2022年關於五一勞動節的演講稿（精選14篇）

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇1

各位領導、各位同事大家晚上好：

在此五一勞動節即將來臨之際，我們大家有幸聚在了一起，在這裏我給大家演講的題目是《勞動者最光榮》，因為×××公司成立至今所取得的各種成績都是×××公司上下每一位員工辛勤勞動的結晶，因此我讚美勞動，讚美勞動者，勞動者是最光榮的!

記得上國小時，老師教會了一首《勞動最光榮》的歌曲，最喜歡其中的那句“幸福的生活在哪裏?要靠勞動來創造”。那時候只把勞動簡單的理解為“勞作”，侷限於每週一次的勞動課。多年以後，成長為了千萬勞動者中的一員，才深深體會到生活的多味，勞動的艱辛。勞動是汗水，是歡笑;是苦澀，是甜蜜;是給予，更是幸福。有一分勞動，就有一份收穫。你給生活付出了多少耕耘，生活就會回報你多少果實，你就會擁有多少快樂與幸福，對於企業也是如此。

××年××月××日，×××公司成立，至今已經有××年了，隨着公司拓寬國際、國內市場力度的不斷加大，公司以依託當地資源優勢迅速將資源優勢變為經濟優勢的發展思路。

××× 公司一年一個台階，每年都有進步，從而形成了今天的風貌，這些是×××各級管理者、基層員工的汗水所鑄就而成的。大家都還可以記得在塵土飛揚的五月，為了使iso9000體系和haccp體系在公司順利運行，各部門體系管理人員召開會議修訂文件，基層員工學習培訓，填寫記錄，多少人為此忙的心力焦淬。設備技改的六月，為了使設備更適合生產加工，各位工程師前後論證，研究方案，技改人員為了不誤產期，爭分奪秒的進行裝機調試。烈日炎炎的七月，電機24小時不停的轟鳴着，車間裏蒸汽騰騰，但是各位操作人員仍然監守自己的崗位，原料人員不停奔波，為了保證均衡供料而日夜不眠，化驗人員認真細緻，爭取在最短的時間裏，反饋準確的檢驗結果，以便於操作人員及時調整參數，保證產品的質量，叉車也在場區內馬不停蹄的運轉，大家都為生產合格杏漿而作出各自的努力。收穫季節的八月，查驗發貨人員冒着烈日，在場區內檢查成品包裝。以確保每一桶發出的產品都是合格的。正是有了這麼一批優秀的勞動者在奉獻，×××才能走到現在。只要我們公司全體員工共同努力，自助者天助也，我們必定可以勇往直前!雙手是用來勞動的，勞動幫我們創造幸福的生活。有很多人們默默無聞的靠自己全部的力量去拼搏、去進取、去創造，雖然沒有轟轟烈烈的壯舉，沒有聲名顯赫的地位，他們同樣享受着勞動帶來的快樂和幸福，甚至還要充實，因為幸福不僅僅只與物質有關!

勞動者是光榮的，勞動着是幸福的!作為×××公司的一員，我們更加能夠深切的體會到這一點

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇2

尊敬的各位家長：大家好!

今天是五一國際勞動節，在這個歡樂、喜慶的節日裏，作為晚輩，我首先對你們為了教育、撫養孩子付出的艱辛勞動表示衷心的感謝，也對為了培養我們付出心血的各位老師致以崇高的敬意，祝願大家身體健康，節日愉快!

看到各位家長期待了解學校的急切目光，我想到了一年前我的家長，他曾今懷着和大家一樣的心情參加了八中的諮詢會，經過反覆比較，最終選擇了八中。你們都是最好的最負責的家長，為我們的成長操碎了心。為了我們能有一個更好的學習環境，受到更好的教育，想必你們一定在最近幾個月以來也是四處打聽消息，為了給孩子選擇一所理想的學校而矛盾萬分吧?

可憐天下父母心，我真心感謝家長們對我們的關心和期望。我想，之所以去四方打聽、心情矛盾、焦躁，都是因為對情況的不瞭解所致。人總是在小心翼翼地做各種選擇，但當對選擇的對象不太瞭解，或者各方面的信息充斥於耳，心裏總會不太踏實而感到糾結和迷惘。那麼，尊敬的各位家長，就請大家把我當做你們瞭解八中最直接的窗口，看看八中教書育人的魅力吧!我堅信，你們將會看到一條成人之路，成才之路，成功之路。

我畢業於xx市第十一中學九年級九班，當時的班主任是朱老師。去年的六月份，我以全區第七，全校第3，總分703的成績考入了xx市第八中學。進入八中，是我將受益終生的正確選擇。站到這裏介紹八中，我才恍然發現我進入八中這個大家庭已經一年了，一年來，在這裏的學習成長真令人歡欣鼓舞。

首先，在八中的學習生活是忙碌的，充實的，也充滿了快樂。讓我最佩服的就是八中的視野。也許家長們選擇學校僅僅是為了讓孩子考上好大學，可是最近發生在復旦等名牌大學的投毒案大家肯定都從網上看到了，他們都是學習方面非常優秀的學生，也許平時只注重了學習成績，忽視了健全人格的培養，為了一點雞毛蒜皮子的小事，竟然肆意踐踏別人的生命，這是他們人性的喪失和人格不健全的表現，也充分暴露了學校和家庭在教育方面的缺失。八中不但注重學生的學習成績，還通過細心的教育，豐富的活動健全學生的人格，培養學生學習、生活的良好習慣，鍛鍊學生的綜合素質。而這些，是各種考試數據中體現不出來的，但一定是一個人應有的最珍貴的財富之一。在八中高一整整一個學年，我沒有發現同學們因為一點小事打架鬥毆的現象，大家都很團結，每個班級都有很強的凝聚力，集體榮譽感很強，記得上一學期我參加學校的誦讀經典比賽，正趕上我值周打掃衞生，為了讓我拿到名次，為我們班級爭光，我們組裏其他同學主動搶着替我打掃衞生;拔河比賽時，啦啦隊員們自己掏錢給參加比賽的同學買礦泉水;大家在學習上互相競爭，在平時的交往中都能夠忍讓剋制，關心他人，不斤斤計較，這種難能可貴的品質讓我倍受感動。大家可能不信，就在上週四，期會考試前一天的下午，我還參加了學校組織的乒乓球比賽，和另外四個夥伴一起代表我們高一一班力克實力強勁的四班，拿到了高一的冠軍。既讓我們放鬆了考試的壓力，又能使有特長的同學各展其才。更重要的是，豐富的課外活動，對我們的全面發展真的很重要。我在上學期裏，參加了學校組織的誦讀經典的朗誦比賽，參加了三人制籃球賽，參加了拔河比賽、物理競賽等諸多活動。這些可能在一些人眼中無足輕重的活動，卻真的培養了我陽光的心態，團結意識，集體榮譽感，拼搏精神，永不言棄的意志，開啟了我的心智，讓我品嚐了成長的快樂，同時也鍛鍊了我的身體。高中學習是很累，但在活動中有另一個世界，讓我們青春的激情得到釋放、揮灑。從另一個角度去看，豐富多彩的活動更加激發了我們的學習熱情，健康的體格為我們備戰大學聯考儲存了能量。我覺得，從人生的長遠來看，這些更加重要。所以我從八中的一系列活動中看到了他們教書育人的獨特見解和長遠目光。另外，八中的校園環境非常乾淨，沒有社會閒雜人員進入，干擾我們的學習，學習娛樂井然有序。

令人難忘的是今年一月份學校組織的北大清華遊學活動中，更讓我眼界大開。真正的最高端的人才，往往是具有多方面的綜合素質;真正先進的文化，往往是兼收幷蓄。一批優秀學子的奮鬥歷程，一座千年古都的歷史文化留給我的可不僅僅是開闊了眼界那麼簡單，而是確立了一個奮鬥的目標。學校為了激勵全校學生的學習熱情，開學後，組織了晨會演講和報告會，讓我們暢談參觀名校的感受，促使我們去北京的同學每人寫了一篇遊學報告，讓更多的學生從我們身上汲取學習的動力，這便是八中最出類拔萃的地方。深厚的文化底藴註定了這裏永遠只培養高素質的全面人才。縱觀我們的報告，我發現八中的好學生並不是僅僅考試成績優秀，在報告中，我們或高歌吟唱，或旁徵博引，或哲思細密，或視角獨特，個個都展現了考試之外的優秀。志存高遠，開放包容是我們共同的特點。

剛説了很多八中的課外活動，沒別的意思，只是希望各位家長能把眼光放長遠些，從眼前的斤斤計較脱離開，必將看到八中獨有的魅力。總之，我為八中驕傲，選擇八中，無怨無悔。

剛才講了一些課外活動，現在我説説家長們都特別關心的問題。首先我想説，八中有一支非常優秀的教師團隊，有着良好的校風校紀。但學習以至於做任何事，都是外因通過內因而起作用。老師再負責，課講得再精彩，如果學生不想學，老師的水平也發揮不出來，但是成績上不去的主要責任卻怪罪在老師身上。我認為，只有孩子自己想學，努力學，懂得理解與欣賞老師，老師欣賞學生，認真負責地去教學生，這才是最佳的學習組合，家長們為了孩子的奔波才有意義。八中老師給我的印象，是真誠、敬業、有水平。他們每節課都充滿激情地講解，幽默地闡釋，巧妙底點化。我愛上他們的課，甚至覺得他們有時把枯燥的課上成了一種藝術。每科老師都嚴厲又平易近人，不滿足於教材和教輔書的知識，親自做課件，把知識結構重新梳理拓展，經常找同學談話交流了解情況;課堂內容豐富但又給學生很大的自由發揮空間，我常在語文課上跟同學爭論不同的觀點。老師們還上課幽默風趣，能把數理化那麼枯燥的概念理論在笑聲中讓我們恍然大悟，把那麼艱澀難懂的文言文和拗口的英語上得行雲流水，明白如話。八中的老師在我心中都十分可愛又可敬，有他們的陪伴，我對高中三年的生活信心十足。

還有一件大家十分關心的事情，也是我親身感受的，就是八中信守諾言，去年曾經去十一中給我們承諾過的按成績選班和按名次獎勵都一一兑現。

總之，我發自內心地告訴各位家長，您的孩子選擇了八中就選擇了快樂地成長，選擇了八中，就選擇了寬心和放心。人一生都在做不同的選擇，不同的選擇意味着不同的人生，我衷心祝願各位家長都能做出最正確的選擇。最後，我祝願各位家長的孩子，特別是母校的學弟學妹們，能在會考會考出好成績，來八中接受春風化雨般的教育，將來都能成為國家的棟樑之才!

謝謝校領導和老師，謝謝各位家長!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇3

各位領導，各位來賓：

我曾聽過這樣的感歎：我生不逢時，沒趕上英雄時代，要不我也會揚名天下!我也聽到類似的抱怨：我時運不佳，沒攤上一個好崗位，否則咱也能露露臉!是啊，和平年代，一般工作，我們很平凡。但我要説，偉大正寓於平凡之中，平凡的我們一樣能高揚起臉，因為平凡中，我們一樣能夠奉獻!

在這裏，我不能不提我們身邊的。

應該説，下水道疏通和房屋維修工作，是最基層、最平凡、最髒、最累而又最不起眼的工作。可就在這樣一個平凡得不能再平凡的崗位上，硬是在"痴迷""發狂"的狀態下幹了整整XX年。

XX年裏，有多少個節假日、公休日，他是在工作中度過的，他數不清;XX年裏，不分白天黑夜，隨叫隨到地幹了多少事，他説不清;XX年裏，他修復了多少舊水錶、壞龍頭、小閥門，他記不清。而他數得清的是所管的800户人家的下水管道和基地那上百條縱橫交錯的主管道;他説得清的是"為單位、為職工服務，再幹20xx年也心甘情願"的真誠;他記得清的是每一分錢都來之不易，不能丟了艱苦奮鬥、勤儉節約的好傳統!

夏天，職工們在蚊蠅成羣、蛆蟲亂爬、臭氣燻人的下水道口，見到的是疏通堵塞、排放積水的;冬天，在那寒冷刺骨的污水裏，職工們見到的是忙着修水道、挖地溝的......事實上，凡他認為是他分內的工作，哪怕再苦、再累、再險，他都會主動請纓，説幹就幹。但當他犯鼻竇息肉要住院開刀時，他卻一拖再拖;給奶奶奔喪，他選星期天;陪妻女逛公園，他總是沒時間......

"在平凡的崗位上，在人們認為沒有前途的地方，一樣會出英雄人物;在人們認為有前途的工作崗位上，也不見得會成為英雄。"我想，這話很適合評價。因為他有着這樣的信念："世上三百六十行，行行都得有人幹，既然幹了這一行，就要對這一行負起責任。"就衝這句"負起責任"，他也應成為我們心目中的英雄!

應着這句"負起責任"的宣言，用他的行動給我們作了最有力的證明。那是一個週日的晚上，剛端起飯碗，就有一位户主急匆匆地找上了門："，我家的廁所堵上了，髒水浸了一地。"他一聽，二話沒説，擱下飯碗，拿上工具就走。那是一個只有一平方米多一點的廁所，空間狹小。

而堵塞物是一塊纏滿了頭髮的肥皂，卡在管道口，堅韌而頑強。竹批用上了，不行;鐵絲也用上了，還不行!怎麼辦?望着户主期盼而無奈的眼神，看着依然滿滿當當的一池髒水，他毫不遲疑地扔掉工具，挽起袖子，屏住呼吸，將手伸進了便池......

現在，我們坐在座位上，可能感受不到他把手伸進去的一霎我們所應感受到的那種來自心靈的震顫;只有身臨其境的户主才會驚得目瞪口呆，那是連他自己都嫌髒的家中事，蓋師傅卻幹得那麼認真、坦然......我不知道這件事能不能叫做"英雄之舉"，但事情本身無疑向我們展示了對工作的負責，對崗位的摯愛和對同志的赤誠。"為職工服務，再苦再累我也甘心"--這是他的行動，更是他的心聲。

心血、汗水、辛勞和熱誠，終於為換來了一系列的榮譽：優秀黨員、勞動模範......

這就是--安於平凡，耐得住寂寞，而又積極進取，樂於奉獻。是平凡的，但他的奉獻是神聖的，他那"幹一行，愛一行，幹好一行"的精神將引導我們永遠向前!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇4

親愛的同學們老師們：

今天我演講的題目是《勞動讚歌》。

五月，是一場雷鳴後大雨來臨，南飛的大雁跋山涉水歸家的日子;是杏花開遍山野“她在叢中笑”的爛漫季節;是冬麥揚穗農民揮汗荷鋤，辛勤耕耘的好光景。

蛙鳴蟲叫，魚躍雀散，初春的曠野已是喧聲鼎沸了。扶搖而上的風箏擁入碧空的懷抱，地上的人們舒展着筋骨攢足了勁。不知不覺中，春天正邁着輕盈的腳步，悄悄的向我們走來——在春意盎然的五月。

五月是孩子們的天堂，拋掉厚重的棉衣棉帽，跑到田野裏盡情的撒歡兒，用柳笛唱一支春天的歌;五月是青年人的日子，春潮湧動的時節，執子之手，與子同行，擷下春天裏的玫瑰點綴愛的天空;五月是老年人的節日，踏着一路路春光，和着一串串鳥鳴，到剛剛解凍的湖面垂釣人生……五月，全體人民的日子——全世界勞動人民的節日。

x年前的五月一日，美國勇敢的勞動者為了維護勞動人民的權益，高高的舉起起義的大旗，反對欺凌他們的資本家，為勞動人民贏得他們應有的權力。水一樣流走的是日子，記憶被時間流逝得日益斑駁，人們卻沒有遺忘這一幕，“五一國際勞動節”成為他們英勇壯舉的特別紀念。

勞動人民是世界上最偉大的人民，他們用勞動創造了世界，創造了人類，創造了我們今天的幸福生活。是勞動，建成了今天的萬丈高樓;是勞動，築就了現代化的信息高速公路;是勞動，讓偌大的地球變成了一個小小的村落;是勞動，使浩翰的荒原變成了畝畝良田。

勞動是神奇的，勞動是偉大的。勞動者用勤勞的雙手和智慧，編織了這個五彩班斕的世界，創造了人類的文明。讓我們在這個特別的日子裏，向全世界的勞動者致敬!

在充滿真情的五月，緊握你因勞動而開滿繭花的手，送上我最真心的祝福，聆聽你勞動的讚歌。“長亭外，古道邊，芳草碧連天”是一種人生;“憑欄處，瀟瀟雨歇”是一種人生;“到中流擊水，浪遏飛舟”是一種人生;“默默無聞，無私奉獻”也是一種人生。種種人生，勞動如咖啡裏的方糖，把我們的人生調得有滋有味;勞動如路旁的一幀風景，把我們的人生裝扮得亮麗多彩。

五月，真情五月。在樓外高樓，在亭外長亭，讓我們手挽手，肩並肩，豪情萬丈，血氣方剛的唱一首大江東去，把全世界勞動者的心願送給遠方，送給明天。讓我們為明天喝彩，為五月高歌，為勞動者擊掌!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇5

1. 樹立正確的價值觀。每個人對人生價值的理解是不同的，不同的價值觀，引導着不同的人生軌跡，特別是現在社會轉型期浮躁、空虛情緒蔓延、功利主義盛行的社會生態下，如何能撥開浮雲，把控好自己，樹立正確的人生觀，顯得更加重要。個人認為，對我們大部分普通人來講，人生的價值體現就是踏踏實實做好本職工作，通過自身的工作成績，贏得周圍環境人羣的認可和尊重，保持平和、寧靜的心態。具體到我們廠的小環境，就是努力把本單位的安全生產、節能降耗、管理提升等各項工作做好，在總廠提供的工作平台上，充分發揮自己的聰明才智，盡情展現自己的才華，既對企業的“減虧增盈”做出應有的貢獻，自然也會得到領導和同事的理解和認可。在去年的工作中，雖然取得了一點小進步，但廠黨委、厂部給予了極高的榮譽，一是非常感激，同時也説明了廠領導對每一位同志的工作都是非常關心、關注和認可的。

2. 養成良好的工作習慣，奏好工作三步曲。做為一名工程技術人員，要培養認真、科學的工作態度，有節奏地完成每項工作。首先要深入生產一線，到班組崗位、到裝置現場去，主動培養自己發現問題的能力。二是針對問題頂住不放，從工程原理上分析問題的原因，從工程計算、工程技術標準上尋求解決問題的方法。三是系統做好總結工作，實現經驗的積累。同時也要善於利用網絡資源，在相關技術論壇、技術羣中進行技術交流和資料的收集。

3. 在擔當中展現自己的能力。每個人的價值都是在具體工作中體現的，越是困難、艱鉅的任務，也就越能在任務完成的過程中展現自己的才能，要把領導安排的重點工作，當做展現才華的機會和平台。在尿素二水解改造、尿素二系統節能改造、主持雙結構設備技術管理以及後來主持分廠整體工作的工作經歷，每一次都是對自己工作能力的嚴峻考驗。在接受工作時，首先想到的是領導的信任、工作的重要、使命的光榮，相信在領導的支持指導下，在同事的幫助配合下，只有自身努力去做，就一定能圓滿完成交給的任務。

4. 學會在工作中體會成功的快樂。只有熱愛自己工作崗位，把工作和自己的興趣完美地結合起來，才能全身心地投入到工作中。儘管工作中存在這樣或那樣的困難和問題，問題處理的過程也可能充滿艱辛，但是通過研究的深入，問題的不斷攻克，最終得以徹底解決，取得明顯效果，其中的快樂體驗是難以言表的。課題的難度越大，處理的過程越曲折，收穫的成功快樂也就越大。每天都有工作上的收穫，每天都能收穫到快樂。

5. 在學習中不斷提高和完善自我。在工作過程中總是感覺到自己知識掌握的不夠精深，知識面不夠豐富，影響着自己對問題的分析判斷和處理。在雙結構設備管理工作中，涉及到從空分到尿素的設備種類繁雜，有些是原來沒有接觸或深入研究的，如何能把好設備選型、方案審查、製造和安裝質量的監控，對個人來説是極大的挑戰，在此期間，收集研究了大量的標準規範及文獻資料，(目前收集相關標準規範5218項，技術文獻9771篇)，對每台設備的特點進行分析研究，找出關鍵技術點做為控制重點，確保設備的整體質量。工作中接觸到國外資料較多，專業英語水平明顯不能滿足工程要求，便購買了專業英語詞典，利用業餘時間強化學習。面對管理信息化的需求，自學計算機數據庫編程語言，用了兩年時間，達到獨立編程完成系統軟件開發的能力。總體感受：在工作過程中的研究性學習，效果最佳。也就是缺什麼，補什麼。

6. 在創新中不斷超越自我。創新要有永不滿足的追求，否定自我勇氣，超越自我的願望。在我們的日常工作中，只要稍稍留意，就會在習以為常之處發現許多不完善、不合理的地方，或影響工作效率，或危害安全生產。只要在此自問一下：“是否有更好的處理方式” ，再深入地思考一下，就會有新的思路，新的措施，這就是創新。例如：面對尿素三壓縮機能耗高的問題，若按常規的思路是提高一段一入壓力，降低總壓縮機比。但是再分析一下該壓縮機的設計特點，是設計能力大於正常負荷，若按常規做法只能越提壓力能耗越高，換個思路，就是降壓運行，停用迴路調節，然後再從理論計算上驗證一下對機組動力平衡性的影響，方案就基本完善了，僅此一項，不花一分錢，每年降低電耗就將近50萬。再如，針對分廠人員流動性差、慣性思路強、管理思路僵化等特點，開展了全面反思，查找管理上存在的問題，提出了“打造精品尿素”的目標，並制定了相對完善的精細化管理體系，開發設計了“班組信息管理”軟件，使分廠管理逐步走向規範化、信息化、精細化、持續化。分廠設置了“特此貢獻獎”，用以鼓勵職工在工作中的創新思維。

7. 在反思中尋求改進方向。孔子曰：“吾日三省其身。荀子曰：“君子博學而日參省乎己，則知明而行無過矣。”反思是更多的是自己的深入解剖，是個人的豐富，是個人品質的提升。只有知道自己的不足，才能明確改進的方向。工作仍然存在許多問題：工作的精細化程度仍然不夠，工作標準、工作效率、業務技術和工作能力也有待於進一步提高等待，這些都需要在以後的工作中認真克服，逐步改進。

“一分耕耘，一分收穫”，工作中的一點一滴，都是在構築自己的人生大廈。讓我們在工作中努力進取，分享快樂，在不斷的成功中實現自身的人生價值。

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇6

教職員工同志們、同學們："五一"國際勞動節來臨了，這是全世界勞動人民共同的節日，值此佳節來臨之際，我代表學校黨委、行政向全校教師和員工、向全校同學致以節日的問候!祝大家身體健康!節日快樂!閤家幸福美滿!

今年以來，全校師生員工以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入學習貫徹黨的xx大精神，堅持發展是第一要務，切實抓好"十五""211工程"項目建設，迎接"本科教學優秀評估"工作，加強師資隊伍建設，深化人事分配製度

改革，加快温江新校區建設進度。最近，我們正抓緊制訂學校的《總體發展戰略規劃》、《學科建設與師資隊伍建設規劃》、《校園建設規劃》，即將交教代會審議，報教育部批准後實施。我相信，在學校黨委領導下，經過全校師生員工不懈的努力，財大一定能取得更大的進步和發展，實現學校"第三創業"的奮鬥目標。

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇7

尊敬的各位老師、同學們：

小喜鵲，造新房，小蜜蜂，採蜜糖。幸福的生活從哪裏來?要靠勞動來創造……”每當唱起這支歌，親愛的同學們，你會想到什麼呢?對，小喜鵲靠勞動為自己建造新房子，小蜜蜂靠勞動換來甜美的蜜糖，是勞動為我們帶來幸福的生活，勞動最光榮!

五一國際勞動節，是全國勞動人民的節日。

100多年前，世界上的勞動人民飽受資產階級的剝削和壓迫，工人每天工作的時間長達14到16個小時，儘管是這樣，他們還是經常不得温飽。1886年5月1日，在美國芝加哥，20萬工人舉行大罷工，要求實行8小時工作制。這一斗爭得到世界各國人民的支持。 後來，國際工人組織為了紀念這個有意義的日子，就把這天為國際勞動節。

直至今日的幾十年間，各行各業的勞動者，在自己平凡的崗位上辛勤的勞動着，為我們創造了今天這樣的幸福生活：時傳祥伯伯是一名掏糞工人，它以主人翁的精神做好清潔工作，寧可一人髒，換來萬人淨，受到大家的尊敬;“鐵人”王進喜不顧身體的虛弱，以“鐵人”的精神奮鬥在大慶油田幾十年，為我國石油工業的發展建功立業;張秉貴，一個普普通通的售貨員，幾十年如一日，以自己胸中的“一團火”精神，為顧客熱情報務，做出了不平凡的業績;李素麗，北京21路公共汽車售票員，身挎票袋在小小的車廂裏工作了15個春秋，向人們傳遞着她的真情與愛心;上海平凡的房修水電工徐虎，20xx年來“辛苦我一個，方便千萬家”，被人們親切地稱為“及時雨”、“夜明珠”……正是這千千萬萬普普通通勞動者的辛勤耕耘，才有我們祖國大家園的瓜果飄香、和睦安詳。他們，是最值得我們尊敬的人!

“要學喜鵲造新房，要學蜜蜂採蜜糖，勞動的快樂説不盡，勞動的創造最光榮!”同學們，用我們的雙手去勞動，用我們的雙手去釀造更甜美的生活!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇8

5月1日豎際勞動節，這是全世界勞動人民自己的節日。今天，我們站在鮮豔的五星紅旗下，應該怎樣紀念和慶祝這一偉大光輝的節日呢?

1886年的5月1日，美國的資產階級政府出動大批和警察，殘酷地鎮壓了芝加哥工人因要求改善勞動條件而進行的集會鬥爭。這説明，工人階級不要説爭取主人的地位，就是要求改善基本的生活條件也會遭受到血腥的鎮壓。把五月一日定為國際勞動節，就是旨在動員並團結全世界無產階級及勞動人民，為爭取自身的自由、解放，為最終實現當家作主的權利而不懈鬥爭。

我國的無產階級和廣大勞動人民在中國共產黨的領導下，經過艱苦卓絕的鬥爭，使當家作主的夢想變成了現實，人民成了國家和社會的主人，享有廣泛的民主權利，以主人翁的精神投入到建設社會主義的偉大事業中去。我們的社會主義祖國正呈現出蓬勃生機，煥發出旺盛活動力，以昂揚的姿態闊步邁向二十一世紀。

我們——作為跨世紀的一代建設者和接班人，將責無旁貸地挑起建設社會主義現代化強國的重擔，以主人翁的態度投入到建設祖國的偉大事業中去。作為一名中學生，從小就應該樹立主人翁的意識，關心國家大事，熱愛自己的家園，樹立遠大的志向，把自己的前途同祖國的命運結合起來，使自己成為一個有理想有志氣有抱負有高尚品質的人。

我們要培養勞動感情，養成勞動習慣，珍惜勞動成果，積極參加社會實踐活動。當然，最重要的還是要努力學習科學文化知識，紮實掌握一技之長，為將來把我國建設繁榮富強打下良好的基礎!這才是對“五·一”國際勞動節最好的的紀念。

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇9

“以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥”，這是所倡導的社會主義榮辱觀的一項重要內容，通過學習，使自己瞭解了辛勤勞動的，更深刻地認識到了勞動的價值，更加崇敬各行各業辛勤的勞動者，也使我感到我們每個檢察幹警都應做到敬業愛崗，勤奮工作。

“民生在勤，勤則不匱”。辛勤勞動至少要包括這樣幾個：一曰誠實。此乃“進德修業之本”、“立人之道”。其對立面是欺騙，弄虛作假。經濟領域的製假販假，政治領域的耍花架子，搞形式主義，虛誇浮報等，都是好逸惡勞的表現。二曰敬業。對待勞動和工作盡職盡責、精益求精。一個人懶的根源在於缺乏責任心、進取心和事業心，貪圖安逸終究難成大業。三曰勤儉。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。熱愛勞動的人必然十分珍惜勞動成果，珍惜財力和資源，精打細算，絕不會不計成本，揮霍無度。

一部人類的發展史其實就是一部勞動史，是勞動，創造了歷史，是勞動，改變了世界。勞動是人類文明進步的源泉。通過勞動，人類從愚昧無知的遠古走向現代文明。“天道酬勤”。我們中華民族是以辛勤勞動著稱的民族，憑藉這種精神，創造了光耀世界的華夏文明。繼往開來，毛澤東同志告誡我們：“社會主義制度的建立給我們開闢了一條到達理想境界的道路，而理想境界的實現還要靠我們的辛勤勞動。”在我們黨領導下，我國的改革開放和現代化建設大業取得了世人矚目的偉大成就。然而，我國人口多、底子薄，地區發展不平衡，生產力不發達的狀況還沒有根本改變。相對落後的基本國情要求我們決不能自滿，決不能懈怠，決不能停滯，更不能貪圖安逸，追求享受。即使祖國更富強了，人民更富足了，這種以辛勤勞動為榮的品德和精神，也決不能丟掉。當今世界，經濟、政治、文化等各方面的發展，越來越依賴於知識、人才和創造的力量，而這一切最終都要靠勞動來實現。因此，熱愛勞動、尊重勞動應該成為全社會的道德共識。

辛勤勞動作為一種傳統美德，任何時代都不會過時。愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮鬥、勇於創新，淡泊名利、甘於奉獻的偉大勞動精神，永遠是社會主義價值觀和道德觀的重要內容。勞動也沒有貴賤之分，每一位勞動者都應該受到平等的尊重。不管是腦力勞動，還是體力勞動，複雜也好，簡單也罷，只要為社會創造價值，服務於人民，就是光榮的，勞動者就該得到承認和尊重。在共和國的史冊上，記載着一串響亮的名字：趙佔魁、王進喜、時傳祥、蔣築英、史來賀……他們是普通而平凡的工人、農民、知識分子，但都以辛勤的勞動創造了不平凡的工作業績。

時隔幾十年，祖國沒有忘記他們，人民永遠懷念他們。他們用實際行動告訴我們：辛勤勞動光榮，勞動精神永恆。

但隨着物質生活條件的改善和不良思想的影響，有些人卻滋生了好逸惡勞的思想，夢想一夜暴富，一夕成名。在他們眼裏，勞動成了“沒本事、愚蠢”甚至“下賤”的代名詞，而坐享其成、不勞而獲，利用手中權利吃拿卡要，索取財物，巧取豪奪卻被視為“有能耐”。也有人開始把勞動分出三六九等，總想做自認為體面、輕鬆、舒適的工作，而對平凡、普通、繁重、艱苦的體力勞動避而遠之。這不僅不能增加社會財富，反而污染社會風氣，有損社會公德。

堅持“以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥”，我們全體共產黨員特別是各級黨員領導幹部負有更為重要的責任和使命。官風正則黨風正，黨風正則民風清。結合我院工作和當前開展的社會主義法制理念教育活動，全體檢察幹警要愛崗敬業，勤奮工作。做到：首先，立足本職，盡職盡責幹好工作。不能這山望着那山高，認為自己的崗位不如意，體現不了自己的價值而不積極工作。要履行好法律賦予檢察機關的各項職責，不論自己在哪個部門，幹什麼工作，都要熱愛它，不搞形式主義，不搞“花架子”，不務虛名幹好它。以自覺的行動樹起勞動光榮、熱愛勞動的道德風範。其次，全體檢察幹警要抵制各種錯誤思想腐蝕，築牢拒腐防變思想堤壩。“憂勞可以興國，逸豫可以亡身”。在當今經濟大潮的衝擊下，各種腐敗現象不斷膨脹和漫延，使得檢察人員也面臨了形形色色的考驗，我們要向先進典型方工、吳順海、劉邦鬧學習，清正廉潔，在工作、生活各方面嚴格要求自己，防微杜漸，在紛繁複雜的形勢面前，經受住金錢、權力、人情和各種利益的考驗和誘惑，用辛勤勞動的汗水去洗刷思想污垢，鄙棄追求享樂、貪圖安逸的錯誤思想行為，做為人民羣眾謀利益的典範，使自己永遠配得上人民檢察官的光榮稱號。第三，要進一步堅持勇於探索改革、不斷開拓創新的作風。檢察工作要改革，要發展，是要付出艱苦的勞動的。我們要努力克服目前少數幹警中存在的安於現狀、精神不振、不思進取、得過且過、不注意學習新知識、不認真開拓工作新局面、靠老辦法、老經驗“吃飯”等不良習性，使全體幹警都振奮精神，不斷提高學習與工作自覺性，拓寬視野，尊重客觀規律，積極探索檢察工作發展的新觀念、新思想、新路子、新機制，使檢察工作不斷適應新形勢大發展。

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇10

各位同學：

大家好!

根據《國務院辦公廳關於20____年部分節假日安排的通知》上20____年五一勞動節假期為5月1日至5月3日，共3天,根據我鄉5月6日前後是春茶採摘旺季、學校教學秩序受到一定影響的實際。經報上級批准，我校決定法定“五一節”放假時間不變，今年的“端午節”、“清明節”各一天的放假時間移到5月4日、5日，具體如下：

放假時間自5月1日至5月5日結束;5月6日正常上課。

為了使同學們能過一個快樂而安全的假期，現在我向同學們進行放假前的安全教育，希望同學們認真聽，並請各位同學務必遵守。

同學們，根據國家統計，我國每年約有1、6萬名中國小生非正常死亡，平均每天就有40多名學生死於溺水、食物中毒、觸電、交通等事故。其中除不可預見的自然災害和人力不可抗拒的重大事故外，80%的非正常死亡完全可以通過預防和應急處理加以避免。那麼我們應該怎樣防範安全事故的發生呢?我們學校針對實際情況作出如下強調：

1、自覺遵守交通規則，注意交通安全。

(1)在路上靠右邊走，不在公路上追逐打鬧，過公路時要做到：一停二看三通過。

(2)不在公路上騎自行車、玩耍，追趕車輛，進縣城不闖紅燈(未滿十二週歲的同學禁止騎自行車)。

(3)外出不得乘坐農用三輪車、報廢車輛和手續不全的車輛。

(4)乘車注意文明禮貌，主動給老人、兒童和殘疾人讓座，乘車時不準將頭、手伸出車外。在公共場所要遵守秩序，有禮貌。

2、五一期間由於天氣轉暖轉熱，五一假期中，沒有家長帶領，不允許獨自一人去溝河、塘壩、水庫，以防溺水死亡事件的發生。要注意防雷電,防地震。還要注意冷暖調節,注意適時增減衣服。強調幾個緊急呼救電話:火警119,匪警110,急救電話120。

3、不玩火、不觸摸帶電物體、不亂動煤氣、汽油等易燃物和一切有危險的物品。

4、不暴飲暴食，注意飲食衞生，不在劇烈運動後大量喝涼水。不購買“三無產品”(無生產日期,無生產廠家,無衞生許可證),不隨便在路邊小攤、衞生不好的地方亂吃東西，不吃過期、有毒、腐爛、變質的東西，預防食物中毒。注意個人衞生，儘量不要外出，不到人羣集中的地方去，預防傳染病。

5、外出旅遊要注意自身安全，注意保護旅遊景點的公共設施及環境衞生，做一個文明的遊客。

6、不和陌生人説話，不跟陌生人走路，不吃陌生人給的東西。

7、不爬高，不上樹，不爬電線杆、欄杆、房屋、橋樑、土坡、不做危險性的活動等，不到鐵路、建築工地等不安全的地方玩耍。

8、嚴禁上網吧、遊戲廳等一些不利於青少年健康成長的場所，要預防意外事故發生。在家上網時，也要注意網絡安全，在網上，不要輕易給出能確定身份的信息，如：家庭地址、學校名稱、家庭電話號碼、密碼、父母身份、家庭經濟狀況等信息。

9、注意自我保護。在假日外出時要徵得家長或監護人的同意，並向家長或監護人告知去向：到哪裏去、和誰一起、什麼時間回來，注意交通、人身、財產等方面的安全;未經父母同意不得到別人家裏過夜，不要與社會閒雜人員以及陌生人交往和隨行。自己在家時，如有陌生人來訪，不要私自開門，並及時與家長取得聯繫。在家中玩耍時，不要攀緣登高，更不能在陽台、窗邊及樓梯口嬉戲，避免發生墜樓和滾下樓梯的事故。

10、要遵紀守法，做合法公民。要愛護公物、社區小廣場的健身設備、綠化等公共設施，共同維護社會、家庭的安定和良好秩序，做遵紀守法的好公民。

11、認真完成假期作業，多看一些有益的書籍，豐富自己的視野，鍛鍊自己各方面的能力。

12、希望每位學生要認真遵守安全行為公約，要互相監督，互相約束。發現不良行為及時向家長報告，消除安全隱患。

同學們：生命，人的一生只有一次，做錯的事可以更改，失敗的事可以重做，可是生命只有一次，不能象跳舞一樣彩排，失去了就不可能重來。所以，重視安全是我們每個人的義務，更是我們每個人的責任。在安全的問題上，來不得半點麻痺和僥倖，必須要樹立高度的安全意識，人人講安全，時時講安全，事事講安全，珍愛生命、遠離事故、遠離傷痛!

總之，希望全體同學把珍愛生命，安全第一牢記在心，平平安安過五一，快快樂樂返校來!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇11

尊敬的領導、同志們：

大家好!

近年來，在各級黨組織和工會組織的正確領導下，我行工會上下聯動，堅持以人為本，全力推進企業文化、職工文化建設，提升職工隊伍素質，增強職工集體榮譽感和凝聚力，以“職工之家”的興建，推動全行經營管理模式更加高效地服務職工，服務企業發展，服務地區經濟。為我行“打造精品銀行，演繹精彩人生”提供內在的精神動力和強大的人才支撐，我行先後獲得市級“文明單位”、“模範職工之家”、縣級“企業文化建設先進集體”、工會工作“綜合先進單位”、“五一巾幗標兵崗”、“先進女職工組織”、“三八”紅旗集體等20多個獎項;董事長×××獲得市“勞動模範”稱號;工會主席×××先後被縣委宣傳部和縣總工會評為“企業文化建設先進個人”、“工會工作標兵”;職工陳偉獲縣“五一”勞動獎章;職工參加XX市銀行業20xx年度“最美大堂經理”評選獲“最具潛力獎”。我們的做法是：

一、充分把握標準，建好“職工之家”

一是完善工會組織，打牢“建家”基礎。建立工會組織是興建“職工之家”的基礎，我們充分認識到工會工作在調動職工立足本職、愛崗敬業、服務發展和維護職工合法權益的重要作用，為此，建行初期，我們就按照法定程序，通過選舉產生江蘇農商銀行第一屆工會委員會、婦女工作委員會、文娛體育活動委員會等六個委員會，成立文娛、體育活動領導小組和各支行工會小組等分支機構，依據《工會法》明確六個委員會工作職責。制定詳細的活動計劃，任務分工，責任落實，定期會辦，推進活動開展，保證了工作的規範化、制度化。二是突出主體地位，把握“家”的。將企業打造成職工暢所欲言的平台，我們通過職代會，職工大會和不同形式的職工會議形式，廣辟言路，充分調動職工積極性，廣泛徵集職工意見，讓職工的心聲通過不同渠道表達，全面瞭解職工訴求和職工對企業發展的良好建議，努力讓職工積極參與企業管理，體現職工主人翁地位。三是高標準建設，高起點“建家”。為了提高職工參與企業建設的積極性，豐富職工文化生活，我們立足“高標準建設，高起點‘建家’”。將總行十五、十六兩層樓不少於1300平方米的場地開闢為“職工之家”，設立圖書閲覽室、室、斯洛克球室、電子閲覽室、乒乓球室、員工健身房、歌舞廳等，每天按時開放，適時開展文體活動，讓職工身心全面發展。

二、以“家”為平台，推進企業文化

企業文化是企業發展的向心力，良好的文化氛圍將調動職工積極向上的精神，我們以“職工之家”為平台，深入推進企業文化，提高職工凝聚力。一是深入宣傳和培育企業文化核心理念，引領全行各項工作。通過演講比賽、比唱行歌等形式，提高員工對我行市場定位、責任使命的認識，打牢企業文化核心理念，增加員工自覺幹好本職工作的動力。二是搭建職工行使權利的平台。20xx年4月和10月，我行先後召開了兩次職代會，選舉了工會組織成員和職工監事;審議了主要規章制度;投票表決《薪酬管理辦法》、《關愛職工辦法》等議案。使廣大職工充分行使權利，推動全行良性發展。三是發揮好行報、行網的作用，宣傳我行一系列經營管理活動成果，刊登員工優秀文學作品，推進“家園文化”建設。四是組織開展了“三八”婦女節、“八一”建軍節座談會和聯歡會，行領導與職工代表交談會，瞭解職工的想法，關心職工的生活;組織慶“五一”迎“五四”演講、歌詠比賽，展現職工風采，深化“打造精品銀行，演繹精彩人生”的和願景;組織“秀我風采”主持人選拔賽，充分展現了我行員工才藝;在各類文藝(娛)興趣小組活動的基礎上，成功地舉辦了行慶一週年文藝晚會，切實增強我行的凝聚力和影響力。五是積極開展多種體育活動，豐富員工業餘生活，增強員工的身體素質。成功舉辦了首屆職工運動會，項目涉及乒乓球、羽毛球、藍球、足球、撲克、象棋、摸石過河、綁腿跑、自行車慢賽等項目，極大的調動了員工參與企業文化職工文化活動的積極性。積極組織和參加縣、市相關單位組織的乒乓球、籃球和足球聯誼比賽、交流等，進一步豐富員工文化生活。六是抓好職工學習教育。開展職工“多讀書、善讀書、讀好書”活動，每週開展集體學習，對所學知識進行討論消化，做好學習記錄，使讀書學習蔚然成風，努力增長職工知識，開闊視野。組織開展業務技能比賽，提高員工業務技能和服務水平，發現和培養了一批技術過硬、素質較高的業務骨幹。七是表彰先進，增強幹勁。在行慶一週年晚會上，對年度各類獲獎員工通過表彰大會進行集中獎勵，增強員工的凝聚力和榮譽感。八是提高員工的福利待遇。我行通過有效落實《職工關愛活動管理辦法》和《親情1+1“感恩父母”實施辦法》等福利工程，定期為員工開展健康體檢;對結婚、生病等職工進行慰問;利用春節、“三八”婦女節、“八一”建軍節、重陽節等時間對員工、退役軍人、退休老員工等組織慰問、聯誼活動;對職工及家屬大病實施救助等，增強員工的集體歸屬感與內部凝聚力。

三、延伸“家”的，擔當社會責任感

作為地方金融機構，我祕心地方發展，引導全體職工積極擔當社會責任，在企業不斷髮展壯大的同時，反饋社會、回報社會。20xx年，工會組織60名員工參與無償獻血××毫升，得到衞生部門的認可;積極開展資助困難學生活動，救助濱中貧困學子，現場發放X元助學金，受惠學生達45人;參加牽手扶貧工程，結對幫扶界牌XX村，定期對該村的貧困、年老村民進行慰問;春節前夕對港經濟區黃海村30户病災户逐户登門發放慰問金;對“留守”學生開展“愛心媽媽”幫扶活動，為他(她)們送去母愛。通過開展多項社會公益活動，增強了我行員工的社會責任感，樹立了我行良好的品牌形象。

我行將繼續以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導，圍繞全行重點工作，堅持黨委統一領導，全力推進我行企業文化、職工文化和“三個文明”建設，在我行建成更高層次的“職工之家”，推進“打造精品銀行、演繹精彩人生”活動深入開展。

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇12

愛崗，是我們的職責;敬業，是我們的本分;青春，是我們的資本;奉獻，是我們崇高的追求。今天我演講的題目是愛崗敬業 奉獻青春。

“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你生活的崗位?”這是偉大的共產主義戰士雷鋒在日記中的一段話，它告訴我無論在什麼樣的崗位，無論做着什麼樣的工作，都要發揮最大的能力，做出最大的貢獻。今天，我們再重新體會這段話的含義，便發現它被賦予了更深刻的，那就是愛崗敬業，無私奉獻。 今天，我要讚美這麼一羣人，他們是發展交通的一員，他們是建設家鄉的一分子，他們守護着內蒙的重要出口，他們詩路收費事業的頑強戰士，—— 他們就是省道206線赤茅一級公路富龍路橋的全體員工們。在這條綿延百公里的赤茅公路上，愛崗敬業、服務人民、奉獻社會已成為全體員工高奏的主旋律，伴隨着這支主旋律他們與不息的車流，與綿延百公里的赤茅公路同呼吸共命運，用滿腔熱血和赤誠書寫着愛崗敬業無私奉獻的光輝篇章。

真正走入公路收費事業，才理解付出的可愛，真正走入路橋的世界，才懂得什麼樣是豪邁。從我踏上工作崗位的那天起，就無時無刻不被這些平凡的人和平凡的事感動着，當你行駛在平坦順暢的赤茅一級公路上，盡享一級公路舒適、方便、安全、快捷的時候，你是否會想到炎炎烈日下，冰雪封路時，我們是怎樣笑對艱辛、戰酷暑、鬥嚴寒換來這百公里的坦途;當你輕歌曼舞、心情愉悦時，你是否會想到我們年復一年、日復一日，晝夜服務，用青春踐行着“服務人民”的諾言。我們是服務社會的“窗口”，我們的工作就是以路為家，用自己的青春和激情服務司乘人員，默默地為交通發展奉獻。寂靜的深夜，當人們沉醉於甜美的夢鄉時，我們與星辰為伍、蚊蠅做伴;當人們全家團圓舉杯歡慶時，我們奮戰在三尺崗亭，面對着川流不息的車輛和撲面而來的汽車尾氣，為每一位回家的司機送上祝福。

三尺崗亭是我們青春的舞台，我們在小小的三尺崗亭用滿腔熱血和激情演繹着獨特魅力的青春之舞。應徵不漏，應免不收，按章繳費，文明服務，細心解答司乘人員的詢問，耐心地説服繞行逃費的司機，熱情地為司乘人員提供更多優質的服務，這是我們平凡的工作，也是我們神聖的職責，面對這些，我們兢兢業業。如果説工作的辛苦和勞累算不得什麼，那麼，由於不被理解而遭受的嘲笑、辱罵、甚至中傷，猶如千刀萬剮地刺入我們火熱的心房!在對待這些時，我們不僅要有打不還手、罵不還口的忍耐力，更要有處理突發事件的果斷和機警。我們要曉之以理，動之以情，耐心地為他們講解收費政策和收費標準。我們有一種信念，就是要用微笑直對困難，用耐心化解僵局，用真誠打動司機!面對這些，我們無怨無悔。

這就是我們平凡的公路收費事業，沒有鮮花，沒有掌聲，飛塵相伴，嚴寒酷暑考驗，在青春的輪迴中將一腔熱血和赤誠，滿懷激情和希望地全部拋灑給這條赤茅公路，將無悔的青春和閃光的年華奉獻給祖國光榮的交通事業，用終身的愛與奉獻，建設富龍路橋更加美好的明天! 謝謝!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇13

青春是火，沸騰着我們每一滴血液;青春是水，澎湃着我們每一個細胞;青春是風，撫平着我們每一次傷痛;青春是雨，滋潤了我們每一次快樂!多色調的青春，快樂與痛苦，幸福與挫折相伴而生，我們感到幸福也好，不幸也罷，都是一種感覺，只能由我們自己左右結果。有的人來了，而另一些人踏上了另一旅程，風過無痕，流水往返，雲淡風清，在這寶貴的青春歲月裏，我們怎樣去把握

曾經的我很迷茫，路在腳下，心卻不知在何方。淡淡苦澀只有自己品嚐。直到到了印象·家，來到銷售戰線上，擁有人生的第一份工作時，我終於體味到那種久違的充實感。戰線上很好，每天大家一齊為同一個目標奮鬥，互相競爭，又不乏相互的幫助!總監、店長的教誨，老員工的身體力行，新員工的澎湃激情，使得戰線的運行，就像是一場和諧的音樂劇，每個人都是劇中主角，用自己的方式演繹着閃耀的青春

青春的本質在於熱情，在於活力，在於實現自己人生的價值。二十來歲的我們，可以選擇混跡市井，顛沛生活;也可以選擇，大吃大喝，及時行樂。但這樣我們的青春會如風般悄然隱退，沒有價值的實現，我們的青春將變得蒼白。在銷售戰線上：我們認識新朋友，成為志同道合的團隊;我們接觸新知識，提升自我;我們認真工作，用勞動的樂趣沖走我們心中的晦澀。銷售勞動強健我們筋骨，歷練心志!我們為社會創造了價值，實現了自我，於是我們的青春就會愈加閃耀!?

人生如月，月滿則虧;人生苦短，歲月如流，凡事豈能都盡如人意。崗位上我們有過挫折，產品算料時的失誤，工作細節的缺矢，我們有被人挑剔的經歷，也有過被人責備的煩勞，但我們應該知道，人生如同挫折的沙漠，偶爾的一帆風順只不過是這浩瀚沙海里的點點綠洲，我們想讓青春綻放光彩，就必須踏綠洲，勇敢的去迎接沙漠。青春不怕挫折，臘梅的傲立枝頭是經歷了嚴冬的苦寒;珍珠的灼灼閃耀，是蚌經歷了沙石的磨礪。挫折並不是失敗，它如人生中的暗夜，而只有他的襯托，我們青春的光芒才會更加璀璨!?

早晨唱着歡歌，踏着熹微的晨光來上班，晚上帶着笑容，於暮色融融中下班，心中的滿足消釋着肢體的疲憊，一種青春張揚和釋放的快感，讓我快樂着!?

我們無法改變大自然生老病死的規律，但我們卻可以調節自我青春的節拍，通過自己的努力來體現自己的價值。我們的青春不應該在四處遊蕩中靡蝕，不應該在嬉笑怒罵中虛度，它應該被行之有效的利用。我們在銷售一線上的努力是耕耘，我們付出的汗水是灌溉。讓青春在平凡的銷售戰線上開出不平凡的花，閃耀其絢美光芒!

分工不分家，印象·家是我家!

2022年關於五一勞動節的演講稿 篇14

全體同學們：

“五一”國際勞動節來臨了，這是全世界勞動人民共同的節日，值此佳節來臨之際，我代表向全體銷售團隊同學、向全體支持發展的同學致以節日的問候!祝大家身體健康!節日快樂!學習更上一層樓!

今年以來，全體員工以“客户第一，員工第二，公司第三”重要思想為指導，深入學習貫徹“把時間和金錢用在刀刃上，做最受大學生喜愛和尊重的購物網站”的精神，堅持發展是第一要務，切實抓好誠信建設，迎接XX年發展的新任務工作，加強團隊隊伍建設，深化探究銷售，服務制度改革，加快成都各高校銷售框架建設進度。最近，我們正抓緊制訂我校的《總體發展戰略規劃》、《團隊優化建設與團隊隊伍建設規劃》、《校園銷售新模式建設規劃》。我相信，在公司的領導下，經過全體員工不懈的努力，一定能取得更大的進步和發展，實現打造高校第一購物網站的奮鬥目標。

我們要深刻認識與其他電子商務網站競爭的艱鉅性、複雜性與反覆性，立足於做好“堅持，快，履行承諾”的準備。全體員工歷來有敬業奉獻、民主和諧、自強不息、追求卓越的團隊精神，歷來有高度關切公司發展和讓消費滿意的社會責任感。

我相信，在領導的堅強領導下，在學校校園經理的統一指揮下，全體員工一定會以高昂的鬥志、飽滿的工作熱情和嚴謹的工作態度，迎難而上，全力以赴，打贏爭創最受大學生喜愛和尊重的購物網站的攻堅戰，為奪取XX年奮鬥目標做出我們應有的貢獻!!!

最後，我代表，再次向全體員工和一直關心、支持公司發展的新老客户，向全體同學們問好，祝大家節日愉快!身體健康!工作、學習順利!!!