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軍休所所長就職演講稿

軍休所所長就職演講稿

軍休處長是一個什麼樣的職位呢?想了解請看下文。以下是本站小編整理了軍休所所長就職演講稿,希望你喜歡。

軍休所所長就職演講稿

軍休所所長就職演講稿範文

尊敬的各位領導、各位同事:

感謝大家對我的信任和厚愛,任命我為軍休所所長。我深知這項任命可以説是責任重大,使命光榮,因為在我所即將擔任的這個職務背後,凝聚着領導和**名同事的信任和重託,也飽含着全所**名離退休老同志的憧憬和期待,更藴藏着為軍休所的全面發展作出了不懈努力和突出貢獻的我的前任們的殷切希望和無聲的鼓勵與鞭策。

我於**年**月由大學畢業分配至**軍休所工作,迄今為止已經**年了。在這**年的工作生涯裏,我先後在***、***、***等崗位工作,並於**年**月被局黨組任命為副所長。參加工作以來,我本着“踏踏實實做人、勤勤懇懇工作”的原則,不折不扣的完成各項工作任務,一絲不苟的面對工作中的各項事務,尊敬領導,團結同事,以自己的踏實、謙遜和質樸贏得了領導和同事及服務對象的普遍好評。尤其是擔任副所長以來,在所長的正確領導下,在各位同事的關心、幫助與支持下,我的各項工作和個人綜合素質都有了明顯的進步。在政治思想方面,我注意加強理論學習,提高政治素質,解放思想,實事求是,求真務實,始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及xx同志提出的科學發展觀、提出的“實現中國夢”的指示和踐行羣眾路線的工作方法武裝自己的頭腦,指導自己的行動,並在實際工作中不斷踐行,始終保持了一名共產黨員的高尚情懷和優良品德,隨時注意發揮自己作為所領導的帶頭示範和先鋒模範作用。在學習方面,我篤信學習是一個人不斷自我完善和自我提高的重要途徑,以“活到老、學到老”作為自己的座右銘,認真學習國家的各項路線、方針、政策和法律法規知識及相關工作業務知識,結合自己工作實際,隨時掌握國家和上級關於軍休工作的最新會議、文件和指示精神,並注意在工作中進行全面的貫徹落實。同時,根據自己個人能力和工作技能上的薄弱環節,有針對性地學習公文寫作、公文處理和電腦操作知識。通過不斷加強學習,我的個人工作能力和綜合素質得到進一步的提高和增強,為自己得心應手、遊刃有餘的開展工作奠定了堅實的基礎。在工作方面,隨時注意擺正自己的位置,服從安排,以高度負責任的態度認真開展工作,努力按時、保質、保量地完成各項工作任務。在實際工作中,講究方式方法,注意認真收集各項信息資料,全面、準確地瞭解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作中存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導作好信息反饋和彙報工作,使領導儘量能夠全面、準確地瞭解和掌握各項具體工作的實際情況,為解決問題、推動工作作出科學的、正確的決策,從而促進自己所負責的各項工作都能有條不紊、卓有成效的順利進行。在生活方面,注意做到嚴於律已,寬以待人,愛護公物,勤儉節約,團結友愛,互助合作,培養自己健康的積極向上生活習慣和業務愛好,隨時注意做到和保持一名公職人員的良好形象。

所有的成績屬於過去,新的崗位、新的角色意味着新的使命和新的挑戰。在今後的工作中,我將全面繼承和發揚前任們的優良作風和工作傳統,從以下方面真抓實幹,開拓創新,不斷開創軍休所工作的新局面,促進所內的各項工作都能夠更上一個新台階。

第一,續全力抓好軍休所的黨務工作。

一是通過政治理論學習和黨風廉政責任制的落實及所領導班子的民主建設,不斷增強班子的凝聚力、戰鬥力,充分發揮好領導核心和戰鬥堡壘的作用。二是要以“三會一課”和創先爭優活動為載體,認真開好半年一次的民主生活會,抓好黨員和職工隊伍的教育和建設,以黨員幹部和職工隊伍工作能力的綜合素質的全面提升來促進帶動軍休所服務質量和服務水平的不斷提高,不斷增強軍休所的知名度和美譽度。三是注意以黨務工作為引領,加強組織領導,做好統籌安排部署,大力宣傳,廣泛動員,注重實效,以優質的管理和服務營造和諧的休養環境和寬鬆融洽的工作關係。

第二,求真務實,開拓創新,持續提升服務管理水平,不斷開創各項所務工作的新局面。

一是要更進一步充分認識到軍休服務管理工作是我國社會保障體系中一項特殊內容,是構建和諧社會的重要組成部分,作為直接承擔此項服務工作的軍休所,為了實現軍休所軍休服務工作的新突破,必須不斷提升軍休服務管理水平。二是不斷健全完善財務管理制度,堅持“一支筆”審批,各項開支嚴格按照規章制度執行,確保財務運行的規範有序和所內財務狀況的優良健康。

第三,認真落實好軍休幹部的“兩個待遇”。

作為一名資深的軍休幹部,我充分認識到軍隊離退休幹部是黨的幹部隊伍的一部分,是黨和國家的寶貴財富,妥善安置好他們,是黨和政府對他們的關懷和愛護,關係到社會穩定、軍隊建設和國防的鞏固,必須高度重視,妥善處理。在今後的工作中,我將繼續堅持做好老幹部定期的政治學習,按照以往已經建立的行之有效的學習制度,在每月的月初、月中、月末組織進行一次老幹部的集中政治學習,及時向老幹部們傳達重要的文件和相關的內部資料,學習黨和國家的路線、方針、政策,宣講黨的老幹部政策,組織學習黨章黨史,舉辦國際國內政治形勢講座,通過集中學習幫助老幹部增強黨性觀念、強化黨員責任,政治立場堅定,堅信黨的領導、堅定共產主義信念、確保每一位離退休黨員在思想上與黨中央保持高度一致,使全體的軍隊離退休幹部都享受到應有的政治待遇。同時,不折不扣地落實軍休幹部應享受的各項工資福利待遇,按時完成年增加工資和生活費的調整,軍糧差補貼,住房補貼標準,防暑降温費標準的落實。每月按時足額發放工資,把黨和政府的關懷送到軍休幹部身上。另外,將繼續堅持定期走訪服務。上任後,我將會一直堅持定期走訪制度,定時按期到軍休幹部家中進行家訪,與他們交心談心、交朋友,瞭解老幹部的內心世界、精神狀態、生活需求,並認真做好走訪記錄,及時幫助他們解決生活等方面的困難。在日常的工作還要做到抽出時間堅持對住院軍休幹部和家(遺)屬走訪慰問,

第四,不斷加強服務設施建設。

服務設施的完善更新直接影響到我們軍休所對軍休幹部的服務水平和服務質量。在以後的工作中,我將做到集思廣益,充分收集軍休幹部與職工的意見和建議,調動所有幹部職工參與軍休所建設的積極性,根據實際需要,以不斷提高服務質量和改進服務水平為目標,科學安排相關的工作經費,購置和更新必要的辦公設備和娛樂休閒設施,不斷增強軍休幹部的滿意度。

第五,嚴格政策,温情服務,做好傷病殘軍人退役安置。

在接收安置傷病殘退役軍人時,要堅持做到“執行規定不動搖,落實政策不走樣”努力實現軍休幹部、部隊和社會“三滿意”。將通過嚴格三個程序即一是召開三方座談會,充分溝通交流,瞭解真實訴求;二是嚴格審核檔案(即對擬移交人員的檔案進行審核,對於界定擬移交人員工齡、黨齡、立功受獎、評殘、任職晉銜的材料,要求資料齊全,內容完整,前後不矛盾);三是規範移交協議,根據傷病殘退役軍人移交的實際情況,妥善解決好歷史遺留問題,簽訂移交協議。力爭以温情的服務在政策許可的範圍內妥善做好對傷病殘軍人的安置工作。

第六,努力做好軍休文化建設工作。

努力發揮軍休幹部多才多藝、閲歷豐富的優勢,號召軍休幹部發揮餘熱,增強社會參與意識,實現“老有所為”的人生價值。以和諧軍休家園與和諧軍休家庭創建為載體,不斷深化軍休所文化建設和文明創建工作,從而更好的促進我們的服務工作。

各位領導,各位同事,總之,以新的工作崗位上,我將更好的團結和帶領全所的幹部職工,履職盡責,不辱使命,用心用情的開展真誠的服務,請大家監督、支持和幫助,我將盡我所能讓我們所的各項工作能夠更上新的台階。謝謝大家。

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