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轉正心得體會(精選10篇)

轉正心得體會(精選10篇)

轉正心得體會 篇1

首先,我要感謝供電局給了我這樣一個鍛鍊自我,不斷學習和不斷成長的機會。實習的這一年是不同尋常的一年,在我的人生當中起着舉足輕重的作用。從一個剛剛踏出校門的學生轉變為一名員工,**局給予我的東西太

轉正心得體會(精選10篇)

多太多,鍛鍊的機會、學習的機會、知識的豐富、經驗的積累,人生的歷練……這些人生當中最需要和最重要的東西,都在這一年的時間裏成為我生命中一筆重要的財富。

20xx年7月10日,我正式加入供電局這個先進的集體。我被分配到農電工作部進行實習,在這裏,我開始對**地區的地形地貌有了初步瞭解,對供電所的工作也有了感性上的認識。20xx年9月,我參加了電網公司組織的新員工培訓班,此次培訓讓我對電網公司有了一個更加系統深入的瞭解,培訓期間,我有幸參加了電網公司**培訓點組織的演講比賽初賽,並最終作為供電局的代表參加了省公司在**酒店舉行的彙報演講。這一段培訓的日子,讓我體會到了作為一名*網人的光榮,也更加明確了作為一名*電人的責任。

20xx年11月7日,我到局辦公室開始學習,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作學習情況彙報如下,不足之處,請各位批評指正:

一、紮實做好文祕工作。牢牢樹立“辦公室工作無小事”的意識,從小事做起,認真學習公文處理、各類公文的寫作方法和格式,認真起草各類通知、專題報告和領導的講話材料,截止20xx年9月底,共完成文字量20萬餘字。領導交辦的事項做到“交給我辦、馬上就辦、辦就辦好、及時彙報”,認真學習做好各類綜合性會議包括寫作和印製會議資料、會場佈置等各個環節的準備工作。

另外,截止20xx年8月30日,我總共在《電力報》、《電力行業信息》和《供電》報上刊登稿件十四篇,其中,《電力報》四篇,《電力行業信息》兩篇,《供電》報八篇。

在這裏,我要特別感謝辦公室的同事們,感謝*主任和*主任,給了我很多學習和鍛鍊的機會,同時,也要感謝新聞中心的*主任、*主任,給了我許多寫作上的建議和幫助,在此衷心的表示感謝!

二、切實做好信息服務工作。一是積極上報企業中有價值、高質量的信息。從20xx年4月至10月,共上報電網公司和**市委市政府政務信息16期,其中包括供電局安全生產、電網建設、優質服務、節能降耗、迎峯度夏以及保供電等多個方面的信息,反映電網為地方經濟發展所作出的貢獻以及電網建設等方面存在的困難和問題。二是下功夫整合信息資源,及時、準確、全面地收集和提供信息,共編髮《電力信息快報》和《內參》8期。

三、認真做好提案建議的辦理工作。今年以來,共辦理**市二屆人大二次會議、政協**市二屆二次會議的建議和提案3件,按照提案建議的辦理規定,通過與相關部門進行溝通,瞭解電網建設的實際情況之後,及時與代表和委員進行面商,並達成了一致。另外,共辦理市長熱線來電交辦和市委市政府交辦的有關事項7件。同時協助做好合同備案管理工作,共完成經濟合同備案485份,上報省公司合同備案471份。

四、積極參加各類活動,提高自身綜合素質。參加工作以來,我一直積極參加局裏組織的各項活動,爭取通過這些活動,鍛鍊自己的能力。一年來,我參加了“20xx年‘八一’建軍節軍民聯歡晚會”、“供電局‘三個文化’大家談”、“供電局‘歌頌勞動情繫南網’綜藝節目展演”、“供電局南網方略暨南網文化知識競賽”等活動並擔任主持人,參加“**市首屆青年學習節開幕式暨‘中華經典詩文誦讀會’”和“供電局20xx年中秋小品晚會”、參加“供電局‘展我口才秀我風采’主持人大賽”並獲得一等獎。藉此機會,我要感謝各位領導給我提供了這些鍛鍊和學習的機會,培養了我對待工作嚴肅認真的態度,也鍛鍊了自己語言的組織與表達能力,尤其是對待突發事件的應變能力。

一年來的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,和有經驗的祕書比還有一定差距,材料上還在基本格式上徘徊,內容上缺少縱深挖掘的延伸,堅持學習還不夠,自覺日常工作中總是有意無意地放鬆了自我學習。工作的主動性不夠,協調能力有待進一步提高。

轉正心得體會 篇2

轉眼,來華潤即將滿兩個月,人力的燕兒發來郵件,讓我寫一篇轉正感言。從報到那天來瀋陽開始,我便投入的到這個陌生的環境中。努力去適應步入社會的生活,適應全新的城市,適應越來越忙的工作。很多體會,很多感想,都沒有靜下心來總結、沉澱。

工作是什麼樣子?學生時代的我們,也許都曾去想過這個問題。來到華潤兩個月,我有了自己的體會和答案:

工作是更多的責任。作為一個學生,學習是我們的主要任務,我們可以學的好,也可以學的差。但對於工作,我們必須圓滿完成,不能有差錯。工作中的錯誤,都是要付出代價的。

工作需要更全面的能力。學習是平面而簡單的,但工作是立體而複雜的。工作中的事,不光要有專業技能和素質,還要處理好跟本部門、跟其他部門以及公司外部利益相關者的關係。既要處理好自己的工作,也要配合好他人的工作。既要學會做事,更要學會做人。

工作是更多的學習和成長。新來的這兩個月,感覺自己一直處於一種不斷學習的狀態。公司給員工提供了很多學習鍛鍊的機會。從輪崗到定崗,每一步,都是不斷的學習和收穫。要做得好,更要不斷地學習和成長。

都説工作是圍城,進去的人想出來。也許現在對工作不滿的人遠遠多過對工作滿意的人。所以我常常會想自己算不算很幸運?因為我很熱愛我的工作。我喜歡華潤置地(瀋陽)公司這個團隊,每個人都兢兢業業,充滿鬥志;我喜歡我的部門,年輕、團結、互助;我喜歡我所做的事,能使所學化為所用。兩個月來,令我最深有感觸並感動的是華潤的文化:簡單、坦誠、陽光。

華潤置地,是我步入社會的第一所大學!

轉正心得體會 篇3

我是xx公司的一名前台文員,從我進入公司開始計算,到今天已經上了一個月的班了。現在試用期到了,我也可以申請轉正,正式成為公司的一份子了。在加入這個大家庭之前,我也想簡單的談一談我這一個月來的感受與想法。

我來到公司的時間不算長,這是我的第一份工作。在老家度過一個愉快的春節後,我開始找工作了。一份好的工作有兩塊敲門磚,一塊是高學歷,一塊是經驗足。如今很多工作都是大專起步,本科都成了基本要求了。這一類的工作都是一些對專業性要求較高的工作,跟別提一些碩士起步的工作了。我只是個二本畢業的普通專科生,在學校的成績也只是勉勉強強的看的過去,在我們這樣的學生來看。網絡上有個段子説,國小沒考滿分就哭了,國中考九十分就難過了,高中一百二分是大神了,大學及格就燒高香了。雖然大學沒有他們説的那個極端,及格也不是什麼太難的事情。而我這樣在及格線徘徊,每次有驚無險的人來説,那些均分八十多的確實是很努力,有天賦的人。

剛剛畢業,沒工作經驗,專業性技能也不強,在找工作的時候連連碰壁,不過我沒有氣餒,而是抱着一股不撞南牆不回頭的態度繼續找工作。然而最後還是靠着同學介紹,在他實習的單位裏做了一名前台文員,也就是我現在工作的地方——xx公司了。

初進單位,多多少少還是有些不習慣。每天上下班打開,每天整理進入公司的人員的信息,進行管理。有外來者訪客來公司,必定會經過前台,也會向前台説明來意。我需要做的,就是記錄下這些來訪者的信息,然後向上級單位報備。比如來面試的人員,在這之前會收到人事部門的office,我需要檢查office是否是我公司下發的,如果是的話,人事部門也會提前將人員信息發放給我,讓我進行審核,確認了身份才準通過。而如果是一些與公司來談生意的人,除了核對身份外,就是請訪客在休息區入座,然後端一杯茶給客人,並請他耐心等待。更多的時候,公司是會在前一天提前通知我,第二天會有哪家公司的人來訪,讓我提前做好準備,在客人來的時候直接帶去會議室。畢竟沒有經過同意,我也不敢亂帶人在公司裏走動。

一個月的工作,忙碌而充實。我感覺這樣的日子有些枯燥,不過畢竟是工作,而不是在玩耍,我已經畢業了,不再是在學校裏混日子的學生了,也該承擔起自己的責任了。

轉正心得體會 篇4

尊敬的領導: 您們好!首先感謝公司給予我這個崗位,並感謝各位領導對我的信任與指導,以及各位同事對我的支持與幫助,在此向公司的各位領導及同事表示深深的謝意!

我從去年x月份正式到X公司上班,到現在已經有一年時間。這一年裏,在領導和同事們的指導和配合下,我踏踏實實的工作,並在工作中不斷地學習與進步,提升自己的素質和才能,以期更好地完成各項任務。通過自身的不懈努力,我已經適應了周圍的工作與生活環境,逐漸的融入到陶瓷科技這個大家庭中。

下面,我將這一年來的工作總結彙報如下:

一、思想態度

學校裏十幾年的寒窗苦讀,使我增長了學識,練就了認真和堅毅的秉性,也為以後的人生種下了希望。然而這是以社會經驗的巨大缺失為代價的,它造就了自己凡事過於理想化的書生氣,形成了崇尚自由、不喜束縛的特立獨行之個性。

如今,我已經走上了工作崗位,必須儘快的做好角色轉換,雖然我還不是黨員,從學生到員工的角色轉換也不徹底,但是,工作以來,我一直按照黨員的標準來嚴格要求自己,遵規守紀,服從公司和領導的各項安排,時間不糾纏於上下班,工作不計較分內分外,以結果為導向,認真踏實的做好每一件事,努力達到公司和領導的預期要求。

二、工作情況

我把自己的工作分為三部分:

1、作為ERP項目推進小組成員,對公司的ERP項目進行推進與維護管理。 本公司的ERP項目主要包括六大模塊:基礎資料、供應鏈、生產管理、財務管理、成本分析,以及單獨的工資系統。我負責對基礎資料編碼進行維護與管理,在供應鏈模塊實施期間,為了使大家更快的熟悉ERP系統,保證業務數據的準確性與及時性,我們下發了操作指南,並制定了《ERP系統運行制度》,依據運行制度對供應鏈數據錄入情況進行定期檢查,通報檢查結果,督促大家及時準確的完成業務。

去年x月份,生產管理模塊開始調研實施,這一部分主要由一線操作工來直接操作,他們大多對電腦幾乎是一竅不通,特殊業務又多,操作起來比較繁瑣,因此出錯頻率很高。這時我就成了救火隊員,隨叫隨到,及時幫助並教導他們處理問題,到現在已經小有成效,絕大部分操作工都已經能夠正確的進行彙報、補卡,以及開具不合格品通知單,並能夠處理一些簡單的問題。

工資系統是一個獨立的帳套,在對它進行測試時,我負責把自制工資表中的數據導入系統,核對系統計算結果的準確性,並對工資統計人員進行工資錄入培訓。經過測試,系統數據與自制工資表中的數據完全一致,甚至能夠發現自制工資表中的錯誤,現在也已經在使用中。

成本分析模塊目前正在加緊測試,由於前期的一些相關數據不很準確,各種誤差累積到成本分析中,使得差異加大,調整起來也比較困難,因此實施進度比較緩慢。

ERP系統是由總經理直接領導的項目,是我工作中的重中之重,我也一直不遺餘力對其進行維護與推進。可是,由於前期考慮不太周密,導致在實施時經常出現一些細節問題,拖延了項目進度,這還需要和軟件公司一起協調解決。

2、作為系統管理員,對公司的電腦、打印機、投影儀,以及各種辦公軟件進行維護與管理。

生產管理模塊上線之前,我負責給金屬化生產線上的幾個錄入點配置好電腦以及打印機、條碼掃描槍,並安裝好相關的軟件。金屬化生產線和陶瓷生產線的辦公司搬遷時,我負責給他們重新連接電腦和網絡,平時則負責對這些設施的日常維護工作。其中文印室裏的打印機換了三四個,每一個都總是出錯,很是讓人頭疼了一段時間,直到上個月換成一個全新的打印機,錯誤才消停下來。

3、作為綜合管理部的一員,負責與其它部門和單位的溝通和協調,以及公司的門禁與考勤系統、監控系統、消防系統等等各項基礎工作。

綜合管理部是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐,是推動各項工作朝着既定目標前進的中心。面對各種繁雜瑣碎的工作,為了提高工作效率,我不斷地強化工作意識,注意加快工作節奏,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有着落。

三、學習與生活

作為一名剛剛走出校門的大學生,以前學到的知識並不能很好的跟當前的工作結合起來,只有更加努力地學習各種知識才能滿足工作需要。因此,我沒有放鬆對自己的要求,在學習方面的熱情反而比任何時候都要高漲。剛進公司不久,我隨其他員工一起到秦嶺裏面進行了為期兩天的拓展訓練,加強了安全意識和團隊合作能力,也認識了其他單位的許多同事。隨後又隨王師傅一起參加軟件公司開展的二次開發平台使用培訓,學習了軟件的一些後台設置和二次開發,這個平台給ERP系統帶來了很多方便,因此一直都在使用,我也從中獲益良多。此外,我還訂購了《輕鬆學電腦》期刊,並結合實踐,努力學習電腦

網絡和硬件方面的知識和技能,至今也算是略有所成。此後,我仍會不斷加強自己的專業理論和相關業務技術的學習,努力提高自身的業務能力

在生活方面,剛來時正趕上建黨90週年,我參加了慶祝晚會。在下半年,又跟大家一起到西安世園會和天水麥積山去遊玩放鬆,開闊視野,陶冶情操。今年年初,我在老家屬區要了一個單間,三月份開始搬到溝裏來住,省下了每天兩個小時的坐車時間去做其他工作。溝裏的生活是很單調,但是也很清靜,對於我這樣的單身一族來説,有充足的時間做自己喜歡的事情,那是再好不過了。

四、個人感受

在這一年的實習中,公司同時進行了三大項目:ERP系統、技術改造和降本增效。新廠房、新辦公樓、新的管理模式,再加上一大批新人和創新高的產量,這些無不昭示着陶瓷科技已經進入了迅速發展時期。然而隨着公司規模的迅速發展,員工素質和業務能力的提升卻有點跟不上步伐,企業文化的建設也缺少改進和創新。在公司這麼久,我還從來沒有直接接受過企業文化的宣傳,而在日常工作中感受最深的卻是“各人自掃門前雪,休管他人瓦上霜”的本位意識。

隨着公司規模的逐漸擴大,各項新業務也越來越多,如何提升自己的工作能力和技巧以適應這些新人新事物就成了一大挑戰。為了迎接這次挑戰,我積極地向周圍的同事學習各項技能,並現學現賣,在實踐中鍛鍊和提升自己的業務能力。由於我是內向型性格,做事比較認真謹慎,在和同事進行溝通交流時就有些放不開,有時也顯得沒有主見;在處理問題時,不像是管理人員,倒更像是一個服務人員。這種低姿態使我看起來比較好説話,也很容易相處。可是作為管理人員,這種情況有些偏離了我的工作重心,在以後的工作中是不太可取的,我一定會盡力改正,做到勇於管理,善於管理。

五、建議與希望

1、系統的進行企業文化建設

雖然我對企業文化了解不深,但也知道它的重要性。因此希望公司能夠系統的建設企業文化,並加強宣傳,使員工能夠融入其中,切實的感覺到企業文化就在身邊(例如五S現場、六好班組、活動室休閒運動等)。這需要全面瞭解企業文化的概念、內涵、方式和方法,建議公司去企業文化建設比較成功的企業學習,使公司的文化建設更加科學有效。

2、改變培訓模式,提高培訓效率

現在的培訓模式是,一旦有了什麼新業務,就把所有相關的操作人員都召集起來集中培訓一次,結束後大家在培訓記錄上籤個名錶示已經接受過培訓了,至於有沒有學會那只有自己知道了。其實真正學會的很少,到了實際操作時又需要一個一個的重新教,而且通常還得多教好幾遍。

事實上,學習不是一蹴而就的事情,與其這樣浪費大家的時間,還不如先重點的對幾位帶頭人員(例如班組長)進行實作培訓,讓他們用心去學,三次學不會要進行懲罰。等他們學會之後再去對自己班組內的成員進行培訓,他們和自己班組內的人員朝夕相處,有充足的培訓時間,員工也更容易理解和接受,培訓效率也會大大提高。

3、優化考勤管理

在生產線上,有些崗位是隻有上班時間,沒有下班時間,只是籠統的規定什麼時候做完什麼時候下班,沒有準確的班次,也就很難統計考勤,更無法計算加班時間。也有些崗位是有考勤班次,但卻是在事後進行統計,看看當天誰到場了就給誰記工時,這樣就根本就沒有缺勤這一説。對於倒班人員,輪換的隨意性也很大,無法及時的更新考勤班次,也就根本無法準確的統計考勤。

我覺得,既然是考察出勤情況,那就應該事先給每一位員工都規定好班次(上班日期和時間),倒班人員的出勤班次由班組長及時上報,並在系統中及時更新,這樣才能根據刷卡記錄來準確的統計出勤情況。例如我們規定你今天早八點至晚八點之間必須出勤,系統中卻找不到你的刷卡記錄,那就是缺勤,如果沒有請假條,那就記為曠工,進行處罰。相對的,我們沒有規定你今天早八點至晚八點之間必須出勤,系統中卻出現了你的刷卡記錄,那就要考慮記為加班,進行獎勵了。

當然,由於本公司崗位班次的複雜性,可能需要專門設置某個人員對考勤系統進行專項管理,才能真正的做到及時更新,準確考勤。而這一切的基本前提就是我們的刷卡機足夠準確和靈敏。

4、將辦公用品納入ERP系統

由於辦公用品比較細碎,供應商不固定,開票週期又比較長,難以順利的納入ERP系統,因此它的出入庫業務一直都在系統外運行,這種不規範的業務長期進行下去,很容易成為一個反面榜樣,讓其他業務也跟着不規範起來。為了防止發生這種情況,應該儘快的把相關人員召集起來,進行專題討論,集思廣益,商定出一個切實可行的方案來執行,以免後患。

六、工作規劃

在今後的工作中,我會一直保持認真踏實的態度,用心做好每一件事。其中的首要任務是繼續進行ERP系統的工作,讓這個項目順利通過驗收。其次是積極向組織靠攏,爭取早日入黨。然後是系統的學習管理知識和技能,積極向周圍的領導和同事請教,把自己培養成一個合格的管理人員,更有效的為公司貢獻自己的力量。同時,我還會加強本職工作的學習和應用,儘快取得中高級職業等級證書。

轉正心得體會 篇5

經過兩個月的實習,我順利加入了_公司這個先進的集體。

公司很快給了我鍛鍊的機會,剛加入公司的第三天,我被派到_公司進行工作學習,在處長_的帶領下,我開始熟悉機器人本體及控制櫃的各個部分組成及相應功能,一邊查閲資料,一邊現場對照,取得了不錯的效果。熟悉機器人後,我開始嘗試調試簡單的程序,主要調試了_及_兩個工作站的共四套夾具的焊接程序,在處長的嚴格督導與自身努力下,數次加班的汗水沒有白流,終於掌握並熟練了單機器人工作站的基本焊接流程,及機器人與變位機的協調運動的應用。

在調試過程種出現了許多問題,也使我懂得了許多,使我認識到工作中無論哪一個細節都是很重要的,無論焊接參數的調整還是焊槍姿態的擺正,每一點都是不容忽視的。細節的問題在_也給我上了很好的一課,當天加班到半夜11點多,為的是解決一個焊機報警的問題,我們通過更換焊機、送絲機等進行排除干擾,以便找到問題的癥結,可是卻始終沒能發現問題的關鍵,後來一個偶然發現送絲線繞的多了點,便無意識的扶正,焊機報警立刻消失,這正是一個不起眼的小問題,因此我認識到工作無小事,每一步都要精益求精。

從_回來在公司工作兩天,我第一次獨立出差,去_公司調試s504副車架機器人生產線,以及一個新工作站的安裝與調試工作。第一次單獨出差的壓力是很大的,而且要面對的是自己從未接觸過的雙機器人工作站與點焊工作站,擺在面前的對自己來説都是陌生的東西,但是領導對自己的信任與期望給了我挑戰困難的無限動力,一遍遍的翻閲資料,無數次電話諮詢,感謝同事們對我的關懷與指教,經過20幾天的不懈努力,我完成了s504生產線的整個自動化流程,焊接程序基本成型,但因為客户工件不合格未能焊出標準件沒能最終驗收。我從中也學會了使用雙機器人工作站的一些基本要領,對點焊機器人的簡單操作也有一定的掌握。在_期間還到_公司參與幾天的調試工作,幾天裏的工作,臨時解決了客户要求的問題,驗收等工作要等工件改好後進行。

_回來至今,一直準備_工作站,這個站涉及到起始點檢測和焊縫跟蹤,經過這段時間的學習,對這兩項功能的實現有了初步的瞭解並能夠簡單應用。同事還對成都鈴川排氣管焊接工作站進行調試,使自己對機器人的使用更加熟練。

加入公司這四個月的時間裏,壓力與動力並存,成長與磨礪相依,為了更好的融入_公司這個先進的集體,試用期已滿,我現在特此申請轉正,謝謝領導給自己打造了一個展現自我的平台。

轉正心得體會 篇6

我有幸來到公司經營管理部從事報批報建工作,在公司領導的關心和指導下,在同事們的熱情幫助下,較快熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位,現將我試用期的工作情況簡要小結如下:

一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,並嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。

二、主動學習、儘快適應,迅速熟悉環境,瞭解報批報建工作內容。主動、虛心向領導、同事請教、學習,基本掌握了相關的工作內容,工作流程、工作方法。

三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、請教,總結積累,較好地完成了領導安排的各項工作任務。

1、在領導的安排下,與上海設計部積極溝通和聯繫,就梅墟項目與政府各相關部門積極溝通和徵詢,為方案的順利進行提供了有效幫助。

2、憑工作經驗和進度,結合公司實際,努力把工作計劃與工作進度密切結合,使計劃和進度有效、有序進行。

3、根據項目情況,結合公司一級計劃,有預見性地開展工作,努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關的事務提前進行並完成。

4、盡所能和所掌握的關係,配合並幫助其他部門完成相關工作,提供我所能提供的幫助。

5、在計劃要求時間內,提前完成立項備案,為項目正常進行提供了條件。

6、提前把交通分析、日照分析和環境分析完成前期文本和製作,為下一步工作做好最充分的準備。

7、與土地部門積極溝通,加強聯繫,有效完成了地塊高壓線路遷移的説服,並在有效時間內敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案,為項目進行提供了有利保障。

8、配合公司領導對土地交接工作進行積極的跟蹤和有效監督,為領導做好參謀,為土地順利和正常交接提供本人職責範圍內所能進行的工作。

9、利用個人關係,積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持,熱情無怨言。與同事之間___相處、加強溝通、團結協作,以儘快更好的融入團隊。

四、存在問題及解決辦法:

1、由於在原單位主要從事行政、經營和項目管理工作,對於房產公司的工作內容及流程還需要進一步的瞭解與熟悉。在試用期內還沒有完全與公司的習慣和規章相融入,這需要領導和同志們的傳幫帶。

2、工作中有時過於自信,對有些複雜工作估量過於簡單,造成了工作上的被動,有急於求成之狀,求功心切。

在短短的三個月時間裏,我個人以為取得了一點成績,但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內尚算合格並予以轉正,我將進一步嚴格要求自己,克服不足,加強學習,努力提高業務水平,充分發揮所長,積極、熱情、認真地完成好每一項工作。

我於20_年7月1日成為公司的試用員工,到今天2個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

轉正心得體會 篇7

  要想成為一名合格的共產黨員,首先得端正自己的入黨動機。因為只有端正了入黨動機,入黨積極分子才能做到全心全意為人民服務,才能隨時經得起黨和人民的考驗,才能真正成為一名合格的共產黨員;其次要有明確的標準,按照黨員的標準來嚴格要求自己;最後就要付出行動,以實際行動爭取做一名合格的共產黨員。

經過學校黨支部組織批准,我成為了一名光榮的中國共產黨預備黨員。在這一年裏,我在黨組織的引領和關心下逐漸成長。在各個方面以一名黨員的身份嚴格要求自己,不斷加強思想政治學習,各個方面更加成熟。現對這一年情況總結如下:

在政治思想方面,我充分利用上黨課的機會,認真學習馬克思列寧主義,並把它與毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想,以及學習實踐科學發展觀緊密結合起來,深刻體會中國特色社會主義的發展。除此之外,我利用課餘時間認真學習黨史和黨章,並經常看新聞或上網及時學習黨中央的決議,在思想上保持和黨組織一致。通過對黨章,黨的思想、政策等一系列學習,我不斷提高了自身的思想政治水平,一心一意向黨組織靠攏。

在學習上,我深刻認識到在現在的社會更需要高素質、高水平的綜合性人才。為此,我嚴格要求自己,刻苦學習,努力鑽研專業知識,並在大學期間分別獲得“一等獎學金”、“單項獎學金”和“三菱電機獎學金”,並獲得“優秀團幹部”稱號,為以後為黨的事業做貢獻奠定了堅實的基礎。除此之外,我充分利用時間,學習了專業知識以外的其他學科知識,不斷運用到生活和實驗當中,做到了理論與實踐的結合。

在生活上,我保持着積極向上的生活態度,用微笑來面對和打動每個人和做每一件事。努力做到樂於助人。周圍同學如果有什麼困難,只要力所能及,我就會排憂解難,熱心幫助他人,努力做好一名黨員的模範帶頭作用。另外,我時刻提醒自己“不以善小而不為,不以惡小而為之”。注意身邊一點一滴的小事,努力培養自己良好的生活習慣和道德修養。

在思想政治、學習生活上,我不斷以一名正式黨員的身份要求自己,因為我熱愛黨,熱愛祖國。在眾多的共產黨員的身上,我看到了黨員那股堅不可摧的強大力量。除此之外,我積極參加黨、團組織的活動,在每次黨會上,仔細聆聽大家發言,積極表達自己意見。

這一年來,我在黨組織及老師同學的幫助下,在很多方面有了明顯的提高,但我深知自己還存在一些缺點和表現上的不足。但是我會繼續努力,做好自己,我堅信在今後的學習生活中,我會繼續發揚自己的優點,並及時改正自己的缺點。密切聯繫同學,及時宣傳黨的思想,提高自己的專業素質和心理素質,在各個方面都努力完善自己。

在今後的學習生活中,不管以後我們身處哪個地方或是幹什麼事情,自己依然要堅持作為一名黨員的信仰,多關注一些新聞還有政治政策,利用課餘的時間認真的學習黨性知識,而且重要的是要關注生活中的政治時勢,更要學會從身邊的一點一滴做起,提升自我的修養,盡一個黨員應盡的義務。除了自身的提高,更要為身邊的人樹立榜樣,帶動他們的一起成長,讓優秀成為生活的一種習慣。

以上是我一年來基本情況的小結。作為一名預備黨員,我會虛心接受黨組織對我的審查和考驗。

轉正心得體會 篇8

某,男,計算機科學系學生黨支部組織委員。20xx年7月28日,經曹同志和鄧同志介紹加入中國共產黨,20xx年7月28日按期轉為正式黨員。

兩年多來,在黨組織的精心培養下,在優秀黨員教師的熱情幫助下,我堅持不斷地學習理論知識,思想認識有了很大程度的提高,在工作、學習各方面充分發揮一名黨員的中流砥柱和先鋒模範作用。

一、思想上

我能夠嚴格按照jzm同志關於“講學習、講政治、講正氣”的要求,認真學習黨的路線、方針、政策,通過黨課和課下自學,提高了自己的政治思想水平,堅定了對馬克思主義的信仰,堅定了對社會主義的信念,並且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎,政治上的清醒來源於理論上的堅定。只有刻苦學習理論,才能在複雜多變的國際環境中,在深化改革、擴大開放、大力發展市場經濟的新形勢下,堅定共產主義理想和社會主義信念,牢記全心全意為人民服務的宗旨,始終堅持黨的基本路線不動搖,永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性。在學習理論知識的同時,我堅持理論聯繫實際,學以致用,運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,在平時能夠嚴格要求自己,注重日常生活作風的養成。自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致:在美帝國主義轟炸我駐南大使館後,我與全系師生走上街頭遊行示威,抗議美帝的法西斯卑劣行徑;今年4月,美間諜飛機侵我領空,撞毀我機時,聲討美國的霸道時能保持克制,以大局為重;在與“”邪教組織的鬥爭中,能始終堅持鮮明的政治立場,堅決支持黨中央依法取締邪教“”的決定。

二、工作上

做為同年級中第一名中共黨員,我時刻嚴格要求自己,努力工作,不等不靠,積極主動完成學校和系裏各項任務。充分發揮學生幹部的橋樑紐帶作用,及時溝通學生和老師之間的工作。在擔任系學生會主席期間,我以提高同學們的綜合素質為目標,豐富學生的業餘文化生活為主線,結合當前社會實際,組織了一系列的活動,並收到了良好的效果。由於踏實幹,我得到了學校、老師和同學們的肯定,也取得了一些成績,兩年來,我曾獲“河北省優秀學生幹部”、“保定市百優大學生”等稱號。今後,我更需要戒驕戒躁,加倍努力,學生會換屆後,職位沒有了,但責任還在,我還是一名黨員。在不多的在校時間裏,我要站好最後一班崗,為學校建設增磚添瓦,貢獻自己的一份力量。

三、學習上

做為在黨的關心和培養下成長起來的新世紀大學生,光有一腔為祖國、為人民服務的熱情是遠遠不夠的,我們不僅需要刻苦學習馬克思主義理論,還應看到,當今世界科學技術突飛猛進,科學技術對社會,對經濟影響愈來愈大。因此,我們要把學習科學、文化和業務知識,掌握做好本職工作的知識和本領,提高到保持黨的先進性的高度來認識,從而增強學習科學、文化和業務知識的自覺性和緊迫感,只有這樣才能在新形勢下更好的發揮先鋒模範作用。在做好本職工作的同時,我從沒有把學習落下,多次獲一、二等獎學金和涉外獎學金。

四、缺點與不足

實踐能力偏低,不能很好將所學的知識自覺運用到解決問題的實踐中去;專業知識學的不夠紮實,感覺還有很多沒有學;在處理一些問題時,有時摻雜個人感情;説話辦事不太注意方式方法,容易讓人誤解;思想上有些鬆懈,沒有及時、經常與系裏黨員、教師溝通和學習;沒有擺正自己的位置,尤其是最近一段時間,在對待個人利益與集體利益的問題上,處理的不夠圓滿。

在以後的日子裏,我要不斷加強理論知識的學習,對工作定要加倍認真負責,努力向先進黨員同志看齊,逐步完善自己,使自己成為一名開拓進取、勇於創新、充滿生機和活力的新世紀人才。我將用科學的思想武裝自己,用對祖國和人民的忠誠和責任鞭策自己,努力不輟,奮鬥不息使自己成為一名堅持不懈、實事求是、腳踏實地的執着耕耘者,使自己成為一名寬仁博愛、自信樂觀、意志堅強的共產主義戰士!

請黨組織不斷考驗我,高標準嚴格要求我!我將欣然接受批評和指導。

轉正心得體會 篇9

來到新公司已經三個月了,真難熬,試用期過完了,下個月終於可以拿正式工資了,有點期待的感覺還真是不錯。

總的來説,現在這個公司目前給我感覺是管理混亂,從上倒下的管理力度和執行力度相對的差很多。這個我個人覺得還是跟老闆本身的能力有關係,呵呵,或者説是管理層吧(要被老闆看到就死定了,哈哈)。不過,這些情況我倒也並不看中,就好象我經常跟朋友説的,自己願意到這裏其實對於雙方只是各取所需罷了,挺現實的問題。不過最令我不能理解的其實還是開發部那邊的能力問題,給我的感覺,一、沒有管理,二、沒有技術水平,完全是在當二傳手(有個別水平高的也被淹沒了),我們要做的很多事情都是在給他們擦屁股。

特別是開發部的那個領導,坐沒坐像站沒個站像的,説他懂把很多事情胡攪蠻纏,説他不懂吧,該自己的時候又開始裝啞巴。説實話,總覺得他心不正,在自己無序的管理下大張旗鼓的搞這搞那完全不像是出於對公司利益的考慮,那麼多概念化的東西在國內連原廠都不推薦竟然還敢上,而且完全不顧合理的項目週期時間,上的那麼急那麼快,為什麼?而且亂扣屎盆子的做事風格不太想這種企業應該出的人物,呵呵。我挺可憐那些底下的開發人員的,自己沒學到什麼東西反對成了別人的利益工具。仔細想想,人要能趕上個好領導還真是福氣呢。還好自己的部門風氣不錯,人的水平也好,就是人太少,被開發帶的壓力也一直在增大。

也不知道這個企業的前途如何,其實就其理念和目前的外部狀況來説還是挺有發展的,但內部的問題如果不及時解決很可能就像大多數起來就又下去的企業一樣最終沉淪,有些問題最近的管理層似乎也感覺到了吧,呵呵。身在其中還是希望企業能往好了發展吧,誰知道,問題還是要靠人來解決,人不行怎麼也都會不行吧……

轉正心得體會 篇10

時間過的真快,一轉眼我來司邁工作已經5個月了,回顧自己近半年的工作內容,個人能力有了較大的提升,目前已逐漸適應了品質工作的全部流程,工作起來也算得心應手。

入職後,我很快就融入到部門工作中,公司的工作氛圍很好,每個人都在各自的崗位上忙碌着,沒有任何偷懶或是閒散現象。對於主管每日安排下來的任務,我通過不斷的學習,都能夠在規定的時間內保質保量完成。試用期間,我初期的工作還算簡單,從逐步上手到後面慢慢加量、加難度,到試用後期,我的工作量已經和正式員工一樣了。通過自身的不斷努力,如今我的工作效率和工作狀態都非常好,相信今後我可以做的更好。慶幸自己選擇了司邁,在近半年的工作中,在領導和其他同事的帶領下收穫很多,也成長了很多。因為這份工作成就了現在的我,堅信自己未來還能在司邁成就更好的自己。

不論是在工作上,還是在個人生活方面,司邁家人都給予了我很多幫助,讓我能夠快速成長,在這裏我感受到了家人般的温暖。感恩和感謝,能夠與你們相遇。

現在我只想繼續跟隨司邁發展下去,不管未來遇到什麼樣的困難,只要有司邁家人在我身邊,我就有勇氣堅持下去。雖説我已經過了試用期,但我還有許多不足,需要不斷學習和提升,我希望新的一年可以在工作中不斷學習新知識,以及必要技能,從而更好的為公司服務,自己能得到更多歷練。

品質工作讓我明白了,任何事情都要用心去做,唯有用心做出來的東西才能夠打動別人。在工作中更要這樣,要堅持質量第一的原則,唯有這樣才能為公司帶來收益,所以我會始終堅定這一點,繼續磨礪自己!

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