授牌儀式講話稿（通用17篇）

授牌儀式講話稿 篇1

各位來賓、老師們、同學們：

大家上午好!

人間温暖唯有愛，天地動容只為情。政協服務人民，委員助推發展，縣政協文史科教委感恩教育志願者服務團愛心幫扶基地——龍行體藝關愛鳳凰國小愛心培訓基地在這兒隆重揭牌。在此，我代表縣政協向在座的老師們、小朋友們致以親切的問候，向參與這次愛心教育幫扶活動的政協委員、各界愛心人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!

龍行體藝愛心培訓基地的建立，是助推"快樂學習，健康成長"工程的一次實際行動，是促進學生德智體美全面發展的一次有益探索。通過社會各界的愛心資助，在龍行體藝與鳳凰國小之間搭起一座愛心之橋，幫助貧困孩子多一些學習藝體機會，多一些充滿自信的空間，多一些敢於創造的天地，多一些快樂美好的時光，多一些適應未來發的素質。

青少年學生是十分寶貴的人才資源，是民族的希望，是祖國的未來，是全面建設小康社會的重要後備力量。藉此機會，我向得到愛心幫扶的小朋友們提三點希望：一是希望你們志存高遠，勇於克服困難，勇攀科學高峯;二是希望你們不辜負社會的期待，不辜負這些愛心叔叔叔、愛心阿姨們的厚望，努力學習，發奮成才;三是希望你們把社會的關愛銘記於心，將關愛的火種承傳下去，學成之後回報社會，為家鄉建設、為國家富強作出應有的貢獻。

授人玫瑰，手有餘香。扶危濟困是中華民族的傳統美德，是構建和諧社會的重要內容。只有社會各界都來關心教育、支持教育，都來做愛心幫扶工作，我們才能夠為青少年健康成長撐起一片希望的藍天。最後，恭祝各位愛心人士身體健康，萬事如意!祝龍行體藝培訓學校和鳳凰國小龍飛鳳舞，越辦越好!祝同學們學業有成，早日成才!在"兩節"即將來臨之際，祝大家中秋、國慶節快樂!

授牌儀式講話稿 篇2

各位領導、各位嘉賓、同志們、朋友們：

今天，我們在x極頂隆重舉行“省級文明經營區”授牌儀式，並表彰了5個“創建文明經營區先進單位”，藉此機會，我代表x管委黨工委，對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對“x管理區授予省級文明經營區稱號”以及表彰的“創建文明經營區先進單位”表示熱烈祝賀!

創建文明經營區活動，已經成為我們景區文明建設的一個重要組成部分、一項基礎性工作，一個具有特色的精神文明建設品牌。x管理區創建活動獨具特色，服務質量不斷提高，遊客滿意率達到96%以上。開展“笑迎天下客，滿意在x”活動成效顯著，在整個創建中，能夠按照“有一個大主題，有一個新理念，有一套嚴規範，有一個亮窗口，有一個好形象”的要求，結合自已實際，大力開展“講文明，樹新風”活動,在過去一年來，取得了一定的成效，順利通過驗收，並獲得了“省級文明經營區”稱號。這與上級的正確領導和在座各位，以及各單位的大力支持和積極參與是分不開的，在此深表謝意!

下一步，我們要以黨的x大和“x屆四中全會”精神為指導，以“服務人民，奉獻社會”為宗旨，以“從羣眾關心的事情做起”為主題，以提高優質服務水平和使羣眾對依法行政、文明管理滿意，對我們管理的旅遊環境滿意為出發點，解放思想，與時俱進，幹事創業，加快發展，推動泰山保護管理、規劃建設等各項事業再上新台階。繼續鞏固和強化這個品牌，強化管理，突出特色，發揮優勢，打造亮點，展現形象，全面提升創建工作的水平和檔次。要大膽探索，勇於實踐，不斷創新，在管理中追求創新、在創新中加強管理，在管理和創新中不斷鞏固提高。在已有的基礎上，拓寬思路，提高標準，借鑑經驗，創新方式，進一步推動文明經營區的創建活動，向更高、更廣的領域發展。

為進一步加強文明經營區建設工作，早日實現“創國內一流景區，同國際接軌，實現遺產資源永續利用”的奮鬥目標。當前要在整個景區推廣x管理區的創建經驗。積極發展有條件的管理區，開展“文明經營區”的創建活動，並在駐山各企業、各經營業户中開展“文明企業”、“文明經營户”活動，促進執法機關、管理機關及相關單位人員和經營者素質的共同提高，為廣大遊客提供一個以文明管理、文明服務、文明經營為主要特色的旅遊勝地。

創建文明行業活動是今年我市精神文明建設的重要組成部分，參加創建活動的各單位要把創建文明經營區活動與開展保持共產黨員先進性教育結合起來，與景區綜合整治、景區保護管理等項工作結合起來，與其他羣眾性精神文明創建活動有機結合起來，做到互相促進，共同提高，推動我委物質文明、政治文明、精神文明建設協調發展。

同志們：發展旅遊事業，建設一流風景名勝區是我們的共同責任。我們將不斷實踐，不斷創新、不斷髮展。在各級正確領導下，在各位鼎力支持下，積極加快省級文明經營區的創建步伐，在景區內把“省級文明經營區”辦出特色，辦出成效!讓文明之花在x景區盛開，傳遍祖國的大江南北。

最後，祝各位身體健康，工作順利，事業進步!

授牌儀式講話稿 篇3

尊敬的各位領導：

首先請允許我代表雙溝國小800多名師生歡迎你們的蒞臨和指導!

早在1985年，我們雙溝國小就嘗試開展了以“六小”，即小調查、小實驗、小製作、小種植、小發明、小創造為內容的科技活動，1994年完成了與“啟明星”科技活動的銜接，1995年成立了江蘇省首家鄉鎮少年科學院。

在全體師生的共同努力下，我們在江蘇省第六、第七、第八屆青少年模型競賽，江蘇省第十一、第十二屆青少年科技創新大賽，江蘇省“金鑰匙”科技知識競賽中，先後有100多件學生作品獲獎，每年均有學生小發明榮獲國家專利證書，去年又有7位同學的小發明通過了國家專利局的認證。學校曾連續三年被江蘇省青少年科技教育協會表彰為“青少年科技活動先進集體”，被“x”國家部委重點課題《活動課程與中國小生科學素質的提高》江蘇省分課題組表彰為“優秀實驗學校”……

去年，我校受江都市教育局和科技局聯合推薦，創建江都市唯一的一家江蘇省防震減災科普示範學校，我校緊緊抓住這個契機，深入開展了“地震離我們有多遠?”的主題教育活動，通過科技節、手抄報、知識競賽、展覽會、主題隊會、專家聽證會、走訪調查、防震應急疏散演習等活動向師生及家長全面普及地震知識、科普知識。去年12月份，我校順利地通過了江蘇省防震減災科普示範學校的驗收工作。

今天是5月22日，是舉世震驚的四川汶川大地震發生整整10天的日子，在今天這個意義非凡的日子，江都市政府、江都市科技局、江都市教育局、江都市仙女鎮領導親臨我校，為我校舉行“江蘇省防震減災科普教育基地、江蘇省防震減災科普示範學校”授牌儀式，這既是對我們過去工作的充分肯定，更是對未來工作的一種鞭策和強勁的動力，我們在深感榮幸的同時，更感到防震減災工作意義的深遠，責任的重大。

在今後的工作中，我們將不辜負各級領導的厚望，繼續深化科技特色建設，進一步激發學生對科技的興趣和崇高的責任感，培養學生的創新精神，充分發揮示範作用和基地作用，制訂防震減災知識宣傳計劃，健全基地設施，將防震減災知識宣傳融入到日常教學中、編寫防震減災校本教材，並爭取在強化基地自身建設的同時，爭取對外開放，盡職盡責地做好防震減災教育基地工作，充分地發揮基地的宣傳、教育效能。

謝謝!

授牌儀式講話稿 篇4

尊敬的各位領導、來賓、老師們、同學們：

在這秋高氣爽、桂花飄香的季節，今天，我們在這裏隆重舉行登封中專與登封市產業聚集區合作辦學及技能人才培訓基地揭牌儀式。首先，我代表登封中專全體師生對出席儀式的各位領導、各位朋友表示最熱烈的歡迎!對為這次合作辦學做了大量工作的各位領導表示最衷心的感謝!

為了適應職業教育發展需要，全面推進登封市產業結構調整，促進職業教育改革，實現優勢互補，培養符合社會和企業需求的國中級技能人才，進一步拓展學校服務當地經濟建設發展空間，我校與登封市產業聚集區經過精心調研，達成共識，決定開展校企合作。今天，我們在這裏正式簽訂合作協議，並在學校舉行“登封市產業聚集區專業技能人才培訓基地”揭牌儀式，這標誌着我校與登封產業聚集區在合作辦學方面邁出了新的步伐，並將為雙方共同促進登封經濟建設構築了一個更好的平台。

登封市中等專業學校是登封市唯一一所國家級重點職業學校，是河南省中等職業示範學校。辦學20x年來，為社會培養了萬餘名優秀畢業生，為高職院校輸送學生4000多人，學校取得市級以上榮譽100餘項，很多畢業生成為企業骨幹，學校在開展學歷教育的同時，面向社會和企業開展職業技能培訓，先後開展了農村勞動力轉移培訓、陽光工程培訓、企業員工提升培訓、職業技能鑑定培訓等工作。積累了豐富的培訓經驗，還與富士康科技、華碩科技、海爾集團、鄭州市海馬汽車有限公司、鄭州躍博汽車有限公司等企業建立了校企合作關係，校企合作取得了可喜的成效。

為經濟建設服務，為登封新型工業化服務，提供技能人才，推動和諧社會建設，是我校一直一來致力追求的辦學目標。

學校技能人才的培養離不開企業的合作與支持，企業的發展也需要職業教育提供高素質技能人才的支撐。我們相信登封中專與我市產業聚集區的合作將為學生實習、教師進廠鍛鍊提供了良好的條件，將為我校工學交替、頂崗實習的教學改革提供了一片實驗空間。本次合作對校企雙方來説是一個新的開始，有各級領導、各界朋友一如既往的支持和幫助、有登封中專和登封市產業聚集區及入住企業的積極參與和共同努力，校企深度合作一定能取得圓滿成功。

謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇5

各位公司的同事，兄弟們，姐妹們，以及在座的所有朋友們：

非常感謝你們能夠參加這次活動，今天是x科技有限公司正式掛牌成立的日子，也是武漢鵬藝家居三店連鎖之一，歐亞達店正式開張營業的日子，在此之前，我們無照經營了很長時間，但就在幾天前，武漢工商局通過了我提交的申請，承認了我們的合法地位。所以，我在這裏要真誠的感謝黨，因為他在為我們創造困難的同時並沒有為難我們，我們還是順利地完成了這項光榮的使命。不過，比起黨，在這裏我更要感謝我的老爸，因為他在大年三十晚上幫我看了兩個黃道吉日，一個是正月初九開張營業，另一個就是今天，正式掛牌。

武漢x科技有限公司的前身是由李總創辦的武漢鵬藝裝飾材料有限公司，成立於x年9月，先後由x，x分別在武昌和漢口成立分店。經過三年的積累，已經完全成型，並且鵬藝牆紙已經建立了一定的市場知名度和品牌。在今年2月份，x正式將漢口店交由我們，所以非常感謝x先生在過去三年中的艱苦付出。我代表x的所有人員向您表示感謝!

我們是一個名不見經傳的小公司，我們弱小，但，我們胸懷天下，壯志未酬。我們務虛，但更加務實。我們非常弱小，但我們也在迅速發展壯大。就在今年大年初四的時候，辦公室只有我和李總兩個人，短短一個多月的時間，我們的隊伍已經發展壯大到七個人。

我們的使命是，讓加入我們團隊的每一個人，生活得更好。最後，感謝可加入我們團隊的每一個人，因為，你們，很有眼光。

我是x，我為武漢x代言。

授牌儀式講話稿 篇6

各位領導、同志們：

今天，我們在這裏舉行“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”授牌儀式，目的是為了積極吸納社區“雙新”組織，調動廣大個體經營者努力實踐“x”重要思想，與時俱進，開拓進取，進一步增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，不斷推動我區社區黨建工作登台階、上水平。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲對獲得“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”的經營户表示衷心的祝賀!並向長期以來關心、支持我區社區建設的各位領導、同志表示誠摯的謝意!

這次“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”創評活動，得到各級黨組織和領導的高度重視，前段時間，市委組織部的同志深入街道社區非公經濟組織，排查問題，傾聽意見，指導開展“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”的創評工作。這次創評活動，經過各個體工商户自己申報，徵求所在社區羣眾意見後，由工商部門、個體協會初評，並向社區黨組織提出推薦名單，再經抽查考評、民主評議等階段，首批在x社區評出x個“黨員經營示範户”和1x個“文明經營示範户”，以後，每年都將組織一次這樣的創評活動。為深入紮實做好這項工作，充分發揮個體勞動者黨員的先鋒模範作用，使它在社區黨建工作中真正發揮作用，我覺得：

一要在思想上要高度重視這項工作，要把它作為加強社區黨員教育管理的一項重要措施，保持黨員先進性的一個重要手段，體現個體工商户風采的一個很好載體來對待，認真抓好各項工作的落實。

二要堅持標準、保證質量、嚴格要求，要按照公平、公開、公正的原則，真正把那些社會公認、羣眾信任、崗位拔尖的黨員和業主挖掘出來。

三要運用各種宣傳媒體，加大對典型的宣傳力度，大力弘揚“黨員經營示範户”、“文明經營示範户”的亮點和閃光點，更好地來影響和帶動全區個體經營者為x區三個文明建設多作貢獻。

謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇7

尊敬的劉董事長,親愛的同事們:

大家上午好!

今天是個歡聚的時刻，今天是個播種夢想，收穫希望的日子。首先我代表公司感謝大家一起參加公司的揭牌儀式既慶祝大會。

自1996年公司成立到現在，已走過14年的風風雨雨，這14年來，經歷過無數的風浪和挫折，機遇和挑戰。14年後的今天，國家發生了翻天覆地的變化，深圳發生了翻天覆地的變化。廣兆公司承載了14年的光榮和夢想，已完成了自己的歷史使命。在新的機遇面前，公司老闆劉董事長審時度勢，高瞻遠矚，將公司更名為碼思通信息科技有限公司。此舉將公司推上了新的里程碑。從此，公司將翻開嶄新的一頁。

碼思通公司揭牌後，公司將堅守併發揚以誠待人，溝通無限的經營理念。把“為員工謀福利，為企業圖發展”視為我們一切行動的總綱。新的公司，新的面貌，新的氣勢。碼思通崇尚以“愛、熱忱、卓越”為我們的共同信仰和價值觀。使我們的企業不斷的發展壯大。為我們的員工創造一切使其成功並享有終身成就的機會。因為我們關注每一個人，關注每一位同事的成長和辛勤付出。讓我們共同承載公司新的歷史使命，讓我們共同祈禱明天，勝利的果實必將為我們摘取。

此時此刻，請允許我代表碼思通公司全體同事深深的感謝公司的創始人劉董事長，是他的發起和創辦，才有我們今天為之共同奮鬥的事業。謝謝。

我還要感謝公司的每一位同事及其親屬們，是你們用自己的雙手和智慧托起公司前進的希望。謝謝你們。

我堅信：碼思通公司必將發旺壯大為上市公司。我堅信：每一位致力於在碼思通發展的同事，必將獲得最好的待遇和最高的榮譽。讓我們一起為碼思通公司的發展而努力奮鬥，因為這是我們所有人共同的事業和夢想。

從今天開始，公司正式更名為深圳市碼思通信息科技有限公司，讓我們共同祝願新公司前程錦繡，事業昌隆。

謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇8

今天，祥風拂面，紫氣東來。我們在廣西丹泉酒業有限公司隆重舉行“河池學院丹泉實習基地”揭牌儀式，我謹代表公司1000多員工對大家的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

河池學院在丹泉設立教學實習基地，是河池學院、南丹縣委、縣府對丹泉酒業的關懷和支持。設立“河池學院丹泉實習基地”，就是在丹泉酒業與河池學院之間架設了一座橋樑和平台，這對打造丹泉品牌、提升丹泉產品科技含量都具有重要的現實意義。

一個企業的魅力和生命力不僅僅在於規模的龐大，更需要有豐富的技術支撐。它是企業發展的力量源泉和精神支柱。丹泉酒業在創立伊始便以“廣西第一，全國十強”為發展目標，在打造企業品牌、提高丹泉酒品質的同時，更注重提升企業的科技創新力度，先後與江南大學、廣西大學、河池學院、中國工業釀酒協會等單位建立了良好的協作關係，並在河池市委、市政府的關懷下成立了“河池酒業人才小高地”，為企業輸送了大量科研人才。今天，我們又設立了“河池學院丹泉實習基地”，這是丹泉酒業與河池學院良好協作關係的延伸與加強。正是依託政府和社會力量的大力支持，丹泉酒業才創造了一個又一個奇蹟。

建立“河池學院丹泉實習基地”，為廣大同學打造一個提高實踐能力的平台，使同學們對所學專業形成較深的感性認識;通過校企合作，強強聯手，優勢互補，實現產、學、研相結合，達到雙贏。“河池學院丹泉實習基地”的建立，對提高我公司的科研水平，增強企業的核心競爭力將會起到積極的促進作用。我們將為到公司實習的同學提供一切便利和服務，我們熱切歡迎廣大師生的到來，共同為民族企業的崛起貢獻力量，讓丹泉酒譽滿九洲，名揚四海。

授牌儀式講話稿 篇9

各位領導、各位來賓，同志們：

?今天，我市黨員幹部警示教育基地即將正式成立，這標誌着我市在黨風廉政宣傳教育方面又邁出了關鍵一步，它的成立將為築牢黨員幹部拒腐防變的思想防線開闢了一個全新的教育陣地。藉此機會，我謹代表x市委對市黨員幹部警示教育基地的正式成立表示熱烈的祝賀，對在警示教育基地建立過程中給予關注、支持、參與、配合的各級各部門特別是監獄，表示衷心的感謝!

?教育是防治x的基矗前不久召開的中紀委三次全會對加強黨風廉政建設宣傳教育提出了新的更高的要求，會議明確指出：“要把黨風廉政建設宣傳教育納入全黨宣傳教育的總體部署，完善宣傳教育制度，健全工作機制，改進工作方法，增強宣傳教育的針對性和實效性。”這次，我們在監獄建立警示教育基地，就是市委貫徹落實中紀委三次全會和省市紀委全會精神的實際行動，也是創新和豐富黨風廉政教育形式，真正做到關口前移，教育幹部不犯錯誤、少犯錯誤的一項具體措施。警示教育基地主要是運用反面的典型案例、直觀的圖片展覽以及服刑人員的現身説法等形式，以案施教。以案釋法，進一步增強黨風廉政教育的針對性和實效性。它的建立，對於從源頭上預防黨員幹部違法違紀現象的發生，使黨員幹部時刻保持清醒的頭腦，築牢思想道德建設和黨紀國法約束兩道防線，不斷提高拒腐防變能力，始終做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀，將具有十分重要的作用。

?各級各部門特別是紀檢監察部門要圍繞“緊密聯繫實際，注重教育效果”的要求，努力把警示教育基地建設好、發揮好，使之成為福州市乃至全省開展警示教育活動的典範，讓廣大黨員幹部從犯罪分子的現身説法和從典型案件的深入剖析中，吸取教育，引以為戒，不斷推進全市黨風廉政建設和反x鬥爭向縱深發展，為掀起新一輪發展熱潮提供堅強有力的政治保證。

?最後，祝我市黨員幹部警示教育基地辦出特色，辦出水平，辦出實效!

授牌儀式講話稿 篇10

各位領導、老師：

下午好!

作為一名後備名師代表，請允許我以我自已的名義在此表達一下我們所有後備名師的心聲。

非常感謝學校領導為我搭建這樣一個成長的平台，給我提供這樣一個成長的機會，我感到無比的榮幸。雖然我僅僅是一個後備名師人選，但我不能把自己定位在“一個有着豐富的教育教學經驗的老師”的層面。我會以一個名師的標準嚴格要求自己，把握這個機會，利用好這個平台，努力使自己成長為一名科研型、創新型教師，成為名副其實的名師。

首先，我一定做好專業學習。很慶幸，工作x年來，我一直從事一線教學工作，因此，我的實踐經驗比較豐富，但是專業理論知識欠缺，我知道要想使自己的專業水平得到提升，必須學習一定的專業理論知識，使自己的研究有理論支撐。為此，學校專門請來了許多知名名師進行講痤、授課，這是我們莫大的榮幸。我會重讀一些教育教學著作，通過讀書築牢教育教學理論基礎，關注教育熱點、難點問題，利用這個平台提升自己的專業素養和研究水平。

其次，要在提高生物課堂教學效率上先行一步，加強教學研究，使自己的課堂教學水平更上新台階，在紮實穩健的風格之上追求創新，形成自己獨特的教學風格。我會將研究的重點放在提高課堂教學效率，減輕學生課業負擔上面。在多年的教學實踐中，我有過一些嘗試和思考，今後，我會將這些嘗試和思考繼續做下去，把那些有實效性的東西記錄整理，並寫成論文或總結加以推廣。

最後，我會繼續帶好自己的團隊，做好、做實教學研究工作。在擔任生物教研組長的7年時間裏，在學校領導的大力支持和幫助下，我曾帶領組內老師參加過學校和市裏的整合課題的研究，也做過年級小課題的研究，可以説對於課題研究有過一些經驗，也在參與的過程中有了許多的收穫。但是現在看來，這些課題研究缺乏自主和深入的探索。因此，今後課題研究我會精心選題、講求實效、以小見大，把課題研究做好、做實。通過深入的、系統的專題研究，切實提高課堂教學效率，為學生的發展服務。

我深深地知道，研究的過程也是我成長的過程，我會努力發揮一個名師的輻射作用，帶動更多的青年教師成長。

再次感謝教育局教室和學校的領導，，感謝大家的幫助和支持!謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇11

各位領導、同志們：

今天，我們在這裏舉行“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”授牌儀式，目的是為了積極吸納社區“雙新”組織，調動廣大個體經營者努力實踐“x”重要思想，與時俱進，開拓進取，進一步增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，不斷推動我區社區黨建工作登台階、上水平。剛才，朝陽社區的同志介紹了創評活動的開展情況，被授牌的經營户代表也做了表態發言，市委組織部的仇鼎文同志對開展這項活動提出了新的要求。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲對獲得“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”的經營户表示衷心的祝賀!並向長期以來關心、支持我區社區建設的各位領導、同志表示誠摯的謝意!

這次“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”創評活動，得到各級黨組織和領導的高度重視，前段時間，市委組織部的同志深入街道社區非公經濟組織，排查問題，傾聽意見，指導開展“黨員經營示範户”和“文明經營示範户”的創評工作。這次創評活動，經過各個體工商户自己申報，徵求所在社區羣眾意見後，由工商部門、個體協會初評，並向社區黨組織提出推薦名單，再經抽查考評、民主評議等階段，首批在朝陽社區評出6個“黨員經營示範户”和10個“文明經營示範户”，以後，每年都將組織一次這樣的創評活動。為深入紮實做好這項工作，充分發揮個體勞動者黨員的先鋒模範作用，使它在社區黨建工作中真正發揮作用，我覺得：

一要在思想上要高度重視這項工作，要把它作為加強社區黨員教育管理的一項重要措施，保持黨員先進性的一個重要手段，體現個體工商户風采的一個很好載體來對待，認真抓好各項工作的落實。

二要堅持標準、保證質量、嚴格要求，要按照公平、公開、公正的原則，真正把那些社會公認、羣眾信任、崗位拔尖的黨員和業主挖掘出來。

三要運用各種宣傳媒體，加大對典型的宣傳力度，大力弘揚“黨員經營示範户”、“文明經營示範户”的亮點和閃光點，更好地來影響和帶動全區個體經營者為亭湖區三個文明建設多作貢獻。

謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇12

尊敬的胡振湘局長、譚浪區長、胡蘭主任、光明區長、各位領導、各位來賓、全體職工們：

下午好!

今天是區委、區人民政府對我院成功創建《全國示範社區衞生服務中心》《中國社區衞生協會培訓基地》授牌儀式的好日子。

非常榮幸有這個機會，我能夠代表醫院全體幹部職工在這裏發言。在這個心潮澎湃、感慨萬千時候，我想講兩句感言。

第一“手捧成績、心懷感激”。當得知我們醫院《全國示範社區衞生服務中心》《中國社區衞生協會培訓基地》創建成功的時候，我感到非常激動，也非常光榮，更是充滿了感激。在這裏，我要感謝區委、區人民政府的領導，是你們為我們指明瞭發展的方向;在這裏，我要感謝市、區衞生局的領導，是你們推動我院邁入了一個新的台階;在這裏，我還要感謝所有支持、關心我們事業的人們，是你們讓我們覺得社區衞生工作更有意義;在這裏，我更要感謝中西結合醫院歷屆領導、全體幹部職工，是你們不畏艱苦、精誠團結、奮發圖強，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

第二“承載榮譽、繼續前行”。能夠獲得國家衞生部授予的《全國示範社區衞生服務中心》《中國社區衞生協會培訓基地》的榮譽，我們是幸運的。同時肩上的擔子也更重了，因為有了更多的責任和希望。我們不會因為這些榮譽而沾沾自喜，真正的成功屬於那些不斷進取、不斷創新、挑戰新高的人。我們會戒驕戒躁，用更加飽滿的精神和熱情投入到今後的社區衞生服務工作中。在原有的基礎上，百尺竿頭更進一步，絕不辜負政府、社會對我們的厚愛與期待。

我的發言結束，謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇13

各位領導、同志們：

近一年來，我們市婦聯在市委、市政府的正確領導下，把促進婦女發展作為工作的重點，急黨政之所急、幫婦女之所需、盡婦聯之所能，在服務大局、服務婦女、服務基層的着力點上與市委、市政府同頻共振，帶領全市婦女積極參與我市三個文明建設併發揮了重要作用。全市各級婦聯組織充分發揮自身優勢，極力整合社會資源，創建了一批創業示範基地、科教培訓基地和勞動力轉移基地，為提高婦女的學習能力、創新能力、競爭能力發揮了積極作用。全市廣大婦女和婦女組織積極響應市委、市政府的號召，在各自的工作崗位上，努力體現時代性、把握規律性、富於創造性，她們以自己的辛勤勞動、輝煌業績贏得了社會的承認和尊重。

為表彰一年來，在三個文明建設中做出突出貢獻的婦女集體，同時，也為進一步提高廣大婦女的綜合素質，積極做好婦女再就業工作，今天，我們在這裏舉行“九江市巾幗文明示範崗”、九江市巾幗職業技能培訓學校揭牌儀式。參加今天活動的領導有：市委副書記林興富、市政府副祕書長廖和樹、葉樹國、開發區黨委書記謝一平、副書記戴曉慧以及市直機關工委書記葉平、團市委書記黃先才、科協主席黃世南、殘聯理事長餘志軍、僑聯主席池興敏、工商聯會長王翔、工會副主席方誌紅、社聯副主席蔡金科。讓我們以熱烈的掌聲向出席今天活動的各位領導和同志們表示歡迎和感謝!

市委林書記作為市委分管婦女工作的領導，他極為重視婦女工作，對婦聯的思路，時時細心過問，高處指點;對婦聯的活動，往往擠出時間，有請必到;對婦聯的成績，常常充分肯定，廣為宣傳;對婦聯的困難，積極幫助協調，大力解決。他非常關心婦女發展，在婦女學習方面，他創造條件和機會;在婦女創業方面，他安排政策和崗位;在婦女維權方面，他構築渠道和網絡;在婦女地位方面，他落實待遇和國策。下面，我提議讓我們以最熱烈的掌聲向林書記表示衷心的感謝和誠摯的敬意!

今天的活動共有七項議程：第一項議程是市委、市政府領導為受表彰單位授牌;第二項議程是全國“三八”紅旗手、民營企業家榮達製衣廠廠長劉榮梅代表受表彰單位發言;第三項議程是市勞動和社會保障局領導講話;第四項議程是巾幗職業技能培訓學校教師代表發言;第五項議程是下崗女工學員代表發言;第六項議程是市政府廖祕書長講話;第七項議程是市委林書記為培訓學校揭牌。

“巾幗文明示範崗”創建活動是富有時代特徵和女性特點的活動，她貼近黨和政府的中心工作，貼近城市改革發展穩定的大局，貼近廣大婦女的實際需求，是我市城鎮婦女工作的一個亮麗品牌。

授牌儀式講話稿 篇14

尊敬的各位領導、專家、同志們：

今天，我們在x公司舉行“x省服務標準化示範單位”的授牌儀式，首先，我代表x市質量技術監督局對x單位的領導、專家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對被授牌的x市x投資擔保公司表示熱烈的祝賀!

“x省服務標準化示範單位”是我省質監局授予我省服務業單位的一項榮譽性稱號，是對獲得榮譽稱號的服務業單位的標準化建設工作的充分肯定。自x年開始評選活動以來，我們市質監局通過幫助參選單位來制定工作、管理、服務標準體系為切入點，以“內強單位素質，外樹單位形象”為宗旨，組織參選單位學習一系列先進的管理理念和服務標準，使得參選單位充分認識到服務標準化的重要意義。創建活動開始以來，我市共有13家服務業單位申報創建“省級服務標準化單位”，經過我市局和參選單位的共同努力，x市供電公司和x市x投資擔保有限公司順利通過了省質監局組織的“省級服務標準化示範單位”的驗收。今天，我們在這裏舉行授牌儀式，這是x投資擔保有限責任公司的榮幸，也是對我市服務標準化工作的肯定和促進。

近年來，在市委、政府的重視下我市的質監事業得到了極大的發展，就標準化工作而言，市政府先後出台了《x市關於推進標準化戰略的實施意見》和《x市標準化項目獎勵辦法》。x年，市政府拿出133萬元，對我市x年符合《x市標準化項目獎勵辦法》的項目進行資金獎勵。

x市x投資擔保有限公司是一家金融類的服務業單位，該公司成立以來，公司上下對標準化工作高度重視，公司多次邀請相關標準化專家到公司進行授課、培訓，在制定服務標準體系的過程中，該公司耗時一年之久，先後易稿11次，最終形成了具有中小型投資擔保公司的鮮明特色的服務標準體系，從而在適應自己行業需要的同時，規範了服務流程，降低了公司運行風險，從而順利創建成為我省金融行業第一家省級服務標準化示範單位。在這裏，我希望貴公司能依託省級服務標準化示範單位的東風，進一步提升內涵，加強標準化學習管理，使公司實力得到有力的提高!

最後，祝x市x投資擔保有限責任公司越辦越好，走在全省擔保行業的前列，成為x地區服務中小企業的典範!祝各位領導、專家、同志們身體健康、工作順利、家庭幸福!謝謝!

授牌儀式講話稿 篇15

尊敬的各位領導，老師們，同學們，朋友們：

大家上午好!

今天，在這個陽光明媚的日子裏，我們在這裏隆重舉行“國家科技教育傳統示範學校” 授牌儀式，這是xx縣教育事業發展史上的一件盛事。藉此機會，我代表xx鎮中學向參加本次授牌儀式的領導、來賓表示熱烈的歡迎，對關心我校教育教學事業發展的各位領導、朋友表示深深地感謝。

xx鎮中學的科技教育一直是我校積極廣泛開展科普教育的亮點工作 ，多次組隊參加國家舉辦的各類大型比賽，取得了很多驕人的成績，成為我縣、我市乃至我省小有名氣的科技教育的示範學校，這次“國家科技教育傳統示範學校”的授牌，充分體現了國家、省、市有關部門的領導對我們所取得的成績的肯定，也鼓舞了我們繼續抓好科技教育的士氣。我校的科技教育拓展了我校的辦學理念，豐富了師生的校園文化生活，培養了廣大師生尊重知識熱愛科學的良好風氣，促進了我校各項教育事業的全面發展，使我校的教育教學質量有了質的飛躍，得到了各級領導和社會各界的好評。

各位領導，各位來賓，各位老師，親愛的同學們，xx鎮中學的發展任重而道遠，路漫漫而又水迢迢，讓我們攜起手來，為把我校建設成為品牌學校而努力奮鬥。

我的話講完了，謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇16

尊敬的各位領導、各位同仁：大家下午好!

今天在此發言，我感到誠惶誠恐。與其他創新團隊特級教師領銜人相比，我既沒有豐厚的專業成就，更沒有聲名遠揚的影響力，尤為汗顏。好在，在我看來校長不是一個官，學校的特殊性和教育的複雜性迫使校長必須是一個懂教育教學規律的學校管理者，校長崗位一定有着很強的專業性。正因為這一點，我發言也就有了一些底氣和動力。

今年我縣第二輪中國小名師創新團隊組建把我們部分校長也納入其中，我首先要感謝縣局領導卓越的見識，能夠讓我們基層學校校長緊緊靠攏一起，整體聯動，抱團發展。其次要感謝我們團隊八位校長的支持和信任，是你們的加入，才讓這個團隊有了存在的意義。當我還在擔心有沒有那麼多45週歲以下校長報名參加時，是你們向我伸出了援助之手、友誼之手。再次，我要感謝其他創新團隊，榜樣的力量總是無窮的，相信有你們相伴，路途風景一定無限美好。

自從着手組建創新團隊開始，我就在思考：作為國小管理創新團隊，我們的使命是什麼?我以為重要的不在於校長自身的成長，不在於校長髮表多少篇管理論文或做多少個報告，而在於通過思想創新，促進教育方法和管理方式創新，有效改變教師從教行為，給學校帶來變化，為學生的一生充分、和諧、全面發展奠基。

當前，我國改革開放逐步進入轉型期，經濟發展速度變慢後的反思，也深刻地影響着教育。作為一名國小校長，我們常常徘徊在改革的十路口，也常常陷入理想與現實的衝突之中。與十多年前相比，老百姓不僅僅需要優質的教育質量，希望孩子在學校有個好成績、高分數，同時他還需要學校能夠有安全保障，期盼教育能夠給孩子帶來健康快樂。獨生子女的唯一性讓廣大家長格外重視孩子的教育成長，家長期盼教師比其他行業人員具有更高的道德標準和行為規範，容不得教師身上有任何污點。類似這樣的思考還有很多，我在這裏也不再贅述。但有這樣一幅場景常常讓我陷入沉思：

每次經過省道223線，從通州往掘港的路上，一進入如東界，我們都能夠遠遠地看到十多塊高高聳立的紅色牌子，其中一塊上面書寫“全國基礎教育名縣——如東歡迎您”。什麼是全國基礎教育名縣?那就是基礎教育紮實，在全國都有名氣。在我看來，我們培養的人才應該素質高，有良好的品行。然而，我們從生活的一隅可以窺探一些狀況：街頭巷尾依然有亂丟亂倒的現象、十路口集體闖紅燈、中心市場嘈雜紛亂……我知道，造成這些現象的原因很多，並不是學校教育能夠解決的。但我們校長是不是都能想到這一點，並反思我們的辦學行為，追問教育宗旨，立足從當下的教育教學管理抓起。教育的征程雖任重道遠，但我們已經覺醒，這才有可能讓我們的夢想成為現實。

上面的思考似乎與我今天發言的主題遠了一些，但這確實是我的思考，這種思考時時刻刻讓我有一種焦灼和不安，相信在座的同仁也一樣與我有着同樣的責任和使命。我慶幸的是縣局為我們提供了一個平台和空間，這就是國小管理創新團隊，讓我們可以聚在一起關注這些問題，共同思考和x這些難題。

我非常喜歡這樣兩句話：“與其孤獨行走，不如結伴而行”，“一個人可以走得很快，一羣人可以走得很遠。”組建創新團隊，無疑給我提供了結伴同行的機會，我給自己的定位不是領銜人，而是同行人;不是師傅，而是夥伴。我相信，通過不懈努力我們不僅走得很快、很遠，而且更重要的是我們每一個人的靈魂還能夠跟得上身體。靈魂跟得上身體，必定讓我們擁有教育的信仰和追求，這樣如東教育的未來才能擁有更加燦爛美好的未來。

最後，告訴我們團隊八位校長一個好消息，上週五，我帶領團隊其中五位校長到x參加了全國義務教育聯盟年會。昨天聯盟主席姚x先生打來電話説，由於我們團隊學校積極參與全國義務教育聯盟，經過主席團討論，將我縣選定為由廣州客家商會贊助的全國100個接收資助縣之一，連續資助三年，每年資助我縣10所國小。我們團隊的所有學校都成為接受資助學校，除受贈送省級刊物《基礎教育論壇》100套合計1.2萬元外，還將通過全國著名教育專家引領、參觀考察名校、課題研究等途徑，培訓100位老師。這也算是獻給今天創新團隊授牌儀式大會的一份禮物。謝謝大家!

授牌儀式講話稿 篇17

尊敬的陳新華祕書長，各位來賓，同志們：

春風送暖，大地生輝。在這個萬象更新的季節，我們今天匯聚在美麗的哈爾濱，隆重舉行中國華電集團公司教育培訓基地揭牌儀式。這是集團公司實施人才強企戰略的重要舉措，標誌着集團公司人力資源開發培訓體系建設邁上新台階。哈三電廠榮幸作為集團公司確定的九個培訓基地，今天率先揭牌成立，可喜可賀。首先我代表集團公司黨組，代表賀恭總經理，向華電集團公司哈三教育培訓基地成立表示熱烈祝賀!並藉此機會，向哈三電廠全體幹部員工問好!向長期以來一直關心支持華電事業發展的黑龍江省委省政府，哈爾濱市委市政府，各有關部門，省電網公司和朋友們表示衷心的感謝!

當今世界，隨着社會經濟飛速發展和全球經濟一體化，經濟競爭日益激烈。經濟的競爭歸根結底表現為對人才資源的競爭。人才資源已經成為一個國家、一個企業最重要的戰略資源、第一資源。誰擁有了人力資源誰就擁有了競爭優勢。電力企業做為資金和技術密集型企業，作為國民經濟的重要能源行業，搞好生產經營離不開人才，發展壯大更需要人才。因此搞好企業人力資源的開發，加強員工隊伍能力建設，加速人才成長步伐，對促進企業長遠健康可持續發展具有十分重要的重要意義。

華電集團公司一直十分重視人才開發工作和員工隊伍建設。公司組建之初，賀恭總經理就提出了“堅持企業發展與員工發展相協調”的戰略思想，揭示了“以人為本”的管理理念，並把員工教育培訓和人才開發工作列入重要工作內容。去年10月集團公司高級培訓中心在北京落成並投入使用，同時為了充分利用集團公司系統現有的教育培訓資源，逐步建立與公司生產經營相適應的，佈局合理、專業齊全的教育培訓體系，集團公司決定，對系統現有的教育資源進行整合，充分發揮其功能作用，確定了9個教育培訓基地，這是集團公司科學分析公司系統面臨的形勢任務和員工隊伍現狀，貫徹落實科學發展觀和以人為本，構建和諧企業，促進企業與員工發展相協調，作出的一項重要決定。

經過三年不懈的努力，集團公司“三年跨一步”的階段性目標已經圓滿完成，較好地實現了規模與效益同步增長，員工素質與企業經營水平一起提高。目前，集團公司已經擁有了一批技術業務精、綜合素質高的優秀人才，這是集團公司獲得更快、更好發展的基本力量。但隨着集團公司改革和發展向更深、更廣的領域推進，集團公司的人力資源開發和教育培訓工作面臨着更加繁重的任務。一方面，我們現有人力資源總量多，但人才資源數量少，人力資源的結構性矛盾相當突出，人才資源尤其是技師、高級技師等高技能人才嚴重不足。另一方面，企業發展對人才資源的需求越來越迫切。按照集團公司發展戰略，到20x年裝機容量將達到6000萬千瓦以上，目前已達到3800萬千瓦，今年預計投產800萬千瓦，在建和準備開工還有1000多萬。這樣一個發展規模與速度，對各類人才特別是高技能人才的需求是可想而知的。而我們現有的人力資源開發培訓體系、培訓隊伍、培訓投入等方面還有很多不健全、不完善，需要下大力氣、加大力度，加強領導、加快步伐，強化培訓、強制提高，以更好地適應集團公司和企業生產經營發展的需要。

哈三電廠作為集團公司優秀髮電企業和全國五一勞動獎狀單位，歷來重視人力資源開發和員工隊伍建設，目前擁有國內先進的60萬千瓦機組仿真培訓系統，形成了以崗位培訓與技能培訓為重點的員工教育培訓體系，為電力系統培養輸送了大批高素質的生產技術管理人才，作為集團公司的教育培訓基地具有得天獨厚的優勢，希望要以此為契機，切實擔負起集團公司教育培訓基地的重任，不負眾望、不辱使命，認認真真、紮紮實實地搞好培訓基地的建設與管理工作。

在這裏，我特別要強調幾點要求：

(一)要找準定位、明確職責，充分發揮教育培訓基地的效能。作為集團公司的培訓基地，其根本職責，就是要貫徹集團公司人力資源開發培訓的總體工作部署，按照各自的業務分工和資質條件，完成各項培訓任務，滿足集團公司對各類人員的培訓需求。具體的，就是要搞好“四項服務”：一是為全系統企業服務。集團的新建項目拓展很快，而且許多項目是新地方、新機組，附近沒有培訓資源，需要培訓基地在技術上給予服務和支持。二是為區域內電廠服務。9個培訓基地已經充分考慮了教培資源的合理佈局和業務分工，各基地應當切實擔負起區域培訓的責任，把本區域的電廠員工培訓落實好。三是為本廠員工的業務技術培訓服務。要圍繞職工能力建設、個人發展和價值實現，打造出過硬的員工隊伍，激發廣大職工學習新知識、掌握新技能的自覺性和緊迫感，營造鼓勵人才幹事業、支持人才幹成事業、幫助人才幹好事業的環境和氛圍，通過滿足職工日益增長的更新知識、繼續學習、不斷髮展的需求，來滿足企業發展壯大對人才的需求。四是在完成系統內培訓任務的基礎上，還可以積極開展面向社會的培訓服務。角色變了，工作範圍廣了，管理層次高了，所承擔的責任也更重了，大家一定要轉變觀念，增強責任感和使命感，在集團公司統一領導、統籌規劃下，紮實工作，共同努力，為培養造就一支適應集團公司發展的高素質員工隊伍服務。

(二)要堅定信心、不辱使命，全面提高教育培訓基地的工作水平。作為首批教培基地的建設，要通過摸索和實踐，不斷改進基地的工作，力爭實現“四個一流”的目標：一是要培育一流的學員素質，以此作為基地工作的出發點和落腳點，讓學員學有所成、學有所用，讓更多的學員回到崗位後成為尖子和骨幹。二是要開展一流的培訓教學，積極引入模塊式教學、互動式教學、仿真機教學等先進的教學方式和培訓手段，增強教學的針對性、實用性和有效性，不斷提高教學質量。三是要建設一流的設施，大力加強教培基地的基礎設施建設、師資隊伍建設、教材課件建設和管理制度建設，不斷完善基地的硬件設施和運營管理水平。四是要提供一流的保障服務，積極為學員提供學習生活上的各種便利，幫助學員解決生活上的困難，使學員專心學習。通過爭創“四個一流”，發揮好首批基地的示範和帶動作用。

(三)要落實措施、強化管理，切實保證教育培訓基地的規範有效運作。基地設在企業，要辦好基地，需要大家統一思想，提高認識，加強領導，統籌協調，主動擔負起管理責任，真正做到“四個到位”：一是確保組織人員到位。要建立必要的領導機構和工作機構，配備一定數量的專兼職管理人員，不斷提升教育培訓隊伍自身的素質和能力，建設技術過硬的培訓師資隊伍，保證基地的正常運轉。二是確保物質投入到位。要有計劃、有目的地適當增加一部分物質和經費投入，建設必要的學習培訓設施，添置必要的教學設備，不斷改善基地的教學環境和教學手段，以滿足教育培訓的需要。三是要確保培訓計劃項目實施到位。集團公司人力資源部要定期協調各基地的培訓計劃任務，培訓基地要結合各自實際，制定具體的實施辦法。四是要確保管理服務到位。要按照《中國華電集團公司教育培訓管理辦法》的規定，定期對教育培訓基地工作進行研究、指導，制定和完善基地相應的管理制度、管理辦法，增強培訓業務的規範化、科學化和人性化。

(四)要動態管理、定期考核，努力促進教育培訓基地的健康發展。首批教培基地的掛牌設立，只是這項工作的一個良好開端。要使基地的工作沿着健康有序的軌道發展，需要各個基地不斷研究探索、不斷開拓創新，同時也需要配套的制度來保障。集團公司人力資源部作為公司系統教育培訓工作的歸口管理部門，在下階段的工作中，既要不斷加強對各教育培訓基地工作的組織協調，及時總結推廣教育培訓基地管理好的做法和經驗，也要進一步加大檢查指導的力度。這方面，應重點制定落實好“三項制度”：一是落實基地工作的定期考評制度。要根據集團公司文件精神，對基地實行動態管理，定期組織對基地工作的考核評估，查找存在問題，落實改進措施。二是落實客户滿意度評價制度。基地的工作是否真正做到讓集團公司有關部門和領導滿意、讓送培單位滿意、讓廣大學員滿意，這是衡量基地工作好壞的根本標準。三是落實激勵約束制度。對於工作出色、業績突出的基地，要對先進單位和有關個人給予表彰獎勵;對管理不嚴、培訓質量差的基地，要及時提出整改，以保證教培基地的健康發展。

同志們，華電的事業需要人才，華電的員工渴望成才。人才開發工作責任重大，教育培訓基地任務繁重。我相信，在集團公司黨組的正確領導下，在廣大教育培訓工作人員的共同努力下，公司系統教育培訓的各項工作一定會順利起錨並揚帆遠航。讓我們在集團公司黨組和賀總的帶領下，團結拼搏，開拓創新，紮實工作，大力實施“人才強企”戰略，為集團公司“358”戰略計劃的順利實施做出應有的貢獻!

謝謝大家!