理事會會議紀要模板（精選15篇）

理事會會議紀要模板 篇1

4月2日下午，協會在集成擔保會議室召開理事會，市經貿局李科、金融辦主任倪全宏、蔡科以及各理事單位負責人蔘加。協會會長吳列進主持會議，協會祕書處彙報了近期工作情況及下一階段工作安排，理事會對祕書處的工作給予了充分肯定。會議還討論了即將進行的培訓、考察、聯誼和加強同業合作與自律等一系列有益於提升擔保行業整體素質的活動方案。會議一致通過廣東集成擔保投資有限公司申請成為協會副會長單位、廣東通匯擔保投資有限公司佛山分公司申請成為協會理事單位等提案。會議就擔保行業整體形象宣傳、信用評級、業務合作、行業自律與監督等達成一致共識。市經貿局、市金融辦領導對協會所做的工作給予了較高評價，表示將一如既往的支持佛山擔保行業發展、支持協會工作，希望擔保行業為活躍地方經濟發展做出更大的貢獻。理事會已通過但仍然需要修改完善並且開始運作的議案：

1、關於培訓。一是儘快發通知要求各公司推薦專業人才進入講師團。二是高管培訓：按照方案，培訓於 4月12日如期進行。詳細情況擬於週五前發送培訓通知。三是嘗試與其他協會聯合舉辦高規格的培訓班。物權法培訓，省協會近期將舉辦專項培訓。我協會屆時將組團參加。

2、關於考察學習。到深圳、廣州考察將於4月26--27日如期進行。有關情況擬在高管培訓班上通知。(邀請人員：經貿局(2人)、金融辦、人行、銀監、聯社以及四大商業銀行主管信貸業務的副行長共10人、協會2人，各擔保公司20人。經貿局、金融辦領導由吳會長出面邀請。

3、關於行業畫冊。7月份前完成印發，高層培訓、深圳廣州考察結束後，即着手收集補充文字資料和圖片資料。

4、關於人行信息查詢系統。擬於近期與劉科和李科溝通，召開座談會，研究操作性，要抓緊時間推進。初步意向查詢一筆按20元收費，以維護協會增加人手的費用。

5、關於調研報告。按照吳會長提出的修改意見，儘快完善調研報告。

6、關於《擔保行業自律公約》。按照規定，擔保費一年期一般按3%左右收取、二年期按5%左右收取、三年期按6.5%收取。但有的公司一年期按6%收取，其中3%經辦人員個人收取。建議一年期擔保費以3%為基準上下浮動。按照《擔保行業自律公約》規定，收取客户的履約保證金不得超過15%。推動行業自律，在理事會上已形成共識。有的擔保公司違規收取高額保證金和擔保費，是員工的個人行為，為了避免這種狀況，建議擔保公司收取擔保費和保證金的信息透明，同時與員工簽訂反商業賄賂合同，防止個別員工的不規範行為，

7、關於《擔保行業從業人員流動公約》。已經形成共識，但具體內容還要細化。要求各擔保公司將人員狀況表報協會備存，協會祕書處將建立《佛山擔保行業從業人員資料庫》，對擔保從業人員進行動態跟蹤，各擔保公司人員流動情況要報協會備案，同時説明人員流失的真實原因。擬設計一張表格填寫，詳細情況另外説明，供擬錄用的會員單位參考。對犯有經濟錯誤的人員，參照銀監對金融從業人員的聘用條件，不符合准入條件的，限制進入擔保行業，以保證擔保行業人員隊伍的純潔性。各理事一致認為：為了行業的健康發展，各擔保公司要立足於自己培養人才。另外：擔保公司與員工簽訂勞動合同的同時，簽訂《人員流動公約》。為了維護公約的權威性，各擔保公司需向協會交納3-5萬元保證金，對違反公約約定的行為，在進行通報批評的同時，進行經濟處罰。

8、關於業務創新組。會議通過吳會長兼任組長。組員先由各公司自薦，再由協會挑選。擬於五月中旬召開一次新業務研討會。投訴核查組和業務宣傳組職能暫由協會祕書處兼。

9、關於《協會網站建設方案》。已與李科溝通，培訓班後將安排時間與李科推介的公司具體溝通協商。可免收網頁設計費，租其服務器。

10、關於信息員稿費。傾向於每條10元稿費，年底在會員大會上表彰獎勵先進，一等獎1名獎300元，二等獎2名各獎200元，三等獎3名各獎100元。

11、關於協會隊伍管理。向30個會員單位發通知，徵求關於集成為副會長單位、通匯為理事單位的意見。

12、關於推動同業合作，促進更大發展。因為佛山擔保業務不存在惡性競爭，例如中盈盛達與其他兄弟擔保公司，一年碰在一起的業務不足十筆，為了提升擔保能力，分散擔保風險，可以嘗試開展聯保與互保。

13、關於市經貿局貫徹90號文意見的徵詢意見等其他工作。徵求意見本週內再發一次提示通知到各擔保公司。整理理事會通過的決議，擬於本週下發動態信息紙板和電子版。

協會祕書處

.4.3

理事會會議紀要模板 篇2

會議地點：一樓會議室

會議時間：12：30～13：30

參會人員：邢園長、蔣園長、汪主任、各班理事會成員

記錄人：張媽媽

會議要點：

一、理事選舉產生第三屆理事會理事長及副理事長。結果如下：

理事長：邱天(大一班)

副理事長：孫公平(中一班)，金燕(小二班)。

二、軍訓體驗式活動的總結

如今部隊管控嚴格，不能隨意承接軍訓活動，需要地方政府下公函給部隊。幼兒園經過多方協調，軍訓體驗活動才得以實現。不過，除了軍訓第一天，其餘時間教官限於紀律只能穿便裝。另外，只要沒有明文規定不允許，以後每年照此例進行。

三、保幼處汪主任介紹了秋季趣味運動會的相關情況：

1. 舉辦時間：10月28日(下週五)，8:30-12:00

2. 內容安排：第一部分大班三個班級進行隊列展示;第二部分為秋季趣味運動會

3. 比賽項目：

中大班：集體比賽、小組比賽、親子比賽(每班限4組家庭)。

小 班：集體比賽和親子比賽(每班限4組家庭)。

4. 獎項分配：將按年級和項目評比出一二三等獎項

四、大區角改革：

1. 下午每班設置6—8個區角，這些區角遊戲是早上教育教學活動的延伸;

2. 大區角計劃邀請柏莊兒童王國提供技術支持，混齡體驗，寓教於樂。

五、南操場的開放安排

運動會過後學校或將按年級錯時開放南操場。小班、中班、大班依次遊玩，每個年級一天(遊玩時需要家長志願者維持秩序和把玩具放回原位)。

六、11月份秋遊地點將由大班決定，並且需要家長志願者。

七、園長向各位理事頒發聘書。

理事會會議紀要模板 篇3

x年8月26日，常務副會長朱佳木主持召開了國史學會第四屆理事會第一次常務理事會議。

(一)會議決定聘請宋平、鄧力羣、倪志福、陳慕華、李力安、袁寶華、何東昌、張全景、王忍之、袁木、逄先知、許永躍、王夢奎、金衝及、王明哲、房維中、甘子玉、有林、沙健孫、滕藤、張雲聲、李文海、章玉鈞、楊波、于明濤、劉家棟、焦善民、高修、侯樹棟、宋清渭、令狐安、鄭科揚、林炎志、李德水、王庭大、李洪峯、楊公之、曾慶洋擔任國史學會第四屆理事會顧問。

(二)會議決定設立學術顧問，聘請樑柱、張海鵬、程中原、田居儉為國史學會第四屆理事會學術顧問。

(三)會議決定聘任趙明新、杜蒲、於俊霄、郄石靖為國史學會第四屆理事會副祕書長。

(四)會議研究了學會第四屆理事會辦公室人員組成和內部機構設 置的問題，決定於俊霄兼任主任，田波兼任副主任;辦公室下設祕書室、學術部、宣教部、編輯部，分別由田波、陳於武、王曉偉、李文任主任。

(五)會議聽取了國史學會第四屆理事會常務理事關於本屆理事會 工作的建議。會議認為，學會是會員自願加入的社會團體，常務理事應帶頭熱心參加學會日常活動。為此，會議決定，常務理事應按時出席常務理事會，凡無特殊原因兩次不參加會議者，視同自動退出常務理事會。

理事會會議紀要模板 篇4

x年1月19日下午，xx市創業者協會在xx市創業者商務中心召開了第二屆七次理事會議，共有65名理事參加了會議。現將會議內容紀要如下：

一、總結協會x年工作和佈置x年工作。

會議認為，本協會在主管單位市經發局的領導下，全體會員積極參與，x年開展了卓有成效的工作：開展了公益創業輔導培訓和創業項目推介會，大學生創業論壇，走進軍營為復轉軍人創業輔導，第15次、16次會員企業參觀考察等一系列活動，有效地提高了會員創業和經營管理能力;特別在今年8月份成立了“同安區工作站” 和“中共xx市創業者協會支部”，為本協會的長遠建設發展奠定了更加堅實的基礎。本協會的凝聚力、號召力、社會影響力不斷增強!x年3月本協會還被評選表彰為“xx市創業先進集體”。x年協會的主要工作是在4月份左右完成第三屆理事會換屆選舉工作。

二、表決通過協會章程修改案和徵招第三屆協會領導候選人方案。

會上，張華會長彙報了第38次會長辦公會議研究換屆選舉工作的情況(詳見“廈創協()11號”文)，對協會章程修改案和徵招第三屆協會領導候選人方案進行了詳細講解説明，之後參會理事分成4小組討論兩個方案，並推薦會長等協會領導班子候選人。經過認真討論後，各組派代表上台發言：發言的焦點主要是圍繞會費的繳交時間和額度方面，如有的建議會長年費15000元或10000元，常務副會長年費5000元或3000元，副會長年費2500元或20xx元，理事年費800元，會員年費400元，繳交時間有的建議有分1年、2年、4年繳交的......在各組發言後經過大家再次討論決定，因大家的意見基本接近原方案，原則上按原來提出的方案提交第三屆一次理事會或會員(代表)大會表決。

會議一致同意第38次會長辦公會提出的協會章程修改意見和換屆選舉的競選程序和方法。

三、討論決定第三屆會長候選人。

經過各小組討論，一共推薦6名會長候選人，其中劉柯新、時鬆生自薦並推薦為會長候選人，會上劉柯新、時鬆生髮表了認真、熱情的競選演説，王傳民表示放棄競選，其它候選人不願上台演説，根據會議約定，不上台演説即表示放棄競選。會議最後決定：推薦劉柯新、時鬆生為為第三屆會長候選人。

會議還推薦了協會監事會主席、副會長、祕書長、理事人選。

四、成立第三屆理事會換屆選舉工作籌備領導小組。

籌備組的主要職責是承擔協會第三屆理事會換屆選舉的具體籌備工作。籌備組組長：張華，成員王傳民 何斯如 張慶順 許國捷 吳宗豹 張清英 張小鐵 朱劉基 劉信 樑正根。籌備組從這次理事會後即開始工作，要及時向主管單位市經發局和市民政局彙報請示工作，爭取順利圓滿完成第三屆理事會換屆選舉工作。

xx市創業者協會

x年一月二十日

理事會會議紀要模板 篇5

20xx年9月19日上午，貴州省口腔醫學會成立大會在貴陽醫學院隆重舉行。中華口腔醫學會名譽會長樊明文教授、中華口腔醫學會王興會長、王勃祕書長、貴陽市科協黨組書記任湘生、貴州省衞生廳副廳長周惠明、貴州省科協副主席路貴、貴州省民政廳民間組織管理局局長許文益、貴陽醫學院院長宋宇峯教授、中南大學湘雅口腔醫學院院長唐瞻貴教授、貴陽市口腔醫院院長佘小明教授、遵義醫學院科研處處長劉建國教授、貴州省人民醫院口腔科主任羅洪教授等領導和嘉賓出席會議。

會議由貴陽醫學院口腔醫學系口腔修復教研室主任王永教授主持。許文益局長宣讀貴州省民政廳、社會團體管理局准予成立貴州省口腔醫學會的批覆，任湘生書記和王興會長為貴州省口腔醫學會揭牌，新當選會長宋宇峯教授作了表態講話，對代表們的信任表示感謝，並表示在大家的共同努力下有信心使貴州省口腔醫學會在不斷的創新與奮鬥中得以發展。中華口腔醫學會名譽會長、湖北省口腔醫學會會長樊明文教授、中南大學口腔醫學院院長唐瞻貴教授、中華口腔醫學會王興會長、中華口腔醫學會王渤祕書長、貴州省衞生廳周慧明副廳長、貴州省科協路貴副主席等先後做了講話，對貴州省口腔醫學會的成立以及第一屆理事會成員的當選表示熱烈祝賀，並就貴州省口腔醫學會所面臨的形勢、任務、機遇做了重要發言、對學會工作提出了要求和殷切希望。

下午，特邀國內著名專家做學術報告：樊明文教授作了“根管治療失敗的原因及對策”、唐瞻貴教授作了“口腔疣狀癌研究進展”、陳嵩副教授作了“邊緣性骨性畸形患者的診斷要點及治療策略”、陳覺堯教授作了“凸型顏面骨性深度改造綜合整形術”等專題講座。來自貴州省醫學院校、口腔專科醫院、各級醫院口腔科、診所的300餘名口腔醫生及相關人員代表參加了成立大會，聆聽了專家的精彩報告。

貴州省口腔醫學會的成立，是貴州口腔醫學事業發展史上的里程碑，對於推進口腔醫學學術研究，促進口腔醫學教育事業發展，提高口腔醫療診治水平，提高公眾口腔保健素質，必將發揮積極的作用。

貴州省口腔醫學會首屆理事會領導名單

會長：

副會長：

祕書長：

副祕書長：

貴州口腔醫學會祕書處

20xx-9-21

理事會會議紀要模板 篇6

xx省商會第二屆第十一次理事會議於x年4月28日在廣州市鳴泉居度假村召開。商會會長、常務副會長、副會長及各常務理事、理事共110餘人參加了會議。名譽會長張國國中將、袁邦根少將、鄧正明少將、鍾渭賢少將，顧問中國人民銀行分行原副行長譚卓懷以及政府駐廣州辦事處主任萬一、巡視員鄒傳慶、副主任徐慶如、楊斌、辦公室主任鄭水利等領導應邀參加。

常務副會長陳樂田主持了會議。

會議聽取了會長劉徵國就x年xx省商會工作要點的彙報。會議議定今年要抓好十二個方面的工作：

第一、要加大會員合作的工作力度。引導會員企業加強溝通和往來，充分利用內部資源，實現資源共享，優勢互補。

第二、要以促進會員企業健康發展為目的，切實組織好在湘企業投資座談會。

第三、要認真抓好商會組織建設。各辦事處已設有商會辦事處的市，凡未成立市級商會的要積極申報成立商會，成為獨立的具有法人資格的商會。

第四、積極籌備文化專業委員會。

第五、要進一步提高服務意識，加強和會員企業的聯繫，要走出去，請進來，加強和會員企業，特別是副會長以上重點企業的聯絡和溝通。

第六、要關心會員的生活和健康，對骨幹會員的生日要及時予以祝福。

第七、組織部分會員企業，特別是有意向在投資辦廠的企業，回湘進行商務或旅遊考察。

第八、認真組織辦好三八婦女節、八一建軍節和春節聯誼會的各項活動。

第九、認真抓好理論學習和培訓，努力辦好《湘商》雜誌。

第十、要早作準備，搞好摸底，做好第二屆湘商傑出企業家、建設傑出貢獻獎或其他形式的獎勵的評選工作。

第十一、為了加強華南片區兄弟商會的聯繫，擬在今年上半年召開一次商會華南協作區會議。

第十二、加強商會黨組織的建設，在條件成熟的時候應考慮成立商會黨委。

與會人員就商會的建設和發展的相關問題展開深入、廣泛、熱烈地討論。會上，與會人員暢所欲言，發言踴躍，充分發表了自己的看法和觀點，預計的會議時間延長了將近一個小時，是討論氣氛熱烈地一次會議。

會上，與會人員高度評價了商會在會長劉徵國的帶領下，形成了團結的局面，增強了凝聚力，明確了發展方向，會員抱團發展加快，形成了一心一意謀求發展的良好局面。針對x年的工作，與會人員展開了討論，提出了不少的意見和建議。

商會副會長、東莞商會會長沈劍山建議每年春節，商會應組織安排在粵的湘籍務工人員回家過年，幫助其中的貧困人員平安回家和親人團聚，對於湘粵兩地的穩定發展，社會的和諧進步有着深遠的意義。

商會副會長、惠州商會會長餘正明介紹了惠州商會的發展情況，談到自己的商會每年都會組織幾次重大的活動：一是，三八節組織女會員旅遊活動;二是，在七、八月，組織商會所有會員旅遊，去年去了內蒙古，今年未定，體現親情和友情;三是，每年的中秋節，請當地湘籍領導聚會，增強凝聚力;四是，組織辦好每年的春節聯誼會。

商會副會長李建民建議大家充分利用自身資源為各個會員服務，有困難的話，可以提出來，大家一起討論交流。在會上，他就自己的困難提交了中國校車平安行項目的可行性分析報告，懇請得到商會和大家在政策上和需要辦理相關證照上的幫忙及支持。

中山商會籌備組負責人李建湘介紹了中山商會的籌備情況，解決了會員之間不團結的原因，希望在省商會的平台下，整合商會資源，迅速組建，打造中山商會，為商會的做大做強打下堅實的基礎。商會鼓勵和支持會員充分、合理的利用商會這個平台，共同促進商會與會員企業自身的發展。

會議聽取了政府駐廣州辦事處巡視員、商會常務副會長鄒傳慶關於增補1名常務副會長、12名副會長、2名常務理事、2名理事、1名會員的報告。會議舉手表決一致通過：1、增補周友文為商會常務副會長。2、增補周仁亮、李金羅、張 晨、謝金強、蔣文真、蔣振彬、羅健、胡庭鬆、陳桂雲、張履政、熊克武、歐陽少林為副會長。3、增補熊常焱、熊江南為常務理事。4、增補張樹紅 沈綠化為理事。5、增補羅從衞為會員。

會上，為新增的常務副會長、副會長、常務理事、理事進行了授牌。

會議還聽取了祕書長王伏生關於20xx年xx省商會經費收支情況和x年經費預算的報告。

會上，名譽會長張國國中將應邀出席了本次理事會並發表講話，充分肯定了商會目前的會務工作，讚揚了商會的向心力、凝聚力，大家對共同構建商會平台，促進自身發展達成了共識。

政府駐廣州辦事處黨委書記、主任萬一同志應邀出席了本次理事會並發表講話。稱讚商會開展的工作是有聲有色的，是大家都能感受得到的，同時希望商會把各項工作要組織到位，結合實際可做一兩件大事。表示對商會今後的會務工作給予多方的支持，充分發揮辦事處和商會之間橋樑作用，積極向政府充分反映廣大在粵湘商的訴求，為促進商會未來的發展創造更好條件。

通過廣泛地討論，總結了商會成立以來取得的成績和存在的不足，明確了x年的工作思路，統一了思想，達成了共識，會議圓滿完成各項議程。

最後大家合影留念，共進晚餐。

理事會會議紀要模板 篇7

時間:x6.10.10

地點:茶樓

參加人員:

缺席:

一、十月十四日聯合廣東會助學，分成兩個大組。龍池國小(中學)、大為國小(中學)22個學生分成一個大組;其他學校的13個學生分成一個大組。外面的大組黑貓、如冰紅茶、雲上負責;龍池、大為方向由龍哥、命運、千紙鶴、雨過天晴負責。

微塵負責聯繫龍池、大為學校老師，集中到龍池國小進行交接儀式。龍池鎮領導、龍池國小校長，學生代表致詞。

二、十三號會到峨眉後，全體理事一起晚餐。會的餐費協會開支，所有理事的餐費自己承擔。

三、今年年會節目安排。年會節目多樣化，力爭上一個台階。

理事會會議紀要模板 篇8

一、 時間：二0xx年五月二十一日 下午二時

二、 地點：xx區大渡河路251號 長風壹號會館

三、 出席人員： 列席會議：

四、 會議議程

一) 參觀會所，欣賞會館當代著名書畫藝術家作品;

二) 上海中醫學會健康講座;

三) 宣讀晉江市委統戰部關於增補吳振南、吳金貞商會副會長的決定，授牌;

四) 會務工作總結;

五) 增選各鎮副祕書長一名;

六) 建立商會法律服務團;

七) 彙報籌備上海泉州商會的情況;

八) 其他事項(年會召開時間，組團參加世晉總在印尼召開換屆慶典大會等)。

會議由祕書處王水涵主持。

會議開始前請上海中醫學會資深講師胡凡進行健康講座一小時，講座內容實用方法易懂，受到大家歡迎。會議開始由洪建設會長宣讀晉江市委統戰部關於增補吳振南、吳金貞上海晉江商會副會長的決定並授牌。會議接着由祕書處蔡爾海彙報商會會務工作。由商會法律顧問陳永水高級律師彙報建立在滬鄉親律師組成的商會法律服務團的意見。由上海泉州商會籌備組成員王水涵彙報籌備上海泉州商會的情況。會議着重討論增選各鎮一名副祕書長;年會召開時間;組團參加世晉總在印尼召開換屆慶典大會等重要事項。會議氣氛熱烈，發言踴躍，經過充分討論取得以下共識：

一、 會議充分肯定第一屆二次理事會召開以來，商會開展的工作。商會網站開通，籌備上海晉江大廈都取得可喜的進展。

二、 同意成立由在滬鄉親律師組成的商會法律服務團，積極利用自己的律師資源是商會基礎建設的重要組成部分，希望大家共同扶持，現在每週五下午法律服務團到商會值班，有事請找商會法律服務團。

三、 增選各鎮副祕書長一名是商會的一項制度建設。各鎮副祕書長的主要職責是協助各鎮理事會成員工作，發展本鎮會員，組織會員活動，反映會員的意見和需求。磁灶鎮由磁灶理事會成員吳振南、吳金貞、吳海南、吳文水、吳榮茂等人協商已推薦吳躍飛為副祕書長。其他各鎮出席會議的理事會成員表示醖釀、儘快推選合適的人選，請祕書處抓緊聯絡落實名單。會議認為共同努力物色一個商會祕書長是當務之急。

四、 會議認為年會召開日期還是以成立大會8月16日為正式日子。請祕書處按此安排x1年年會各項準備工作。

五、 會議同意組織慶賀團參加世晉總7月24日至26日在印尼召開換屆慶典大會。請祕書處抓緊落實提出方案，歡迎大家踴躍參加。

六、 銀行貸款，相關銀行提出有貸款意願的會員可以三至五家聯保提出申請通過祕書處聯繫銀行給予各種不同額度的貸款優惠，貸款利息不上浮。

七、 會議動員商會會員積極踴躍參加正在籌建的上海泉州商會。

會議結束後吳振南、吳金貞副會長，新當選的副祕書長吳躍飛陪同理事會成員參觀長風壹號會館，認為會館品味高，是xx區的一張名片，也是上海晉江商會的一張名片。出席會議的理事會成員感謝長風壹號館董事長吳振南副會長、吳金貞副會長的周到安排和盛情接待。蔡寧瑞理事精心設計的“福”字電腦繡贈送給吳振南副會長，表達了理事會成員的共同心意。預祝長風壹號館“福滿會館”。

理事會會議紀要模板 篇9

x年1月20日，浙江省地理學會在杭州召開了學會常務理事會會議，參加會議的常務理事有：李睿、楊曉平、樑勤歐、張興平、朱光良、胡忠行、郭劍峯、範今朝、王琛等老師。會議議題有：傳達中國地理學會精神、學會x年工作彙報、討論財務與報銷制度、x年工作思路等。

會議由李睿理事長主持，首先李睿理事長傳達了中國地理學會關於編輯《中國大百科全書.地理卷》的“中國地理”分卷“浙江省”部分的任務安排，討論了浙江省詞條補充完善。然後張興平祕書長傳達中國地理學會其他精神並彙報了學會x年工作情況。會議聽取了張興平介紹了“學會財務與報銷制度”，提出了修改完善意見。最後針對x年工作思路進行了熱烈的討論。

根據會議討論情況，形成如下意見：

1. 將抓緊落實《中國大百科全書.地理卷》第三版“浙江省”詞條的梳理和完善，在年內完成這項工作。

2. 充分肯定祕書處提出的“學會財務與報銷制度”對規範學會財務和報銷的重要性，根據討論意見修改後制度(附後)，將作為學會以後財務和報銷的基本依據。

3.請浙師大做好x年學術年會籌備工作，並及時申報省科協重點項目。

4.請範今朝老師落實歷史地理專業委員會研討會。

5.學會擬設立“浙江省地理科學成就獎”，表彰為浙江省地理科學發展和社會經濟做出重要貢獻的地理科技工作者及在中學教學領域有突出貢獻的老師，請各常務理事物色推薦合適人選。具體推薦辦法將後續出台併發給各位常務理事徵求意見。

6. 希望藉助歷史地理專業委員會專題會議的契機，完善專業委員會委員、祕書，請各專業委員會主任及副主任統籌考慮委員人員，原則以吸引有熱心的青年地理工作者為優先。鼓勵各專業委員會適當開展小規模的專題會議(研討、沙龍、座談)，或在年會上推出專場討論或在學術年會做大會報告，旨在做活專業委員會工作。x年能形成實質性架構開展實質性工作的最好，最遲在x年換屆大會時形成規範化專業委員會工作機制。

7.逐步規範單位會員制度，形成普通單位會員、理事單位會員、常務理事單位會員架構，結合高校、中學和企業制定不同的單位會費標準，鼓勵會員單位組織各類活動代替會費繳納。原則上形成理事長、副理事長單位輪流承辦學術年會，專業委員會主任(副主任)承辦專題研討會。承辦會議等同繳納單位會員費。單獨繳納單位會員費可折抵對應數額個人會員費。具體會費標準在x年換屆大會前完善，提交代表大會討論通過後執行。

8.在10月的學術年會上討論x年學會換屆事宜。

9.條件成熟時召開各市祕書長工作會議。

10.x年下半年開展“浙江省地理教育工作先進單位”和“浙江省優秀中學地理教育工作者”評選，具體表彰放到x年換屆大會上。

11.適時與德清地理信息產業園進行溝通，就下一步可以推進產學研相結合的工作進行商討。

12.整理《浙江地理學八十年巡禮大師系列》，在學會網站和微信發佈。

理事會會議紀要模板 篇10

中國電梯協會於x年4月10日在杭州市西子控股集團會議室召開了正、副理事長工作會議。會議應到人數11人，實到人數10人;1名副理事長因病請假。

會議由理事長李守林同志主持，會議研究了以下議題：

1、討論協會換屆相關事宜、推薦理事長候選人;

2、行業面臨的形勢、問題、任務和當前應作的主要工作;

與全代表一致推薦現任理事長李守林同志作為下屆理事長候選人，要求協會祕書處按照章程和民政部、上級主管部門的要求做好如下工作，1)提出下屆理事會理事候選單位條件和方案，原則為：理事候選人必須為中國國籍，熱心行業工作並有較強的工作能力，所代表的企業應具有一定的規模並具有較好的行業影響力。方案應充分考慮理事單位的代表性，整機制造企業、部件製造企業、安裝維保企業、科研教學單位、均應占一定比例;同時，方案還應照顧到理事單位的地域分佈。要求協會祕書處認真遵守協會的組織原則，所有會員為團體會員，協會任職人員為會員單位派出的代表。如協會任職人員工作變更，離開原單位，退休或離職，自動失去所任職務，由會員單位委派相關負責人續任。

會議根據近年來地方電梯行業組織發展較快的情況，提出歡迎地方行業組織加入中國電梯協會，創造相互學習、共同發展的條件。

本次會議上，李守林同志向大家概要向大家報告了今年一季度行業形勢，通報了國家質檢總局特種設備局對使用15年以上的電梯安全性能普查和廳門、制動器抽查情況。

會議還就行業產能過剩嚴重、競爭激烈，如何防止不正當競爭和“壟斷”問題進行了討論。

針對上述情況，會議決定由祕書處組織安裝維修專業委員會、設計製造專業委員會成立專題研究小組(1)對老舊電梯的使用現狀、安全狀態進行廣泛深入的調查，結合電梯零部件報廢標準，提出可行的技術改造方案和改造安全標準;(2)調研總結國際電梯改造先進國家推進此項工程的相關政策，結合我國實際情況向政府相關部門提出建議和對策，為政府決策提供依據。引導行業健康發展，承但起“為社會提供安全可靠的電梯產品和服務”的社會責任。研究成果形成行業白皮書向社會公佈。

西子集團為本次會議的順利召開創造了優越的條件，提供了周到細心的服務。會後部分與會代表參觀了西子航空公司，給大家留下了深刻的印象。

電梯協會與全體與會者對西子集團表示衷心的感謝!

中國電梯協會祕書處

x年4月10日

理事會會議紀要模板 篇11

時 間：x年4月14日上午

地 點：湖南省教育科學研究院10樓會議室

主持人：教學評估專業委員會理事長、湖南工業大學副校長金繼承

一、參會情況

除湖南師範大學、吉首大學請假外，其餘常務理事單位的常務理事和代表共27人蔘加了會議。省教育廳高教處唐利斌處長、省教科院李倡平副院長應邀出席會議。

二、會議內容

1、省教科院副院長李倡平致歡迎辭，向參會代表表示熱忱的歡迎。李倡平簡要介紹了省教科院的基本情況。經過多年奮鬥，省教科院整體實力和社會影響已居全國省級教育科學研究機構第一方陣，正朝着建設具有中國特色、新型高水平教育智庫的目標努力。

2、因人事變動，根據各常務理事單位推薦，會議審議通過湖南大學教務處副處長李勇軍擔任常務理事、副理事長，湖南人文科技學院評估建設辦公室主任彭分文擔任常務理事，湖南中醫藥大學教務處副處長陳楚淘擔任常務理事。

3、會議審議通過增列長沙師範學院為常務理事單位。

4、會議對專業委員會x年的工作進行了研究，確定了x年工作計劃。x年，學會將開展的主要工作如下：

(1)5月，按照省教育廳要求，做好x年度省級教學改革項目推薦評審工作。會議要求按照“集中學會力量重點研究教學評估與教學質量監控領域的重大實際問題”的原則，做好推薦評審工作。學會要確定研究選題，在各理事單位自行申報的基礎上，組織專家評審，擇優確定項目主持單位與主持人，並根據申報情況，確定項目參與單位。

(2)6月—9月，開展論文徵集與優秀論文評選活動。論文徵集範圍為教學評估、高校內部質量監控體系建設等。

(3)11月，由國防科學技術大學承辦召開專業委員會x年學術年會。學術年會將聚焦“高校本科課程質量評價”，將邀請知名專家作專題學術報告，並開展典型經驗交流與學會推薦立項的省級教改課題中期成果彙報。

(4)加強與教育部高等教育教學評估中心的聯繫，密切關注本科教學合格評估、審核評估、工程教育專業認證等工作動態。

(5)圍繞審核評估、專業認證、課堂教學效果評價等工作，組織開展小規模的、有針對性的省際交流活動。

5、會議深入探討交流了高校課堂教學質量評價工作。各參會代表紛紛介紹了各校開展課堂教學評價的舉措與辦法，提出了優化課堂教學評價的建議和意見。

6、省教育廳高教處唐利斌處長對評估專業委員會的工作以及各高校重視內部質量保障與評價給予了充分肯定。他指出，我省高校教學質量監控體系建設及課堂教學質量評價工作還存在諸多問題，各高校要系統設計、整體推進、務求實效;工作重心要下移，責任要層層分解，任務要層層落實。他希望，學會工作要緊緊圍繞提高人才培養質量這一核心，深入開展理論研究、工作交流和業務培訓，同時要加強總結、宣傳與推廣;要集中力量做好《湖南省普通高等學校本科教學工作審核評估體系的構建與實施》這一委託項目的研究工作，為我省x年開展審核評估試點奠定基礎;各高校也要積極主動、深入開展工作，全面做好迎接審核評估的各項工作，突出內涵建設，突出特色發展，強化辦學合理定位，強化人才培養中心地位，強化質量保障體系建設，不斷提高人才培養質量。

理事會會議紀要模板 篇12

中國古代銅鼓研究會第五屆理事會第二次會議於x年10月26日在廣西南寧召開。會期一天，與會人員34人。廣西壯族自治區文化廳副巡視員謝日萬先生代表駐會單位主管—廣西文化廳致辭，學會理事長覃溥女士作-x年工作報告，祕書長農學堅、常務理事吳偉峯、常務理事霍巍分別主持相關審議和討論，議題主要有審議增選理事會新成員、“x年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”籌備、會費繳納標準、優秀科研成果評選和獎勵辦法、《中國古代銅鼓研究通訊》組稿工作及研究會未來展望等。現紀要如下：

一、廣西文化廳副巡視員謝日萬先生致辭

謝日萬副巡視員充分肯定了學會在組織開展古代銅鼓調查、研究、保護、展示、交流、宣傳等方面，為傳承銅鼓文化，促進地方經濟文化發展所做出的巨大貢獻。他指出，在文化廳高度重視和覃溥理事長的帶領下，研究會完成了補登記和祕書處重建以及廣西館藏銅鼓調查記錄等一系列工作，並將研究會的研究觸角向世界館藏銅鼓調查及研究延伸。希望研究會同心同德，秉承宗旨，認真謀劃，加強協作，開拓創新，把工作推上新的台階。

二、理事長覃溥女士做-x年工作報告

覃溥理事長就研究會-x年的工作情況做了詳細彙報，她説，中國古代銅鼓研究會是傳承性很強的學會，儘管沉寂一段時間，但研究工作從未停止，而且還取得了一定的成績。研究會自x年以來，開展了六項主要工作：一是健全學會組織機構;二是牽頭完成廣西全區館藏銅鼓調查工作;三是復刊《中國古代銅鼓研究通訊》;四是出版併發放《中國古代銅鼓實測、記錄資料彙編》;五是藉助互聯網、數據庫等手段，搭建學術信息共享平台，實現相關資料的網上共享;六是順利通過社團年檢。覃溥理事長還就未來三年研究會的發展進行了規劃：一是加強研究會內部建設，包括對團體會員、會員的重新登記和確認、發展新會員，完善社團財務管理和祕書處工作制度;二是積極推進學術研究，爭取明年出版《廣西銅鼓》、《古代銅鼓裝飾藝術》、《廣西銅鼓精華》等專著，推動x年“中國南方及東南亞地區古代銅鼓及青銅文化第五次國際學術討論會”的召開，以多種方式鼓勵和培養新人，組織研究課題，建設世界銅鼓資料數據和信息中心;三是促進銅鼓文化研究國際合作;四是積極籌辦銅鼓文化聯展;五是加強宣傳，構建良好社團形象。

三、審議增選理事會新成員

在中國古代銅鼓研究會祕書處函請推薦基礎上，會議增選了副理事長一名(謝日萬);常務理事兩名(阮華端、樑志敏)，理事九名(田軍、劉成基、陳明、鍾仕民、起國慶、黃槐武、廖國一、潘汁、李米佳)。

四、討論“x年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”籌備

(一)主題內容。 會議認為，會議名稱“中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”具有延續性和傳承性，“銅鼓文化與海上絲綢之路——銅鼓文化的交流·傳播·傳承”主題緊扣中央“一帶一路”戰略部署，與時俱進，但研討內容的設定有一定的侷限性，除銅鼓本身，應在內容的設定上進一步挖掘和擴展。建議將青銅文化，中國南方及東南亞青銅文化跨區域、跨民族文化交流，中國與東盟技術交流，銅鼓文化形態學研究，銅鼓音樂性能研究，銅鼓文化的生態保護及開發利用、銅鼓文化產業、銅鼓及青銅文化研究理論和方法等納入研討內容，拓寬銅鼓研究領域，吸引更多專家、學者的關注，擴大研究隊伍，提高國際討論會論文投稿和參與的積極性和廣泛性。

(二)會議地點。與會理事認為，會議地點選在廣西南寧市，並納入“中國-東盟文化產業論壇”有助於將銅鼓文化研究提升至國家層面，並可藉助中國-東盟博覽會的政治背景、外交平台及綜合影響力加強中國與東盟的學術交流。除廣西南寧市，與會理事還提出了若干會議舉辦地，如貴州省麻江縣、雲南省楚雄縣、廣西桂林市等。貴州省麻江縣副縣長鬍曉平表示，麻江縣歷史悠久，文化深厚，麻江型銅鼓便是以該型標準器出土地點——麻江縣命名，麻江縣交通便利，有舉辦大型會議的基礎和經驗，故向大會提出由中國古代銅鼓研究會、貴州政府、省文化廳聯合主辦，貴州省麻江縣承辦“x年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”。此外，與會理事還提出會議輪流在各地舉辦有助於擴大銅鼓研究的影響力和傳承性，有助於調動地方政府的積極性，為地方文化保護及文化交流服務。

(三)專家邀請。與會理事提出應儘快啟動參會專家、學者的遴選及邀請事宜，尤其是海外專家學者的調研和邀請，建議儘可能考慮更多國別的專家學者，多方蒐集國外相關領域專家的信息，綜合考慮其在學術領域的國際性、權威性和代表性，並進行“一對一”的聯絡及跟進，確保邀請專家的數量和質量。

(四)其他。 與會理事建議為鼓勵年輕學者，該國際學術討論會應為碩士或博士設立研討專場;建議配合會議主題舉辦南方銅鼓使用民族(各支系)大展演;進一步加強省際、東南亞國家間的聯繫和合作，充分利用各方資源服務國際學術討論會。

五、審議《中國古代銅鼓研究會會費繳納標準》

與會理事認為，會費繳納為會員義務，審議稿中的會費繳納標準較為合理。部分理事提出團體會員會費繳納標準偏低，應適當提高。另外，應儘快對會員及團體會員進行重新登記和確認，以便開展活動。

六、審議《中國古代銅鼓研究會優秀科研成果評選獎勵辦法》

與會理事指出，審議稿還需細化和推敲，對評選範圍、刊物等級和獎勵金額要進行更科學、詳細的界定，可參考借鑑國家級或省級社會科學優秀成果獎評選辦法，獎勵金額不宜太少，以提高研究學者的積極性，對銅鼓研究起到更大的推動作用。成就獎以精神獎勵為主，建議增加“創意獎”，鼓勵銅鼓文化產業的發展;增加“學會工作積極分子”、“優秀會員”等獎項，鼓勵事務性學會工作人員、會員或會員單位。另外，評獎時間也要進行明確界定，可兩年一次或五年一次，以保證評獎的可持續性。

七、討論《中國古代銅鼓研究通訊》組稿工作。針對審議材料中提到的《通訊》組稿稿源等問題和困難，與會理事提出如下建議：

(一)稿源。1.各省區或理事單位指定聯絡人(由常務理事或理事擔任)，負責稿件的蒐集和投稿，每年義務提供稿件一篇以上。2.《通訊》掛靠某正式公開出版的學術刊物或作為其附刊、增刊，以提高年輕學者或需進行職稱評定者的投稿積極性。但目前對附刊或增刊的要求較為嚴格，銅鼓研究內容有一定侷限性，依靠附刊或增刊的方式較為被動。3.以書代刊，形成年度或專題性質的文集，如《中國古代銅鼓研究會文集》，組稿的時間較為寬裕，可保證稿源數量和質量，但文集成本較高。4.對發表於《通訊》的文章擇優推薦至核心期刊發表以鼓勵投稿積極性。5.跟進國家新聞出版局等相關單位關於撤刊取號的時機，為《通訊》爭取刊號。

(二)內容。1.稿件內容應進一步拓寬範圍，強調其多層次和豐富性，如青銅文化、文化交流、青銅修復、保護技術類文章等。2.適當減少學術性論文數量，增加通訊、消息、文獻介紹、選譯等內容，強調《通訊》的資料性。

(三)其他。 辦專題培訓班，普及銅鼓知識，培養年輕的銅鼓研究學者及銅鼓研究愛好者。

八、暢談中國古代銅鼓研究會發展前景

與會理事對研究會的未來充滿信心，對今後的發展提出具體的建議，一是在銅鼓研究上，要利用國家大背景，將銅鼓研究平台提升至國家乃至世界層面，在學術上多學科、多角度有所突破;二是要重視銅鼓及相關研究的人才培養，防止出現研究人才斷層，組織培訓，為銅鼓研究注入更多新鮮血液;三是要加強文博系統、教育機構的資源共享，加強與國外相關機構、研究人員的聯繫和交流。四是研究會頂層設計和決策要更具戰略眼光，為今後研究會的可持續發展奠定堅實基礎。

覃溥理事長在總結髮言中提出，“中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化國際學術討論會”對銅鼓研究、人才培養、銅鼓學的設立等將有重要的推動作用，會議時間、地點、規模、主題內容設定等將從國家文化安全、國際視野等重新深化，準確把握。建議未來可在第一次全國可移動文物普查的數據基礎上，各省區聯合編輯《中國銅鼓精華》或《中國銅鼓》圖錄，條件成熟時聯合舉辦銅鼓文化全國巡展等，通過國際研討會、銅鼓專著、銅鼓展覽等方式提升銅鼓研究影響力，為銅鼓學的發展提供更強有力的支撐。

理事會會議紀要模板 篇13

x4年9月28日-29日中國通信工業協會第七次大會暨第七屆一次理事會在遼寧省瀋陽市召開。

會議分兩個階段進行，第一階段，9月28日參觀、參加了由我會和遼寧省人民政府在瀋陽聯合舉辦的《x4中國(瀋陽)國際手機博覽會》及x4中國移動互聯網產業高峯論壇。博覽會上，數百家知名終端企業和移動互聯網開發企業，攜旗下最新智能科技產品悉數登台亮相。此次博覽會旨在打造國際化水準的移動互聯網產業基地，推動東北地區智能終端與移動互聯網產業的快速健康發展。

第二階段，9月29日召開了中國通信工業協會換屆大會暨第七次代表大會，七屆一次理事會。

會議由第六屆理事會孫鋒副會長主持。會上，第六屆理事會王秉科會長對第六屆理事會工作做了總結報告。會議代表和分會代表高度評價了第六屆理事會和祕書處的工作，並就本企業、本行業工作進行了經驗交流，提出建議。

會議一致通過修訂了協會章程;換屆選舉了新一屆理事會會長、副會長和祕書長。

會議代表一致選舉王秉科同志為第七屆理事會會長，選舉三星副總裁王幼燕、中國瑞達系統裝備公司黨委書記劉桂林、上海貝爾股份有限公司副總裁汪繼忠、河北四方通信設備有限公司總經理張永錄、大連中聯億安集團董事長牟永輝、申甌通信設備有限公司總裁蔡春潮、北京迪信通商貿股份有限公司副總裁劉雅君、昂納信息技術(深圳)有限公司執行總裁那慶林上、海國動網絡通信集團董事長盧傑、山東中呼信息公司總裁謝良波、廣東傑賽總裁何啟躍、深圳國人通信有限公司董事長高英傑、TCL通訊科技控股有限公司CEO辦公室主任孫武斌為副會長，選舉韓舉科為祕書長。

王秉科會長代表七屆理事會對下一屆的設想做了表述。代表們聽後都積極發言，理事們介紹他們單位的發展狀況和想法，希望與其他企業有更大的合作。分支機構的負責人介紹了他們今後工作設想。

出席理事會的代表們一致表示：非常感謝協會為行業發展所做的各項工作，同時也對今後協會工作提出了各種寶貴意見;如他們希望協會今後能多開展各種活動與交流，以使會員之間不但增加了解，同時也提供合作的機會和平台。

理事會會議紀要模板 篇14

時間：x年十一月三十日

地點：江蘇崑山

出席人員：

特邀代表：

會議紀要：會議圍繞x年的工作和x年的計劃進行了熱烈討論。

一、 x年在前二年協會工作開展的基礎上繼續進行了探索，圍繞協會的宗旨和工作目標，大小活動結合，追蹤熱點、難點展開研討、解決企業關健問題進行分析、研究，開展了一系列的活動，全年共已舉辦全體會員活動場次共計四場，參加人員達253人。大大擴大了協會的影響力和品牌。理事會成員的專題會舉辦了二場。

二、 轉換工作思路和方式，體現多樣化，為張江園區的經濟服務、為園區的企業發展服務，

三、 服務廣大的企業和人力資源工作者，搭建交流、溝通的平台，提高自身的業務素質。

對協會理事會成員進行調整，由於各自的工作單位的調整和工作內容的匹配等因素，對個別人員進行適當調整，朱晴、潘嫣自即起不再擔何理事會成員，增補曹丁、張巍為新理事會成員.

四、 通報去年協會開展的讀書會活動,今年在人才市場報理才電子刊物上發表了儲勝明的《醫藥行業如何留住核心人才》，郭秋峯的《如何加強與員工的溝通》。

五、 會議確定了近期需要開展的幾項工作內容明年工作發展思路;

(1)在明年春節後召開張江園區企業界與人力資源對話論壇，主題〈當前經濟形勢下對人力資源的影響與對策〉研討會。邀請園區內的企業界人士和HR人士，建立一個交流、溝通的平台，共同探索，尋求對策，形成共識。

(2)搭建平台，交流信息，不定期出版協會會，提高協會的品牌和知名度，同時也加強協會成員的聯繫，為企業和協會成員做一些實實在在的服務。針對園區內企業產業相同，區域相鄰，專業相通的特點，為各企業招聘工作提供便利，登各企業的招聘信息，培訓需求、政策彙編，當前熱點、難點問題探討等欄目。

(3)針對當前金融危機形發的經濟危機，要對全體黨員、員工宣傳當前的經濟形勢，做一些我們力所能及的工作，向全體黨員發出倡議，在當前要認清形勢，統一思想，抱團過冬。要以高度的責任感，做好自已的本職工作，在企業內做到三個不提，“不提加班費、不提加工資、不提年終獎”。提倡學習風尚，練好內功，內提素質，外樹形象，。找好應對措施和方法，共渡難關。

(4)為幫助企業內的HR人員工作更有實效性和針對性，在近期開展一次人力資源工作調查，列出一些帶有普遍性，帶有共性和難點的問題，進行專題研討，尋求突破口，解決一些工作中的實際問題。

(5)明年的工作思路：十分關注經濟形勢、就業市場、勞動力市場、用工政策、着力服務，與相適應。加強互動，與政府、企業、員工三者之間加強聯繫與溝通。

(6)加強對兩新組織的黨員服務。突出重點，找準服務方向，

(7)加強協會自身建設，提高服務質量。明確服務定位，要二手抓，抓協會理事成員的業務素質提高，抓理事會主題研討的重點和質量。要二手拓展，拓展理事會成員和會員的發展。對理事會的會長、副會長、祕書長和理事不搞終身制，要研究適合自身協會發展的模式，提出新方案交全體理事會討論決定。

(8)明年要針對園區內的企業特點，圍繞企業發展瓶徑，突出重點，解決難點，圍繞企業如何留住核心人才?如何讓薪酬的策略方案，成為保留、吸引人才的工具?如何解決考核工具、標準不科學的難點問題?尋找解決問題的方法。

(9)歡迎各位理事推薦有熱心參與HR協會工作，具有一定HR專業素質，在張江園區內的企業工作，特別是在HR經理職位上的人員加入我們的理事會。

理事會會議紀要模板 篇15

中華醫學會第23屆理事會常務理事會第三次會議於20xx年4月2日在北京召開。會議由鍾南山會長主持。33名常務理事出席了會議。

會議聽取了《中華醫學會20xx年工作總結及20xx年工作計劃》、《20xx年財務決算簡報》以及聘任辦事機構部門負責人情況及部門職責的彙報;審議了《中華醫學會專科分會管理規定》;討論了《中華醫學會學術會議管理辦法》和《中華醫學會專科分會財務管理辦法》;通過了關於學會副祕書長的任免事項。

一、關於中華醫學會20xx年工作總結及20xx年工作計劃

會議聽取了吳明江副會長兼祕書長所作的《中華醫學會20xx年工作總結及20xx年工作計劃》的彙報。

會議認為，20xx年的工作在兩屆領導班子和大家的共同努力下取得了較好的成績。20xx年要繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，在中國科協、衞生部、民政部的領導下，以科學發展觀統領學會改革發展全局，堅持辦會宗旨，搞好學術活動，着力於體制機制的創新，加強辦事機構建設;努力推進醫學科技創新，促進和諧社會的建設。今年要重點抓好以下十項工作:

1.認真貫徹黨的xx屆五中全會精神，按照“”規劃的總體目標，完成本屆理事會工作規劃的制訂;

2.完善相關規定，着力加強學會的組織建設和會員管理工作;

3.實施《期刊管理改革方案》，理順期刊管理結構，推動學會主辦期刊的發展;4.整合學術會議資源，強化辦事機構服務功能;創辦有影響、有規模、有水平的品牌會議;

5.積極推進各專科分會臨牀科研資金項目的實施;

6.完成相關政府轉移職能及交辦任務;

7.依靠專科分會和地方醫學會支持，加強大型系列科普活動的策劃和組織，完成20xx年的醫學科普項目;

8.加強對外聯絡工作，擴大中華醫學會在國際及地區間的影響;

9.按照加強領導、統一管理、整體規劃、分步實施的原則，加快學會網站建設;

10.深化學會辦事機構改革;推進學會機關自身建設。

會議特別指出;面對政府職能進一步轉變的客觀形勢;學會要樹立在市場經濟體制下有為才能有位的競爭意識，增強危機感、緊迫感和責任感，主動承擔更多的政府轉移職能和拓展新的工作領域;以推進學會改革與發展。

二、審議了《中華醫學會專科分會管理規定》(審議稿)

會議聽取了由韓曉明副祕書長對修訂《中華醫學會專科分會管理規定》所作的説明;對適應學會發展所作的修訂內容給予了肯定。會議圍繞專科分會建設與管理所涉及的問題進行了熱烈討論，對《中華醫學會專科分會管理規定》(審議稿)提出了積極的修改意見和建議.如，建議明確專科會員與專科醫師之間的區別與聯繫、專科會員的標準及入會程序;積極試行前任主委、現任王委、候任主委的組織構架Z關於青年委員的條件及青年委員會的領導構架等等。

會議認為，重視和加快學會及專科分會的組織建設是學會發展重要的基礎性工作;健全制度是個逐步完善的過程。根據常務理事會提出的寶貴建議，再次修改後報送常務理事書面審議。

三、討論了《中華醫學會學術會議管理辦法》

祁國明副會長對《中華醫學會學術會議管理辦法》作了修改説明。

與會常務理事對修改後的《中華醫學會學術會議管理辦法》基本子以肯定，認為應主要依靠專科分會舉辦學術會議，適度控制會議數量，注重會議質量;倡導和支持專科分會發揮整體優勢舉辦學術年會或多學科聯合辦會;積極創辦水平高、規模大、國內外有影響力的品牌會議;同意將學術會議分為三類管理，贊成採用競爭方式選擇學術會議的承辦單位，建議制定學術會議質量評價辦法，建議參照會展公司的運營思路，學會應提升會務服務水平。

會後將根據常務理事會的意見修改後，以書面形式再次報送常務理事審議。

四、討論了《中華醫學會專科分會財務管理辦法》

會議聽取了羅玲副祕書長所作的關於《中華醫學會專科分會財務管理辦法》的説明。

與會常務理事結合提交本次常務理事會審議的《中華醫學會專科分會管理規定》和《中華醫學會學術會議管理辦法》;對該辦法展開了討論。會議認為，學術會議結餘分配應體現出鼓勵專科分會舉辦大型學術活動的政策導向，並希望學會辦事機構應重在改進工作作風，為學術會議提供高質量的管理與會務服務。

會後將相關意見吸納修改後，以書面形式再次報送常務理事審議。

五、通報了《20xx年財務決算簡報》

副祕書長代表學會通報了《20xx年財務決算簡報》20xx年學會總體收支相抵，略有結餘。20xx年收入增長低於支出的增長速度，學會正逐步推行財務預算制度，健全完善財務管理，以保證學會財務穩健運行。

六、審議通過了關於學會副祕書長的任免事項

根據衞生部黨組通知和工作變動的實際情況;聘任張耀華同志為中華醫學會副祕書長，免去趙書貴同志中華醫學會副祕書長職務。

七、彙報了學會聘任辦事機構職能部門負責人情況及部門職責範圍

副會長兼祕書長彙報了學會聘任辦事機構職能部門負責人情況及部門職責範圍。第一批聘任的中層幹部20名已經到位。

出席(33人，以姓氏筆劃為序)