崗位大練兵業務大比武演講稿範文（精選16篇）

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇1

尊敬的各位領導，親愛的朋友們：

大家上午好！

我叫，是一名消防志願者，非常榮幸能夠代表我們消防志願服務隊在這裏發言。能夠成為一名光榮的消防志願者，親身參與到消防服務中，既是一次難得的機遇，更是義不容辭的責任和義務。我們這些人雖然來自四面八方，有着不同的社會背景和職業經歷，興趣愛好也不盡相同，但我們卻有着共同的名字——消防志願者；擁有着共同的理想——眾志成城，無私奉獻！

我們都知道，火災是無情的惡魔，吞噬着多少無辜的生命，讓多少用血汗換來的財產化為灰燼，讓多少人無家可歸。消防工作關係千家萬户的安康和幸福，關係着社會穩定大局。做好消防工作，不僅是黨委政府的責任，也是每個公民應盡的義務。組織開展形式多樣的消防志願者行動，就是以志願者活動的形式，動員社會力量參與全民抗禦火災的一種有效形式，這對於調動和激勵全州人民參與消防工作的積極性具有深遠的意義。

作為一名消防志願者，我感到無尚光榮。同時，我也倍感責任重大。但是我們堅信，有黨委政府的堅強領導，有人民羣眾的大力支持，有社會各方的密切配合，有各位消防志願者的無私奉獻，我州的消防志願者行動一定會取得成功。

親愛的消防志願者們，讓我們一起用飽滿的熱情和堅定的信念迎接消防志願服務的挑戰，弘揚消防志願者服務精神，倡導消防志願服務理念。用我們熱情的投入、辛勤的勞動，來普及、宣傳消防知識；用我們會心的微笑，周到的服務，形成一道靚麗的風景；用我們的汗水、智慧和力量為延邊州的消防事業托起一抹絢麗的彩虹。

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇2

尊敬的各位、同事們：

首先，我感謝給我這次機會讓我競選組長的職位，此次競聘班組長一職，是本着鍛鍊自己，磨礪自己的目的來的。拿破崙曾説：“不想當將軍的士兵不是個好士兵”。我響應的號召參加競選。這次競選我認為可以把自己推向管理崗位，可以從中獲得考驗，得到鍛鍊，從而使自己更成熟。

我叫王，現年歲22，中專文化，參加工作。

我競聘個業務管理崗的優勢如下：

首先我進入電購行業已有2年的時間，擁有豐富的經驗和足夠的自信心。對於自身的，我個人而言，一個人的能力不是問題的，更主要的是要有個端正的工作態度，在工作中認真負責，態度積極，然後認真負責再加上足夠的自信心，任何一件事情都會做的更好的。在我看來能力靠自己去培養和提升的。我有這份自信可以將自己的能力得以提升。當然了，還需要大家的全力支持和配合。

怎樣才能做好一個管理者，首先要有方向，自己要做好帶頭作用，有影響力和得到員工的認可，為他們着想，處事公平合理，對工作認真負責，無論工作有多麼困難，都要大家一起尋找原因，耐心克服，達到成功的彼岸。我擁有很好的組織能力和團隊。

如果由我來帶領一個組，首先我會以我為榜樣，業績，態度。都會盡全力做到最好，我管理的方法很簡單，一對一的人性化管理，一個隊的成功不是靠我一個人就可以解決的`，是要靠每個人辛苦的努力。重要的是我們的團隊，由我們大家一起努力，相信一定會有成功的喜悦。

如果我競選成功了，我的工作目標是：要做就做到最好！既然我們大家都是辛苦的來緣聚，又是緣分走到一起，那麼就讓我們一起努力吧，做到最好！

最後競選結果如何，此次經歷對我來説都是無可比擬的財富經驗.如果競聘成功，成為組長，我將會認真做好榜樣！做好分內的事情..這樣才可以更好的帶領團隊，互相學習、開心合作、努力賺錢。

我相信，我一定能把這個職位做得很好，希能給我一個機會，謝謝！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇3

尊敬的各位領導，各位來賓，各位選手：

大家上午好！

今天，xx市第x屆職工技能大賽車工賽項在我院隆重舉行。首先，我謹代表x學院全體師生，向參加本次大賽的各位領導、專家、裁判、參賽選手表示熱忱的歡迎，向多年來關心和支持我院建設和發展的各位嘉賓表示衷心的感謝！

本屆技能大賽車工賽項是為加快技能人才培養步伐，創新技能人才培養激勵機制，由xx市小組組織xx局主辦，我院承辦的一項市級賽事。

我院始建於xx年，新校區於今年x月份正式投入使用。學院堅持“以服務為宗旨，以就業為導向”的辦學理念，建有數控加工、機械加工、模具鉗工、汽車技術、電工與電子、焊接技術六大實訓車間及模具生產線，配備有計算機中心、數控仿真、電子商務等數十個柔性仿真實驗室，擁有先進的數控機牀、各類機械加工以及汽車電子檢測設備x台套、x多個工位，擁有滿足各專業教學需要的一體化教室x個，實訓總面積x平方米、設備總價值xx萬元，另建有校外實訓基地多個，被授予等榮譽。

本次大賽由我院承辦，是xx市領導小組、xx市xx局及各大中型企業對我院工作的充分肯定和信任，在此，我代表全院師生向大賽組委會鄭重承諾，我們將以爭創一流的精神，在大賽組委會的統一領導下，協助做好賽事的有關組織工作，竭盡全力、周密安排，努力做好大賽的各項服務工作，高質量、高水平地完成好承擔的各項任務，確保大賽各項賽事順利進行。

最後，預祝大賽圓滿成功！祝大家身體健康，萬事如意！祝各位選手賽出風格、賽出水平、賽出佳績，充分展示技術工人精湛的技藝和良好的精神風貌！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇4

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家好！

我是20xx級一班的勞動委員兼英語科代表，叫張麗妍。今天我很高興站在這裏參加大隊幹部競選。因為我的實力得到了老師和同學們的肯定。我也相信自己是非常合適的人選，因為：我熱愛這份工作，我有很強的責任心和使命感，珍惜集體每一份榮譽，願意為大家服務。我自信在同學們的支持下，在老師們的幫助下，我能勝任這項工作。今天我鼓足勇氣走向這個講台，站在上頭，感到信心十足。

我是一個性格開朗的女孩，做事認真踏實是我最大的優點。在學習方面，毫不含糊，各科成績都不錯。因為自己的努力為班級管理做出過一點小小的成績。多次被評為優秀學生幹部、三好學生等。我爸爸媽媽一直注重我的全面發展，在業餘時間，有自己的特長、愛好。我的愛好很廣，鋼琴、朗誦都不錯。今年暑假，我剛剛獲得了雅韻杯鋼琴比賽一等獎，星星火炬青少年藝術人才選拔賽重慶賽區鋼琴二等獎。

我的竟選口號是：展示風采，挑戰自我！媽媽常説人生最大的敵人不一定是外來的，而可能是我們自己！競選大隊幹部不僅僅是一種榮譽，它更是一個人責任心的體現和培養。能夠為全校同學服務是我一直以來的夢想。假如我當上了大隊幹部，我將嚴於律己，以身作則。時時鼓勵自己，用一顆純潔的心和實際行動腳踏實地全心全意的為同學服務，出色地完成學校和大隊部交給我的每項任務。總之我不會做語言的巨人，行動的矮子，我會用實際行動來證明自己。假如我落選了，我將繼續努力，我也會由衷地感謝老師和同學們，讓我在如此美好的金色年華，擁有這次難忘的經歷。

這就是我，一個充滿朝氣的我，一個充滿自信的我，同學們請信任我，支持我！為我的表現喝彩吧！這一定是你們無悔的選擇！謝謝大家！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇5

各位領導，各位同志：

大家好！

我是陳圩鄉從事婦聯工作的20xx屆大學生村官，很高興能有這個機會，圍繞“參與社會管理創新爭當優秀婦聯幹部”主題，參加這次的`演講比賽。

汪江華，泗洪縣陳圩鄉陳圩居的紀檢委員，兼婦聯工作者。在基層服務期間，她總是懷着一顆愛民之心，將全村的長輩、幼孩，當成是自己的父母、兒女，盡心竭力地解決婦女羣眾的矛盾糾紛，堅持不懈地為全村婦女兒童做好事、辦實事、謀利益。在做好婦女工作的同時，她還帶領村中7名婦女發財致富，將自己創業的成功經驗毫無保留地傳授給她們，使她們對科學養豬有了一個系統的認識，並能運用於實踐當中，成為陳圩居創業婦女的好榜樣。汪江華，一個平凡而普通的，從事基層婦女工作的同志，她的故事深深觸動了我，那平凡卻彰顯偉大的執着，那單純又充滿奉獻的情懷，讓我不經意地去思考，同樣是基層婦女工作人員的我，該如何去做呢？作為婦聯新鮮人，我認為：

首先，樹立終身學習的理念。

要認真貫徹落實黨對“三農”、對基層的落線、方針、政策，做到善於學習、主動學習，勤于思考，開拓思維，不斷完善知識結構，提高文化素養，為今後婦女工作打下堅實的知識基礎，做到有備無患。

其次，秉承無私奉獻的精神。

作為婦女工作者，我們要時刻關注婦女、兒童所思所想，傾聽她們的心聲，關心她們的疾苦，深懷愛民之心，多辦利民之事，誠心誠意地辦實事、盡心竭力地解難事、堅持不懈地做好事，把事關婦女兒童利益的工作做細、做實，始終堅持“服務大局、服務基層、服務婦女”的原則。

再次，堅定敢於創新的信念。

新時代泗洪精神“敢想敢幹敢擔當，創新創業創一流”，就是要我們敢於開創社會管理新局面，勇於突破傳統的思維模式，大膽創新，積極探索新形勢下，一切可以做好婦聯基層組織工作的奇思異想，真正實現工作上的創新創一流局面。

在某種程度上説，農村婦女處於社會底層的底層，是“弱勢中的弱勢羣體”，他們的生活水平、社會地位、基本權益、身心健康等，都十分令人擔憂。有人説她們知識水平低，那我們能不能突破舊思想，創造新思維，鼓勵並幫助文化水平較低的婦女再返校園就讀，完成她們孩童時期因經濟緊張等問題而擱淺的文化修習？有人説她們不會使用電腦，那我們能不能突破舊思想，創造新思維，開設計算機基礎知識培訓班，教會她們簡單的電腦操作？有人説她們文化修養淺，那我們能不能突破舊思想，創造新思維，以鄉、鎮為單位，組織開辦婦女書法協會、音樂協會等等，充分培養她們的文化修養，甚至是帶動婦女練習書法，將新時期的流行時尚元素引進農村婦女當中，使她們由內到外的煥然一新。

沒有做不到的，只有想不到的；沒有想不到的，只有你不敢於突破的。我們婦聯工作者，在社會管理創新中，擯棄陳舊思想，敢於突破創新，必定能給廣大婦女注入活潑悦動的生命力。

從代父從軍的花木蘭，到為國捐軀的秋瑾；從著名科學家居里夫人，到前蘇聯女英雄卓婭；從自強不息的任長霞，到獻身公益的樸今淑，她們用自己的實際行動回答了“今古爭傳女狀頭，紅顏誰説不封侯”的疑問。

最後，我想用一句詩句結尾：“莫重男兒輕女兒，始信英雄亦有雌”。從事婦女工作的各位同志們，只要我們齊心協力，同心同德，敢想敢幹、創新創業，定能為我縣廣大婦女帶來更加璀璨的明天！

我的演講完畢，謝謝大家！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇6

尊敬的各位、各位同事：

大家早上好！

今天我非常榮幸地在這裏，參加此次優秀員工的競選，心情特別的激動。説實在的站在這裏，心情十分的忐忑，以前甚至從未想象過，能有機會和大家站在同一舞台來展示自己！在此我非常感謝部門，在過去的一年中對我的工作的肯定，同時也由衷的感謝公司為我們搭建了這樣一個舞台。我是MyJiaju團隊一名普通的成員，在進入團隊的這一段時間裏，我深刻體會到作為一個xx人所承受的壓力，也許我們並不像身邊的們那樣整天忙碌於對公司大方向的把控，我身處一個平凡的崗位，是部門讓我在這個平凡的崗位上體會到了不平凡的工作意義，我熱愛我所選擇的這份事業，同時身處這個優秀的團隊，我感到非常自豪！

在我入職的這3個多月多時間裏，深切感受到技術研發部工作的不易，但是比起部門所承受的壓力，我們顯得卻是那樣的微不足道！過去的一年中，在公司的帶領下，在部門和同仁的支持和幫助下，我較好地履行了自身的工作職責，完成了本職工作任務。在實際工作中，部門一直強調團隊中的每一個人，都要永無止境地更新知識和提高素質，因此在日常工作之餘，我也從未停頓過對新知識的學習，我渴望真的能有一天通過自身的努力上升到另外一個台階，為公司做出更大的貢獻。

20xx年在部門的帶領下，我腳踏實地、兢兢業業地完成了本職工作，作為一名普通的研發工程師，看着xx項目一期一期順利的進展，功能從簡簡單單到豐富完善，頁面粗糙到精美，這些都是在我的親眼見證下發生的，我感到為之自豪！V1.0慶祝時熱火朝天的場面，至今還深深地刻在我的腦海裏，大家激動的言辭，還有好多流下激動的淚水，這些是我永遠也無法忘記的事情。20xx年公司為了xx項目早日成功上線，在部門的帶領下，我們不畏艱辛，有條不紊的開展工作，最終提前完成任務。20xx年對我而言還是356天，但我們還有更長的路要走，因此我們必須加快工作步伐，自覺、高效的完成每一件事，不讓們為之操心！

對於此次競選的結果我並不渴望！能有過這樣一次美好的經歷，我已經無憾了，事實上，今天我能有勇氣站在這個舞台上，某種程度上已經收穫了我人生的一次成功！謝謝大家！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇7

尊敬的各位領導、各位評委，同志們：

大家好！我紅軍紀念館園區的一名工作人員，號選手。我今天演講的題目是《理順“四口氣”做個盡業人》。在我看來，今天的演講賽不僅是一個自我展示和相互學習交流的平台，更是一場自我認知與自我評判的機會。今天我站在這兒主要談談這半年來的工作心得和生活感受，在此與各位分享，敬請指正。

工作換句話説就是做事兒，學會做事兒的前提是要學會做人，尤其是要做一個盡業人。我剛才談到的“四口氣”中的第一口“氣”就是：

作為年輕幹部，我們身處在學堂和社會的交合處，難免有些書生意氣，滋生了些許傲氣。我們完成學業，從某種程度上説只是單純的學業的完結。可是我們的學習還在繼續，因為社會這本大書我們才剛剛翻開第一頁。當務之急，我們最匱乏的就是兩個字——經驗。有人説：經驗就是一枚不好看但是很實用的書籤，夾在人生的課本中，供你隨時翻看。説到這兒，我們身邊的這些前輩耗費了若干年的光陰奉獻在祖國的基層，積累出來的經驗就是我們這些初出茅廬的年輕幹部的精神財富。想到這兒我們還有什麼資本來驕傲，還有什麼底氣來自我感覺良好？！

在工作中，和同事或多或少會有些意見分歧或者其他的小摩擦，影響情緒。人非聖賢，孰能無過！有位哲人説過：生氣是拿別人的錯誤來懲罰自己，這不划算的。別人説你人品不好，我們可以不斷收斂自己的言行舉止；別人説你能力不行，可以通過學習來自我提升呀，把和別人鬥氣的時間和精力用來彌補自己的缺憾，何樂不為？

平日裏，咱們身邊難免會有很多抱怨的聲音，諸如：看誰不順眼、事兒太多、壓力太大、分工不均、懷才不遇等等，屢見不鮮。説到這兒，我們不得不承認一個事實：以我們現有的社會閲歷，看別人不順眼只能是自己的修養不夠。倘若你抱怨自己懷才不遇，一個朋友説過這麼句話：懷才就像懷孕，時間久了才會被看出來。所謂的懷才不遇就是十月懷胎的火候還不到，窖藏百年的酒才是陳釀！這個世界充滿了挑戰，避開這些雞毛蒜皮，勇敢地面對生活中工作中的點滴與挫折，調整好心態，畢竟百人爭鋒，勇者勝！當你失敗了，就把它當做人生財富來收藏；成功了，就是財富人生咯。

一位學者説過：當貪婪與偽善勾搭成奸時，道義就成了一張遮羞布。在我剛來紅軍的時候，有一位領導語重心長地跟我説過這麼一句話，我很受用。他説：現在大環境是有一些污點，不可否認，但是我們年輕人要多看到積極的一面，時刻警醒自己，多做正確的事，從正確的事兒中提升自己。這話很樸實，但也確確實實能指引我們年輕人不斷摸索前行。

我們現在已經步入成年，而成年人最大的一筆財富就是知道什麼時候該滿足。我個人以為工作生活中理順了這“四口氣”，凡事兒抱最大的希望，盡最大的努力，做最壞的打算。這才是一個盡業人的最佳狀態，僅以此語共勉！

最後敬贈大家一句話：生活工作中多一點兒快樂，少一點兒煩惱，累了就睡覺，醒了繼續微笑。

謝謝！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇8

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我的童年生活就像一片海灘，海灘上有許許多多、大大小小、五顏六色的貝殼，每一個貝殼代表着我經歷的每一件事。其中有一枚貝殼最令我難忘，那就是競選班幹部。

記得下學期，那是一個陽光明媚的下午，我們班舉行了一次別開生面的班幹部競選活動。我參加了競選，競選的職位是語文學習委員。雖然以前也競選過班幹部，但是這一次我還是很緊張，在節假日早已背熟的稿子，現在卻忘得一乾二淨，等一會肯定會在面前出醜，想到這，我急忙拿出稿子在心裏默背，但這時的記憶力好像在跟我作對，剛背好的詞又忘了，我想，可能太急的原因，反正還有六個人才輪到我，一定靜下心來，不要緊張，我安慰着自己。於是，這種方法果然湊效了，我很快就把稿子背了下來，稿子是被嚇老了，可是，還有兩個同學完才能輪到我，恐懼又一次戰勝了我內心的最後一道防線，我的全身都開始顫抖起來。看着同學們在台上侃侃而談，飽含激情地者，我認為自己肯定必輸無疑了，我再次對自己説不能認輸，我一定要振作起來，不要緊張，不就是競選班幹部嗎？有什麼好怕的。於是，我的心情開始平靜了下來，終於，輪到我了，我顫顫巍巍地走上講台，心裏暗暗鼓勵着自己一定爭氣，但是雙腿似乎跟我作對，一直在發抖，邁不開腳步。接着同學們給了我鏗鏘有力的掌聲，在熱烈的掌聲下，我似乎不那麼緊張了。

於是，我按照事前準備好的演講稿背了起來，其中有一小段明明背了下來，但是，站在講台上就把它給活生生地忘記了，看着同學們的目光，彷彿在對我説：“快點背啊！”再看看慈祥的眼神，彷彿在對我説：“沒關係，慢慢來。”我費了九牛二虎之力才把那一小段吞吞吐吐地被了下來，背完後，我的內心忐忑不安，要是講得不好，就會引來同學們的鬨堂大笑，要是講好了，就贏得同學們當然熱烈掌聲，片刻後，教室裏立刻響起了雷鳴般的掌聲，即使選不上班幹部，我也覺得心滿意足啦。我伴隨着同學們熱烈的掌聲走下了講台。

演講完畢，開始投票了，此刻，我的內心就像十五隻吊瓶打水——七上八下，終於等到揭曉答案了，我落選了。雖然，我落選了，但是，我不後悔，因為，這次競選班幹部給了我一次鍛鍊的機會，整個下午讓我終生難忘，我從來沒有過這樣的感覺。

從競選班幹部這件事，我明白了一個道理：失敗是成功之母，要經得起挫折，從失敗中總結經驗，爭取下一次成功。

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇9

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！能夠作為優秀幹部代表在這裏發言，我覺得無比的榮幸。首先，我代表所有的優秀幹部，感謝張總對我們的肯定。至於我個人，感謝市場部團隊每一個成員的付出和努力，感謝各位同仁給予的支持和幫助，最後，還得感謝我無與倫比美麗和聰明的老婆張南，因為有她的支持和鼓勵，我才能在事業上取得更好的成績。

自從xx年進入公司，xx年開始從事銷售工作，xx年開始帶銷售團隊，至今，我已經做了6年的銷售工作，5年的管理工作，市場部經理是一個充滿挑戰和樂趣的崗位。在此，我想和大家分享三個方面的感受，分別是積極心態、工作動力、自我完善。

第一，我認為自己首先要擁有積極向上的心態，同時要努力培養積極向上的團隊。作為管理者，團隊內的所有人都將受我們的精神狀態影響，如果自己的精神狀態上不來，自己都不堪一擊，就不要期望團隊會有多大的戰鬥力。所以，不管遇到什麼困難，我始終堅持一個積極、樂觀、向上的心態。同時更是主動給團隊營造一個遇到問題去積極解決的工作環境。男人可以被打倒，但不可以被打垮。真男人會越戰越勇，絕對不怕挑戰，我的成功之路可能是曲折的，但是最終一定會是成功的。

困難和問題時時有、處處在。一個國家，一個團隊，一個家庭，乃至每一個人，每天面對着不同的困難和問題，它的存在不以人的意志為轉移。困難和問題時時有。古代有，現在有，將來也會有，只是在於它什麼時候會來、以什麼方式來、來的程度有多大而已。困難和問題處處在。對一個國家而言，有腐敗的問題、環境的`問題、資源的問題、經濟危機的問題、糧食安全的問題等等，不僅中國有，國外也有，也不僅發展貧窮國家有，發展中國家也有，發達國家也同樣有，只是不同的國家程度不同而已。老問題解決了，還得面對新的問題。老的問題解決了，新的問題又來，新的問題解決了，還有更新的問題來，這是一個循環往復的過程。

改變不了事情的結果，但是可以改變心態，人生在世，常有不如意之事。人生都將面對許多的困難和問題，人生的過程就是與矛盾、與困難、與問題抗爭的過程。然而，每個人面對困難和問題的態度卻不一樣，怯弱的人抱怨，清高的人逃避，焦躁的人憤怒，悲觀的人絕望，而強者則視為改變命運的契機淡定對待。

第二，有力量的價值觀可以使為民保持恆久的工作動力。我把價值觀分為兩類，一類是消極的價值觀，一類是積極的價值觀，而我認為只有那些能激發起人內心動力的價值觀才是正確的價值觀，讓人消極的價值觀都是沒有意義的。正直、堅持、擔當、積極、樂觀、都是極為重要的價值觀。“如果以自私私利、追求享受為目的的快樂觀，他的快樂就會很少。如果以幫助他人、積極進取為目的的快樂才是持久的，發自內心的快樂。”

第三，完善自己、超越自己。尺有所短，寸有所長，我瞭解自己在這個崗位上還有許多缺點和不足，所以一直一如既往地在努力學習專業知識和職業技能，在工作中不斷地總結、提高自己組織、協調、創新能力。不斷髮展、不斷完善、精於細節，使自己更能勝任當前工作；向同事和領導學習，集思廣益、羣策羣力，共同探索，勇於超越！

改變不是天翻地覆，而是一點一滴地發生的，不積跬步無以至千里，不積細流無以成江海。腳踏實地把每一項工作做到你能力的極限，經過長時間的積累，就可以做到厚積薄發。

自我反省及自我否定，我的領導哲學是什麼？如何激發員工的最大潛能？這會不斷督促我要以更高的標準來要求自己。別人如果否定我可能我會有很大的意見，可能根本不會認同別人的看法，但是我可以自我否定。其實你做的有什麼用嗎？對部門銷售業績提升很有幫助嗎？如果沒有，做的再漂亮不也是花架子嗎，紙上談兵誰不會，要做就要做出對銷售業績提升真正有幫助的東西來。

最後，衷心的祝願公司的業績蒸蒸日上，祝願各位領導和同事，新年快樂，工作順利，身體健康，閤家歡樂！再一次感謝公司，感謝團隊，感謝各位！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇10

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！十分感謝管委會領導對我們青年同志的關心，專門組織召開青年幹部座談會，讓我們有交流、提高的機會。

我叫宋漢軍，是在20xx年6月份通過事業單位招考進入管委會這個大家庭的，現在在規劃建設局從事工程管理工作，目前管理東二區職工生活區（一期）項目。自己所從事的工程管理崗位相對專業性較強，涉及到很多建築規範、文件規定、技術要求、辦事程序等，需要有耐得住繁瑣、拿得出細心、給得起耐心的勁頭。

要想做好自己的工作。首先要加強學習，因為專業性較強，而且房建項目比市政項目要複雜的多，需要協調的問題也多，且自己第一次單獨管理。因此我會加倍努力學習房建專業知識，自覺、刻苦地鑽研業務，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教，在實踐中學習。其次要有敢拼的勁，年輕是我們的優勢，但也有不足，因為年輕經歷的不多，往往看問題不是很全面，協調能力也不夠，所以在工作中有時候會縮手縮腳，不夠大膽。因此在工作中自己要勇於創新，嚴於要求，敢於擔責。三是勤看現場。工程現場是我們主要的工作地點，做到每天去到工地轉一圈，對工程中存在的問題及時要求施工單位整改，認真、負責的管好每一個工程。

進入管委會以來，同時秉承園區“一切以發展為前提、一切以企業為中心、一切以效率為追求”的發展理念，踏實工作，服務羣眾，為園區的建設作出自己的一份努力。

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇11

尊敬的各位、各位評委、各位同仁：

大家晚上好，我是李鵲鎮的一名基層服務人員。在的生日前夕，很榮幸能夠站在這裏，表達自己對的祝福，對這份事業的熱心!今天，我演講的題目是《心繫羣眾，服務基層》。

我是李鵲鎮勞動保障所的一名新兵，剛來的那幾天，出於學習目的，我觀察着身邊前輩們的`一言一行，聽他們如何與羣眾交流，看他們如何做工作，從中獲益頗多。今天在這裏，我不抒情言志，不説客套話，我就説説我奮戰在基層戰線的同事們所經歷過的事件。一次，一位老人來到所裏質問我們為什麼給他停發了養老保險金，並拿出了賬户交易明細。當時已經到下班時間了，同事們告訴他這個問題我們解決不了，明天與縣局聯繫一下，並留下他的電話號碼，得到回覆立即通知他。當得知是因為前年系統升級時由於身份證信息不正確造成了養老保險金的停發時，老人家一巴掌拍桌子上，嚴厲的呵斥我們要求立即補上養老金。我們把老人扶到座位上，讓他消消氣，細緻的講解停發的原因以及補發的時間及錢數，可是無奈老人根本不理解什麼是系統升級，非要領上現金，一連來所裏鬧了兩三天。每次所裏的同志們都把他扶到座位上，端上熱水，耐心的講解，生怕對老人照顧的不好。月底回訪時，老人告訴我們補發的錢已經領上了，滿是愧疚的對所裏的同志們道歉。

其實，當百姓前來求助的時候，雖然充滿焦慮但也是滿懷希望，希望他們所信任的“政府部門”能夠關懷備至，給予幫助，希望他們所相信的那一句“為人民服務”真的能夠服務羣眾，使他們的權益不受侵害。所以，我們是承載着羣眾的殷切期望在工作，這是一種壓力，也是一種動力。每次羣眾到所裏來辦理業務滿意而歸，我們的心裏都會燃起一種巨大的滿足感。因為我們沒有辜負羣眾的信任，我們的服務得到了羣眾的認可。

有一首電視主題歌曾經這樣唱過：“天地之間有桿秤，那秤砣是老百姓”，這裏面用了一個非常形象的比喻，把國家社稷比喻成一杆巨大的秤，把人民羣眾比作了秤砣。秤與秤砣相互依存，失去了秤砣，秤就不能發揮它原有的作用，同樣，國家要是失去了人民羣眾的支持，就不可能做到長治久安。所以必須貫徹以人為本，以民為先，要堅持不懈的以最廣大人民羣眾的根本利益為出發點。而勞動保障所的工作，正是為了維護人民羣眾的利益而存在的。

我們的日常工作中，不僅要接待大量的企業和職工辦理社會保險相關業務，還要耐心細緻的解答羣眾們的政策諮詢和信息查詢。同時，為了使羣眾們的利益得到更好的維護，面對龐大的業務數據和信息，同志們還要做好統計和稽查工作，一旦出現問題就要查檔案，找資料，甚至下基層到企業實地調查，把有關的數據和信息核實清楚，找出問題的根源。

去年的社會養老資格認證工作，三伏天裏，為了照顧村裏行動不便的老人，所裏的同志集體下村採集掌靜脈信息。由於條件所限，有些老年人身上有異味，特別是那種行動不便的老人家中味道更是難聞，但是我的同事們眉頭都未曾皺過。看着老人們感激的眼神，被蚊子啃上五六個包，汗塌濕了衣服也都無所謂了。在勞保所開設個人小額擔保貸款時，我們所裏的同事逐個店面進行工作宣傳，前期工作總是困難的，無數次被店主趕出來，幾乎無人理睬的小額貸款，經過我們長期不懈的宣傳與做工作，現在我們鎮上的羣眾爭着要辦理小額貸款。

我的同事，就是在這種看似平凡，瑣碎的工作中，腳踏實地、日復一日，年復一年默默的付出着自己的青春年華。面對他們，我對社保的核心——奉獻，有了更深的理解與體會！我的同事們以他們的實際行動，踐行着羣眾路線，他們把裝在心裏，一心一意為百姓服務，他們因為勞動而美麗，他們，因為服務而光榮！他們以顆顆奉獻的心為的生日慶賀！

我的演講結束，謝謝大家！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇12

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

作為一名在工作並不久的新兵，對於這個會議室，我可是一點都不陌生，在祕書科工作以來，會務工作是搞得比較多的，主桌上22張位子、後面三排每排多少個我都清清楚楚，但在主桌上發言，那還真是第一次，也真的沒想到這麼快就要離開這個團結的集體。

通過10月9日的縣委常委會議，我即將被安排到團縣委擔任黨組成員、副書記，這對於我這樣一個資歷淺的年輕幹部來説是一種莫大的鼓勵，這與同事們平時對我的關心與照顧分不開的；這是與張主任和其他幾位縣委辦的班子成員對我的培養分不開的，更是與縣委領導解放思想的用人導向分不開的。20xx年六月參加工作以來，短短兩年多的'時間，從星城鎮到縣委組織部再到縣委辦公室，現在即將走入第四個工作單位。這樣的經歷，得益於領導對我的關懷和期望，在新的崗位上如何進一步做好事，做好人，如何對得住這份關懷和希望，我想簡單説三點：

一是談感受，縣委辦的工作經歷讓我受益終生。我到縣委辦公室的時間不長，但收穫不少。時間上，我工作了一年還不到，經歷了兩個祕書崗位；所得上，形成了大局觀，全局觀，漸漸懂得如何站在全縣的角度來考慮問題分析問題作出決策，鍛鍊了一定的文字能力，有一點遺憾就是我一直未能在縣委政研室鍛鍊，來接受系統性的文字訓練。但總的來説縣委辦的嚴謹、務實、幹練、活潑的工作作風是對我有很大影響的。我歸結為三個好：首先是領導好，然後是同事好，最後是氛圍好！好的領導帶出了好的隊伍，形成了好的氛圍。

二是表態，我在新的崗位上一定能夠做出成績幹出水平！團委工作是青年工作，是朝陽工作，張權主任昨天找我談話，提到共青團幹部就是要“大聲講話，大膽做事，大口喝酒”。句句在理，話中有意，我的理解是，大聲講話就是要樹立信心，自己在充分準備後，完全可以大膽地提出自己的看法；大膽做事，就是有了充分的把握後，一定不能畏手畏腳，要一往無前的衝；大口喝酒，並不是真的要我喝酒，而是形成一中豪氣，通過想事、講話、做事來塑造自己的形象。這就是我對張主任的話的理解，這也是不卑不坑的做人做事的中庸之道，處世哲學。所以在到新的崗位之後，我一定繼續保持好縣委辦一絲不苟的工作作風，並創造性地開展工作，幹出成績幹出水平。

三是請求，希望縣委辦的領導和同志們能支持團縣委的工作，支持望城的青年工作，多到團縣委來指導。在今後的工作中如果有用的上我的時候，比如大型活動抽調人員等等，請一定帶上我，我一定一如既往地把工作搞好。

謝謝大家。

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇13

各位：

大家好，我是來自平川區司法局種田司法所的一名普通司法助理員，首先感謝區司法局為我們搭建了一個溝通、展示風采的平台，也對各位評委的辛勤勞動表示由衷的感謝。我是司法戰線上的一員新兵，從步入司法所，與大家一起並肩作戰的那一刻起，我們一起品味着工作中的酸甜苦辣，歷經着一次次地攻堅克難。化解矛盾的現場有我們奔波的身影，劍拔弩張的場面有我們沉着的臉龐。我們充當着“救火隊”、“減壓器”。這是時代賦予我們的使命，是我們不容推卸的責任，使我深切地感受到什麼是平凡中的不平凡。時至今日，我可以堅定地説我對當初的選擇無怨無悔。

社會發展的腳步總在不停的前進，如何忠誠為民，公正廉潔，踐行司法行政的核心價值觀，把工作的出發點與落腳點放在滿足人民需求上來，是新形勢下司法行政工作面對的一個新的挑戰。市局從滿足人民需求角度出發適時提出了在全市範圍內廣泛開展“以忠誠為民，公正廉潔，體現司法行政工作全心全意為人民服務的核心價值觀為主題的”宣傳實踐活動，種田司法所所在開展服務基層活動中，從“斜處着手，用全心全意為人民服務的熱枕和忠誠，譜寫一曲曲情繫民生的讚歌，將人民調解的第一道防線牢牢守祝。

20xx年3月的一天，在深入小川村開展送法進村活動時，一名村民急匆匆地找到了我們。原來她丈夫張某與其大舅哥侯某因門前的一口吃水窖發生糾紛，在爭吵過程中造成張某頭部、左手臂、腰部多出肌肉軟組織受到嚴重挫傷，雙方當事人對民事賠償部分經派出所、小川村數十次調解均未能達成協議。這起糾紛公安機關已經介入，原本我們可以一推了事，但看到這個村民急切的目光——是信任抑或是期盼。我們隨即與派出所進行了溝通。第一次上門我們就吃了個閉門羹。侯某拒絕調解並且説：“寧願坐牢，一分錢也不給他”。對方聽了這話也是怒氣沖天：“坐了牢我的錢也少不了。”

事情的發展是我們始料未及的，但我們並沒有放棄，而是重新了調解思路。我們仔細分析後認為，侯某也希望走調解之路，只是由於兩人是小舅子妹夫關係，出事時張某惡語中傷，引起了羣眾的議論，侯某感覺面子上過不去。要打破僵局，一是要避免雙方繼續發生衝突，二是要通過侯某信任的人從中分析利弊，進行引導。我們瞭解到侯某的叔叔在家族中有份量並幹過村文書工作，隨即找來了他，與他促膝長談到晚上八點多，向他分析該案件如果通過訴訟程序可能導致的結果，並從有利於親朋關係的角度出發希望能通過調解方式處理。整整兩天，在多方的共同努力下，雙方終於握手言和，張某放棄了對侯某刑事部分的追究，侯某主動上門向妹夫張某賠禮道歉並一次性支付張某人身損害賠償金3500元，張某也想大舅哥侯某道了歉認了錯。一起因鄰里糾紛引起的輕傷害案經種田司法所成功調解達成了刑事和解協議，避免了糾紛的進一步惡化。

類似這樣的矛盾糾紛，在我們身邊是經常遇到，但如果處理不當或不及時，則可能激化矛盾，造成難以預料的後果，正是由於廣大司法助理員任勞任怨、忘我工作，化解了一個又一個矛盾，堅守住了維穩的“第一道防線”，為人民的安定生活保駕護航。我們不需要讚美與感謝，只要看到當事人如願以償後欣慰的笑臉，我們的心裏都無比的自豪和安慰。這就是我們司法助理員的成就感。

累累碩果是在汗水的澆灌下茁壯成長的，堅定信仰是在不懈的努力中錘鍊的。我們願意在司法所這個平凡的崗位上盡心盡責、堅守着“立為公、執政為民”的宗旨，堅守着“羣眾利益無小事”的信念，堅守着“全心全意為人民服務”的無悔誓言，進一步凝聚智慧和力量增強司法幹警全心全意為人民服務的核心價值觀的政治責任感和使命感，不斷把“忠誠為民，公正廉潔”的價值理念化為履行職責的支柱。推動司法行政創先爭優的務實行動，推動全市司法行政工作科學發展，共同譜寫司法行政工作的新章！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇14

青年朋友們、同志們：

一、明確“目標任務”，科學謀劃促攻堅

項目是經濟社會發展的主載體，“五大戰役”的戰績最終也要體現在項目發展的成效上。街道將堅定信心，鼓勁加壓，始終把項目建設作為經濟發展的第一“抓手”，特別是要把“五大戰役”作為跨越發展的契機，精心組織、細化分解、明確節點、迅速行動、全力推進，不管工作量有多大，任務有多急，困難有多多，都將想法設法、千方百計、竭盡全力，保質保量完成任務。全力抓好12個市級重點項目（在建項目8個，預備項目3個），着力抓好32個區重點項目（在建項目14個，預備項目14個，前期項目4個），實現年內新開工項目9個。街道將圍繞這些目標任務，以最集中的人力和最強大的合力助推“五大戰役”，順利完成今年項目推進各項任務。

二、突出“四個攻堅”， 奮戰當前謀長遠

1、開展“難題攻堅”。

進一步破解項目建設中存在的徵遷難題，特別是在頂墩片區改造、高爾夫練習場的掃尾徵遷工作中，強化各方聯動，加大力度，限期破解，把拆遷工作做得再實一點、再細一點、再穩一點，清除尾巴。同時，摸清今年要開工的重點項目，重點是中央商務區、霞林片區的徵遷情況，早謀劃、早佈置、早行動，一抓到底，不誤開工。做到每週召開一次碰頭會，瞭解進展情況，隨時解決矛盾和問題，堅持能快則快的原則，堅決按序時推進，絕不成為區委、區政府形象的“絆腳石”。

2、開展“前期攻堅”。

積極推進莆田西出口至區政府片區改造、溝頭片區改造、海峽置業、省七建公司用地拆遷安置、富邦怡苑5個項目的前期進度，細化工作階段目標，專人跟蹤督促，確保各項重大項目前期工作有重大突破。

3、開展“開工攻堅”。

藉助“五大戰役”打響之機，加大協調力度，專人專職抓項目，儘可能排除要素障礙，確保御莊園温泉康復保健中心在第一季度實現開工；正榮懿品蘭溪、城廂區醫院新址建設、霞林片區萬達廣場、木蘭金融財富中心、聯創國際廣場5個項目在第二季度實現開工；城廂區文體活動中心、鳳翔城2個項目在第三季度實現開工；喜盈門建材傢俱廣場、木蘭大道2個項目在第四季度實現開工。

4、開展“建設攻堅”。

深入項目一線，瞭解進展情況，及時發現、上報、協調解決項目建設過程中遇到的問題，加快推進頂墩片區改造工程、正鼎〃日出商貿廣場、莆田第五中學新校區建設、城廂區醫院新址建設、御莊園温泉康復保健中心等23個在建項目建設進度，保證各項目按計劃實施。

三、聚力“三項措施”，強化保障求突破

1、加強領導，強化責任。

做到主要領導親自抓，街道掛鈎兩委具體抓，把具體的任務落實到有拆遷任務的每個村（居）、每個村（居）幹部，做到任務明確、時間明確、人員明確。制定周密的項目推進計劃，明確目標責任制，倒排時間和進度，隨時掌握項目建設中存在問題，及時剖析問題癥結，研究解決方案，使項目建設在量化細化具體化中提速度、趕進度、快落地、真見效。

2、宣傳動員，快速推進。

充分利用多種輿論宣傳工具，在黨員、幹部、代表、羣眾各個層次中，以會議、座談、出宣傳欄、張貼標語等形式，大張旗鼓的宣傳經濟社會發展形勢，特別針對項目建設中徵遷難題，大力宣傳相關征遷補償政策和法律法規，號召全體拆遷户遵紀守法，密切配合，動員全街幹羣，支持項目建設，參與項目建設，推動項目建設。

3、深入羣眾，以點突面。

精心挑選業務精通，協調力強，善於做基層羣眾思想工作的幹部，集中時間、集中精力，善始善終投入一線抓拆遷工作，在提高執行力和落實力上下功夫，堅持提質提速提效“三提並舉”，充分發揮帶頭示範作用，以一個帶一片，以一片突全局，舉全街道之力，加快項目建設步伐。

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇15

尊敬的各位領導，各位同事：

大家下午好！我叫，來自分局，今天我演講的題目是——《養完美人格展紅盾風采》。從古至今，君子總是為人所稱頌的，但是何為君子之德，卻眾説紛紜：周敦頤認為君子之德就好比蓮花，出淤泥而不染；駱賓王卻説君子之德就是要像棲於高枝的蟬，餐風露宿，不食人間煙火；中國人喜歡將梅、蘭、竹、菊稱為“花中四君子”——蘭吐幽香，梅具傲骨，竹秉堅韌，菊意淡泊；西方人則把鹽與燈並稱為“世間二賢明”鹽有滋味，燈有光亮，前者在潔淨自我的同時力求潔淨世界，後者，在照亮自身的同時還要照亮人間……而在我看來，一個人要想達到完美的人格修養，重要的有三點——仁、勇、智。仁者，有寬大的胸懷。

一個人的內心無比寬和，可以忽略很多細節不去計較，可以不糾纏細枝末節的得失，以寬容的態度對待他人，以平和的氣度對待人生、對待工作，仰不愧於天，俯不愧於人。當我們把眼光投向外界，關注身邊的家人、朋友、團隊，甚至是不相識的羣眾，而不是去計較個人得失時，我們收穫更多的，是內心的滿足和愉悦。作為一個工商幹部，面對這個豐富的、多元選擇的時代，隨時都處於一種價值的起伏之中，我們不可能讓外在的世界變得更簡單，但我們可以讓自己的情懷變得更仁厚。勇者，要維護市場秩序。當你的內心足夠勇敢，足夠開闊，知道了自己應該做的事，你就有了一種一往無前的力量。工商人如何做到勇？就是要堅持依法行政，客觀公正，求真務實，嚴格執法。在工作立場上，要敢於堅持原則，不懼矛盾，敢説實情；在工作重點上，要突出對重點領域的敏鋭性，注重發現問題；在工作方法上，既要講“勇”，又要善“謀”，堅持文明執法，加強溝通協調，實事求是處理問題；

在工作成效上，要做到事實百分之百清楚，定性百分之百準確，處理百分之百合法。智者，能把握工作方向。知識廣博豐富的人遇事不會迷惑，因為明白事情的本質和規律，知道應該怎樣去處理，爭取事半功倍，這就是才能，就是智慧。如何具備智的品格？就是通過學習，不斷充實更新知識，才會讓人充滿智慧。我們工商人，如何才能做到智？那就是要時刻保持頭腦清醒，學習法律政策，把握工作方向，提高服務水平。不光要學習書本知識，更要學習實際的工作經驗，在工作中學習，在學習中提高，在實踐中運用，努力把理想轉變成工作動力，把知識轉化為工作能力。只有不斷加強學習，樹立終身學習理念，在工作中去體會，去實踐！在落實中去創新、去提高！我們工商幹部才能始終與時俱進，敢為人先！我們工商工作才能乘風破浪，勇立潮頭！欲做事必先學做人，我想，這就是最樸實而又最深邃的職業之道和人生之道吧。

我的演講完了，謝謝大家！

崗位大練兵業務大比武演講稿範文 篇16

青年朋友們、同志們：

今天，我們在這裏召開青工網上大練兵活動表彰大會，隆重表彰了21名“學習型青工和3家活動優秀組織單位。在此，我代表集團公司向在練兵活動中取得優異成績的選手和單位表示熱烈的祝賀！向支持練兵活動開展的有關單位和相關人員表示誠摯的感謝！

青工網上大練兵活動歷時5個月，練兵活動網頁的訪問量達到了30000餘人次，有2400餘名青工參加了練兵比賽，部分非參賽工種和超齡的職工也參與到了活動中來，使練兵活動參賽率達到了110%以上。通過活動，廣大青工在娛樂中學習，在學習中練兵，有效地提高了崗位理論知識和技能水平。剛才，國強同志對練兵活動進行了，充分展示了網上練兵活動對青工的吸引力、影響力和取得的成效。這項活動結合企業實際，較好地服務了青年成長成才，很有意義，應該深入持久地開展下去。

下面，我強調兩點意見：

一、要進一步認識加強技能人才隊伍建設的重要意義現代企業的競爭，表現在前沿的是高新技術和經營策略的競爭，而後盾則是大批技能人才將科技成果轉化為生產能力的競爭。一個企業如果沒有大批技能人才做支撐，再先進的科技和設備也很難轉換為一流的產品和品牌，更談不上企業的持久創新和發展。所以説，大力加強技能人才隊伍建設，既是我們增強安鋼核心競爭能力的需要，也是我們在新的市場形勢下，提升企業實力和實現做強做大的重要保證。總體來看，多年來，我們通過職業技能大賽、三類人才評選和多種途徑的培訓、學習，職工隊伍的整體素質有了可喜變化。同時，隨着企業招工門檻的提高，一大批高素質的大學生青工充實到了崗位，目前我公司大學生青工達到了4500多人，佔到了青工總數的45%，青工隊伍的知識結構發生了明顯變化。但是，技能人才的總量還不高，特別是青年技師僅有185名，佔青工總數的1.3%，佔職工總數的比例就更低，與安鋼做強做大目標的要求相比，技能人才的總量、結構和素質仍然不能很好地滿足需要。安鋼生產一線職工中有70%是青工，加強技能人才隊伍建設，廣大青工在年齡結構和知識結構上有着不可替代的優勢。希望通過此次會議，要進一步在全公司形成尊重知識、崇尚人才的良好風尚，進一步重視和加強青工全員培訓和再教育工作，進一步創新崗位練兵、技術比武、技術攻關等羣眾性技術創新活動的形式和載體，引導廣大青工由崗位操作型向智力技能型轉變，推動青工隊伍整體素質向更高層次邁進，從而為安鋼又好又快發展提供強有力的智力支持。

二、要不斷深化青工網上練兵活動，為青工成長成才提供平台

這次青工網上大練兵活動形式新穎，參與面廣，既有競技性，又有娛樂性，便於廣大青工隨時、隨地、全員參加學習，不但深受青工喜愛，也得到了各級領導的重視。可以説，青工網上大練兵活動為我們有效地提高職工理論和技能水平開闢了一條新的渠道和途徑，很有創新意義。工會、勞人部、團委三家組織單位要認真這次活動的經驗，進一步完善和利用好網絡平台，緊緊圍繞安鋼生產經營實際和崗位特點，不斷增強練兵活動的適用性和趣味性，明確學練重點，拓寬學習內容，擴大練兵工種，調動廣大青工全員參與、全員學習的積極性，真正使練兵活動具有持續的動力和持久的活力。各單位要高度重視這項活動，建全組織領導機制，採取有效的輿論引導、學習培訓、榮譽激勵和政策保障等措施，大力營造“勤學理論、苦練技能、崗位成才、奉獻企業”的良好氛圍，為更多的優秀青年技能人才脱穎而出創造條件。廣大青工要切實增強學習崗位理論和技能的責任感和緊迫感，充分利用好這個平台，刻苦鑽研、勤於實踐，主動適應企業發展的要求，爭當學習型、知識型、技能型、專家型職工，在崗位學習和崗位奉獻中實現自身成長成才，助推企業發展進步。

青年朋友們、同志們，安鋼的發展迫切需要一大批愛崗敬業、業務精良、技術精湛、作風過硬的技能人才隊伍。讓我們共同努力為大批青年人才脱穎而出、大顯身手、施展才華積極創造有利條件，提供廣闊舞台，促進安鋼在新的偉大征程中更好更快地發展！