思想大解放演講稿範文2023（精選3篇）

思想大解放演講稿範文2023 篇1

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！我今天演講的題目是《解放思想我先行》。

每一位有責任的國人都應該對本國曆史保持一份温情，特別是面對記錄着民族近現代化艱難歷程的近現代屈辱史的時候。中國是有着五千年燦爛文明的古國，打開厚重久遠的中國歷史畫卷，從姜太公釣魚的悠閒到商鞅變法的豪賭；從越王勾踐卧薪嚐膽的沉重到漢高祖劉邦“約法三章”的精明；從魏晉南北朝時期的九品中正制到唐宋之後的科舉制度，再到當今中國的社會主義人才強國戰略；從鄭和下西洋浩浩蕩蕩的航行軌跡到三十多年前安徽小崗村十三位村民賠上身價性命摁下的紅色手印，從國家的“改革開放”戰略到我們合江縣的“思想大解放、效能大提升、發展大提速”的目標，每一個創造輝煌的時代，無不閃爍着“解放思想”的光芒。

“解放思想”並不空洞，古代和現代都充滿了實例。姜太公釣魚就釣出了文王的“解放思想”。秦穆公在一個“外國”毛頭小夥身上的豪賭，越王勾踐的痛定思痛，漢高祖劉邦對自己及部署慾望的節制，這都是一種解放思想。秦初丞相李斯對封建制的“破”與郡縣制的“立”，我們共產黨革命戰爭年代對“拉壯丁”的“破”與義務兵役制的“立”，貞觀年間對九品中正制的“破”與對科舉制度的“立”，我們縣委縣府高度重視招商引資招來了今天的合江百億元工業園區，這些都是 “解放思想”的具體表現。

“解放思想”需要增長見識、開闊視野，需要我們不斷加強實踐活動。人類的思想意識都來源於具體的社會實踐，都是對社會客觀存在的生動反映。如果我們每天都是不斷重複昨天的故事，沒有接觸新事物，沒能不斷學習充實自己，我們的思想就會處於停頓狀態。“解放思想”就是要不斷學習、思考，不斷接觸新鮮事物。

“解放思想”需要開放的姿態。中國傳統儒家文化是一種內傾文化，強調通過個人內心的修養，實現修身、齊家、治國、平天下。這方面歷史教訓是慘痛的，古有代表了一種被動消極防禦的萬里長城，近有明清時期的海禁孤立和閉關鎖國。今天我們合江“立足川南、依託黔北、融入成渝”，因為解放思想離不開對外交流與溝通。

“解放思想”需要寬容、理解。當所有人都站到船的一邊的時候，小木船就很容易側翻。不同的意見往往有其特定的代表性，也有其存在合理性，認真聽取不同意見，並加強交流與溝通，才能把未來可能存在的問題和困難做充分的評估。

“解放思想”就藴藏在我們日常工作生活中。年輕的同志在工作中經驗還比較欠缺，有時候還不夠仔細、不夠認真，難免出了紕漏，捱了領導批評的時候，不要泄氣，不要氣餒，這是領導對你的關心和鞭策，從新清理頭緒，向有經驗的同事請教，把工作做好，這就是解放思想。解放思想我先行就是要讓解放思想從口號標語變成紮根於我們生活、工作中的點點滴滴。讓我們從生活、工作中的點點滴滴做起，為合江縣經濟發展，積極實踐“解放思想我先行”。

思想大解放演講稿範文2023 篇2

尊敬的各位領導，同志們：

大家好。

提起，我的眼前立即呈現出一幅槐蔭片片，槐花飄香的美景。是一個透着濃濃人文芳香的名字。能夠來到CC，來到區文化局工作，我是十分的高興和自豪。當全區上下按照市區委的要求認真學習黨的十X大精神，大力開展解放思想大討論活動的時候，我和局裏的領導、同志們一起積極投入到了活動中去，我們在共同思考一個問題，即如何發揮文化的優勢，去引領槐蔭提升境界;如何通過推動文化的繁榮，來建設我們美麗的家園。

我們也知道，現在社會上有些人對文化有着模糊甚至錯誤地認識，認為文化只是唱唱歌，演演戲，是一些看不見摸不着的東西，抓了也見不到成效。更有甚者還把文化建設與經濟建設對立起來，認為只有經濟發展了才能提文化建設，沒有錢怎麼去發展文化。持這種觀點的人，恐怕沒有弄懂:黨的十X大報告為什麼把文化建設作為中國特色社會主義事業“四位一體”總體佈局的重要內容，並對“推動社會主義文化大發展大繁榮”作出了新的部署，提出了新要求。通過學習黨的十X大報告，通過參與解放思想大討論，我們對文化的內涵和作用有了更加深刻地理解，文化看起來很深奧、很深沉、很縹緲，其實離我們很近很近。就在我們自身。她體現一個人如何對待自己，如何對待他人，如何對待自己所處的環境。往深裏説：文化是一個城市和地區的血脈、靈魂和特色魅力之所在，是增強這個城市和地區核心競爭力的重要因素，同時也是實現這個城市和地區境界提升的必然選擇。

那麼聯繫槐蔭實際，該如何用文化建設引領我區境界的提升呢。通過深入分析研究，我們認為應該從三個方面入手去做。

首先，應從提高公民的道德水準入手提升我區的境界。公民的道德水平是衡量一座城市品位和境界高低的重要標尺。而公民文明素質和城市文明程度的提高，有賴文化的啟迪和教化。

一個人如果沒有文化就沒有靈魂，一個民族如果沒有文化就是一盤散沙。因此説，文化是人類靈魂的飛昇，而光輝燦爛的中華文化最美的就是“善”和“愛”。提出的“八榮八恥”社會主義榮辱觀，放在前位的就是“以熱愛祖國為榮”，而善和愛向來不是空泛的。有着實在具體的內容。試想，一個泉城市民，槐蔭的公民如果沒有家園的意識和愛家的行為，有的只是抱怨和指責，你説這樣的人，能算具有文化內涵嗎?他的道德水準能算達標嗎?中華第一村莊華西村，曾有一幅著名的對聯：愛黨愛國愛華西，愛親愛友愛自己”，他們把愛黨愛國和愛家鄉聯繫起來，把愛人民同愛親愛友愛自己聯繫起來，愛得具體，愛得實在，愛得深沉。我們化用一下這幅對聯也可以提出“愛黨愛國愛槐蔭，愛親愛友愛自身。”記得有位哲人説過：“愛永遠比責任更具力量”。因此，我們要通過多種形式對全區的幹部羣眾進行熱愛家鄉的教育，讓大家在教育和感悟中真正燃起愛家的激情，發自內心的熱愛泉城槐蔭的一草一木，十分自覺地奉獻泉城槐蔭的山山水水，讓大家的精神力量遠遠超越責任內涵所賦予的力量。

其次，應以各種文化活動為載體增強我區文化素質。近年來，我區的社區文化，廣場文化，主題文化，農村文化、校園文化豐富多彩。我們的金鳳凰演出隊等各種羣眾文化團體活躍在全區的大街小巷。我區的舞龍舞獅隊曾舞到了北京長城，舞向國際舞台。而在“抓住新機遇，建設新槐蔭”的今天我們更應大力開展形式多樣的羣眾喜聞樂見的文化活動，大力加強羣眾需要的文化場館建設。大力引進羣眾期盼的高品位文化，大力挖掘和弘揚由我區羣眾創造的豐富的道德文化，安全文化、誠信文化、民俗文化。讓全區在着力打造現代化新城區的偉大實踐中，舞起來，唱起來，幹起來，美起來，舞出槐蔭人的志氣，唱出槐蔭人的正氣，幹出槐蔭人的豪氣。美出槐蔭人的才氣。

再次，應突破文化建設的關鍵環節，建設富有槐蔭特色的創新文化，和諧文化。黨的十X大報告指出“推進文化創新，增強文化發展活力”。“建設和諧文化，培育文明風尚”，創新是槐蔭發展進步不竭的動力。提升境界，就要以文化創新來帶動觀念創新，體制創新，環境創新和科技創新，靠創新提高槐蔭的核心競爭力，使槐蔭成為特色、魅力、活力和競爭力有機交融的新城區。從發展創新文化、和諧文化的角度來審視槐蔭，你就會發現我區東中西三個片區的文化各具特色又相互融合，把這三種文化加以提升，就會形成富有鮮明槐蔭特色的創新文化。看東區老城區，百年商埠，歷史街巷。從小時候到現在，每當走進五里溝，振興街，西市場這些承載着歷史人文信息的街區。我都會被這裏濃濃的老城氣息所感染，所吸引、所打動。這裏傳承着昔日槐蔭豐富多彩的商埠文化和市井文化，是我區重要的特色文化遺產，我們應當大力地保護，認真地挖掘，積極的傳承，使其為槐蔭老城區增添獨特魅力;看中部臘山新區，伴隨着京滬高鐵濟南西客站片區的開發建設，一個“山東新門户”“泉城新商埠”“城市新中心”即將以全新的面貌展現在世人面前。在這個過程中我們所要做的不僅是抓好拆違和硬件建設，而且要找準他的文化定位，富有創意的進行打造，使其更能展示齊魯人文風採，更富有文化影響力，更具有現代化氣息。看我們的西部沿黃景區。黃河百里林帶，玉符河生態濕地，臘山分洪和小清河綜合治理工程，西部正逐步形成具有生態觀光和觀水特色的景觀河，風景帶。在這裏我們應當運用多種手段做足黃河的文章、山的文章、生態的文章，使其彰顯泉城西部黃河文化，水文化，生態文化的特有魅力。

讓我們共同勾畫一下新槐蔭的美好藍圖吧：經濟繁榮，社會和諧，人民富裕，環境優美，傳統文化、現代文化、生態文化三者兼備。我們的槐蔭市民既有漂亮的外表、優雅的談吐、更有槐花般的品質、荷花般的神韻。前不久，全省文化工作會議勝利召開，近期，市區也將對文化建設工作提出新目標，新要求。文化建設的春天到來了。

紫氣東來，春光無限。在充滿生機和希望的20xx年裏，讓我們揚帆起航，為打造富有濃濃文化氣息的現代化新槐蔭而共同努力吧。

思想大解放演講稿範文2023 篇3

海門港新區黨的建設工作總體要求是：以黨的精神和市委十三屆三次全會精神為指針，圍繞“深入推進沿海開發、紮實統籌城鄉一體，為全市建成更高水平小康社會作出新的更大貢獻”這一主題，改革創新精神着力加強新形勢下黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，進一步推動黨的建設深度融合到沿海開發的實踐中去，全面提高黨的建設科學化水平，努力把黨的政治優勢和組織優勢轉化成推動經濟社會又好又快發展的強大動力，為實現中國夢海門港篇章提供堅強保證。

一、以科學發展為主線，充分激發促進發展的精神動力

1.深入開展宣傳教育。精心組織精神專題培訓，通過宣傳研討、知識競賽、沙龍答辯等形式，切實加強黨員幹部教育培訓。藉助週一例會、中心組理論學習、座談會、形勢報告會等平台，圍繞宣講黨的報告、認真學習一系列重要講話、詳解黨的章程、宣傳海門港新區科學發展新業績、宣揚“二次率先”先進典型等主題，引導全區黨員幹部解放思想、更新觀念，激發幹事創業的熱情。同時，充分利用報紙宣傳、遠程教育、志願者講解等陣地，推進精神的全面普及。

2.紮實推動社會主義核心價值體系建設。總結提煉切合實際、鞭策奮進的海門港新區精神。深入開展道德領域突出問題專項教育和治理活動，大力實施公民道德素質提升工程，不斷深化羣眾性精神文明創建活動，廣泛開展建立一支志願者隊伍、一個道德講堂、一塊思想道德公益廣告宣傳牌 “三個一”活動，持續推進“以文化人”、“以文惠民”、“以文興業”三大工程，不斷滿足人民羣眾日益增長的精神文化需求。

3.着力推進學習型黨組織建設。深入推進學習型黨組織和學習型領導班子建設，打造一批學習型黨組織建設工作示範點。堅持和改進黨委中心組學習制度，堅持領導幹部上黨課制度，黨委班子成員每年至少面向基層黨員幹部和羣眾上1次黨課或作1次形勢報告。

4.切實加強輿論陣地建設。充分發揮宣傳主陣地作用，堅持團結穩定鼓幹勁、正面宣傳為主導，進一步堅定廣大羣眾對新區發展前景的信心，為推動科學發展凝聚更廣泛的力量。切實加大對外宣傳力度，精心組織和策劃一批主題突出、內涵豐富、形式多樣的內外宣精品，擴大新區知名度和影響力，創造有利發展的輿論氛圍。

二、以制度建設為保障，加強領導班子和幹部隊伍建設

5.優化組織管理架構。以區鎮合一為契機，構建自上而下組織管理體系。根據市委要求結合新區實際，制定《海門港新區主要職責、機構設置和人員編制的規定(草案)》。注重加強開發隊伍、城管隊伍、搬遷安置隊伍、便民服務隊伍、人力資源招引隊伍、社會管理隊伍等“六支專業隊伍”建設，着力推動新區城鄉一體化發展，提升城鄉統籌新水平。

6.加強管理體制機制建設。區鎮合併後，修訂完善機關工作管理制度，進一步明確新區重大事項的議事規則，增強統籌調配能力。繼續深化政事企分開運行體制，加強條線的業務指導，使政、事、企人員職責進一步明確化、專業化、精細化。深化行政審批制度改革，率先在鄉鎮園區設立政務服務中心，並逐步將具有對外服務職能的科室全部納入窗口辦公，完成單一審批功能向綜合性服務平台轉變，實現服務網絡化、運行標準化、監督信息化。

7.深化幹部人事制度改革。規範幹部任用程序。試行“推任分離”制度，切實提高民主推薦質量;將公開、公平、公正貫穿始終，突出工作實績和羣眾評價，避免簡單地以票取人，使幹部任用程序更加合理科學。完善競爭性選拔幹部機制。注重職位分析，堅持實踐標準，綜合運用公開選拔、競爭上崗等多種競爭性選拔方式，不斷改進考試測評工作，着力增強程序設計、組織考察、比較擇優的科學性。統籌抓好區村後備幹部、大學生村官、名校攬才、優秀年輕公務員等年輕幹部隊伍建設，為年輕幹部提供鍛鍊的機會和平台。積極實踐幹部“四德”測評新模式，努力形成程序嚴密、導向鮮明的考評指標體系。

三、以健全黨管人才工作體制為抓手，加快集聚助推發展的能人賢士

8.加強人才制度機制建設。按照中辦《關於進一步加強黨管人才工作的意見》的要求，制定出台符合新區實際的人才使用、管理政策文件。設立人才引進專項獎勵資金，分對象、分層次獎勵在引進高層次人才方面成績突出的單位和個人。

9.大力實施人才引進戰略。繼續深入推進“海外獵才”、“企業聚才”、“產學研對接”等人才引進工程，推動企業博士後工作站、研究生實踐基地等人才載體建設，大力引進碩士以上高層次人才。結合新區優勢產業和創新創業載體平台，深入人才集中地引進緊缺型人才，加大赴海外招聘人才的力度。

10.加快實施人才培養工程。重點面向黨政人才、專業技術人才、企業經營管理人才、高技能人才、農村實用人才、社會工作人才、江海文化人才、青年英才等對象開展人才培育專項計劃，明確具體培養目標，創新培養方式方法，促使各行業、各領域人才得以充分湧現。以國家“千人計劃”專家以及省“雙創”人才、創新團隊等為抓手，加強與國內外重點高校和科研院所的交流合作，提高高層次人才隊伍建設。

11.優化提升人才發展環境。制定政策吸引更多高校、科研院所在新區設立技術成果轉移工作站、技術轉移分中心。發揮政府創業投資資金的引導作用，加快科創園建設進程，為各類創新創業人才提供有效的軟硬件支持。深化城建基礎配套設施建設，加快人才公寓建設步伐，優化職工服務中心環境，着力打造人才創業的熱土和安居生活的樂土。

四、以夯實基層組織為基礎，切實構築支持發展的堅強堡壘

12.實施基層組織優化覆蓋行動。探索中心村組織建設模式，分類設置村黨總支、村黨委。重點考慮“兩新”組織產業和規模狀況、黨員人數和職業分佈等因素，按照新區黨建工作100%全覆蓋、新區內員工在50名以上的企業100%有黨員、新區內規模以上企業100%建立黨組織、新區黨務工作者100%參加過黨建工作培訓的“四個100%”要求，積極構建“新區大黨委”。新增發展黨員計劃適當向沒有黨員的非公有制企業傾斜，向沿海開發一線傾斜。力爭通過3~5年的努力，使新區內規模以上企業高層管理人員中有一定數量的黨員，中層管理人員和業務技術骨幹中黨員比例達到三分之一以上。