sap實施顧問的崗位職責範本(通用22篇)
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sap實施顧問的崗位職責範本 篇1
職責:
2、針對客戶的需求,提出基於模組的解決方案並負責溝通和具體實施;
3、SAP相關業務流程技術支援及問題處理;
4、處理使用者需求變更,提出解決方案,完成具體實施;
5、受理SAP系統PM模組相關業務問題,解決並記錄處理過程,及時反饋。
任職要求:
專業知識及技能要求:
1、3-5年以上SAP系統PM模組運維經驗,熟悉電力行業(優先考慮發電行業經驗)裝置管理模組相關工作,;
2、具備組織、帶領團隊開展工作的能力,文件編寫能力強,溝通能力強;
3、能獨立完成包括需求分析、方案設計、系統配置、許可權、資料處理等工作內容;
4、思維清晰,良好的語言表達能力;
5、善於溝通、有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精神。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇2
職責:
1、負責處理SAP出現的問題、月結異常處理、後臺配置;
2、負責處理新業務流程的討論並在SAP系統中實現;
3、負責使用者賬戶處理及許可權維護;
4、參與SAP新專案實施,完成SAP專案中的實施和運維;
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,計算機或財務相關專業;
2、具有4年以上SAP FICO模組經驗,具有獨立實施和運維的能力;
3、有介面整合經驗,具備ABAP開發能力;
4、熟悉後勤前端模組的業務整合,有SD模組經驗優先;
5、具有較強的溝通與理解能力,能抗壓,能接受短期出差。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇3
職責:
1、負責與客戶進行緊密的溝通和協作並管理專案組,根據客戶需求對專案進行開發和管理;
2、對客戶不同的專案進行綜合有效的計劃和管理,包括需求分析、擬定詳細專案計劃書、專案進度控制、風險管理、質量管理等;
3、對專案團隊進行管理,包括人員管理、人員激勵和人員指導,提高員工士氣,確保工作質量和工作效率。
4、完成專案的質量、進度、人員狀況的評審和改進
崗位要求:
1、本科(含)以上學歷管理資訊系統、企業管理、財務、計算機專業及有相關業務管理經驗的優先考慮。
2、三年以上sap實施經驗;具有sd、mm、pp、qm、pm 、ps、fi/co等模組中至少某一模組的獨立實施能力;
3、至少1-2個完整專案的專案管理經驗;熟悉相關模組的業務流程,善於溝通,有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業精 神;
4、具備良好的人際溝通能力和演講技巧,具有敏銳的市場意識、創新意識和團隊協作意識,具備責任心、有較強的邏輯思維能力, 較強的學習能力和自我發展意識;
5、有良好的文字寫作能力,熟練使用各種辦公軟體,有一定商務知識;獨立承擔過較大專案的交流、應標、答標等完整售前工作或 系統整體設計工作優先。
6、樂於在挑戰性強、節奏快的環境下工作。
7、具備企業內部管理經驗、乙方售前經驗優先,有醫院SAP專案實施經驗優先;
sap實施顧問的崗位職責範本 篇4
職責:
1. 參與公司SAP S4 HANA新專案PP/MM/SD/FICO/QM模組業務調研、藍圖編制、系統測試、系統上線;
2.負責SAP PP/MM/SD/FICO/QM模組業務流程和操作方法的教材編寫、使用者培訓、使用指導等;
3.負責SAP PP/MM/SD/FICO/QM模組的運維及支援工作,能獨立配置PP模組後相關解決方案;
4.根據要求編寫PP/MM/SD/FICO/QM模組報表需求和開發文件;
5.負責上線後SAP PP/MM/SD/FICO/QM模組日常問題處理;
6.完成領導安排的其它任務
任職資格:
1.至少3年以上SAP系統PP/MM/SD/FICO/QM模組專案實施經驗,能主導本模組專案實施工作;
2. 編寫過SAP PP模組的程式功能說明書,具備PP/MM/SD/FICO/QM模組開發需求的編制能力;
3. 有S/4 HANA實施經驗或外部諮詢顧問經驗者優先
4. 有MES車間管理或ABAP開發經驗者優先;
5. 有電子行業經驗的優先考慮
5. 善於溝通,性格積極開朗,能快速的融入團隊,有良好的團隊合作精神;
sap實施顧問的崗位職責範本 篇5
職責:
1、參與公司內部ERP系統的推廣與上線實施工作;
2、定時組織安排公司使用者培訓,宣傳,推廣等工作;
3、負責SAP-FICO的日常運維與優化工作,指定系統操作標準及規範,確保系統能夠正常穩定執行;
4、負責ERP系統的正常運維管理工作,包括使用者/許可權維護,業務支援及部分部門需求功能的系統實現;
5、負責與SAP-FICO整合的其他外圍系統的日常管理工作;
6、有較強的責任心、溝通與團隊協作能力;
任職要求:
1. 大專以上學歷,2年以上FICO模組實施或運維經驗,至少具有1個完整專案的FICO模組實施經驗;
2. 熟練掌握FICO模組的前臺操作與後臺配置;
3. 具有FICO模組的許可權設計經驗;
4 有財務業務基礎;
5. 具有電商或日化專案經驗者優先。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇6
1、負責金碟Cloud ERP系統實施、測試及使用者支援;
2、負責需求調研、分析、系統實施等過程中各關鍵使用者的會議組織;
3、按實施進度表跟進及監控系統各實施環節及時反映相關問題;
4、負責整理、編寫專案實施過程中的相關文件及會議記錄;
5、完成從業務資料到系統資料的整理、初始化及匯入;
sap實施顧問的崗位職責範本 篇7
職責:
1、負責SAP上線後的日常運營維護工作,承接SAP使用者的系統應用諮詢和技術支援工作;
2、進行SAP專案的FICO模組的專案實施;
3、參與SAP專案的實施規劃,運用SAP實施方法討論,針對行業特點和企業自身環境,給出相應的實施重點、實施策略和方法;
4、參與需求分析,進行業務和流程診斷,給出基於SAP 的可行性解決方案;
5、參與SAP專案的培訓和考核工作;
6、完成SAP不同模組不同階段專案實施的驗收。
7、負責公司日常辦公桌面及網路技術的維護、支援和管理等日常工作。
職位要求
1、本科以上學歷,計算機、財務或工商管理相關專業;
2、2年以上SAP FICO模組實施經驗;
3、至少3個以上的SAP完整專案經驗, 能夠獨立完成開發FICO/MM以及WM/HR/CRM等任一模組的實施或外部顧問工作經歷,系統實施經驗;
4、具有生產製造行業經驗優先;
5、熱愛實施工作, 主動積極, 能在高強度壓力下工作、團隊協作精神、良好的學習能力和溝通能力;
6、熟練的英文口語和書面表達能力。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇8
職責:
1、負責金蝶ERP產品的實施上線,客戶培訓,實施文件編寫;
2、負責編制專案計劃, 並執行和具體落實,完成專案驗收;
3、產品案例整理和知識庫維護工作;
4、負責ERP專案的售前支援;
任職要求:
1、計算機相關專業,本科及以上學歷,熟悉ERP系統實施流程;
2、主導過ERP專案實施,具有至少兩年以上ERP系統財務、製造、HR、OA、CRM、PLM等模組的實施;
3、具有金蝶s-HR、K3或Cloud實施經驗者優先;
4、具備一定企業管理的知識背景及相關行業知識;
5、熟悉SQL等資料庫,熟練掌握SQL語言,有基於資料庫二次開發經驗尤佳;
6、具備良好的溝通表達能力及組織協調能力。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇9
職責:
1、負責SAP系統內FICO/MM/ SD/PP版塊的實施與支援;
2、進行業務及系統的可行性分析,提出技術解決方案或建議;
3、負責相關模組業務流程分析和業務流程設計、優化;
4、參與專案需求調研、系統配置、使用者培訓、專案實施過程中的使用者支援等工作;
5、解決使用者日常工作中遇到的問題,作相應的排錯和問題修復工作。
崗位要求:
1、熟悉生產業製造流程;
2、本科以上學歷,計算機或相關專業;
3、參與過至少3個完整的SAP系統子模組實施專案、3年以上工作經驗;
4、具有較強的溝通和表達能力,清晰的思路和分析判斷能力,工作主動性強,能夠承受較強的壓力;
sap實施顧問的崗位職責範本 篇10
職責:
1、需求調研,和使用系統部門洽談,瞭解需求。
2、 根據企業業務需求,提出與業務相關的解決方案並在確認後獨立實施;
3、 參與和推進企業SAP-MM模組的功能應用和開發管理,提供應用層面的諮詢支援
4、 依據專案要求,負責MM的實施工作:需求分析,業務流程優化、方案設計、系統測試和上線
5、 與SAP其他顧問協同,共同推進企業SAP專案按時交付
任職要求:
1. 精通或熟練掌握 SAP MM模組前臺操作及後臺配置
2. 熟練掌握 SAP MM 相關整合模組業務知識
3. 掌握excel 常用計算公式
4. 熟練應用office 相關辦公軟體
5. 良好的溝通協調能力
6. 具有一定的團隊領導能力,如承擔過團隊組長等職務
7.具有較強的抗壓能力
sap實施顧問的崗位職責範本 篇11
負責對SAP等應用系統出現的問題和產生的客戶需求進行詳細分析,提供合適的解決方案,負責管理應用系統的開發與實施,確保系統的持續發展。
提供內部使用者日常的諮詢,幫助使用者梳理業務,分析問題,並提供改善方案以達到業務管理需求。
帶領團隊維護SAP等應用系統的日常運作,提高系統執行效率,降低系統執行成本。
帶領團隊提供公司和相關公司的應用系統的安裝、測試和系統升級。
配合系統工程師進行UNIX伺服器和儲存系統的規劃和管理。
與上級公司的IT部門保持聯絡,管理相關供應商。
定期進行經驗總結分享,優化流程,並不斷學習新理念、新知識、新工具,指導和培養其他員工提升專業技能,帶領團隊成員解決重大技術難題/完成重要專案。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇12
職責:
1、負責對客戶進行有關SAP專案的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;
2、針對客戶需求和行業特點,提出基於SAP的解決方案;
3、依據專案要求,負責SAP的實施工作:需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線。
任職資格:
1、2年以上SAP實施顧問經驗,2個以上SAP完整專案實施經驗,熟悉相應模組的業務流程及配置,能夠獨立完成專案的實施;
2、熟練掌握FICO, SD, MM,PP,PW,BW,PS,CS其中之一, 能做Consulting工作,具有良好的業務背景;
3、具備出色的實施能力和團隊意識,能夠與公司其他顧問一起順利完成專案任務;
4、出色的溝通能力,以客戶需求為導向,完成對終端使用者或關鍵使用者培訓;
5、良好的適應能力和抗壓能力,可以適應出差。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇13
職責:
1.負責現場實施工作,包括現場調研、解決方案設計、流程優化、資料整理、使用者培訓工作;
2.提供現場實施輔導支援;
3.進行初步的APS系統安裝和簡單的運維支援;
4.能夠及時發現問題、反饋問題,提升內部知識庫的積累;
5.提供內部技術支援/及客戶培訓工作。
崗位要求:
1.專科及以上學歷,計算機、資訊管理、工業自動化等相關專業;
2.能夠熟練使用Excel進行資料整理、分析;
3.熟練使用PPT、Word及Visio等工具;
4.具備良好的溝通表達能力和書面文件撰寫能力;
5.具備專案管理經驗,能夠合理控制客戶關係與專案進度;
6.有良好的團隊精神和嚴謹的工作態度,能承受工作壓力,良好的學習能力和自我提升願望
sap實施顧問的崗位職責範本 篇14
職責:
1、負責系統流程需求梳理、稽核,組織評審、報批;
2、進行流程開發、優化以及電子化部署;
3、負責業務資料的統計工作,為其他相關工作人員提供資料資訊;
4、有很強的學習能力;
5、資料分析類專案業務資料分析,利用資料探勘演算法形成業務模型;
6、負責IT稽核;
7、負責報表製作,統計及分析;
崗位任職條件:
1、專科及以上學歷,計算機應用或相關專業畢業;
2、做事有條理,對資料敏感,熟練使用EXCEL/VISIO等辦公軟體;
3、工作踏實穩定,吃苦耐勞,可承受較大工作壓力;
4、具備團隊合作精神,有責任心;
5、思維清晰有條理,具備良好的文字表達和溝通能力,工作耐心細緻並精益求精;
6、2年以上經驗;
7、有sap、OA等系統實施,運維經驗
sap實施顧問的崗位職責範本 篇15
職責:
1、負責1-2個相關區域SAP模組的日常流程支援(FI, CO, SD, MM, PP);
2、在相關模組中積極改進增強現有業務流程;
3、參與SAP實施專案和全球流程優化專案;
4、交付新功能的技術實現,簡化流程並改進現有的解決方案.關於如何用SAP軟體解決方案滿足業務需求的決定;
5、負責SAP應用IT支援,積極有效地解決使用者和管理層提出的問題;
6、確保程式設計規範的質量,提供技術檔案,保持相關檔案的最新。
7、與全球IT和流程組織中的SAP、IT專家、開發人員和業務涉眾協作。經理的外部服務提供者 (對應業務流程域:財務成本-FI/CO,物流供應鏈-MM/PP,研發銷售-PLM/SD)
任職要求:
1、相關領域本科或以上學歷;
2、5年以上SAP實施/流程優化經驗,其中2年以上SAP全週期實施專案;
3、對相關模組的業務流程以及與其他模組的整合有深入的瞭解
4、熟悉ABAP程式設計至少能閱讀ABAP程式碼、除錯等
5、有研究、學習和應用新的SAP技術的能力和願望
6、工作表現良好,能承受工作壓力。
7、必須有團隊精神,有良好的溝通、表達、談判和影響能力
8、良好的英語書寫能力。英語六級或以上者優先。有跨國公司工作經驗者優先;
9、獨立解決問題。
10、有專案管理經驗者優先。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇16
職責:
1、前期配合銷售人員做好系統演示。
2、軟體的現場安裝部署、資料對接、除錯。
3、對客戶進行軟體操作培訓、指導、疑問解答和技術支援。
4、充分了解客戶真實需求,幫助客戶提升軟體應用價值,使軟體的作用發揮的更充分。
5、收集軟體安裝及執行過程中出現的問題,彙總成文件並進行問題的跟蹤處理和備案管理。
6、收集整理使用者反饋的意見、問題,反饋給部門經理並進行跟蹤處理和備案管理。
7、撰寫相關文件:軟體使用說明、部署文件、培訓資料等。
任職要求:
1、大專以上學歷,計算機或相關專業(或紡織院校紡織印染相關專業);
2、掌握計算機基礎知識,熟悉SQL SERVER;
3、良好的溝通能力,接受出差。
4、優秀應屆生可考慮
sap實施顧問的崗位職責範本 篇17
職責:
1. 根據專案需求, 配合銷售人員前往使用者現場進行安裝,實施;
2. 處理客戶的服務請求,配置和修改系統以滿足客戶要求;
3. 負責公司軟體產品的安裝除錯、演示培訓、應用指導等實施上線工作;
4. 解決客戶提出的有關軟體使用的疑難問題。
5. 收集與分析客戶需求,編寫需求文件,引導客戶需求,對需求變更進行有效控制;
6. 解決系統使用中客戶碰到的問題,維護客戶關係,提高客戶滿意度。
任職資格:
1、資訊管理、管理資訊系統及計算機應用、賬務會計學等專業,大專以上學歷;
2、在校期間學習過專業的ERP產品,如:金蝶、用友等,掌握ERP基本原理及ERP專案實施基本過程;
3、有良好的敬業精神與團隊合作精神,有較強的溝通、分析與表達能力(口頭、書面),具有較強的專案抗壓能力;
4、熟悉SQL Server資料庫的基本原理,有一定的SQL語句的編寫能力者優先;
5、有金蝶K3產品專案實施經驗或專案管理經驗可擇優錄用。
6、如實習期間,表現優異者,可轉為正式員工。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇18
職責:
1、負責對客戶進行有關SAP專案的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;
2、針對客戶需求和行業特點,提出基於SAP的解決方案;.負責模組上線後的日常維護和支援工作;
3、依據專案要求,負責SAP的實施工作:需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線;
4、參與SAP系統實施,對新需求、功能優化進行方案評估,出具系統解決方案,並按專案進度實施;
5、負責SAP各模組日常配置工作;積極跟進並解決系統問題,保障系統穩定執行,支撐公司核心業務流程;
6、負責協助財務完成SAP系統月結、年結工作;
7、負責日常業務部門提出問題的解決和指導;
8、負責使用者培訓及相關文件的準備;
任職資格:
1、企業管理、計算機、資訊管理等理工科相關專業大專或以上學歷;
2、2年以上SAP實施專案經驗,獨立擔當過sap模組實施;2個以上SAP完整專案實施經驗,熟悉相應模組的業務流程及配置,能夠獨立完成專案的實施;
3、具有紮實的業務背景,具備良好的製造等行業的經驗;
3、.對中小型企業的商業模式及ERP系統有比較全面的瞭解和認識;
4、思維清晰,良好的語言表達能力,出色的溝通能力,以客戶需求為導向,完成對終端使用者或關鍵使用者培訓;
5、精通網路管理,能解決客戶軟體網路環境,能適應出差;
6、伺服器管理Windows Server 20xx R2以上版本維護;
7、合同期限至少簽訂1年。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇19
職責:
1、制訂ERP專案實施計劃,進行專案管理,按工作計劃推進資訊系統的開發和實施;
2、制訂資訊系統推廣工作計劃,按計劃與業務部門共同推進資訊系統的業務應用,針對使用人員進行培訓指導;
3、根據業務需求的變化,與軟體公司溝通或自主解決軟體問題;
4、對所負責的資訊系統進行管理維護,保障資訊系統的正常執行;
5、按系統備份計劃,對所負責的資訊系統資料進行備份、標識存檔。
任職要求:
1、學歷:財務/計算機相關專業。大專及以上學歷;
2、熟悉ERP操作流程、資料流程,有組織ERP軟體上線實施工作經驗;
3、具有中等規模資訊系統專案需求分析、業務流程梳理、專案管理、風險評估等能力;
4、熟練運用資料庫及使用SQL語句的能力。
5·工作認真負責,吃苦耐勞,具有較強的工作責任心和敬業精神;優秀的團隊合作精神。
6·良好的組織與協調能力,良好的對內、對外溝通與交流能力,能調和各方利害關係;
7·應屆畢業生可塑性強也可。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇20
職責:
1、負責FICO模組日常運維,包括使用者操作指導、系統許可權管理、使用者諮詢答疑
2、負責FICO模組實施,集團內各分子公司推廣上線及業務需求變更,包括需求分析、業務流程優化、業務藍圖設計、系統配置、測試上線及相關文件編寫
3、負責FICO模組定製化開發需求分析、方案設計、測試,包括各類報表、功能增強、與外圍系統整合介面
4、負責財務月結、年結工作支援,包括定期對業務資料進行分析檢查,以及對結算異常資料的分析和解決方案制定
5、負責FICO模組使用者培訓、關鍵使用者培養及相關知識體系建立與完善
6、協助SAP專案售前諮詢、方案撰寫,根據專案需要開展實施及售後服務工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,財務管理、會計、計算機軟體、工商管理專業優先
2、2年以上FICO模組工作經驗,2個以上FICO模組完整專案實施經驗
3、熟悉FICO模組後臺配置、應用和整合點財務知識,熟悉相關報表、增強、介面開發功能設計
4、熟悉生產製造業,CO成本元件,分攤分配,具備較強的成本分析和成本異常處理能力
5、熟悉財務科目的應用,熟悉資金管理、固定資產管理等相關知識
6、熟悉上市公司財務規範、合規性要求和財務披露要求
7、具備較強的業務分析能力、文件撰寫能力、溝通能力以及團隊合作意識
8、熟悉SAP內部顧問工作環境,並認同,可適應中長期出差。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇21
職責:
1、能夠獨立負責SAP某模組實施,根據專案目標及範圍,設計方案及介面,並進行配置開發,測試,上線支援;
2、負責已上線公司的運維支援工作,處理各公司日常出現的各種問題;
3、根據使用者提出的新需求,能夠提供系統解決方案;
4、對使用者進行培訓,與使用者進行溝通;
任職資格:
1、3年以上SAP模組經驗,有外部經驗;
2、能獨立承擔某模組實施,精通模組的標準業務流程、系統操作和後臺配置;
3、能獨立與客戶進行業務溝通、有效整理客戶需求、定製行業方案、編制業務藍圖並在系統中加以實現;
4、良好的溝通、表達和組織協調能力;
5、良好的工作態度;
6、良好的文件編寫能力。
sap實施顧問的崗位職責範本 篇22
職責:
1、基於客戶的管理資訊化訴求,主導或參與ERP專案實施,幫助客戶成功應用ERP軟體,實現企業資訊化價值;
2、根據專案實施工作不斷總結經驗,形成專案知識沉澱,作為組織資產向客戶及公司內部傳遞;
3、負責ERP軟體專案整體實施進度、實施質量的控制和把握;
4、進行需求調研、差異分析、解決方案的確定、使用者培訓、實施上線等實施服務。
任職條件:
1、本科及以上學歷,計算機管理房地產或相關專業畢業;
2、一年以上軟體專案實施經驗;
3、對資料庫SQL及計算機網路知識有一定了解;
4、具備一定的專案管理知識和經驗;
5、清晰的表達能力和流暢的溝通能力,有良好的客戶服務精神及團隊合作能力;
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