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- 编号____________劳动合同书(适用于批发零售业、住宿服务业、餐饮业职工)甲方_________________________乙方_________________________签订日期_________年_____月_____日北京市劳动和社会保障局监制劳动合同签约履行须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳...
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- 甲方(用人单位)名称:地址:性质:法定代表人(委托代理人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码:湖南省劳动和社会保障厅制签约须知1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同的有关信息真实、有效。2、劳动合同约定试用期的,试用期包括在劳动合...
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- 社会保障部住宿和餐饮业劳动合同篇1甲方(用人单位)名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者)姓名:_________家庭住址:_________居民身份证号码:_________联系电话:_________签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同...
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- 编号____________劳动合同书(适用于批发零售业、住宿服务业、餐饮业职工)甲方_________________________乙方_________________________签订日期_________年_____月_____日北京市劳动和社会保障局监制劳动合同签约履行须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳...
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- 甲方(用人单位)名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者)姓名:_________家庭住址:_________居民身份证号码:_________联系电话:_________签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳...
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- 中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动...
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- 社会保障部住宿和餐饮业劳动合同篇1甲方(用人单位)名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者)姓名:_________家庭住址:_________居民身份证号码:_________联系电话:_________签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同...
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- 中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动...
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- 酒店住宿和餐饮业劳动合同篇1签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动...
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- 中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动...
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- 住宿和餐饮劳动合同篇1甲方(用人单位)名称:______________法定代表人:_______________地址:_________________联系电话:_________________乙方(劳动者)姓名:________________家庭住址:_________________居民身份证号码:___________联系电话:_________________根据《中华人民共和...
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- 住宿和餐饮业劳动合同(示范文本)篇1住宿和餐饮业劳动合同(示范文本)中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动...
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- 广州市住宿和餐饮业职工劳动合同篇1甲方:_________单位名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方:_________姓名:_________性别:_________身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________签约须知一、本劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制...
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- 广州市住宿和餐饮业职工劳动合同篇1甲方:_________单位名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方:_________姓名:_________性别:_________身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________签约须知一、本劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制...
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- 甲方:_________单位名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方:_________姓名:_________性别:_________身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________签约须知一、本劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制性文书。二、甲方不得招用未满16周...
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- 甲方(用人单位)名称:______________法定代表人:_______________地址:_________________联系电话:_________________乙方(劳动者)姓名:________________家庭住址:_________________居民身份证号码:___________联系电话:_________________根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规...
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- 中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动...
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- 甲方(用人单位)名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者)姓名:_________家庭住址:_________居民身份证号码:_________联系电话:_________签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳...
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- 住宿和餐饮业劳动合同篇1住宿和餐饮业劳动合同(示范文本)中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限...
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- 甲方:____乙方:____签订日期:__年__月__日甲方乙方文化程度性别法定代表人出生日期__年__月__日或委托代理人居民身份证号码参加本单位工作时间__年__月__日邮政编码甲方地址家庭住址所属街道办事处根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵...
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- 中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。试用期包括在劳动...
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- 住宿和餐饮业劳动合同(示范文本)篇1住宿和餐饮业劳动合同中华人民共和国劳动和社会保障部制签?约?须?知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在...
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- 劳动和社会保障部住宿和餐饮业劳动合同篇120__版劳动和社会保障部住宿和餐饮业劳动合同甲方(用人单位)名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者)姓名:_________家庭住址:_________居民身份证号码:_________联系电话:_________签约须知1.用人...
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- 甲方:_________单位名称:_________法定代表人:_________地址:_________联系电话:_________乙方:_________姓名:_________性别:_________身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________签约须知一、本劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制性文书。二、甲方不得招用未满16周...
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