![员工考勤奖罚制度（通用24篇）]( "员工考勤奖罚制度（通用24篇）")
- 员工考勤奖罚制度篇1一、目的：为了规范员工上下班行为，提高工作效率，为结算工资、福利补贴等提交准确依据，特制定本制度。二、适用范围：总经理以下全体员工。三、考勤：（一）考勤时间：1、作息时间：夏季：上午9：0012：00；下午13：00---17：30冬季：上午9：0012：00；下午13：00---17：002、每月考勤时间为当...
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![超市员工奖罚制度（精选21篇）]( "超市员工奖罚制度（精选21篇）")
- 超市员工奖罚制度篇1一、做好本职工作，积极、主动、热情、周到为宾客服务。二、严格执行物价政策，明码标价。三、诚实守信，保质保量，不出售有害健康的食品。四、遵守纪律，做到不旷工、不迟到、不早退，不擅离职守。五、及时对商品进行整理，保持陈列整齐美观。六、接受监督，虚心听...
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![员工奖罚规章制度（通用13篇）]( "员工奖罚规章制度（通用13篇）")
- 员工奖罚规章制度篇1一、所有物流人员要树立正确的工作态度，养成勤奋、好学、吃苦耐劳的工作习惯，爱岗敬业，忠于职守。严格执行本岗位《库管员作业指导书》内容。二、按规定做好原材料及其产成品、半成品和工具的出入库手续，正确开具出、入库单，正确记账并输入ERP系统中，做到随...
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![酒店餐饮员工奖罚规章制度]( "酒店餐饮员工奖罚规章制度")
- 一、奖励制度1、工作积极，团结同事。2、员工过生日时，酒店为其赠送礼品。3、工作能力优秀，不迟到，不早退，无旷工。4、礼貌、热情、周到的服务，经常得到客人的好评。5、所管理的器具、用具无破损、无丢失。6、从酒店的利益出发，为酒店的发展，尽心尽力。以上6条，酒店按季度、年度进...
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![酒家员工考勤制度]( "酒家员工考勤制度")
- 1.员工每月享受带薪休假4天，每天工作8小时(不含用餐和休息时间)。特定部门除外。2.根据营运需要，公司按《劳动法》规定可以要求员工超时工作，以等同时间补钟。3.门店实行全员上、下班打卡考勤制度，拒不参加打卡，以旷工论处。4.每迟到或早退10分钟以下罚款现金10元,10分钟以上...
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![超市奖罚制度]( "超市奖罚制度")
- 每一个大小型的超市，对于收银员、导货员、店员等都有相应的员工管理制度，其中就包括奖罚制度。以下是一份超市奖罚制度的范本，可供参考。一、奖励1、优质服务，助人为乐得到经理和主管书面表扬，奖励50元2、拾金不昧，品质高尚，积极主动交还失主奖励50元3、工作成绩突出，被评为优秀...
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![员工考勤制度范本]( "员工考勤制度范本")
- 一、为加强公司考勤管理，整顿劳动纪律，提高员工遵章守法的自觉性，特制定本制度。二、所有员工必须按排班表准时上班，不得无故缺勤、旷工、迟到、早退。延迟10分钟之内上班，为迟到行为，提前10分钟以上，下班的，为早退行为。三、工作时间：每星期工作时间为六天，每天七个半小时。工作日...
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![施工人员奖罚制度（精选3篇）]( "施工人员奖罚制度（精选3篇）")
- 施工人员奖罚制度篇11、班组或个人获得上级部门或集团公司安全生产奖励时，所得奖励全归班组或个人。2、对一般违犯操作规程行为的工人，将予以20-100元/次处罚。一个月内3次以上违规者予以辞退。3、对于特殊工种工人违犯操作规程，将予以50-200元/次处罚，三次以上违规者予以辞...
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![员工打卡考勤制度]( "员工打卡考勤制度")
- 关于考勤机的使用规定一、自行打卡记录上下班时间，包括上班时间因公或因私离开厂的时间。二、上班时间一天内(不含一天)因公或因私离开厂的，要按层级报告(科员向部领导报告，副部长向正部长报告，正部长向厂级主管领导报告)。各部考勤员要在《管理人员上班离开时间登记表》上注...
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![员工考勤处罚的制度（精选15篇）]( "员工考勤处罚的制度（精选15篇）")
- 员工考勤处罚的制度篇11、主题内容及适用范围。（1）为了确保出勤的准确统计，维持公司正常的工作秩序，特制定本制度。（2）本制度适用于集团各职能部门及下属公司。2、考勤方式及对象。（1）集团总部及下属公司均使用卡钟进行打卡考勤。（2）集团总部副总级以下员工、下属公司副总经理级以...
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![幼儿园教师奖罚考核制度]( "幼儿园教师奖罚考核制度")
- 根据幼儿园分工的工作岗位职责，为了幼儿园教职员工更好的完成工作任务，奖励优秀，特制定以下奖罚考核制度：一、月教育教学奖300分(一)、备课与课前准备(每周检查)：40分1、集体备课。全段教师每次由各段长制定教学月计划，主题内容，确定时间。由一个组员说说一个活动的设计，组员间互...
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![员工考勤处罚的制度（精选13篇）]( "员工考勤处罚的制度（精选13篇）")
- 员工考勤处罚的制度篇1为维护公司劳动纪律和各项制度，保障公司工作的正常进行，激励职工的敬业精神，特制定本条例。一、奖励类别。1、奖励分为：嘉奖、小功、大功三种和年终评奖。2、惩处分为：警告、小过、大过、除名四种。二、惩罚事件在小功以下者，由部门经理经理签发《职工奖...
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![厨房员工奖罚制度]( "厨房员工奖罚制度")
- 对有如下表现的员工，应给予奖励：一、完成销售计划或工作任务，成绩突出的。二、对于酒店提出合理化建议被采纳，并取得效果的。三、维护财经纪律，抵制歪风邪气，事迹突出的。四、技术熟练，受到顾客表扬或在有关重在比赛中获得奖励的。五、当场抓获或揭发摸、拿、偷、盗商品，销售或其...
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![员工奖罚规章制度（通用18篇）]( "员工奖罚规章制度（通用18篇）")
- 员工奖罚规章制度篇1为了使住宿员工更好地学习、生活和工作，维护职工宿舍的正常秩序，特制定本制度。一、凡是符合居住职工单身宿舍条件的职工，经本人申请所在部门签注意见，报厂审查批准后，由保卫部门登记(或总务部门)安排住宿，外来人员一律不准进住。二、外单位住我厂宿舍人员，...
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![餐厅奖罚制度]( "餐厅奖罚制度")
- 为保证公平、公正、合理，参加评选人选为店方经理、大堂经理、领班、服务员代表，评选时间为每周一次。一、奖励制度：(每一分按2元计算)1、受客人表扬，服务态度好。(加1分)2、主动热情服务突出者。(加1分)3、拾到顾客丢失的物品主动交吧台或失主。得4分4、主动承担脏、累苦工作...
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![绩效考核奖罚制度]( "绩效考核奖罚制度")
- 企业设有绩效考核项目，有些员工可以拿到可观的奖励，有些则很少，这到底是为什么呢?这个绩效考核是跟个人行为有关，还是能力有关呢?以下一起来看某企业绩效考核奖罚制度：一、绩效考核规定：1)主管级以上(含主管级、不含分店店长)绩效奖金主要是在月绩效考核浮动工资中体现，以处罚单...
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![员工考勤制度]( "员工考勤制度")
- 第一章考勤管理1、所内各部室的考勤管理统一接受综合办劳资员管理，各部室设置兼职考勤员进行监督、检查;各部室考勤员由部室主任兼职(除两个工程部可设其他人员为考勤员外)。2、各部室应于当月25日前递交本月考勤记录，由劳资员进行汇总，劳资员有权对其中的记录进行抽查，发现...
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![商务酒店员工奖罚制度细则]( "商务酒店员工奖罚制度细则")
- (一)处罚种类分为：1、行政处罚：告诫、警告、辞退。2、经济处罚：各类行政处罚附带相应的经济处罚。①告诫：罚款5～50元;②警告：罚款100～200元;③辞退：只发放按出勤日计算的基本工资;(二)奖励种类分为：1、行政奖励：通报表扬、嘉奖、晋级。2、经济奖励：各类行政奖励附带相应的经济奖励。...
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![员工奖罚制度（精选5篇）]( "员工奖罚制度（精选5篇）")
- 员工奖罚制度篇1第一条、为严明纪律，奖惩分明，提高员工工作积极性，提高工作效率和经济效率，特制订本大酒店管理制度。第二条、适用范围：全体员工第三条、对员工的奖惩实行精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则第四条、奖励办法第五条、本大酒店管理设立如下奖励方法，酌...
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![酒吧奖罚制度]( "酒吧奖罚制度")
- 员工有下列优秀行为和突出表现的，公司将根据实业绩进行精神奖励和现金奖励，并且给予提升的机会。1、开源节流，成绩显著者。2、忠于职守，对工作认真、负责，为公司树立良好声誉者。3、努力工作，为公司的社会效益作出重大贡献者。4、为保护国家财产和集体财产挺身而出，见义勇为者。...
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![店铺员工奖罚制度]( "店铺员工奖罚制度")
- 一、奖励1、提供对店铺有益的建议;2、提供正确的偷盗信息，使店铺免遭损失，可获得一定金额的奖励;3、始终保持服务标准，维护店铺良好的形象;4、敢于反映违反店铺制度的现象，并以身作则，维护店铺形象;5、奖励由店铺每月组织评选1名表现优秀者，报送市场部账务审核，奖励从店铺公积金...
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![酒店员工考勤制度]( "酒店员工考勤制度")
- 1.员工每月享受带薪休假4天，每天工作8小时(不含用餐和休息时间)。特定部门除外。2.根据营运需要，公司按《劳动法》规定可以要求员工超时工作，以等同时间补钟。3.门店实行全员上、下班打卡考勤制度，拒不参加打卡，以旷工论处。4.每迟到或早退10分钟以下罚款现金10元,10分钟以上...
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![公司员工奖罚制度（精选3篇）]( "公司员工奖罚制度（精选3篇）")
- 公司员工奖罚制度篇1第一节总则第一条为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，物制订本制度。第二条对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。第三条本制度适于公司全体员工。第四条董事会监察委员会和公司监察部负责监...
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![k房奖罚制度]( "k房奖罚制度")
- 1、迟到、早退：每次罚款10元(迟到或早退3小时以上视为旷工，迟到3次计为一次旷工)。2、旷工：罚款50元(旷工2次立即开除并扣除当月工资及抵押金)。3、病假：视情况而定。4、事假：扣除当日工资。5、包房卫生不合格：每点罚款5—20元。6、不使用礼貌用语：每次罚款10元。7、与客人发生...
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![后厨奖罚制度]( "后厨奖罚制度")
- 一、奖惩制度：1、不带工作帽进操作间，罚款1元/article/次;2、在工作间内吸烟，喝酒者，罚款2元/article/次;3、在操作间打骂，嬉戏，罚款20元/article/次;4、浪费原材料者，视情节轻重，处以罚款，警告，以致开除;5、不爱惜厨房工具者，视情节轻重，处以罚款，警告，以至开除;6、因其本人原因，故意拖...
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