紀檢委員培訓心得體會

切實加強國有企業紀檢監察工作是我們黨開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作是重要組成部分。以下本站小編為你帶來紀檢委員培訓心得體會，希望對你有所幫助!

紀檢委員培訓心得體會篇1

截止到11月2日，為期6天的全省紀檢監察幹部培訓全部結束，這是繼中央紀委監察部北戴河培訓中心第149期對全國省、市、縣紀委書記培訓班結束之後的又次大範圍集中培訓。為了便於學習方便，河南省紀委作出了分地、市進行區劃培訓的決策。開封市紀檢監察幹部培訓班於10月28日中午8.30分在開封市東京大飯店舉行開班儀式，作為一名紀檢監察幹部，我有幸參加了此次集中培訓，培訓班設在東京大飯店二樓會務中心。

公元960年，趙匡胤在開封附近發動陳橋兵變，黃袍加身，開創了大宋王朝，定都開封，並改稱東京。東京作為北宋都城長達168年。“人口逾百萬，富庶甲天下”。東京繁華蓋世的景象在《清明上河圖》中可見一斑。東京大飯店的名稱由此而來。東京大飯店是河南省開封市旅遊局直屬的國家三星級涉外旅遊飯店。東京大飯店南依巍峨壯觀的古城牆，北鄰波光瀲灩的包公湖，風景優美、交通便利,佔地面積52800平方米。整座建築採用青灰、筒板、瓦坡屋頂,園林式佈局,風格獨特,格調高雅。店區小橋流水,亭廊相連,溪水環繞,花木葱翠,一派南國田園的氣息。庭院內種有各種花草樹木，樓前河內綠波盪漾，院內假山芳草萋萋;飯店後部還有一個20餘畝的碧湖，令人心曠神怡。橫跨於人工河道上的亭式長廊將客房樓相互連接，形成一個園林式的整體建築。作為開封市對外交流的窗口，東京大飯店先後成功接待了國家，國務院温家寶以及其他黨和國家領導人。招待了新加坡前、內閣資政李光耀、韓國前總統金泳三、泰國王后詩麗吉等外國政要及友人。

以上是對開封市和東京大酒店的簡單介紹，算是對外宣傳一下自己的家鄉，也是傾訴對家園古國的一種情懷吧。閒話不提，書歸正傳。本次培訓班請來的專家教授有：中國人民公安大學教授、博士生導師李玫瑾，講課題目是《犯罪心理研究》;駐人民銀行監察局局長王新敏，講課題目是《案件檢查工作的理論與實踐》;公安部特聘刑偵專家季宗棠，講課題目是《紀檢監察幹部與被審查對象的談話藝術》;中科院心理研究所教授、博士生導師伊文剛，講課題目是《機關工作人員心理調適》;人力資源培訓師王偉，講課題目是《性格色彩分析與心理突破》;市紀委副書記徐強，講課題目是《淺談如何突破被查對象的心理防線》。幾位專家學者都有很高深的理論，而且他們都不同程度的參與了胡長清、成克傑、李真等案件的突破，理論聯繫實際，課堂生動活潑，對每一位學員都很有啟發。

筆者想把有關專家學者講授的理論，和他們自己經辦的案件，分門別類的加以整理，採取摘要的模式，逐一逐期的歸納出來，以饗讀者，與朋友共享，或許能起到畫龍點睛的作用。下一篇博文就歸納整理中國人民公安大學李玫瑾教授的授課內容，李教授曾經參與了許許多多的案件突破，同時也被稱為“中國犯罪心理畫像第一人”。參與的案件有：楊新海跨4省搶劫、作案25起，殺67人一案，一些被害者被全家滅門;黃勇以網絡誘殺17名花季中學生一案;馬勇等人誘騙殺害12名求職少女一案;馬加爵(雲南大學生寢室錘殺同學兇手)案件、邱興華(陝西血洗道院兇手)案件、趙承熙(美國校園槍案兇手)案件。對於李玫瑾教授，她自己稱“帶刺的玫瑰”，而且在網上，網友對其也有不少爭議。

紀檢委員培訓心得體會篇2

這次培訓班圍繞新時期黨風廉政建設和反腐敗工作的特點、重點、規律、存在問題及應對措施，從領導幹部廉潔自律、信訪工作、案件檢查工作、紀檢監察案件審理、糾風工作和黨風廉政建設責任制等方面，以及如何抓好工作落實，發揮好紀檢監察部門保駕護航的職能作用;如何加強紀檢監察的監督職能，變事後監督為事前、事中監督，做好預防工作，確保人縣各行各業幹部隊伍不出問題或少出問題;如何根據新形勢、新任務的需要，按照上級組織的有關要求，全面提高自身素質;如何正確認識紀檢監察工作的地位、作用;如何落實監督制約工作，解決其中存在的問題和難點;如何加強基層黨風廉政建設、行風建設等問題進行了廣泛深入的學習。在這次培訓中，我能夠安下心來，認真學習，完成了培訓計劃，達到了預期目的。主要表現在：一是通過培訓學習，使自己的理論水平有了新的提高。本次培訓班上，縣委組織部、縣紀檢同志及黨校教員的輔導，使我們全面、系統地瞭解了黨風廉政建設和反腐敗工作的形勢、工作方法等理論知識，對於提高我的專業理論素質，用理論指導實踐，更好地做好紀檢監察工作具有積極作用。二是紀檢監察的業務技能得到了增強。由於時間緊，安排的課程不多，但針對性強，如信訪舉報、查辦案件、案件審理、文書處理等業務工作的程序規定和一些常用的方法技巧，使我們對業務知識有了一個較為全面準確的把握，還學習了《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》及《中國共產黨紀律處分條例》，充分認識了這兩個〈條例〉出台的有關背景和起草過程及其意義和作用，併為較系統在學習了兩個《條例》的基本內容。為今後搞好本職工作打下了一個好的開端。現將參加學習培訓班的一些心得彙報如下：

作為一名單位的紀檢組長，通過這次學習，使我更進一步明確了自己的工作職責。明白了單位紀檢組長是縣紀委監察局機關的重要組成部分，充分認識做好紀檢組長的各項工作，關係到我縣反腐倡廉工作的全局是當前反腐敗鬥爭形勢發展的迫切需要。這項工作領域十分廣闊，每個紀檢組長都要充分認識這項工作的重要意義，進一步增強工作的責任感和使命感，在抓好部門的黨風廉政建設和反腐敗工作中，發揮重要的作用，作出應有的貢獻。作為一名紀檢幹部，要堅持雙重領導的原則，向同級黨組織多請示、多彙報，爭取領導支持;正確處理好與駐在單位職能部門的關係。既要加強與駐在各職能部門之間的聯繫和合作，又要從職能出發，強化監督檢查，督促各職能部門和幹部職工在開展各項業務工作中，始終做到勤政、廉潔、優政;正確處理紀檢監察工作與業務工作的關係。抓好紀檢監察工作與業務工作的結合點，把紀檢監察工作融入到各項業務工作之中，突出各部門紀檢監察工作的特色;正確處理與縣紀委監察有關職能部門的關係。相互配合，相互支持，促進工作不斷取得新的成效。以創建活動為載體，加強理論和業務學習，不斷完善知識結構，拓寬知識領域;增強創新意識，更新思想觀念，改進工作方法，提高工作水平;發揚求真務實的作風，大力弘揚刻苦學習、開拓創新、埋頭苦幹、甘於奉獻、勇於負責、團結合作的精神。以奮發有為的精神狀態和真抓實幹的工作作風，高標準、高質量地完成紀檢監察各項工作任務。

這次培訓班，除了學習有關紀檢監察業務外，還把兩個《條例》列入了培訓內容。中共中央頒佈實施《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》，是深入貫徹落實三個代表"重要思想，健全和完善黨內監督制約機制，切實加強和改進黨的紀律建設的重要舉措，對於堅決懲治和預防腐敗，全面推進黨的建設新的偉大工程必將產生重大而深遠的影響。中央制定和頒佈兩個《條例》，標誌着黨內監督和紀律建設工作從此進入規範化、制度化的新階段，是保持黨的先進性和純潔性的必然要求，是完成黨所肩負的歷史任務的客觀需要，也是關心和愛護黨員幹部特別是領導幹部的一項重要舉措。這兩個《條例》對於堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，對於發展黨內民主、維護黨的團結統一，對於進一步提高黨的領導水平和執政水平，增強拒腐防變和抵禦風險能力，始終做到立黨為公、執政為民，始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫，具有十分重要的意義。作為一名紀檢監察工作人員更要熟悉、掌握好《條例》，遵守、運用好《條例》。要以身作則，先學一步，深刻理解《條例》的精神實質;要學深一步，準確把握《條例》的重要內涵，樹立自覺接受監督和主動實施監督的意識，切實為兩個《條例》的全面落實創造良好的輿論和社會氛圍。更要身體力行，帶頭學習，進一步提高認識，增強學習貫徹兩個《條例》的責任感和使命感;帶頭宣傳，主動監督。

這次培訓學習是做好工作的需要，是完善自我的需要，也是提高自身精神境界、保證人生正確方向，使自己少犯或不犯錯誤的需要。通過學習，進一步加強黨性修養和鍛鍊，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。要自覺把學習當做一種神聖職責、一種精神境界、一種終身追求，認認真真地學，紮紮實實地學，努力使自己成為學習型的幹部。這次的培訓是短暫的，但學習是永無止境的。把集中培訓轉化為經常化學習，保持與時俱進的精神狀態，使自己具有深厚的理論功底和精湛的業務技能，成為勝任工作的行家裏手，順利推進本單位本部門的工作，是培訓學習的最終目的。為此，今後我仍做到：

一是繼續學習，把自己塑造成學習型幹部。學習有一個轉化提高的過程，必須堅持不懈地學習，不能淺嘗輒止，蜻蜓點水。在方法上，不僅要向書本學習以增長知識，還要向他人學習，向實踐學習，以提高能力。我們統一配發的《紀檢監察幹部簡明教程》就是一本很好的活教材，大家要認真通讀。hjt同志指出：不能潛下心來學習和鑽研，就難以勝任工作，更難以擔當大任。因此，無論我們紀檢監察幹部工作任務有多重，時間有多緊，都必須及時加強學習，善於學習，要樹立學習為本、終身學習的理念，堅持學用結合，開拓創新，做到學習工作化，工作學習化，率先使紀檢監察幹部成為學習型幹部，從而提高工作效率和水平。

二是愛崗敬業，成為服務型、責任型的幹部。作為紀檢監察幹部要把本事用在為納税人服務上，用在紀檢監察工作上，以良好的精神狀態和飽滿的工作熱情投入到紀檢監察工作中去。在坐的各位肩負着本單位的紀檢監察業務工作，不管是專職還是兼職、不管是紀檢組長還是紀檢監察員或監察室主任，都必須時刻記住你的身份是什麼，你的主業是什麼，在這個問題上，我希望大家堅持兩手抓，學會彈鋼琴，在努力抓好紀檢監察工作的前提下，兼顧其他工作，不能因抓其他工作而忽視紀檢監察工作，不能讓分管工作影響和衝擊了正常的紀檢監察工作，也不能種了別人的責任地，荒了自己的責任田。

三是強化措施，把自己鍛鍊成落實型幹部。今年紀檢監察工作的任務相當艱鉅，第三季度是收穫的季節，有不少工作等着我們去做，我們必須抓住這個有利時機，增強做好各項工作的緊迫感，強化措施，狠抓落實。要以這次培訓學習為新的起點，理清思路，堅定信心，迎難而上，使本單位的工作有新的起色，從而為推動全系統整體工作做出應有的貢獻。作為紀檢監察幹部，要增強政治意識、大局意識和責任意識，以地税系統黨風廉政和反腐敗工作大業為己任，自覺地按照市局的工作要求，不折不扣地完成各項工作任務，保證時間、保證質量，決不拖後腿。在紀檢監察宣傳上積極探索質量管理體系與創佳評差工作的有機結合點，做到勇於創新、善於創新，從創新中尋求發展，以創新推動發展。對於職責範圍內的事，特別是市局紀檢組做出的安排部署事項，必須積極的、認真地去落實，不得以任何藉口推諉和拖延。要強化目標意識、績效意識，把敬業精神作為衡量學習是否深入的重要依據，要用工作完成情況來檢驗學習效果，以工作實績論業績，開展比敬業精神，比務實作風，比工作實績的競賽活動，形成系統上下人人爭先進，個個創一流的良好局面。

紀檢委員培訓心得體會篇3

20xx年6月10日至6月17日，本人有幸參加了中央紀委監察部杭州培訓中心舉辦的《紀檢監察案件查辦業務培訓班》。此次培訓是對紀檢監察幹部進行了一次很好的提升，培訓班主要組織學習了五次全會精神、黨紀處分相關法規、基層紀檢監察機關案件質量常見問題剖析、不同類別違紀案件的定性與處理等內容。通過聽取專家的輔導授課以及和各地同行的交流討論，對自己深受啟發，學習掌握了一些新的理論知識，新的思維和新的工作方法，開闊了視野，增長了見識，對今後更好的開展本職工作起到了一定的提高作用。

此次培訓本人認為有些內容對我們基層紀檢監察在案件查辦工作中有一定的幫助和啟示，尤其6月10日上午河南省駐馬店市紀委審理室正科級紀檢監察員劉飛的《基層紀檢監察機關案件質量常見問題剖析》。因此本人在這裏想和大家共同學習與分享。以下根據本人培訓記錄(沒有課件)和經過整理後認為重點的向大家做一個彙報：

1、 對初核階段常見的問題：

①寫初核報告中存在的問題：初核報告中應寫違紀條款(如經核實後有問題的必須寫);落款必須有調查人簽名(手寫簽名);

②對證人、被調查人、受害人進行談話時，有條件的應同步進行錄音、拍照、攝像，但事先不告知本人;

2、 立案中存在的問題：

①未經立案不能用強制措施,反之屬非法行為。比如我們在使用“雙規”時必須在立案後才能使用。

②立案之後，應向同級黨委組織人事部門通報和被調查人所在單位發出立案決定書，告知權利受限和應遵守的紀律，未經立案機關或調查組同意，不得批准被調查人出境、出國、出差或對其進行調動、提拔、獎勵。

3、 調查存在的問題(強調12個)

問題一、調查主體不合格：如：不是紀委工作人員不參與案件查辦，屬“外行取證”;存在的問題是取證、製作談話筆錄、辦案質量較低的問題;

問題二、談話未權利告知、不註明筆錄起始和結束時間，談話人員、記錄人員不簽名、完全的筆錄告知(指談話前和談話結束)。如：談話前筆錄中的：我們是××紀委的工作人員，今天向你瞭解核實一些情況，請你如實的回答，如有説假話、作假證是要負黨紀責任的，這點你清楚嗎等?

談話結束後的：以上筆錄我看過，和我説的一樣。

問題三、複製的證據未註明來源;有的複製證據材料沒有複製來源或沒有“複製屬實”的簽章，證據的真實性值得懷疑，可用性不強。

問題四、只注重收集不重要的證據;有的甚至沒有任何證據，案卷中全為程序材料，成為無根之案。

問題五、缺少主要證據。如:有的基層紀檢組織辦理的案件，唯一的證據就是本人的交待材料，缺乏旁證。

問題六、正確區分申辯與對抗調查的界限，不能因為申辯加重處分。如對處分決定不服的申辯不能視為對抗。

問題七、證據材料的形式單一，不注重書證、物證的獲取，不善於適用現代科技，過度依賴談話筆錄，難有説服力。

問題八、調查終結不及時移送審理，對涉嫌犯罪的案件，不經審理直接移交司法;

問題九、調查程序不規範;主要鑑定意見不告知被調查人，不告知權利(舉例：某市委書記收受一老闆的“玉石”，當時行賄人送“玉石”時説，此玉石價格值40萬元，但事發後，經過權威機構鑑定後價值確定為9萬元，定性時按權威機構鑑定結果9萬元計算，不按行賄人所説計算)，調查人員不在現場檢查筆錄上簽名、暫扣手續缺少調查人員簽名(依據案件檢查實施細則第31條);(舉例：謀被調查人在談話時，趁談話人不備，在談話筆錄上籤成: 以上筆錄我看過，和你説的一樣。事後以此翻供)。

問題十、對實名舉報的，不與舉報人見面反饋調查結果。依據《案件檢查工作條例實施細則》第37條規定對署實姓名的檢舉人，調查結束後，調查組應向其口頭通報所檢舉問題的調查結果(檢舉內容中沒有的不要反饋)並徵求意見。對案情需要保密的，應要求檢舉人不得泄密或擴散。口頭反饋，不做文字性反饋。

問題十一、對不符合使用“兩規”的黨員使用兩規(使用前必須要慎重);

問題十二、證據認定和使用過程中存在問題多。主要是在間接證據尚未形成完整的證明體系情況下定案。看一下《案件檢查工作條例》第34條規定

紀檢委員培訓心得體會篇4

按照上級的組織安排，作為新上任的鄉鎮紀檢書記，我於11月1日-3日參加了全市紀檢監察幹部業務培訓班。此次業務培訓主要圍繞新時期黨風廉政建設和反腐敗工作的特點，從領導幹部廉潔自律、信訪工作、案件檢查工作、紀檢監察案件審理、構建社會主義和諧社會等方面進行了廣泛深入的學習。通過這次培訓，我更加深刻地認識到肩負使命的重要性，更新了思想觀念，增強了業務水平，在政治理論、黨性修養和綜合能力上得到了全面提高。

一、提高思想認識，堅定忠誠履職信念

作為鄉鎮紀委書記，要切實做好紀檢監察工作，必須自覺地加強自身黨性鍛鍊，提高黨性修養，不斷地提高業務知識和綜合能力。要懷着對黨和人民負責的深厚感情開展工作，圍繞中心、服務大局。要培養良好的工作作風，堅持原則，無私奉獻，公道正派，表裏如一，為羣眾辦實事解難題謀利益。在實際工作中，對案件審理工作要始終堅持實事求是的原則，從案件立案到審理的每一個階段，必須注意從不同案件的客觀實際出發去研究和分析，並作出正確判斷。堅持查辦案件與源頭防腐相結合，重在加強教育，區別對待原則是案件審理工作的重要原則之一，做好紀律面前人人平等，堅持民主集中制原則。要切實保護揭發人、檢舉人和證明人的合法權利，這是做好案件查處最重要的基礎工作，要使揭發人、檢舉人信任紀檢監察幹部，為擴大案件線索創造良好條件，使違規違紀和不正之風無處藏身，確保社會和諧穩定，努力做好黨的忠誠衞士。

二、掌握業務知識，理清工作目標思路

這次培訓的內容比較全面，涵蓋了紀檢監察工作的各個領域，從對黨風廉政建設和反腐敗工作形勢的認識，到新時期新形勢下的黨廉和糾風工作;從反腐倡廉的宣傳教育工作，到紀檢監察幹部隊伍的自身建設;從紀檢監察信訪工作，到案件檢查和審理，涉及了紀檢監察工作的方方面面。在今後的工作中，我將從自身職能出發，強化監督檢查，督促我鎮幹部在開展各項工作中，始終做到勤政、廉潔、優政，把黨風廉政建設和反腐敗工作融入到全鎮日常工作中去，融入到全鎮各類創建工作中去，促進工作不斷取得新的成效。

三、源頭遏制腐敗，落實黨風廉政建設責任制

任何腐化、腐敗行為都是從思想的蜕化開始的，都有一個思想演變的過程。因此，在實際工作中，我們要警鐘長鳴，築牢防線，加強思想教育，落實黨風廉政建設責任制。定期召開紀檢監察例會，分析黨風廉政建設面臨的新情況新問題，強化責任制，細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究，把黨風廉政建設和反腐敗各項任務工作結合起來，責任到人，對違反黨風廉政建設責任制的黨員幹部嚴格責任追究;把任務分解到鎮紀委全體成員，不留空白，不留死角，做到責任清楚，任務明確，堅持不懈，樹立每個成員的責任意識與使命感，形成齊抓共管的工作局面。

我將以這次培訓為新的起點，在今後的工作中，突出基層紀檢監察工作特色，加強理論和業務學習，不斷完善知識結構，拓寬知識領域，增強創新意識，更新思想觀念，改進工作方法，提高工作水平，以飽滿的精神狀態和真抓實幹的工作作風，高標準、高質量地完成全鎮紀檢監察工作任務。