推進春季動物防疫工作彙報（精選19篇）

推進春季動物防疫工作彙報 篇1

春季氣候變化異常，是動物疫病多發季節，為有效預防和控制重大動物疫病發生。xx鎮高度重視，從三個方面確保春季動物防疫工作有效開展。

一是切實按照強制免疫與自防自控相結合，堅持“村不漏户、户不漏畜”的原則，逐村逐户地對牲畜進行防疫，確保春防工作各個環節做到技術、物資、人員“三齊全”。

二是明確鎮主要負責領導為第一責任人，分管幹部為主要責任人，與各村動物規模養殖户簽訂養殖疫病防控責任書，堅持“政府保密度、部門保質量”和“屬地管理、分級負責”的原則。分片包乾，責任到人。

三是加大宣傳，通過廣泛宣傳動物防疫及疫情危害性等知識，提高全鎮廣大養殖户的防疫意識，引導他們積極主動投入到春季防疫工作中，切實營造羣防羣控的良好氛圍。

推進春季動物防疫工作彙報 篇2

9月9日，xx鄉拉開了秋季動物防疫工作的帷幕，集中開展散養户豬瘟、口蹄疫、高致病性禽流感等動物疫病的免疫;開展高致病性豬藍耳病免疫接種工作，紅古肉牛養殖場全部實行程序化免疫，已對聘用的10名村級動物防疫員從畜禽保定、疫苗保存、稀釋、消毒、注射、副反應處理等方面做了全面培訓。

為了確保秋季動物防疫工作的順利完成，“五措並舉”確保秋季動物防疫工作有序進行。

一是進一步加強領導，認真組織，精心部署;

二是把消毒和免疫放在同等重要的地位，在加強基礎免疫的同時，要求對畜禽圈舍進行徹底的消毒;

三是及時足量補充了注射器、煮針盒、止血鉗、撲豬器等防疫器材;

四是進一步加強規模養殖場的監管力度;

五是加強抗體質量監測，確保免疫質量。目前，已發放消毒藥品40公斤，秋季動物防疫工作已全面展開。

推進春季動物防疫工作彙報 篇3

xx市石門縣所街鄉召開了20xx年春季動物防疫工作會議，全鄉xx個村的村幹部、防疫員和養殖大户代表參加了會議。春季是動物疫病易發季節，鄉黨委、政府立足實際採取“三加強”措施，紮實推進全鄉畜牧業安全生產，確保畜禽產品質量安全，從源頭保障食品安全。

一是加強宣傳，營造良好氛圍。會上要求各村利用廣播、宣傳橫幅、召開羣眾會議等形式，大力宣傳《動物防疫法》、《畜牧法》等防疫法律法規和深入掌握動物免疫技術，增強羣眾的防疫意識，為防疫工作順利開展營造良好社會氛圍。

二是加強培訓，提高防疫水平。會上對村幹部、防疫員和養殖大户進行免疫技術培訓，發放疫苗、藥械等物資，針對豬藍耳病、禽流感、口蹄疫、豬瘟、雞新城疫等動物疫病實行強制免疫，把免疫任務具體落實到村到組到人並嚴格按要求逐項落實完成。

四是加強檢疫，確保防控到位。由鄉畜牧站、村組幹部、防疫員，按照鄉不漏村、村不漏户、户不漏畜(禽)、畜(禽)不漏針的“四不漏”要求，逐村、逐户對畜禽登記造冊，對動物交易市場派專人負責檢疫，對運載動物及其產品的車輛嚴格實行查證驗物、登記放行制度，對病死動物一律不準宰殺、不準食用、不準出售、不準轉運，全面進行無害化處理，確保羣眾生命財產安全。

四是加強督查，確保落實到位。鄉黨委、政府成立督查小組，組織畜牧專業人員採取不定期的督查方式對各村防疫質量進行檢查，發現問題及時糾正;對在動物防疫工作檢查中問題較多或在防疫工作中嚴重失職，造成重大動物疾病傳播的追究相關責任人的責任，同時把督查情況納入年終考評責任制中，確保春季動物防疫工作落到實處。

推進春季動物防疫工作彙報 篇4

一是強化宣傳培訓，確保防疫安全。利用村內廣播、宣傳欄等形式加大宣傳力度，進一步提高全民對防疫工作的認識，為防疫工作創造良好的外部環境。

二是加強疫情監測，嚴格疫情報告制度。加大對養殖户畜禽的監測，對散養户進行集中免疫，規模養殖户按免疫程序免疫;建立健全疫情預警機制和應急預案，嚴格疫情監測報告制度，密切監視疫情動態，做到早發現、早報告、早處置、早控制。

三是加強督查，確保工作成效。鎮動物防疫站人員深入村、組對養殖場及養殖户進行督促檢查，協調解決防疫中的困難和問題，有力促進了防疫工作的開展，確保動物防疫安全有效。

推進春季動物防疫工作彙報 篇5

3月29日，xx鎮召開鎮村幹部、防疫員參加的20xx年春季動物疫病防控及畜產品安全工作會議，為確保動物疫病防控及畜產品安全工作措施落到實處，該鎮結合鎮情實際，採取“四加強”舉措，落實責任，紮實有效推進春季動物防疫及畜產品安全工作順利開展。

加強組織領導，明確責任目標。成立鎮長任組長的春季動物防疫工作領導小組，加強防疫工作的指揮、監督和落實，確保防疫工作順利進行。其次是制訂重大動物疫病防控工作目標，與19村(居)、養殖大户簽訂動物防疫責任書，確保動物防疫各項工作落到實處。

加強宣傳力度，強化宣傳教育。採取發放宣傳材料、懸掛宣傳條幅、流動宣傳車等多種形式，大力加強動物疫病防治科普知識及相關的法律法規宣傳，提高全民防疫意識，營造良好輿論氛圍，引導廣大幹部羣眾自覺投身到春季動物防疫工作中來。

加強技術培訓，注重技防措施。為保證防疫工作順利開展，對各村的防疫員、養殖大户開展技術培訓，要求防疫員嚴格按程序進行消毒和免疫注射，切實將動物防疫工作的質量安全落到實處。

加強防疫督導，狠抓工作落實。在春防工作期間，鎮畜牧站工作人員深入各村、組指導春防工作，同時加大督促檢查力度，解決防疫過程中出現的實際困難和問題，確保全鎮按時按質按量完成各項防疫工作目標任務。

推進春季動物防疫工作彙報 篇6

春季氣候變化異常，是動物疫病多發季節，為了有效預防和控制動物重大疫病發生，保障人民羣眾身體健康和公共衞生安全，xx鎮按照“預防為主，依法防治，羣防羣控，果斷處理”的原則，積極部署，為打好今春動物防疫“攻堅戰”排兵佈陣。

加強宣傳，及早啟動。該鎮針對目前疫病防控形勢，制定春季動物防疫工作方案，提早啟動春季動物防疫工作，避免春耕農忙時期與動物防疫在時間上的衝突。通過宣傳畫、明白紙、村廣播、微信平台等形式宣傳《動物防疫法》、《動物防疫條例》等相關法規知識，加強羣眾對防疫工作重要性的認識，營造羣防羣控的氛圍。

加強培訓，提高技能。該鎮積極組織畜牧站技術人員、防疫員、各村養殖户進行動物防疫技術培訓，瞭解主要疫病的防控技術，使每位防疫員的專業技術得到提升。同時，按照“鎮不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏針”的總體要求，由專人發放動物疫苗，責任到人，做到防疫操作程序規範，保證免疫質量;建立健全防疫檔案，實現春防全覆蓋。

加強監測，做好防控。該鎮畜牧站組織工作人員加大對養殖大户畜禽的監測，制定了突發疫情應急機制，嚴格執行疫情報告制度，一旦發現疫情，及時報告，並組織技術人員第一時間趕赴現場進行疫情調查和診斷，確保動物疫情做到早發現、早報告、早處置。同時，強化各養殖場飼養管理責任，落實畜場消毒制度、隔離觀察制度、無害化處理制度，確保春季動物重大疫病零發生。

推進春季動物防疫工作彙報 篇7

為認真做好20xx年春季動物防疫防治工作，有效控制重大動物疫病發生，xx鎮全面落實各項綜合防控措施，確保全鎮不發生重大動物病疫。

提高思想認識，加強組織領導。堅持按照“加強領導、密切配合、依靠科學、依法防治、羣防羣控、果斷處置”的防控方針，成立了20xx年春季防疫工作領導小組，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，聯村幹部、畜牧站、防疫員，簽訂目標承諾書，明確職責，層層抓落實。

明確目標任務，突出工作重點。做好四種重大動物疫病強制免疫，做到應免盡免，不留空擋，建立有效免疫屏障;結合去年秋季動物免疫監測結果，切實強化工作薄弱環節，全面提高抗體水平。

加強技術培訓，注重技防措施。為保證防疫工作順利開展、確保防疫人員及養殖户安全，積極組織防疫人員、養殖户進行技術培訓，要求防疫人員嚴格按程序進行消毒和免疫注射，切實將動物防疫工作的質量安全落到實處。

強化應急準備。強化應急防控工作機制，一旦發現，及時啟動相應級別的應急預案。節假日期間，要加強應急值守，進一步完善24小時值班和領導帶班制度，責任落實到崗到人，一旦發現重大動物疫情，要及時上報，果斷處置，將疫情撲滅萌芽狀態。

狠抓措施落實，確保目標任務完成。嚴格按照“鄉不漏村、村不漏社、社不漏户、户不漏畜、畜不漏針”的工作原則，建立相關畜禽免疫檔案，做到一村一冊、一户一頁、一蓄一格，同時對豬、牛、羊所佩掛的免疫標識進行詳細登記，為防疫監督和疫病可追溯提供依據，確保防疫工作紮實開展。

推進春季動物防疫工作彙報 篇8

為切實做好今年春季重大動物疫病防控工作，防止區域性重大動物疫情發生，確保全鎮養殖業健康發展和公共衞生、動物產品供給安全。3月17日，xx縣xx鎮召開20xx年春季動物防疫工作會議，安排部署春季動物防疫工作。

加強組織領導，明確工作要求。該鎮成立了以鎮長為組長，分管副書記、副鎮長、派出所所長為副組長，鎮相關單位和部門負責人為成員的動物防疫工作領導小組，切實加強對春季動物防疫工作的領導。並要求重點抓好高致病性禽流感、口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟的免疫注射工作，確保免疫密度達100%。

加強業務培訓，確保免疫質量。該鎮組織召開春防工作動員培訓會議，對參加防疫工作的行政包村幹部、村(社區)幹部、動物防疫員、養殖大户等進行相關專業知識和技術培訓。確保防疫工作人員充分認識到防疫工作的重要性和必要性，確保免疫質量達100%。

責任落實到人，確保工作實效。該鎮為確保免疫注射不出現空白村、空白組、空白户、空白畜禽，要求各村(社區)要對防疫工作開展情況做好詳實的工作日誌。示範村、養殖小區、養殖大户、規模養殖場要建立和完善相關的防疫制度，行政包村幹部和村(社區)幹部帶隊防疫達100%，確保做到“鎮不漏村(社區)、村(社區)不漏組、組不漏户、户不漏畜、畜不漏針、針不漏藥”。

加大宣傳力度，營造春防聲勢。該鎮要求各村(社區)必須充分利用各種專欄、牆報、標語等多種形式宣傳《動物防疫法》、《重大動物疫情應急條例》等相關法律法規知識，每村(社區)不得少於2幅永久性標語和1期以上宣傳專欄，組組張貼春防工作告知書、組組召開羣眾會，確保春防宣傳工作做到全覆蓋和轄區不發生區域性重大動物疫情。

開展督促檢查，做好示範帶動。該鎮在本次春防中將騰溪、營盤兩村定為防疫示範村，鎮黨委、政府將組建專項督查組對本次防疫工作認真開展專項督促檢查，並及時通報防疫工作動態，有效督促防疫工作人員的到崗到位情況及防疫示範帶動工作的落實情況，確保各項防疫工作任務達100%。

創新工作機制，提升責任意識。該鎮要求，各村(社區)要強化服務質量、提高責任意識。因為防疫工作是直接關係到人民羣眾增收和脱貧的基礎性工作之一，是黨委政府保民生促發展、保證肉食類供應安全與否的關鍵性工作，參與防疫工作的人員務必增強責任意識，耐心做好羣眾工作，不斷創新服務“三農”質量，解決動物防疫工作中存在的“最後一公里”問題。

推進春季動物防疫工作彙報 篇9

春季是各種動物疾病的高發季節，為有效控制春季動物畜禽疫病的發生，確保畜牧業生產持續健康發展，xx鎮高度重視，組織畜牧站工作人員開展春季動物防疫工作。

一是加強領導，明確責任。xx鎮成立了春季動物防疫工作領導小組，制定重大動物疫病防控工作目標，與各村、各養殖户簽訂動物防疫責任書，確保防疫工作有序進行。

二是加大宣傳，強化教育。採取召開動物防疫動員會、發放宣傳材料、懸掛宣傳條幅等多種形式，積極引導廣大羣眾和養殖户認識到動物防疫工作的重要性，提高全民防疫意識，形成羣防羣控。

三是加強督導，狠抓落實。在春防工作期間，鎮畜牧站工作人員對全鎮養殖户進行不定期檢查，對散養户進行集中免疫，對規模養殖户按免疫程序免疫。同時加大督促檢查力度，解決防疫過程中出現的困難和問題，確保完成各項防疫工作任務。

推進春季動物防疫工作彙報 篇10

為實現全鎮今年“零疫情”目標，該鎮統籌兼顧，全面落實各項防控措施，切實搞好20xx年動物春防工作。

一、高度重視，精心謀劃。成立了春防工作領導小組，與所有行政村簽訂目標責任書，要求各村支部書記負總責，對春防工作作周密部署和精心安排。

二、加強宣傳，營造氛圍。通過鎮村廣播，宣傳《動物防疫法》、《申報檢疫條例》等相關法律法規，正確引導羣眾，提高羣眾法律意識，保障春防工作順利開展。

三、加強培訓，監督到位。組織技術人員深入到各村指導監督防疫工作，提高全鎮動物防疫技術水平。鎮春防領導小組不定期對春防工作進行監督檢查，確保春防工作成效。

四、以點帶面，輻射帶動。要求各行政村以各村養殖重點户為主要對象，做好動物防疫工作，通過宣傳引導，帶動全鎮動物疫病防控工作上新台階。

推進春季動物防疫工作彙報 篇11

一是加強領導，落實防疫。成立以鎮長為組長，分管農業領導為副組長，鎮農業中心為成員的動物防疫工作專班，負責動物防疫日常工作。及時召開會議，督促防疫員加強空欄户及不在家農户畜禽養殖補針。

二是加強指導，統一行動。利用遠程教育終端接收站點平台，邀請農業專家現場輔導，採取集中學習培訓、專題講座和現場輔導的方式對技術人員進行培訓，從技術環節上確保免疫質量和防控效果。實行“四統一”，既：統一開針、統一聘請防疫員、統一發放疫苗、統一注射疫苗到畜(禽)。截止目前，開展防疫培1場，培訓人員200餘人(次)。

三是強化責任，監督防疫。鎮政府與各村防疫人員及規模養殖場分別簽訂目標責任書，切實落實免疫責任，層層落實到人。按照監測方案、監測任務抓好監測抽樣工作，對監測不合格的羣體及時進行補免，確保抗體免疫監測合格率達80%以上。採取規模養殖場(户)在防疫員指導下自行免疫、農村散養户由防疫員上門免疫的方式，對畜禽進行防疫注射。對畜禽進行免疫標識佩戴，重點對規模養殖場(户)及村寨密集地進行消毒。

推進春季動物防疫工作彙報 篇12

為有效防控重大動物疫情，確保畜牧業發展和公共衞生安全，按照有關重大動物疫病防控工作的要求，xx縣xx鎮結合實際，在全鎮統一開展春季重大動物疫病強制免疫行動。

一是職責明確到位。進一步貫徹“加強領導、密切配合、依靠科學、依法防治、羣防羣控、果斷處置”方針。要求各村克服麻痺情緒，增強緊迫感、責任感，按照“村級保密度，業務部門保質量”的要求，組建支部書記任組長，駐村幹部、村主任、防疫員、組長為成員的防控工作領導小組。簽定“雙向”目標責任書，做到縱向到村，橫向到人，認真履行各自職責，做實重大動物疫病防控工作。

二是籌措經費到位。鎮財政所、畜牧站等積極配合籌措動物防疫工作、免疫抗體檢測和人畜共患病監測、畜產品安全監督檢測、勞務、物資調運、物資儲備等經費以及免疫反應救治和免疫反應死亡補償經費，確保防疫工作正常開展。

三是宣傳培訓到位。利用趕場日擺攤設點、LED顯示屏等多種形式開展動物防疫宣傳，懸掛橫幅15條，發放宣傳資料20xx餘份;組織全鎮12名防疫員開展專題培訓2次，重點講解強制免疫操作、疫情普查流程、疫苗管理等內容，為春防行動高效推進提供技術保障。

四是疫情普查到位。對轄區內畜禽飼養狀況開展拉網式疫情普查，按照“村不漏社、社不漏户、户不漏畜、畜不漏針”的原則，全面掌握不同種類畜禽疫病發生、流行及控制等情況，確保對重大動物疫病、人畜共患病及畜禽常見病普查面達到100%。目前，該鎮畜牧部門已分別下到各行政村進行防疫監管，確保春防工作紮實有效。

推進春季動物防疫工作彙報 篇13

為紮實做好城鄉醫療救助工作，提高為民服務水平，更大限度地解決城鄉困難羣眾因病致貧、因病返貧問題，xx縣三舉措紮實做好城鄉醫療救助工作。

一是加強宣傳，提高知曉率。通過會議、宣傳冊子、村幹部走訪宣傳介紹醫療救助的範圍、申辦程序和報銷辦法。讓困難羣眾全面瞭解救助政策，以便得到及時救助。截止1月中旬，累計發放宣傳資料156份，電視媒體宣傳3次。

二是嚴格程序，規範操作。安排專人受理醫療救助工作，實行逐級審批的制度，在大病醫療救助對象提出申請的基礎上，經縣社保局調查核實並簽署具體救助意見審批後，救助資金將打入救助對象自己提供的信用社存摺賬號，真正把救助資金髮放到貧困對象中最困難和急需醫療救助的患者手中。截止20xx年底，累計發放60.7551元，共救助78户。

三是完善醫療救助模式。大力推廣城鄉困難居民醫療救助“一站式”服務即時結算模式，通過不斷簡化程序，提高了救助效率，切實解決醫療救助對象醫療困難，更好的完善和健全城鄉醫療救助體系。

推進春季動物防疫工作彙報 篇14

黃浦江畔，麗娃河邊，有一羣美麗的知識女性，在三尺講台傳播着科學知識的種子，在教書育人的崗位彰顯人生的價值。她們就是華東師範大學學前教育與特殊教育學院的女教師們。學院共有教師97名，其中女教師66人，是一個典型的以女性為主體的高校教學科研單位。從院黨政領導到學科帶頭人，有81%以上為女性。本着服務全國、服務上海的宗旨，女教師們展示出巾幗不讓鬚眉風貌，支撐起學院建設的大半邊天。

在改革開放的春風中，學院的女教師們在成長，在發展，同時也給學院發展、學科建設帶來了翻天覆地的鉅變。讓我們把時光回溯到1997年，那一年學院剛剛成立。華東師範大學教育學系的學前教育學專業、心理學系的特殊教育專業、上海市幼兒師範高等專科學校和上海市南林師範學校合併組建了華東師範大學學前教育與特殊教育學院。學院的建立旨在重點發展兩大優勢學科即學前教育學和特殊教育學。萬事開頭難。還記得深居陋巷的教學樓，每逢下雨教師們要走過泥濘的小路給學生上課;還記得三四位教師共用一個辦公桌，每次上課都要大包小包背到學校;還記得每逢週三學院開會都要坐着校車，長途跋涉趕往另一校區。女教師不怕苦不怕累，投入到學院建設工作中。五年之後，嶄新的教學樓田家炳教育書院猶如東方之珠屹立於美麗的師大校園，這裏也成為女教師們施展才華的廣闊舞台。

女教師們堅守崗位，無私奉獻，譜寫學院發展的新篇章。在學院創建之初，側重教學，科研力量極為薄弱。女教師們分析現有差距，制定發展目標，苦練科研基本功。在學前教育、特殊教育的科學研究領域開墾挖掘，播種收穫。一項項研究項目通過立項，一份份研究報告獲得認可，十年磨一劍，學院的科研力量逐漸壯大，科研氛圍日益濃郁，科研實力越發雄厚。20xx年學院被評為上海市第六屆教育科研工作先進集體。學前教育和特殊教育這兩個專業被評為上海市重點學科，建成了學前教育和特殊教育兩個新興學科博士點。特殊教育學科在全國居於領先地位，學前教育學科在全國具有很強的影響力，這些都凝聚着學院女教師們的辛勤勞作，凝聚着學院女教師們的聰明才智。

近年來，全院女教師投身巾幗文明崗的建設，立足創建，取得一些成績，總結如下。

一、政治思想嚴要求，黨建研究促發展

學院女教師在思想上嚴格要求自己，努力提升自己的政治素養，保持堅定的政治立常女教師中65%的為共產黨員，在工作崗位中發揮着先鋒模範作用。在危急關頭，總是共產黨員衝在最前面。每年三月義務獻血，女教師們走出書卷，奔赴醫院，捲起衣袖，無償獻血。為了教學工作的需要，有的黨員產假還沒結束，就走上講台、執鞭教學。20xx年5月12日，一場突如其來的地震發生了。女教師們積極行動起來，自發捐款6萬餘元。共產黨員主動傾囊相助，積極遞交特殊的黨費。連生病休假的老師也委託家人遞交黨費。用實際行動譜寫了一首大愛無疆的頌歌。

學院女教師積極開展黨建研究，連續多年分獲上海市科教黨委系統黨建研究成果一等獎、二等獎。學院黨建研究工作有三大特色：一是講究課題與學院中心工作的密切結合和可持續發展，申報的黨建課題均是與學院學科建設、人才培養有重大影響的課題，且逐年深入;二是注重黨建研究方法的創新。幾年來根據課題要求和實踐要求，先後探索過將量的研究、質的研究、行動研究應用於黨建研究中，取得很好的效果;三是，課題組成員吸收非黨的高學歷的青年教師參加。兩位非黨員教師通過參與課題研究，提高了對黨的認識，產生了加入黨組織的願望。

積極參與學生黨員培養髮展工作，為革命事業培養接-班人。黨員教師平時關心學生中入黨積極分子的思想動態，幫助他們端正入黨動機，形成正確的人生觀和價值觀，樹立為人民服務的觀點。新形勢下培育優秀人才加入黨的大家庭，壯大黨的隊伍的同時更加註重保證這支隊伍的質量。

二、專業教學重實效，學生管理見成效

學院目前有學前教育專業、特殊教育專業、綜合藝術教育專業、心理學特殊教育方向、言語科學專業，專業種類很多，學生人數眾多，女教師們承擔了繁重的本科教學任務。受上海市教委的委託，她們又擔當了上海市幼教教師培養任務。教學中她們緊跟國內外理論發展前沿，探索新的教學方法，用先進的教育理念開展教學。她們還組建了教學團隊，大家共同探討教學計劃，研究教學方案。尤其是有經驗的教師將寶貴的經驗毫無保留地傳授給新上崗的教師。學院還經常組織教學觀摩活動，幫助青年教師提高教學技能。

許多女教師不固步自封，力求創新。積極參與到各級課程教學改革建設項目，完善和發展所講授的課程，將傳統課程煥發出新的生命力。其中有女教師擔綱的5門主幹課程獲得上海市精品課程。通過課程建設，女教師們編寫了學前教育、特殊教育專業課程教材。在課程建設的過程中，教學技能也獲得了質的提高，產生了質的飛躍。3名女教師獲得學校教學技能特等獎以及二等獎等。

自20xx年9月起特殊教育系開始招收視障學生入學。四年多的實踐中，有20多人次的教師為視障大學生提供課程電子學習材料，放棄休息時間課後進行輔導，幫助他們順利完成學業。這些視障大學生能夠很好地適應大學生活，同時他們自強不息的精神，也成為普通大學生前進的動力。

20xx年起學校招收免費師範生。學院響應學校的號召，為50名免費師範生制定培養計劃，關心他們的學習生活，為他們創造良好的學習和生活環境，從而為中西部教育師資的培養貢獻自己的一份力量。

隨着招生規模的擴大，學生管理工作也變得艱鉅，富有挑戰性。學院有一支實力雄厚的以女性為主體的專兼職輔導員隊伍。如今的大學生之間個別差異很大，對集體活動的熱情不高。輔導員通過形式多樣的活動增強班級的凝聚力。學院團委結合專業特色和學生興趣引導學生積極參加各種社會實踐，取得驕人的成績，多次獲得學校團委的表彰。

教師的神聖職責就是教書育人。學生在工作崗位取得的成績也會讓我們興奮不已。我們的桃李遍佈祖國的大江南北，昔日的學子今天已經成為特殊學校的校長、幼兒園的園長。其中“全國十佳教師”上海市盧灣區輔讀學校校長何金娣曾經就是我們的學生。

推進春季動物防疫工作彙報 篇15

金山橋社區是項目開發前沿陣地，過去幾年對環境衞生治理有所疏忽，2月份在金山橋街道的月考評中墊底，扣罰2萬元，經過總結反思，主要做了以下幾個方面的工作。

一、建立環境衞生管理長效機制。

3月初，我們專門制定了《環境衞生治理工作方案》和《保潔人員管理制度》，由第一書記主抓，將社區劃分為六個片區，每一位村幹部負責一個片，對各自片區的衞生工作負責;組建專門的保潔隊伍，實行區域包乾，責任到人，對發現的問題及時交辦整改，督促落實，加強對保潔人員的管理和考核，兑現獎懲，每月進行一次工作講評，激發隊伍的積極性和創造力;在牯牛山組開展示範組、示範家庭創建、環境衞生收費和垃圾分類回收試點，以點帶面，向全社區推廣。

二、充分發揮組長和黨員的作用。

規範紅白喜事辦理，各居民組有此類大型活動的，組長第一時間上門，告知主事者應注意的情況，事後要督促主家全面清理垃圾，沒有督促到位的，由組長負責到底;組長、黨小組長、黨員等從自己做起，搞好家庭衞生，維護社區環境，對屢教不改的居民，主動上門進行勸説。

三、創新舉措開展宣傳教育。

一是開展評比活動，20xx年底評選了環境衞生“示範家庭”、“先進個人”、“示範單位”等，20xx年每月開展居民組評比，每季度開展家庭衞生評比，引起大家對環境衞生的關注;二是開展志願活動，3月份開展了學雷鋒環境衞生義務清理活動，6月份開展了黨員幹部大掃除活動，均有百多人蔘加，同時在社區九個重建地均安排了1名義務監督員，對重建地的各類違章行為進行了及時勸導、上報等;三是開展百姓城管志願者培訓，由我社區牽頭組織兩次以上的培訓，安排人員參加街道和區裏組織的培訓，涵蓋不同的人羣;四是逢會必提環境衞生工作，包括總結表彰會議、各類組長黨小組長會議、民主生活會等，我們都進行宣傳，在全社區基本形成了共識;五是進行上門宣傳，我們在日常巡查中，對發現問題較多的都進行多次上門勸導，甚至現場動手清理，爭取他們的理解、支持和配合。

推進春季動物防疫工作彙報 篇16

為有力推動機關幹部作風轉變，蒲城縣衞生和計劃生育局立制度、明紀律、強考核，進一步規範機關幹部工作作風，提升工作效能，確保年度各項工作圓滿收官。

一是以嚴的制度促進作風轉變。通過制定機關內部若干管理制度，對來訪辦事的羣眾，堅持做到文明禮貌、熱情接待、服務周到，確保羣眾辦事舒心順利。建立健全作風建設長效機制，嚴格按照制度管人、管事，每日更新干部去向公示牌，每月彙總幹部簽到情況，推動幹部作風轉變，全局形成領導帶頭示範、幹部務實高效的良好工作氛圍。

二是以嚴的紀律提高工作效能。通過學習廉潔自律《準則》、紀律處分《條例》和開展系列專題宣講報告會等形式，深入開展“講做評”活動，優化幹部專業知識結構，引導幹部自覺學法、尊法、守法、用法，以黨員的標準嚴格要求自己，以嚴明的紀律作風狠剎“四風”反彈。在全局常態化開展明察暗訪，從細節入手，嚴禁幹部上下班遲到早退、上班期間從事與工作無關的活動等違反紀律的行為，持續強化幹部紀律和規矩意識，築牢思想防線，提高幹部辦事效能。

三是以嚴的考核推動工作落實。按照年度目標責任書，對照完善工作目標，細化分解工作任務，夯實工作職責，推動考核工作有效實施。局機關將安排專人負責，重點針對幹部不作為、亂作為等損害羣眾利益的問題，對幹部履職和學習情況進行不定期檢查考核，對查出問題的幹部，將在全局通報批評，強化考核事前事中督查督辦，嚴肅事後問責追責，確保全年各項考核工作順利完成。

推進春季動物防疫工作彙報 篇17

一、強化教育，力保安全

為確保“十一”黃金週期間各項保障工作的順暢有序，針對黃金週前後、期間可能出現客流“井噴”的情況，南京機場安檢保衞部在節前就廣泛動員，利用部、科、隊會及每日早晚班會等多種形式開展全員安全教育，緊繃安全“一根弦”，杜絕鬆懈麻痺思想，增強每一名幹部員工的崗位責任心和安全意識。同時，根據機場公司“國慶節前安全大檢查”工作部署，對本部門重點崗位、關鍵點進行了地毯式大檢查，確保各類隱患得到及時發現和整改，不留死角。

二、嚴格查驗，凸顯細緻

安檢保衞部認真貫徹“安全第一”方針，採取多項措施，切實抓好航空運輸安全的各項工作，構築一道堅實的空防“防火牆”，保障旅客出行順暢。

一是進一步加強火種、液態、粉末狀物品、充電寶等物品的檢查力度，保證開包率、防爆檢測及人身複查率;

二是加強對貨物郵件的檢查，加大對瞞報、偽報、隱匿、夾帶違禁品、危險品的貨物郵件檢查力度;

三是嚴格對進入道口的車輛、人員和物品的檢查，防止無證照人員或車輛進入機坪;

四是加強對航空器的監護，尤其是夜間航空器監護和巡邏工作，加大對航空器周圍區域的觀察和巡視，防止無關人員及區域不符的人員接近航空器或登機，消除安全隱患。此外，加強設備管理，結合秋季設備換季保養工作，對安檢設備、監控設備、門禁系統組織一次全面維保;節日期間增加巡視頻次，做到“小故障不過點，大故障不過夜”，及時排除故障，檢修到位，確保設備運行始終處於良好狀況。

三、優化服務，關注細節

南京機場安檢從細節入手，優化服務意識，給旅客“温馨、真情”的服務體驗。

一是端口前移，打造服務明星、黨員示範崗。在國內國際旅檢待檢區增設維序員數量，及時為旅客乘機提供安檢諮詢，減少旅客往返檢查次數，提高檢查效率;開設“服務明星示範崗”、“優秀黨員示範崗”，用優質的服務，精湛的業務打造“以客為尊、傾心服務”的理念;

二是開設“綠色通道”，完善便捷服務。老人、孕婦、懷抱嬰兒或行動不便的旅客可在維序員引導下經“優先通道”便捷安檢。對無陪兒童、老人，安檢員並及時與地服人員無縫式交接;遇到有困難的旅客，主動上前推行李車，送一程。

三是開足安檢通道，縮短旅客候檢時間。各旅檢科室應提前掌握當日航班動態和客流可能出現的高峯時段，尤其是遇有異常氣候期間，應安排專人做好客流分析，確保旅客客流高峯期國內安檢通道開足23條。此外，針對節日期間螃蟹等禮盒運輸將達到頂峯，行檢科應備足紙箱做好託運封裝打包工作，貨檢科設定“鮮活物專用”24小時安檢通道，全天保障螃蟹等鮮活類貨物即來即檢，為旅客提供貼心服務。

四、完善備勤，落實聯動機制

為應對“十一”黃金週往返客流高峯，安檢保衞部各科幹部員工停止休假，堅守崗位，併合理控制公寓外出人員數量，保證充分的備勤人員在位;部總值班和各科值班人員切實履行好值班職責，保持生產保障信息暢通，及時協調解決實際問題;各科各分隊分別組織員工反覆熟悉各類應急處置預案，以應對黃金週期間可能發生的應急保障任務。針對國內旅檢現場保障任務重，人員不足的難題，積極內挖潛力，啟動聯動機制，國內、國際旅檢不同高峯時段的相互補台，其他科室給與人員增援，確保黃金週期間旅檢通道開啟數量。

推進春季動物防疫工作彙報 篇18

近年來，我局按照區應急辦的要求，結合民政救災工作實際，以防災減災和災後救助為重點，紮實做好全區自然災害應急工作。現將情況彙報如下：

一、基本情況

1、以自然災害救助工作為重點，紮實做好災後應急處置。我局主動與區應辦和減災委成員單位會商，共享災情信息，按時報送災情分析報告。三年來我區共遭受7次較大強度洪澇災害，造成約2萬人(次)受災，直接經濟損失達6千萬元，共下撥救災款物400餘萬元，救助災民2萬餘人(次)，恢復重建倒損房屋174户366間。最大限度地保障了災區羣眾的基本生活，維護了社會穩定。

2、以防災減災示範社區創建活動為契機，進一步提升防災減災能力建設。區民政局在全區開展了防災減災示範社區創建活動，街辦譚家河、艾家鎮大慄樹、聯棚鄉長嶺、土城鄉車溪先後獲得全國防災減災示範社區稱號。今年又在橋邊鎮雙堰口村開展了全國防災減災示範社區創建活動。

3、以自然災害應急預案為中心，逐步健全自然災害應急救助指揮體系。區民政局重新修訂了自然災害應急預案，明確了減災委成員單位的職責，同時在每年“5.12“期間，組織相關成員單位在全區範圍內開展了各類災害應急演練活動和大型的防災減災宣傳，有效地提升了減災成員單位的綜合應急反應能力和轄區村(居)民防災減災意識。並建立了覆蓋區、鄉、村三級的災害信息員隊伍，每年進行一次大規模的培訓，提升我區自然災害應急隊伍快速反應能力。

4、以救災裝備建設和物資儲備為保障，着力提升民政救災應急工作的水平，區民政局先後配備了救災專用電腦、攝像機、相機，購買了救災專用車輛，為全區各鄉鎮民政救災專幹配發了報災終端和專用筆記本電腦。同時為了應對突發的自然災害，批量採購了易於保存的棉衣被用於應急儲備。

5、以黨委、政府支持為依靠，強化民政救災資金保障。我局在區委、政府的關心支持下，將救災應急專項經費納入了區級財政預算，使救災應急工作得到有效的財力支撐，救災應急工作水平不斷提升。

二、存在的問題

1、由於我區屬農業大區，自然災害應急處置範圍廣，難度大，而救災股人員配備嚴重不足，僅1名工作人員且同時身兼多項工作，已不能適應現代化的救災應急處置工作。

2、由於我區土坯房基數較大，因災倒損房恢復重建任務重，按照《自然災害救助條例》關於救災資金分擔的原則，我區因財力不足，未能足額納入區級財政預算，因此災後救助的標準不高。

三、建議

1、建議配備救災應急工作專職人員，以現代高科技手段為依託，逐步培養適應現代化災害應急工作的專業人員。

2、建議在區政財財力許可的情況下，逐步落實自然災害救助資金，制定符合本區實際的救助標準。

推進春季動物防疫工作彙報 篇19

xx鎮立足於防大汛、抗大澇，早動員、早部署、早落實，紮實做好防汛工作。

一是嚴格落實防汛責任制。成立了以鎮長任組長的防汛指揮部，下設防汛辦公室，各村也都成立了相應組織。鎮村兩級簽訂防汛責任書，按照屬地管理原則，將所有重點山塘水庫防汛責任分解到了掛點領導、蹲點幹部、村兩委幹部身上，做到責任到人、到位，不留死角。

二、做好汛期重點水庫山塘隱患排查。在現有防汛工作的基礎上進一步查找薄弱環節，組織防汛辦做好山塘水庫溢洪道等易形成險情部位的排查。對發現的隱患逐一及時整改，消除汛期隱患。

三、配足配齊防汛隊伍和防汛物資。各村組建了以基幹民兵為核心的防汛搶險小分隊，並加強訓練，提高了他們的整體素質，使防汛隊伍關鍵時候拉得出、用得上、起作用。並要求相關村委配足配齊砂石、編織袋、鐵鍬、手電等防汛物資，並對防汛物資實行定點儲存、專人看管。

四、嚴格落實值班上報制度。嚴格實行24小時值班制度，完善落實上報制度，確保汛情信息快速、準確傳遞。做到全鎮防汛工作“電話有人接、上報有人答、應急有人應”。