公司領導離職公告（精選18篇）

公司領導離職公告 篇1

本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，並對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任。

一、辭職董監高的基本情況

(一)基本情況 本公司董事會於20xx年9月12日收到副總經理檀學龍遞交的辭職報告。該辭職副總經理持有公司股份0股，佔公司股本的0.00%。檀學龍辭職後不再擔任公司其他職務。

(二)辭職原因 個人原因。

二、上述人員的辭職對公司產生的影響

(一)對公司董事會成員人數的影響 檀學龍的辭職未導致公司董事會成員人數低於法定最低人數。

(二)對公司生產、經營上的影響 對公司生產經營不會產生影響。

三、備查文件檀學龍先生的辭呈 公告編號：20xx-049

北京明天動力科技股份有限公司董事會

年9月14日

公司領導離職公告 篇2

本公司及董事會全體成員保證信息披露內容的真實、準確、完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。

湖北宜昌交運集團股份有限公司(以下簡稱“公司”) 董事會於根據 中共宜昌市委組織部 關於幹部職務任免調整的相關安排，柳兵先生因工作 變動，申請辭去公司董事長、 董事、 董事會戰略發展委員會主任委員及總經理職務。

20xx 年 1 2 月 2 日收到公司董事長、總經理柳兵先生的書面辭職報告。

根據《公司法》、《深圳證券交易所中小企業板上市公司規範運作指引》、《公司章程》的規定，結合公司實際情況，柳兵先生將繼續履行董事長、總經理職務，直至公司選舉新任董事長和聘任新任總經理。公司將根據《公司法》、《公司章程》相關規定，儘快完成新任董事長的選舉及新任總經理的聘任工作。

截止本公告日，柳兵先生未持有本公司股份。

柳兵先生在任職期間勤勉盡責，為公司規範運作和企業轉型升級做出了卓越的貢獻，公司董事會對柳兵先生表示衷心的 感謝 !

特此公告。

湖北宜昌交運集團股份有限公司

董 事 會

年十 二月 二

公司領導離職公告 篇3

股份有限公司

本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，並對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任。一、辭職董監高的基本情況(一)基本情況本公司董事會於 年X月XX日收到董事/財務總監 遞交的辭職報告。該辭職董事/財務總監持有公司股份 股，佔公司股本的 。 辭職後不再擔任其他職務。(二)辭職原因個人原因二、上述人員的辭職對公司產生的影響(一)對公司董事會成員人數的影響辭職未導致公司董事會成員人數低於法定最低人數。女士辭職導致公司董事會成員人員低於法定最低人數。為不影響公司董事會的正常工作，根據《公司法》、《公司章程》有關規定，女士的辭職將在本公司股東大會選舉出新任董事後生效。在新任董事就任前，女士仍將按照相關規定履行董事職責。(二)對公司生產、經營上的影響 1、女士在職期間擔任公司董事職務，其離職對公司日常經營公告編號： 2 / 2 活動未產生任何不利影響。公司衷心感謝女士在任職期間為公司所做出的貢獻。 2、女士在職期間擔任公司財務總監職務，其離職對公司日常經營活動未產生任何不利影響，公司將按照規定儘快完成財務總監的聘任。公司衷心感謝女士在任職期間為公司所做出的貢獻。三、備查文件(一)女士的辭職報告(二)女士的辭職報告

股份有限公司

X年X月X日

公司領導離職公告 篇4

本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，對公告的虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏負連帶責任。

一、股份轉讓概述(一)本公司第二大股東有限公司(下簡稱A公司)於____年____月____日與有限公司(下簡稱B公司)簽訂了《本公司轉讓協議》，A公司本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，對公告的虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏負連帶責任。一、股份轉讓概述(一)本公司第二大股東“××有限公司”(下簡稱A公司)於____年____月____日與“××有限公司”(下簡稱B公司)簽訂了《本公司轉讓協議》，A公司將持有的本公司境外法人股______股，以每股人民幣______元(參照本公司經審計的、截至____年____月____日的每股淨資產人民幣______元商定)，總計人民幣______元的價格轉讓給B公司，股份類別由境外法人股變更為法人股。(二)股份轉讓後，B公司持有本公司法人股______股，佔本公司總股本的____%，成為本公司第二大股東;A公司不再持有本公司股份。

二、股份轉讓後主要股東及股份結構變動情況(一)主要股東情況(前10位)注：持股數為____年____月____日中國證券登記結算有限責任公司上海分公司登記數據。(二)股份結構變動情況表(略)三、本公司董事、監事及高級管理人員在本次公告前六個月無買賣本公司股份的情況。四、A公司與B公司不存在任何關聯關係;B公司與本公司以及與本公司之控股股東××××(集團)有限責任公司不存在任何關聯關係;B公司不存在間接持股或一致行動的情況。五、備查文件《股權轉讓協議》

××股份有限公司董事會

____年____月____日

公司領導離職公告 篇5

由於公司業務發展迅速，用工需求增大，現號召全體員工向公司推薦優秀人才，公司給予推薦員工獎勵，具體實施辦法如下：

一、獎勵對象：公司全體人員(人事部除外)

二、獎勵方案：

1、被介紹進公司的新員工只能有一名介紹人;

2、獎勵費以現金或隨同次月工資發至工資卡的形式給予;

3、被介紹人通過公司面試正式上班滿1個月，給予介紹人(在職員工)獎勵費的50%;

4、被介紹人上班滿3個月，給予介紹人(在職員工)獎勵費的50%。

三、獎勵金額：

1、轉播工程師1000元，銷售代表/主管20xx元，研發工程師/經理、銷售總監：3000元。

四、獎勵發放流程：

1、被介紹人達到獎勵方案條件時，介紹人(在職員工)填寫《用工介紹獎勵申請表》，上交人事部;

2、人事部按照本方案，對符合獎勵條件的介紹人(在職員工)辦理獎金領取手續;

3、財務部按本方案發放相應獎金。

五、推薦流程：

1、直接向人事部推薦公司所需優秀人才，福利待遇請至公司面談。

2、介紹人在推薦應聘者時，請提示應聘者在《應聘登記表》填寫推薦人姓名，以便人事部核實併發放介紹獎勵。

望全體員工發揮人脈優勢，踴躍推薦，為公司發展貢獻一份力量。

xx公司

年月日

公司領導離職公告 篇6

X廠(公司)成立公告

X廠(公司)，已於X年XX月XX日，經XX市工商行政管理局批准註冊登記，並頒發號營業執照。即日起，我廠(公司)宣佈正式成立。廠長(經理)，法定地址：XX市路號。

特此公告

X廠(公司)

X年XX月XX日

公司領導離職公告 篇7

__________：

因________________________________________，公司決定於_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你於___年___月____日前辦理離職手續。

特此通知。

(用人單位蓋章)

_____年 _____月 _____日

簽收：__________________

_____年 _____月 _____日

公司領導離職公告 篇8

台州全線策劃創意有限公司(以下簡稱台州全線)鄭領娣女士，因個人原因申請辭去公司品牌事業部資深品牌設計。自20xx年1月1日起，鄭領娣女士即不在我司及我司負責相關項目、相關單位、項目中擔任任何職務。

鄭領娣女士在崗期間的所有相關工作暫交由林宗建先生接手，另行安排。

(交接人聯絡方式：林宗建/資深品牌設計師/0576-81608388)

至此，台州全線全體員工對鄭領娣女士於台州全線任職期間所作出的巨大貢獻表示誠摯感謝!

特此公告!

台州全線策劃創意有限公司 總經辦

年02月08日

公司領導離職公告 篇9

根據深圳市防汛防旱防風指揮部《深圳市防颱風防汛緊急員令》，因受颱風“海馬”影響，在I級應急響應期間，全市範圍停工停業停市停課。我司將於20xx年10月21日起全天停止對外營業，至I級應急響應結束後正常營業。我司對由此給您帶來不便深表歉意，對您長期以來給予的大力支持和積極配合表示衷心的感謝。

深圳投資管理有限公司

年10月21日

公司領導離職公告 篇10

全體幹部職工：

人有旦夕禍福，月有陰晴圓缺。只要人人都獻出一點愛，世界將變成温暖的人間。 ，xx車間職工，一個獨自承擔家庭所有生活負擔的支柱，悉心照顧躺在病牀上的丈夫的妻子，家裏唯一的希望，而今，她的兒子又出了車禍，急需費用醫治，所有的壓力都壓在了我們這位偉大的母親身上，但她，一直堅強的支撐着，日漸消瘦的面容，瘦弱的身軀....... 為此，公司倡議全體，為獻一份愛心，助其度過難關。 伸出我們温暖的雙手，獻出我們關愛的真心，讓世界充滿陽光，讓貧困與病魔退縮。

捐款時間：x年x月x日——xx月x日

捐款方式：請將捐款交到

聯繫電話： 聯繫人：

*公司

x年x月x日

公司捐款公告範文篇二

全體員工：

z鎮定於20xx年7月10日—7月25日在全鎮開展以“攜手慈善、共建和諧”為主題的“慈善月”和認捐慈善專項基金活動。為了配合這次捐款活動，更好地推動我鎮慈善事業的發展，希望大家能盡一份綿薄之力，主動奉獻愛心，積極捐款。

一、捐款時間：20xx年7月22日—7月23日

二、捐款地點：請將捐款交到辦公室，並做好登記

三、捐贈原則：堅持自願，鼓勵奉獻，每人不少於××元

希望大家積極參與，奉獻自己的愛心。

辦公室

20xx年7月21日

公司領導離職公告 篇11

本公司監事會及全體監事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，並對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。

能源股份有限公司(以下簡稱“股份公司”或“公司”)七屆十一次監事會會議於x年4月27日在淮南市以現場方式召開。會議應到監事5名，實到監事5名。根據會議議程，經與會監事認真審議，以書面表決方式審議通過以下決議：

一、審議通過《公司x年度財務決算報告和x年預算報告》。

同意5票，反對0票，棄權0票

二、審議通過《公司x年度監事會工作報告》。

本議案需提交股東大會審議。

同意5票，反對0票，棄權0票

三、審議通過《公司x年年度報告及摘要》。

監事會根據相關規定和要求，對董事會編制的公司x年年度報告進行了認真審核，審核意見如下：

1、x年度公司認真執行《公司法》、《公司章程》等有關規定，決策程序合法、合規。

2、公司x年年度報告及摘要的編制和審核議程符合法律、法規、公司章程及內部管理制度的各項規定。

3、公司x年年度報告及摘要的內容和格式符合中國證監會和上海證券交易所的各項規定，所包含的信息能從各個方面真實地、公允地反映公司x年度的財務狀況和經營成果等事項。

同意5票，反對0票，棄權0票

四、審議通過公司《x年第一季度報告及摘要》;

監事會根據相關規定和要求，對董事會編制的公司x年第一季度報告進行了認真審核，審核意見如下：

1、x年第一季度公司認真執行《公司法》、《公司章程》等有關規定，決策程序合法、合規。

2、公司x年第一季度報告及摘要的編制和審核議程符合法律、法規、公司章程及內部管理制度的各項規定。

3、公司x年第一季度報告及摘要的內容和格式符合中國證監會和上海證券交易所的各項規定，所包含的信息能從各個方面真實地、公允地反映公司x年第一季度的財務狀況和經營成果等事項。

同意5票，反對0票，棄權0票

五、審議通過公司第七屆監事會換屆選舉的議案。

根據《公司法》、《公司章程》有關規定，經公司股東提名，公司第八屆監事會非職工監事候選人為：劉紅波、薛源、舒玉強(候選人簡歷附後)，非職工監事將提交公司股東大會選舉產生。

公司工會委員會全委會選舉產生孫成友、開曉彬為公司第八屆監事會職工監事。

本議案需提交股東大會審議。

同意5票，反對0票，棄權0票

特此公告

能源股份有限公司監事會

x年四月二十九日

公司領導離職公告 篇12

公司各部門：

根據國家法定假期的規定，並結合公司實際情況，現對清明節放假做出安排，具體如下：

一、放假時間：20xx年4月4日(週六)至4月6日(週一)。4月7日正常上班。

二、請各部門負責人做好本部門的節前工作安排，放假前做到相應的清潔工作，並檢查相關設施、設備，做好防火、防盜工作，確保辦公場所的安全、有序。

三、全體員工在節假日期間，請保持手機通訊暢通，注意人身財產安全，安全度過假期。

特此通知

xx科技有限公司

行政部

201x年xx月xx日

公司領導離職公告 篇13

處罰通告

我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人佔用公司資源行為，違反了公司的員工規定第x條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。

(簽署人簽名、蓋章)

20xx年xx月xx日

公司領導離職公告 篇14

本公司董事會及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，並對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。

商業大廈大東方股份有限公司(以下簡稱“公司”)董事會於近期收到副總經理張繼福先生提交的書面職務辭呈，張繼福先生因工作調動原因申請辭去本公司副總經理職務。根據相關規定，張繼福先生的職務辭呈自送達本公司董事會之日起生效。

公司董事會於近期收到副總經理陳女士提交的書面辭職報告，陳女士因個人原因提出辭職後，將不在公司擔任任何職務。根據相關規定，陳女士的辭職報告自送達本公司董事會之日起生效。

公司董事會對張繼福先生、陳女士在擔任公司高管期間為公司所做出的重要貢獻表示衷心感謝。

特此公告。

商業大廈大東方股份有限公司董事會

x年4月9日

公司領導離職公告 篇15

公司各部門、各員工：

為保障公司各部門用人需求，提高招聘效率，公司擴大招聘力度，鼓勵員工為企業推薦優秀人才，把自己熟悉的優秀人才引薦到企業中來，和大家、公司共同發展。現將公司現階段人員需求彙總如下：一、人員需求及崗位要求1、：女性優先，18-35歲，遵紀守法、能吃苦耐勞。2、：包括焊錫、烙鐵、維修等，有相關工作經驗。二、實施辦法推薦人推薦的人員正式錄取後，推薦人到XX部填寫《員工推薦登記表》，XX部做好相關信息記錄。三、獎勵被推薦員工工作滿半年，獎勵推薦人XX元/人;被推薦員工工作滿一年後，再獎勵推薦人XX元/人。請全體員工發揮人脈優勢，踴躍推薦，為公司發展貢獻一份力量。

如有疑問，請與XX部聯繫。電話：。

XX部

20xx年X月X日

公司領導離職公告 篇16

據國家法定節假日之規定及我公司經營情況，今年中秋節放假安排：20xx年9月15日至9月17日放假，共3天。

現公司對放假期間具體事宜作如下安排：

1、放假期間，如需要正常上班的部門，請部門負責人於**月**日(星期五)將值班表報辦公室備案。

2、放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態，確保聯繫暢通;

3、放假期間，未經批准，非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司，如有特殊情況須請示部門負責人批准，經同意方可進入公司;

4、放假期間回家或外出旅遊的員工，應事先知會部門負責人，並協調處理好放假期間的本職工作;

5、放假期間監控中心對公司財產的安全負全責，請做好防火、防盜工作。監控中心值班長並負責關好辦公區域的門、窗等;

6、放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。

7、回家或外出旅遊的員工應注意安全。

提前祝大家中秋節快樂，闔家幸福!

有限責任公司辦公室

20xx年XX月XX日

公司領導離職公告 篇17

陽光人壽保險股份有限公司新疆分公司地址名稱已由烏魯木齊市天山區解放北路37號仁和春天商場五樓變更為烏魯木齊市天山區解放北路299號仁和春天商場五樓，並於20xx年11月24日領取了經營保險業務許可證，特此公告。

機構名稱：陽光人壽保險股份有限公司新疆分公司

機構編碼：000127650000

許可證流水號：0140571

成立日期：20xx年3月28日

業務範圍：人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業務;上述業務的再保險業務;經中國保監會批准的其他業務。

機構負責人：郭令平

機構住所：烏魯木齊市天山區解放北路299號仁和春天商場五樓

電話：0991-5802888

郵政編碼：830002

發證機關：中國保險監督管理委員會新疆監管局

發證日期：20xx年11月24日

公司領導離職公告 篇18

20xx年元月10日下午，根據嶗山區政府辦公會議精神，物業、業委會、區信訪局和區執法大隊、xx區物業辦達成“20xx年元月15日物業撤出xx小區”的決議。東洲物業20xx年元月13日進駐xx小區。業委會和物業將就“物業撤出xx小區”發表聯合公告。

花園小區業主委員會

20xx年元月10日