博士應聘

某公司一個重要部門的經理要離職了，董事長決定要找一位才德兼備的人來接替這個位置，但連續來應徵的幾個人都沒有通過董事長的“考試”。

這天，一位三十來歲的留美博士前來應徵，董事長卻通知他凌晨三點去他家考試。這位青年於是凌晨三點就去按董事長家的鈴，卻未見人來應門，一直到八點鐘，董事長才讓他進門。

考的題目是由董事長口述，董事長問他：“你會寫字嗎？”年輕人説：“會。”

董事長拿出一張白紙説：“請你寫一個白飯的‘白’字。”

他寫完了，卻等不到下一題，疑惑地問：“就這樣嗎？”

董事長靜靜地看着他，回答：“對！考完了！”

年輕人覺得很奇怪，這是哪門子的考試啊？

第二天，董事長在董事會上宣佈，該名年輕人通過了考試，而且是一項嚴格的考試！

他説明：“一個這麼年輕的博士，他的聰明與學問一定不是問題，所以我考其它更難的。”又接着説：“首先，我考他犧牲的精神，我要他犧牲睡眠，半夜三點鐘來參加公司的應考，他做到了；我又考他的忍耐，要他空等五個小時，他也做到了；我又考他的脾氣，看他是否能夠不發飆，他也做到了；最後，我考他的謙虛，我只考堂堂一個博士五歲小孩都會寫的字，他也肯寫。一個人已有了博士學位，又有犧牲的精神、忍耐、好脾氣、謙虛，這樣才德兼備的人，還有什麼好挑剔的呢？我決定任用他！”

點睛：1、“眼高”還要“手低”，當你立志要大幹一番時，不妨先放下身段。2、有時，使你走向成功的不僅僅是淵博的知識，更重要的是你的“氣度”———“氣度決定了高度”。3、你對一些所謂的細節、小節的態度，往往左右着你未來的成就。


上傳日期：2004-09-20
作者/轉載：耿景輝　田坤
來源：金羊網--民營經濟報