲方將發給《_________人才市場擇業特惠證》，可享受三年_________科技人才市場免費進場應聘，上網求職等服務。

其他：_________。

本協議一式_________份，甲，乙雙方各執_________份，自簽訂之日起生效。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________ 家長（簽字）：_________

地址：_________地址：_________

電話：_________電話：_________

2023人才協議書 篇2

協議方：

_____________（以下簡稱甲方）

_____________（以下簡稱乙方）

為了培育和提升人力資源開發水平，根據國家有關法律，本着“平等合作、互相支持、共同發展”的原則，經友好協商，雙方達成如下協議：

第一條甲方同意受理乙方提出的委託人才招聘的申請。

第二條乙方應為甲方提供公司的詳細書面資料，包括公司業務介紹、工作環境、公司的'長遠發展目標等，並提供委託招聘崗位的崗位描述和要求。

第三條乙方應在簽定本協議後的_____天內向甲方支付手續費人民幣_____元整（三個崗位）。乙方如拖欠手續費，甲方有權終止本協議。

第四條甲方應及時、高效地完成乙方委託的招聘申請，自協議生效起_____個工作日內開始提供職位初選人才信息。因乙方的原因而造成委託招聘延期，造成乙方損失的，由乙方自行負責。因甲方的原因而未及時辦理委託招聘服務，造成乙方損失的，由甲方承擔責任。甲方賠償的損失，在委託費中扣除。

第五條本協議委託期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條乙方如在委託週期內錄用甲方推薦的初選人才，應在錄用成功_____日內按職位收費分類標準（見附件）向甲方支付委託費用。

第七條乙方如在委託週期（______天）內未成功錄用甲方推薦的初選人才，需再次申請招聘，可適當減手續費。

第八條本協議簽定後甲乙雙方應共同遵守，在協議履行過程中如發生爭議，雙方應協商解決，協商不成時可直接交有關仲裁或依法向法院起訴。

第九條本協議未盡事宜，甲乙雙方可另行簽定補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。

第十條本協議經雙方簽字蓋章後生效，正式文本甲乙雙方各執一份。

甲方： 乙方：

代表（簽字）： 代表（簽字）：

_______年________月________日

2023人才協議書 篇3

甲方：中國水利水電科學研究院

乙方：

內容：

根據 《中國水利水電科學研究院關於人才引進的暫行辦法》，經各研究所（中心）申報、推薦，人事處審核，院人才引進評審小組評審、院領導批准，甲方同意按照人才引進的方式接收乙方來院工作，並按照規定標準享受有關待遇。現雙方共同簽訂工作協議如下：

1.甲方接收乙方到工作。

2.甲方按照有關規定，自報到之日起付給乙方勞動報酬，提供必要的工作條件並按照院有關規定享受相應福利待遇。

3.乙方到甲方工作後，要熱愛本職工作，履行並完成崗位工作目標及任務，接受甲方的考核及管理。

4.甲乙雙方任何一方違反協議時，對方有權要求其賠償由此所造成的一切損失。

5.在甲方考核合格的基礎上, 乙方應保證在甲方工作滿3年。工作滿3年，如果乙方提出工作調轉申請，甲方可協助辦理調轉手續, 已經享受的福利待遇歸乙方所有。

6.由於乙方原因，乙方工作不滿3年申請離職或不能履行崗位職責及完成崗位目標, 由所在單位提前解聘的, 乙方須向甲方繳納違約金。違約金

計算方法為：

違約金=[安家費+科研啟動費(轉化為固定資產部分除外)] ?（3?實際工作時間）/3+已領取的住房貨幣化補貼

7.協議中如有未盡事宜，乙方簽署《聘用合同》的，按《聘用合同》辦理。

8.本協議一式三份，甲方、乙方及所在研究所（中心）各一份，本協議由雙方當事人同時簽字蓋章之日起生效。

用人單位簽字：

蓋章

年 月 日

甲方代表簽字： 乙方簽字：

蓋章 蓋章

年 月 日 年 月 日