公司體育比賽前領導講話（精選18篇）

公司體育比賽前領導講話（精選18篇）

公司體育比賽前領導講話 篇1

尊敬的-- 局長,盟地税及兄弟旗縣市地税局的各位領導同志們：

在全區上下喜迎自治區成立60週年大慶之際，我們迎來了興安盟第四屆“税興杯”籃球、排球、乒乓球、拔河比賽。在此，我謹代表中共---縣委、政府向蒞臨本屆“税興杯”體育比賽的盟地税局各位領導和同志們以及各兄弟旗縣市代表隊的'領導和同志們表示熱烈的歡迎!並藉此機會向

長期關心和支持我旗地税事業發展的社會各界致以衷心的感謝!

近年來，盟地税局以促進地方經濟發展為己任,深化改革,強化隊伍建設,服務地方經濟社會發展,樹立了良好的税務人形象。特別是中旗地税人在縣委、政府和盟局的雙重領導下，努力培植税源，強化徵收管理，服從服務於地方經濟建設，為我縣經濟社會又好又快發展做出了積極貢獻。

本屆“税興杯”比賽在我縣舉辦充分體現了盟地税局對我縣地税工作乃至中旗人民的關懷、重視和支持，我們將不負眾望，以“當好東道主，辦好税興杯”為目標，熱情服務，把本屆比賽辦成宣傳中旗、展示中旗的大會，辦成一次凝聚人心、鼓舞幹勁的大會，辦成一次增進友誼，交流感情的喜慶盛會。

最後，預祝本次比賽圓滿成功!祝各位領導、各位朋友在----期間身體健康，心情愉快，一切順心。

謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇2

各位領導，裁判員，運動員，職工朋友們：

大家上午好!

在金風送爽、丹桂飄香的季節，在喜迎新中國六十華誕之際，總公司第七屆秋季職工運動會開幕了。這是大家抒發豪情、展示風采、凝心聚力的一次體育盛會。我謹代表總公司黨政班子成員對運動會的開幕表示熱烈的祝賀!

近年來，總公司在構建和諧公交、打造優秀公交的進程中，越來越重視公交特色企業文化建設，每年定期舉辦了職工運動會、“公交之春”文藝演出等大型羣眾性文體活動，千方百計地豐富大家的業餘文化生活。這些羣眾性文體活動，是安陽公交1600名職工同台競技展示個人魅力和體育技能，展示集體精神風貌的一個重要平台，已成為總公司推進和諧公交、文明公交建設不可或缺的重要組成部分。

每年一屆的公交職工運動會，是總公司工會積極倡導全民健身活動、維護職工健康權益的具體體現，是對我們大家體能素質的鍛鍊和檢驗。舉辦運動會的目的，一方面，是培養我們團結協作精神和集體榮譽感，另一方面，是激勵我們大家自強不息、奮力拼搏地工作，保證大家能心情愉悦、身體健康的生活。

本屆運動會，共安排了16個運動競賽項目，有530餘人次報名參賽，在競賽規模和參賽人數方面都體現了鮮明的廣泛性。在接下來的競賽過程中，希望大家能夠繼續發揚公交職工頑強拼搏、奮勇爭先的優良傳統和作風，賽出水平，賽出風格，賽出團結，以優異的成績展現公交職工的風采和良好的精神風貌。在今後的工作中，希望大家能夠繼續弘揚“內強素質、外樹形象、團結拼搏、開拓進取”的公交精神，繼續保持昂揚向上的精神狀態，為構建和諧公交、打造優秀公交做出新的更大的貢獻!

在此，預祝各代表隊和參賽選手在本屆運動會上取得優異成績，預祝總公司第七屆職工運動會圓滿成功!

最後，在雙節來臨之際，請允許我再次代表總公司黨政班子成員祝全體職工身體健康，家庭幸福，工作順利，同時也祝願我們安陽公交明天更美好!

謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇3

各位領導、各位來賓、同志們、朋友們：

在這萬物競榮、春色宜人的黃金時節，我們迎來了期待已久的第11屆職工田徑運動會。在此，我代表礦黨政，向前來參加大會的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!向為籌備此項活動付出辛勤和努力的全體運動員、裁判員和工作人員表示衷心的感謝。並藉此機會，向全礦職工、家屬、離退休老同志致以節日的問候!

近年來，礦黨政以立黨為公，執政為民為己任，以全心全意為職工羣眾服務為宗旨，不斷改善礦井硬件設施，豐富職工文體生活，羣眾性體育活動紮實開展，全民健身活動取得長足進步，職工羣眾的文化生活質量不斷提升。舉辦本屆職工體育盛會，是對職工體育工作及全民健身活動的一次大檢閲，是我礦三個文明建設的一次大展示，是落實國家體育總局確定的“全國職工體育年”活動的一次大行動，必將推動礦井三個文明建設和全民健身運動的大發展。

本屆運動會歷時3天，681名參賽選手將參加56個比賽項目的角逐。他們是各個崗位和各條戰線上的精英，是我礦文體活動的主力軍;他們將在綠蔭場上比試身手，一展英姿。希望全體運動員、裁判員和所有工作人員要全身心地投入到活動中去，堅持友誼第一、比賽第二、公平競爭的原則，遵守賽場紀律、遵守比賽規則，發揚“更快、更高、更強”的奧林匹克精神，頑強拼搏、勇於爭先、賽出風格、賽出水平，展示出團結奮進、積極向上的精神風貌。

同志們!三十三年風雨創業路，三十三載拼搏鑄輝煌。讓我們認真踐行“八榮八恥”社會主義榮辱觀和“十榮十恥”安全工作榮辱觀，把本屆職工田徑運動會激發出來的熱情，轉化為愛崗敬業、忘我工作的巨大動力，凝聚成克服困難完成各項奮鬥目標的強大合力，和衷共濟，攜手並進，共同譜寫礦井改革發展的新篇章。

最後，預祝各代表隊取得優異成績!預祝本屆職工田徑運動會取得圓滿成功。

公司體育比賽前領導講話 篇4

親愛的各位運動員、員工朋友們：

大家好!

首先，請允許我代表....全體員工向這次....會的召開表示熱烈的祝賀!向為...會的召開精心準備、做出貢獻的....表示衷心的感謝!向本次...會的裁判員、教練員、運動員表示崇高的敬意!

其次，寫出舉行體育比賽的目的意義，明確體育是力量的角逐;體育是智慧的較量;體育是美麗的展示。

第三，提出希望：....一是希望裁判人員忠於職守，公正裁判，確保每一項比賽成績都真實可靠、準確無誤;二是希望各代表隊識大體、顧大局、實事求是，決不弄虛作假，遵循“友誼第一、比賽第二”和“重在參與、重在學習、重在提高、重在娛樂”的原則，賽出水平，賽出風格，賽出友誼，三是希望各位運動員要以我國的....體育健兒為榜樣，以飽滿的激-情，昂揚的鬥志，勇於拼搏進取的信念，團結向上的精神投入到....會中去。賽出成績，賽出水平，賽出新風尚!開好...會，需要大家的共同努力，通過...會，用我們的行動去追求更高、更快、更強!

最後，祝全體運動員賽出好成績!預祝...會圓滿成功!

謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇5

今天是我們本學期後勤工作隊伍調整後的第一次會議。隊伍調整有三個方面：第一，兩個校區的後勤人員隨着校區的合併而走到一起來工作了;第二個方面就是本學期我們的後勤隊伍新增了三位來自原三廠職高的師傅;第三個方面就是管理後勤人員的總務處主任隨着新一屆中層幹部競聘而調整。新的學期，新的隊伍，新的形勢，新的思路。下面，我藉此機會講幾點新學期的工作意見。

第一要具有珍惜自己崗位的意識。首先，後勤社會化是一種大趨勢，學校的後勤隊伍今後將逐步縮小，直至全部消失。現在的社會找一個工作是相當難的，許多大學生為了進一個編制參加十里挑一、百裏挑一甚至千里萬里挑一的考試，而我們都享受國家的編制。這種狀態或者待遇是否長久，我不能妄自斷言。但是必須清楚：是人適應國家政策，而不是國家政策適應人。所以大家要珍惜這個崗位。其次，我們的有些職工是因為學校的撤併而被安排到這裏來的，説一句實在話，沒有哪個學校願意增加後勤職工，因為後勤上的活兒隨便到社會上去找臨時工都能幹。學校需要增加的是教師，而且是好教師，好教師不是哪兒都能找到的。既然被安排到這裏來了，就要珍惜這個機會，幹好這裏的工作。鬆鬆垮垮、疲沓懶惰、做一天和尚撞一天鐘的現象在我校是不受歡迎的，也是絕對容不下的。(上至校長下至職工都在認真地工作，暑期裏部分後勤人員冒着酷暑已經在校開始幹活，值得表揚!)

第二是要牢固樹立服務意識。學校工作是育人的工作，校長、中層幹部、班主任等是管理育人，教師是教書育人，後勤人員就是服務育人。工作中，大家要有為教育教學服務的意識。我們要知道我們工作的重要性。很多時候，我們的工作會影響到全校的整體工作。後勤工作無小事。

第三要具有強烈的榮譽觀念的意識，不能把自己看成非常普通的一個後勤人員，感覺不到自身存在的價值，要有一種學校非我不可、捨我其誰的思想。要滿腔熱情地做好自己的本職工作，把我們日常所從事的瑣事當作驚天動地的大事來做。(雖然做的事小事，但是做不好或者做壞了，那就是驚天動地的!)

第四就是要有注意服務態度的意識。態度決定一切，細節決定成敗。我們在為全校師生服務的時候，要面帶微笑，要儘量為大家提供及時而有效的優質服務。不能在服務中和教師學生髮生衝突，要尊重每一個服務對象，不能以自己的喜好來處理事情。工作中，我們要有為他人服務、解決他人困難就是自己快樂的心理，樂於助人，善於助人，用我們的辛勞換來大家的認可和支持。

第五是要牢固樹立節約意識。工作中，我們要有節約意識。隨着形勢的變化，學校的資金來源越來越少，而我們的開支卻難以下降，所以大家在工作中要用好每一個燈泡、用好每一個水龍頭，讓他們最大限度地發揮效益。在物品購置和使用方面，我們要加強管理，規範“物品申報——審批——採購——領用——核查”制度，保證物品不浪費、不私用、不流失。加強“校內維修申報——核算——研究——維修——決算”管理，確保維修有必要、有證人、有效益。

第六是要牢固樹立計劃意識。我們總務工作雖然有時候是出人意料，難以計劃，但是我們一定要增強計劃性，各項工作要有線路圖，要有計劃表。總務處統一制定後勤人員工作敍事表，羅列出需要做的正常工作和突擊工作，落實到專門負責人和完成時間及要求，同時要明確專人檢查落實到位情況，並作為今後對後勤人員考核的重要依據。

工作中，後勤人員要有超前意識。很多事情我們是可以預計到的，比如一段時間下來，你自然就會知道笤帚需要更換了，這時候我們後勤人員主動去各個班級聯繫一下更換，會讓學生和班主任感到温暖和後勤人員工作的到位。

第七是要牢固樹立責任意識。

後勤人員要牢固樹立責任意識，後勤方面很多事情隨不是什麼大事，但是影響卻是很大，一個燈泡修不好，可能就會給師生工作學習生活帶來不便;一個水龍頭沒有及時堵漏，可能就會給學校帶來一定的損失，就會影響到學校在教師、學生乃至社會中的聲譽，就會讓人產生“學校領導沒有節約觀念、學校事情無人過問”的想法;一支粉筆不到位，就會影響到教師的正常授課，就會讓教師對學校工作的正常性產生懷疑。

第八是要牢固樹立安全意識。我們剛剛進行了崗位安全培訓，我們總務處還要專門組織針對後勤條線，特別是食堂條線的崗位安全培訓。工作中，我們要牢記安全第一的思想，在為別人服務的同時，既要保證自己的安全，嚴格規範操作程序，又要確保師生的安全(比如飯菜的衞生等)。我們要經常性召開安全工作例會、安全工作分析會，每月進行一次全校性安全工作大檢查，檢查要有記錄，問題要有處置措施。

工作中，要注意及時維修安全設施，發現問題處理不過日，不留後患，不留推委扯皮。不能因為工作時間和休息時間而影響。特別要加強食堂的檢查和管理，全體從業人員要樹立安全第一的意識。

公司體育比賽前領導講話 篇6

各位領導、同志們、朋友們：

大家好!

普洱市，是“茶馬古道”上重要的驛站，被譽為“中國茶城、世界茶源”。這裏山川秀麗，氣候宜人，具有眾多自然生態資源、水域風光資源及人文旅遊資源，自古便是人傑地靈、人才輩出之地。

非常高興，今天與大家共同參加新錦江·御景新城“ 讓普洱更美好”大型人才招聘會，在此，我謹代表新錦江置業投資開發有限公司，向到現場指導招聘工作的各位領導，所有參會的求職人員，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

普洱市新錦江置業投資開發有限公司，成立於20xx年3月，註冊資本一億元，是一家致力於高品質房地產開發經營;商業、能源、礦業、市政工程建設、交通及醫療業投資等，具有國家級資質的大型綜合性公司。

公司於城南旅遊環線區域，野鴨湖濕地公園旁，開發的新錦江·御景新城項目，佔地715畝，以打造普洱生態養生高品質宜居標杆為目的，站在城市的高度，甄選獨一無二的稀缺風水資源，背靠玉屏山，遠眺野鴨湖。普洱湖、野鴨湖、馬蘭湖三湖環繞，龍脈紫氣繚繞;緊靠市政府重點打造的200畝生態濕地公園。城市上游，空氣清新，水源潔淨，負氧離子含量居普洱首位，是普洱生態養生人居福地。

兩年來，新錦江不斷地成長，得到了政府、社會各界的肯定以及消費者的信賴， 思賢若渴，我們廣納人才，希望能夠凝聚普洱更多的精英人才，希望新錦江，成為你實現人生價值的優秀平台;讓我們共同努力，為普洱的人居環境優化，添一份綠，為普洱美好的明天，做出傑出的貢獻。

這次活動得到了普洱市領導的高度重視，得到了市有關部門的大力支持，得到了眾多媒體的熱切關注和廣大就業者的積極參與，我代表新錦江置業投資開發有限公司，再次表示衷心的感謝!

最後，祝各位求職者稱心如意，祝招聘會圓滿成功!

20xx，新錦江·御景新城，讓普洱更美好!

謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇7

各位領導、同志們，各位家長和同學們：

今天，我們在這裏隆重舉行20xx年度愛心捐款發放儀式，幫助全縣10名貧困大學新生解決燃眉之急。這些愛心款是稷山縣廉政教育基地開展廉政教育培訓活動以來，廣大黨員幹部對貧困家庭的愛心捐助。在此我代表縣紀委監察局向無私捐助的黨員幹部表示衷心地感謝，向不畏生活艱辛、在逆境中奮進，在奮鬥中成才的莘莘學子表示熱烈的祝賀。藉此機會，我提三點希望。

一、希望你們努力學習，奮發圖強。你們通過勤奮學習，以優異的成績考上了大學，這在人生歷程中是值得回味、值得銘記的里程碑。大學生活是你們步入社會的前奏，也是學專業、長本領的關鍵時期，你們的前途是美好的，也是帶動你們家庭脱貧致富的一個轉折點。所以你們要繼續發揚過去不怕苦、不怕累的學習精神，努力完成好自己的學業。要不負眾望，牢記稷山父老鄉親對你們的關愛，牢記自己的神聖使命。在大學生活中，要以樂觀向上的精神風貌克服困難，勤奮學習。要以只爭朝夕的精神，頑強拼搏，掌握本領。為將來步入社會，成為有用之才打下堅實的基礎。

二、希望你們立志成才，報效家鄉。你們都生在農村，長在農村，家庭條件差，生活環境苦。但貧困並不可怕，也不丟人!我想告訴大家，貧困不是你們的錯!你們一定要甩掉這個包袱，不要自卑、負疚，也不要説感謝。要自信、自強，更要自立，要健康、快樂!因為你們是充滿陽光、充滿希望的一代，快樂生活是你們的權利!你們以艱苦奮鬥的作風，持之以恆的毅力，度過了難關，考上了大學。希望你們繼續發揚艱苦奮鬥的作風，努力學習新知識，掌握新技能，立志成為有真才實學，德才兼備的複合型人才。期盼你們儘快、儘早成才，為稷山的發展和家鄉的建設貢獻自己的力量和才華。不管明天你們身在何方，稷山永遠是你們的家，稷山永遠需要你們。

三、希望你們嚴於律己，傳承美德。有才固然重要，有德才可安身。當你們有困難的時候，社會幫助了你們，許多素不相識的人們用愛心扶持了你們，你們應當為社會做點什麼呢?我要説的不是要你去感謝某一個人，而是要做愛心的傳遞着，要用實際行動來回報社會。希望每一個同學都是一名愛心使者，將愛心傳遞下去。有了愛心，就學會了尊重，尊重生命，尊重他人、尊重自己。那麼，我們的社會就會更加文明，更加和諧，更加美好!同時也希望你們在新的人生歷程中謙虛謹慎，腳踏實地，做一個敢做敢為、開拓創新的能幹人，做一個實事求是、堂堂正正的實在人，做一個無私奉獻、扶貧濟困的熱心人。也希望你們在今後的學習、生活、工作中，學會用理智駕馭自己、用法律約束自己、用道德規範自己、用智慧疏導自己，向世人展示一個稷山青年端莊穩重、公正文明的風采。

各位領導、同志們，各位家長和同學們，扶危濟困是社會傳統美德，也是文明社會的應有之義。既是黨和政府的職責，也是全社會的共同責任。困難是不幸的，但有幸的是，當你們有困難的時候，黨和政府沒有忘記你們，社會各界沒有忘記你們。我相信，你們一定會不辱歷史賦予的使命,不負稷山人民的期望,勤奮學習,艱苦奮鬥,勇於創新,立志成才,為稷山輝煌的明天貢獻自己的青春、智慧和力量。 祝同學們學業有成、人生輝煌!家長們身體健康、家庭幸福!

謝謝大家

公司體育比賽前領導講話 篇8

同志們：

秋風習習，丹桂飄香。在這收穫的季節，在這金色的九月，我們迎來了第二十個教師節。今天，我們隆重集會，慶祝教師的節日，感受身為教育工作者的幸福和自豪。我代表鎮政府向全鎮教育工作者致以崇高的敬意和節日的問候!

教師節已經走過了二十年的歷程。從1985年新中國第1個教師節誕生，到20xx年第20個教師節。二十年來，教育事業發生了巨大變化，全社會形成了尊師重教，重視知識，重視人才的氛圍。伴隨着偉大祖國改革開放和現代化建設的闊步前進，教育事業呈現出蓬勃發展的大好局面，教師的社會地位和待遇日益提高。教師節本身就是黨和國家對教育和教育工作者的重視，體現了廣大人民羣眾對教師的尊重，體現了社會對教師的關懷，體現了教師職業的價值。

教師職業是人類最古老的職業之一，在人類社會發展的歷史長河中，教師承擔着承前啟後、繼往開來的光榮使命。教師用自己的心血塑造下一代的心靈，用自己的辛勞推動下一代的進取。無論是領袖、將軍、作家、科學家、學者，還是千千萬萬的普通勞動者，在他們的成長過程中，都要受到教師的教誨與啟迪。每一個人的成長與事業成功都凝結着教師的心血。自古以來，就有“一日為師，終身為父”的美譽，教師歷來倍受人民的尊重和愛戴。在第三次全國教育工作會議上指出：“教師是人類靈魂的工程師，是社會主義精神文明的傳播者和建設者。”這充分肯定了人民教師在塑造人的美好心靈，在社會主義建設偉業中的重要地位和作用。這是讚譽，是肯定，是鞭策，更是諄諄的教誨與期待。隨着社會生產力的進步和科學技術水平的提高，教師的作用顯得越來越重要。教師在社會主義現代化建設的征途上，擔負着培養有理想、有道德、有文化、有紀律的建設者和接班人的歷史重任，是實施着科教興國戰略不可缺少的力量。教師職業是神聖的，我們應該懂得教師職業的內涵，“真誠的種子，善良的使者，美麗的旗幟，摯愛的化身”。

近年來，我鎮各校大張旗鼓開展課堂教學、分配製度、人事制度改革，加強師德行風建設，用全新的教育理念武裝教師，使全體經受了考驗，得到了鍛鍊，提高了素質。絕大多數教師能夠愛崗敬業，為人師表，胸懷大局，無私奉獻，並湧現了一批具有較為過硬的業務素質和能力，在學科教學中能夠獨當一面的骨幹教師，這是我校教育事業發展和教學實績不斷取得突破的最重要的原因。應該説，我鎮教師隊伍的整體素質是較為過硬的，同時，我們應清醒地看到，我鎮的教育在總體上還是很落後的，我鎮的教師隊伍仍然是一支處於成長中的隊伍，迅速提高師資隊伍素質，形成骨幹教師羣體，儘快培養造就一大批優秀教育工作者和知名教師，是我鎮當前和今後相當長時間中面臨的迫切任務。為此，我代表鎮政府向大家提出幾點要求：

第一，要熱愛教育事業，增強事業心和責任感，充分認識教育在發展先進生產力中的重要作用和使命。

教育是一項神聖的事業，事業的意義在於奉獻，在全面建設小康社會的形勢下，廣大教師和教育工作者要進一步增強責任感和使命感。全體同志要認真學習和實踐“三個代表”重要思想，深刻領會黨的xx大和“七一”講話精神，緊密聯繫自己的思想實際和工作實際，把“三個代表”重要思想和的講話精神落實到實際行動中。馬克思主義具有與時俱進的理論品質，作為教育工作者，必須保持政治上敏鋭性，與中央保持高度的一致性，關心政治，認真學習黨和國家的路線、方針、政策，才能具有源源不斷的工作動力，才能愛崗敬業，樂於奉獻，奮發向上。

第二，要進一步確立先進的教育理念，特別是樹立素質教育、創新教育觀念。

知識經濟，創新意識，對於我們二十一世紀發展至關重要，面對世界科技飛速發展的挑戰，我們必須把增強民族的創新意識提到關係中華民族興衰存亡的高度來認識。努力培養學生的創新精神和創新能力，全面提高學生素質，造就有理想、有道德、有文化、有紀律的德智體美等全面發展的社會主義建設者和接班人。全面推進素質教育，德育是核心，培養學生的創新意識和實踐能力是重點，要做好這些工作，教師首先必須提高自己的創新意識、創新思維的創新能力，不斷更新知識結構，掌握現代教育理論，改革教育教學方法，提高工作效率。

第三，要提高師德水平，端正教育行風。

“學高為師，身正為範”，我們要進一步加強學習，提高政治素養和道德情操，教書育人，為人師表。行風建設不僅是省、市、縣各級領導部門對我們的要求，也是社會各界對我們的要求，又是我們自身發展的要求。廣大教師要適應形勢需要，加強師德修養，提高認識，在教育行風熱點問題上保持高度的警惕，我們要使自己成為政治過硬、品德優良、職業道德高尚的教育工作者。

第四、要努力學習，善於學習，不斷地充實和提高自己。

信息時代，知識更新換代的週期越來越短，增長的速度驚人。隨着教育系統用人制度的改革，教師全員聘任制度的實施，競爭機制引入教師隊伍，學校實行按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優聘任、嚴格考核、共同管理，適者聘用，不適者淘汰。所有同志都必須適應學習化社會的要求，增強競爭意識、發展意識，同心同德，鋭意進取，不斷攀登。

同志們，又是一年秋風勁，不是春光，用似春光。振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。讓我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以鄧小平同志“三個面向”和“三個代表”的重要思想為指導，充分認識自己所從事的職業的偉大意義和崇高價值，熱愛教育，誨人不倦，以身立教，樂於奉獻，自尊、自重、自強不息，為教育事業的發展，為伍中的振興和繁榮作出更多更大的貢獻!

公司體育比賽前領導講話 篇9

尊敬的各位領導、同志們：

下午好

上午各村主要幹部已經去龍遊參觀過了。下午召集大家一起開個會，大家打起精神聽一聽、記一記，這是關係到洋埠鎮全體老百姓切身利益的大事，在聽和記的同時動動腦子怎樣把會上講內容更好的貫徹落實下去，千萬不能打瞌睡。根據開發區管委會要求，在我鎮開展垃圾分類減量化試點工作，要求在7月1日前對我鎮轄區內企事業單位、行政村、居委會、漁民居住地全部實行垃圾分類減量。這是對我鎮在坐幹部和(企事業單位)的一種鍛鍊和考驗，更是對洋埠鎮全體居民素質的考察，在坐的各位務必要盡心盡力把這次垃圾分類試點工作做好。

發揮優勢，做出特色

把垃圾分類試點放在我鎮，是上級經過慎重考慮過的，一是地理優勢，我鎮轄區面積較小，常住人口1.5萬，流動人口20xx，與龍遊交界，龍遊從去年開始已經開始實施垃圾分類減量，並取得了較好的成績。二是我鎮在村級組織換屆過程中表現平穩，村級班子團結，這是幹好工作最基本的保障。三是我鎮新農村建設情況良好，轄區各村都已經完成了道路硬化和污水處理，有實行垃圾分類減量的紮實基礎。

全體鎮幹部

逐步推進垃圾的減量化、無害化和資源化處理。垃圾分類的目的就是保護環境，也是資源充分再利用的有效措施，這不僅需要政府重視，社會關注，還更需要廣大羣眾積極參與和大力支持。我們要牢固樹立垃圾分類的理念，廣泛開展垃圾分類的宣傳、教育和倡導工作，闡明宣傳垃圾分類的重要意義，讓羣眾認識到垃圾不分類對社會造成的嚴重危害，樹立垃圾分類的環保意識，使垃圾分類逐漸成為自覺和習慣性行為。接下來我們將開闢科技人員公寓、樂飛家園、學校、企業等垃圾分類宣傳的前沿陣地，推動垃圾分類的普及化、規範化。形成幹部言傳身受當表率，企業帶動員工做志願，學生影響家庭樹模範的良好局面。

公司體育比賽前領導講話 篇10

尊敬的各位嘉賓，各位親朋好友，賜發公司全體同仁，大家新年好!

天時人事日相催，冬至陽生春又來，在此辭舊迎新之際，我們賜發公司在三聯大酒店舉辦20xx年迎春聯歡晚會。在此，我代表賜發公司董事會向前來參加聯歡晚會的各位嘉賓，各位親朋好友，以及賜發公司全體幹部員工緻以親切的問候和崇高的敬意，並祝大家在新的一年裏身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意!

玉兔辭歲去，金龍報春來，新的一年開始了，回憶過去的一年，賜發公司屬下企業在積極應對金融危機和市場低迷的影響和干擾，他們羣策羣力，集思廣益，團結一致，同舟共濟，保證了企業的穩步發展，保證企業的盈利，保證企業的良好形勢。

過去的一年，樂口佳果凍廠面臨着巨大的挑戰和嚴峻的考驗。首先是大運會在深圳舉行，由於環保問題，環保局對我們企業提出了許多要求，使我們的生產量受到了很大的約束。第二是市場的變化比較大，以及人員流動的特殊情況帶來的不利影響，他們主動整合改變營銷隊伍，主動改變銷售市場，將營銷中心整合為銷售一部和銷售二部，一部負責廣東市場，二部負責省外市場，穩定了市場份額。同時積極改變營銷政策，積極擴充銷售隊伍，使全年的銷量不降反升，保持了良好的發展勢頭。

過去的一年，餐料部銷售業績和銷售量都有了很大的提升。他們不僅完成了銷售任務，而且在銷售個別的品牌產品方面都有了大幅度的上升。經統計，去年的銷售業績比上年度增長了18%，他們不僅在流通市場上成績突出，而且在超市渠道上亦做出了成績。目前，在小超市有他們經銷的產品，在“沃爾瑪”、“歲寶”、“佳華百貨”等大型連銷超市也有他們經銷的產品在熱銷。最近，餐料部還拿到“烏江牌榨菜”在粵東地區和東莞地區總代理，這為今後餐料部的銷售業績提供了美好的前景。

過去的一年，“康的”調味品廠面對市場的激烈競爭，積極抓好銷售隊伍的管理工作，恢復了開早會、開例會的工作制度，通過會議貫徹落實公司的營銷策略和銷售方案，使整年度的銷售額比上年度增長了15%。在生產方面，由於今年普工招聘非常困難，普工流動特別嚴重，導致各工序各工種和崗位經常缺員。為了保證完成銷售任務，“康的”廠管理人員積極做好員工的思想工作，培養員工 “召之即來，來之能戰，戰之能勝”的工作作風，並且採用了加班加點、苦幹巧幹的工作方法，使全年度的生產任務順利完成。

過去的一年，嘉華紙品廠由於市場的原因，產量產值都比上年度有下滑的情況，為了完成董事會的目標任務，他們開展了開源節流、精打細算的經營管理方案，並且根據南灣街道“安全辦”的要求，建立必要的安全生產管理體系。對於紙箱廠的經營管理，我在這裏建議兩點：1、必須建立銷售隊伍，擴大銷售業績，不能等米下鍋，必須找米下鍋。2、必須建立質量管理部門，把好產品質量關。只有質量好，產品才有競爭力，生意才能越做越好，企業才能越做越強。

一元復始，冬去春來，轉眼間20xx年過去了，寒暑交替，萬象更新，不經意我們已邁進了20xx年。新的一年，新的征程，新的祝福，新的期待。

新的一年，我們的賜發公司已經在惠州市惠陽區鎮隆鎮建立起規模雄偉的生產加工基地。該基地按原有的設計方案，有標準樓房8幢，目前已建好三幢，準備在今年裏將果凍廠，調味品廠搬遷到新廠區進行生產加工。根據公司“基建辦”報過來的資料，預計春節後，廠區將建好配電房、鍋爐房、保安值班房、等配套設施。估計4月份可以申請有關證件。新廠房投產後，產品的生產能力將比現有的產量增加好幾倍的功能，徹底地解決目前供不應求的困難局面。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越，20xx年是賜發公司新的起步年。這一年我們必須“因勢而變，贏在起點”，我們必須做好各方面的基礎準備工作，做好市場開拓工作，做好新產品策劃工作，做好骨幹隊伍培養工作，做好員工技術培訓工作。準備用三年的時間把賜發公司建設為一個集“商貿”、“生產”、“物業管理”的綜合性集團公司。充分讓賜發公司把“龍馬精神”發揚光大。(從豬年到豬年到豬年剛好三年，我們必須利用這三年的時間把賜發公司做大做強)。

春華秋實又一歲，

鶯歌燕舞龍獻瑞，

人逢盛世精神爽，

花開富貴齊增輝。

賜發公司的兄弟姐妹們，新的一年開始了，讓我們在新的一年裏攜手並肩，心存高遠，實現新跨越，再創新輝煌。共同為未來目標努力奮鬥。謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇11

尊敬的各位集團領導、省高的各位領導和各位員工：

大家好!

因組織的安排，使我有機會來到省高速公路公司與大家一起工作，在此我首先感謝集團領導和同志們對我的信任，説實話，有機會到省高來與同志一起共事，我感到非常榮幸，我以前一直在x x x工作，當然就集團這個大家庭而言，我們以前就一直在共事，我與在座的不少同志以前就經常在一起研究工作，特別是省高的各位領導與各個項目的負責人，可以説，我以前在x x x工作時，得到了在座各位的大力支持和幫助，藉此機會，我向你們表示衷心的感謝。

當然，我們今後的共事將更加密切，在此，我也希望得到領導和同志們一如既往的支持和幫助，來到省高工作之所以使我感到榮幸，這是因為：一是省高家大業大，無論是總資產還是淨資產都具有相當規模，在交通集團中具有舉足輕重的地位，是富有挑戰性的;二是省高已經樹立了品牌，我認為，省高自成立以來，無論在高速公路投資、融資，還是在建設管理、營運管理等方面均取得了顯著的成績，為持續、健康的發展打下了良好的基礎;三是省高有一個團結進取、求真務實領導班子以及一批年富力強、德才兼備的幹部隊伍，正是因為有了這些優良的工作平台才是我倍感榮幸。

但是在榮幸之時，我也是參雜着忐忑不安的心情跨入省高的大門的，這是因為：一是省高家大業大，在交通集團中具有舉足輕重的分量，因此當我接受組織安排的時，我首先接受到的、體會到的是一份沉甸甸的責任，我深感責任重大;二是自己長期在設計單位從事工作，業務相當的單一，對投資建設可以説是一位新手，還要虛心向在座的各位學習。當然，儘管責任重、擔子重，對新崗位的工作還有個熟悉和學習的過程，但是有集團的領導、有省高領導的幫助以及大家的支持，我有信心履行好新的崗位職責。

在今後的工作中，我決心在省交通集團的堅強領導和大力支持下，在以x x x同志為董事長和黨委書記的懂事會和黨委的直接領導下，在前任已經建立的良好工作基礎上，牢記“兩個務必”，秉承和發揚自己一貫追求的求真務實、團結進取的精神，虛心學習、嚴格要求。我深知自己能力有限，水平不高，儘管如此我還是願意傾我所有，盡我所能，為公司的發展貢獻自己的全部力量。我相信，天道酬勤，勤能補拙，相信有付出就會有收穫。我想，只要我努力踐行“正位、篤學、勤勉、重道、守紀”的為人工作標準，勤政務實，廉潔奉公，勇於進取，敢於突破，工作就一定會有成效。我更堅信，有公司黨委的正確領導，有各位在座同志的支持、監督和幫助，經過全公司上下的共同努力，我們的奮鬥目標就可以實現，也一定能夠實現。

我渴望在我交卷或者交棒的那一天，得到的掌聲比現在更多，更熱烈。因為，你們的肯定就是對我最大的褒獎。我將和各位一起，積極落實今年擬開工項目等各項工作，不辜負集團領導和同志們的期望，為加快我省交通基礎設施建設作出新的貢獻。

我堅信，我們省高速公路公司的成功之路、輝煌之路一定會不斷地向前延伸。

最後，我要説的是：我將銘記今天，我將忠實履行諾言。 謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇12

尊敬的各位領導、各位來賓：

下午好!首先感謝上級領導在百忙之中對我們人民調解人員的關愛。我叫，是來自翔安區**鎮**社區的一名社區人民調解員，已從事人民調解工作十年。在這十年間，我和其他的人民調解同志一樣，調解之路起初並非一帆風順，到處充滿着困難和挑戰，不僅僅要拉下臉皮磨破嘴皮做好人，而且還要時刻保持平和穩重不急不躁的心態。我時常自我反省自我告知，我置身於基層，就職於人民調解工作，首要任務就是要排查處理好矛盾糾紛，就是為了維護社區的穩定和諧作出積極貢獻。因此，我始終堅定不移的把人民調解工作當做工作生活中的重中之重來對待，共調處社區大大小小矛盾糾紛近百起，竭盡全力有效避免民事轉刑事案件及羣體性事件的發生。今天非常榮幸藉此契機，與大家分享我個人對社區人民調解工作的認識與看法。

中華民族歷史悠久，文化生活底藴豐富，民風民俗淳樸，雖然現在經濟社會發展突飛猛進，但依然存在不少村民思想保守禁錮，法律意識較為淡薄，在上了年紀的村民身上顯得尤為突出。一發生矛盾糾紛，往往雙方都難以坐下來心平氣和的協商解決，而是採取過激衝動的方法叫親朋好友前來助威助陣。所以妥善解決好農村矛盾糾紛，就需要跟革命打仗一樣快、準、狠，小糾紛不過夜，大糾紛及時處理，做到抓早抓小，堵塞漏洞。

就拿今年有起糾紛來説，我村彭某林和彭某建是數十年的老鄰居。彭某林在自家東面搭個棚子停放家裏人的摩托車，而彭某建認為其佔用了他的宅基地，雙方各執己見，發生了激烈的爭吵，後雙方又叫來了各自的親屬朋友，人多吵雜爭執愈鬧愈烈，一場爭鬥一觸即發。這會快、準、狠就派上了用場。“快”，在得知此事後立馬放下手中的飯碗奔赴現場，我深知再有延遲恐怕事態將無法控制。“準”，在根據平時對村民挨家挨户多走動多瞭解記錄下來的人際關係信息，篩選出在雙方間插得上話、説話有分量的人，稍後重點突破。“狠”，在敢於直視怒火中的他們，勇於訓斥他們的錯誤做法。根據事態的稍微緩和，我隨即對雙方當事人做耐心的思想工作，講法律，講鄰里親情，講合法手續，尋找雙方的平衡點，經過後來多次入户走訪，最終圓滿妥善的解決此糾紛。

後來經歷了一起起成功的調處，我懂得了：

矛盾排查，貴在勤走訪，多瞭解，做到心中有數。

調解協商，貴在發現早，處理準，做到兵貴神速。

圓滿解決，貴在事後回訪，普法傳法，做到人人守法。

提升能力，貴在總結經驗，找出疏漏，做到盡善盡美。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”“乘風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”，這兩句詩意藴深刻，耐人深思，我也把此當成自己在調解工作中的座右銘，時刻警醒自己，時刻鼓勵自己，走上調解之路，走上為人民服務之路就是要心存勇於面對慘淡人生的膽魄，就是要狠下功夫、努力去發揮自身價值，不辜負村民的厚望。

謝謝!

公司體育比賽前領導講話 篇13

各位領導，同志們：

根據衡銀監發[]23號《關於對轄內農村信用合作聯社高級管理人員200x年度行為進行評價的通知》精神，現將本人200x年度思想道德修養、經營管理能力以及工作履職等方面的情況彙報如下，請予評議。

一、基本情況

我叫==，男，現年50歲，中～員，大專文化，經濟師，1972年8月參加工作，1974年調入信用社工作，歷任信用社會計、信貸員、主任、農行分理處主任、信用聯社副主任。1998年3月被中國人民銀行總行授予“全國支農先進個人”，同年3月至xx年7月任城郊信用聯社副主任。xx年8月至今任==信用聯社副主任、黨委委員,主管人事教育、稽核審計工作。

二、履職情況

去年，根據黨委安排，我分管人事教育和稽核審計工作。一年來，我帶領相關科室的同志盡職盡責，任勞任怨，務實進取，使分管工作取得了好的成效。去年，我縣聯社人事教育工作在全市信用社人教工作考核中排列第二位;稽核審計工作在全市信用社稽核網管工作考核中排列第三位，稽核審計科被評為縣聯社先進科室。回顧一年來的工作，我着重抓了以下幾個方面。

(一)以人為本，紮實抓好人事教育工作。

1、突出管理重心，加強班子建設。一是引入競爭機制，推行競聘上崗。去年我們在對業務發展停滯不前的廖田信用社和條件較好的鹹塘、洲市信用社主任在全縣範圍內競聘。競聘上崗的信用社主任嚴格履行競聘演講的諾言，處處時時嚴格要求自己，工作積極主動，措施得力有效。如廖田信用社主任何朝輝個人攬儲日平餘額達160萬元，信用社工作也煥然一新，各項業務指標達到了預期目標。二是順應發展要求，實現機關改革。為解決聯社機關競爭機制不強，激勵機制不活的問題，4月底我組織了機關改革，整個改革嚴謹有序，從正式啟動到勝利結束僅用10天時間就完成了宣傳發動、思想教育、接受辭職、應聘報名、資格審查、競聘考試、演講答辯、民主測評、綜合考核、公示、聘用科室負責人、一般員工申請擇崗、擇優組閣、簽訂聘用合同等10多個程序。通過改革，真正選出了政治素質好、業務能力強、年富力強的中層班子;同時，全縣廣大信合員工在思想上受到了一次洗禮，真正轉變了觀念，增強了改革的心理承受能力，機關幹部體會到了競爭的無情和“殘酷”。改革後機關辦事效率明顯提高，推行了“首問制”，機關幹部作風明顯轉變，下基層社幫助的工作多了，相互推諉、扯皮的現象不存在了。三是借鑑競聘機制，建立後備幹部庫。為防止領導幹部斷層，加強後備幹部隊伍建設，我們結合鹹塘、洲市信用社主任競聘在全縣信用社公開選拔10名信用社主任級後備幹部，列入後備幹部人才庫，並對其進行重點培養。入庫的後備幹部工作積極主動，能力不斷增強，素質明顯提高,有的已能獨檔一面。如三塘信用社後備幹部費偉，通過一年的入庫培養，信用社員工普遍反映入庫後個人綜合素質、經營管理能力大大有提高，工作任務完成在信用社排名第一。

2、突出改革主題，全面推行績效掛鈎。

一是改革勞動用工制度，引入競聘機制。第一，為加強經濟民警隊伍建設，我們在全縣信用社公開競聘選拔四位經濟民警，並實行合同制，超45歲或發生其它不適應經濟民警工作的回原單位工作。現經濟民警隊隊伍整齊，工作盡職，保駕有方。第二，對城郊的鹹塘信用社內勤崗位推行競聘上崗。競聘實行業務知識考試、員工民主測評和任務完成考核綜合記分的辦法擇優聘用。對競聘上崗人員簽訂任務完成責任狀，對分流人員安排到邊遠缺編的信用社。通過競聘上崗，鹹塘信用社各項業務快速發展，信用社收息率排全縣第一位。二是全面推行績效掛鈎。為激活機制充分發揮幹部職工的主觀能動性，我們強力推出了200x年度績效掛鈎辦法，從200x年元月份起取消固定工資，聯社對信用社考核實行增效增資，減效減資，以效定資，按季考核計分，年末考核兑現。信用社員工的工資分基本保障工資、績效工資和職務目標津貼三部分，基本保障工資與出勤和服從安排掛鈎，績效工資與任務完成情況掛鈎，職務目標津貼與管轄工作目標實現掛鈎由聯社考核計分。這樣，我縣農村信用社操作幾十年的“工資表”真正被進了歷史“博物館”。三是全面規範臨時用工。由於業務發展等多方面原因，多年來信用社聘用了臨時工，按照上級局辦的要求對臨時工要進行清退，而我縣人員嚴重短缺，面對這一難點，我們不迴避現實，而是積極處置。一方面對年齡較大和工作能力較差的進行勸退。另一方面對業務素質高的年輕臨時工而進行規範。簽訂一年期合同由信用社正式員工進行連帶責任擔保，並相對提高其待遇，並進行年度考核。同時，制訂了《炊事員聘用辦法》。對超齡和有傳染病的炊事員進行清退。現臨時工隊伍思想穩定，工作積極肯幹，能嚴格履行合同的義務。

3、突出人才主體，提高員工整體素質

一是優化配置人力資源。年初根據信用社的業務現狀和人員結構，按照“三定”要求，及時調整人員、調劑崗位，共調動人員46人，重點是補充邊遠山區信用社、分社缺編人員，初步解決了城鎮社人員多、邊遠網點人員小的現象。同時，我們對全縣信用社的機構、人員、業務現狀及變動情況進行全面的摸底預測。按照機構精簡高效，人員配置合理、業務發展超前的思路，草擬了“三定”方案，準備在適當的時候對全縣信用社的機構、人員進行大整合、優配置。二是加大員工培訓力度。我們克服各方面的困難開展以會代訓等多種形式對信用社重要崗位人員進行培訓。第一，每月的報表日組織信用社會計學習會計基礎知識，財務基本制度及相關文件。第二，組織兩期電腦操作人員培訓班，對電腦的操作及通存通兑有關規章制度進行了強化訓練。第三，深入信用社對員工進行業務知識和崗位操作現場輔導學習達85人次。第四，鼓勵員工的自學成才。推薦了9位同志參加大專以上的函授學習，8位青年到各級黨校培訓。三是廣泛開展思想教育。去年，我和人事科同志深入全縣27個信用社(部)，找員工談話談心50人次，幫助員工端正了一些思想認識，解決了一些對聯社、信用社領導的疑慮和意見。如向陽信用社黃獅分社主任董振科，由於分社交通閉塞，條件艱苦且工作了近20xx年，上半年思想波動，工作被動，一心想調動，對信用社和聯社領導態度很衝動。我多次找他談心，使他感到領導的關懷

和對信用社的情結，下半年工作積極主動，分社和他人本人超額完成了信用社分配的各項任務。同時，我們對信貸違規的信用社主任進行約見、誡勉談話，促使他們加強信貸管理，提高信用社經營效益。四是積極舉辦各類活動。十月份我們成功舉辦了“法律、法規、法紀”知識搶答賽，通過搶答賽既活躍了員工的業務文化生活，又提高了員工的法律法規意識，還增長了員工的法律法規知識。同時，利用節假日開展爭創先進黨支部、優秀黨務工作者、模範共產黨員活動，使黨員樹立了正確人生觀、發揮了黨員的先鋒模範作用，增強了凝聚力。

(二)突出控案，切實做好稽核監管工作。

1、加大稽核監管落實力度。一是建立健全稽核員、信用社主任、機關蹲點幹部“三位一體”稽核捆綁責任制，確定稽核審計“三包”、“三到位”，即包風險、包責任、包賠償，做到網點全面稽核到位、查出問題整改落實到位、違章違規處罰到位。二是明確了縣、社兩級稽核員稽核任務，制訂了嚴格的考核辦法，逐人簽訂了稽核審計工作責任狀，調動了稽核員抓好稽核審計工作的積極性。使我縣稽核工作出現了“三個轉變”，①稽核員的思想觀念有了轉變，改變了過去那種對稽核工作持通常觀念，由“走走看”、“查查帳”轉變到了“澄清問題”不上來。②稽核時間有了保障，改變了過去那種講起來重要，做起來次要，任務壓頭被擠掉的作法，縣聯社稽核員可以集中精力、集中時間、集中力量抓好稽核工作，信用社把稽核網點任務也落實到人到崗，並納入了工資考核，使稽核工作做得更加紮實了。③提高了稽核工作質量，改變了過去那種稽核時填上幾張表，查出問題在表上睡大覺轉變到了稽核查處問題不處理不走，未落實責任不走，限期未改正不放過，做到稽核一個社解決一個社的問題，不留尾巴。去年對31個信用社(部)網點進行了全面稽核，共查處22個信用社違規超權貸款156筆，金額632.93萬元，並限其責任人在限期內收回貸款本息，並現場督促收回150萬元，超標計發職工獎勵醫藥費和春節費用等8個社，金額35471.8元，現已全部收回衝賬。幫助查正會計帳務總分不符8人營業網點，共20個科目。糾正會計出納違章操作6社次，切實規範了會計制度，健全了會計管理工作。這一系列的稽核工作，為全縣信用社業務的快速發展保駕護航，有力地推動了全縣信用社各項業務健康發展，實現了近二年全縣無新的經濟案件發生。

2、加強基建工程項目稽核審計，確保工程質量和資金使用。基建項目從來就是敏感的話題，很容易產生～的源泉，去年我會同聯社項目小組同志，對聯社和信用社兩級的新建、改建、擴建、零星工程及維修項目進行嚴格的稽核審計和監督，堅持嚴把“四關”：項目承建關、工程造價關、材料等級關、工程質量關，較好地遏制了施工單位高價匡算和工程質量、材料等級存在的問題，現場解決工程質量問題40餘起，材料等級把關10多餘項，核減工程造價353750元。確保了新建、改建、維修項目質量和工程造價合理性。如硫市信用社辦公樓，因基建老闆責任心不強，思想意識不好，在項目施工中，多次偷工減料，致使局部地方多處存在質量問題，我會同項目小組同志現場多次督查，及時處理多起質量問題，確保了工程質量。又如，洪山信用社古城分社1994年基建項目因基建老闆欠信用社貸款10多萬元，一直拖了10多年沒有結帳。面對這一尷尬局面，200x年12月我多次找原主管基建的同志多次瞭解情況，抓住未結帳根源，會同原班人馬對該項目進行了妥協處理，既進行了項目結帳，又歸還了貸款。

(三)圍繞中心，切實抓好分片蹲點工作。

農村信用社是特殊的金融企業，作為企業，必須以發展為要務，以效益為核心，一切工作要緊緊圍繞要務和核心來抓。200x年人事部門根據聯社黨委分工，負責茅市、柞市、雞籠、泉湖、洲市等5個信用社的蹲點工作。這5個信用社經營包袱較重，經營狀況前幾年一直在全縣信用社處於落後地位，員工的人心煥散，各項工作很被動。我和人教科同志無怨無悔，一頭扎進信用社，與他們座談交心，商討振興良策，充分得到了信用社員工的理解和支持，他們的工作積極性空前高漲。俗話説：人心齊，泰山移。通過全體員工的共同努力，這5個信用社200x年全面完成了聯社分配的各項任務。雞籠、柞市信用社逐步入了先進行列。我本人負責的泉湖信用社，過去同樣是一個經營狀況較差的信用社，200x年度我到泉湖信用社後，與信用社員工打成一片，與他們同吃、同住、同“三收”，通過自己的深入艱苦作風感化了他們;從而調動了全體員工的積極性，信用社的經營狀況得到了很大的改觀，一舉躍為全縣信用社的前列，信用社主任本人也被評為出席市信合系統先進工作者。如員工周崇華，去年從松江信用社調到泉湖後，由於夫妻分居，開始工作很被動。通過我多次交心，周深受感動，説領導能和我們同吃、同住，我沒有理由不好好工作。因此，下半年周晴天一身灰，雨天一身泥，憑着一股闖勁全面完成了信用社分配的各項任務。

三、作風建設

一是加強學習，政治思想上水平。一年來，我認真學習馬列主義、馬澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想，堅持四項基本原則，正確貫徹執行國家的經濟、金融方針政策，在實踐中身體力行“”重要思想。通過學習，自己的政治素質和政策理論水平得到昇華。去年，我撰寫了《==信用聯社機關改革實施方案》、《廖田信用社主任競聘實施方案》、《==縣農村信用社後備幹部建設暫行辦法》等制度辦法以及關於農村信用社人教、稽核工作的調研文章，使聯社機關改革廖田信用社主任競聘等各項人數、稽核工作得以順利的開展。

二是轉變作風，深入基層作表率。去年我繼續發揚近幾年在==信用聯社形成的深入基層辦實事的工作作風，為基層信用社作出了很好的表率。去年共下基層100多天，有時雙休日和晚上還加班加點。特別是去年四季度，全縣信用社改革整體推進，為確保達到央行專項票據申請和兑付條件，我沒有休過一個雙休日，與信用社幹部同吃同住同增資擴股和抓降不良貸款。

三是廉潔自律，率先垂範帶隊伍。在工作和生活中，我嚴格要求自己，遵守各項規章制度，要求別人不做的，自己堅持不做，要求別人做到的，自己先做到。雖然我家距離縣聯社有幾公里路遠，但我每天均提前半個小時到崗，從未因路遠等原因遲到早退，從未讓單位小車接送上下班

。我廉潔自律，不貪不沾，全年退回紅包禮金xx餘元。我工作敢抓敢管，敢同違章、違紀、違法等犯罪行為和壞人壞事作鬥爭。去年處理違規、違紀、違法行為10餘起，打擊了歪風邪風，弘揚了正氣，促進了信用社的改革和業務的發展。

四是擺正位子，愛崗敬業當配角。一個單位的副職，他既是領導班子中不可缺少的具有一定權力的領導者，又是在正職行使職能時起輔助作用的“配角”。作為==信用聯社的一名副主任，找準自己的角色定位，不喧賓奪主，不譁眾取寵，充分發揮配角的作用。在實際工作中，按照分工協作的原則，把自己該管的工作管好，處處維護正職的領導地位，做到身居副職不越位，抓權不越權，敢為不妄為，大事講原則，小事講風格，遇事多商量、多通氣，充分發揮民主作風，維護黨委集體形象和威信，充分發揮班子人員應有作用。

在過去一年裏我雖然做了一定的工作，但還存在一些不足之處，與上級的要求相差甚遠，我決心在今後的工作中勤奮學習、開拓創新、努力工作，為==信合事業做出應有貢獻。

公司體育比賽前領導講話 篇14

尊敬的各位領導、評委、老師、同學們：

大家早上好!

光陰似箭，歲月如梭。彈指一揮間，20xx年即將過去。在這辭舊迎新的日子裏，我們歡聚一堂，舉行我校國中部大合唱比賽，迎接20xx年的到來。此時，這裏歡聲笑語，這裏到處洋溢着全體師生對即將過去一年的讚歎和對新年到來的期盼。在這樣一個美好時刻，我謹代表學校向全體師生致以新年的問候和美好的祝福：祝大家新年好!身體好!工作好!學習好!

令人振奮的20xx年即將悄然離去，回顧這短暫的一年，我們取得了可喜可賀的好成績，學校師生在各類競賽中獲獎頗多，也正是在全體師生的共同努力下，我們東陽學校在今年寮步鎮年度評估中榮獲“三等獎”，大課間活動也獲得了較好的成績，得到了上級主管部門的充分肯定。學校取得這樣的好成績，是大家共同努力的結果，在這裏，讓我代表學校向您們道一聲：您們辛苦了!

老師們，你們是學校的頂樑柱，因為有您們不分日夜的辛勤耕耘，不辭勞苦的默默奉獻，才有學校今天的佳績;才讓我們看到祖國的花朵在此無憂無慮地綻放!學校感謝有您，學生感恩有您!

同學們，在新的一年裏，你們要加倍努力，發奮圖籤，努力把自己培養成德、智、體、美、勞全面發展的好學生，為我校爭光，爭做社會有用之人，祖國棟樑之材!

今天，我們共聚於此，用美妙的音符傳遞快樂，用動聽的歌聲迎接新年!祝同學們能在此次合唱比賽中賽出水平，賽出風采!

最後，請允許我代表全校師生對精心籌備策劃這台大合唱比賽的老師表示衷心的感謝，同時預祝本次大合唱比賽取得圓滿成功!祝大家新年快樂，萬事如意!

謝謝大家!

公司體育比賽前領導講話 篇15

親愛的同學們：

你們好!

1995年，聯合國教科文組織宣佈4月23日為“世界讀書日”。這一天是著名作家塞萬提斯和莎士比亞的辭世紀念日。據資料表明，自“世界讀書日”宣佈以來，已有超過 100個國家和地區參與此項活動。很多國家在這一天或者前後一週、一個月的時間內都會開展豐富多彩的活動，圖書館、媒體、出版商、學校、商店、社區等機構團體在這一段時間裏都會做一些贈書、讀書、演戲等鼓勵人們閲讀的事情，把讀書的宣傳活動變成一場熱熱鬧鬧的歡樂節慶。

所以今天，我們也為同學們帶來許多圖書。古人云：讀萬卷書，行萬里路。讀書如同探索真理的旅途，路漫漫其修遠兮。培根説：讀書足以怡情，足以傅彩，足以長才。其怡情也，最見於獨處幽居之時;其傅彩也，最見於高談闊論之中;其長才也，最見於處世判事之際。回顧華夏燦爛的五千年曆史，從蠻荒到文明，從愚鈍到科學，從青澀到成熟，無處不是書籍伴隨的身影。書籍是推進文明進程的良師，書籍是醫療愚鈍的靈藥，書籍是預知未來的眼睛。蘇軾少年立志：發奮識遍天下字，立志讀盡人間書;周恩來：為中華之崛起而讀書。生活裏沒有書籍，就好象沒有陽光;智慧裏沒有書籍，好象鳥兒沒有翅膀。

希望同學們能從今天開始，勤讀書、善讀書、樂讀書、長讀書。因為書讀百遍，其義自見。只有反覆勤奮的讀書，我們才能理解書中的天才，才能領會作者的用心良苦;因為讀書之法，在循序而漸進，熟讀而精思，讀書需要循序漸進，智慧不是一日促成，而是千錘百煉始出來，只有經過自己的反覆琢磨思索才能獲得。問渠那得清如許?為有源頭活水來。希望大家都來享受讀書的快樂，聆聽心靈的喜悦，這是做學問的原始樂趣。莊子曾説：吾生也有涯，而知也無涯。希望同學們銘記這種讀書的態度，讀書的精神。

真誠地祝願同學們能趁着大好年華，收拾起行裝，一起踏上讀書的征程。真誠地祝願，“”的校園日日都是讀書節!

公司體育比賽前領導講話 篇16

各位領導、各位教官、同學們：

為期近一個月的20xx級新生軍訓即將結束，在此，我謹代表校黨委、校行政向出席此次閲兵儀式的各位領導、各位來賓和為軍訓付出大量辛勤勞動的各位教官致以衷心的感謝!同時，也向圓滿完成軍訓任務的各位同學致以熱烈的祝賀!今天，你們用信心和毅力奏響了大學生活的第一個樂章，展示了當代大學生奮發向上的精神風貌，明天，你們一定會用成功和歡笑放飛理想的風帆，書寫湖大學子的精彩與輝煌!

20xx年前，我也曾是湖南大學的一名新生。因此今天所表達的既有學校對各位同學的希望，更有學長的真情感悟與切身體會，我主要談四點：

一是責任。西方有句名言“責任體現了偉大的價值”，作為湖南大學，自嶽麓書院創建至今，一直以培養社會精英、推動人類文明的為己任，一直以傳授普遍知識、傳播高深學問為己任，這裏是獨立思考的中心，也是湖湘文化的重鎮，我們所培養的是具有淵博的知識、基本的科學態度和對社會、對民族、對自己有強烈責任的人才。作為當代大學生，追求科學知識並養成求真務實的態度是你們最大的責任，學生以學習為天職，知識才能改變命運。哲學家蘇格拉底曾經説過：“知識即美德”，儘管這句話有較大的爭議，表明的或許是公眾和輿論對大學的一種角色期待。但有一點是肯定的，一個目光遠大、視野開闊、行為得體、道德高尚的人，常常是知識淵博的人;而一個低級庸俗、毫無理想的人，常常是知識淺薄的人。更重要的是，你們只有掌握了紮實的科學知識與人文知識，才掌握了生存、發展和提高的手段，今後的人生道路才有衝刺的本錢，你們的精神世界才會更加和諧美好!

二是勤奮。人到世界上來是幹一番事業的，而事業的成功需要忍受時間的凌辱，需要奮鬥來作鋪墊。古人説：“事業成於堅忍，毀於急躁”、“勝人者有力，自勝者強”。懶惰往往是失敗的奠基石，我們不能尋找失敗的藉口，只能尋找成功的理由。人才主要靠後天的實踐造就的，是人所生活的時代和環境賦予的。時代和環境對任何人都無親無疏，無厚無薄，誰投身時代，誰多付出一份努力，誰就會獲得機會與成功。“自古雄才多磨難，從來紈絝少偉男”，艱難困苦，玉汝於成，生活的辨證法就是如此。進入大學後，意味着我們又站在了新的起點、新的平台，意味着面對更為激烈的競爭。我們只有不畏艱難，奮起拼搏，倍加珍惜這來之不易的機會，廣泛汲取知識，提高自身素質，才能樂觀自信地走向光輝的未來。

三是創新。大學有自由精神，倡導思想自由、學術自由;大學有獨立精神，倡導獨立人格、獨立判斷;大學有人文精神，弘揚人的價值，追求理想的完善，但大學最寶貴的精神是創新，只有創新，才能超越自我、追求卓越。哈佛大學之所以長盛不衰，最根本的原因是哈佛致力於創造知識，致力於克服各種限制，讓學生全面參與，鼓勵學生去探索、創造、挑戰和領導，使他們發現自己的能力和興趣，最大限度地發展自己的智力與潛能。湖南大學的辦學歷史超過哈佛大學，我們秉持的校訓是“實事求是，敢為人先”，這裏的“敢為人先”就是對創新的倡導，需要一種“不畏天命，不畏聖人言，不畏眾人言”的膽識與氣魄。在一定程度上來説，我們提供的教育僅僅為你們提供了一個基礎和平台，幫助你們養成自我依靠、自我探索的能力以及終身學習的習慣，在今後的生活中，更多的創造需要你們去不斷內化知識，投身實踐。

四是和諧。和諧是一切美好事物的共同特徵，是中華傳統文化的旗幟。對大學生來説，首先應是個性的和諧。一名優秀的大學生應該是一個富有同情心、有社會良知、懂得感恩的人，他不僅能夠從自己的角度考慮問題，而且能夠設身處地地為他人着想;他不僅能夠在共同的學習與生活中培養合作精神，而且在自我奮鬥中能意志堅定，在困難面前從不輕易言敗的人;其次應該是心態的和諧，要能以較高的境界來對待個人的得失進退，正如嶽麓書院講堂的那幅對聯：“是非審之於己，譭譽聽之於人，得失安之於數”，我們倡導競爭，提倡奮鬥中擁有，但我們也提倡“不以物喜，不以己悲”，能以正確的人生觀價值觀理性地對待人生;最後，我們都應該成為和諧湖大的建設者，要以正確的義利觀處理好個人與他人，個人與集體、與學校的關係，牢記“八榮八恥”的要求，以自己的實際行動為湖南大學的發展建設添磚加瓦。

謝謝大家。

公司體育比賽前領導講話 篇17

同學們,老師們:

上午好!

母親的愛是叮嚀,父親的愛是注目;想母親是白髮,想父親是背影;母親的愛是有聲,父親的愛是無聲。儘管説大愛無言,可在這個週日,父親節將要來臨之際,我還是想來説幾句。

是誰,用虯勁的臂膀,為我們撐起一片燦爛的天空 是誰,用勤勞的雙手,為我們構建一個幸福的家園 是父親,這個平凡而又偉大的名字!父親是一座山,胸懷寬廣,容納百川;父親是一把傘,為我們遮風擋雨,使我們遠離災難;父親是一艘船,載着我們,乘風破浪;父親是一棵樹,讓我們春天能倚着幻想,夏天能靠着乘涼,秋天教我們變得成熟,冬天教我們變得堅強!

那你知道父親節的由來嗎 世界上的第一個父親節,是由美國人約翰·布魯斯·多德夫人倡議設立的。

多德夫人的母親在她13歲時就去世了,是父親威廉·斯馬特獨自一人父兼母職撫養6個子女長大成人。白天他要辛勞地工作,晚上回家還要做家務照料每個孩子的生活。經過幾十年的辛苦,兒女們終於長大成人,當子女們盼望能讓斯馬特先生好好安享晚年的時候,他卻因為經年累月的過度勞累而病逝了。多德夫人認為她的父親在養育兒女過程中所付出的愛心與努力,並不亞於任何一個母親。她想:"為什麼世界上沒有一個紀念父親的節日呢 "於是多德夫人寫信向市長與州政府表達了自己的提議。在她的奔走努力下,華盛頓州在1920xx年6月19日舉行了全世界第一次父親節聚會。

1920xx年,美國總統科立芝支持父親節成為全美國的節日;1966年,美國總統約翰遜宣佈當年六月第三個星期日,也就是斯馬特先生的生日月份為美國父親節;1972年,美國總統尼克松簽署正式文件,將每年六月的第三個星期日,訂為全美國的父親節,併成為美國永久性的國定紀念日。

同學們,這個節日雖然是由外國人設立的,但它表達了全世界人民對父親的尊敬和愛戴,因此,我們也應當記住這個美麗的節日。父親,和母親一樣是對我們影響最深遠的人;而父愛,卻沒有象母愛一樣得到那麼普遍而直白的歌頌。由於溝通方式的性別特點,我們總是不能和自己的父親暢快地溝通,我們一直尊重甚至依賴父親,可是卻沒有辦法好好理解父親。在又一個父親節來臨之際,我們可以在這裏留下對父親最深的祝福和告白!

烏鴉有反哺之意,羊羔懂跪乳之恩。我們是不是也應該像它們一樣知恩感恩,用心去回報父母呢 讓我們用自己稚嫩的手,撫平他們臉上的皺紋;用動聽的歌聲,驅散他們心中的煩惱;用我們熱愛生活,熱愛學習的精神面貌,給他們帶來快樂和欣慰!

公司體育比賽前領導講話 篇18

各位來賓，同志們，朋友們，父老鄉親們：

晚上好!中秋剛過，又臨國慶。在這普天同慶的日子裏，我們在這裏隆重集會，共同慶祝偉大祖國xx週年華誕。在此，我代表鎮委、鎮政府，向你們並通過你們，向全鎮人民致以節日的問候!向所有關心、支持和參與我鎮發展的社會各界人士致以美好的祝願!

彈指揮間、滄桑鉅變。xx年前，中華人民共和國宣告成立，開啟了中國歷史的新紀元。在中國共產黨的領導下，億萬人民艱苦創業，努力探索中國特色社會主義的發展道路，在改革開放和現代化建設的歷程中，創造了一個又一個奇蹟,實現着強國富民、民族復興的百年夢想。近年來，黨帶領全國各族人民有效應對百年一遇的國際金融危機，國民經濟持續快速穩定發展，綜合國力進一步增強，經濟總量位居世界第二。各項事業蒸蒸日上，神州大地處處呈現勃勃生機。 xx年來，我們鎮也發生了翻天覆地的變化，集天時、地利、人和於一身，一個充滿生機和活力的現代化濱海新鎮正在東海邊崛起。立足我鎮實際，我們進一步明確了“生產、生活、購物、休閒”的功能定位。今年以來，我們搶抓宏觀經濟逐步回暖的契機，積極應對土地資源日益減少等挑戰，堅持調結構、促轉型，積極推進新型工業化，在狠抓招商的同時，嚴把項目質量關，千方百計盤活存量土地和廠房。在推進傳統房地產業可持續發展的同時，大力培育以大亞灣為龍頭的生產性服務業，發展以百聯購物中心、驢馬河海鮮美食城為主體的生活性服務業。全鎮經濟保持持續健康發展。人居環境進一步改善，社會和諧穩定，精神文明建設、各項社會事業和黨的建設取得長足進步。今年1-9月，全鎮預計實現國內生產總值21.17億元，同比增長22.6%;工業總產值67.65億元，同比增長43.1%;税收收入7.24億元，同比增長50.6%。這些成績的取得，是包括在座的同志們在內的全鎮幹部羣眾顧全大局、團結奮鬥、共同努力的結果。

時光飛逝，歲月如歌。在這舉國歡慶的喜慶氣氛中，讓我們牢記光榮歷史，宏揚優良傳統，肩負責任使命，在區委的堅強領導下，大力弘揚“矢志如山，心懷朝陽，同舟共濟，勇立潮頭”的我鎮精神，以黨的為指導，乘勢而上，創新實踐，堅持二、三產業並舉，進一步加快產業結構調整和發展方式轉變;堅持建管並舉，進一步提升城市形象;堅持以人為本，不斷改善羣眾生活、提升文明素養，在加快建設城鄉一體的、區內領先、省內知名的“經濟強鎮，文化名鎮，濱海新鎮”建設的新徵程中再立新功!

最後，祝大家節日快樂，身體健康，萬事如意!

謝謝!