![广告规章制度（精选5篇）]( "广告规章制度（精选5篇）")
- 广告规章制度篇1一、试用期和正式聘用雇佣条件：公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积极态度、工作能力、业务水平、敬业精神、综合素质等择优录用。测试：专业知识及技能的测试（面试、笔试、试用等方式）报到手续：经择优录用的人员于报到时间，带一寸免冠照片...
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![广告公司综合规章制度大纲]( "广告公司综合规章制度大纲")
- 一、遵守公司的各项规章和条例规定。二、一切言行不得损害公司声誉和利益。三、严格遵守公司考勤制度，按时上班。四、树立整洁、礼貌、服从的意识。五、具备诚实、高效、敬业的精神，员工之间应坦诚相待，相互合作。六、爱护公司的公物，不得随意损坏、丢弃、浪费各种办公用品，公...
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![广告公司规章制度大纲]( "广告公司规章制度大纲")
- 广告公司规章制度人事管理制度一、总则1、目的：为使本公司员工之管理有所遵循，特定本制度。2、范围：l本公司员工管理，除遵照政府有关法令外，悉依本规章办理。l本规章所称员工、系指本公司雇用之从业人员而言。二、聘用1、全公司员工录用以宁缺勿滥，行业精英为原则，在核定编制内，...
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![广告公司管理规章制度]( "广告公司管理规章制度")
- 公司将竭诚为每位员工提供适合的工作岗位、科学的竞争机制和良好的发展平台，帮助您实现自己的人生价值，真正达到员工自身利益和公司效益双赢的目的。一、试用期和正式聘用雇佣条件：公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积极态度、工作能力、业务水平、敬业...
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![广告公司的规章制度十篇]( "广告公司的规章制度十篇")
- 广告公司的规章制度篇1人事管理制度一、总则1、目的：为使本公司员工之管理有所遵循，特定本制度。2、范围：l本公司员工管理，除遵照政府有关法令外，悉依本规章办理。l本规章所称员工、系指本公司雇用之从业人员而言。二、聘用1、全公司员工录用以宁缺勿滥，行业精英为原则，在核定编...
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![广播规章制度（精选6篇）]( "广播规章制度（精选6篇）")
- 广播规章制度篇1广播操（跑操）是锻炼身体，增强体质，反映班风和学生精神面貌的十分重要的常规工作，必须齐抓共管、坚持不懈，不断提高广播操质量和跑操质量。1、广播操（跑操）时间内班主任、体育老师必须到场进行管理。2、广播操（跑操）体育老师应到岗尽责，组织指挥和巡视。3、各班体育委...
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![广告公司规章制度（通用24篇）]( "广告公司规章制度（通用24篇）")
- 广告公司规章制度篇1为保证本公司在国家法律法规规定的范围内进行正常的经济活动，加强自身管理，树立良好的公司形象，根据《广告法》的规定，制定以下四项制度。一、广告业务承接登记制度公司对承接的广告业务应先指定专人负责登记，并根据广告的内容和广告客户提出的宣传要求，按...
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![校园广播站规章制度]( "校园广播站规章制度")
- 一、管理条例1、热爱学校，关心校园文化建设。2、勤练习，努力提高业务水平。3、爱护广播器材，维护广播室清洁。4、播音时间不得在广播室闲谈打闹。5、不得带领非广播站人员进入广播室。6、不得利用广播宣传违纪违法的思想。7、工作细致认真，努力培养敬业精神。二、管理细则1、...
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![广告公司规章制度（通用3篇）]( "广告公司规章制度（通用3篇）")
- 广告公司规章制度篇11、部门为五天工作制，每日8：30至17：30，周六，周日为公休。2、每周一，三，五上午9：00为例会时间，安排工作，务必准时参加。3、公时间内，严禁做与工作无关的私人事务，杜绝私人电话。4、不准在办公室会客，如有业务客户来访，须提前报告主管领导，安排会客时间和场所。5、办公...
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![厂规章制度]( "厂规章制度")
- 1.现场8s脏乱差，当班领班给予罚款30元/次，责任人50元/次2.每周二、五早会未到者，罚款30元/次，迟到罚款10元/次，站立姿势要端正、手放背后3.上班时间打闹、大声喧哗、说笑、窜岗、聊天、影响工作者，罚款50元/次4.人离开工作(机)台未将凳子归位者，工作台上未摆放整齐者，罚款20元/次...
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![广告公司规章制度2023（精选3篇）]( "广告公司规章制度2023（精选3篇）")
- 广告公司规章制度2023篇1一、试用期和正式聘用雇佣条件:公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积极态度、工作能力、业务水平、敬业精神、综合素质等择优录用。测试:专业知识及技能的测试(面试、笔试、试用等方式)报到手续:经择优录用的人员于报到时间，带...
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![广告公司的规章制度（通用3篇）]( "广告公司的规章制度（通用3篇）")
- 广告公司的规章制度篇11、部门为五天工作制，每日8：30至17：30，周六，周日为公休。2、每周一，三，五上午9：00为例会时间，安排工作，务必准时参加。3、公时间内，严禁做与工作无关的私人事务，杜绝私人电话。4、不准在办公室会客，如有业务客户来访，须提前报告主管领导，安排会客时间和场所。5、办...
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![广告公司规章制度]( "广告公司规章制度")
- 目录一、试用期和正式聘用二、考勤制度三、工资制度四、福利待遇五、岗位责任制度六、工作日志制度七、呈报制度八、办公用品管理制度九、资料管理制度十、后勤管理制度十一、安全保卫制度十二、保密制度欢迎您加入xxxx广告公司！公司将竭诚为每位员工提供适合的工作岗位、...
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![广告公司规章制度范例]( "广告公司规章制度范例")
- 广告公司的规章制度，你了解吗，小编为大家精心搜集了一篇广告公司规章制度2019，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!一、试用期和正式聘用雇佣条件：公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积极态度、工作能力、业务水平、敬业精神、综合素质等择优录用。测试：...
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![广告公司规章制度3篇]( "广告公司规章制度3篇")
- 广告公司规章制度是培养健康向上的工作观、道德观、价值观，提高每位员工的综合素质，树立良好企业形象的重要措施。下面是广告公司规章条例，欢迎参阅。广告公司规章制度11、部门为五天工作制，每日8：30至17：30，周六，周日为公休。2、每周一，三，五上午9：00为例会时间，安排工作，务必准时参...
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![广告公司规章制度（通用14篇）]( "广告公司规章制度（通用14篇）")
- 广告公司规章制度篇1为保证本公司在国家法律法规规定的范围内进行正常的经济活动，加强自身管理，树立良好的公司形象，根据《广告法》的规定，制定以下四项制度。一、广告业务承接登记制度公司对承接的广告业务应先指定专人负责登记，并根据广告的内容和广告客户提出的宣传要求，按...
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![广告公司规章制度（通用5篇）]( "广告公司规章制度（通用5篇）")
- 广告公司规章制度篇1一、试用期和正式聘用雇佣条件:公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积极态度、工作能力、业务水平、敬业精神、综合素质等择优录用。测试:专业知识及技能的测试(面试、笔试、试用等方式)报到手续:经择优录用的人员于报到时间，带一寸...
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![校园广播站规章制度大纲]( "校园广播站规章制度大纲")
- 以下是小编为大家收集的制度，仅供参考!(一)组织纪律1、凡广播站成员应遵守学校的相关规程及广播站的内部管理制度，广播站成员必须以认真负责的态度做好本质工作，无特殊情况不得私自调动。2、广播站会议成员必须按时参加，有特殊原因者需提前请假。3、禁止用广播站之名处理私事...
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![广告公司公司规章制度（精选11篇）]( "广告公司公司规章制度（精选11篇）")
- 广告公司公司规章制度（精选11篇）广告公司公司规章制度篇1一、考勤制度1.按国家规定，实行八小时工作制。八小时内，员工必须按时上下班。每周星期一至星期六为工作日，夏季上午8:30上班,下午18:30下班,(冬季上午9:00上班，下午19:00下班，)中午休息时间为12:00至14:00。2.员工必须如...
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![广告公司规章制度集锦（精选21篇）]( "广告公司规章制度集锦（精选21篇）")
- 广告公司规章制度集锦篇1总则一、为了加强劳动纪律和工作秩序，结合公司的实际情况，特制定本制度考勤二、员工及股东必须自觉遵守公司规定的作息时间，上班应亲自签到，不可代签。三、上午：8：30-12：00;下午：3：30-18：30上班时间10分钟内未到岗者，即为迟到;未到下班时间而提前离岗者，即为...
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![广告公司综合规章制度]( "广告公司综合规章制度")
- 一、遵守公司的各项规章和条例规定。二、一切言行不得损害公司声誉和利益。三、严格遵守公司考勤制度，按时上班。四、树立整洁、礼貌、服从的意识。五、具备诚实、高效、敬业的精神，员工之间应坦诚相待，相互合作。六、爱护公司的公物，不得随意损坏、丢弃、浪费各种办公用品，公...
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![公司规章制度通告]( "公司规章制度通告")
- 为进一步提高公司的管理水平，维护公司正常工作和制度，坚决执行制度，逐步做到制度面前人人平等。下面本站小编给大家带来公司规章制度通告，仅供参考!公司规章制度通告范文篇一各部门(中心)：近年来，随着公司各项工作不断推进，公司及各部门(中心)相继制定出台了许多管理规定、岗位...
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![民办学校规章规章制度]( "民办学校规章规章制度")
- 篇一：民办学校规章规章制度民办培训学校规章管理制度目录一、学校领导管理制度二、教师职业道德规范（一）主要职责（二）基本要求（三）基本修养三、教学常规管理制度（一）备课基本要求（二）上课基本要求（三）作业布置与批改要求四、学生管理制度（一）校规（二）学生道德规范（三）学生守则（四）课堂守则（五）学...
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![广告公司全套规章制度]( "广告公司全套规章制度")
- 公司将竭诚为每位员工提供适合的工作岗位、科学的竞争机制和良好的发展平台，帮助您实现自己的人生价值，真正达到员工自身利益和公司效益双赢的目的。一、试用期和正式聘用雇佣条件:公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积极态度、工作能力、业务水平、敬...
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![小型广告公司规章制度]( "小型广告公司规章制度")
- 总则一、为了加强劳动纪律和工作秩序，结合公司的实际情况，特制定本制度考勤二、员工及股东必须自觉遵守公司规定的作息时间，上班应亲自签到，不可代签。三、上午：8：30-12：00;下午：3：30-18：30上班时间10分钟内未到岗者，即为迟到;未到下班时间而提前离岗者，即为早退;未经准假而不到岗超...
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