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家長如何跟班主任溝通(通用25篇)

家長如何跟班主任溝通(通用25篇)

家長如何跟班主任溝通 篇1

1、初次見面,基本寒暄介紹後:

家長如何跟班主任溝通(通用25篇)

首先,儘量表示出對於老師的讚許:例如孩子在你班上我就放心了、聽孩子回去常説你的好等等你撿着着邊的説,好聽的話永遠不嫌多,心理學上講,想要別人喜歡關注你,你首先得表現出喜歡接納的態度。是人之常情還是馬屁這得看你的理解與運用了。

其次重要的是表現出對老師工作的配合,表示有任何事情,與孩子有關無關的都有意願幫忙。(放心,大部分老師是不會輕易找家長的,當然,如果你誇下海口,正好碰上事兒逼的老師,那是福是禍也説不準)

切忌一味地強調老師要對自己孩子照顧、關注類似種種。試想一下,剛接觸老師,基本上每個家長都會説類似的話,老師關注得過來嘛,搞不好還會心生厭倦,還有明明看到老師忙的暈頭轉向還在逼逼的話,效果就更不好了。

2、平日打電話溝通,基本懂禮貌得懂,別一開頭就:你是孩子的班主任吧,拜託打聽清楚再打來。先自我介紹,然後最好説一句:您現在方便不?打擾您幾分鐘等等的。大部分沒神的家長不管老師在上課還是在開會吧嗒吧嗒就直接扯開嗓子説,的確招人煩。同時不要問的太細節,別覺得老師好像就是該給你孩子做牛做馬吃喝拉撒樣樣都瞭解。

若想了解孩子近況,打電話次數不易過於頻繁,詢問時:類似:您好,麻煩您,費心了,有什麼需要我做的嗎?也能體會到您的辛苦,等等類似的話多説沒壞處,即使老師還沒注意到孩子,也會因你的這段話注意的。

當然如果是孩子出問題老師打電話找到你,一般是違紀犯錯什麼的,不要急於為孩子辯解,先聽老師説完,瞭解基本情況,然後很重要的一步承認錯誤或贊同老師的做法配合學校的工作。因為更多的時候問題本身並不嚴重,看中的是面對問題的態度,老師是很容易原諒別人的。老師之所以抓着芝麻大的小事兒不放的重要原因是老師就是幹這活兒的,在我們眼中的遲到睡覺類似的小錯,可能就是違反校紀校規,給老師添堵了。

當然也會碰上一些混賬老師,在新聞裏看過,倒沒有實際接觸。這時候即使你有一千個不滿意不情願,如果沒有絕對實力換掉老師的,就還得表面功夫做到,不要當面指責,只要你的孩子還在他手裏,就得操着心過日子。

家長如何跟班主任溝通 篇2

1、如果孩子犯事兒被請去學校。

溝通的最主要的是心平氣和,不要太過激動。無論遇到什麼問題,記住來學校的目的是解決問題,讓大家都爽快。

昨天碰到一個直接手指着年級主任表達不滿的奇葩家長,而且受過好的教育社會地位比較高,但老師最討厭的就是這一套,我們已經夠窮酸夠卑微的了,所以見到耀武揚威炫富招搖的家長反感的牙癢癢,結果混糟糕,這已經是社會階層矛盾的體現了。

當然如果你確實有意見,而且比較切實可行(而不是漫談什麼學校你要因材施教你要培養素質學生你要關注學生的心靈等等,這方面我們比你專業很厭煩別人指點)。你的意見怎麼提出呢?先説老師你覺得該怎麼辦好?聽了之後説:老師考慮的是,老師的做法很好,我也非常贊同,但是吧我那滾犢子把我氣得我也是很頭疼,之前的各種類似經驗吧嗒吧嗒,我覺得那滾犢子我們這樣對付:吧嗒吧嗒……(説出自己的看法)可能還會有些效果 。老師你覺得呢?

2、發短信:我比較喜歡有事情發短信,一來和家長溝通有個見證,二來人多事雜方便查閲回憶。貿然的電話更多時候老師在上課中。短信溝通中多注意禮貌,和我接觸過的家長大部分都很nice,其中有一個,老師發短信都會回,還有孩子請病假回家時必然會回一句:“孩子已經到家了,謝謝老師對孩子的關心”“孩子依然在發燒,我帶孩子去醫院,向您請假半天,會盡快回來的,謝謝您‘類似等等,當然家長説的也很對,我對孩子確實關心。收到短信就感覺心裏暖暖的。

即使是問題學生,家長如果表現出體諒的話,老師也會倍感欣慰的。感覺這個世界滿滿都是愛,再辛苦再被氣也值得。

3,如果你的情商真的堪憂或者天生高冷的話,又想讓孩子多被注意的話,那就只能靠物質了,禮多人不怪嘛,當然這只是錦上添花的,不是必須的,畢竟教師乾的都是良心活兒,即使你永遠不出現,也不會對你孩子怎樣不好,你所有的努力只是想讓你孩子爭取到比同班同學更多的資源,不是嗎?

家長如何跟班主任溝通 篇3

尊敬的領導、教官、各位老師、親愛的同學們:

大家下午好!今天是個值得紀念的日子,70年前的今天,經過十四年艱苦卓絕奮鬥,偉大的抗日戰爭勝利了。我們應牢記歷史,毋忘國恥,牢固樹立國防理念。

今天在這裏隆重舉行軍訓動員大會,首先請允許我代表高一班主任暨本次軍訓指導員向支持我校工作的全體教官表示崇高的敬意和衷心的感謝!向XX級高一新生的順利入學表示熱烈的歡迎!

同學們,軍訓是我們新生入學後面對的第一次考驗,也是同學們完成高中學業的第一步,同學們,請揮灑你的汗水,擦去你的淚水,讓我們在苦累交織中進行一次艱難但彌足珍貴的跋涉;邁開你堅定的步伐,挺直高聳的脊樑,在訓練場上展現亮麗的青春風采!只有這樣,才能將自己的意志磨練得更頑強;只有這樣,才能把自己的體魄訓練得更強健;只有這樣,才能提高我們的綜合素質與競爭力!為今後的學習和生活打下堅實的基礎!

為了圓滿完成這次軍訓任務,不辜負學校領導、教官對我們的期望和信任,我們所有軍訓指導員將在本次軍訓中努力做到以下幾點:

第一、在思想上高度重視本次軍訓工作,以飽滿的精神狀態投入到本次軍訓當中。

第二、關心愛護我們的同學,幫同學之所需,解同學之所難;想同學之所想,為同學們的軍訓提供一切有利條件。

第三、利用軍訓的這次機會,認真做好學生的生活指導工作和安全教育工作,讓同學們儘快適應新的環境,為下面進入正常的課堂學習作一個鋪墊。

第四、在訓練期間,嚴格做好組織安排,細緻觀察學生的動態,耐心地做好學生的思想工作,讓同學們真正體會到軍訓的意義和作用。

我相信,憑全體教官和指導員的關心,憑我們揮灑的汗水,憑我們隊軍訓的激情以及鋼鐵般的意志,本次軍訓一定會取得圓滿成功!最後祝全體同學們學習進步、身體健康!

謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇4

尊敬的各位家長:

下午好!

非常感謝各位家長準時參加我們這次家長會,在此,我代表全體教師對各位家長的到來表示最誠摯的歡迎!我們今天能有機會坐在一起,是為了一個共同的目的,那就是為了孩子的學習、為了孩子的進步、為了孩子的明天。今天我講話的內容包括五個方面:一是作息時間的要求;二是接送孩子的問題;三是談談學生學習生活習慣和學校的要求;四是對學生家庭作業的要求;五是家庭教育的重要性。

一、作息時間

我校自_月_日,正式使用_季作息時間。希望各位家長能合理安排孩子時間,要求孩子不遲到、不早到。督促孩子養成中午午休的習慣。儘管學校經常在講不要早到校,並按時趕到學校,但仍有個別孩子很早就到了校門口,互相追逐打鬧,既影響周邊住户的休息,又造成了許多不安全因素。作為家長,我們要關注孩子的生活習慣,指導孩子合理安排時間,合理休息。希望各位家長能根據學校開校門的時間,按時督促孩子上學,不在馬路、小賣部等地方逗留,到校後叮囑孩子安靜地上自習,完成作業,養成良好的學習、生活習慣。

二、接送孩子

一是提醒各位家長注意接送孩子的位置:送孩子,要求送至學校大門口即可,不要將孩子直接送到教室門口,要讓孩子自行走進校門,以培養孩子的自立能力。為了每一位孩子的安全,請配合學校,督促自己的孩子,放學、上學靠右行走,不要三兩人並排。也請您不要把摩托車、自行車、電動車等直接駛進校園。

二是提醒各位家長注意與老師、學生交流的時間。在老師上課期間,請不要打擾,有事等待老師下課後再談,切忌不待老師下課,直接闖入教室送學習用品、食物、鑰匙等,影響教師正常上課。學生上課時間,各位家長不要在教室門口、校園內逗留,以免影響正常的教育教學秩序。

三、學生的學習生活習慣和學校的要求

_至_年級學生上語文課,要求帶齊典、詞典等工具書。另外,學校不提倡家長給孩子購買《___》教輔材料,因為學生使用後,往往不再動腦筋,直接抄下答案。久而久之,會讓學生養成不勞而獲的習慣。我們也不允許學生將《___》等教輔材料帶到學校來。

學生上課時服裝要整潔,星期一,要求學生統一穿校服。體育課,要求學生一律穿着運動服、運動鞋,不得佩帶項鍊、鑰匙、小刀等危險物品;信息技術課(也就是微機課)要求學生戴腳套進入,不得帶磁鐵等有損電腦性能的物品。進入夏季,天氣炎熱,請各位家長注意孩子的穿着,不要讓女孩子穿得過於暴露,男孩子要穿整齊,不要給您的孩子穿奇裝異服上學。

另外,春夏季是傳染病多發季節,請家長注意孩子的個人衞生,上學時為孩子準備好飲用水,別讓孩子到學校水泵上嘴對嘴去喝生水。儘量不提供零用錢,要求孩子不買不衞生的小吃,不在路邊攤吃早餐、買零食。

四、學生家庭作業

每天都會有一定數量的家庭作業,以鞏固課內知識。,各位家長要檢查孩子作業的完成情況,要拿出記作業的小本進行對照,看他是否確實完成了,完成的情況如何。對孩子的教育在於平時的點點滴滴,我們都只有_個孩子,沒有什麼比我們的孩子更重要了,關注孩子,多和孩子交流,不要讓一時的疏忽造成終身的遺憾。

為了您的孩子全面發展,您可以讓孩子在完成家庭作業的同時,參加一些實踐活動。如:朗讀、閲讀、為孩子選擇電視節目(不要選擇言情劇、娛樂劇)多看電視新聞、科學知識、多帶孩子進行户外鍛鍊,讓他們做力所能及的家務活。您也可以讓自己的孩子參加一些課外輔導班。如英語班、作文輔導班、電腦培訓班、音樂、器樂、繪畫輔導班等,多關注孩子在家時做了些什麼,孩子愛好什麼,為他們提供條件,別讓我們的孩子輸在起跑線上。

五、家庭教育

要想讓孩子不罵人,我們自己得不罵人;要想讓孩子不賭博,我們自己得不玩牌、不打麻將;要想讓孩子不斤斤計較,我們自己得寬於待人;要想讓孩子學習好,我們首先得重視孩子的學習,關注孩子的成長;要想讓孩子全面發展,我們首先要投資教育,給孩子的成長提供平台;要想讓孩子真正成才,我們得學會賞識自己的孩子。

謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇5

尊敬的領導、親愛的同仁們:

大家下午好!寒意漸至,一學期又下來了一半,回顧我的工作生涯,一晃也將近20年。其間,我有過疑惑,有過不安,有過茫然。但好在得益於領導的指點、同事的幫助,而今的我已躊躇滿志,滿腔熱情!二十年的執教生涯,讓我已深深熱愛教師這一職業,我喜歡學生的純真,喜歡課堂的熱情。

20__年我參加工作,那還是在偏遠的老校區,我的第一屆學生、等同學喊我陳姐姐,至今他們還這樣叫我,雖然我已經不再年輕。20__年我中途接手了八年級14班,這個班有讓人聞風喪膽的、,他們在年級敲詐勒索,橫行霸道,在我接手一個月後,哭着對我説:“老師,我對不起您,我不知道我七年級時怎麼過的,現在真想有地洞鑽下去,我定會努力學習。”後來的他真的對自己嚴格要求,從班級的倒數跳躍到了班級前5,最後正取了。20__年,由於工作變化,我放下當時的七年級9班,接手了一個新七年級,班上的桑雨自八年級後的每次考試前都要來找我,或者打電話給我,讓我和他説幾句話,説他這樣心才能定,才能考出好成績。這樣的電話一直持續到他上大學。20__年,我中途接手了八年級18班,其中、很驕傲的對他們的家長,對年級的同學説我們陳媽長,我們陳媽短,他們驕傲地説,他們雖然不是教師子女,卻享受的是教師子女的福利。

此時肯定有人會感慨,你好幸福,有家長支持,有學生愛戴,有同事稱讚。是的,在教師的道路上,我成長着,幸福着。因為我知道教育的目的不是成功,而是幸福; 教育質量的標準,不只是分數,而是和諧完整的生命。我們不要光關注孩子“今天走的快不快”,還要關注孩子“明天走的遠不遠”,更要關注孩子“每天過的好不好”!我們不能讓孩子在擁有知識和分數的同時,失去凝望世界的好奇,失去追逐夢想的激情,失去創新創造的勇氣,失去博愛感恩的情懷。

我們深知我們現在接觸到的是什麼樣的學生,笑看花開是一種心情,靜看花落是一種境界,與其抱怨,不如祝願。我們要注重關係協調,處理好生生之間、師生之間、家校之間的各種關係,用我們對孩子的愛心換來家長對我們的信任,用我們對孩子的責任心換來學生的尊重,將心比心,以心換心。我們更要做有温度的教育,手拿戒尺,眼中有光,對學生嚴愛相濟,付出愛心與嚴格要求是不矛盾的,愛心是偉大的,但是絕對不是萬能的,如果僅有愛心,沒有嚴格要求也不行,當然,嚴格要求之中,一定要包含愛的感情,但請記住:脾氣永遠不要大於本事。

有人説我是大忽悠, 我知道這是同事善意地讚賞,因為我理解的“忽悠”就是點化、誇讚、欣賞。現在的小孩 “寧被熊倒,不被打倒”,面對新形勢下的學生,咱們的確需要擁有一點教育智慧,那麼,請嘗試一下“忽悠”之術吧。早晨讀書的時候,我“忽悠”着孩子們大聲讀書,看哪一個小組的聲音最大;上課的時候,我“忽悠”着孩子積極大聲地回答問題,棒棒糖就是一個價廉物美的好東西,我們班經常有這樣的孩子,可以一邊上課,一邊吃着棒棒糖,教師裏經常瀰漫着甜甜的味道;放學後我忽悠着學生回家如何高效完成老師佈置作業的基礎上,還主動在學習上沒事找事做 ;考試的時候,我忽悠着學生怎樣可以拿到更多的班級獎金。一直以來,我“忽悠”着孩子找到自己的發展點、興奮點、特長點,我“忽悠”着我的班級慢慢變成了“優秀班集體”,我“忽悠”着那些所謂的“滾刀肉”孩子開始慢慢優秀,我“忽悠”着孩子們樂觀、向上、勤奮、守紀,我忽悠着家長全力配合着我家校攜手,共育英才....

課堂是教學的主陣地,如何巧用智慧提高課堂效率,也是要有科學合理的方法。幾年前我校推出了學生小組合作形式,當時的我很排斥,覺得是浪費時間,搞形式工程。但經過幾年的摸索,越來越發現小組合作的功效。我用小組合作制定了一個合作競爭共贏的表格,進行加減分制。比如就拿英語來説,課文背誦是一個很頭疼的事,我一般提前佈置背誦任務,告知他們班級前10 名背完的學生加風紀分5分,早讀課之前背完的加3分,上午背完的加2分,下午背完的加1分,放學還沒有背完的減5分。如果6人小組裏的組員全部背完,按順序給小組額外加87654321分。如果小組裏的最後一個批次的學生背完,加10分。當我每次一佈置完背誦任務之後,每一組的行政小組組長和優秀組員會千叮嚀萬囑咐組裏最後一個批次的學生回家要背誦的時候,我會被他們的舉動萌到並感動到,然後我就只要負責靜靜地享受他們的合作學習的過程。

當然在摸索前進的過程中,不可能一帆風順,我也有我的困惑,那就是讓各位領導一直強調的班級風紀分的問題,我會努力完善,讓自己變得更完美。

成長的過程中,我一直銘記這樣三句話:

1.你的責任就是你的方向,你的經歷就是你的資本,你的性格就是你的命運。

2.複雜的事情簡單做,你就是專家,簡單的事情重複做,你就是行家,重複的事情用心做,你就是贏家。

3.美好是屬於自信者的,機會是屬於開拓者的,奇蹟是屬於執着者的,勝利是屬於堅持者的!

最後願我們有前進一寸的勇氣,亦有後退一尺的從容,給自己一點時間沉澱,確定自己足夠努力,想要的,都會如期而至。謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇6

尊敬的各位領導、老師們大家好!

很榮幸作為優秀班主任的代表在這裏向各位領導、老師們彙報自己的班主任工作的一些心得與體會。過去的一年,在領導的指導和任課老師的密切配合下,班級管理工作做得還算成功,大學聯考取得了很好的成果,下面我從四個方面談談對班級管理的一些感受和認識。

一、以身作則,發揮自身的表率作用。

班主任與學生接觸的機會最多,對學生的影響也最深,班主任的一言一行能對學生產生潛移默化的影響,身教勝於言教,往往是有什麼樣的班主任就有什麼樣的學生,所以我從接手一個新班級的開始,總是把樹立自己的形象作為班級工作的重要一環,以自身的人格魅力和精湛的專業知識去影響學生、感染學生,對待工作一絲不苟,對待學生充滿愛心,每天都以精神飽滿、笑容滿面的形象出現在學生面前,讓學生感受到一種積極向上、樂觀的生活和學習態度。

二、關注學生的道德品質的培養,樹立正確的班級風氣。

在高中學習和生活中,“先成人、再成才”這是我始終給學生灌輸的一種思想,培養學生良好的道德品質是第一要務,取得好的成績是最終的目的,而實際上良好的道德品質將極大的促進學生學習成績的提高。教育學生要有正確的是非觀、榮辱觀,在全班形成一種扶持正義、阻止不道德的集體輿論和作風,這對全班學生都有感染力和道德上的約束力,學生最不願意的就是他在班集體心目中的形象受損,這樣就能使師生之間、學生之間的關係和諧發展,避免了很多矛盾的發生,形成一股強有力的班級凝聚力。而且學生是溝通家長和學校的橋樑,如果學生能將正確的信息轉達給家長,將促進學生家長對老師的信任及對學校各項政策的認可與理解。

三、平等的對待學生,處理好違紀學生。

要做好班主任工作,必須平等、公正地對待每一位學生,不論成績的好壞、不論家庭出身的差異、不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視同仁,不高特殊化、不偏見。尤其是對於高三學生,來自升學的壓力,學生更為敏感和脆弱,人無完人,我們要能夠容忍學生犯錯誤,關鍵是如何幫助其改正,有時我們會抱怨班上的學生不聽話,而幫助自制力差的學生是一個長期的系統工程,要講究方法方式,因人而異,有的學生適合嚴厲斥責,有的學生適合委婉指出其錯誤,要做到心中有數、對症下藥,才能藥到病除,取得良好的效果。

四、要有足夠的耐心和信心。

有時我們接手的班級的成績或紀律可能會差一些,這就需要我們有更大的耐心,首先作為班主任要對學生充滿信心,不管學生多麼着急,老師不能着急,過去一年的班主任工作中我深有體會,接手了一個新的班級成績和紀律都比較差,在高三近一年的考試中很少不是同類班型的倒數第一,有時覺得該想的方法都想到了,甚至感到自己無能為力了,但是我始終沒有放棄努力,一直鼓勵學生,不斷的給學生講“踏踏實實、認認真真去做,不管發生什麼意外,堅持到大學聯考的最後一刻,結果會有奇蹟出現”。最後在20xx年的大學聯考中班級出了23個重點生,有49人過了市線,還有兩個飛行員,結果超出了我們任何一個任課老師和學生的想象,也許是對我們的堅持得到了回報。

總之,班主任的工作還有很多方面,它是學校管理的重要環節,需要我們不斷的總結、研究和探索,推進我們的工作。以上是我的一些體會和做法,不足之處,懇請各位領導和老師們批評和指正。在今後的工作中,我將繼續努力,服從學校和年級部的安排,做好本職工作,爭取更好的成績,為我們一中更好、更快的發展貢獻力量。

謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇7

各位家長:您們好!

我是高一(1)班的班主任。首先,我代表高一(1)班的全體科任教師對你們的到來表示熱烈的歡迎,感謝你們在百忙之中抽空不辭勞苦地趕來參加我們的家長會。這是出自各位一片殷切的愛子之情,同時也是對學校教育工作的大力支持。召開這次家長會的目的是為了加強老師與家長之間的聯繫,相互交流一下學生在校及在家的情況.今天把各位請到這裏來就是共同商討,如何讓三年的高中生活把我們的學生勵煉成材!

現在我就高一(1)班的教育教學工作,學生情況向各位家長作個彙報,也有幾點想法和大家交流。

一、學生分析

我班現有學生93人,其中男生76人,女生17人。年齡大多隻有十五六歲,是人生的黃金時期,人生觀世界觀;思維方式,對事物心態與態度都在此期間形成定位。人的一生道路曲折而漫長,但緊要處只有幾步,走好走壞,都會深深地影響他們的一生,高中,正是在這個緊要處!這是潛心努力學習的時期,是一個產生劇烈變化的時期,更是一個危險的時期,也是一個爬坡的時期,是人生最重要一個分水嶺。

這一時期他們的思維具有以下兩大特徵:

1.抽象的邏輯思維有了很大的發展;

他們正處在人生的突變時期,思維的發展在很大程度上還屬於模仿型。在認識事物和考慮問題,還經常需要具體的感性經驗來支持,認識還比較片面、容易受到他人的影響,經常憑自己的好惡來對待人和事。獨立性和差別性已發展到一個新的水平,喜歡爭論,希望得到別人的認可,在家長面前更是如此,有時很片面,很有主見,有時自信到過分的程度,

2.逆反心理比較重;

當家長老師的總是覺得這個時期的孩子不如國小時期聽話,很喜歡頂嘴,聽不得大人的説教,知心話也不願和父母説了,所以父母常覺得他們“越長大越不服管教”。實際上用教育學和心理學的觀點分析,這是少年時期孩子的一種心理特徵的反映,是人生第二次反抗高潮的具體表現,所以我們做父母、老師的要明白孩子目前出現的一些問題是正常的,一方面對不違反原則的行為給予理解和寬容,不要大驚小怪,另一方面我們對這一時期的孩子在教育方法上更應該講道理,態度不要粗暴,語言不要挖苦,要講究分寸。如果還用國小時期的簡單説教是不行的,父母要提高自己的教育方式和水平,使他們提高了認識又明白了道理,和家長統一認識,只要從內心服了,教育效果就是良好的。

二、我們的工作

(一).以教師為主導,通過“三個加強”來全面落實高中基礎知識的教學任務。

1.加強班主任主觀能動性的發揮和創造性的激發,自己作到以度的責任心,最飽滿的熱情,最集中的精力投入到班級管理中,深入瞭解實際情況,切實採取有效措施,細緻解決具體問題。

2.加強任課教師羣體的優勢和合力的形成,作到統一認識,統一步調,心往一處想,勁往一處使,齊心協力,和衷共濟。我們是一個優秀的教師集體,語文周老師,化學馬老師,物理李老師都是常年帶高三的把關老師,教學上勤,細,教學經驗豐富。工作認真負責,英語張老師生物劉老師都是去年華師畢業的高材生,英語老師口語達專業八級,生物劉老師擁有生物學心理學雙學士學位。兩人年輕有活力與學生的溝通能力強,教學敢於創新,教學實力得到師生的一致好評!

3.加強各學科的作業和考練檢查,全面督促學生投入學習。

(二).以學生為主體,通過“三個樹立”來培養學習品質和駕馭各科知識的綜合能力。

一是樹立紀律觀念。高一時期,學生的思想很容易受到各種影響而出現波動,越容易出現集體觀念淡薄和違紀等現象,所以更要加強紀律教育,嚴格管理。通過耐心細緻的思想工作,要求學生嚴格執行各項管理制度,達到紀律好,學風濃,班風正。

二是樹立時間觀念。對於高一學生來説,時間就是分數,在保證學生有足夠的休息時間和必要的體育鍛煉時間的情況下,督促學生抓緊每一天每一時,同時強調要緊緊抓住並充分利用在校的“有效時間”,注重時間的有效性,時時有收穫,天天有進步。

三是樹立競爭觀念。社會中處處存在競爭,大學聯考競爭尤為激烈,所以我們應該讓學生能感受到大學聯考的重要性和可創造性。在對學生進行生理,心理指導的同時,要求學生立足自我超越自我,明確“競爭出成績,競爭出人才”,“人生能有幾回搏”,“梅花香自苦寒來”的道理,要敢於吃大苦,攻難關,要力爭上游,奮勇當先,這樣才能全面促進整體水準的提高。

3.我們的班級管理

本學期來,我們繼續貫徹學校的辦學理念,不斷加強和改進班級管理,提高教育教學質量,使每個學生的個性特長進一步得到張揚,1班在原有成績的基礎上又向前邁了一大步。

家長如何跟班主任溝通 篇8

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!今天我演講的題目是《立德樹人,同心共築中國夢》。

小時候,曾有人問我:“你最崇拜的人是誰?”我毫不猶豫地回答:“是老師”。不錯,在我幼小的心靈裏,我就喜歡老師,最怕的也是老師,能得到老師的一個表揚,我就會很高興,激動好幾天。當時我不聽話做錯事情時,父母總會説:“我要告訴老師”,我心裏就害怕極了。長大後常聽人們説教師是人類靈魂的工程師,一生用汗水澆灌,用心血滋潤;教師好比“春蠶”和“蠟燭”畢生都在奉獻,燃燒了自己,點亮了別人。天天聽着、看着校訓“學高為師,身正為範”,人民教師是一個多麼崇高的職業啊!我下定決心要以此為目標,做一個讓孩子喜歡,讓家長放心、讓人民滿意的好老師。於是從校門走出來,滿懷信心地踏上了艱鉅而漫長的育人之旅,成為了一名光榮的人民教師。在我身邊,在我的生活中,我也不時被深深的感動着,因為有着許多平凡卻又偉大的人民教師,他們年復一年,日復一日,用不同的方式表達着相同的信念和追求:那就是用自己博大的愛心演繹着無悔人生!用無私的奉獻譜寫美好的人生!用自己的的青春智慧和熱血詮釋人民教師的內涵,用真和善哺育純潔的心靈,用愛與美鑄造閃光的靈魂!他們用自己的行動,用自己生命的痕跡激勵着我們這些後來人。

我想每個班都會有調皮的孩子,我班也不例外。我班有一個很聰明又頑皮的孩子。他經常捉弄、欺負同學,大家都不喜歡他。我知道像他這樣的孩子比別人更需要愛,於是,我平時更多的注意到他。儘量去捕捉他的閃光點,表揚他,關心他,鼓勵他。我發現:當有的同學沒帶鉛筆或橡皮而心神不寧時,他會悄悄地把準備好的鉛筆或橡皮給他;每天早晨見到我時,他總是第一個衝到我的面前向我問好。有一次,有一位同學摔倒了,哇哇大哭起來,同學們都跑來告訴我:老師,老師,有同學摔倒了,哭了。等我過去時,只見他把摔倒的小朋友扶起來,還一邊安慰着、鼓勵着。看到這一切,作為班主任的我感到無比的欣慰和自豪!我馬上把這件事講給大家聽,讓大家向他學習。在他的影響下,每次我們班只要有沒帶鉛筆或橡皮的同學,都有人會主動借給他。大家借出的不是單純的鉛筆和橡皮,而是一份份愛心。而且讓這份愛心在同學們中永遠傳遞。美國心理學家羅森塔爾教授做了一個實驗,在一個班級的花名冊上,他隨便劃了幾個學生,事實上他根本不瞭解該班學生的情況,然後告訴老師,這幾個學生經過他的觀察和測試,是智商特別高的聰明學生。受到這番話的影響,老師真覺得這幾個孩子特別聰明,所以總用對待聰明孩子的態度對待他們,一年以後這幾個孩子在班裏的成績遙遙。“羅森塔爾效應”告訴我們什麼呢?用信任的態度和關愛對待每一個孩子。平時,那些聰明乖巧的孩子總能得到老師的喜歡,而那些調皮搗蛋的孩子總會引起老師的不滿,其實他們更需要老師信任和細心的關愛。調皮的孩子更需要愛!問題的關鍵在於:教師怎樣去捕捉他們身上的閃光點,怎樣用愛心去滋潤他們幼小的心田,使他們在愛的陽光裏茁壯成長。

謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇9

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好,有幸站在這兒跟大家一起分享做教師的幸福,我演講的題目是《立德樹人 愛心譜寫幸福人生》。

作家冰心説過:“愛是教育的基礎,是教師教育的源泉,有了愛便有了一切。”回想過去,我也已有二十幾年的教學歷程,這一路走來,曾有風也有雨,有歡笑也有淚水,有收穫也有迷茫,有平坦也有坎坷。但時間給我積累了經驗,經驗告訴我應該珍惜什麼,那就是用自己的“愛心”去演繹無悔人生,書寫“師德”二字,用自己的青春智慧詮釋人民教師的內涵,用真和善哺育幼小純潔的心靈,用無私的愛心譜寫幸福的人生。

作為一名幼兒教師,其次還要做到關愛孩子、尊重孩子。冰心説“除了宇宙,最可愛的就是孩子”。孩子年齡小,天真爛漫,但他也是一個獨立的、有思想的,需要尊重的個體。只有熱愛孩子,尊重孩子,不把孩子隨便呵斥,把自己與孩子平等相待,“愛生如愛子”,孩子才能尊重老師,願意跟老師一起遊戲,學習。在工作中我也時刻注重用自己的的愛心、耐心、責任心和細心幫孩子找到自信,努力為孩子們營造一個寬鬆愉快的環境,我和孩子們一起生活、遊戲、學習,做他們最要好的大朋友,用真誠換取孩子們的信任,用愛心呵護他們的成長。教學工作中我善於捕捉孩子們細微的變化,從中發現他們的興趣愛好、特長、潛力,並根據孩子的個性特點,進行有針對性的教育,從而使孩子的潛能得到開發,多元智能得到發展。曾經有一個轉學來的大班孩子,從1至10,10個數字只認識數字1,他的媽媽特別苦惱,再三請我一定要教會他認數字。按理説大班下學期了,正常孩子10以內數的計算也理解啦,我當時考慮不認識數字是否是孩子智力方面的問題。我帶着疑問接收了這個孩子,結果經過接觸,我發現孩子智力非常正常,很活潑,也很懂禮貌,愛玩,愛遊戲,就是對學習知識不感興趣。瞭解到這些,開始一段時間我什麼也不教他,而是選擇和他談心,交朋友。他倒是經常給我出問題,主動讓我和他一起跳繩、拍球、轉呼啦圈、玩摺紙等。這些問題對我來説當然遊刃有餘,從此他就對我佩服得不得了,直到有一天,孩子説了句:“老師你真厲害,你教什麼,我學什麼,我都跟你學。”不到一週時間,數字認識問題很快解決,並且不久又學會了10以內數的計算,孩子的媽媽也對我讚賞有加,一再感謝我教育好了這個讓好多老師都為之頭疼的“問題孩子”。從這件事中,我也深刻體會到,工作中要始終做到愛與責任先行,沒有愛心就沒有教育,我用真心去關心孩子,做孩子的知心朋友,尊重幼兒之間的差異,勇於擔當,樂於奉獻。孩子身心健康,快樂成長,家長滿意是促使我不斷前進的動力,也是我努力工作收穫的幸福。

第三,作為一名幼兒教師要以身作則、言傳身教。由於孩子們天生有着很強的向師性,時時把老師的言行奉為準則,經常有家長悄悄告訴我,孩子在家某某事不聽,請老師在學校特別強調一下,老師的話孩子愛聽,我就會選一個適當的時機,用合適的方式告訴這個孩子,結果孩子回家就會大有改變,因為孩子總會説“老師叫我這樣做”或者“老師就是這樣説的”。所以在孩子們的眼中,我們老師就是真理的化身,我們的一言一行就成了孩子效仿的對象,教師除了言傳就是身教,因此我就從自身做起,真正為孩子樹立一個模範的榜樣,身正為範,用自己的言行去感染每一個孩子,教育每一個孩子,做到自重、自省、自警、自勵,自強,就如“春風化雨,潤物無聲”。例如我班有一個特殊家庭的孩子,母親精神問題離家出走,爸爸又有智力障礙,僅靠年邁的爺爺奶奶撫養長大,有些家長瞧不起他,甚至嘲弄他,不讓自己的孩子跟他玩,看到這些,作為老師的我不偏袒,不歧視,而是經常選擇時機對這個孩子做出表揚或者鼓勵,讓全體幼兒看到他的優點,並主動跟他做朋友,孩子很快消除了自卑,快樂地融入到班集體中。我在生活中不光是處處為人師表,在孩子面前做好表率,而且做到心胸寬廣,以德服人,做好“人類靈魂的工程師”,不愧對人民教師的這一稱號,不負“太陽底下最光輝的職業”的讚譽,做好幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。

第四,作為一名幼兒老師要熱愛學習,刻苦鑽研業務。所謂“活到老,學到老。”在現在這個知識更新日新月異的時代,不學習就追不上時代的腳步,甚至被時代淘汰,為了不被時代所拋棄,為自己儲備知識,我不僅進修了學業,還勤學苦練,圓滿完成了六項技能達標。為了提高自己的業務水平,我每天都會拿出一定的時間閲讀教學雜誌和有關幼兒教育的書籍,積極參加教研、聽課活動,虛心學習,積累經驗知識。在工作中我勤鑽研,多思考,認真學習,完善自己的教育教學方法,同時借鑑其他老師優良的教學方式,提高自己的教學水平,課前認真備課,力求給孩子們上好每一堂課。多觀察,多動手,把孩子們的幼兒園生活搞得豐富多彩。同時我還積極培養自己健康的興趣愛好,提高自己的藝術修養,全方位地提高自己。“三人行,必有我師焉”,所以我努力學習理論知識外,還不斷地向身邊一些優秀教師請教,取人之長補己之短。不斷地學習“充電”,不斷地提升自己的業務素質水平,能更好地駕馭教育教學工作,提升自己的作為幼兒教師的職業幸福感。

當今,隨着我國幼兒教育與世界的接軌,國際先進的幼教思想和理論也被介紹到我國,作為幼兒教師,我也給自己提出了新的要求,全面地把握現代幼兒教育的基本理念,樹立正確的幼兒教育觀,跟隨我國幼兒教育的現代化的步伐,不斷更新充實自己,讓自己與時俱進。莎士比亞曾説過:“生命短促,只有美德能讓它傳播到遙遠的後世。”雖然我們無法延長自己的生命,但我堅信只要我們對幼兒教育痴心不改,對孩子們播撒愛的雨露,真正做到立德樹人,就一定能真正發揮我們生命的力量,讓我們勇敢、執着、堅定地用無私的愛心譜寫幸福的人生吧!

我的演講完畢,謝謝大家。

家長如何跟班主任溝通 篇10

各位同仁、各位同志:

您們好!

我們度過了一個文明、祥和、愉快的春節,今天又在這裏歡聚一堂,共圖學校教育大業,藉此良機,我首先向大家致以節日的祝賀,預祝大家在新一年中工作進步,事業有成。

今天是新學期的第一天,我講四個方面內容:一、假期工作小結。二、開學工作安排。三、學校主要管理工作分工。四、對本學期工作的打算。

一、寒假工作小結

1、高三假期補差、期末考試組織工作好,教師上課認真,學生到校正常。

2、校領導護校值班和門衞值班比較負責,保證了學校安全,度過了一個詳和的春節。

3、開學準備工作比較充分。

4、運動場二期工程準備工作開始,鋼管已在年前購回。

5、春節物資供應工作、送濕曖工作做得較好,絕大部分教職工比較滿意。當然,學校財才不足,工作上考慮不盡周全,也因眾口難調,並非十全十美。

6、春節離校前的衞生工作做得較好,尤其是教學大樓和各辦公室,包括文印、圖書、閲覽室等都很整潔,得到場衞生檢查團同志的認可。

7、也有一些不盡如人意之處:離校時有部分班級門窗未關鎖好、有一個學科的辦公室沒有打掃衞生、寄宿生宿舍區衞生不夠理想,希望在新的一年中進一步提高責任感,要追求工作的完美,不僅要過得去,而且要過得硬。

二、開學工作安排

1、請記一下幾個重要時間:(1)12日上午第1、2節課學生報到、發書簿,第三節課正式上課,這裏時間安排很緊,一定要充分做好各項上課前的準備工作,班主任開一個簡短的班會,從第三節課開始學校要進入正常的教學秩序,一個平時管理規範,訓練有素的學校和班級應該能夠迅速地進入有序的運行狀態。(2)12日下午開學典禮,全體教師都參加。(3)食堂11日晚上開始正常供應,開水11日開始供應。

2、班主任:(1)學生報名註冊、整理教室、打掃衞生、佈置班容班貌,新學期要有一個新氣象。(2)領發書簿、衞生用品等,抓緊時間做好第三節課的上課準備工作。(3)組織學生參加開學典禮,要求學生認真聽講,做好記錄。(4)收成績報告單、假期作業、統計好人好事交政教處。(5)上好第一次班會課,協助做好寄宿生工作,動員路遠的學生住宿。(6)儘快做好收費工作,爭取在開學後三週內完成。

3、任課教師:(1)認真備課,上好第一堂課。(2)個別同志課務有調整,要顧全大局,配合教務處的工作。(3)整理辦公室、辦公桌,有一個整齊、整潔的工作環境。(4)制訂教學計劃,2周內完成,(各部門計劃1周完成,其它計劃2周完成,要在認真研究教材、教綱、考綱和學生情況。)(5)第一堂課應當適當介紹一下本學期的教學計劃、要求、學習方法等知識,使學生對所學知識有一系統的瞭解,激發學生的學習興趣。

4、後勤人員:(1)做好各自崗位的教學服務工作,確保教學工作的正常開展,教學用品及時供應、伙食、開水及時供應、宿舍、託兒所、圖書、閲覽、文印等做好準備工作。(2)積極做好收費工作。

5、運動場地施工管理。

6、97年度事業人員的考核工作(18日前完成)。

7、辦公制度:準時上下班、不串崗離崗、不閒聊,工作上要追求高效率、高質量,要追求完美,不僅要過得去,而且要過得硬。

作息時間(冬季):上午:7:10-11:35 下午:1:15-4:50

注:(1)無第一節課的教師上班可以推遲10分鐘,無第四節課的教師下班可以提前15分鐘,班主任和在職員、工友崗位工作的人員必須按時上下班。(2)某些特殊崗位人員的辦公時間按有關部門的具體規定執行。(3)學校主要管理部門要保持有值班人員,值班人員應提前到校,推遲下班。(4)接送子女上幼兒園有困難的教職工,在不影響學校工作的情況下,可以適當照顧。(5)全體教職工必須嚴格執行作息時間和辦公紀律,學校將進一步加強辦公制度管理。

三、學校人事調整與主要管理工作分工

1、人事調整:顧益民副校長回校長室辦公,不再兼任教務處主任,任洪華副主任全面主持教務處工作。

2、主要工作的分工:

:校 長 學校行政工作

:黨支部副書記 學校黨務工作、學生德育工作、教職工思想政治工作、安全保衞工作、工會工作。

:副 校 長 教學工作(包括體育)、學校檔案工作、協助校長工作。

  

  

:教務處副主任 國中教學工作,實驗室、圖書室、閲覽室、文印室等的管理,協助任洪華做好教務處工作。

:教務處副主任 職高部教學工作,實習教學管理和實習室管理,協助任洪華做好教務處工作。

:團委 副書記 主持團委工作,協助盛建新做好政教處工作。

:教務主任助理 協助教務主任工作。

3、校領導參加學科組業務學習分工:

語 文 組:

社會學科組:

數 學 組:

英 語 組:

理 化生 組:

專 業 組:

體 育 組:

四、本學期學校工作打算

以上我主要講了四個問題:一是上學期結束時和假中,部分同志犧牲了自己的休息時間,為學校做了大量的工作。二是有關開學工作的幾點具體要求,希望大家在新的一年要有新的面貌,以更加飽滿的熱情投入工作,迅速形成良好的教學秩序。三是宣佈了部分人員的工作調整與分工情況,目的是便於大家在今後工作中的聯繫。四是提出了學校工作總目標和具體計劃與措施,這需要在我們大家的共同努力下才能實現。所以最後我要謝謝大家的再一次配合。

拜託大家!

宣佈學校工作計劃 各學科組對學校工作計劃要組織學習、研究,以明確學校工作目標,在此基礎上制訂出本部門、本組和個人的工作計劃。並請老師們就學校工作計劃提寶貴意見。

家長如何跟班主任溝通 篇11

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好。

今天,能站在這個講台上我很榮幸,也有幾分羞愧。也許,還有很多的老師做得比我好。我總覺得我所做的事情太平凡、很平淡,沒有什麼可談。我調到沙壩國小並且擔任班主任工作已經3年了,我只是把滿腔的熱情全部傾注到了學生身上。幾年來,我所帶的班級班風正、學風濃,在學校的歷次考試和各類活動中始終名列前茅,多次受到學校的表彰,下面我就把我們平時所做的工作談幾點體會:

一、以身作則,無私忘我,做學生的表率。

帶好班級,不但要加強自身的思想建設,還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神,要有一顆從我做起的誠心,有一顆關心愛護學生的愛心,還要有一顆幹好班主任工作的信心。為此,當班主任之初,我就下定決心,要用無私奉獻、高度負責的精神,贏得學生的信任和家長的放心。用認真、負責的工作態度給學生樹立了良好的行為榜樣,形成無形的動力,使全班同學都能按時到校,學習和各項活動都能認真對待,一絲不苟。

二、關心愛護學生,獻出自己滿腔的愛。

要讓學生成材,把他們帶到理想的境地,就必須關心愛護他們,做他們的知心人,我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恆”作為關心學生的座右銘。幹班主任工作以來,我從沒有體罰過學生,即使學生犯了錯誤,也能心平氣和,對症下藥。班上家長進城務工、父母離異家庭的孩子有幾十個,在我細緻、耐心地工作下,他們都能自強、愉快地在這個和諧的班級大家庭中生活、學習。

三、相信學生,尊重學生,做好學生的思想教育和心理教育。

一個教師相信學生,尊重學生,對於優秀的學生容易做到,對於學習、品質差的學生,要做到就比較困難,可班務工作的重要方面就在這部分學生身上。我相信每一位學生都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個學生都有一定的長處和閃光點,要善於發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵。體貼後進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓後進生不成為掉隊的孤雁。

沒有心理教育的教育是殘缺的教育。如今,許多學生的問題是心理問題而不是思想問題,需要走進他們的心田,聆聽他們的心聲,撫慰受傷的心靈,疏導鬱閉的心渠,真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑,一記肩背上善意的輕拍,一次心與心的談話,我都毫不吝嗇地面向每一個學生,讓他們都有做人的需要和前進的動力。

家長如何跟班主任溝通 篇12

各位領導,各位老師:

按照徐校長的安排,今天我就先來獻獻醜吧!不過,今天我不是要談什麼經驗,我只是想在這裏給大家談談我是怎樣作班主任工作的,也順便談談作班主任的一些感想吧。為了慎重起見,我還是認認真真理了一下,班門弄斧地在各位高手面前賣膏藥,請大家原諒。

今天我要講的題目是:用真誠的師愛轉化學生。

各位老師,現在我們各個班可能都差不多,優生少差生多,問題學生特別突出,危險學生總有那麼幾個,他們經常違反校紀班規。

針對這些情況,我確定了各個時段的工作重點:即在一年級,我首先抓學生行為習慣的培養,強調立正稍息等一些基本規矩,採取抓後頭帶其他的戰略戰術;在二年級,我是全力控制學生惡性分化,抓學生跛科問題;到三年級,我是很抓培優穩差工作,投入真情轉化問題學生,杜絕班上出現危險學生。

我最崇尚的教育理念是:借情寓理轉化學生。我教育學生是:重視南風效應,攻心不攻城,班內事情自己處理。

我作班主任一般從喚醒、感化、轉化等方面開展工作:

第一、 用真誠的師愛喚醒學生

我教育學生是先説情再育人,師刀令牌該耍的時候就耍出來。即學生一進入我們學校,我就先想辦法和他們搞好關係,讓他們真正感到我的真誠,真正感到我是為他們好,我教育他們那是很在乎他們,是關心他們,不聽話當然磕(ke)不平,我是他們成長的引路人,聽我的話只有好處,學生在老師面前踩左踩右那是有害無益的,我們作事要講求良心,尊重他人是人的美德,讓學生在學習和生活中自然地接受我的觀點。對於有缺點和錯誤的學生,我不是一味的訓斥和挖苦,傷害他們的自尊心,而是在情與理方面多作疏導工作。即便我偶爾火氣很大,也能夠壓住自己,不與危險學生髮生摩擦,以免自己的絕招難以施展。

在教育個別特殊學生時,我偶爾也搞點心理懲罰,有意識地冷淡一下他,讓他嚐嚐違反紀律後那種難受的滋味,然後再找恰當的機會教育他,給他講道理,並特別地告訴他老師不管他有哪些危害。比如説現在我班有個男生,平常自由散漫,自習課要講話。我找他談話時,我説:“很多同學都説你娃很聰明,有時你就是自控力太差,管不住自己,所以學習提高不快。你違反課堂紀律,和你好的同學都有意見,他們就是不好説你。我感覺我平時對你那麼好,你結果還不給我面子,我怎麼想呀!廖老師平常把你看得多大多大,你卻搞得我很難受!哦,你是不是感覺在這裏讀書很老火約?如果真是那樣的話,乾脆試一試,今後我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,你可以休息幾天,我對其他同學或老師就説你生病了好吧,也難得廖老師一概囉嗦你。”我的話還沒説完,他就説:“廖老師我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起你,我錯了,廖老師你原諒我一回,我今後一定能夠改正,你相信我吧。現在你不管我,我怎麼辦嘛?別個都説你管得嚴,我還是在我們班上安逸些!”通過這番談話,我就順水推舟地原諒了他。現在他果然變了,從此,他硬是怕我不管他,變得聽話起來。我為了不讓他出現反覆,每次在我看見他時,都用鼓勵的目光去看他,找機會關心他,使他真正得到老師的温暖。

所以我們老師只要和學生先建立一定的師生友情,對學生多點寬容、多點尊重,多點理解,站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現在學生在學校一般最怕班主任老師,最畏懼請學生家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險學生,讓老師無法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我們老師要用真誠的師愛喚醒問題學生,他們才能夠按老師的意圖去學習和生活。這就是所謂的“心誠則靈”,“嫩枝易彎也易直”吧。

家長如何跟班主任溝通 篇13

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!今天我演講的題目是《立德樹人,同心共築中國夢》。

小時候,曾有人問我:“你最崇拜的人是誰?”我毫不猶豫地回答:“是老師”。不錯,在我幼小的心靈裏,我就喜歡老師,最怕的也是老師,能得到老師的一個表揚,我就會很高興,激動好幾天。當時我不聽話做錯事情時,父母總會説:“我要告訴老師”,我心裏就害怕極了。長大後常聽人們説教師是人類靈魂的工程師,一生用汗水澆灌,用心血滋潤;教師好比“春蠶”和“蠟燭”畢生都在奉獻,燃燒了自己,點亮了別人。天天聽着、看着校訓“學高為師,身正為範”,人民教師是一個多麼崇高的職業啊!我下定決心要以此為目標,做一個讓孩子喜歡,讓家長放心、讓人民滿意的好老師。於是從校門走出來,滿懷信心地踏上了艱鉅而漫長的育人之旅,成為了一名光榮的人民教師。在我身邊,在我的生活中,我也不時被深深的感動着,因為有着許多平凡卻又偉大的人民教師,他們年復一年,日復一日,用不同的方式表達着相同的信念和追求:那就是用自己博大的愛心演繹着無悔人生!用無私的奉獻譜寫美好的人生!用自己的的青春智慧和熱血詮釋人民教師的內涵,用真和善哺育純潔的心靈,用愛與美鑄造閃光的靈魂!他們用自己的行動,用自己生命的痕跡激勵着我們這些後來人。

我想每個班都會有調皮的孩子,我班也不例外。我班有一個很聰明又頑皮的孩子。他經常捉弄、欺負同學,大家都不喜歡他。我知道像他這樣的孩子比別人更需要愛,於是,我平時更多的注意到他。儘量去捕捉他的閃光點,表揚他,關心他,鼓勵他。我發現:當有的同學沒帶鉛筆或橡皮而心神不寧時,他會悄悄地把準備好的鉛筆或橡皮給他;每天早晨見到我時,他總是第一個衝到我的面前向我問好。有一次,有一位同學摔倒了,哇哇大哭起來,同學們都跑來告訴我:老師,老師,有同學摔倒了,哭了。等我過去時,只見他把摔倒的小朋友扶起來,還一邊安慰着、鼓勵着。看到這一切,作為班主任的我感到無比的欣慰和自豪!我馬上把這件事講給大家聽,讓大家向他學習。在他的影響下,每次我們班只要有沒帶鉛筆或橡皮的同學,都有人會主動借給他。大家借出的不是單純的鉛筆和橡皮,而是一份份愛心。而且讓這份愛心在同學們中永遠傳遞。美國心理學家羅森塔爾教授做了一個實驗,在一個班級的花名冊上,他隨便劃了幾個學生,事實上他根本不瞭解該班學生的情況,然後告訴老師,這幾個學生經過他的觀察和測試,是智商特別高的聰明學生。受到這番話的影響,老師真覺得這幾個孩子特別聰明,所以總用對待聰明孩子的態度對待他們,一年以後這幾個孩子在班裏的成績遙遙。“羅森塔爾效應”告訴我們什麼呢?用信任的態度和關愛對待每一個孩子。平時,那些聰明乖巧的孩子總能得到老師的喜歡,而那些調皮搗蛋的孩子總會引起老師的不滿,其實他們更需要老師信任和細心的關愛。調皮的孩子更需要愛!問題的關鍵在於:教師怎樣去捕捉他們身上的閃光點,怎樣用愛心去滋潤他們幼小的心田,使他們在愛的陽光裏茁壯成長。

謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇14

我是一名人民教師,一直擔任班主任工作,每當我接過一個新班,都會思考同一個問題——怎樣才能把這個班帶好呢?

在工作實踐中,我的體會是:平等贏得真誠,真誠引發興趣,興趣創造成功!

蘇霍姆林斯基説過:“教師不僅要成為一個教導者,而且還要成為學生的朋友,一起感受歡樂和憂愁;要忘記自己是個教師,而這時,孩子才會把一切都告訴他。”班主任要成為班集體的一員,平等公正地對待每一個學生,才能創建一個良好的班集體。我在剛接班時,學生們經常因一些小事向我告狀,我並沒有嫌煩而草率處理。我想:他們來告狀,起碼説明他們覺得我能給他們一個公正的處理,這正是樹立班主任威信的好機會。我就一點一點地告訴他們什麼是對的、什麼是錯的,對在哪裏、錯在何處。學生是成長中的孩子,犯錯誤是再正常不過的事了。而我的任務就是讓他們在辨別真與假、美與醜、善與惡的過程中不斷成長!我要讓他們從這些小的不能再小的小事中,悟出大道理!漸漸地,告狀的少了,他們學會了互相謙讓,互相幫助,班級形成了一種正氣。

“教師要把學生造成一種什麼人,自己就應當是什麼人。”有一次上完課,我隨手把粉筆頭扔到了地上,一位同學馬上説道:“老師,你往地上扔粉筆。”另一位同學説:“她是老師,你管的着嗎?”我走過去,把粉筆撿起來,説:“那位同學批評的對,我也不該往地上扔粉筆,謝謝你的提醒。”同學們都很驚訝,用異樣的眼光看着我。我對他們説:“我和你們在這點上是平等的,有了錯誤也要改正。”身教總是重於言教,榜樣的力量是無窮的。學生們的心中都有一杆秤,他們見我能和他們平等相待,有什麼話都願意和我説,我和學生們成了好朋友,我用平等贏得了學生們真誠的心!

有人説:“學生的進步是教師的成功。”作為班主任,我對本班34名學生的基本情況都瞭如指掌,跟每個學生都談過心、進行過家訪。在日常工作中,我隨時對學生“望、聞、問、切”,發現問題傾向,對症下藥,避免學生的思想和學習出現退步現象。

“兒童的尊嚴是人類最敏感的角落,保護兒童的自尊心,就是保護兒童前進的潛在力量。”我班的一位小女孩有偷拿別人東西的毛病。有一次,她偷拿了同班同學六元錢。我想:如果這個女孩的自尊心受到傷害,她的毛病即使改了,心中也會埋下怨恨,不利於成長。經過我調查分析她的可疑性很大,我並沒有及時地指問她可及時地進行了班級教育,在課後她主動向我承認了錯誤,這讓我感到很意外,而後我又把丟錢的同學叫來對她説:“你就對同學們説錢有人主動偷偷送回來了。我們要給她改正錯誤的機會。這件事對這個學生的觸動很大,經過耐心幫助,她終於改正了這個壞毛病,學習勁頭也比以前更大了。

親其師,才能信其道。我上課時,學生們都能認真聽講,積極思考,學習成績逐步提高。所以我説:我用真誠引發了學生們的學習興趣!

班風正了,學生們有了學習的積極性,怎樣才能讓我的班集體更有凝聚力呢?現代教育家葉聖陶説過:“教是為了不教。”我認為一個良好的班集體要做到民主管理、和諧向上。在期會考試期間我充分調動學生的學習激情,形成你追我趕互幫互助的良好學習氛圍。我擔任的數學在這次期會考試中以平均95.5分的好成績獲全鎮第一名。我班的語文、英語、科學各科也都取得了優異的成績。真正讓我理解了什麼是一分耕耘,一分收穫。

沒有最好,只有更好。我會一如既往,與我的班集體一同迎接明天的太陽!

家長如何跟班主任溝通 篇15

各位家長:

大家好!首先,請允許我代表所有一年級的老師向各位家長的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。在這裏我先自我介紹一下:我姓劉,從今天開始就是一年級2班的副班主任,和班主任劉老師配合管理一年級2班,同時也是這個班級的數學老師。

剛才班主任劉老師説了很多,這裏我説一些有關於對數學方面的一些要求。下面我就從一年級數學學習方面,家長們如何配合學校的教學對子女進行教育培養,和大家進行交流,懇請大家批評指正。

下面我説一下口算方面的要求。本學期的教學重點是20以內數的認識和一位數的加、減法,包括10以內的加減法和20以內的進位加法、退位減法的口算。它是多位數計算的基礎,這部分內容學得好不好,扎不紮實,對學生計算能力的提高有着很大的影響。目前一年級的學生在幼兒園裏大多已初步學習過10以內數的認識和加減法的計算,相比於其他課程似乎比較容易,但他們往往是以形象思維為主,我們在教學中要把他們的知識不斷地從感性認識提升到理性認識,從而逐步培養他們的抽象概括能力、邏輯思維能力。

我的目標是通過這一學期的學習要使學生達到:每分鐘正確筆答8道題,這是每個學生必須達到的最基本要求。比較好的學生要求應更高一些。接下去我們馬上要教學5以內的加減法,要求學生都要熟記,但僅靠課堂上的時間顯然是不夠的,家長可配合教學通過各種形式提高孩子口算的正確率和速度,比如口頭上可以經常對對口令,筆頭上可以每天出一點口算題讓孩子練習,口頭和筆頭相結合,孩子的口算能力一定會提高很快。

我相信,在家長們的密切配合下,在我們的共同努力下,孩子們會越來越出色。那這裏我結合數學的學習對在坐的家長提幾點要求:

1因為孩子還很小,很多東西還不懂,所以希望家長能教會他們記住家裏的電話號碼,住址,父母的電話號碼,這些和數字有關的信息,一方面孩子對數字會更加敏感,另一方面在遇到一些危急的情況也能求救,另外還要會寫自己的名字,會簡單的介紹自己和家人。

2學具的準備。孩子的學具都是由家長包辦的,要什麼學具我們手冊上都有説明,這裏不詳細講,有一點要強調的是家長絕對不可以讓孩子帶小刀來學校,因為孩子太小不懂事,以免發生意外!

3對於剛入學的一年級學生來説,取得優良的成績固然可喜,但是培養良好的學習習慣更為重要,會影響他們的一輩子。就是一點強調一下,現在孩子的近視是一個很嚴重的問題,很大的原因是和他們的讀寫姿勢有關。這一點家長在家一定要關注一下孩子的讀寫姿勢。手冊裏有説到三個一,一拳一尺一寸,這裏解釋一下這三個一!不要等到孩子近視了就後悔莫及了.離桌子一拳不多説,那一尺指的是眼睛離我們的課本一尺,一尺也就是0.3333米,一寸就是握筆姿勢指尖和筆尖相隔一寸,一寸也就是3.3333釐米,這裏和大家前調一下。

4之前説過一些在家裏的練習,家長希望能儘量做到。同時要留心孩子計算錯誤的原因,是粗心還是計算方法存在問題。但要防止枯燥的題海練習,每天幾十道,錯了還要罰的做法會扼殺了孩子學數學的興趣的。其中幾加幾得十幾和相應的減法,要多讓孩子藉助小棒等學具擺一擺、説一説計算思路。

5家長每天要檢查孩子的作業情況,檢查的內容包括孩子有沒有按時完成當天的作業,有沒有及時訂正前一天的錯題,如果可以,最好能幫孩子檢查當天的作業情況,包括孩子的書寫是否工整,作業的正確與否。那數學方面就是要求各位家長能每天在孩子的記作業本上簽字,那孩子還不會認字,剛開始就是表示練習冊的作業,P表示課本或者練習冊的第幾頁。

6每個人做事情都有一個高潮和低潮期,孩子也是一樣的。希望家長平時多關心孩子的學習情況和他們的學習情緒,一但發現孩子學習情緒不對,應及時和孩子談心,不要等孩子對那一個學科真的產生厭學的情緒那就為時已晚,尤其是數學,國小一年級的基礎可以説會影響他們一輩子的數學學習

7希望家長在家儘量表揚孩子,鼓勵孩子,無論孩子是否做對,都不要打罵孩子,這樣只會讓孩子產生厭學的情緒。比如數學的學習,當孩子做錯的時候,鼓勵孩子繼續加油,並幫他們找出錯誤的原因。

重視孩子計算能力的培養。口算20以內的加減法是十分重要的基礎知識,孩子必須學好,並能夠達到熟練計算的程度,學期末速度要求大約為每分鐘8道一步計算式題(指直接填得數),正確率達90—95%。由於孩子的基礎不同,不同孩子的計算熟練程度和速度也就存在一定差異,要縮小這一差異,僅靠每天一節數學課練習是不客觀的,因此還需要各位家長做有心之人,多進行這方面的練習。

還有一個要和家長強調的是手抄報問題,由於孩子現在還很小,讓他們獨自出一份開學的手抄報難度太大,所以希望各位家長在家裏能幫助孩子完成手抄報的製作,到時候我們會挑選出其中比較好的貼在班級的後版上。希望各位家長的配合。

對班級未來的規劃

在這裏讓大家瞭解一下班級未來的發展方向。低年級爭取能拿到校、區優秀班級,中年級時爭取能拿到市優秀班級,高年級時的奮鬥目標是省優秀班級,為了這個共同的目標,希望各位家長鼓勵孩子,配合學校,朝這個方向共同努力!

最後我想説,我們的目標只有一個,要把孩子教育好,教好每一個孩子,是我們老師最大的願望。所以工作中有什麼不足,還望各位家長多提寶貴意見。我一定會虛心接受,努力做好工作。

家長如何跟班主任溝通 篇16

雖沒有那麼多的感天泣地的故事情節,但也有印象深刻和意義深長的故事情景。

20xx年9月,剛剛從學校畢業來到我校成為一名教師,當第一次走進教室時學生們臉上那種鬆了口氣的表情,可能是老師嚴肅的表情看太多了吧,換了一個新來的老師他們都覺得很放鬆吧,但是一進學校就聽到許多諸如課堂混亂,學生不聽話,甚至故意與老師作對這種恐怖故事,心裏便默唸着,要給他們一個下馬威。

於是,在我教書生涯的第一個學期,發怒成了我生活中出現得最多的動作。

課堂上有人不專心,沒完成作業這些都會引起我的發怒。

於是我會在課堂上大聲呵斥犯錯的學生,只因為覺得這樣做會在全班起到震懾作用,卻沒有去想這個學生會有怎樣的感受。

也忽略了同樣坐在教室中其他的那些滿懷期待等老師講授下一課,他們很好奇的內容的學生。

其實,每一個孩子都是可愛的,雖然他們有的可能學習成績有些差強人意,但他有可能是運動會上的冠軍,是勞動中的能手,是他主動送生病的同學去醫務室,誰能説他不是個好孩子,又有誰是完美的呢?

無意中我讀到了一個故事,故事説古代有位老禪師,一日晚上看見牆角邊有一張椅子,是哪位出家人違犯寺規越牆出去遛達了。

老禪師也不聲張,走到牆邊,移開椅子,就地而蹲。

少頃,果真有一小和尚,黑暗中踩着老禪師的背脊跳進了院子。

當他發覺剛才踏的不是椅子,而是自己的師傅時,驚慌失措,張口結舌。

但師傅並沒有厲聲責備他,只是以平靜的語調説:“夜深天涼,快去多穿一件衣服。

故事深深地打動了我,孩子們對老師是寬容的,只要你對他們付出過愛心,那麼你曾經對他們的冷言冷語,暴跳如雷,他們都可以原諒。

他們崇拜你、愛你。

我又常常想,老師也應該對學生寬容再寬容一些,芸芸眾生,各有所長,各有所短,可能他們經常無法剋制自己的言行,無法很好地完成學習任務,不一定有輝煌的未來,可是誰説一個平凡的人就比誰低人一等呢?像故事中的那個老和尚,就清楚地知道,寬容是一種無聲的教育。

雖然書本知識的灌輸是很重要的,但是給學生營造一個寬容的學習環境,在鼓勵學生的人格力量的成長上,個性張揚的發展上,是有利得多的。

整體的社會潮流、教育氛圍和工作生活壓力,有時候讓我們教師偏離了方向。

這段故事使我更深的領悟到“愛”是連接師生心靈的橋樑,作為教育活動的主體,我們必須有一顆愛心,只有熱愛學生,設身處地的理解學生,幫助學生,才會從各方面瞭解清楚學生的情況,才能使學生積極、主動的去接受教育。

當然,通過交流也會促使教師更加努力的工作,並從中體會到一種特殊的“幸福”。

在教育教學中,我深深的感受到“教育愛”的重要與偉大。

有人説過這樣一句話:老師不經意的一句話,可能會創造一個奇蹟;老師不經意的一個眼神,也許會扼殺一個人才。

老師習以為常的行為,對學生終身的發展會產生不可估量的影響,所以我們要牢記教書育人,誨人不倦的理念,做一個有愛心、有耐心、有責任心的合格的人民教師

總之,教無定法。

任何一種方法,只要我們使用得當,都會有好的效果。

如果我們在專業教學的情景創設中注意了這些問題,相信會給我們的教學帶來更多的實效,給我們的課堂帶來更多的生氣。

家長如何跟班主任溝通 篇17

各位領導、各位老師:

大家上午好!今天,我發言的主題是《做一名幸福、快樂的班主任》。記得一位優秀的班主任説過“一個智慧的班主任首先應該是一個快樂的人,能站在學生的角度看問題,多瞭解學生,愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中;還應該要有自己的魅力;為學生營造一個好的學習氛圍等等”。於是在教育教學中,我不斷在嘗試着做一個這樣的快樂人,並努力把我的快樂傳遞給我的孩子們。讓他們在學習生活中也快樂着,幸福着!

一、班主任要做一個快樂的人。

快樂其實是一種心境,更是一種能力。尤其是快樂的做班主任,做快樂的班主任。的確,做班主任累,很累,真的很累!但在與孩子們朝夕相處、共同成長的過程中,我們努力着,辛苦着,同時也快樂着,幸福着!

作為班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。我對孩子們的愛,無處不在,不管是課堂、課間活動或校內、校外,可以説是毫不吝嗇。從主動與孩子們打招呼到課堂指導;從給孩子們剪指甲、梳頭髮、擦鼻涕、擦眼淚到擁抱和哄抱等。從點滴的小事中與孩子們交心。課上課下和孩子們打成一片就像一個孩子王,讓孩子們覺得在玩得時候我不是他們的老師,只是一個帶着他們玩耍的大朋友或者是和藹可親的媽媽。就是這看起來不經意的舉動縮短了我和孩子們之間的距離,讓孩子們更加的喜歡我。

實踐證明:“只要愛學生,就一定會創造出奇蹟”。反之,一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學生難以產生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的。所以,我們必須愛學生。怎樣愛學生呢?首先明白愛就是尊重學生,尊重意味着信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽孩子們的意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悦……一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,我必須把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內心世界培養出愛的感情,並使之昇華。

二、班主任應提高自身素質,具有獨特的魅力形象。

班主任的素質不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛鍊形成的,我們可以通過各種途徑來提高自己。

對於一年級的孩子來説,年齡小,口頭表達能力和理解能力較差,你必須瞭解他們的心理特點,平日裏我就特別耐心的去聽孩子們説的每一句話,運用兒童化語言與孩子們交流,和藹可親的交流使孩子們毫無顧忌地與我拉近距離,彼此瞭解,讓他們對我有好感,信任我。

上學期迎接規範化辦學驗收,一年級新生在剛剛穩定的基礎上,重新分班。我班74個孩子中45個孩子依依不捨的離開一二班,當時知道要分班時,教室的氣氛都凝固了,孩子們哭成一片,我和李老師也泣不成聲。最讓我忘不掉的是我班李榮耀同學,他根本就沒有被分走,卻一把鼻子一把淚的説:“我不去,我不去”。還有謝雨荷同學,分到新班後,一星期不進教室,她對媽媽説:“我站在一二班窗外就行,就是不去別的班”。這些説明了什麼,不言而喻,孩子們喜歡一二班,喜歡一二班的老師們。

三、班主任應營造寬鬆和諧的魅力班級。

我認為:“一個好的班級評判標準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地裏,老師,學生是不是都感到幸福,快樂”。作為班主任,擔任着如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同開創寬鬆和諧的魅力班級。每當我班參加活動得獎後,我會把這些榮譽的獲得統統歸功在孩子們的身上,並自豪地告訴大家:“這是一二班全體同學共同努力得來的榮譽,這是集體的結晶,為自己鼓掌、喝彩”!從歡呼雀躍中感受到快樂和幸福像跳動的音符寫滿孩子們的笑臉!孩子們在一次次活動中不斷進步,不斷懂事並健康快樂的成長。於是,“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。這句話在這裏就顯得更有説服力。

總之,什麼事情只要用了心就沒有做不好的,工作生活都一樣,關鍵是看自己想不想做好了,用心的做好每一件工作生活上的小事,這樣的生活和工作狀態我很知足也很滿意。所以,幸福快樂,我在路上,我們大家都在路上。

謝謝大家!

家長如何跟班主任溝通 篇18

1、初次見面,基本寒暄介紹後:

首先,儘量表示出對於老師的讚許:例如孩子在你班上我就放心了、聽孩子回去常説你的好等等你撿着着邊的説,好聽的話永遠不嫌多,心理學上講,想要別人喜歡關注你,你首先得表現出喜歡接納的態度。是人之常情還是馬屁這得看你的理解與運用了。

其次重要的是表現出對老師工作的配合,表示有任何事情,與孩子有關無關的都有意願幫忙。(放心,大部分老師是不會輕易找家長的,當然,如果你誇下海口,正好碰上事兒逼的老師,那是福是禍也説不準)

切忌一味地強調老師要對自己孩子照顧、關注類似種種。試想一下,剛接觸老師,基本上每個家長都會説類似的話,老師關注得過來嘛,搞不好還會心生厭倦,還有明明看到老師忙的暈頭轉向還在逼逼的話,效果就更不好了。

2、平日打電話溝通,基本懂禮貌得懂,別一開頭就:你是孩子的班主任吧,拜託打聽清楚再打來。先自我介紹,然後最好説一句:您現在方便不?打擾您幾分鐘等等的。大部分沒神的家長不管老師在上課還是在開會吧嗒吧嗒就直接扯開嗓子説,的確招人煩。同時不要問的太細節,別覺得老師好像就是該給你孩子做牛做馬吃喝拉撒樣樣都瞭解。

若想了解孩子近況,打電話次數不易過於頻繁,詢問時:類似:您好,麻煩您,費心了,有什麼需要我做的嗎?也能體會到您的辛苦,等等類似的話多説沒壞處,即使老師還沒注意到孩子,也會因你的這段話注意的。

當然如果是孩子出問題老師打電話找到你,一般是違紀犯錯什麼的,不要急於為孩子辯解,先聽老師説完,瞭解基本情況,然後很重要的一步承認錯誤或贊同老師的做法配合學校的工作。因為更多的時候問題本身並不嚴重,看中的是面對問題的態度,老師是很容易原諒別人的。老師之所以抓着芝麻大的小事兒不放的重要原因是老師就是幹這活兒的,在我們眼中的遲到睡覺類似的小錯,可能就是違反校紀校規,給老師添堵了。

當然也會碰上一些混賬老師,在新聞裏看過,倒沒有實際接觸。這時候即使你有一千個不滿意不情願,如果沒有絕對實力換掉老師的,就還得表面功夫做到,不要當面指責,只要你的孩子還在他手裏,就得操着心過日子。

3、如果孩子犯事兒被請去學校。

溝通的最主要的是心平氣和,不要太過激動。無論遇到什麼問題,記住來學校的目的是解決問題,讓大家都爽快。

昨天碰到一個直接手指着年級主任表達不滿的奇葩家長,而且受過好的教育社會地位比較高,但老師最討厭的就是這一套,我們已經夠窮酸夠卑微的了,所以見到耀武揚威炫富招搖的家長反感的牙癢癢,結果混糟糕,這已經是社會階層矛盾的體現了。

當然如果你確實有意見,而且比較切實可行(而不是漫談什麼學校你要因材施教你要培養素質學生你要關注學生的心靈等等,這方面我們比你專業很厭煩別人指點)。你的意見怎麼提出呢?先説老師你覺得該怎麼辦好?聽了之後説:老師考慮的是,老師的做法很好,我也非常贊同,但是吧我那滾犢子把我氣得我也是很頭疼,之前的各種類似經驗吧嗒吧嗒,我覺得那滾犢子我們這樣對付:吧嗒吧嗒……(説出自己的看法)可能還會有些效果 。老師你覺得呢?

好,不出我所料,你的大部分意見會被老師採納。固執癌老師患者除外。

家長如何跟班主任溝通 篇19

Part1相互尊重,共同教育我們的孩子

由於家長和班主任扮演着不同的社會角色,處於不同的社會環境,在經歷、經驗、思想水平、知識能力上存在着明顯的差異,這就決定了班主任與家長在教育孩子方面具有互補的必要性和可能性。這種經驗、思想和知識的互補,恰恰是雙方自我提高的有利因素。事實上,班主任能夠從家長身上得到大量信息,也能從家長的尊重中激起從事教育事業的崇高感和責任心,反過來,很多家長又能從班主任身上汲取教育的知識技能和為班主任的師德精神所感動。這樣,家長與班主任結成和諧、融洽、互相信賴、彼此合作的教育同盟力量,共同完成把孩子教育成才的重任。

而家長朋友們最忌諱的一點就是:不要當着孩子的面去詆譭班主任,那樣在孩子的心中就會對班主任產生質疑,而對孩子的教育絕對是有百害而無一利。如果有問題可以私下協商,在相互尊重的基礎上共同教育引導我們的孩子們走向成功的彼岸。

Part2信任班主任,相互配合教育才更有效

目前在校學生的家長,普遍缺乏教育學和心理學方面的知識,最棘手的是獨生子女的教育問題,因為家長沒有教子經驗的積累,對孩子的成長規律認識滯後,對孩子的教育力不從心,導致許多錯誤做法,甚至在教育理念和方法上也與班主任存在着分歧。因此,家長更要與班主任溝通,要充分信任孩子的班主任,相信班主任在處理孩子的問題時的心情是和家長一樣的,相信班主任是為了孩子更好的成長。

有人把塑造學生的工作比喻為塑造一塊大理石,認為有六個雕塑家共同雕着這塊大理石,其中主要的兩個就是家長和班主任。只有在家長與班主任共同搭建的信任的平台上,才會將大理石塑造得更加完美。

Part3平等對待,友好交流更加融洽

家長與班主任之間是平等的,是不折不扣的合作者之間的平等,缺少了哪一方的配合,教育的效果都是不完整的、有缺憾的。犯錯誤的是學生,而不是家長。雙方都要注意消除各種誘發心理障礙的因素,營造一種平等的氛圍,才能在心理上、感情上接近和融洽,友好交流溝通才能順利進行。

Part4正確評價孩子,支持班主任的工作

家長都有一個“望子成龍,望女成鳳”的心願,“莊稼別人的好,孩子自己的好”,在他們心裏,自己的孩子是不錯的。遇到班主任因為孩子犯錯誤進行批評,不是站在班主任的角度進行教育,而是站在孩子的角度找各種理由去和班主任辯解,這樣是會害了孩子的。

家長如何跟班主任溝通 篇20

在繆中這片充滿希望的田野上,我試着以平等、尊重和真誠的愛心去打開每個學生的心門。我驚喜地發現,每一扇門的後面,都是一個不可估量的宇宙;每一扇門的開啟,都是一個無法預測的未來。講台下,我們所面對的不止是幾十雙渴求知識的眼睛,更是一個需要傾注愛的浩瀚的海洋。

我是__年8月15日開始當上班主任的,一當就到現在。回顧當班主任的5個春秋,我的心中總有一股暖流在湧動。我明白,這是來自紅花對綠葉的回報。

記得聽過一場優秀班主任事蹟報告會,有一位班主任曾説過這樣一段話"有班主任在,學生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學生能做好,這個班主任很優秀;可是,如果班主任在,學生仍不能做好,那麼這個班主任無疑是失敗的。"我信奉這段話。如果説學生是產品,那麼班主任這一角色,時時刻刻影響着我們的每個產品;班主任不經意的一句話,可能會影響到我們學生的一生;班主任無意間的一個動作,也許能讓一個不理想的班級"扭轉乾坤"。因此,有人説學生是班主任的影子,時間長了,學生和你從性格到言行舉止,到看問題的方式方法,都越來越相近。我們作為與學生距離最近、接觸最多的教育者,我們不能失敗。如果我們不幸失敗了,那麼陪葬我們的,可能是幾十個、甚至是幾百個乃至上千個孩子一生的幸福哇!

在這裏,我給大家講述一個真實的故事。在__年秋季開學的第一週,我意外地收到了一封來自四川南山中學的信,驚訝之餘,我拆開了信封,字跡秀麗的信紙展現在我面前。信的其他內容我已不記得了,但開頭的幾句話我卻久久忘不了。那幾句話是:敬愛的盧老師,您好,收到我的信,您一定很吃驚。四年過去了,也許您已經不記得我這個學生了,可是,我卻在接到"人民大學通知書"的第一時間裏給您寫了這封信,想把我人生中的喜悦第一個與我的班主任分享……等不及看完信,我就急切地把信翻到了最後一頁,一個久已模糊了的名字豁然出現在我的面前:孟娜。我記憶的閘門一下子被打開了,5年前,那個一夜失去了母親,流着眼淚,悄悄地找到我,求我給她的爸爸説説讓她繼續上學的小女孩孟娜,像特寫鏡頭一樣清晰地浮現在我的腦海裏。我又怎麼能夠忘記呢?她的爸爸,一個憨厚勤快的四川漢子,攜帶一家四口人背井離鄉來到留史鎮做生意,在中年喪妻的巨大打擊之下,曾痛苦的作出了讓成績優異的女兒退學,讓兒子繼續唸書的決定。然而,小娜是一個心存大志的女孩,一心想上學,將來考取師範大學,當一名光榮的人民教師。怎麼辦?剛剛參加工作,剛剛擔任班主任的我,曾一次又一次的往她家跑,給她的爸爸做思想工作,可是,每一次都被她的爸爸以女孩子遲早是人家的人,還是讓兒子唸書的理由給拒絕了。那時候,我感到很委屈,也為小娜感到難過,曾產生了放棄小娜的念頭。但作為班主任,我一想到她那雙飽含了無限信任和期待的淚眼,我又鼓起勇氣,邁開了去她家的腳步。俗話説,精誠所至,金石為開。在我第6次去她家的時候,她的爸爸終於被我的誠意感動了,答應了讓小娜繼續上學。至今,我還清楚地記得,當時的小娜一頭撲倒在我的懷裏,哭成了一個淚人。所有在場的人都流淚了,師生的心也緊緊地貼在了一起。以後的日子裏,我又看到了孟娜臉上那燦爛的笑容,又看到了她試卷上那鮮紅的滿分。後來,她爸爸調動了工作,也失去了小娜的消息。沒想到,四年後,她卻給了我這樣大的一個驚喜。那一夜,我失眠了。

愛的力量竟是如此巨大,我的愛竟在那塊充滿希望的田野上留下了一串如此堅實的腳印。作為班主任,激動之餘,我從內心深處感到了欣慰。

老師們,五年的教學生涯,已經讓我深深地體會到,愛學生,那是一種超越了親人和朋友的人間真愛!在繆中這片熱情的充滿希望的教育聖土上,我將以百倍的勤奮和熱情把自己奉獻給我所熱愛的教育事業。因為我堅信,只要我們心中有愛,就一定能共同托起明天的太陽!

最後,我以三句話結束我的演講:

做人梯——用我們的堅韌/讓學生踩着我們的肩膀奔向新的征程;

化春蠶——用我們的才能/讓知識的綢緞從我們身上延伸;

當蠟燭——用我們的忠誠/燃燒自己給人間帶來光明。

家長如何跟班主任溝通 篇21

一、熱愛學生,滿懷愛心,相互尊重信任,贏得家長的信任 一位教育家曾説:“當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛兒童。”熱愛學生,是教師職業道德的體現,更是贏得家長尊敬和信任的前提。教師熱愛自己的職業,熱愛自己的學生,對學生負責,關心,愛護,時刻關注每一個孩子的成長,掌握孩子的思想動態,及時地表揚和發現問題,都能贏得家長對老師的信賴。當家長看到班主任的熱情和關懷,看到自己孩子有一點點進步,看到孩子快樂地成長,家長是欣喜的,這樣,家長就願意和班主任接近,願意和班主任交心以致成為孩子班主任的朋友,共同教育好學生。

二、講求藝術,因人而異,巧妙對待 學生來自不同的家庭,每個家長的文化水平、素質、修養不同,那麼各個家長對學校教育的配合程度自然存在天壤之別,有的家長期盼老師的電話,有的家長不屑一顧,甚至有時會遇到一些粗魯的家長,這就要我們接待不同類型的家長時須講究溝通的藝術。其中,班主任最感頭痛的是面對“後進生”的家長。面對孩子可憐的分數,無話可説;面對家長失望的歎息,無言以對。因此,對於後進生的家長,我們要讓家長對自己的孩子充滿信心。對於“後進生”,我們不能用成績這一個標準來否定學生,要儘量發掘其閃光點,要讓家長看到孩子的長處,看到孩子的進步,看到希望。對孩子的缺點,不能不説,不要一次説得太多,不能言過其實,更不能用“這孩子很笨”這樣的話。在説到學生的優點時要熱情、有力度,而在説學生缺點時,語氣要舒緩婉轉,這樣就會讓家長感到對他的孩子充滿信心。只有家長對自己的孩子有了信心,他才會更主動地與老師交流,配合老師的工作。

三、做學生人生理想目標的引導者,讓學生成才,讓家長放心 全國十佳班主任、特級教師萬平説:“以自己的努力,使我的每一個學生都獲得益處,以致於對她的一生產生積極的影響”。可見我們每一位教師,不僅是學生成長的教導員,也是學生人生路上的引航員。班主任要了解班級每個學生,看到每個學生不同的長處,即使最差的差生也要去發掘他的閃光點,相信每個學生都是不同崗位的人才,要善於挖掘學生的潛能,把關愛灑到班級的每個學生身心上,不能只喜愛那些學習成績好的優生,輕視或歧視那些學習成績不好的差生。要培養班級的每個學生都有一個良好的思維方式,通過教育培養,使班級的每個學生都能樹立自己遠大的人生理想目標,為實現自己樹立的的理想目標而努力學習。當家長看到自己的孩子在班主任教育引導下有理想,有目標,就會對學校的教育滿意,對老師的教育放心,家長才會在今後學校的教育教學過程中積極配合老師,支持學校的教育工作。

四、以誠相待,和家長以心換心 家長來訪或家長來校交換意見,我們要立即轉換角色,把家長當成自己的朋友,要笑臉相迎,千萬不要板起面孔去教育家長或指示家長怎樣怎樣,否則是很難解決問題的。家長來訪時,我堅持起身歡迎,端椅遞茶,家長走時要起身相送。而且要儘量使用文明用語,如“請坐”、“請喝茶”等等。這樣就會使家長明白你是一個很有道德修養的班主任,為彼此間的交流奠定良好的基礎。為了讓家長知道你對他的孩子特別重視,事前要充分了解學生,包括學習成績、性格特點、優點和缺點、家庭基本情況以及你為這個孩子做了哪些工作等,最好擬一個簡單的提綱。這樣在與家長交流時,就能讓他產生老師對他的孩子特別重視的感覺以及班主任工作細緻、認真負責的好印象。這樣從情感上就更容易溝通。讓家長表達他的意見很重要,要謙虛誠懇,專心傾聽,會讓家長感到自己很受重視,一定會收到良好的效果。 五、傳授教育方法,替家長解難 家長不是在具備了家教的素養後才成為家長的,也不能等孩子長大定型後、家才長悟出家教的得失再對孩子進行“回爐”教育,每個學生都是在不同的家庭環境裏成長,家長的文化水平、個人修養存在差異,教育觀念方法必然不同,這樣就會影響到子女的教育。班主任應把自己平時積累的行之有效的教育方法,和自己在新時期下接受的新的教育思想、教育觀念傳授給家長,讓家長掌握教育的自身規律,運用科學的家教方法教育孩子。比如現在我們天天高喊的素質教育,家長怎樣對自己的孩子進行素質教育?班主任要明確地告訴家長:“培養孩子有一個良好的思維方式,養成優良的品行”,這是家長對孩子最重要的素質教育。 總之,班主任與家長的溝通藝術越高,孩子的第一教育責任人家長的作用就發揮得越好,老師就會贏得家長的信任、理解、滿意、放心,家長就會全力配合支持學校的教育教學工作,這樣我們的教育教學工作就會收到事半功倍的效果。

家長如何跟班主任溝通 篇22

很高興在這樣的場合與各位同仁相聚在一起,感謝六郎中學提供這個交流的平台。班主任工作事無鉅細,頭緒繁雜,同時它也是一門很講究技巧性的工作。今天我們在一起探討班主任工作的話題,我覺得很有必要,這不僅是我們六郎片區教研組工作講究實效性的體現,更是我們一線的班主任工作的需要。下面,我就畢業班的班級管理工作談點個人不成熟的做法,希望能得到各位同仁的批評指點。

1、信心是第一要素。

畢業班學生整體上有一個較明顯的特點,那就是易產生兩種極端化的情緒,由此會逐漸分化成兩個“派別”:一個是勤奮學習,致力於考高中的派別;另一個則是得過且過,無所事事,沒有目標的混日子型的派別。這在第一學期尤其明顯,第二學期隨着部分學生走春招或是流生等,這種極端的反差稍微有所緩和,但依舊是畢業班面臨的重要問題,因為這種現象始終是班級中的一大隱患。如何有效解決這種問題,必需要對症下藥,找到問題的根源。我認為學生面對學習徹底散失信心是造成這種現象的重要因素。

如何幫助學生逐步恢復自信,重新建立起對美好生活嚮往和追求的信念,是畢業班管理工作的重要部分。

首先,我會把我對於他們的信心傳達給他們,要讓每一位學生覺得老師堅信他們每一個人都是有潛力的,而不是帶着有色眼睛在看他們。老師的這種信念的傳達可能會逐步形成師生彼此間的互信和默契,特別是對於後進生更是一股心理撫慰劑,在不再受漠視甚至歧視的環境裏,他們的信心源泉較易被挖掘出來,從而被進一步轉化成學習的動力。

其次,個別交流在班級管理裏是一種重要手段,這需要班主任保持持續作戰的戰鬥力,能照顧到全體,一個學期能與每一位學生至少有一次的個別交流,這也是建立師生互信的重要手段。當然交流的形式可以多樣化,辦公室、操場、教室,都可以成為師生交流的場所。每一次的交流不一定要多長時間,甚至可以是簡單問候式的,當然特別問題需要急需解決的另當別論了。另外,與學生保持不間斷的文字交流也不失為一種有效途徑,特別是對於性格內向或不善於語言交流的學生很有效。這種交流每間隔三到四個星期一次即可,不可過多,否則學生會把它當成新的作業負擔。

2、班風是班級靈魂

班風建設是班主任工作的核心內容,也是最能體現班主任工作成果的。班風建設不是集中開展運動式的活動就能完成的,它是靠長時間點滴積累而成的,是在小升中進入七年級時就應該開始的。帶過班主任的都有同感,七年級一旦形成了良好的班風后,接下來就會“輕鬆”很多。雖然隨着學生年齡的增長,會有不同時期特定的問題出現,但應該不會成為普遍性、廣泛性而無從抓起的管理上的疑難雜症。我個人感覺,班風建設的時期就是七年級,學生剛進入新的學習環境,他們不僅在感觀上直接感受到了與國小不一樣的東西,更在心理上有了種身份轉換的變化,但年齡小的特徵還在,所以我認為這樣年齡段的學生相對來説是比較容易引導的。經歷過八年級的動盪期後,進入九年級,如果良好的班風還沒能形成的話,是要付出相當大的代價才有可能收穫一些成效的。

我剛好經歷了這樣的一個班級,學生們普遍對他們自己已沒有多少信心了,心理定位是垃圾班級,對學習上的事情興趣不大,所以他們的精力都轉移到了其他方面,比如,手機、小説、遊戲、籃球等,上課精力不集中,作業馬虎不認真是共性。去年九月份,我在接手這樣的班級前思考了很多,也準備了很多。

信心鼓勵是首要的,我給每個人做了一份小升中至八年級升九年級的期末考試共五次的成績分析,並附有點評(鼓勵和建議的話語),開學報名的班會上我足足開了兩個小時的班會,學生至今印象深刻。

在接下來的時間裏,每週我都會根據我觀察到的或是瞭解到的班級情況進行彙總分析,精心確定主題,開好班會課。漸漸的,學生就有了一種對每週班會課的期待,因為他們在班會課裏總能找到他們所期盼的或是令他們眼前一亮的東西。

培養出一個愛集體,敢擔當的班幹隊伍是班級管理的重要手段。所以,在班幹選拔上,我結合了學生民主選舉和任課教師意見的辦法確定一個人員精簡但又務實的團隊。在經過不斷的培訓引導之後,班乾的班級管理效應逐漸的出來了。

合適的班規,在班級管理中的作用也不容忽視。我會做到一視同仁,不搞特殊化,真正讓所有的學生感受到班主任的嚴格、公正。

對學生的我也會及時兑現,也必須及時兑現,真正做到以身作則,正所謂言傳不如身教,否則難以取得學生的信任。

學生有了信心,自然能逐步形成良好的班風,良好的班風也會促進學生的信心鞏固,二者是相輔相成的。這期間,就看班主任如何謀劃出多種手段和方法來加以實施了。

愚見敬請各位指點。

家長如何跟班主任溝通 篇23

現實中從未如此真切地感受過平凡普通的小事卻有如此重大的意義,平凡普通的職業卻有如此閃耀的光芒,平凡普通的教師身上卻有如此折人的魅力,這讓我始料未及,這讓我無比震撼,同時也促使我在從教四年來第一次重新去解讀“平凡”二字的內涵:平凡事做到極致就是偉大。我要向他們學習,做一個平凡的好老師。我必須從以下幾點努力做起。

一、要有責任心

責任是一種能力,但責任比能力更重要,只有盡職盡責才能盡善盡美。責任是能力的一個載體,是能力的關鍵。成功源於責任,責任勝於能力,責任比能力更重要。一個老師本領再大,能力再強,如果不願付出、不願努力,不願對孩子付出自己的愛心,也就不會取得成功,就不會為社會培養出有用的人才,不會為社會創造出價值。而願意為社會、為學校,為孩子全身心付出的人,即使能力稍遜一點,只要他有責任意識,也是能夠促使他獲得成功的。責任心與能力素質,就好比車之兩輪、鳥之雙翼,只有共進齊飛,才能把教育工作做好。

是的,幹事業需要能力,更需要責任感。我的能力也許並不高,但只要我有一顆負責任的心,我的工作就不會做的差,我會做一個有責任感的教師,勇敢地扛起自己的責任,不推諉、不扯皮,投入熱情,投入真心,從細節做起,從小事做起,從現在做起,使自己的能力得到最大限度的發揮,自身的價值得到最充分的展現。

二、做事要細心

最美教師”的愛,貴在細心發現。教師每天將面對很多像“例行晨檢”這樣非常非常平常的常規工作,許多老師往往走過場,甚至根本不當一回事。但“最美教師”在這平常的工作中做得很細心,她們不僅僅發現孩子沒來,平時還很瞭解每個孩子的情況如孩子的姐弟在同一個學校學習。她們用行動告訴我們每一個教師,做好常規工作中的每一個細節,細心發現每一個問題是很重要的,也是必要的,因為每一個問題都可能成為關鍵問題的開始或切入點。我要時刻提醒自己,有什麼工作中有沒有問題被遺漏。在常規教育教學上有什麼細節被疏忽。

三、要有關愛心

有關愛心,你就不會對後進生感到厭煩;有關愛心,你就不會用體罰來簡單的處理問題;有關愛心,就不會有那麼多的學生離家出走、自殺;有關愛心,學生會從我們的愛中得到温暖,懂得愛,回報愛。教師的工作必須有愛,領導的關心、同事的幫助、學生的努力、家長的期待,正是我們前進的不竭動力,願大家都從“最美教師”身上汲取愛的養分,滋生瘋長。

我對班裏的小朋友要象以後對自己的小孩一樣,關愛他們。讓他們一天24小時都能處在被人關愛。努力為小朋友們營造良好的成長環境。

四、還要有恆心

“最美教師”的成功,貴在恆心。讓我最震撼的是“最美教師”在愛的行動中堅持到底的每一個還節:給家長打電話;電話沒人接就去孩子家;家裏沒人就去孩子母親姚女士的上班處;給姚女士電話充話費等等。其中任何一個還節放棄了,悲劇就會發生。事實上,在我們的工作中,任何一個小環節都有可能被放棄或忽視。但是“最美教師”沒有放棄,是她們把愛堅持到底,是她們用行動告訴我們每一位教師在平時工作中應該有恆心,恆心也是我們教師職責責任心的體現,是將關愛之心化為行動的保障。

最後,我覺得我們應該從小事做起,從現在做起。我們日常面對的,就是日復一日的平凡工作和平凡生活。作為教師,就要勇於把平凡當成一種磨鍊,把日常當成一種修養,把崗位當作責任,關注想到工作上的每一個細節,關注學生的每一點細微的變化,自覺認真做好每一件小事。這就是責任心,這就是我們給予學生的關愛之心。堅持不懈的做下去,成就平凡的偉大,普通的崇高。

家長如何跟班主任溝通 篇24

各位家長:

感謝大家在百忙中能來參加這次家長會,來這兒商討我們共同的大事——大學聯考。這是一場沒有硝煙的戰鬥,是一場我們必須共同參與的戰鬥,參戰的是不僅僅是你們的孩子——我的學生,還有全體科任老師和在座的每位家長。他們是衝鋒陷陣的士兵,我們是指揮作戰的軍師,而你們就是勝利的基礎保證人物——後勤部長。古人云:兵馬未動,糧草先行。你們的作用是巨大的。古人還説:凡事預則立,不預則廢。既然是一場戰鬥,勝利必將屬於有準備者。我們應該準備什麼呢?這場戰鬥需要的武器是良好的心理、強健的體魄和紮實的知識。

各位家長,時間過得很快,轉眼開學已有近兩個月,高三對我們的每一位學生來説處在人生的十字路口,至關重要。我們都知道,他們明年6月份就要參加大學聯考了,今天距離大學聯考僅有240天,除去月假、寒假,也只有200天不到!他們現在正處在爬山的艱苦困難時期,在這個關鍵的時候,我們把各位家長請來,共同關心、瞭解和分析他們的學習和生活狀況,家校共同努力,給他們以適當的幫助和推動,使學校、學生,家庭三方形成合力,爭取在明年的大學聯考中最大地發揮他們的水平,考上理想的大學。所以,我今天發言的主題是:齊心協力,共創6班輝煌,下面我就這個主題講以下幾個問題。

一、班級總體情況

1、班級構成 高三理科學生200多人。我們高三(6)班共有學生40人,其中2人長期在外學習專業。

2、任課老師:我們學校老師,教學能力強,經驗豐富的老師基本上都集中在高三。教學經驗豐富,能很好的把握大學聯考的方向。

3、學習氛圍 總體特點:學習刻苦,競爭勁頭足,成績進步明顯。女生學習尤其刻苦。

進入高三之後,很多學生意識到了高三對自己的重要性,意識到了學習對自己的重要行,也意識到了高三這一年對自己一生的重要性。比如王焱哲、史丁、張敏、顧韓曉、姜雪、孫路飛、周子焱、陳倩、等同學,相比高一高二兩個學年,學習勁頭有了很大提高,他們的進步值得期待。

總體看,班裏的學生可分為以下幾種情況:

(1)目標明確,刻苦努力,成績優秀或上進較快的同學。他們從早晨5點30分起牀到晚上10點就寢,基本上是除了學習還是學習。學習都是非常刻苦的。他們中有很多人晚上學習還要加班加點,早晨5點多一些就起牀到操場看書,早操後,課間操後等一些點滴時間抓的特別緊。如:張紅梅、隋娜、史丁、張敏敏、萬欣、程美、王焱哲、沈子鍵、趙聰等這些同學學習非常刻苦,讓我也感到非常感動。當然這些同學成績也比較優秀。大家都唯恐落後,競爭的勁頭都很足。在這種環境下,很多同學的成績有了明顯的上升。

(2)有目標,學習刻苦,但效果不太明顯的同學。如果我們把山頂比作成功之巔的話,那麼這類學生就像正處在到達山頂前最艱難的一段。他們雖然在盡力攀登,但暫時還沒有看到山頂,這可能只是一片樹葉擋住了他們的視線,其實他們距離成功已經很近了。對於他們,這時最需要老師和家長及時的鼓勵、引導和信任,需要家長更多的和他們交流學習中的困惑,給他們堅持下去的動力,給他們足夠的時間來證明自己能登上山頂。作為老師,我們會幫助他們樹立信心,幫他們撥開擋住視線的那片樹葉。

(3)滿足於現狀,知道學習但不夠刻苦,成績中等的同學。這類學生大多數性格外向,交友、愛好廣泛,能夠真誠待人,但學習上缺乏動力,易滿足於現狀,上進心不夠強,但可塑性較強,溝通起來較為容易。這就要求我們這些同學的家長幫助他們樹立學習目標,尋找身邊學習的榜樣,找到學習的動機,耐心與他們溝通。同時呢這些學生也是老師們關注的重點,對他們的要求也會更為嚴格,希望他們能儘早改變對待學習的態度,我堅信這些同學必能成為將來班級的佼佼者!

(4)有學習動機,但目標不夠明確,學習不夠勤奮,成績不太理想的同學。這類學生呢或許由於學習基礎薄弱,上進心不強,不願吃苦,導致成績不太理想,進而感覺前途迷茫,不願學習,出現遲到、睡覺的現象。這類學生在家家長經常批評,恨鐵不成鋼,在校老師整天在耳邊羅索,進行思想教育。他們要想走考學這條路,要比別人付出更多的努力,而且還要徹底轉變思想。另外,班級還有一些同學,他們的情況是,學習基礎較好,腦子比較靈活,學習有些浮躁,但成績還能保持優秀行列。對於他們家長要經常敲打,切不可做過多表

揚,他們的成績有很多時候是在吃高一的老本。

4、成績狀況 班級總體成績,

總體成績還比較滿意,特別是高分段和班級總平均分在三個平等班中佔有一定的優勢。這是學生和老師努力的結果,更是我們家長支持的結果。

二 學校的管理

本學期開始,學校從多方面入手,多管齊下,狠抓學生的學習習慣、生活衞生習慣。

1 自習輔導做到每位老師輔導一個班

2 不定時抽查學生的作業,督促老師的教學行為。

3 強調學生的規範,穿着校服,佩戴校牌。

4 強化衞生管理,創造良好的學習生活環境。

三、班級目前存在的問題。

1、缺乏學習的主動性。有些同學不知道為何而學,怎麼學,如何學。自習課無所事事,總是需要老師去督促,他們又不喜歡別人去管,自己又管不住自己。他們不願意老師和家長指導,認為自己長大了,但是好多方面比較幼稚,所以怎樣讓我們的好心被他們接受,對他們的發展產生積極影響,是值得我和各位家長認真考慮的問題。

2、意志品質需提高。其實造成成績不佳是多方面的,智力水平差異不是最主要的,以前的知識基礎也不是決定性的,我認為最關鍵是意志品質的問題。我也向同學們提出這樣的觀點,學習差只是各種意志品質差距的集中反映。缺乏毅力,定的目標和計劃不能堅持到底,三天打魚兩天曬網;生活習慣不科學,我通過抓教室衞生,課桌書籍擺放、增強時間觀念等讓同學們培養認真細緻有規律的生活習慣,然後在學習上養成認真、全面、規範的好習慣,取得了一定成效。另外不能堅持下去這是造成成績差的最重要的原因,誰都會訂計劃有的人能堅持三天,有的人一個月,有的人一年,有的人始終如一的奮鬥了三年。執行力差,也是造成成績差的原因,不能按老師的要求不打折扣,百分之百的完成,總是少做一點。有些事,比如開會時不要寫字看書,至少提醒過近百次,不要遲到也有幾十次。所以我們老師們在總結那些成績好的在共同特徵時會有同樣的結論:這些學生聽老師的話。這裏聽話不代表缺少自己的思想,惟命是

從。而是他們信任老師,相信這樣做是正確的,並能持之以恆,成績自然會非常優異。

這裏我也告訴家長們幾條我總結的大學聯考成績不理想同學的特徵:

1、不聽老師話,自以為是,執行能力差;

2、和班主任老師及科任老師關係不好;

3、迷戀網絡。

只要有其中一條的學生,大學聯考必然失敗。

其他方面

1.學生偏科現象嚴重,主要表現在三門課中,數學、外語、物理。

2.部分學生的睡眠狀況不是很好,這和他們的飲食習慣有關。

3.部分學生心理壓力大,學習上過於急躁,總想一下把很多知識都學完。

4.很多學生只停留在苦學上,不能做到實幹加巧學。

5.不能正確地估價自己,有時把目標定得太高,有時把目標定的太低。

6.不能正確地對待每一次考試成績,特別是一次、兩次考得不理想就感到無所適從,喪失信心。

歸納起來主要的問題是:壓力比較大、學習效率不高、心理承受力弱、學習不得法,自信心不足。針對以上這些問題,我想我們從老師和家長的角度應該為他們做些什麼呢?

四、班主任工作

1.做好學校、任課老師與班級之間的協調與配合。這也是班主任工作的重要職責之一。學校對班級的各項要求要保障政令暢通,保證學習,生活的有序進行;另一方面,及時瞭解各門學科的教學情況,聽聽同學們的心聲,把學生的信息反饋給任課老師,及時調整教學的手段和方法。數學和外語偏科的同學,今後還要想辦法,儘量多投入時間和精力,同時鼓勵學生多請教,爭取這種局面有所好轉。

2.規範學生的行為。雖然是18、19歲的人了,但畢竟還是小孩子,紀律行為方面自控能力還比較弱,再説人本身也是有惰性的,有時難免偷懶和放鬆,需要不時的督促。同時學校又是一個羣體生活,需要有統一的行動,才能保證大家都有一個學習和休息的環境。

3.在學生學會做人、學會學習上下功夫。做人是無止境的。學習首先要學會做人,學會團結同學、尊敬師長、尊重他人,孝敬父母,培養一個健康良好的心態。

4.幫助學生形成良好的學習習慣首先合理利用時間,時間對每個人都是平等的,大家都比較努力認真的情況下,誰合理地利用了時間,誰才有可能在競爭中獲勝。實際上,每個人都要認真按照學校安排的時間去學習,也差不多了。我時常對學生説,早起是重要的,但效率更重要。中午一定要有一段休息的時間,這樣才能保證下午和晚上有充沛的精力。其次要有一個良好的學習環境,一要心靜,心無雜念;二要多問,多向老師請教,向同學問。

5.積極與家長進行溝通和聯繫學生的健康成長不僅需要很好的學校教育,還需要良好的社會教育和家庭教育。作為班主任,要主動地與家長取得聯繫,要多聽取家長的意見和建議,但同時也希望家長如果發現學生有什麼問題要及時與我取得聯繫。我的電話是13176649--。

五、需要家長協調的幾個方面

1.保證他(她)們正常的學習生活所需。我也要提醒各位家長:讓學生和別人比學習、比努力、比進步,而不是比穿得好,用得好,是不是名牌。

2.要關注學生的行為。比如交友、上網、消費情況、有無手機(請不要讓您的孩子帶手機到學校,利少弊多)等等都應該成為我們關注的問題。

3.在關注學習的同時,家長們都很關心自已孩子的身體健康。的確,多數學生在緊張的學習的同時,也承擔着巨大的心理壓力,如升學壓力,人際交往、青春期的困惑等等。過多過重的壓力對學生的身體狀況也帶來很大負面影響。班中一部分學生曾出現過失眠、心情煩躁、看書頭疼等一些亞健康狀況,這樣,長此以往,學生免疫力低下,精神差,容易生病。

4.有部分學生時常以餅乾和方便麪為食,導致胃病、感冒等時有發生,有時一次感冒就要耽誤一兩天學習沒有效率。所以家長們在平時注重觀察,及早發現一些情況,有病及早治療,身體虛弱要加強營養。

5.正確看待學生的成績。關心孩子的學習不要只關注他的成績多少,名次的高低。成績和名次一定程度上反映了他的學習情況,但成績出來已是事實,我們應該和學生一道去分析成功的經驗和失敗的教訓,以利於下次能有所提高。

家長如何跟班主任溝通 篇25

一、班主任面對學生要“一視同仁、平等對待”,樹立良好的教師形象。

一個班的學生學習成績有好、差之分,家庭經濟有貧、富之差。一些學習成績低下,或是家庭貧困的學生最怕班主任瞧不起自己,自卑心理時刻影響着學生的學習和成長,正是這樣的學生更需要老師的溝通與交流。只有班主任對他的理解和信任,才能幫助他和其他學生一樣地面對學習和生活。

班主任面對的是一個個處於成長階段的孩子,他們的心靈是純潔的,他們的理想是遠大的。班主任的言行、態度會給學生留下一輩子難以忘記的印象,這就要求班主任一視同仁、平等對待。這樣,班主任才有了和學生進行有效溝通的前提。前不久,我班一位新轉來的學生跟我交流時説:“我在高一時班主任瞧不起我,我媽給班主任老師送了禮後,班主任對我好多了......”。從學生的口中聽到這句話,我十分震驚。也許僅僅是學生的感覺而已,也許是這位班主任真地對待他好多了......

做班主任工作應該認真學習酒鋼三中閆老師的師德精神,在學生心中樹立好自己的形象,同時也樹立好“班主任”這一特殊職業的形象。

二、班主任要用“課堂魅力”感染學生。

目前,絕大多數班主任是所帶班級的任課教師。班主任通過課堂教學與學生交流、溝通是很好的途徑之一。課堂教學中,老師精彩的語言、嚴密的邏輯、淵博的知識以及對待科學知識認真嚴謹的態度感染着學生的心靈,師生之間在傳遞知識信息的同時進行着心靈與思想的溝通。學生通過課堂更加清楚地認識到班主任的才華與魅力,進而更加信任和敬佩班主任。這樣,為班主任與學生的進一步溝通交流打下了心理基礎。每個學生都渴望與班主任溝通,都渴望在與班主任的溝通中獲取知識。

三、班主任參與學生活動,拉近師生間的距離。

我們經常會看到一些喜歡參與學生活動的老師容易和學生打成一片。因為班主任在參與學生活動過程中,和學生不斷進行着交流與溝通。學生覺得班主任跟他們有着共同的興趣和愛好,他們就會更加信任班主任,甚至把班主任當作自己的知心朋友。這樣,學生願意將學習、生活中的困惑傾訴給班主任,渴望在與班主任的溝通中找到安慰,獲得自信。班主任走進學生的生活,拉近了與學生的距離,通過一點一滴的生活細節培養了濃厚的師生感情,最終達到“親其師善其道”的教育目的。

四、班主任“耐心傾聽、正確引導”,提高溝通的時效。

班主任與學生交流溝通時,只有班主任耐心傾聽,才能聽到學生的真心話,才能更加全面地瞭解學生。即使學生犯了錯誤,也要認真傾聽學生對犯錯的解釋,班主任在學生的言談中分析犯錯的原因,引導學生逐步認識錯誤,進而改正錯誤。相反地,打斷學生的話題,不停地埋怨學生、批評學生,只能疏遠師生情感,使學生產生牴觸情緒。所以,班主任給學生談心時多提問題,鼓勵學生講話,尋找時機引導他們主動地剖析自我,承擔責任。去年三月,我班有位同學上網成癮,不聽家長勸阻,經常為要錢和家長吵架。我找他談話時,先不談上網的事,反而熱心詢問他父母的工作情況,引導他意識到父母的辛苦;緊接着聊起他父母的身體狀況,慢慢地説到他母親近期有病,而他卻絲毫不知時,他已經控制不住情緒,嚎啕大哭起來;此時,水到渠成,順水推舟,我又詢問他最近的學習情況,他徹底地交待最近迷戀於網吧,嚴重影響學習。通過這次交流,這位同學認識到錯誤,改變了模樣,既能安心學習,又能尊敬家長。

五、班主任巧用“手勢”和“眼神”與學生溝通。

班級管理過程中,班主任要善於發現學生在學習方面和思想表現方面的閃光點或是微小的進步。每當此時,班主任要及時豎起大拇指,予以表揚鼓勵,學生自然會讀懂班主任的心。這也是一種很好的溝通技巧。

眼睛是心靈的窗户。每當學生有進步時,班主任以親切的眼神給學生以肯定和鼓勵,學生就會嚐到成功的喜悦。通過“眼神”與學生進行心靈的溝通,獲得師生情感和諧與心靈共鳴,取得意想不到的教育效果。

六、班主任善於運用“書面”溝通。

書面溝通是人與人之間溝通的最佳方式。班主任與學生的溝通也是如此。班主任善於運用書信或便條與學生敞開心扉地展開書面溝通,引導學生認識不足,改正錯誤;鼓勵學生克服困難,走出困境,面對現實;評述學生的所想心事,寄予老師殷切的希望等等。學生收到班主任的書信或便條時肯定會萬分珍惜,長期保存,經常翻閲。所以,書面溝通比語言溝通會有更好的教育效果。

班主任與學生溝通的技巧有很多,不管用那種技巧溝通都需要班主任真心付出,以情動人,以理服人。讓我們以最真誠、最善良的心去理解學生、關愛學生,幫助學生積極向上、健康發展。

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