單位打架處罰決定的範文（精選17篇）

單位打架處罰決定的範文 篇1

本公司員工與因工作中矛盾引發口角，並與x日X時在公司打架鬥毆，影響惡劣，違反公司第*條規定。

現對二人做以下處罰決定：

1.對二人扣發當月獎金並處以罰款**元。

2.二人要針對此次打架事件做檢討。

....

特此通告

x年xx月xx日

單位打架處罰決定的範文 篇2

各部門、單位：

1月15日晚，集團公司辦公室小車班臨時派駐到某某辦事處的替班司機某某與辦事處經理某某外出喝酒回到住處後，某某出言不遜與辦事處內勤人員某某發生口角並升級為毆鬥，二人廝打過程中某某用水果刀將某某輕微劃傷，辦事處經理某某在阻止某某用椅子揮向某某時被誤傷頭部。

上述兩人的行為嚴重違反了公司的廠規廠紀，在公司內外造成了不良影響。為嚴肅公司紀律，教育本人，杜絕此類事件的再次發生，經公司研究決定對該事件做如下處理：

一、某某酒後尋釁滋事，對事件的發生負主要責任，予以通報批評，罰款100元並承擔某某的全部醫藥費用;

二、xx辦事處內勤人員某某不能剋制自己，在廝打過程中動用水果刀，造成事態擴大，在該事件中負次要責任，予以通報批評，罰款100元;

三、xx辦事處經理某某作為辦事處負責人，管理意識薄弱，私自外出喝酒，同時未能及時制止事件的發生，負有領導責任，予以通報批評，罰款100元。

望全體員工引以為戒，認真遵守公司的各項管理規定，不斷提高自身的素質，爭做文明員工。尤其是在外工作的員工要加強團結，和睦相處，互相幫助，齊心協力，共謀發展，以實際行動推動公司的健康發展。

x年xx月xx日

單位打架處罰決定的範文 篇3

××年×月×日上午上班時間，××與××因××打架事件，於××處協調解決的情況下，兩人再次起衝突後××首先動手扭打起來。根據公司管理規定，員工在上班時間不準打架鬥毆，××無視上述管理規定，上班期間主動挑起打架事件，造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律，規範員工管理，經研究決定，對打架事件作如下處理： 對××處以××元人民幣罰款。

望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事件的再次發生。

×××公司示

××年×月×日

單位打架處罰決定的範文 篇4

近日小編張小帥因為個人事情影響心情。近日在龍石微事平台發佈信息平凡出錯，未經過審稿，就發出信息。給平台和粉絲帶來不好影響，龍石微事主編楊小帥決定，給予張小帥停職一週，讓其反省和提醒。希望在以後信息發佈中少出現失誤。龍石微事並向讀者表示歉意。

20xx年10月8日

單位打架處罰決定的範文 篇5

( )質技監當罰字[ ]第 號 ：企業代碼(身份證)號： 你單位(人) 。 違反了《 》第 條第 款第 項的規定，根據《 》第 條第 款第 項的規定，現決定處罰如下：

1、

2、

3、 罰款按下列第 項方式繳納：

1、當場繳納。

2、自即日起十五日內將罰款交納 地址： 賬號： 逾期不繳納罰款的，每日按罰款數額的3%加處罰款。

如對本決定不服，可以於接到本決定書之日起六十日內，向 申請行政複議，或者 日(月)內依法向人民法院提起行政訴訟。

當事人：(簽名和押印) 行政執法人員：(簽名) 處罰地點：

(行政機關印章) 正本(副本)

年 月 日

本文書一式兩份，一份由委託人存檔，一份由受委託人存檔。

單位打架處罰決定的範文 篇6

____________：

本機關於 20xx 年 3 月 20 日查明你(單位)有下列違法行為：

1名廚師未取得健康證明。

以上行為有　　現場檢查筆錄(3.20)

為證。

上述行為已違反了 《中華人民共和國食品衞生法》第二十六條第一款之規定，現依據 《中華人民共和國食品衞生法》第四十七條 規定 ，決定予以你(單位) 800元的行政處罰。同時責令　　　　　　立即　　　　　　改正違法行為。

罰款於收到本決定書之日起十五日內繳至 ××× ，地址　　　×××路××號　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　。

逾期不繳納罰款的，依據《行政處罰法》第五十一條第(一)項規定，每日按罰款數額的3%加處罰款。

如不服本處罰決定，可在收到本處罰決定書之日起60日內向　北京市衞生局或xx區人民政府申請行政複議，或 15 內向xx區人民法院起訴，但不得停止執行本處罰決定。逾期不申請行政複議也不向人民法院起訴，又不履行處罰決定的，本機關將依法申請人民法院強制執行。

本決定書於 20xx 年 3 月 20 日 收到，衞生監督員簽名　丁××　　王××

衞生監督員在處罰前已向我(單位)告知了　　　　　　　　20xx年　3月　20日

權利，並聽取了我的陳述和申辯。

當事人簽收：　徐×× 衞生行政機關名稱並蓋章

20xx年3月20　日　　　　　　　　 　　20xx 年3月20日

備註：本決定書一式三聯，第一聯存根，第二聯交被處罰人，第三聯留存執法案卷。

中華人民共和國衞生部制定

單位打架處罰決定的範文 篇7

因近期我公司車間生產的產品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.

原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.

希望所有員工要認真工作,特別是要提高質量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現此類事件,公司將會嚴肅處理.

部門名 我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人佔用公司資源行為，違反了公司的員工規定第x條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。

(簽署人簽名、蓋章)

xx年xx月xx日

單位打架處罰決定的範文 篇8

________先生/女士：

鑑於您在擔任本公司業務部________(寫明職務)期間，違反公司____規定，私自截留收入款元，嚴重損害了公司利益(根據實際原因註明)，根據我國相關法律並結合本公司的《勞動管理辦法》第____條的規定，決定予以除名。

請您於____年____月____日前辦理業務及離職交接手續。

本公司保留追究你的一切法律責任的權利。

特此通知。

________有限公司

20xx年XX月XX日

單位打架處罰決定的範文 篇9

(____)經貿罰當字〔____〕第(____)號

被處罰人：____ 性別：____ 年齡：____ 身份證號：____

家庭住址：____ 所在單位：____

職務：____ 單位地址：____ 聯繫電話：____

違法事實及證據：____(此欄不夠，可另附頁)

以上事實違反了____的規定，依據 ____的規定，決定給予____的行政處罰。

罰款的履行方式和期限(見打√處)：

□當場繳納

□自收到本決定書之日起15日內繳至____，賬號____，到期不繳每日按罰款數額的3%加處罰款。

如果不服本處罰決定，可以依法在60日內向____人民政府或者____申請行政複議，或者在三個月內依法向____人民法院提起行政訴訟，但本決定不停止執行，法律另有規定的除外。逾期不申請行政複議、不提起行政訴訟又不履行的，本機關將依法申請人民法院強制執行或者依照有關規定強制執行。

經濟貿易管理執法人員(簽名)：____ 、____

當事人或委託代理人(簽名)：_____________

經濟貿易管理部門(公章)

______年______月______日

單位打架處罰決定的範文 篇10

x年xx月x日，公司製造部發生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴重的經濟損失。經查，此次事故系人為失誤所導致。為了規範員工生產行為，提高員工作業責任意識，根據公司《獎懲管理制度》，現決定對以下人員進行處罰，以賠償公司所遭受的損失。 此次事故責任人及賠償金額如下：

1. 事故直接責任人，200元;

2. 事故間接責任人、，各100元;

3. 經理、副經理對事故負有領導管理責任，各50元。 望各位同事引以為戒，特此通知。

x年xx月xx日

單位打架處罰決定的範文 篇11

x年xx月x日，公司製造部發生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴重的經濟損失。經查，此次事故系人為失誤所導致。為了規範員工生產行為，提高員工作業責任意識，根據公司《獎懲管理制度》，現決定對以下人員進行處罰，以賠償公司所遭受的損失。 此次事故責任人及賠償金額如下：

1. 事故直接責任人，200元;

2. 事故間接責任人、，各100元;

3. 經理、副經理對事故負有領導管理責任，各50元。 望各位同事引以為戒，特此通知。

有限 公司

年月日

單位打架處罰決定的範文 篇12

由於事業部區域經理胡衝及大區總監工作失誤，導致產品跨區銷售到其他區域，造成客户經濟損失，對公司和客户後續工作帶來了不必要的麻煩。

為了以後提高各部門工作的效率，防止類似情況再次發生，經公司研究一致決定：對客廳事業部區域經理xx1000元人民幣處罰、大區總監xx500元人民幣處罰以示警告，將直接在20xx年1月份工資扣除。

特此通知!

發展有限公司

20xx年2月3日

單位打架處罰決定的範文 篇13

當事人：法人代表： 性別： 年齡： 聯繫住址： 電話：

你(單位)超預售許可面積銷售商品房一案，經本單位依法調查，現查明：(違法事實與證據)你(單位)羅浮苑小區於20xx年取得該小區商品房預售許可證，預售許可面積為62436M。經查，該小區從取得預售許可至20xx年3月份，共銷售房屋面積76441.64 M，超出預售許可面積14005.64 M，屬於未取得商品房預售許可進行銷售商品房行為。本單位認為：你(單位)此種行為已違反《城市房地產開發經營管理條例》第三十九條、《城市商品房預售管理辦法》第十三條的規定，依照《城市房地產開發經營222管理條例》、《城市商品房預售管理辦法》和《行政處罰法》第23條之規定，現責令你(單位)必須於年 月 日前改正上述行為，並作出沒收違法所得，可以並處已收取的預付款1%以下罰款的行政處罰。

現要求你(單位)：1、於年 月 日前將罰款交至，(逾期不按規定繳納罰款的，每日按罰款數額的3%加處罰款)。2、於年 月 日

前履行的行政處罰。

如不服本處罰決定的，可在收到本處罰決定書之日起60日內向 申請行政複議;或者三個月內向人民法院提起行政訴訟。行政複議和行政訴訟期間，本處罰決定不停止執行。

逾期不申請行政複議或不向法院提起行政訴訟，也不履行本行政處罰決定的，本機關將依法強制執行或申請人民法院強制執行。

處罰機關(印章)

年 月 日

承辦部門：

執法人： 審核人：簽發人：

簽收人：簽收時間：

單位打架處罰決定的範文 篇14

餘建〔20xx〕342號

各有關單位:

近期內，作為招標人委託的組織工程招投標活動的招標代理機構，頻頻出現工作失誤，給我區正常的招投標工作造成了一定的負面影響，其中浙江建設工程項目管理有限公司承接的路路燈工程、xx市場工程及xx市建設工程招標代理有限公司餘杭分公司承接的xx社區工程、初級中學工程等招標代理工作中存在失職行為，但尚未造成嚴重後果。為規範招標代理工作職責，強化中介機構工作責任心，根據餘建[20xx]258號文件第八條第六款、第十二條之規定，責令浙江建設工程項目管理有限公司限期整改，整改期兩個月，整改期內暫停浙江建設工程項目管理有限公司承接政府性投資項目招標代理業務;責令xx市建設工程招標代理有限公司餘杭分公司限期整改，整改期兩個月，整改期內暫停xx市建設工程招標代理有限公司分公司承接政府性投資項目招標代理業務。上述兩家單位整改期滿後，應向行業主管部門報送書面整改措施。

希望上述兩家單位加強公司內部業務、人員管理，提高招標代理質量，正確履行好自己的工作職責。

二○xx年十二月二十九日

單位打架處罰決定的範文 篇15

淮南市國土資源局行政處罰決定書

行政處罰決定書

淮國土資罰字〔20xx〕3036號

違法行為人：三和鎮姚皋村程國進

地址：淮南市田家庵區三和鎮姚皋村12程北組

程國進，男，36歲，國中文化，三和鎮姚皋村人。20xx年12月份未經批准在自家承包地上建住宅。經現場勘測，該宗地位於三和鎮姚皋村境內，北是張家慶承包地、東是村級道路、南是湯多濤承包地、西是張在傑承包地、佔地類型為耕地，佔地面積165平方米，建築面積130平方米，建築佔地面積165平方米，該宗地符合三和鎮土地利用總體規劃(20xx-20xx年)。

以上事實有詢問筆錄、現場勘測圖、照片為證。

根據調查，我們認為該案應定性為未經批准非法佔地建房，違法主體是程國進。

綜上所述，程國進未經批准非法佔用土地建房的行為，違反了《中華人民共和國土地管理法》第二條第三款、第四十三條、第六十二條的規定，應予處罰。根據《中華人民共和國土地管理法》第七十七條處罰如下：

1、責令田家庵區三和鎮姚皋村村民程國進在六個月內退還非法佔用的土地165平方米;

2、限期15日內拆除非法佔用的土地上新建的房屋130平方米。

如不服本處罰決定，可以在自收到本處罰決定書之日起六十日內依法向淮南市人民政府或安徽省國土資源廳申請複議，或者三個月內依法向人民法院起訴(其中對於責令限期拆除的行政處罰決定不服的，根據《中華人民共和國土地管理法》第八十三條的規定，當事人應當自收到本行政處罰決定書之日起十五日內向人民法院起訴。)逾期不申請複議，不起訴，又不履行處罰決定的，本機關將依法申請人民法院強制執行。

(印章)

20xx年3月27日

單位打架處罰決定的範文 篇16

(個人姓名或者單位名稱)：

你(單位)從事了(一般可以採用法律法規中對違法行為具體內容的表述)的行為，違反了 (法律依據的全稱)第條第款第項的規定，依據(法律依據的全稱)第條第款第項的規定，本機關責令你(單位)□立即改正，□於年月日前改正，並決定對你(單位)作出以下處罰：

□警告;

□罰款千百拾元(大寫)。

罰款的履行方式和期限：

□當場收繳。(依法給予20元以下罰款或者不當場收繳事後難以執行的，可以實施當場收繳)

□由你(單位)於年月日(大寫)(期限為十五日)前，攜帶本決定書，將罰款交至(指定的銀行等代收機構)。逾期繳納罰款的，依據《中華人民共和國行政處罰法》第五十一條第(一)項的規定，每日按罰款數額的百分之三加處罰款。加處的罰款由代收機構直接收繳。

如你(單位)不服本決定，可以在接到本決定書之日起六十日內，依法向(本級人民政府或者上一級主管部門)申請行政複議，也可以在六個月內直接向人民法院提起行政訴訟。行政複議和行政訴訟期間，行政處罰不停止執行。

逾期不申請行政複議也不向法院起訴，又不履行處罰決定的，本機關將申請人民法院強制執行。

(機關印章)

年月日

單位打架處罰決定的範文 篇17

近一段時間以來，我社全力推進規範化管理，取得了一定的成效，但也同時存在着一系列的問題：

一：今年春季，綜合工作部(客户服務中心)經理在辦理牧業有限公司執照年審工作時，由於疏忽造成延期，被工商部門處罰，考慮到當時合作社並沒有明文規定該項工作為其所管，事後，主動請求處罰並提交工作檢討，合作社綜合考慮決定對其處以200元罰款。

二：肉雞放養部經理在今秋具體的放養活動中對出現的基礎()質量問題未能客觀分析和及時上報並作出有效處理，給合作社造成了重大經濟損失，另在對xx市場的具體業務過程中，質量意識淡薄，客户把關不嚴，政策宣講不力，甚至造成跑雞現象發生，鑑於事後認錯態度良好，兩項錯誤合二為一處以1500元罰款。

特此通報

專業合作社

20xx年11月14日