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教師教研發言稿十篇

教師教研發言稿十篇

教師教研發言稿 篇1

各位領導、老師們:

教師教研發言稿十篇

大家好!首先感謝領導給我這次發言的機會,感謝學校領導給我們提供師徒結對的這樣一個交流學習的平台。在師徒結對的活動中,説是師傅老師,其實我個人覺得挺慚愧的,因為在平時的學習研討中,我實在是談不上多少指導,我和微微老師更多的應該是相互學習,共同進步!

馮老師到我校雖然只有1年的時間,但她勤奮好學,在教學中肯鑽研,肯動腦,上進心很強,遇到問題總要研究透徹為止,這種鑽研精神很令我佩服。在平時,她按照教學計劃認真備好每一節課,不但備學生,而且備教材備教法,能夠根據教學內容結合學生的實際情況設計好相應的教學過程及方法。課後能對自己的教學進行反思小結。在課餘,她也經常翻閲各種學習資料,深入研究教法,主動聽課,抓住每一次學習的機會讓自己得到及時的充電。馮老師在課堂上,善於啟發引導學生,讓學生積極動手實踐,教師的引導語少而精,但乾脆利落,富有感染力,學生們都很喜歡微微老師,班裏的學習氣氛活躍,成績也不錯。我想正是因為微微老師的這種認真負責、喜新厭舊的精神,才有了這堂課的精彩。

就本節課的教學來説,我認為是很成功的。馮老師能根據學生知識水平設計教學,這節課教學思路清晰,知識點明確,重難點突出,層次分明,各個環節過渡自然,這節課下來,通過學生們的課堂反饋,我想學生們都理解了三角形面積的推導過程並應用公式計算,應該説本節課的教學目標已經達成。

其中給我印象深刻的有以下幾點:

1、給予學生動手操作的機會,學會歸納。

由於《三 角形的面積》是在學生已經經歷了平行四邊形面積公式的推導過程後學習的,老師能夠很好的把握學生在推導過程中獲得的知識經驗為基礎,讓學生自主探究,在動手操作的過程中感受、感悟兩個完全一樣的三角形可以拼成一個平行四邊形。而後在教師的引導,學生的觀察,師生的有效對話中,感悟交流出3個要點:完全相同,等底等高,三角形的面積=平行四邊形面積的一半。這樣,自然而然的總結歸納出了三角形的面積公式。

2、在教學中,利用學具充分發揮學生的主體作用。

馮老師充分調動學生的積極性,不強求方法的統一,尊重學生的想法。在有效組織學生開展合作、探究、自主學習活動後,讓學生大膽地在台前展示,學生一邊演示,一邊觀察,一目瞭然,讓學生更加清晰、直觀的學到了數學知識。重點突出,也使難點突破巧妙。

學生在認真觀察、 動手操作、動腦思維等活動中,深刻地體會到了兩個完全相同的三角形可以拼 成一個平行四邊形,其中一個三角形的面積等於同它等底等高的平行四邊形面 積的一半。這樣得出的結論在學生的頭腦中印象深刻。公式中的除以 2 是教學 的一個難點。她藉助學生自己動手操作演示去突破這一難點,充分體現出學習 的主體性。教學緊扣目標,教學效率高。

3、練習環節,由易到難,層次性強。

通過故事闖關的方式出示,增強了趣 味性,而且她的設計遵循了:由易到難,由簡到繁,由低級到高級的發展順序, 這樣設計既有保底的基本知識,又能針對教學中的難點和易錯點進行鍼對性的訓練,同時不同層次的練習題使優、中、差學生都有經過刻苦學習之後獲得成功的喜悦體驗,教學效果顯著。

4、從整堂課的課堂結構來看,四學課堂的味道非常濃。獨立學,合作學,反饋學,訓練學四個環節都得到了充分體現,並且每一個環節都上出了味道。

5、關注學生習慣的培養。

我校今年申請了學生習慣培養的課題,從全校來説,每個班級、每位老師都十分注重培養學生的各項習慣。縱觀這節課,馮老師時刻關注着學生,無論是數學課上的習慣、學生的坐姿、寫姿、學會傾聽、回答問題説完整的話等等,老師都有關注,並及時做好反饋,真正將習慣培養落到了實處。

當然本節課也有不足之處,為了達到精講多練的目的,教師設計的習題偏多一些,可適當精簡。在課堂上,如果時間不緊的話,教師還可以更大膽的放手,讓更多的學生參與其中。

教師教研發言稿 篇2

親愛的各位領導、各位老師:

大家好!

根據這幾年擔任畢業班數學老師的經歷,談幾點我認為有助於提高畢業班學生數學成績的建議:

一、首先要建立良好的班風、學風

嚴明的紀律是戰勝一切的法寶,良好的班風是學生學習的保證。良好的班風和學風能為學生整體學習水平的提高營造適宜的氣氛。六年級學生正處於告別童年,邁向青少年的交替階段,在這一階段要注意學生的心理變化,學生細微的心理變化都會影響學習的效果,平時一定要注意觀察學生的一舉一動,可以在班級中找幾個“心腹”來側面瞭解一些班級情況。針對各種各樣的問題我堅持對學生進行思想教育,使他們懂得社會的發展需要各種各樣的人才,並不斷地激勵他們,幫他們明確目標、樹立信心、鼓足勇氣,引導學生朝着良好的狀態發展。對學生要“曉之以理,動之以情。”讓學生在一個舒暢的生活環境中和良好的學習氛圍中,有張有弛、勞逸結合的學習。

要想建立良好的班風、學風首先要構建和諧的師生關係:如何構建和諧的師生關係?作為老師我們必須做到既是學生的良師也是他們的益友。

(1)熱愛學生

作為老師我們必須熱愛學生,老師對學生的愛應該是無私的,純潔的,強烈的,想辦法拉近與孩子們的距離,走進孩子們的內心,和他們真誠平等的溝通。平時課餘時間我會和孩子們聊天談心,和孩子們一起玩,我和有愛下象棋的同學都成為了棋友,會經常給他們講一些勵志的故事,在他們拔河比賽時我會像孩子似的給他們加油助威,孩子們生病時落下的課我會利用休息時間給他們補上,根據天氣的變化提醒孩子們注意身體,等等,你的一言一行讓學生真正感受到了你的愛。他們也會信任你,愛你。在生活中愛他們,在學習中必須嚴格要求,對他們愛而不溺,嚴而有方。學生畢竟年齡小,自控能力差,難免會走歪路,你一味的遷就就會變成溺愛,遇到問題必須冷靜,想到好的處理方法,比如該較真的時候就必須較真,就拿我班的一個實際案例來説吧,有幾個學生的家庭作業很糟糕,每天也沒家長簽字,學習態度極差,還影響其他學生的學習,針對這一情況,一天下午最後一節課是我的課,我讓這幾個學生叫家長來開家長會,放學後他們幾個留下,家長來了我什麼也沒説就讓他們坐在自己孩子身邊看着孩子寫作業,至到孩子寫完,最後家長終於意識到為什麼就他們幾個家長來,家長保證今後要負責任,家庭教育跟上去,孩子保證今後要認真對待學習,其他的同學都讓家長領走了,唯獨有一個孩子家長沒來當時天已經黑了,我把他送回家,到了他家我才瞭解到孩子沒有媽媽,爸爸在外打工,老家沒學校,才在這兒租着房子上學,年邁的奶奶做飯,孩子缺乏家庭的.愛沒有了學習動力。從那以後每天只要最後一節課是我的課我都讓他在教室做完作業,然後把他送回家。有時間就給他談心,鼓勵他自信,一天我在辦公室的桌子上發現了一張紙條,上面寫着:老師,我以後一定在家認真完成作業,再也不讓您操心了。您可以早點下班了。原來我的做法終於感化了他,後來他上課認真聽講積極回答問題,成績很快就提高了,不僅這樣,他還幫助他們組成績最差的組員,小考他的數學成績95分,他幫助的同學也有四五十分考到了72分。從這次叫家長陪孩子寫作業的案例中讓家長明白老師都這麼負責對待我的孩子,我還有什麼理由不管孩子,讓學生明白當你學習不用心,態度不端正時老師是不會遷就你的。同時也讓我真正明白了作為一名老師你的處理問題的方法是很重要的。真的是“熱愛一個學生就等於塑造一個學生,而厭棄一個學生無異於毀壞一個學生。”

(2)理解學生

做學生的良師益友,要真正做到關心學生,理解學生,畢業班孩子學習繁忙,負擔很重,好幾門課程,如果每個老師晚上都佈置很多作業,孩子們完的作業有沒有質量,第二天的上課有沒有精神,是值得我們考慮的,所以我每天晚上給學生布置作業基本上在3道題到5道題之間,如果上課時間快的同學們已完成,那晚上的家庭作業就沒了,這樣課堂效率也會提高,學生也感受到了你的愛和理解。還有在這裏我呼籲大家一定要把課間十分鐘還給孩子們,其實説實話利用下課時間講課真沒什麼效果,讓孩子們下課休息休息大腦課堂學習效率能夠事半功倍。

(3)尊重學生

對待學生要一視同仁,不要惡語傷人,即使學生錯了你可以耐心的説服教育。

(4)和家長聯繫溝通

家庭教育很重要,每帶一屆新的學生,我首先要讓學生填寫家長聯繫卡,便於和家長保持聯繫。和家長的溝通能讓你瞭解孩子的長處和不足,以及知道孩子的愛好。在工作中能讓自己處理一些問題得心應手。家長的素質不同,文化素養不同,在和家長溝通時一定要注意用語要恰當,否則會適得其反。

處理好以上這些關係,就能夠建立一個團結奮進,積極向上的班集體。有這樣一個班級已經是教學成功的一半。

二、抓好教學,努力提高教學效率

(一)教學方法要科學化,促進效率提高

教學有法,但無定法,貴在得法。教法制約學法,並給課堂教學效率帶來重要的影響。從上班到現在我一直在擔任畢業班的數學老師,因此每接一個新的班級時,面對一羣完全的可愛的面孔時,瞭解和認識學生是教育教學的首要任務,我們需要了解學生的性格特徵、知識水平、基礎能力、學習狀況等方面的差異,在平時課堂訓練中有的放矢,因材施教。例如:我上半年任教的六年級四班,通過和孩子們接觸,發現大部分學生不願動腦筋,思維不靈活,學習不積極,上課基本沒人回答問題,課堂紀律差,自控能力差,學習動機和意志力經常脱節,注意力差,課堂上常被一些無關的刺激所吸引而轉移注意力。針對這些情況,在教學中我的對策是:

一是低要求多訓練,摸清學習相關準備知識、基礎、能力、和心理準備的實際,指導要求放在他們努力下可以達到的水平上,使新舊知識產生聯接,形成整體知識框架。在課堂上我注重讓學生以訓練為主,讓學生勤動腦,多動筆。有一句話説得好:“數學,只有自己做出來了,才叫做真正會做了“。

二是設計問題有梯度,活動方式多樣化。根據學生的生活實際,確定學生能達到的目標,把教學內容按由易到難,由簡到繁的步驟分解成合理的層次,然後分層進行,把產生挫折事件的頻率減至最低,使他們步步有進展,處處有進展,處處有成功,處於積極學習的狀態,從而不斷增強學習的自信心。針對他們基礎知識水平的差異,我設計問題時由易到難,讓大多數同學都有機會展示。針對他們有意注意時間短的特點,我首先開門見山的進行新課的教學,然後出示一些精心篩選的與本課新授內容緊密相關的練習,讓學生進行練習,讓學生達到講練結合、學以致用的效果。針對他們不愛動腦筋,不愛回答問題的特點,在課堂活動中,師生活動交替進行,活動方式多樣化,例如《百分數應用四——利息》,我採用讓學生動手操作,小組交流,發現規律,學生風采展示,組間競賽等活動讓學生積極參與到課堂上。這樣不僅調節了他們的注意力,更重要的是學生大量參與學習活動,表現的機會多了,能力的發展也通過逐步積累而得到實現。

三是教學過程中,注意“三講兩不講”:“三講”即講重點、難點;講規律,拓展;講易錯,易漏,易混的知識點。“兩不講”即自學能會的不講;講了也不會的不講。

四是合作交流促成績,評價方式多元化,評價成績要落實。在我的班級中每個小組都建立一份學習情況檔案,在這份檔案中針對學生的課堂學習情況、課餘時間表現情況、家庭作業完成情況、測驗成績情況這幾個版塊進行積分評價,每個星期,我都會把每個人,每個小組的成績按照這幾版塊分類彙總,成績公佈。在公佈成績單上不僅能看出小組得分,還能看出是誰影響了你這組得分,是在哪一版塊失分了,接下來該在哪些方面努力。為了避免組長積分有誤差,我這兒也有一本全班同學的成績檔案,讓組長記錄的目的是讓學生知道這是公平的競爭,並且隨時發現組員的不足,及時改進、努力以求進步。這一方法體現了獎懲嚴明,11組成績在前三的進行獎勵,後三的進行懲罰,獎勵可以物質獎勵,給學生髮獎狀,一支筆或本子之類的東西。還可以精神獎勵,可以利用上課時間,讓組長代表講講自己是如何管理的,組員代表説説自己是如何學習有進步的,樹立榜樣的力量,這樣其他組就會暗下決心,齊頭並進,讓他們覺得必須團結才能有進步,這樣就加劇了班級凝聚力。還可以形式上的獎勵,可以把班級的座位分三個等級,好、中、差。每次前三的組坐好座位,中間的坐中等座位,排名後三的坐差等座位,讓學生有強烈的競爭意識。通過這些措施小組內互幫互助,團結協作,組內成績進步了,那整個班級的成績自然會有很大的進步。在教學中要充分利用學生資源,用科學合理的組織方法達到好的教學效果。

(二)深挖教材,把課本由薄變厚

我們現在所使用的是北師大版數學教材,這套教材看似簡單、實則知識涵蓋面廣、考查知識點較多,更加註重學生對知識解答的過程和方法。因此,我們在備課前一定要深挖教材。比如:在教學第十一冊《百分數的應用題》這一章,課本只有四小節內容,但實際我們會發現這部分知識點多,如果要概括的話,可以分為七大類應用題,而且每個知識都是學生需要掌握的重點,也是我們需要挖掘之處,所以,為了後期的總複習收到更好的效果,在平時的課堂教學一定深入挖掘我們的教材內容。該補充的及時補充。

(三)注重口語評價,激發學生的學習熱情

教師對學生課堂學習行為中的評價對學生的學習效果的發展至關重要,教師的一個眼神,一個手勢都是對學生行為的評價,但在課堂教學中使用最多的還是口語評價,因此在課堂上的口語評價一定要符合國小生的年齡特點和心理需求,採用激勵性的語言,不講空洞的大道理,及時捕捉評價時機,不失時機的針對每個學生的長處,及時給與評價。

(四)做好學生考試成績的分析和反饋

質量檢測我做到課堂檢測和課後檢測相結合,單元檢測和階段檢測相結合。及時檢測,及時開展教情、學情分析,及時反饋,隨時關注學困生,注意他們的點滴進步,因材施教、對症下藥。在平時加強對學生考試答卷的指導,書寫要認真,做題要嚴密,養成規範答題的習慣,不要到最後複習了才去養習慣,已經遲了。把小考當大考,把大考當練習,訓練學生良好的心理適應能力。

三、課後作業少而精

作業少而精,如何少而精,具體我是這樣操作的,首先我們要全面瞭解學生的學習情況,比如今天新授課是《百分數應用四——利息》,為了鞏固所學知識,家庭作業我就給學生布置幾道這類型題,但學生學習情況不同,基礎差的學生的作業重點訓練他們的計算能力和對公式的鞏固。而學習能力較高的同學的作業就要有一定難度,比如不僅讓他們會根據本金求利息,還要會根據利息求本金。思維特別靈活,成績突出的學生人家已經在課堂上掌握了求利息,所以作業就不需要這麼簡單了,可以給他們提高難度,如:小明的爸爸打算把5000元錢存入銀行,可以有兩種儲蓄辦法,一種是存兩年期的,年利率3.06%;一種先存一年期的年利率是2.52%,第一年到期時再把本金和利息取出來合在一起,再存入一年。請你幫忙選一種得利息多的辦法。把這類題加進去,既是對所學知識的鞏固,又能激發學生挑戰難度的學習興趣。這樣有層次的作業既讓成績差的學生有收穫,又讓成績好的學生不至於敷衍了事。還有就是學生易錯、易混的類型題,可以每天晚上佈置一道,反覆刺激,至到弄懂為止。比如在學生做題過程中我發現,學生簡便計算和解方程這兩類題失分多,我就每天都給學生出兩道簡便計算兩道解方程,組員不會組長負責講解,組員有錯,組長負責出題至到他會為至。家庭作業基本上做到面批,批完及時讓學生當面更正,作業要起到應有的作用,我認為繁重的作業只會積累學生對數學的厭惡,他們認為數學就是沒完沒了的做,數學老師沒人情味,因此適得其反,少而精的課後作業,既能體現課堂教學的重點,又能讓學生減輕作業負擔,讓他們在輕鬆中學數學,讓他們明白課堂上完成的堅決不讓他們帶回家,孩子們把握好課堂學習時間了還愁學習效率提不高嗎。讓孩子們在快樂中感受數學吧。

四、抓“學困生”的`轉化工作

俗話説得好“親其師而信其道”。我們要尊重,信任每一個學生,作為老師,我們不能放棄任何一個學生。無論是哪個班級總有學習相對較差的學生,但卻沒有學習絕對差的學生。而學習相對較差的學生也有許多優點。假如你用發展性的眼光客觀地去看待每一位學習暫時較差的學生,充分挖掘他身上的閃光點,從塑造一個活潑開朗的人格出發,來提高他的學習成績,便可取到事半功倍的教學效果。而相反的,只給予學生壓力,只給予學生批評而不鼓勵,不用發展性的眼光去看待一名學生顯然是不科學的。課堂是孩子們展示自己生命活力的舞台,當你用發展性的目光去看待他們,鼓勵他們,調動他們,那學生們的無窮無盡的創造力就會被激發,課堂也將成為孩子們展示自己生命力的舞台。我把學困生分為這幾種:一是腦子聰明,基礎差,學習態度不端正。二是腦子反應慢,基礎差,但知道學。三是腦子一般,基礎差,學習態度差。針對不同情況採用不同的方法:對於第一種學生我們可以對他們提高要求,用激將法,比如上學期我班有個學生,腦子挺好的,就是學習態度極差,時不時給你出亂子,在班級中誰都怕他,學習成績很糟糕,你有政策,他就有對策的那種。

一次我給他講以前跟他在一個班的某一個同學,曾經不如他,現在是如何進步的,最後我告訴他:你在老師心中是非常聰明的一個孩子,老師相信你會改變,相信你會超越自己的,在以後做一個有骨氣的孩子。後來孩子慢慢變了,變得學習主動了,課下還知道去問問題,每次測驗都去問自己考了多少分,我及時表揚他,鼓勵他,小考他考了90分,後來放假他在郵箱給我留言:老師,我考上海泉中學了,謝謝您。我正的挺為他高興的。可以説老師的肯定對於學生是至關重要的。對於第二種學生,我們可以從基礎題入手,有方法的輔導他們,對他們要有耐心,慢慢讓他們樹立學習數學的自信心,哪怕一天學會了一道題,一年足以讓他們進步。第三種學生就是最讓我們頭疼的學生,但是我們也絕不能放棄,針對這類學生,基礎差,態度差,我們就要看緊他們,課下有時間就叫他們做幾道題,給他們講解,找最有責任心的學生給他們當組長,一幫一,一拉一,一開始,有些孩子不想幫別人,我們要採用方法讓孩子們明白幫別人其實是幫自己,在給別人講的過程中就會發現自己還有那些不會,同時也讓自己所學知識得到鞏固,當你的組員進步了也是自己的成就,共同進步才是進步。孩子們體驗到其中的樂趣就會樂於助人了,同時組員很感激他們的組長,尊重他們的組長。後來在我所帶班級中,每次測驗完,每個組長第一個問的不是自己的成績,而是他所幫組員的成績。到後來有時組員都比組長考得好,慢慢就成了學習上競爭的夥伴。真正達到了共同進步。

五、培養學生養成良好的學習習慣

國小生在數學學習中,存在許多不良習慣。如一些學生寫字潦草、添字、漏字、錯字、漏掉數字或運算符號、點錯小數點,常有發生。有些學生計算粗心大意、經常出錯,計算後也不檢查驗算。有些學生做作業也不善於獨立思考、愛抄襲別人的。更為重要的是有些學生對作業中的錯題,不是找其原因,及時糾正,而是走馬觀花、一帶而過。這些習慣都對學習造成不良的影響。我抓住每一個機會,不失時機地進行培養和訓練,如利用國小生爭強好勝的心理,在口算使比一比,那位同學算的既快又對,在黑板上展示,筆算,做作業時,比一比哪位同學寫的仔細認真,工整規範;講課時,看誰精力集中、回答問題積極主動、正確,對做的好的要及時表揚、鼓勵。舉辦作業展覽評比,對作業書寫工整規範、認真仔細、計算正確,按時完成作業的學生給與表揚、鼓勵。

每節課要求學生課前預習,課後複習的習慣。要求學生每天做到課前預習,學生家長監督。課後複習要求做到“一日一小結,一週一總結,一單元一測驗”。

讓學生養成課堂上動起來的習慣。課堂上我要求學生必須做到“四動”動手、動腦、動口、動眼。

正確使用數學語言的習慣。在課堂上要訓練學生正確表達數學知識,注意三種語言:文字語言、圖形語言、符號語言。

六、認真複習,講究方法

數學概念的文字敍述一般都很嚴密,精練,具有高度的概括性。教學概念時,應教會學生“咬文嚼字”,逐字推敲,弄清每個字詞的含義,分清每個概念的層次要點。例如:平行線的定義是“在同一平面內不相交的兩條直線”。指導學生找出定義中的三個要點:“在同一平面內”“不相交”“直線”。讓學生想一想,如果三個要點去掉一個後,平行線的內涵和外延會發生什麼變化?

在複習概念時,還應該抓住概念中的某些屬性來組織教學,指導學生通過對關鍵詞語的剖析,揭示概念的本質屬性。例如:梯形是“只有一組對邊平行的四邊形。”其中的“只”字是關鍵詞語,揭示了梯形與平行四邊形不同的本質,明確梯形的另一組對邊一定是不平行的,至於梯形的不同行狀、位置、方向等都是非本質屬性。

總之,只要我們在複習數學概念時,注重教給學生學習方法,揭示概念的本質屬性,學生就能在理解的基礎上掌握概念的要點,從而對概念有完整、清晰的認識,並能舉一反三,靈活應用。

教師教研發言稿 篇3

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!

感謝環縣教體局給我們搭建了這樣一個交流學習的平台,今天和大家一起交流感到萬分榮幸。現在將我校數學教研工作和大家分享。

一、基本情況介紹

蘆家灣中心國小數學教研組是由12名教師組成的集體。全組12名教師中有1名高級教師,大專以上學歷的教師6名,有4名經驗豐富而敬業的老教師,有8名年輕教師。老教師幹勁足、熱情高、教研氛圍十分濃厚,年輕教師活潑有闖勁,觀念新穎,素質出眾,潛心教改,鋭意進取。這些優勢為我們組順利開展教研活動、提高教研質量奠定了堅實的基礎。

二、加強理論學習,以理論指導教研

我們教研組特別注重理論學習。具體措施是:

①每週週三教研組組織一次理論學習的心得交流,或者是實驗研究情況的交流。交流的題目有“如何提高學生學習數學的興趣”、“探討國小數學‘解決問題’的教學”、“討論如何強化小組交流的‘互動性’”等12次。

②按學校規定我組12名教師每月讀完同一本書,本期讀的書有《蘇霍姆林斯基選集》、《給教師的建議》、《變革的力量—透視教育改革》、《做不抱怨的教師》等,每位教師都有讀書筆記,每期不少於8000字,讀完每本書寫不少於20__字的心得體會,然後在教研會上進行交流、分享。讀了《蘇霍姆林斯基選集》第一輯大家的討論十分熱烈也被他的思想所吸引,大家有一個共同的觀點就是:努力完善教育方法,貼近學生的心靈,給他們發展的空間,最大限度的激發學生的創造力和熱情,讓每一個學生都能成為有用的人才。

三、豐富課堂教學形式,向課堂要效率

我們數學組教師全面落實新課程標準,以課堂教學為主陣地,向課堂40分鐘要效益,教研活動中以“聽課+交流+反思”的過程進行,通過上公開課(以同課異構的形式開展)——組織聽課——討論評議,每位教師每一學期聽課不少於15次並做詳細記錄,然後集體評課,充分做好交流活動,學習他人優秀的教學方法,形成互補、競爭、發展的新型協作關係。為了加強課堂教學我們也實行開門觀課,這樣更好的促使教師關注每一堂課,關注每一個學生;督促教師備好每節課,上好每節課,教育好每一個學生。

四、學校注重教研工作的常規管理和制度建設

蘆家灣中心國小有一支年輕而有活力的領導班子,他們結合外出培訓學習和自己在教學中摸索出的有效經驗總結出了一套科學的管理模式——“多研究、勤學習、多交流、常反思、細考核”。備課前做到多研究課程標準,研究學生,研究教材,研究教法與學法;做到勤學新的課改模式,勤學新的教學理論,勤學他人的教學亮點;多與校領導交流,多與其他教師交流,多與學生交流;常思考本節課的亮點有哪些,常思考學生的閃光點是什麼,常思考課堂的改進之處在哪裏,正如李鎮西所説的“帶着一個思考的大腦,重複每天的工作”,每節課後在教案上都寫有反思;將考核工作做到具體、細化、有章可循。在趙校長的親自指導下我校數學教研工作開展得有聲有色。

五、搭建平台,促進青年教師的迅速成長

我校12位數學教師中,青年教師有8名,佔了一大半。為了幫助他們儘快地成長起來,學校非常重視年輕教師的培訓工作。我們的做法是:

1、開展師徒結對,安排有經驗、有特長的教師進行傳幫帶;號召新教師主動向老教師學藝,多聽課,多取經,多學習。

2、安排教師學習取經。我們始終相信好老師肯定是好學生。近年來大多數教師都參加外出培訓及網絡研修,他們滿載而歸,把培訓心得分享給其他教師,並上示範課,把我校數學教研工作推上一個新台階。

六、教研活動與社團活動相得益彰

我校每週五組織一次社團活動,為了調動學生學習數學的興趣開展了奧數組、珠心算組。對課堂內容學有餘力、對數學感興趣的學生踴躍的報了奧數組、珠心算組,這兩組的人數約佔我校學生總人數的六分之一,又分成四個班,由四名有經驗的老教師進行輔導。奧數不但可以培養良好的思維習慣;使學生獲得心理上的優勢,培養自信;還有利於學生智力的開發。珠心算是眼耳手口腦同時參與的計算活動,有效地培養兒童的注意力、記憶力、觀察力、想象力、思維力、感知力;我校社團活動中把這兩組抓的較緊,看的較重,每週的教學設計經過校長和教務主任親自審查後教師方可進教室,負責這兩組的四名教師備的很紮實、很充分。所以教研活動與社團活動相得益彰。

新課程背景下的數學教研組建設前景

1、近年來,我校教研組工作不在流於形式。

每個學期初,學校要求教研組長擬訂一份學期教研計劃、制定每週集體研究討論的題目,上交到教務處,經教務處審核同意後每學期必須按照計劃開展教研工作。集體教研討論的.題目每位教師都要去研究思考,然後寫出書面發言材料在教研活動中發言,供其他教師參考採納。為了方便教師交流,我校設立了數學集體辦公室,每位教師上班期間必須在集體辦公室辦公,這樣更有利於解決隨時出現的問題,也方便大家的探討。要讓我校的教研工作真正的落在實處,服務於教學。

2、不斷健全教研組工作反饋機制。

以前教研組工作普遍存在只檢查不反饋的現象,或者只向領導彙報總結而沒有把工作信息反饋給教師。現在教研組有自己的決策權,做到常檢查、細檢查,檢查一次,就毫不留情面點名反饋通報一次,使問題得到及時整改。自從建立反饋機制後每位教師教學工作中不敷衍了事,不隨心所欲,認真鑽研,更杜絕了問題的出現。

3、課堂上建立小組合作學習模式。

構建小組合作探究的新型教學模式,把教學活動與學生自主活動有機結合,體現學生自主學習,充分調動學生學習潛能和促使自己完善。通過探究性學習,從而改變由老師包辦代替的傳統教學模式,增強學生合作學習的意識,使課堂教學實效性增強。我組每位教師根據多年積累的“小組”經驗,在實施新課程的下構建了結構合理的合作學習小組,每組4—6人,編組儘可能考慮到學生知識基礎、學習能力及性格特點,讓不同層次的學生優化組合,鼓勵學生進行小組合作學習,進行主動探究學習活動。我們認為小組活動不是一個形式,而應成為合作互助的學習型組織,應有構建目的、組織方式、組長職責、組員責任,做到幫助組員揚長補短,對組員個體問題實行結對子幫教。

總之,經過我們的不懈努力,不斷探究、創新,我校教育教學工作買上了一個新台階,得到了領導的肯定,贏得了社會的好評。

謝謝大家!

教師教研發言稿 篇4

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

今天我能代表中心國小數學教研組發言,感到非常榮幸,作為教研組長,為我們的教研組感到自豪!首先感謝指導我們工作的鎮教研室、學校教導處和教科室的領導,還要感謝我校所有的數學老師,是他們的不懈努力,我們才有機會被評上先進教研組。我們組中有2名市學科帶頭人、5名市教學能手、6名市優秀課獲得者,主持及參與省、市、縣數學實驗研究的有近20人,發表和獲獎論文幾十篇,是一支積極進取的羣體。教研組結合我校的實際情況,依據開學初制定的教研組計劃,堅持以課堂教學為教研主陣地,積極落實國小數學課程標準,堅決貫徹縣三環節教學模式,以課堂教學質量為目標,努力提高課堂教學效率,切實提高教育教學質量。以教研活動為平台,在合作交流中提升全組教師的課堂教學水平,使我校數學教學質量得到穩步上升,較好的完成了上學年的數學教學工作,下面,我把教研組開展的活動情況給大家彙報一下:

一、抓好教研組的常規管理,紮實有效地開展活動

一個教研組的成長和發展離不開制度的管理,每學期初制定教研組計劃時,為了有效的開展活動,做到了四定:即“定時間、定地點、定人員、定內容”。教研組長、備課組長、骨幹教師要以身作則,活動主持人提前準備,其他成員積極參與,使教研活動成為促使全組教師專業化成長的有效途徑。每2周進行一次教研活動,學習班安排一次理論學習,以課程標準為主要學習內容,組織全體數學老師學習新課標,瞭解和掌握課程理念及各學段教學要求,為課堂教學指明方向。開學初期,安排骨幹教師執教新授觀摩課,學期末安排複習觀摩課,發揮骨幹教師的模範帶頭作用,每次活動要求在找優點的同時,要找三條不足和建議,真正做到帶着思考參與活動,達到共同提高的目的。做好外出學習教師的彙報課活動,真正做到一人學習,多人受益。

二、開展主題教研,提高研討質量

教研組以“課例研究”,“課堂觀察”為切入口,通過每學期舉行主題研討來提高活動質量。如去年11月份我們組迎接了縣教研室以三環節教學為主題的調研活動,教研室施主任、數學教研員張主任聽了我校的三節數學課,並進行了課後研討。12月份迎接了山東省課程中心徐潔研究員的調研活動,學校推薦由我們數學組代表學校參加調研,聽了吳愛梅老師的數學課,並全程參與了我們組的教研活動,對我們的教研活動給予充分的肯定,尤其是我們的研討主題:三環節教學改革實踐之加強預習有效性的研究,徐潔研究員對小課題的研究表示贊同,她還把參與教研活動的所見所聞,發表在今年第3期的《創新教育》刊物上,今年6月份省1751國小第五片區八所學校聯誼會在我校舉行,省專家鄭慶全博士聽了由鄭紅麗老師和我執教的2節數學課,並參與了課後的教研活動,給了我們很多的指導。在平時的教研活動中,我們也積極開展專題研究,我們不追求數量,而是緊緊圍繞教學中的實際問題,有針對性地,有實效地進行2—3個主題研討,如課前預習有效性、課堂生成性資源的利用、小組合作學習有效性等小課題研究,每一次研討做足準備,紮實推進,真正達到一次活動能解決一個問題的目的。

三、加強教學改革,提高教研水平

數學組立足校本,以課題統領教研活動,以案例分析、集體備課、課堂教學示範、教學理論學習為平台,以骨幹引領,同伴互助,自我反思為手段,我們的“三環節”教學改革始終行走在不斷創新、不斷突破的改革之路上,新的課程理念、活的教學方法、實的課堂評價,讓我們的課堂教學始終朝着充滿生命力的幸福課堂不斷邁進。在教學改革實踐中,結合三環節教學改革大方向,構建了“預習反饋——重點探究——彙報交流——拓展延伸——限時作業”教學流程,同時提倡教師在教學中積極探索,張揚個性,形成自己的教學風格,在實踐中反思,在反思中提高。

四、加強集體備課,落實“最優化”的教學設計

集體備課最大的優點就是能凝聚這個集體最大的智慧。堅持集體備課制度是我們組一貫的做法,我們從學校的客觀實際出發,發揮平行班多的優勢,要求同年級加強集體備課。總體思路是“集體研討、個人修改、注重反思”。備課時要充分挖掘教材的內涵,對教材進行恰當的調整和重組,以師生互動的形式撰寫教案,教案中重在突出教師的教和學生的學,備課中多考慮學生的實際情況,每堂課都要體現小組學習的學習方式,從而在課堂教學中培養學生自主學習、合作學習、質疑創新的能力。

五、注重學生學習方式的轉變。

過去學生學習方式比較單一,主要是通過教師的講解、提問傳授知識,很少有同伴間的合作學習。數學組堅持三環節教學模式和小組合作學習方式的研究,學生逐步有了自主學習的意識,不同年級的學生均具備不同程度的自學能力,課堂較多地出現師生互動、生生互動的局面,學習方式開始逐步多樣化,自主探究、樂於展示、善於合作成為主要學習方式。學生在預習中,能慢慢發現自己對知識的遺漏,並在自學中發現問題,使自己聽課時更有目的性,總體上減輕了學生的課業負擔,教學質量不但沒有下降,反而穩中有升。

在過去的一年,我們組有了較大的進步,取得了一些成績,但也存在很多問題,需要我們進一步調整和改正。今年我們教2個班,多數數學老師還擔任班主任、備課組長的工作,給我們的教學帶來一些困難,但我們會一如既往的堅持以提高教學質量為目的,團結一致,虛心向同行請教,讓全組教師通過教研這條快速成長的途徑,在成就學生的同時也成就自己,從而獲得職業的幸福感,爭取在新的學年有更大的進步!

最後,衷心感謝各級領導和老師對我校數學組工作的指導!衷心感謝兄弟學校同行的幫助!謝謝大家!

教師教研發言稿 篇5

親愛的各位領導、各位老師:

大家好。

教科室安排我今天做一交流,説實話,底氣甚是不足。我是**年才到**國小,至今也才第四個年頭,今年自己又面臨着人生的另一個大問題,所以,真正做教科研這一工作,也才短短的三年。跟在座的好多經驗豐富的同事相比,我自慚形穢。今天既然是交流,那我也就閒話閒説,來回顧總結一下我自己這三年中的教育科研成長之路。我把我的三年,分為了三個階段:重新認識教科研的初出茅廬時期、漸入佳境的成長進步時期、糾結困惑的科研瓶頸時期。當然,最近只能屬於整修待發的平穩過渡期吧。

一、初出茅廬重識科研

每一所學校都是一座神祕的花園,而它的源頭活水就是教育科研。剛踏進**國小的那一刻,我就發現,這是一所真正具有濃郁科研氛圍的校園。在一次次的青年教師讀書寫作交流活動中,學校領導及各位同事的話語,無不充斥着一個話題:教育科研成就教師個人發展。成長在這樣一個大情境下,我也慢慢意識到,新生代的年輕教師,要想成長的更快,不光要教好書,更要多學習,多思考,多研究。當然,萬事開頭難,還記得第一次寫科研論文的情景。因為讀的是師範專業,大學期間也需要寫各種教育教學論文,所以,在我的初始印象裏,教科研就跟大學時期一樣,需要引經據典,古今中外的各種文獻都得顧及,以“專業性強”來展示自己研究的可信度和高品質。所以在接到學校要求每位教師撰寫教育論文的那一刻起,我就投身到挖掘各類高端、大氣、上檔次的研究基底中去,同時,在學生中轟轟烈烈的開展着做調查問卷、做個別訪問等採集數據工作。殊不知,在我費心費時費力提高我的科研“檔次”時,完全忽視了“教育教學”這一教師教科研最最實在的主題。所以,我的第一篇論文《激發國小生英語學習內部動機的現狀調查與策略研究》,無疾而終了。幸好,當時教科室的柯老師及時指出了我的不足,並給我指明瞭教師教科研與大學生做教科研之不同,還跟我分享了縣裏市裏很多優秀教科研成果。如一記春雷般,在懵懂中,我重新認識到了何為教科研,做教科研該何為。

二、成長進步漸入佳境

隨着教學工作的不斷開展,教育科研工作的不斷深入,我越來越發現,教科研就是一項具有創新意義的工作,需要興趣、熱情,更需要時間和執着的毅力。要想成長為一名優秀的創新型、科研型人才,就得不斷地學會學習,博採眾家之長,關注細節善於思考,剖析得失務求實效。進入龍川,我們就被引領着開墾了教育博客這一平台,特別是在第一次的沉重打擊之後,我也開始慢慢關注上了寫作。有所思所想,便在我的教育博客上有所記。一段時間之後,我不再寫一些閒暇絮語,而是開始有意識的往自己的研究方向上去寫,教學中的一些新思路、新舉措、新發現,都一一記錄下來。這樣的轉變,讓我在日常教學工作中,也更加有方向性的多去思考。隨着一篇篇教學記錄的誕生,我的教研成效也有了明顯的進步。每一次的論文評比,我只需要從博文中提取素材。內容素材的充實,給我的論文增色了不少。每年我都必寫的是教育論文、教學論文、小班化論文,還有小課題,除了第一次的失敗,其餘的雖然獲獎等級不是很高,但在全縣乃至全市範圍類的論文評比中獲獎率都極高,這些微小的成績,當然都歸功於日常點滴的有意識的積累。

三、科研瓶頸糾結困惑

一件事情,做久了,習慣了,新的問題貌似也會隨之出現。經歷了教科研的些許精彩漸入佳境之後,我也就遇到了教科研瓶頸期。不知是不是自己上一年帶了畢業班的原因,壓力比較大,亦或是自身內在的惰性使然,在論文及小課題的書寫方面,從內容、框架、言辭運用及寫作質量上,都有了一定的侷限性,越來越覺得一成不變,難有突破點。特別是提交論文密度比較大的時候,更是覺得前路漫漫、糾結困惑,真正體會到了如擠牙膏般做科研,想新思路、新方向的痛苦。分析原因,發現自己確實在一段時間內在挖掘新事物新切入點上,在創新性思維上,都做得不夠,所以以致停滯不前了。人,要有經歷,有新鮮感,才能有故事,作為學校一名專職的英語教師,天天跟不同年級不同班級的孩子在打交道,學術觀點的碰撞、科研靈感的激發應是水到渠成的事情。可見,浮躁的心,讓我一時矇蔽了發現美好“風景”的雙眼,模糊了思考探究的大腦,也停歇了善於記錄點滴的雙手。於是,糾結之於,我一直努力嘗試着通過看《于丹論語心得》來撫慰心靈,看《中國小外語教學與研究》來學習寫作經驗,觀摩優秀教師的精彩課堂來提升自我素質,接受外出培訓來充實自我水平,等等。

差不多一年的徘徊,這一年我又正趕上特殊時期,感覺距離當初對教育科研的那份熱情稍稍遠離了些。“子在川上曰,逝者如斯夫”,教學工作的長河向前滾滾奔流,問題常新,故而科研亦常新。都説,人不管做什麼事,堅持10年,定能集大成。我還遠遠不到十年,卻已處在休整期,所以我更加不會遺忘教育科研曾經帶給我的職業成就感和幸福感,仍會堅持着我的信念,“發現就是進步,總結就是提高”。繼續做一個學習者、思考者,用研究的眼光去觀察發現問題,用提高教育教學質量的目的去分析解決問題,讓自己能有更多跟深厚的基礎素材積累,為明天的積跬步而成千裏做好準備。

這就是我的短短三四年的教科研之路。沒有轟轟烈烈,但求腳踏實地,細水長流。謝謝!

教師教研發言稿 篇6

各位家長朋友們:

大家上午好。

非常高興與大家一起在蘇轍國小討論孩子的學習、成長。這裏條件暫時比較簡陋,但是我們一個個都心花怒放,因為我們對孩子,對這個班級,這個學校,充滿了期待。

我這裏有一本六年前的班刊《喝彩》。這批孩子今年剛好上大學。有一個同學在剛上國中的時候,被老師問到為什麼寫得那麼好。他説,一下子説不清楚,可以看看我們每期一本的班刊就知道了。

是的。這個同學回答得很巧妙,也很真誠。這本班刊獲得過全國一等獎、特等獎。她不只是每期一學生的習作記錄,而是記載了幾十個孩子,一個班級的成長與思考;是火山爆發前的能量積蓄,是生命成長的長期滋養。

開學前一天,我和張老師,還有降天印的媽媽一起討論我們班的稱號,不知不覺談到“奇蹟”兩個字。大家不謀而合,都説好。相聚在一起是緣分,在一起創造奇蹟更是人生的一種幸福,尤其是孩子們剛剛入學的起步階段。讓我們為蘇轍國小的奇蹟班的誕生而喝彩。

家長朋友們,語文是一門語言文字運用的綜合性、實踐性課程。我們需要樹立大語文觀來培養孩子的綜合素養。要創造孩子成長的奇蹟,我們需要一起做好三件事。

一手好字。中秋節前,我們班舉行了一次小型書法展覽。大家都看到了,短短的半個月時間,哪怕是寫最簡單的筆畫和漢字,已經有書法的韻味了。請家長今天回家把作品原件與獎狀一起保存。從執筆姿勢、坐姿,到識字、寫字,都應該是一件享受語言魅力的過程,而不是忍受的煎熬。

前天,孩子們開始寫拼音,真的漂亮。有一個觀點,希望得的認同:一手好字是一張名片,而一手壞字很可能是孩子厭惡學習的開始。因此,希望我們一起,讓孩子從現在起,到將來,寫一手好字。而且從現在開始,形成一種意識:動筆就是練字。

一副好口才。孩子天生有表達的慾望,能否發展,全憑家長和老師的呵護。我建議,孩子問什麼,作為家長不要敷衍,而是要刨根問底地,像對待學術問題一樣,鄭重其事地給他一個儘可能正確、科學的解釋。對我們大人而言,是一個小問題,對孩子來講,卻是成長的大事件。

就説上課發言。我會對每一個同學的發言,從眼神交流,到傾聽內容,到分析,一定是虔誠的,專注的。因為我知道,這裏有孩子的探究,更有自信,有尊嚴,有成長。因此,我們老師和家長,都要鼓勵孩子課堂上發言,甚至把發言當成一種責任。是啊,知道答案卻不舉手,老師以為你不明白,只能調整教學進度和策略。家長朋友們,讓我們一起呵護,讓孩子願説話,會説話。

一好文章。我這裏有第二本書,我念聽幾個片斷。這是十二年前,我的孩子入學前,他説,我在電腦上給他記錄下來的文字。當時,我的念頭有兩個:一個是孩子的生活那麼精彩,我應該記下來;二是我在電腦上敲字,就是讓他認字呀。於是,有了兩本《夢想可及》。

教師教研發言稿 篇7

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!

9月,我們縣教育局委託重點國小和幼兒園為我們這批即將上崗的新老師安排了為期十四天的崗前培訓。培訓開班儀式上,發言的領導依依介紹了身邊的多位資深領導、校長、教師,並給我們分發一張這兩週的計劃安排表,裏面主要是請5位有經驗的領導開展講座,分別從各個角度向我們生動地介紹了教師這個行業的概況和自己多年工作的寶貴的經驗,而且還給我們安排了為期8天的跟崗學習任務,讓我受益匪淺。首先,發言的領導把我們這些新教師分配到各個基地校培養,並對我們提出兩點要求。第一點,要求我們明確培訓的目的,提高素質和專業素養;第二點,認真學習,認真實踐,並希望我們帶着這几上問題:為什麼當人民教師?怎麼做,才能符合?為什麼老教師通過十多年的磨鍊會成為優秀教師?積極投入到培訓中來,融入到他們的教學氛圍,認真學習他們的教學與管理特點,並把指導老師好的工作作風帶到自己的學校。在這場培訓會上,我欣喜地聽到多位教師向我們道出了他們多年的工作經驗,我覺得這些經驗是非常的寶貴。

牛頓曾説過:我之所以成功,是因為站在巨人的肩膀上。我沒有牛頓那樣的偉大,不敢奢望能有他那樣的成就,但我想,這些成功的經驗,至少能給我們新教師一個較高的起點,縮短我們探索真理的路途。其中,使我印象最深刻的講座是做好常規工作,提高教學質量。現在就由我來談談聽完這場講座的收穫。在本次講座中,概括了教學常規工作主要包括以下幾方面:備課、上課、批改作業、課後輔導,使教學具有日常性、穩定性、規範性,抓好教學常規工作,提高教學質量,具有十分重要的意義。

課前準備首先是要熟悉《課程標準》,它是考試命題最重要的依據;

其次,要熟讀教材,對自己學科的教材內容,教師一定要自己先學習一遍,並對重點難點深入鑽研,使課堂的表現會更加胸有成竹,要特別注意前後兩課的聯繫,克服盲目性,準確定位,才能使課與課之間緊密地聯繫起來;

最後,教師根據設想寫出一份方案,方案內容要包含十項內容:

1、課題

2、教學目標

3、教學要求

4、教學重點

5、教學難點

6、教學時間

7、教具準備(小黑板、彩色粉筆、教鞭、錄音機、投影器、多媒體設備、試驗儀器等)

8、教學過程

9、板書設計(注意點:提綱挈領,畫龍點睛,側身不擦)

10、教學反思,有了一份好的方案後,教師還應注意把相應的習題提前做一遍,以便做好課堂練習的安排以及有選擇性地佈置課後作業。

在教學過程中,要帶着明確的目標,把本節課的教學流程清楚地表述出來,充分體現結構的'清晰性。大部分新教師都知道要去備課,並儘自己所能上好每一節課,但往往沒有意識到上好一節課只是教學任務的一部份,忽略了課後工作。為了師生共同成長,課後工作是必不可少的,課後應積極反思課堂情況,主要從三個方面入手,第一,成功之處;第二,不足之處;第三,注意事項。比如,時間的安排是否合理,內容設計是否恰當,學生表現是否進步,教學效果是否達標。思考之後,再把突出的方面用三五句話寫下來,可以這樣安排:成功的一句話,不足的一句話,下學期我再來教這課,我將怎樣改進?一名想不斷提升自己教育教學水平的教師,都應做好課後工作,不斷反思,不斷改進,不斷進步,最後成為一名優秀的人民教師。再者,就是工作的反饋,及時的反饋可以讓正確的答案及時在學生的頭腦中加固,讓錯誤的答案及時在學生的頭腦中消除,有助於教學質量的提高。

做好常規工作可以提高教學質量,但僅僅做好常規工作是不夠的,還應不斷地學習,更新教學理念,才能與時俱進,開拓創新。因此,應多聽課,學習別人的長處,提高自己的教學水平,主要聽教學環節,教學內容,教學方法,教學機智,教學效果等,做好聽課記錄,可以包含教學步驟和板書設計,以及點評。點評可以分為:旁批和總評,點評就是心得,寫好點評就是為了後面的評課做好準備。每聽一節課,都一定要參加評課,因為評課可以提高教師的素養,並熟練掌握評課的策略,主要是1+1策略或1+1+1策略。可以從教學理念和思想,教材處理,教法運用,學法指導,教學過程,教學效果等方面進行評課。最後,要提高教學質量應做好後進生的工作,抓好後進生,可以提高一部分學生的素質,同時提高班級的總體素質。

因此,備課要關注後進生,上課要關注後進生,課後輔導以及自主練習要關注後進生,讓後進生也成為班級的主力軍。再者,要特別關注學生學習習慣的養成(比如:坐姿、練字等),以及教授學生一些記憶的方法(多讀法、抄寫法、理解法、回憶法)。

講座之二:提高課堂效益的基本策略和方法

講座之三:為師之道,重在心態

講座之四:調節情緒,快樂教學

講座之五:班主任工作藝術

我就不依依談感想了,常言道,師傅領進門,修行在個人。我想,這次培訓活動已經把我領進了教育教學的神聖殿堂,對教師來説,成長最重要的是以終身學習為途徑的自我培訓,我的自我培訓之路還很長,我的專業成長道路也還很長,我要像朝聖那樣虔誠而持久地搞好自我修行,爭取做個無愧於“老師”這個神聖稱謂的好老師,做個不斷進步,永不停步的陽光教師,用自己紮紮實實的教學教學探索和實踐踐行好省教育廳大力推行的素質教育!從培訓中我也學到了有關新教師的新知識技能,對於我們新教師在工作中遇到的問題作了一些反思和探討,也為我們提供了很好的參照,要培養好學生,首先教師必須要有良好的素質和心態,這樣才能為學生提供榜樣。所以教師的心態和素質是非常重要的。

這樣的培訓,對於我的以後教育來説,很有意義。從整個教育大背景、教師的如何成長、教師的心理、教師的教科研、班主任工作實踐和經驗、學生的評價等多方面進行了闡述。對於這一期間的培訓,我有自己的理解和體會:必須要將理論轉化為自己的實際行動,紮實地做好每一項工作,為自己正確的定位。“捧着一顆心來,不帶一跟草去”這句話,深深地留在了我的腦海裏,它將成為我的行動指南,並時刻提醒我未來的人生道路該如何邁步。

教師教研發言稿 篇8

各位、各位老師:

上午好!

在彙報開始之前,請允許我先來介紹一下我校的校園站,彙報時,您可以邊聽邊查閲我校的教研信息。年,隨着新教學樓的竣工,我校的軟硬件各個方面都逐步到位了。目前,我校學生用機、教室教學用機、教師辦公用機共323台,並達到百兆到桌面。本校校園站已開辦近3年之久,為校的行政命令發佈、上下級交流、教師辦公了一個穩定、高效的平台。各位現在看到的是我校校園站的首頁。

通過導航欄,我們可以清晰的瞭解我校站的構成:有學校概況、學校管理、教師天地、學生園地、團生活、大隊部、政策諮詢、留言簿和資源庫。同時,校園站還為我校教師FTP,E——mail,VOD視頻點播等服務。今日,我們是將實驗國小近幾年在語文教學改革中的一點思考、探索和一些嘗試以及困惑坦誠地置於各位老師的面前,希望能得到各位、老師的指導和幫助。

在這裏,我需要特別指出的是,今日我們所展示的課改實驗工作的想法和做法,其實很多學校都已在實施和研究,也了不少有益的經驗。我們在這裏不揣淺陋,就是想通過此次活動,給我校的語文老師搭建一個對話、展示、提升的平台,在各位富有經驗的老師的指點幫助下,以這次活動進一步地促進我校語文教師將研究與教學實踐融為一體,促進老師們的專業水平的提高,並促進我校向學習型、科研型、實踐型、型的教研組織再邁進一步。自年秋季課程改革開始在國家級實驗區啟動至今,已歷經了四個年頭。

我校也同新課程一起走上了一條探索之路,老師們在這條充滿艱辛,更充滿希望的探索之路上灑下了辛勤的汗水,也迎來了收穫的喜悦。在我校的語文課堂上,老師們試圖努力改變學生的學習方式,重視拓寬教學內容,豐富語文實踐活動形式,力求體現全面提高學生的綜合素養。但是,由於新課程理念要求下的新課堂問題多,困惑多,矛盾多,因此,以往教師孤軍奮戰的教學研究方式已不再符合新形勢下的新課堂。在我們倡導着“自主、合作、探究”學習方式轉變的同時,我校也在不斷修正學校的教研方式,同許多學校一樣,我們將我校的教研視角定位在羣研上。

羣研在我校是校本教研與校本培訓學習相結合的一個操作層面。年6月,我校進行了首次校本培訓學習,當時,張平主任、李晨紅老師等做了切合教學實際又具指導意義的理念的引領,令我校的老師受益匪淺。其實,實驗國小的羣研工作歷時已久了。這些年來,我校的語文教研在校的關注和天山區教研室、烏市教研中心、自治區教科所以及教育學院人文學院、自治區繼續教育處等各級的專業指導下,本着紮紮實實搞教學的,特別重視加強教研組內的羣體學習和教學研究課的交流。

這幾年,在前一任主任樑主任的具體指導下,學校一直堅持教研組隔週學習的制度(本學期改為一週一次的教研組羣體學習)。在教導處的指導監督下,各組老師以“推薦與自選相結合,個體研讀與羣體研討相結合”的方法開展理論學習,這樣是着眼於培養每位教師做思考型、反思型的教師。同時,我校注重在教學理論引領下的教學研究課的實施,特別是自課程改革以來,我校有幸承擔了自治區國小語文閲讀教學中“自主、合作、探究”學習方式的研究課題。在教研專題探索的驅動下,我校緊抓各教研組的組內研究課的課堂實踐工作。

為了讓教師儘快地將新課程理念轉化為教學行為,實驗最初的兩年裏,我校各教研組每位老師每學期上組內研究課達2——3節(每次上課前上報學校,通知各科老師聽課)。同時,教導處非常重視教師課後自我反思能力的訓練,寫教學反思是我校的教研製度。其間,我校每學期堅持開展不同形式的校級教研活動(如校本培訓學習,教師間的教學比武,家長開放日活動、青藍工程等),充分發掘校內有潛力的教師,併發揮骨幹教師的輻射作用。在理論引領下的較為夯實的課堂實踐,使得我校教師積累了比較豐富的教學經驗,基本達到了全員參與、全員提高的教研目的。

在這樣的積澱下,我校語文教研就逐步形成了自己的教科研特色:以校本教研為突破口,立足基層教研組,實抓羣研工作,教研組工作求真、求實、求活,充分發揮學校教研組長和骨幹教師的作用,羣策羣力,博採眾長,積極推行“集體備課、嘗試走班、集體評課”的羣研製度,以課堂教學為主陣地開展教學研究,提升教師的教科研能力。

下面,我就將我校的“集體備課、嘗試走班和集體評課”的一些探索及思考向各位老師做一個彙報,希望能得到各位的批評指正以及更好的建議。

一、集體備課:

1、提出:

其一,新課程理念提倡合作,不僅是指學生的學習方式,還應是教師的教研方式。發揮團隊,發揮每個教師的特長,互相取長補短,羣策羣力,增強了教師之間的合作關係,使原來勢單力薄的教師個體走出封閉的圈子,每個教師的個人優勢被整合為集體的智慧,會時時迸發出令人驚喜的創新思維和;其二,以往的備課,每個老師要備一本書的內容,不但花費的時間長,而且每個單元、每課內容都備得不是很精緻。費時低效,甚至有些老師為了應付檢查,就索性“抄”。因此,我校於兩年前正式提己的集體備課。

2、實施:

(1)原則:“集體備課、資源共享、個人加減、課後反思”(田校長提出)

(2)措施:其一,備課時間、地點、人員制度化:我校以教研組為單位,每週固定時間在各辦公室集體備課;其二,備課內容和主備人員制度化:教研組每人主備一至兩個單元,就這個單元的內容進行細緻、深入地備課。每週教研組活動時,按單元由負責主備的老師先講解自己所備單元的整體思考和每課的重難點、以及教具準備等;其他老師邊聽邊在語文書上做詳細的記錄,然後全組老師共同商議,制定出一份比較完善的。

並把這一單元的,拷貝到每個班的電腦中;其三,修改制度化:每位老師根據個人教學風格及本班學情,對集體備課進行再創造,使之成為一份適合個人特色和本班教學的化的;其四,及時反饋制度化:在集中教研組集體智慧與使用本人化教學策略後,效果如何,要及時反思,做好後記,交流得失,形成習慣。(集體備課上,個人備課、教學反思教導處會隨時抽查並)

3、收穫:

其一,讓每位老師集中精力備好一至兩個單元的課,提高了每位老師的備課質量;其二,也減輕了老師的負擔,節省了時間,讓每位老師有更多的時間投入到課堂教學中;其三,集思廣益,“以思維碰撞思維,以智慧點燃智慧”,充分發揮教研組“羣研智慧”,做到了資源共享。

4、思考:

在我校推行由個人備課向個人與集體合作備課轉變的同時,我校語文教研在思考由於新課程課堂教學的動態生成性,集體備課還應提倡由靜態備課向動態備課轉變;由於備課是終身隨時的感悟,不僅僅是寫在紙上的文字,因此集體備課應由文字向文字與思維相結合的轉變,對於富有研究與教學經驗的老師,我們還在思考向“0”過渡的嘗試。

二、嘗試走班:

1、提出:

其一,教師的需要。我校的語文教學基本是以一貫之——從一年級帶到六年級。儘管一直推行羣體學習,組內教研,校本培訓學習,但依據班級個體,不可避免的是部分老師仍會出現“閉門造車”的現象。因此,學校應努力為老師搭建一個自主學習、交流、展示的平台,為老師的教育教學提升、班級管理自我反思、自身專業發展有效的支持;其二,學生的需要。孩子的天性是追求新、活及變的。

但是在目前相對封閉的教室裏,學生要滿足享受所有的優質教育教學資源,至少是與本年級的所有老師交流的願望都是很難達成的。那麼,我校就力圖為孩子們創建一個“歡迎本年級老師走進我們班”的機會,先滿足孩子們小小的願望,讓他們在與本年級老師零距離接觸的過程中,學會適應不同的老師,獲取不同的信息,提高學習知識的興趣。基於這兩個需要,兩年前,我校田徵校長提出試行教師走班制。

2、實施:

其一,以課改龍頭年級為試點,由“自主、合作、探究”課題組的老師們先行做走班實驗;其二、由試點老師介紹走班經驗及教訓,然後推廣先進經驗,並建議各語文教研組實施全員走班制。(本學期建議每位語文老師設計一節精品課,在本年級走班,年級組老師聽課評議。)

3、收穫:

其一,學生的收穫。每位老師具有不同的教學風格,每節課的訓練側重點也不同,每一節走班課都是經過準備、設計的,可以説一次走班課就是一次公開課。與不同的老師合作上一次走班課,從學生自身而言,提高了對不同老師的適應能力,感受到不同的教學風格,同時體會到不同老師上課所帶來的新鮮感,滿足了孩子求新求變的願望,極大地調動了學生學習的興趣。其二,授課教師的收穫。

不同的班,不同的特點,對老師的組織教學、教學機制是一次極好的訓練和考驗,提升了老師針對不同的學情調整教學策略的能力。作為走班的施教者,體會到了不同班級的學生思維、學習習慣、語文素養等方面的差異,有助於發現自己在日常教育教學中忽視的問題,更好地提高自己的教育、教學管理的能力和水平;同時在完成教學後針對教學中出現的問題能更全面、更深入地反思和修正;其三,聽課老師的收穫。作為同年級的聽課者,以“旁觀者”的身份更能發現自己在本班語文教學、班級管理方面的不足與欠缺。通過走班課,聽課教師看到的不再是一個班,而是一個年級、一個整體,從學生、教師的方方面面做了一次很好地橫向比較,發現的不再是個別的、特殊的現象,而是全面、普遍的現象。從而,對年級組的教研水平、團隊共進都有着非常重要的意義。

4、思考:

目前我校的走班制是立足於教研組的。但針對學校要達到優質資源的共享與有效交流的教研目的,僅僅立足於本教研組的走班嘗試還遠遠不夠。因此,我們在思考:其一,年級大課走班嘗試;其二,跨年級走班;其三,跨學校走班。走班制的逐步實施,就是為了促使老師從不同的教育對象、教育情境中汲取經驗,並逐步完善和提高自己的教育教學能力和素養。

三、集體評課:

1、提出:

授課、説課、聽課、評課是學校反思性教研的常規工作,集體評課也是許多學校的日常教研工作。我校語文學科在推行集體評課的教研定位上,是與校本培訓學習接軌的。一次集體評課,就是一次有意義的案例引領式的培訓學習。以一個個鮮活的課堂教學範例為載體,通過對課例的點評和分析,共同提煉出老師們平日教學中的問題和困惑,再合作設計突破的並從教學實踐中得到驗證,從而提升教研質量。

2、實施:

其一、組織活動。我校每學期召開一至兩次的校級教學研討活動(教學競賽——十幾年來,基本上是每年一次;家長開放日——讓學校的每一位老師都站到了家長的面前,請家長,與家長互動;青藍工程彙報課——一年來,田校長全方位而長遠的思考,的部署及教導處、師傅們紮實有效的指導、徒弟們虛心的學習;校級推優課——“眾人搭台,一人唱戲,各位受益”),為老師們集體評課了平台;其二、形式多樣。

我校組織由下至上的集體評課,即先由各教研組或學段教研組交流評議,再以宣講或“沙龍”及“培訓學習”等形式組織全體語文老師集中評課,為老師們集體評課創設對話、民主、具有指導意義的研討氛圍;其三,明確分工。在集體評課的過程中,對於每位參與的老師均做到人人有分工,由學習層的教師做課堂實錄的記錄,由資深教師、宣講評課稿或案例分析,由教師提煉有指導意義的教學問題和教學困惑,參與的所有老師討論交流。

3、收穫:

其一,評出了方向。以教學為媒介、課例為載體的集體評課聚合了老師們的視野,提出並解決了共同關注的教學問題,幫助老師找到了教學研究的方向;其二,評出了進步。有人説:“教師之間的廣泛交流是提高教學能力最有效的方式”。老師們在具有濃厚研究氛圍的集體討論中時常迸發出教學靈感,還有的從交流中受到啟發,找出解決問題的辦法,這就加快了老師教研能力提升的速度;其三,評出了團結。每一次集體評課就是一次寶貴的學習,教師與教師之間的互動、溝通、分享,會促使老師們用開放的心態彼此發現、彼此欣賞、彼此接納,促進了教師間的團結。

4、思考:

目前我校的集體評課還停留在“示範教學——對話反思”的被動式階段。為了促進我校語文教師專業的進一步發展,我們在思考既保持側重討論式的案例教研,又要引導老師們開闢包含行為跟進的全過程反思——課前,先提煉教師真實的教學困惑或問題,帶着實際需要解決的問題進行;課中,以探求解決問題的策略和方法進行教學;課後,選取多方對話、自我反思的話題,力爭引入視頻案例的技術,從而引發教師思維碰撞,提升案例討論的理論水平和教師理性思考的深度。

今日,我將實驗國小語文老師們近幾年在教學研究上的一些不成熟的做法及思考做了簡要介紹。之前,寧老師和李校長對我校開展這個研討會給予了熱情的指導。寧老師反覆強調要辦得有特色,讓參與的老師們不虛此行。對於特色的定位,我想,我校這些年就是突出了“研”和“實”。

在我校校所一貫要求的以研究為先導的紮紮實實的教學實踐中,我校的老師們用篤學實踐來構建一個和諧的學習型、科研型組織,求得專業發展,從而最終實現教育的終極目的:“為了每一名學生的發展。”

教師教研發言稿 篇9

各位同學們,老師們:

大家好。今天的會議有一個特點,那就是“新”:一是參加會議的人員新,從本學期開始,我市的教研隊伍增添了一支勃勃的生力軍――85位兼職教研員;二是會議的內容新,新學年、新氣象、新目標、新思路、新規劃等等。可以説,這次會議是我市教研工作的一個十分重要的會議,它標誌着我市教研工作必將進入一個全新的階段。

近年來,我市教育事業取得長足的發展,教育教學質量不斷攀升,社會滿意度不斷提高。這一切都離不開紮紮實實的教研行風和全市教師共同的拼搏和努力,離不開在座各位的努力與付出。但我們也確實感受到,在全市教育迅猛發展、努力創新的蓬勃勢頭下,對教研工作提出了更高的要求,僅靠我們每科的教研員老師很難全面細緻地展開大量的研究工作,難以取得更大地突破和創新。因此,在教研員編制無法增加的情況下,聘任兼職教研員是一種解決矛盾十分必要且行之有效的辦法。

本次被聘任的各位兼職教研員,都是各學科、各專業的骨幹,也是專職教研員和一線老師之間溝通的橋樑和紐帶。兼職教研員具有雙重身份,既是一線教師,又是教研員,集教學和教研工作於一身,其主要職責就是在做好本單位本職工作的同時,協助市教研室開展全市的教研活動,核心內容就是"研究、指導、服務、引領",並及時將學校一線的教育教學工作信息反饋給市教研室。以在座各位為橋樑,形成了以教研員、兼職教研員、各校教研組成、各年級備課組長為核心的放射狀教研網絡,共同構成了我市教研工作的中堅力量。 下面,針對下階段我市教育的工作目標和工作任務,我想對所有兼職教研員提幾點要求:

一、加強學習,促進教育理念不斷更新

韓愈説:“學知不足,業精於勤。”作為兼職教研員,我們要在勤學中知學情、知理義、知責任,博學篤志。知而好學,方能成才,舉案嗜書,終能執卷。兼職教研員是學科教學的中堅骨幹分子,是學科教研的當然帶頭人,是本學科所有任課教師的指導教師,是將學科的課程目標落實到課堂教學中的重要和關鍵人物。從整體上看,一個優秀教師的成長,都會直接或間接地受益於教研員的指導。因此,兼職教研員的教學理念必須是先進的,指導必須是科學的。兼職教研員必須指導教師如何把新的課程理念轉化為教學行為,教學理念與教學實踐相結合,而且成為一種自覺行為。

因此,兼職教研員必須要具備指導的能力和水平,努力成為老師的老師,其知識和能力水平都要高於普通老師,也正因為此,更需要加強學習。一是要向書本學習,學習教育政策法規,學習教育學心理學理論、教學設計理論、學習相關的教育教學理論,學習相關文獻資料,接受先進理念,更新自身觀念;二是主動向教師學習,通過經常性的聽課和研討活動學習優秀的教學方法和成功的教學經驗;三是向實踐學習,經常性地進行教研反思,總結教研經驗,探索教研規律,撰寫教研論文,推廣先進教學經驗,指導教學實踐,促進教學質量全面提高。

二、勤於研究,努力提升教研質量

教研員的工作重心是研究。作為一名教研員,要能把理論的解讀變成教師的行動,把先進經驗和優秀成果提煉成可用的行動方式,把教師零散的教學體會形成教學經驗,把教師的經驗提升到理論上的認識。因此,教研員要勤於研究,研究課程,研究教師,研究課堂,研究如何實現課程的有效整合;研究如何將教材內化為教案、教案轉化為教學,在課堂上做到教與學的有機結合。同時立足當前教育教學的現實,抓住當前教育的熱點、難點,做深文章,做好文章。

在完成學校教學工作的前提下,每位兼職教研員都要承擔市教研室的有關教研工作,具體職責如下:

1.協助教研室搞好課程、課程標準及教材的分析和研究。帶領教師經常性開展“研煮論”活動,學習國內外先進的教育、教學經驗和教研教改信息,參與教師的課程改革實驗,指導開展有針對性的校本教研。

2.負責組織、指導中國小教師進行學科課堂教學改革實驗。深入教育、教學一線聽課指導,每學期聽課不少於30節,至少舉辦一節縣級及以上公開課,不斷探索課堂教學改革的新途徑,總結、交流和推廣課堂教學改革的先進經驗。

3.從實際出發,確定本學科的教育、教學研究課題。帶領學科教師進行教育、教學研究和探索,指導教師不斷創造有推廣價值的教學研究成果,一年內至少有一篇調研報告或科研論文發表(獲獎)。

4.堅持以身作則,注重教師培養。每位兼職教研員都應該有1—2名青年教師作為個人直接培養對象,一個聘期內培養對象教學業務要有明顯進步。

5.積極完成教研室安排的其他工作。在資料編寫、試題命制、教科研評比、課程與教學指導、教師培訓、網絡教研等方面積極作為,起到模範帶頭作用。

總之,兼職教研員只有不斷探索、深入研究,掌握豐厚的教育教學理論,擁有豐富的教學實踐經驗,才能為教師教學提供理論先導,才能為教師教學實踐給予指導,研究是兼職教研員工作的主旋律。

三、周到服務,發揮引領與示範作用

為教師成長提供周到服務,這是兼職教研員的職責之一。首先,教研員要了解一線教師的實際需求,耐心傾聽一線教師的心聲。其次,教研員要為教師的成長提供真誠的幫助,具備甘為人梯、願作嫁衣裳的崇高品質,積極承擔觀摩課、研究課任務,與一線教師共同分享成功的教學經驗。要堅持科研先導地位,立足教學實踐,努力實現科研為教師服務,科研為教學服務,科研為學生服務的宗旨。

兼職教研員還要在教育教學工作中,真正發揮學科骨幹教師的引領、示範作用,既要把自己的教學搞好,把自己的班級管好,提高自己的教學成績,又要形成自己的教學思想,教學模式,管理經驗,要有示範引領的能力。

但在具體開展服務的過程中,我們要注意處理好三個方面的關係:(1)處理好學校工作和兼職工作之間的關係:要善於在兩者之間尋找支撐點,本職工作一定要做好,兼職工作也要落實到位,這需要我們合理地規劃,付出更多的心血和汗水;(2)處理好“兼職身份”與“本職身份”之間的關係:你首先是學校的一名教師,其次才是兼職教研員,不管市教研室有何安排,一定要及時請假,勤於彙報,將自己開展的工作及時各級領導翔實彙報,同時也取得他們的支持。(3)處理好“工作”與“休息”之間的關係:我們的工作量和工作壓力自然要高於學校普通教師,在這個過程中,要善於尋找平衡點,既要做好工作,還要合理休息和鍛鍊,沒有好的身體是難以有卓越成就的,以一種愉悦的神態去接受更多的考驗和鍛鍊,在不斷地成長進步中獲取更多幸福的體驗。

四、科學指導,促進教師快速成長

作為一名兼職教研員,必須以自己的成長引領同科教師的成長。在學校,我們必須率先落實市教研室組織開展的各項工作和任務,如研煮論活動、課堂四賽活動等等,只有我們積極參與並主持這些工作,才能真正將這些工作落實到實處,也只有我們的積極參與和行動,才會在這些方面積累工作的經驗和教訓,以利於我們調整我們的工作部署。所以我們必須敢為人先,率先垂範。

在同科教師中,不斷深入課堂,進行指導,一點一滴地關注同科教師的迅速成長,在共同成長中獲取幸福感和成功的體驗。

五、密切配合,共同推進事業發展

作為兼職教研員,我們一定要熟知我市教育局的工作重心和總體規劃,使我們的工作能和教育行政工作保持步調一致。同時要積極主動地做好業務性工作。有不少工作,是由教育行政提出並布臵的,但在具體的操作層面上則是由教研部門去實施的。這不是地位高低的區別,而是工作的分工不同。此外,兼職教研員還必須要增強合作溝通意識和主人翁責任意識。各位兼職教研員與專職教研員或一線教師之間的溝通合作,是教研工作能否取得成功的重要保證之一。我們每個人不能只考慮自己所負責的工作,而是要從大局出發,全盤考慮,互相幫助,這樣才能使我市的教研工作取得成功。同時,主人翁意識也是非常重要的,兼職教研員是市教研機構的一個重要組成部分,教研工作不僅僅是專職教研員的事情。只有大家都積極主動地工作,創造性地完成任務,才能勝任兼職教研員的工作。

各位老師,新學期新氣象,在各位的積極參與下,相信我市的教研工作一定能夠開創全新的局面,為實現我市教育科學發展、均衡發展、特色發展、全面發展而付出我們努力!在此,我代表教研室感謝大家對教研室工作的支持!謝謝您們!也期待你們更多的精彩。

教師教研發言稿 篇10

親愛的各位領導、同事們:

下午好!

“教無定法,教學是一門遺憾的藝術”。一堂課不會十全十美。我們自己每上一節課,都要進行深入的剖析、反思,對每一個教學環節預設與實際吻合、學生學習狀況、教師調控狀況、課堂生成狀況等方面認真進行總結,找出有有規律的東西,在不斷“反思”中學習。

《數學課程標準》要求學生學有價值的知識,有實用性的知識,促使學生的發展,提高課堂教學的有效性。高效課堂可以歸納為高效果、高效率、高效益。“有效的課堂”是我們教育實踐者的不懈追求。通過一些學習,我對課堂教學的有效性展開了思索,在此談談自己的體會。

一、高效課堂重視課前的備課

(1)認真確定課堂教學目標。教師在備課前,應當認真閲讀教材、教師用書,對所教授內容的三維目標、教材編寫特點等要了然於胸,並結合學生的實際制定切實可行的課堂教學目標。所擬定的教學目標要具體、可操作,如果目標過高或過低,都容易使學生失去興趣,而應當處於學生的“最近發展區”,即“跳一跳能摘到果子”。

(2)教學設計要關注學生學習過程。備課是上好課的前提,那麼備課“備”什麼?教師備課的重要指導思想不是備教師怎樣“教”,而是備學生怎樣“學”。教師要關注學生的學習基礎、學習狀態,精心設計學生學習的過程。要充分預設學生對哪部分內容學習困難大,應該如何實施,對哪部分內容學生容易產生分歧或獨特見解,如何應對等。

(3)創造性地使用教材。課程改革實施以來,教師們都認識到應該“用”教材教,而不是“教”教材。教師要創造性地使用教材,變“死教”教材為“活用”教材,使課堂教學生動而有效。而創造性地使用教材是提高課堂教學有效性的關鍵之一。教師要創造性地使用教材,首先應當在認真鑽研教材的基礎上,能根據學情和教學需要對教材進行改進和補充,使之更好地為教學、為學生服務。其次是教師要勇於創新,大膽對教材進行“再加工”、“再創造”,使教材更加切合學生的實際,提高課堂教學的有效性。

二、高效課堂重視課中教學行為的有效性

課堂教學行為是教師的“教”和學生的“學”雙邊互動的過程。課改思想倡導學生自主、合作、探究的學習方式,而學生的這些學習方式都是在教師轉自組織、指導等“教”的行為下發生的。要提高課堂教學的效益,重在提高教師“教”的行為的有效性。因此,教師在課堂教學中的每一個具體行為都應當精心地思考、精巧地設計。如何提高教師高效課堂教學行為的有效性呢?我認為:

(1)教師要着力打造平等、和諧的師生關係。教師要放下傳統觀念中“師道尊嚴”的架子,要“俯下身子”與學生交流。只有在和諧、平等、其樂融融的師生關係中,才有師生全身心的投入,教者神采飛揚,學者興致高漲。這就需要教師樹立以發展學生為本的觀點,堅持教學為學生服務的思想。教師更要明確自己的角色定位,即自己是教學活動的組織者、合作者、參與者。此外,教師還要時刻銘記學生是有血有肉、活生生的人,而不是知識的容器,他們不是被動地接受知識,而是主動、積極地建構知識。

(2)教師要創設學習情境,激發學生學習興趣。興趣是最好的老師。教學中教師要儘可能地聯繫學生的實際,從生活或具體情境中引入數學新知,讓學生在有效的情境中產生學習和探索的興趣。教師要善於瞭解學生的學情,結合教學內容,努力創設各種生動形象的教學情境,激發學生的學習興趣,引導他們積極、主動參與到學習中去。教師通過創設情境使學生產生學習新知的動機,積極投入到探索新知的活動中。

(3)高效課堂來自貼近學生生活的問題設置。力求從學生熟悉的生活情景與童話世界出發,選擇學生身邊的、感興趣的數學問題,以激發學生學習的興趣與動機,使學生初步感受數學與日常生活的密切聯繫。數學教學中,教師要不失時機創設與學生生活環境、知識背景密切相關的,又是學生感興趣的學習情景,使學生從中感悟到數學的樂趣,產生學習的需要,激發探索新知識的積極性,主動有效地參與學習。

三、高效課堂重視課後的教學反思

“教無定法,教學是一門遺憾的藝術”。一堂課不會十全十美。我們自己每上一節課,都要進行深入的剖析、反思,對每一個教學環節預設與實際吻合、學生學習狀況、教師調控狀況、課堂生成狀況等方面認真進行總結,找出有規律的東西,在不斷“反思”中學習。促進課堂教學質量,教學效果也一定會更好。

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