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2023年校本研修學習心得體會(精選22篇)

2023年校本研修學習心得體會(精選22篇)

2023年校本研修學習心得體會 篇1

一名優秀的教師既是好的教書匠也是好的學習者。他只有不斷地學習、吸收養料,才能源源不斷地向學生灌輸知識和學習的能力。而校本研修工作在推動新課改和促進教師專業發展的重要作用方面可謂功不可沒。在全國全面推進素質教育,基礎教育課程改革的大好形勢下。我努力工作使自己在校本培訓中不斷提高教育教學水平,加強自己的業務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高和完善自己。本着實事求是、一分為二的原則。下面我就自己的校本研修學習過程,談點體會:

2023年校本研修學習心得體會(精選22篇)

首先,教研從課堂上來。在我看來,教學即教研,讓教研的時間從課堂上來。解決教研時間問題,我認為課堂教學不是簡單操作,而是運用藝術,充滿智慧的過程。而課堂教學的藝術和智慧要靠教師即時的觀察、分析、判斷、思考。換句話説,也就是要靠教研來獲得。所以,教學過程本身也是教研過程。我就是在課堂上採取邊教邊研的形式,這樣更有利於及時發現問題,解決問題,讓教研更具實效。我體會到:學會教學即教研,其最大的優點在於,在不增加自己額外負擔的前提下,增加了教研的機會和時間,讓課堂教學更具實效。

其次,教研從生活中來。事實上,教研的資源在教師的生活中無處不在,無時不在。只要我們做有心人,善於發現,勤于思考,教研可以隨時隨地進行。比如,當我們在路上看到一個小孩不小心摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現象。這樣導致學生經常處在一片“好好好”的讚揚聲中,看不到自己的缺點,特別是留守學生,助長了他們驕傲自滿的情緒。

第三,教師要勤於動筆。有人説得好,一名優秀的語文教師至少是一個蹩腳的作家。這句話説得好,是啊!教師口口聲聲要求學生認真寫作文,寫出好作文,然而教師都不以身作則,帶頭寫出優美的文字,那又怎麼能讓學生信服呢?認識到這一點,現在通過研修學習,我又開始愛上看書寫文章了。不管是生活隨筆或是教學淺見,我都在盡力地書寫,書寫的不僅是自己的人生,還有自己學生的喜怒哀樂。

第四,聽、評課。每週堅持至少聽1——2節課,同時作好聽評課記錄,課後及時與授課老師進行反饋。每聽到一節課都能令自己收穫非淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足。看到別人精彩或不足,總是假設着自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎麼處理,自己總是設身處地的想着,學習着有經驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講台上的時候就會思考自己應該在什麼地方注意些什麼細節。

第五,校本研修伴我人生成長。校本研修是學校工作永恆的主題,是學校發展的不竭源泉。教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長。

校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。“一份春華,一份秋實”,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。

2023年校本研修學習心得體會 篇2

我有幸參加劉光書名師工作坊組織的“同課異構研討活動”,學習了四位教師風格各異的教學設計和課堂組織,領略了不同專家見仁見智的點評風采,還聆聽了湯立宏老師的《複習指導課的有效教學》、《試卷講評課的有效教學》專題講座,受益匪淺,感受頗深,現就這次學習談一談我的點滴體會。

一,課堂改革,理念先行。

第一節課剛開始,望謨縣第四中學教師李佔飛首先引導同學們對前來聽課的老師表示歡迎,並鼓勵大家要好好表現,課堂上執教老師循循善誘、幽默風趣的教學風格逐漸將課堂氣氛推向高潮,二十分鐘後冊享宂渡中學的韋尚坤教師接過課堂,他旁徵博引地引導學生概括寫作的技巧……二人合作為我們呈現了一堂別具一格又精彩紛呈的雙師同堂《難忘的眼神》;

第二節課執教的是來自上海的羅玉英老師,為我們獻上了一堂風格迵異的同課異構《難忘的眼神》……通過兩堂課的對比,我感觸頗多,很多時候,我們教師自覺不自覺地都以自我為中心,霸佔了課堂的話語權。越俎代庖地替學生作思考並表達。關於以學生為主體,教師為主導的認識,應該已經深入人心了,可為什麼課堂上老師講的多,學生髮言少的現象還是很普遍呢?我覺得是理念更新不到位,認識不到位。我是誰?我從哪裏來?要到哪裏去?這三個問題,不僅老師要思考,學生更應該思考。先解放思想,再談課堂行為。教師要有放權意識,什麼時候放,怎樣放?學生要有學習主人的意識,才不依賴教師;

要有主動求知、合作探究、資源共享的共贏意識,才能很好地與同窗共同學習。課堂改革,理念先行,不僅教師要更新,學生更要更新,要培訓。

二,合作學習,改變互動模式。

課堂,是師生合作學習的重要場所,合作的最高境界是各司其職。那麼,教師課堂的職責是什麼?學生課堂的職責是什麼?師生如何互動?課堂學習環節由誰來設計?教師要做什麼?學生要做什麼?怎麼做?做到什麼程度?大概需要多長時間?這些問題在聽課過程中一直縈繞在我的腦海,我發現老師講的多,學生説的少,原因是多方面,有教師自身原因,還因很多學生參與意識不強,怯於表達,不善傾聽。另外,師生互動模式的問題。課堂要學生更主動一些,這需要改變其與人互動的模式。而這種改變需要培訓,需要不斷磨合,最終才能有效的合作學習。

三,教研反思,不斷提升。

聽主持人對各位專家介紹時,我內心極為震撼,在聆聽各位專家的見仁見智的點評,我感悟到專家之所以成為專家,是因為他們有強烈的教研意識。劉光書老師高屋建瓴,既能把握宏觀全局,分析大學聯考、會考的出題規律;

又能關注微觀細節,一字一句就能把課堂常識信手拈來。還把語文教學的方法總結為朗朗上口的詩句,的確讓人歎服。另外幾位專家進行課堂診斷,也是一語中的,直擊要害,發人深思。

立足於語文課堂的教學,受幾位專家的啟發,我覺得這次研修學習收穫的不僅是教學理念的更新和教學技能的提升,更讓我堅定的樹立起對語文教學信心。

校本研修學習心得體會9

在這個烈日炎炎的暑假,我選擇了在家閲讀學習,下面是我對《校本研修面對面》這本書的閲讀心得。新課程改革實驗正在如火如荼地進行,我校的校本研修活動也開展得有聲有色,回顧書中內容,收穫很多。

首先明確了“校本研修”的目的。校本研修的目的是讓教師成為教學、研究和進修的真正主人。校本研修是以學校所存在的突出問題和學校發展的實際需要為選題範圍,以學校教師作為研究的主體,通過一定的研究程序得出研究成果,並且將研究成果直接用於學校實際狀況改善的研究活動。校本研修是促進教師的專業發展和學校發展,保證課程改革向縱深發展的新的推進策略。

其次,提高教師的思想素質,認識終身學習的重要性。如教師的認識不到位,認為現有的知識足已滿足學生的需要,就會使得教師輕視學習,對教師的繼續教育持抵制態度。因此,提高教師對學習的認識,是十分必要的。教師要樹立終身學習的理念,做不斷學習之人,來完善和提高自我。

第三為教師提供最合適的培訓管理模式調動教師的學習積極性。

教師繼續教育要在每一個教師需要的時候、方便的地點,以最好的方式方法提供必要的知識和技能,以幫助教師不失時機地獲得所需要的東西。在教師繼續教育課程內容的選擇與組織、教學方案的設計與實施、培訓結果的分析與評估等方面由教學雙方共同參與、協商進行、合作完成。不同的人由於內在素質結構的不同而呈現出多元發展趨勢。每一位教師都具有區別於他人的個人和專業發展需要,最適合一個人專業發展的環境可能完全不適合另一個人的發展。為此,繼續教育應鼓勵教師採用自己偏愛的學習形式,來實現自我選擇的目標。當教師養成了自定目標和自選實現目標的活動方式的習慣時,他們的教育水平就會得到提高。

在閲讀學習中,無論是收穫還是困惑,都將促使我在學習與實踐中不斷地研究,不斷地探索、不斷地創新,不斷地發展。廣闊的課改之園,需要我們用更多的智慧和熱情去探索、去耕耘、去努力,但願它來年碩果累累!

2023年校本研修學習心得體會 篇3

“有理想在的地方,地獄就是天堂;

有希望在的地方,痛苦也成歡樂”

如果要用一些話來總結我的校本研修工作的感受,我覺得魏書生老師的話再合適不過了。

“要給學生一杯水,自己首先就應要有一桶水”這句話適用於我的化學教學。開展校本研修對於我而言可以説是一個“新問題”。很多的理論需要學習,很多的問題需要探索,很多的爭論需要解決。面對課改新形勢,如果我們對校本研修還是一無所知,或者只是停留在表面的文字上,那麼我們的工作怎麼能揚帆啟航?我認識到只有使自己真正擁有“一桶水”,擁有“源頭活水” 才能提高自己駕馭這項工作的能力,從而更好地做好這項工作。我必須去學習有關的理論知識,去更新自己的思想觀念,去提高自己的人格魅力。

用知識豐富我的思想頭腦,用理論指導我的工作實踐,使我越來越清楚地認識了校本研修,越來越清楚地知道自己需要做什麼,需要怎麼做,當初 “思緒亂如麻”,整日被校本研修困擾,而如今突然有一種“居高臨下,勝景盡覽”的感覺。

作為一名化學教師,我勤于思考,樂於思考,善於思考,所以我敢於創新,樂於創新,善於創新。開展校本研修,課堂是主陣地。立足學科實際,提出“以我為主,博採眾長,自創和引進相結合”的思路,根據所教學科和自身特點,使得研修活動全面鋪開。

開展校本研修工作當中,我體會到了學習的重要性,感受到了團隊的力量,貫通了教育科研的方法,我的課堂教學水平有了極大提升,教學成績一直名列前茅。

辛勤的汗水與甜蜜的果實之間的距離有多遠,恐怕沒有一把尺子可以丈量。但抱着最大的希望,作出最大的努力是不可少的。校本研修讓我更加覺得“美好的生命應該充滿期待、驚喜和感激”。

2023年校本研修學習心得體會 篇4

通過校本研修的學習學習,使我在如何進行有效教學方面有了一定的認識。結合自己的學生住宿管理工作。我認為開展有效教學主要使自己成為一個有意識的教師。教學實踐中必須樹立有生命力,關鍵還是教育者在具體的教學實踐中能否靈活運用。這就要求教師在教育教學實踐中下意識的運用,檢驗,並發展。這樣一個理論才能成為活的理論,才能為我所用,進而實現理論的價值。並再把這些理論運用到具體的實踐中,發展這種理念,使實踐更加有效。

使自己成為反思型教師。這次講座特別強調就是要反思。反思對教師的成長,開展有效教學的意義大家都非常清楚。我們要反思哪些東西。怎樣反思,什麼樣的反思才是正確的反思?或認為,能否正確地反思,關鍵還是看教師個體思維認識程度。也就是説,反思的過程不應該是一個封閉的過程。它是一個不斷循環往復的過程,而且隨着新一輪反思的展開,我們要提煉出新的理念,這樣才是有效的成功的反思,這是開展有效教學的必要條件。

通過學習給了我很大的啟發,為我今後進行有效的教學提供了寶貴的理論支持。

校本研修學習心得體會在這個烈日炎炎的暑假,我選擇了在家閲讀學習,下面是我對《校本研修面對面》這本書的閲讀心得。新課程改革實驗正在如火如荼地進行,我校的校本研修活動也開展得有聲有色,回顧書中內容,收穫很多。

首先明確了“校本研修”的目的。校本研修的目的是讓教師成為教學、研究和進修的真正主人。校本研修是以學校所存在的突出問題和學校發展的實際需要為選題範圍,以學校教師作為研究的主體,通過一定的研究程序得出研究成果,並且將研究成果直接用於學校實際狀況改善的研究活動。校本研修是促進教師的專業發展和學校發展,保證課程改革向縱深發展的新的推進策略。

其次,提高教師的思想素質,認識終身學習的重要性。如教師的認識不到位,認為現有的`知識足已滿足學生的需要,就會使得教師輕視學習,對教師的繼續教育持抵制態度。因此,提高教師對學習的認識,是十分必要的。教師要樹立終身學習的理念,做不斷學習之人,來完善和提高自我。

第三為教師提供最合適的培訓管理模式調動教師的學習積極性。

教師繼續教育要在每一個教師需要的時候、方便的地點,以最好的方式方法提供必要的知識和技能,以幫助教師不失時機地獲得所需要的東西。在教師繼續教育課程內容的選擇與組織、教學方案的設計與實施、培訓結果的分析與評估等方面由教學雙方共同參與、協商進行、合作完成。不同的人由於內在素質結構的不同而呈現出多元發展趨勢。每一位教師都具有區別於他人的個人和專業發展需要,最適合一個人專業發展的環境可能完全不適合另一個人的發展。為此,繼續教育應鼓勵教師採用自己偏愛的學習形式,來實現自我選擇的目標。當教師養成了自定目標和自選實現目標的活動方式的習慣時,他們的教育水平就會得到提高。

在閲讀學習中,無論是收穫還是困惑,都將促使我在學習與實踐中不斷地研究,不斷地探索、不斷地創新,不斷地發展。廣闊的課改之園,需要我們用更多的智慧和熱情去探索、去耕耘、去努力,但願它來年碩果累累!

2023年校本研修學習心得體會 篇5

新課改推動了校本研修工作,也促進了教師專業的發展。而教學方法的改進,是校本研修之中的重要課題,是提高課堂教學效率和培養優秀教師的重要途徑,是提高教育教學質量的關鍵,為了進一步構建高效課堂,我進行了教學方法、方式的研修學習,始終將研修與教育教學緊密結合,既讓研修與教育教學相互促進,又減輕了自己的工作負擔。下面我就自己在改進教學方法、方式的校本研修學習方面,總結如下:

一、指導思想:

在新課改新理念要求下,我們的教育教學方式也必須轉變。加強學習,努力提高自己,變化自己,學習先進的教學方法以適應當代教師的要求。

二、具體做法

1、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然後制定自培計劃,並實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。

2、開展對教學方法、方式的研究,提高課堂教學質量。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,並做好記錄,認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。嚴格要求自己,在學習理論的基礎上,找同行討論分析,取長補短,發表自己的見解。這使我受益匪淺。

3、積極聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

三、研究結論

1、掌握了一些有關教學方式、方法和教學模式的理論。

教學方法是教師和學生為了實現共同的教學目標,完成共同的教學任務,在教學過程中運用的方式與手段的總稱。教學方法包括教師教的方法和學生學的方法兩大方面,是教法與學法的統一。

教法必須依據學法,否則便會因缺乏針對性和可行性而不能有效地達到預期的目的。但由於教師在教學過程中處於主導地位,所以在教法與學法中,教法處於主導地位。

教學方法不同於教學方式,但與教學方式有着密切的聯繫。教學方式是構成教學方法的細節,是運用各種教學方法的技術。任何一種教學方法都由一系列的教學方式組成,可以分解為多種教學方式;另一方面,教學方法是一連串有目的的活動,能獨立完成某項教學任務,而教學方式只被運用於教學方法中,併為促成教學方法所要完成的教學任務服務,其本身不能完成一項教學任務。

與教學方法密切相關的概念還有教學模式和教學手段。教學模式是在一定教學思想指導下建立起來的為完成某一教學課題而運用的比較穩定的教學方法的程序及策略體系,它由若干個有固定程序的教學方法組成。每種教學模式都有自己的指導思想,具有獨特的功能。它們對教學方法的運用,對教學實踐的發展有很大影響。現代教學中最有代表性的教學模式是傳授——接受模式和問題——發現模式。

2、走出單一的課堂授課模式,以活動引領課堂。語文課堂是由一個個的`語文活動組成的,不再是一問一答的簡單模式。課堂上應把學習的主動權交給學生,讓學生通過自主學習或合作探究的形式學習,讓學生圍繞一個個的語文活動來展開學習。這就要求打破傳統的語文教學模式,模擬面試、辯論會、排練節目、座談會、詩歌朗誦會等都將成為語文教學的形式。

四、取得的成效

1、能以新課標的要求處理教材,選擇適合要求的教學方法經行教學。

2、樹立了以學生為本的教學思想,學會了用發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

3、以語文活動的形式展開語文教學,讓學生在活動中學會學習,轉變傳統的一言堂教學模式,提高了課堂的效率。

五、今後的設想

1、努力學習各種成熟教師的教學經驗,不斷提高各種教學方法的課堂運用能力,使各種方法發揮應有的作用。

2、積極進行交流研討,集體備課,並將研修學習的理論、理念用於教學實踐之中,在進行深入研討。

3、不斷嘗試,及時總結,提高課堂效率。

總之,如何改革教學方式和教學方法,不僅是取得良好教學效果的重要保證,同時也是提高教學質量的重要措施。各地教學方法也在不斷地改革和發展,都體現了學生主體論,能力目標論,動態發展論,多渠道獲得知識論。都在想方設法讓學生在學習過程中發揮學習主人翁的作用,基本原則都是啟智導學,我國教學改革的總趨勢和世界教學改革的發展方向是一致的。通過對教學方法方式的研修,我相信我一定會做到教學有法的。

2023年校本研修學習心得體會 篇6

我有幸參加劉光書名師工作坊組織的“同課異構研討活動”,學習了四位教師風格各異的教學設計和課堂組織,領略了不同專家見仁見智的點評風采,還聆聽了湯立宏老師的《複習指導課的有效教學》、《試卷講評課的有效教學》專題講座,受益匪淺,感受頗深,現就這次學習談一談我的點滴體會。

一,課堂改革,理念先行。

第一節課剛開始,望謨縣第四中學教師李佔飛首先引導同學們對前來聽課的老師表示歡迎,並鼓勵大家要好好表現,課堂上執教老師循循善誘、幽默風趣的教學風格逐漸將課堂氣氛推向高潮,二十分鐘後冊享宂渡中學的韋尚坤教師接過課堂,他旁徵博引地引導學生概括寫作的技巧……二人合作為我們呈現了一堂別具一格又精彩紛呈的雙師同堂《難忘的眼神》;

第二節課執教的是來自上海的羅玉英老師,為我們獻上了一堂風格迵異的同課異構《難忘的眼神》……通過兩堂課的對比,我感觸頗多,很多時候,我們教師自覺不自覺地都以自我為中心,霸佔了課堂的話語權。越俎代庖地替學生作思考並表達。關於以學生為主體,教師為主導的認識,應該已經深入人心了,可為什麼課堂上老師講的多,學生髮言少的現象還是很普遍呢?我覺得是理念更新不到位,認識不到位。我是誰?我從哪裏來?要到哪裏去?這三個問題,不僅老師要思考,學生更應該思考。先解放思想,再談課堂行為。教師要有放權意識,什麼時候放,怎樣放?學生要有學習主人的。意識,才不依賴教師;

要有主動求知、合作探究、資源共享的共贏意識,才能很好地與同窗共同學習。課堂改革,理念先行,不僅教師要更新,學生更要更新,要培訓。

二,合作學習,改變互動模式。

課堂,是師生合作學習的重要場所,合作的最高境界是各司其職。那麼,教師課堂的職責是什麼?學生課堂的職責是什麼?師生如何互動?課堂學習環節由誰來設計?教師要做什麼?學生要做什麼?怎麼做?做到什麼程度?大概需要多長時間?這些問題在聽課過程中一直縈繞在我的腦海,我發現老師講的多,學生説的少,原因是多方面,有教師自身原因,還因很多學生參與意識不強,怯於表達,不善傾聽。另外,師生互動模式的問題。課堂要學生更主動一些,這需要改變其與人互動的模式。而這種改變需要培訓,需要不斷磨合,最終才能有效的合作學習。

三,教研反思,不斷提升。

聽主持人對各位專家介紹時,我內心極為震撼,在聆聽各位專家的見仁見智的點評,我感悟到專家之所以成為專家,是因為他們有強烈的教研意識。劉光書老師高屋建瓴,既能把握宏觀全局,分析大學聯考、會考的出題規律;

又能關注微觀細節,一字一句就能把課堂常識信手拈來。還把語文教學的方法總結為朗朗上口的詩句,的確讓人歎服。另外幾位專家進行課堂診斷,也是一語中的,直擊要害,發人深思。

立足於語文課堂的教學,受幾位專家的啟發,我覺得這次研修學習收穫的不僅是教學理念的更新和教學技能的提升,更讓我堅定的樹立起對語文教學信心。

2023年校本研修學習心得體會 篇7

隨着新課改的推進,校本研修應運而生,並且蓬勃發展!它,是新課程改革的需要,是一線教師的呼喚,是保證新課程實驗向縱深發展的有效途徑,也是教師專業成長的堅實階梯!

一、養成學習的習慣。

當今社會,是一個學習型的社會。隨着科技的不斷進步,經濟和社會迅猛發展,教師職業也正在發生前所未有的鉅變。其中非常重要的兩點就是:從傳承走向創新和從奉獻走向發展!教師不再僅僅是春蠶、蠟燭,而更應該順應時代的發展,養成主動學習的習慣,學會學習、終生學習,成為學習型社會建設的主力軍!

首先,我們要讀書。“一個人的精神發育史就是他的閲讀史”、“一個民族的精神境界很重要的是取決於這個民族的閲讀水平”、“一個沒有閲讀的學校永遠不可能有真正的教育”、“一個書香充盈的校園必然是一個美麗的學校”、“讀書是教師生存必須、完善人格、拉長生命和終生奠基”等等這些閃爍着哲理靈光的語言,帶給了我們內心深深的震撼,讓我們興奮地看到了讀書的巨大魅力!但是,我們教師讀書,一定要博覽羣書,不能拘泥於教學參考資料、習題集,而應廣泛涉獵,如教育名著、唐宋詩詞、中外名著、學術精品、散文童話等。當然,我們也要注意消化吸收,要有系統、有選擇地讀書,進行深層次的鑑賞和學以致用。我校在此方面營造了極好的氛圍,每期的讀書交流活動開展得有聲有色,讓書香真正地飄滿校園。

其次,我們要積極參加各種校本培訓。因為,校本培訓是將教學研究的重心下移到了學校,以新課程實施目標為導向,以促進每個學生的發展為宗旨,以課程實施過程中學校所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,是非常具有針對性,也是更能體現有效性的途徑之一。我校每期都堅持開展了各種校本培訓活動,如計算機的培訓、普通話的培訓、英語培訓、簡筆畫、鋼筆字的培訓師德的培訓、教育教學理論的培訓等,讓老師們的專業素養得到了全方位的鍛鍊和提升。

再有,我們要虛心拜師。“學問有先後,術業有專攻”,作為青年教師的我們,更必須要虛心向別人學習,拜“能者”為自己的老師。“拜師”,可以是我們常見的師傅帶徒弟,也可以是結合自己的教學實際選擇“虛擬專業引領人”,如魏書生、於永正、李鎮西、竇桂梅、支玉恆等名師以及身邊諸多的優秀教師。因為,“三人行,必有我師”!我們要儘可能地瞭解他們的專業長過程,閲讀、研究它們的論文、論著,還要通過博客、網頁、論壇、信箱或者是面對面的交流與對話。我們要熟悉他們的教學理念、教學思想、教學藝術等,並就自己困惑的問題和想法隨時進行討教,從而不斷提高自己的教育教學水平。在整個學習過程中,還要力求做到在融會百家中發展創新,繼而自成一家。

二、養成反思的習慣。

當前,我們除了學習,還非常需要養成反思的習慣!美國學者波斯納就曾十分簡潔地歸納出教師的成長規律為“經驗+反思=成長”。但我認為這裏的“反思”,不是一般意義上的“回顧”,而是思考、反省、探索和解決教學過程中存在的問題,從某種程度上説,它其實也具有研究的性質。我們教師不只是完成和執行教學任務,而應該作為一個自覺的反思者,在不斷的自我追問中,對自己的教學進行反思。我準備好上課了嗎?我調動了學生的積極性了嗎?學生在知識以外,能力、方法、情感等方面有什麼收穫嗎?我的教學目標制定得是否恰當,在課堂上又落實得怎麼樣?我的教學還存在那些未解決的問題?在教學方法和手段上,我還應該做哪些調整,使之更加有效?學生的學習方式是被動的,還是合作探究式的?……這些都是值得我們去反思和解決的問題。

三、增強研究的意識。

在教學中,我們不能僅僅停留於教教材,而應該學會以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的問題,把日常教學工作與教學研究融為一體。只有教師增強了研究意識,才能真正提高自己的教學水平,深化教學思想,讓教育教學跟上新課改和時代的步伐!因為,新一輪課程改革的實施不僅是對過去陳舊課程的徹底變革,更是對我們已經成為習慣的教學方式的嚴峻挑戰!要想在教育領域真正落實科學發展觀的要求,就必須充分認識時代發展的特點及其要求,努力實現教育與時代、學校與社會、教師與學生的和諧共進。即,要有較強的研究意識。其實,縱觀當前的教育改革形勢,需要我們教師深入研究的話題有很多。如:教學目標的制定、教學行為的轉變、教學過程的優化、教學效率的提高、學生習慣的培養、學生作業的指導等等。就我們學校而言,開展教研活動、寫論文隨筆、實施課題研究、落實集體備課等,都是有效的研究途徑,我們都應該積極而認真地參與其中,併力求取得發展!

四、提升合作的能力。

現今的校本研修,特別強調教師集體的作用,強調教師之間的專業切磋、協調與合作以及互相學習、彼此支持、共同分享經驗。因為,教師專業合作是教師專業發展最實際、最有效的途徑之一。在教師的合作中,還能促進教師的自我實現,使教師擺脱職業孤獨,形成教育合力,從而適應基礎教育課程改革的發展。例如,我們的課題研究、集體備課、聽評課、執教公開課等,都是我們合作意識與能力的展現,我們都應該好好地把握!

總之,校本研修是教育改革的呼喚,是學校發展的要求,也是我們教師專業化成長的需要!它是立足於學校,解決學校教育實踐問題,充分發揮教師專業自主的教師自我教育形式。在當代社會變革中,教師必須通過“終身學習”和“終身教育”去適應變革,學會生存。所以,校本研修之路必將越走越寬!

2023年校本研修學習心得體會 篇8

新課程標準實施這幾年,自己一直為校本教研而苦惱,究其本質,自己並不很透徹理解在新課標中對教材該怎樣教,對課本內容又該怎樣研,該培養學生的哪些能力,很多時候是帶着迷惑看待它,就象是霧裏看花。20xx年10月22至24日,本人有幸參加了由縣教育局、教育學會組織參加中國教育學會教育實驗研究分會在廣西南寧舉行的中國小校本教研與高效課堂教學研討會學習,與會的專家帶來了他們在校本研究方面的一些有效做法,聽完後,給予我深深的啟迪。

本次學習聽了三場報告,分別是山東即墨市第二十八中學校長、全國心理健康教育先進工作者李志鋼同志作的《即墨第二十八中學和諧互助高效課堂教學策略》講座;山東杜郎口中學業務校長高俊英同志作的《杜郎口中學改革的實踐與思考;學校自主創新三三六課堂教學模式》講座;全國著名教育家、教育藝術專家、原北京市教育學院副院長吳鬆年教授作的《解讀創生優質高效課堂要素與過程》講座。三位大師的講話高屋建瓴,返璞歸真,真實反映追求教育的最高境界就是抓實每一個課堂,而要實現高效的課堂,必須注重學生的自主學習,一切方法和手段都是為學生的自主學習服務的,學生才是學習的真正主人。

首先是山東即墨市第二十八中學的李校長聲情並茂地介紹了二十八中的歷史由來、學校佈局以及和諧互助高效課堂教學策略。

和諧互助課堂教學有兩個突出的特點:

第一,將班級學生每2人分成一個小組,其中的一個學生是師傅,另一個學生則是在師傅教授下的徒弟。

誰是小師傅,誰是小徒弟,不是單憑考試成績來確定的。教師根據學生的知識基礎、興趣愛好、學習能力、學習習慣與品德行為,把他們粗線條地劃分成四大類:優秀、良好、一般、較弱。然後,採取學生自願建組與教師適當調整相結合的方法,把全班學生按照優秀一般,良好較弱的座位調好。同位之中,一個成績優秀些,是為小師傅;一個成績比較弱,就是小徒弟。這個小師傅的主要職責是教會這個小徒弟學習,督促、管理小徒弟學習常規,培養小徒弟好的學習方法和技巧。小徒弟不但要接受小師傅的學習指導,更重要的是要和小師傅共同學習,共同探究,形成好的學習習慣,增強學習的信心。

2023年校本研修學習心得體會 篇9

通過校本研修的學習學習,使我在如何進行有效教學方面有了一

定的認識。結合自己的學生住宿管理工作。我認為開展有效教學主要使自己成為一個有意識的教師。教學實踐中必須樹立有生命力,關鍵還是教育者在具體的教學實踐中能否靈活運用。這就要求教師在教育教學實踐中下意識的運用,檢驗,並發展。這樣一個理論才能成為活的理論,才能為我所用,進而實現理論的價值。並再把這些理論運用到具體的實踐中,發展這種理念,使實踐更加有效。

使自己成為反思型教師。這次講座特別強調就是要反思。反思對教師的成長,開展有效教學的意義大家都非常清楚。我們要反思哪些東西。怎樣反思,什麼樣的反思才是正確的反思?或認為,能否正確地反思,關鍵還是看教師個體思維認識程度。也就是説,反思的過程不應該是一個封閉的過程。它是一個不斷循環往復的過程,而且隨着新一輪反思的展開,我們要提煉出新的理念,這樣才是有效的成功的反思,這是開展有效教學的必要條件。

通過學習給了我很大的啟發,為我今後進行有效的教學提供了寶貴的理論支持。

2023年校本研修學習心得體會 篇10

校本研修是學校工作永恆的主題,是學校發展的不竭源泉,正越來越成為整個學校工作的重中之重。經過前一段時間的學習培訓,我對校本研修有了進一步的認識。校本研修是提高教師專業水平的有效方法和最佳途徑,校本研修是以學校為研究主陣地,以學校教師為研修主體,以新課程理念為支撐,以校本研訓為平台,以學校教育教學實踐中的實際問題為研修內容,以促進學生髮展,教師專業化水平提高為研修目的。它把教師培訓、教育科研、教學研究、學校管理和校本課程的開發等有機地融為一體,既是一種基於教師和教育教學的行動研究,也是一種制度建設,更是一種健康向上的學校文化。在這次培訓學習中,提高了自己的教育教學水平,加強了自己的業務能力,提高了自己的綜合素質。下面就是我這次學習中最深刻的幾點心得體會:

1、校本培訓促進教師發展

“校本”這一概念源自西方教育發達國家,它有三個方面的含義:一是基於學校,二是在學校中,三是為了學校。“校本”的教師培訓從本質上講應該屬於行動研究範疇,是以解決問題為中心的一種培訓方式。校本研訓作為一種以學校培訓為主陣地、將教師教育活動與教育教學結合起來的培訓模式,能夠有效整合本校的培訓資源,充分調動教師專業化發展的主動性,實現“為了學校發展”的目的。從某種意義上講,校本研訓就是一種學習、工作和研究三位一體的學校活動和教師行為。它強調理論指導下的實踐性研究,既要注重解決實際問題,又要注重經驗的總結、理論的提升、規律的探索和教師專業化的發展,

是保證新課程實施不斷向縱深發展的新的推進策略。

校本培訓具有以下三個基本特徵:第一“為了學校”——“以學校發展為根本”,強調必須從學校實際出發,圍繞學校工作中的實際問題,有針對性地開展校本研訓活動,為學校的教育教學發展服務。第二“為了教師”——“以教師發展為根本”,必須確立教師在校本研訓中的主體地位,讓教師成為研訓的主人,通過校本研訓來培養教師,提高教師素質,為教師的自我發展、價值實現服務。第三“為了學生”——“以學生髮展為根本”,教育是培養人、發展人的事業,校本研訓要研究學生、瞭解學生,遵循學生的身心發展規律,關注學生健康成長,解決學生學習問題,尤其要解決學生髮展過程中存在的疑難問題,要有針對性,可操作性性,講求實效,注重過程,反對形式主義。

自從走上教學崗位以來,一直以為校本研修不是教師重點探究的問題。作為教師只要把課上好就可以了,因此也不會去認真地思考校本研修對教師成長的意義。通過校本研修學習後,我明白了教師的人生道路是以教、學、讀、思、研、寫來支撐的。教師的成長就要從反思自己的教學行為入手,實現先進的教育理念與常態課堂教學行為的無縫對接;通過教育科研改善教學,形成研究能力;同時要改變和拓展自己的工作方式和工作內容,把校本研修與日常教學活動整合,與教育科研整合,與新老教師的共同發展整合,把問題診斷與經驗總結、經驗提升整合。這樣教師才能快速在校本研修實踐中鍛鍊成長。

教師需要終身學習。校本研修一定要有先進的教育理論為指導和依託,這樣才能克服以往教學中的慣性和弊端,才能在課堂教學中融

會貫通,將其轉變為自覺的教學行為。堅持理論學習,提高自己的理論水平,在學習和研究中注意理論和實際相結合,樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。

2、課題研究提升專業素質。

教育科研的使命就是要研究和解決教育教學活動中的理論與實踐問題,總結經驗,探索規律,最終用研究的成果來指導自身的教育教學工作。只有將教育科研融於教學實踐之中,學校教育教學工作才有持續發展的原動力,才能真正推動教育教學改革和促進學校的發展。長期實踐表明,課題研究做到“四求”,才能發揮事半功倍之效。

求“實”,忌“假、大、空”。做課題研究必須端正態度,明確動機,應該解決教育教學中的實際問題,減少低效勞動和無效勞動,真正做到教育科研為教育教學服務,為提高教育教學質量服務。

求“新”,課題研究要求課題本身具有先進性、新穎性,不做“模仿秀”。教師在選擇課題時,要用前瞻的眼光及時瞭解和捕捉教育教學改革的前沿動態,角度要新、觀點要新,要緊密結合教育教學改革的新形勢,與時俱進。在研究中,能採用新手段、新途徑、新方法、新技術、新設計等。研究成果應當具有獨創性和突破性,能有新發現、新觀點、新見解。不能重複原有理論、複製別人成果的課題。

求“小”,就是問題要小,解決問題的切入口要小,步子要小,小到研究者自己有話可説、可以駕馭為止。在教科研活動中,要積極圍繞學校日常教育教學實踐發現問題,選擇能夠鏈接新課程理念的、切實可行的、可以通過反思和行動改變行為的小問題進行研究。過程要

講究“短、頻、快”,通過解決小問題,產生大效益。如此循環往復,經過幾年的努力,我們就能有效地解決教學中存在的許多問題,逐漸減少缺點和失誤,這就是快速提升教師專業素質和教育科研能力的必由之路。

求“近”,忌好高騖遠課題研究要貼近教師的教育教學實際。課題就在我們身邊,就在我們眼前。只要我們平時做個有心人,善於細緻發現問題,勇於深入思考問題,我們就會時時處處有問題。

通過培訓學習後,我明白了教學研究要立足於課堂教學,聚焦課堂,立足於本校學生的實際特點,引導老師關注課堂,不斷探索適合學生愉悦學習的教學模式。在新課程改革的實踐中,教師要將先進的教育理念轉變為常態下的課堂教學行為就必須實現由以教為本向以學為本的轉變,才能切實有效地提高教學能力。校本教研把課堂作為問題研究的源頭活水,同時又通過課堂作為研究活動的載體和落腳點,使得校本教研有了廣闊的發展空間。老師們通過“看別人的課堂,想自己的課堂”,重新審視自己的課堂教學,能夠有效解決在教育教學中所面臨的問題,提高課堂教學效率。

3、自我反思促進個性形成

自我反思是開展校本研修的前提和基礎,校本研修只有轉化成教師個人的自我意識和自覺的行動,校本研修才有可能真正地落實和實施。所謂自我反思,就是教師對自己在職業過程中所做出的行為以及由此產生的結果進行審視和分析的過程。只有教師自己才能改變自己。只有教師意識到自己的教學經驗及其侷限性並經過反思使之得到調整

和重組,才能形成符合新課程理念要求的先進教育觀念和個人化教育哲學。教學反思能激發教師終身學習的自覺衝動,有利於促進教師教學個性的形成。美國心理學家波斯納曾歸納出教師成長的公式:“成長=經驗+反思”。教學反思被認為是“教師專業發展和自我成長的核心因素”,是教師成為研究者的最有效途徑。因此,引導教師對教研活動進行反思與研討,要成為促進教師專業發展的主要抓手。上課的老師寫反思,聽課的老師寫反思,備課組也要有集體反思。教師之間通過評價、交流和反思,可以發現一些自己不能發現的細節問題,也可以通過觀察和反思,借鑑別人教學的成功之處。這種教師羣體之間互相合作、切磋交流的濃厚教研氛圍,既強化了團隊合作意識,又使不同個體的知識與能力在探討、分享中得以提升,從而促使廣大教師在實踐中進行研究,在研究中學會反思,在反思中改進行為。學校可以在制定校本研修計劃之前組織全體教師並收集教師在日常教育教學中的問題以及教師對當前教育熱點問題的思考,並進行科學而合理的篩選和整合,確定各學科研討的主題。一方面保證了校本研討的針對性,另一方面培養了教師從實踐中學習、反思、提煉和總結的良好職業品質。

4、逆水行舟,不進則退。

一個大學生如果不積極進取,不加強學習,都有可能淪為一個高中生的水平,更何況做教師的我們。當今教育教學的理念和教學手段,放在十幾二十年前,我們能想到嗎?平常總説,要給人一碗水,自己就要有一桶水,這道理,我想100%的教師都懂,可人卻天生有一種惰性,這個惰性的改變,要從教師本身和外部條件如行政命令、要求和

校本研修學習心得體會2

通過這學期的校本研訓,使我認識到,教師工作是一種既辛苦有很難看到成績的工作。所以我們只能在這種平凡的工作中創造奇蹟,不能談任何客觀因素,只有默默的去幹好自己應該乾的事。本學期的工作,有成績、有提高、也有不足之處。

本學期,我從實際出發,把堅持校本研修作為專業化成長的必由之路,進行網絡研修和校本研修,我從自己的教學實際出發,樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。為了更好的作好下學期的工作把這學期的個人研修工作做一下總結:

1、以自我學習為依託,學習《校本研修邁向專業成長的自然腳步》的精神,以自學、做文摘的形式,瞭解其內容。一學期聽了許多課,不僅提高了自身素質,更開拓了教學思路。

2、以教研活動為依託,展示課堂教學。感受實際教改情況,撰寫心得體會,教學隨筆,教育敍事,每週參加校本教研活動使自己的業務水平有很大的提高。

3、在網上聽了那麼多專家老師的課,讓我的視野和知識面得以拓寬,不做井底之蛙。他們們精闢的闡述,從挖掘教材入手,激發學生興趣起點,不僅從理論上進行了講解,同時結合更多的實踐經驗進行精心的剖析,使我如獲至寶,茅塞頓開。有一種“山重水盡疑無路,柳暗花明又一村”的感覺。專家老師們的引領和點撥,使我能撥開雲霧,找到自己的方向,給自己做好定位。

最後引用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動才能決定人生價值”。我會學以致用,在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不斷探索,向着更高的目標邁出堅定的步伐。

2023年校本研修學習心得體會 篇11

為了適應性課程改革,提高教學質量,實現有效教學,我縣開展了一系列專門針對教師的培訓活動,本人作為一名青年骨幹教師,也參加了陝師大網絡教育學院主辦的國培計劃培訓,以下便是本人對於校本研修學習的一些心得體會。

首先,對校本研修的認識:校本研修又叫校本培訓,是基於學校,為了學校,發展學校的研修。校本研修是教師繼續教育的方式,和師範院校的學歷教育、教師培訓機構的之中培訓、學校的校本培訓等教師教育方式一樣,都致力於促進教師的專業發展。校本研修主要包括教師及其研修組織、領導與管理、專業人士、專業信息資源等,教師和教師研修組織是校本研修的主體。

其次,校本研修的原則:第一,在校本研修中,要堅持以校為本的原則。校長和學校中層組織是研修發起者和組織者;為主體,教師不必脱離工作,轉換角色,就可在學校接受全面的研修;研修中因校制宜的制定校本研修的方案、計劃,家裏校本研修的管理制度、評價制度、激勵制度,保證校本研修的針對性和實效性;貼近學校的教育教學實際,實行常規性的全員研修和非全員性個別化的研修模式。第二,校長負責原則。校長是校本研修的組織者和管理者,也是引導者和學習者。三,教師需求原則。堅持滿足教師羣體個體的需求,堅持個性和共性的結合。

再次,教師如何進行校本研修。一線教師既是好的教書匠也是好的學習者。我們只有不斷地學習、吸收養料,才能有源源不斷地向學生灌輸知識和學習的能力。校本研修的收穫散佈於我們所有的教學活動和生活中。第一,教研可以從課堂上來。本人看來,教學即教研,讓教研的時間從課堂上來。解決教研時間問題,課堂教學不是簡單操作,而是運用藝術,充滿智慧的過程。而課堂教學的藝術和智慧要靠教師即時的觀察、分析、判斷、思考,教學過程本身也是教研過程。在課堂上採取邊教邊研的形式,更有利於及時發現問題,解決問題,讓教研更具實效。我體會到:學會教學即教研,其最大的優點在於,在不增加自己額外負擔的前提下,增加了教研的機會和時間,讓課堂教學更具實效。

第二,教研從生活中來。只要我們做有心人,善於發現,勤于思考,教研可以隨時隨地進行。比如,當我們在路上看到一個小孩不小心摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現象。這樣導致學生經常處在一片“好好好”的讚揚聲中,看不到自己的缺點。

第三,教師要勤於動筆。歷史會考重點在與考察學生的語言組織和表達能力,教師口口聲聲要求學生認真答題,寫出完美的答案,然而教師都不以身作則,帶頭寫出專業簡介而又表達完善的東西,那又怎麼能讓學生信服呢?認識到這一點,現在通過研修學習,我又開始愛上看書寫文章了。

第四,聽、評課。每週堅持至少聽1——2節課,同時作好聽評課記錄,課後及時與授課老師進行反饋交流。每聽到一節課都能令自己收穫匪淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足。看到別人精彩或不足,總是假設着自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎麼處理,自己總是設身處地的想着,學習着有經驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講台上的時候就會思考自己應該在什麼地方注意些什麼細節。

校本研修將今後的教學生涯。校本研修是學校工作永恆的主題,是學校發展的不竭源泉。教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長,努力讓自己成長。

2023年校本研修學習心得體會 篇12

校本研修學習心得體會

教師只有始終保持繼續學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發展和自身素質提高的必須,才能正確把握學校教育發展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的台階

一、重視教育政策和教育理論的學習,切實轉變教師的教育教學觀念

1、注重學習型團隊的打造和教師終身學習力的激發

教師只有始終保持繼續學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發展和自身素質提高的必須,才能正確把握學校教育發展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的台階。近年來,學校把更新教師的教育觀念當作提升教師綜合素質的重要任務來抓。我們精心討論制定了“二期課改”精神的學習方案,引領教師把握新課程改革的內涵,並通過教師成長袋的形式激勵教師靜下心來進行有目的、有計劃的學習。如今,本校教師新課程的核心理論可以説是耳熟能詳,對校本研修中的重要環節——“校本研修”所要遵循的幾個環節“自主反思、夥伴協作、專業引領”更是津津樂道,為教師不斷更新觀念、自覺實踐新型的教學行為提供了可能。

2、幫助樹立正確的質量觀

我們把指導和幫助教師樹立正確的質量觀作為“校本研修”的重要內容之一。

首先,我們不斷提高教師對學校嚴格執行課程計劃意義的認識:每個教師都明確,嚴格執行課程計劃是不能退的底線,以犧牲學生綜合能力的培養和健全身心的培植做代價來換取的語數外學科成績的提高是不值得的,嚴格意義上來講是一種教育道德的淪喪。

其次,我們從學校發展規劃的角度,對“質量觀”作了如下的界定:經過若干年的努力,學校的綜合教育質量達到中上水平。在日常的教學常規管理上,每學期,我們對任何一門學科都進行“質量監控”,從整體上來把握學校的教學情狀況。

二、“校本研修”要重視倡導教師在工作中的學習

1、“校本研修”的內容選擇要根據學校中教師的原有基礎、工作現狀和實際需要而展開,充分體現“校本研修”出它植根於學校的特徵。

由於學校中教師發展的不平衡,培訓的內容必須體現具體性、針對性的。如:我校教師隊伍中原先存在着“出力不討好”的現象——教師有良好的意願,也肯付出,但有時急功近利,方法簡單,從而導致家長、學生的不理解、不配合,甚至不開心的狀況。針對這種情況,我們曾作了專題的培訓,不僅從法律意識角度幫助教師完成角色意識的轉變,而且,從為師者的責任、目標、從形成教育合力的角度幫助教師轉

變觀念、掌握讓學生真心順從、讓家長理解的技能(如:與家長、學生溝通,談話技巧的培訓)。現在,很多教師都在自己的反思中提到了這方面的轉變。特別是近年來每學期的學生、家長的問卷調查和座談會上對教師教學態度的滿意率非常高。特別是一些轉學而來的學生及家長更是對我們的教師讚不絕口。

2、“校本研修”中教師在工作中的學習,必須與其實際的工作緊密結合

我們認為,“工作與學習的不可分”是設計“校本研修”的具體活動的原則之一。 “教師在工作中學習”應當之無愧地成為“校本研修”的主要形式和根本點——在這種探究與研討的過程中,每個參加的人員都經歷着學習的過程。而往往這種培訓更易受到老師的認可和歡迎。我校語文組在工作中發現作文教學難於把握,大家就此問題作為學習研究的專題。

總之,幾年的實踐,帶給了我們走向成功的信心。儘管我們尚沒有產生過“跨越式”的飛躍,但我可以自豪地説:這種立足於教師不竭動力挖掘、立足於學校教師可持續性發展的“校本研修”,卻使我們邁出的每一步都感到紮實。

2023年校本研修學習心得體會 篇13

根據學習計劃,這個月份,我認真拜讀了《師生生命發展的引領者》和《創新教育理論的探索者》兩篇文章,被文中的楊一青校長和趙福慶校長的理念、做法所深深地打動。《師生生命發展的引領者》一文從前瞻理念-親情關愛-精神引領三個大方面講述了楊一青校長的奮鬥歷程;而《創新教育理論的探索者》一文則從四個方面進行闡述。一是構建學校創新體系,二是創新校長必備意識,三是創新型教師的培養,四是培養學生的創新精神與實踐能力。雖然兩篇文章的角度不同,側重點不同,但兩位校長的辦學理念和做法着實讓人欽佩,也引人深思。

校長是一所學校的核心人物,學校的發展、教師的發展、學生的發展與校長的思想、行為息息相關。一個敢想敢為、勇於探索、大膽實踐並善於總結和提高的校長必然會帶動學校快速向前發展,反之,一個碌碌無為、因循守舊、固步自封、安於現狀的校長則會使學校停滯不前。所以説,作為校長,首先要加強學習,提升自己的綜合素質,更新觀念。人們常説,“學習是進步的階梯”;“人不學習,腦子就會生鏽”……事實果真如此,一個人要是經常不學習,反應就會遲鈍,看問題的眼光就會膚淺,把握不了事實的本質。學習是重要的,也是必需的。我們應該從學校的實際出發,學習和借鑑適合自己需要的經驗,探索出符合自己學校生存與發展的路子,切不可東施效顰,邯鄲學步,盲從於其它兄弟學校的經驗和做法,學不好別人的東西,反而丟失了自己的本質與特色。其次,是要提升教師的綜合素質。教師是實施素質教育和新課程改革的生力軍,教師素質的高低直接影響着學生的發展,影響着學校的發展。因此,我們既要重視教師的專業化發展,想方設法提高他們的教育教學能力和水平,又要關愛他們,從生活中關心他們,一句温暖的話語,一個細微的舉動都能感動教師,使他們與自己成為心貼心的朋友。同時還要在精神上引領他們,仔細尋找教師們身上的閃光點,適時鼓勵並創造發展的空間和條件,使他們愛學生,愛學校,愛事業,勤於奉獻,樂於奉獻,齊心協力為學校的發展做出自己應有的貢獻。

2023年校本研修學習心得體會 篇14

教師只有始終保持繼續學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發展和自身素質提高的必須,才能正確把握學校教育發展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的台階。

一、重視教育政策和教育理論的學習,切實轉變教師的教育教學觀念

1、注重學習型團隊的打造和教師終身學習力的激發

教師只有始終保持繼續學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發展和自身素質提高的必須,才能正確把握學校教育發展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的台階。近年來,學校把更新教師的教育觀念當作提升教師綜合素質的重要任務來抓。我們精心討論制定了“二期課改”精神的學習方案,引領教師把握新課程改革的內涵,並通過教師成長袋的形式激勵教師靜下心來進行有目的、有計劃的學習。如今,本校教師新課程的核心理論可以説是耳熟能詳,對校本研修中的重要環節——“校本研修”所要遵循的幾個環節“自主反思、夥伴協作、專業引領”更是津津樂道,為教師不斷更新觀念、自覺實踐新型的教學行為提供了可能。

2、幫助樹立正確的質量觀

我們把指導和幫助教師樹立正確的質量觀作為“校本研修”的重要內容之一。首先,我們不斷提高教師對學校嚴格執行課程計劃意義的認識:每個教師都明確,嚴格執行課程計劃是不能退的底線,以犧牲學生綜合能力的培養和健全身心的培植做代價來換取

的語數外學科成績的提高是不值得的,嚴格意義上來講是一種教育道德的淪喪。其次,我們從學校發展規劃的角度,對“質量觀”作了如下的界定:經過若干年的努力,學校的綜合教育質量達到中上水平。在日常的教學常規管理上,每學期,我們對任何一門學科都進行“質量監控”,從整體上來把握學校的教學情狀況。

二、“校本研修”要重視倡導教師在工作中的學習

1、“校本研修”的內容選擇要根據學校中教師的原有基礎、工作現狀和實際需要而展開,充分體現“校本研修”出它植根於學校的特徵。

由於學校中教師發展的不平衡,培訓的內容必須體現具體性、針對性的。如:我校教師隊伍中原先存在着“出力不討好”的現象——教師有良好的意願,也肯付出,但有時急功近利,方法簡單,從而導致家長、學生的不理解、不配合,甚至不開心的狀況。針對這種情況,我們曾作了專題的培訓,不僅從法律意識角度幫助教師完成角色意識的轉變,而且,從為師者的責任、目標、從形成教育合力的角度幫助教師轉變觀念、掌握讓學生真心順從、讓家長理解的技能(如:與家長、學生溝通,談話技巧

的培訓)。現在,很多教師都在自己的反思中提到了這方面的轉變。特別是近年來每學期的學生、家長的問卷調查和座談會上對教師教學態度的滿意率非常高。特別是一些轉學而來的學生及家長更是對我們的教師讚不絕口。

2、“校本研修”中教師在工作中的學習,必須與其實際的工作緊密結合我們認為,“工作與學習的不可分”是設計“校本研修”的具體活動的原則之一。 “教師在工作中學習”應當之無愧地成為“校本研修”的主要形式和根本點——在這種探究與研

討的過程中,每個參加的人員都經歷着學習的過程。而往往這種培訓更易受到老師的認可和歡迎。我校語文組在工作中發現作文教學難於把握,大家就此問題作為學習研究的專題。總之,幾年的實踐,帶給了我們走向成功的信心。儘管我們尚沒有產生過“跨越式”的飛躍,但我可以自豪地説:這種立足於教師不竭動力挖掘、立足於學校教師可持續性發展的“校本研修”,卻使我們邁出的每一步都感到紮實。

寧陝縣皇冠國小

20xx.09

2023年校本研修學習心得體會 篇15

今天下午的培訓是聽了蘇州新區實驗中學繆徐校長的報告《開展校本研修的實踐與思考》,繆校長的報告分為兩個部分,第一部分是他對校本研修的實踐經驗介紹和自己對校本研修的思考,第二部分是研修的案例,雖然只分享了他的隨筆寫作經驗,但是對於我來説還是感到受益匪淺。

繆校長的實踐經驗是從校本研修的內涵、回顧和思考三個方面介紹的,其實我對他的經驗介紹倒並不感興趣,因為他的方法、理論在其他專家那也可以聽到,但是他的許多實例特別是對實例的分析和研究讓我感覺到專家的思想就是高人一等。

這些事例中包括:

1.兩個學校校長對校本研修的理解,一位校長維分數論,結果老師的成長、學生的成績都沒有達到自己的理想,另一位校長注重的是思想指導,讓老師學會時髦、學會打扮、學會偷懶、學會享受,結果卻讓老師的成長超乎想象,學生的成績突飛猛進。

2.上海魯班中學的校長研修方案:一種精神:哥本哈根精神。兩個層面:師德與教學。三類活動:個人反思、同伴互助、專業引領,並插入自己對徒弟的帶教故事。四項作業:一篇讀書心得、一篇教學反思、一份學科試卷、一節公開教學。

3.校本研修的回顧中用他自己對校本研修的八個版塊詳細的説明了活動內容,讓我們對活動內容的理解直觀明顯。

4.關於主持人員的要求,用了他自己對三位主講人的不同內容和風格的主持,來強調主持人要與主講人的匹配和幹練。這幾個故事不僅對我產生了影響,對當時的主持人周志教授也產生了振動,幾年來,聽周志校長的講座不少,看他的主持也不少,但是他主持時從沒有寫主持稿,而今天竟然破天荒的寫了主持稿,並且寫得非常生動,讓我們感覺到了大家的那種好學和務實的精神。

5.在講他的隨筆寫作時,更是一個故事接一個故事,把我們完全帶入了他的寫作思路中去,甚至我被他的《他和她的故事》感動的熱淚盈眶。而他對偶遇故事的推敲更是讓們體會到隨筆寫作的深層次要求。

從這些案例和故事中,我有這樣的幾點思考:

一、專家的眼光是獨到的。

每一個案例其實都很平凡,在我們的身邊也經常發生,但是我們卻視若無睹,而專家卻能發現他們的不凡之處,並且從中發現規律,從而引用到自己的研究中。

二、專家對一般現象中總結出新意是有高度的。

不管是對兩位校長的管理理念的認識還是對自己遊記中的各種遊歷的隨筆,總是讓我感覺到繆校長對一般現象中的新意總結具有很高的高度,總能在平凡中看出偉大,在偉大中找出崇高,在生活中發現真情,甚至在山水間能找出詩情畫意。

三、一個研究者必須具有的精神:務實

從這些故事中,我們發現,作為一外研究者,他經歷了各種事件,並且對這些事件進行了剖析,特別是他自己經歷的故事更是讓們看到了一位研究者的務實精神,他們的成功是來自自己對每一件事的處理和對自己工作的要求,是自己個人人生目標的一種體現。

四、專家總是注重細節。

從大處着手,從小處着眼,抓住細節,重視過程,對每一件事都要求完美,這是這些專家成功的重要原因,而我們這些平凡人,則只能做到完成,卻不能做到完美。

所以繆教授的講座讓我感覺到了專家的成功不是一日之功,也不是每一位普通人都能成為專家,而是要付出努力和智慧才有今天的成功。

2023年校本研修學習心得體會 篇16

校本培訓讓我由衷的覺得受益匪淺。本學期校本研修讓我學習了知識,得到了啟發,也受到了鞭策。通過學習,不僅增強了教育的使命和責任感,更深的領悟了一些有助於教育教學的方法與智慧,理論水平得到很大提升。做一名現代化不落伍的老師,應當積極適應素質教育要求下的角色轉換,要用發展的眼光看學生,同時,不斷的充實和提高自己的能力,實現自身的持續發展,終身學習,不斷進步,這是新時期對教師的要求,也是為人教師的重要內容。

一、轉變觀念

隨着社會的`飛速發展,家長的意識也逐步提高,他們逐漸意識到了知識的重要性,為孩子選擇優質教育,不讓孩子輸在起跑線上,已經成為了絕大多數家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉變思想觀念,轉變教育觀念,改變教學方式,跟上時代的發展,做一個能適應社會並受到家長喜歡的人民教師。

二、加強學習

過去並不代表未來,要轉變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本學期,我更強烈地意識到了自己知識的淺薄。在專家面前我多像一隻井底之蛙。所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書。”唯有學習能改變自己目前的狀況。

三、學會反思

蘇霍姆林斯基曾説過:“只有善於分析自己工作的教師,才能成為得力的有經驗的教師。”波斯納也説過:“沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多隻能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足於獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那麼他的教學水平的發展將大受限制,甚至有所滑坡。”在以前的工作中,我雖然有過反思,但從來沒有很認真地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦裏想想就過了。在以後的工作中,我一定而且必須要學會總結反思,以逐步提高自己的教學水平。

其次,教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的,所以教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴於律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

總之,通過校本研修的學習收穫很大,使我們的教師能夠儘快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結自己的教學,上好自己的每一堂課,努力做一名優秀的人民教師。通過校本研修學習,使我深深地體會到做一名讓領導放心、學生滿意、家長信任的好教師就熱愛事業為核心,把熱愛學生視為靈魂,在構建師生和諧關係的基礎上不斷進取。

2023年校本研修學習心得體會 篇17

新課程的改革深入,對我們廣大教師提出了更高的要求,要求教師從單純的“教書匠”轉變為自覺的“研究者”、主動的“實踐者”和嚴肅的“反思者”,即要求教師學會學習,學會反思和學會創新。而校本教研剛好樹立了自我發展,自我提升,自我塑造,自我創新,自我超越的理想旗幟,使學校成為一定意義上的學習型的組織,從而提升了學校反思型的理念。

我校本教研有四個特點:

(一)注重讀書學習,課程改革時教師最大的挑戰是對教師觀念的挑戰,校本教研就是要搞研究,要獲取新的理念只有讀書才能得到。

(二)校本教研是以學校為陣地的。這就強調了學校研究的內容是以學校教育教學過程當中存在的問題作為研究對象的。因此,校本教研的研究內容是有針對性的,是解決老師教育教學過程中遇到的問題。

(三)校本教研是以教師為主體。只有讓教師來解決自己教育教學中產生的問題。才能改變教師的自身,提高教師的質。

(四)堅持教育反思。人對教育規律的認識都是多次反覆的實踐,探索出來的。因此,每一個環節都有了和諧的地方,必須通過反思去參與指導,才能避免在下一次實踐中重複這個錯誤。

當課程改革步入關鍵之年,課改進入縱深發展階段,困擾我們的主要問題是:如何提高專業水平,如何激發參與課改的積極性,如何讓學生得到真正全面的發展?“校本教研”讓我們感受到在課改中,成功是成功,失敗也是一種成功。“校本教研”讓我們的雙眼有了自信的光芒,頭腦有了睿智的思想,工作有了創新的火花。

我想要説,凡事要不斷的反思,不斷的探索,不斷的實踐,那我們的教學就能真正的成為一門藝術,絕對不是一種日復一日、月復一月、年復一年的簡單勞動了。

為了使我的教學能真正成為一門藝術,我一直在努力。我能取得這樣的成績要感謝校本教研為我搭建了平台。我已在校本教研活動中逐漸成長起來。其實,我們的校本教研直接來源於學校和教師的需求,即學校中出現的問題是研究起點,解決這些問題是課題的歸宿。通過校本教研活動,教師們懂得了什麼樣的課是新課程的課,什麼樣的課是一堂好課,懂得了如何評價新課程的課。在實踐中不斷轉變教師的角色,直接地促進教師轉變教育觀念,將新理念直接轉化為教師的教育教學行為,提高教育教學水平。有利於改變教師的學習方式,培養教師的反思能力,同伴協作能力。使教師能在實踐中反思,在尊重中交流,在領悟中調整,在合作中成長。校本教研真正成為了教師成長的“沃土”。

2023年校本研修學習心得體會 篇18

xx月xx日,我參加了由進修學校組織的關於校本培訓、校本研修的培訓學習,通過這次不同以往的培訓學習,使自己的綜合素質又一次得到了提高,更深層次的理解了校本研修的重要性和深刻內涵,現將培訓感悟小結如下:

一、心得與體會

1、校本研修是提高教師素質,促進學校發展的根本途徑。

在校本研修中,要認真制定明確的研修目標和完善的研修制度,開發研修資源,打造研修團隊。配合學校組織的一系列研修活動,集中力量解決學校發展和教師發展要解決的全局問題和共性問題,不斷促進教師的專業成長和學生的學習效果。

2、從問題出發,讓問題引導學習,帶動研修。

在課堂裏,學與教是整體不能割裂,學生是學習的主體,按照“以學論教”的思路。學生該讀的讀了沒有?學生該聽的聽了沒有?該做的做了沒有?該想的想了沒有?該説的説了沒有?哪些是學生該讀、該聽、該做、該想、該説的內容,教師應是明白人。特別在教學中及時發現自己存在的問題,進而把問題當課題進行研修,這是課堂改進的瓶頸和關鍵。

3、提高了對校本研修的三種基本要素的再認識。

實踐反思、同伴互助、專業引領是校本研修的基本要素,它闡明瞭校本研修的實現方式,同時也提示了教師專業成長的三股主要力量,即教師個人、教師羣體、給予專業引領的專家。其中實踐反思是教師的自我對話;同伴互助是教師與同行的對話;專業引領是實踐與理論的對話。實踐反思是同伴互助與專業引領的最終目的,又是實現教師專業成長的根本和基礎。同伴互助既是學校建設合作文化的手段和目標,又是促進實踐反思的動力,它有利於突破教師個體實踐反思的自我侷限,在同伴交流分享中提升實踐反思的質量。專業引領則是提升實踐反思和同伴互助質量的關鍵。

二、思考與做法

1、開展有效課堂教學研究提高課堂教學質量。

認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和評價的研究,嚴格要求自己,在每次聽節課程之後,及時和大家共同討論分析,敢於發表自己的見解,取長補短,互相幫助,共同提高。

2、為教師提供最合適的培訓管理模式,調動教師的學習積極性。

改革培訓管理模式,提高培訓的針對性。教師繼續教育要在每一個教師需要的時候、方便的地點,以最好的方式方法提供必要的知識和技能,以幫助教師不失時機地獲得所需要的東西,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

3、強化自我反思,不斷自我提升。

反思,是教師提高教學水平的`一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什麼困難,是否調整了教材,為什麼調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己及時掌握“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂教學,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。

4、參加多種研修模式,全面瞭解各地教改的動態。

積極參與各種校本研修,多看看同行們對於課堂教學改革的認識和思考,通過網絡進行交流,對自己感興趣的話題發表評論,及時與同行們溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的瞭解外面的世界,及時捕捉隱藏在教學行為背後的教育觀念。

5、加強師德修養,做教書育人的楷模。

教書育人,師德為本。“學校無小事,事事皆教育,教師無小節,處處樹師德。”把師德教育和學校的各項活動結合起來,做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇於創新,做教書育人的楷模,使自己成為學生、家長、社會滿意的好教師。

2023年校本研修學習心得體會 篇19

11月是學校的校本教研月,這次校本教研主要分為兩個部分:一是安排各科不同老師同課異構上一節公開課;二是各教研組針對上課情況集體評課。

作為剛剛參加工作的我,在這次校本教研活動中收穫很多,一方面是聽了很多優秀老師的公開課,從中學到很多自己在學校學不到的知識;另一方面自己也上了自己生平第一次公開課,雖然結果很差,但是最起碼知道了自己的差距和不足。從而深刻的認識到:路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

下面從以下幾點談談自己的理解和感想:

一、榜樣就在身邊

剛畢業的我真的對實際的教學一無所知,尚未泯滅的良知告訴自己不能就這樣糊弄學生。因此,藉助這次機會,我聽了學校很多老師的公開課,特別是語文老師的課,從她們身上學到很多。

比如在邵老師的課堂中我知道了如何巧妙的設置過渡語;從凌老師身上學到在有感情的朗讀地過程中深刻的理解課文內容;而韓老師的課則讓我體會到了優秀的老師是讓學生在不知不覺中學到知識等等。

子曰:三人行必有我師焉。通過這次校本教研活動我不僅對我的同事有更深刻地瞭解,而且也為自己的努力方向設定了榜樣,我要向她們學習,努力向榜樣看齊。

二、尊重學生主體

教學過程中學生是學習的主體,教師只是主導。只有充分尊重學生的主體性才能真正發揮老師的主導作用。為了引起學生的注意,老師們都各盡其能,教學過程中多種方法提高學生學習主動性。

如:羅老師的小組合作自主學習的探究方式、韓老師的學生動手鍛鍊的“手之歌”、宋老師的親自動手“拋花片”、桑老師的自己親身觀察石榴等無不體現出來老師對學生學習的尊重,相反也促進了教師的有效教學。

反觀自己在上課時則過多的關注自己的教學是否完整等,而忽視了學生的實際情況。於永正老師也説優秀的老師上課應把90%的注意力放到學生身上,只把10%的注意力放到自己身上。所以,我自己今後在教學的過程中應該往這方面努力。

三、反思中成長

此次校本教研一個重要的活動就是評課。我們學校的語文教研組老師,除我之外,個個都是精英。因此,在評課過程中都能暢所欲言,針對出現的問題提出解決的對策和辦法。從各位老師的評課中,我瞭解到了針對不同題材的課文,有不同的處理辦法,而我們討論的目的就是使得教學效果達到最大化。

預想和生成猶如理想和現實,二者存在一定的差距。而教研活動的目的就是縮小這種差距,集體反思並在反思中改正、提高、進步。

通過評課活動,我深刻地明白反思的重要性。只有不斷的反思,發現自己課程中存在的不足才能真正地成長,因此,我對我的要求是儘量做到每課有反思,每天都成長。

以上列舉的只是我在校本教研中體會到的一部分,相信,通過這次的教研我在教學方面等有所成長,而我也會在以後的工作中繼續不斷的學習,並時常用“再不上進,我該怎麼辦”來提醒自己。

2023年校本研修學習心得體會 篇20

4月,我有幸參加“四川省網絡研修與校本研修整合培訓項目”的高水平的研修的學習和培訓,在此能夠聆聽專家的教誨,能夠在短期內享受一次精神的盛宴,接受一次心靈的洗禮,讓我欣喜不已,因為每一次學習都是能開闊自己的視野,提升自己的境界。為了能夠在這次培訓中有更大的收穫,在教育理論、教學研究、校本研修等各方面都得到提高,特制定這次培訓的個人研修計劃:

一、重視――端正思想、更新觀念、提高認識

校本研修是校本教研、校本培訓、校本科研的整合體,進行校本研修有助於學校的發展、有助於教師的發展、有助於學生的發展。深入開展校本教研活動。校本研修是學校教育改革與發展的需要,也是推進課程改革實驗的需要,更是課程改革順利開展的制度保障。只有積極開展以校為本的教學研究,才能促進課程改革目標的全面實施,我要不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化底藴,充盈自己的底氣,增強自己的理論知識,提高教育教學能力,使自己的教育更具有效力,更具有活力,更具有能力。校本研修能夠給教師提供真正需要的各種信息反饋,用以制定出適合校情、學情的教學設計,校本研修的最有效方法就是對課例的研究。基於網絡的校本研修,一方面能夠應用信息技術這一高效手段,在專業領域由專家教授進行專業引領;另一方面能夠通過網絡這個平台,最大範圍內的收集相關問題的研修課例,讓校內外、讓城鄉間、讓老中青不同類型的同學科參與者,互動、合作、共享、反思、改進、提高,以集體之智慧,高效提升教師個人的專業技能和水平。

二、聆聽――積極主動的學習

珍惜這次培訓機會,認真遵守培訓專家組的'各項要求,按時參加學習,專心聽講,認真聆聽專家講座,並做好筆記。無論專家講座何種風格,都堅持在最快的是時間內調整思路,融入專家講座中,解讀專家思想,內化成自身的知識,彌補自己專業知識的不足。

三、參與――向專家請教

對講座中不明白的問題和教學中的困惑,通過網絡這個平台向專家請教,並努力向培訓的教授提出心中的疑問和困惑,尋求專家幫助解決。積極參與研修班的各項研討活動,努力向各位學員學習,相信這些來自一線的老師們都具有豐富的教學理論和教學經驗,拿出自己的問題請教各位學員,或與各位學員共同探討。

四、反思――尋找提升新途徑

結合自己在教學實際工作中的感受寫出學習心得,寫出研修日誌,發表在教師培訓平台上,並且堅持每天做好相關主題的筆記,對照自己以往的專業成長道路,尋找自己的課堂教學與專家所談的課堂教學的接入點,尋找與現代教育理論接軌的方法和途徑,看是否能在最短的時間內做到最大的提高,並將所思所悟及時整理。

五、拓展――堅持自我內涵發展

在課餘時間,認真讀書或在網上搜集各位專家推薦的學習內容精心研讀,寫讀書心得和體會,讓研修的效應延伸到今後自己的整個教學活動中去。

六、課例――學以致用

通過學習,結合課例,聯繫實際,尋找出一條適合本地,適合自己的發展之路。進一步掌握國中物理高效課堂的教學方法,瞭解物理教師專業發展趨勢,理解研究教育教學規律和研究學生的基本方法和策略,提高把握教育教學規律和學生髮展規律的能力。並且在研修結束,寫出研修學習的體會和收穫,在某些具體的方面進行深刻、細緻的總結,規劃出今後教學改革設想,結合學校教學的實際情況,發揮教學的示範引領作用。

我堅信,一個切合自己實際的研修計劃的制定,是有利於完成研修學習任務的,但最關鍵的環節還是在於落實,所以我每天一定堅持自我檢查計劃的落實情況,對沒有落實好的內容,能夠當天彌補的工作決不拖到明天,努力做到日結日清,真正讓這次研修成為自己專業成長道路的一個里程碑。

2023年校本研修學習心得體會 篇21

時間總是在匆匆中不知不覺的度過,一個學期轉眼之間就到了末尾,本學期,本人能依據個人研修計劃,以校為本,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與反思的習慣。現將本學期個人的研修工作總結如下。

1、加強師德修養,夯實立教之基

作為一名人民教師,自己的為人處事、治學態度、行為習慣甚至於服飾儀表,一言一行、一舉一動都處在嚴格的監督之下,都會直接對學生產生影響,起着極為重要的作用。自身要為學生和社會作表率,必須要做到:

第一,熱愛教育事業,勇於承擔責任。從事教育事業,走上三尺講台,當好一名合格的人民教師,是我強烈的理想追求。教育是令人陶醉的事業,是我最願意從事的事業。為此,我深知自己任重而道遠。同時,作為社會的一員,必須勇於承擔自己的社會責任,能夠清醒地認識到自己的言行代表着一個羣體,始終要注意其產生的社會影響、社會效益。

第二,謙虛好學,刻苦鑽研。記得剛畢業工作時,對教育不熟悉,教學經驗近乎於零,我把虛心向別人學習、向前人學習,向老教師學習作為自己奮飛的起點。通過學習老教師的工作經驗和敬業精神,來豐富自己的認識、知識及才能。同時我常靜坐獨思己過,剖析自己的不足,以加以改進。

第三,我深刻的懂得教師的思想感情、道德情操和學術品格會潛移默化地影響學生。師愛就是師魂。熱愛教師的職業是做好教學工作的前提。

第四,教師與學生的溝通是十分重要的,它可以使教學雙方互相瞭解、互相配合,更好地搞好教學工作,並有利於幫助學生解決一些思想認識問題,使他們健康地成長。發現學生有不良習慣或行為,能及時加以制止並正確引導,指出其錯誤之處和危害;如果學生在生活方面有什麼因難,也應該多加以關心和幫助。從我的親身經歷來看,坦誠對待學生,真心面對學生,是教師受學生歡迎的重要法寶之一。

2、努力學習新課程相關理念

能按時參加市、區、校組織的新課程專題培訓,在集中培訓認真記錄,深入反思,加強與同伴的互助交流,不斷提高新課程意識和實踐能力。在關注學生髮展的同時,更關注自身的發展,成為能適應新形勢,具有創新精神,在教育中充分發揮自身潛能的現代型教師。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,個人在學校有效課堂評比中獲獎。

3、教育技術能力的提高方面

我能積極參加市、區、校組織的教育技術能力培訓,不斷提高自身的信息素養。積極參與網絡研修,並對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的瞭解外面的世界。自己製作的課件可操作性強,實用性強,對於完成教育教學任務,起到了良好的作用。

4、賞識教育方面

學習了周弘老師的賞識教育理論,學會了如何關愛自己的學生,如何關愛自己的孩子。並進行了深刻的反思。教育過程第一重要的是讓學生體驗成功。當學生體驗較多的是成功的時候,他們的自我概念、自我約束就比較強,他的自信力也比較強,並由此化為一種積極、健康的人格,他們的各種潛力就能得到充分發揮,從而培養健全的素質。評選優秀,樹立榜樣,讓學生體驗成功,激勵他們再上一層樓,又為其餘學生樹立了學習的典範。可通過各種“活動”的持續開展,達到自我激勵、自我評價、自我預防、自我矯治的目的。

5、中國小教師心理健康教育方面

學校也多次組織教師學習心理健康方面內容,開闊心胸,緩解職業壓力,使自己保持身心的健康,更好的工作,更好的生活。本學期完成了一篇學習體會。

回顧這半年的研修,有收穫自然也有不足希望自己從教學實際出發,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。不斷在教學中自我總結、自我反思,不斷進取,努力上進。

2023年校本研修學習心得體會 篇22

一、透過校本教研,大大提高了理論水平

校本教研是教師自身發展內存的必然要求和途徑之一,教師是直接的受益者,教師的用心主動的個性化教研就來源於校本教研,教師要學習前沿教育理論,掌握多媒體技術輔助教學,注重學科整合,教師個人要用心投身到校本教研之中,只有這樣,才能提高自身的教研水平。

二、透過校本教研,切實提高了課堂教學水平

在活動中,我們進行了羣眾備課、上課和交互式評課,雖然我們的課不算是很完美,還存在或多或少的毛病,但這些都是體現我們真實課堂教學的課。同一個主題,但每堂課的上法各有千秋,都有其亮點與不足之處,在分析他人之課,改善自我之課,再去第三課堂中加以完善的過程中,我們的課堂教學水平也在不斷的改善之中,對提高自我的課堂教學水平起着很大的幫忙。

我個人認為,對自我教學最有幫忙的課其實就是同事之間的真實的課,惟有真實的課堂教學,才會有紮實的教學質量,也才能真正促進學生的發展。名師的課,我們要學的是他的教學理念,做秀的課,我們要學的僅僅是他的一些教學花樣;我們此刻真正需要的就是這種校本教研形式的真實的課。一句話,真實是課堂教學的生命力所在。因此,校本教研是提高教學水平最為直接、最為有效的途徑。

三、透過校本教研,有效促進了自身專業的發展

隨着新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究的重要性。我們的校本教研,除了備課、上課和評課外,還有一個重要環節就是要寫教學反思和總結反思。教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程,常寫教學反思,是促進了自身專業的發展有效的辦法。

校本教研是教師進行業務切磋、相互學習、提升自我的一個有力平台。大家在教研活動中暢所欲言,談論教學中的種種困惑,抒發教學中的得意情懷,探討教學中的神來之筆,明辨教學中的是非曲直。教研已脱去了它神祕的外衣,更加平民化、大眾化,不知不覺中,教研已成為了教師教學中不可或缺的重要資料,每一次的授課不再是教師一個人的冥思苦想,成為了眾多教師智慧的結晶。

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