鄉鎮書記工作體會與總結（精選5篇）

鄉鎮書記工作體會與總結 篇1

有人説，紀檢監察工作是一把剪刀，專剪黨內腐敗分子;而我想説，紀檢監察工作更是一份甜蜜的事業，讓你在其中嚐遍酸甜苦辣之後，依然微笑面對。擔任街道紀委書記將近有五個年頭，讓我摘取工作中的點滴品嚐作為一名鄉鎮紀委書記的酸甜苦辣吧!

俗話説，梅花香自苦寒來。記得剛擔任紀委書記時，一件集體訪信訪件，當時幾十個村民圍住我的辦公室，你一句我一言，彷彿是菜市場，根本聽不清説什麼。他們個個臉上呈現憤怒的表情，我一邊安慰上訪對象們，一邊耐心聽取事情的經過。他們反映在村集體解困房分配過程中，村幹部以權謀私、貪污受賄等違法違紀問題，涉及現任村幹部非常敏感，而且時間跨度長，情況錯綜複雜，調查難度很大。開始，上訪對象對我們也持不信任的態度，認為我們會包庇村幹部，他們也做了許多過激的行為給我們施加壓力。我想，只有查清事實，讓真相大白，才能讓事情畫上圓滿的句號。經過一個多月的充分調查核實後，初步掌握了被舉報人違紀違法事實，爭取市紀委支持，將犯罪嫌疑人予以雙規，最後移送司法機關依法處理，但村幹部多收取30户村民10多年且無法落實解困房指標的問題依然存在，通過對村兩委、同期收取已經安排指標和無法安排指標的村民多次協商，終於以適當補償方式徹底解決了歷史遺留問題，最後上訪對象還給街道和市紀委送去錦旗，表示感謝和滿意。通過這件信訪件處置，讓我感悟到：辦法總比困難多!世上沒有處理不了的問題，只有不想處理的問題。

記得20xx年7月份，即將進入村級組織換屆工作，轄區內某村出現大字報，村內還有人敲鑼羅列村幹部幾大罪狀，街道紀工委還接到實名舉報信。而當時該村集體安置留地建設項目正啟動招投標階段和安置房認購階段，正需要村幹部全力以赴開展工作。不明真相的村民對村幹部指指點點，村幹部信任度大打折扣，村主要幹部根本無法開展工作。到底真相如何?街道主要領導高度重視，要求街道紀工委以最快速度調查情況，我深入到相關部門調閲材料，調閲村集體所有的會議記錄，查看村集體帳户進出情況，上級有關批准文件及其他相關物證書證人證，僅用了一個多星期時間，對所反映全部問題逐個核實完畢，並得出初步結論。反映問題全部失實，但反饋給舉報人時，舉報人不滿意。當時舉報人無意中説漏一句話“村集體工程項目不讓我做，我就不滿意”，讓事情更加明朗，這是某人為換屆作準備而故意指使造的謠言。但大字報的張貼，敲鑼所帶來負面效應，象霧霾籠罩在那片天空，通過什麼方式和渠道還村民一個明白，還村幹部的一個清白?街道主要領導決定在該村召集全體黨員、村民代表，在支部黨員和村民代表大會上予以澄清，大會由街道辦事處主任主持，顯示會議的重要性和緊迫感，在大會上終於還原事實真相，還村幹部一個清白，還村民一個明白。當天下午，村主要幹部馬上召開村兩委會議部署落實下步工作，給這件信訪件畫上圓滿的句號。通過這件事情處理，讓我感悟到，紀委工作不僅僅是處理黨員幹部的工作，更應該是保護黨員幹部合法權益的孃家人!

俗稱説，打鐵還需自身硬，作為一名紀委幹部，監督別人是職責，讓別人監督更是常態。只有讓自己時時刻刻處於對自己的嚴格要求之下，才能經得住別人的監督，只有讓自己擁有一身正氣，才能更好地發揮紀檢幹部的作用。五年的紀檢工作傾注了我的熱情、我的愛心，也充實了自己、純淨了自己，我更是把它當成一份熱愛的事業來經營，在這份事業中，酸甜苦辣本就屬於真實的人生!

鄉鎮書記工作體會與總結 篇2

抓好農村基層組織建設，鄉鎮黨委尤其是黨委書記責無旁貸，在實際工作中要切實做到四個堅持。

堅持黨要管黨抓關鍵，始終把基層組織建設作為鄉鎮黨委的工作主題。鄉鎮黨委是否重視農村基層組織建設，是否有能力抓好農村基層組織建設，是對黨委書記黨性覺悟和工作水平最直接、最現實的檢驗。積極引導鄉鎮黨委書記牢固樹立“不抓黨建是失職、抓不好黨建就是不稱職”的觀念，切實增強責任意識，高度重視黨建工作，真正參與其中，親自謀劃部署、親自檢查督導。堅持高起點、高標準抓好基層組織建設，不滿足於班子不出事、幹部過得去、整體穩得住;而是要真正撲下身子，打基礎、求規範、抓長遠。完善落實鄉鎮領導幹部“一崗雙責”制度，健全基層組織建設工作責任體系，形成黨委書記抓總、黨務幹部牽頭、其他幹部分包協管的工作格局。還要全面推行基層黨建專項考核和責任追究制度，真正把考核結果作為評價領導班子和領導幹部的重要依據。對忽視基層黨建工作、不能如期完成責任目標的黨組織和領導幹部，要嚴厲批評教育，嚴重失職的堅決予以組織處理。通過加壓促動，營造一個農村基層組織建設不抓不行、抓不好更不行的濃厚氛圍。

堅持圍繞經濟抓重點，把建設發展型村級班子作為基層組織建設的首要任務。發展是黨執政興國的第一要務，也是基層組織建設工作的永恆主題。鄉鎮黨委書記必須把發展能力建設作為基層黨建工作的重中之重，自覺用科學發展觀指導黨建工作實踐，使基層黨建與經濟發展在指導思想上相一致、目標任務上本站相呼應、工作舉措上相協調。緊緊圍繞發展建強村級班子，堅持以發展的標準選人用人，大力倡導並充分運用“兩推一選”等有效方式，選拔政治素質好、領富能力強、協調本領強的“一好雙強”型人才進班子，努力把村班子打造成發展型精英團隊。下力整頓後進村班子，有效發揮村級組織在領導經濟、協調利益、化解矛盾等方面的作用。要積極抓好村級服務體系建設，進一步整合組織資源，全面推行“支部 經濟服務組織”模式，引導幫促兩委成員適應新農村建設需要，轉變工作作風，改進工作方式，由行政管理型向引導服務型轉變。進一步拓寬黨建工作領域，積極在符合條件的非公有制企業特別是規模以上企業、專業市場、工業園區組建黨組織，健全完善黨內製度，深入開展“黨員示範崗”、“黨員責任區”等系列主題實踐活動，進一步發揮黨組織和黨員作用，促進非公有制經濟健康發展。

堅持優化提質攻難點，把解決“人”的問題作為基層組織建設的核心內容。以人為本是科學發展觀的本質和核心，也是基層黨建工作必須堅持和遵循的重要原則。鄉鎮黨委書記必須着力抓好農村幹部、黨員和後備幹部三支隊伍建設，加速培育一支始終走在農村發展前列、能夠充分發揮骨幹作用的中堅羣體。要做到這一點，必須做好以下幾項工作：一是要繼續通過重點辦班、外埠培訓、分散輔導等形式，對農村幹部進行多層次、系統化培訓教育，不斷提高他們的政策理論水平和幫帶致富的能力，培育一批“雙帶”型幹部。二是要進一步完善村幹部激勵保障制度，健全目標考核體系，有效提高農村幹部幹事創業的積極性。三是要下力破解宗族派性干擾，嚴格程序吸收農村優秀人才加入黨組織，不斷改善黨員隊伍結構。堅持入村上黨課、民主評議黨員等工作制度，積極探索農村無職黨員崗位化管理、承諾踐諾、聯繫幫帶等有效載體，健全黨員提升素質、發揮作用的長效機制。四是要進一步健全村級後備幹部動態管理、優勝劣汰的良性競爭機制不斷挖掘基層幹部隊伍新的“源頭活水”，並通過結對幫帶、崗位鍛鍊等培養措施，促進後備幹部早日成熟，為農村幹部隊伍輸送優秀人才。

堅持開拓創新出亮點，實現基層組織建設的不斷深化與發展。基層組織建設是一個動態的、發展的過程，需要不斷適應形勢要求加以改進提高，以體現其應有的時代性和創造性。作為鄉鎮黨委書記必須堅持與時俱進，時刻關注和準確把握農村的發展變化，跳出安於現狀、患得患失、怕擔風險的思想圈子，傾注心力研究、解決新形勢下出現的新情況、新問題。對當前黨員思維活躍、流動頻繁帶來的管理教育困難問題，市場經濟條件下改進基層組織設置、增強服務功能的問題等，要大膽探索創新，制定切實可行、行之有效的方法和答案。注意總結、運用好新舉措、新經驗、新成果，努力把實踐創新轉化為理論創新。堅持着眼長遠，多層次、多側面培樹具有鮮明時代特色的先進典型，用典型傳遞信息、引領方向，帶動基層黨建工作更上一層樓。

鄉鎮書記工作體會與總結 篇3

一年來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在全鎮上下的通力協作和縣級各部門的大力支持配合下，本人充分發揮鎮黨委一班人的整體合力，調動各方面的積極性，堅持以科學發展觀為統領，認真貫徹落實xx屆四中、五中精神，求真務實，恪盡職守，為促進全鎮的經濟發展和推進社會各項事業進步，做出了不懈的努力，並取得了一定的成績。

一、注重學習和實踐，着力提高執政能力。

作為一個鄉鎮黨委書記，要做到科學執政、民主執政、依法執政，就必須克服經驗主義、官僚主義作風，學中幹，幹中學，從學習中強化素質，實踐中鍛鍊本領，工作中體現水平。

(1)堅持政治學習不放鬆。一年來，本人帶頭參加鎮黨委中心組每週一次的理論學習活動，同時，還不斷強化學習的深度、廣度和強度，利用工作之餘，堅持每天讀黨報、黨刊，經常寫讀書筆記和心得體會，不斷豐富自己的政治理論，提高自己的政策水平，加強政治修養，錘鍊黨性，為科學執政、依法執政奠定基礎。

(2)深入一線調研，深化鎮情認識。本人結合下鄉之際，廣泛聽取羣眾心聲，瞭解羣眾意願，把握市場規律，增強用科學理論指導實踐、正確決策的能力。瞭解掌握各村基層組織建設、產業發展、基礎設施建設、羣眾生活等現狀和存在問題。通過調研，全面熟悉了鎮情、村情、民情，掌握了基層存在的熱點難點問題，理清了工作思路，找準了工作的切入點和突破口，確立了切實可行的工作思路。

二、努力營造工作亮點，推動全盤工作上水平。

(1)抓班子、促黨建，形成團結幹事的新局面。

一個鄉鎮的發展，很大程度上取決於鄉鎮黨委“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮黨委堅持集體領導、分工負責，在堅持民主集中制原則基礎上做到大事講原則，小事講風格，求同存異，團結協作。班子成員經常深入基層，密切聯繫羣眾，耐心聽取羣眾意見和建議，接受羣眾監督，使黨委威信不斷提高，班子凝聚力、戰鬥力不斷增強，各方面工作有了長足發展。同時，鎮黨委在今年村“兩委”換屆選舉中堅持“兩推一選”原則，選準配強村班子，使一批政治素質好、年富力強、能帶領羣眾致富奔小康的優秀黨員進入新的村級領導班子。

(2)抓經濟、促發展，打造經濟大鎮新亮點。

農業生產穩步推進。加大現代農業扶持力度，推進農業產業化經營，發展優質、高效、安全、生態農業。藉助我鎮農業優勢，南部靠近茨淮新河地區依託水稻制種基地，中部依託軋花廠發展棉花生產，同時注重小麥、玉米等作物改良。北部依託木材加工廠發展規模林業生產。大力發展畜牧養殖業，黃牛、生豬規模養殖，沿芡河無污染禽蛋生產和水產養殖等。民營企業健康發展。黨委出台優惠政策，在土地審批、辦證、税費減免、發展環境治理等方面給予大力支持，並在資金、技術、信息、人才等方面給予提供幫助。加大招商引資、全民創業工作力度，促進全鎮民營企業不斷壯大，並逐步形成規模效益。基礎設施建設得到落實。x項民生工程在我鎮得以順利實施，“村村通”工程進度加快，炮台溝水損楊橋建成通車，益溝疏浚工程效益明顯，集排澇、灌溉、水產養殖於一體。我鎮聘請設計院對集鎮和新農村布點進行規劃，為集鎮的發展和新農村建設提供了科學依據。

(3)抓穩定，促和諧，推動社會事業再進步。

計劃生育工作扭轉被動局面。計劃生育工作是各項工作中的重中之重，針對立倉鎮計劃生育落後的實際情況，我們從基礎抓起，摸清計生家底，加大了對計劃生育工作的投入力度，加強基礎設施建設、改善辦公條件、規範計生管理、增加幹部工資和兑現優惠政策。建立了計劃生育工作長效機制，實行績效考核、落實責任追究及獎勵措施。通過努力，被動局面得以扭轉。狠抓社會治安綜合治理和信訪工作。鎮黨委加強了對綜治、信訪工作的領導，成立了領導小組，明確專人負責。班子成員實行信訪值班制度、包案銷案制度、包保制度，建立矛盾糾紛定期排查制度，力爭做到大事不出鎮，小事不出村，老百姓反映的熱點、難點問題及時得到解決。教育、衞生等社會各項事業取得全面進步。民生之本，教育先行，一年來，積極改善辦學條件，抓好教育管理，做好教育部門的堅強後盾。新農合工作受益率和滿意度逐步提高，解決羣眾看病難、看病貴的問題卓有成效。積極開展集鎮環境、衞生整治工作。通過走訪羣眾，調查研究，積極籌措資金，綠化集鎮街道。特別在政府廣場建設中，我們先後動員社會力量捐款捐資，購置防護欄，鋪設水泥路，堅決制止非法侵佔廣場現象，不僅優化了發展環境，同時提高了黨委政府在羣眾中的威信。

三、築牢拒腐防線，加強廉政建設。

在工作和生活中，本人一直用領導廉潔自律的規定嚴格要求自己，使自己守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚鋭氣和浩然正氣，態度堅決地抓黨風廉政建設，旗幟鮮明地反對腐敗行為。嚴格遵守財經紀律，帶頭執行機關各項制度，防止思想腐敗。從不以領導身份自居，違背機關各項制度和紀律，從不參加賭博，從不鋪張浪費，大吃大喝，增加公務開支。嚴格執行縣委關於領導幹部選拔任用的規定，選賢任能，唯才是用，講實幹、講實績，看綜合素質，不講個人恩怨，不論親近遠疏。同時，大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監督機制，保持整個班子的廉潔勤政。

綜上所述，雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結合領導幹部的標準和羣眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一名合格的共產黨員、稱職的基層領導。當然，工作中也難免存在這樣那樣的問題。一是忙於應酬，政治學習有待加強;二是求穩怕亂。創新意識有待增強;三是具體工作做得多，深入調研不夠;四是工作中有急躁情緒，對同志的批評多，理解不夠。

鄉鎮書記工作體會與總結 篇4

昇平鎮老科協20xx年在鎮黨委政府的領導下、市老科協的指導下開展一系列工作，取得良好的效果，現將今年工作總結如下：

一、班子重視，做好謀劃。

為了切實抓好老科協工作，真正發揮老科協的作用，4月16日，昇平鎮老科協召開會議，安排部署20xx年老科協工作，會長、副會長、祕書長、全體會員參會，會議由老科協會長曾友田主持。會上，祕書長張芳向會員傳達了XX市老科協20xx年工作要點，副會長彭龍瑜組織會員學習了黨的羣眾路線教育實踐活動文件精神，並回顧了20xx年老科協工作，會長曾友田就XX市老科協領導班子調整情況向會員作了介紹。會議組織會員就如何做好老科協工作，積極為昇平鎮經濟社會發展做出貢獻進行討論，會員們踴躍發言，在農業種養植技術培訓、老年人文文化、生態環境保護、老年人權益保護等方面提出了真知灼見，進一步豐富了老科協的工作內容。最後，老科協會長曾友田指出昇平鎮20xx年老科協工作要在以下三個方面加大力量：一是繼續吸引更多的離退休人才加入老科協，尤其是醫學、保健類人才，充實老科協隊伍，增強老科協實力;二是發揮老科協的參謀作用，在經濟、文化、社會方面多收集民情民意，為昇平鎮黨委政府提出切實有效的意見和建議;三是發揮老科協的橋樑紐帶作用，在老科協和普通老同志、老幹部、老黨員、老年人之間搭建起一座橋樑，擴大老科協的影響力，在力所能及的範圍內關心、支持、幫助老年人，使老科協真正成為一個為老年人所需、為老年人所用、為老年人所愛的組織集體鄉鎮老科協工作總結鄉鎮老科協工作總結。

二、構建老科協工作網絡，夯實工作基石。

為了切實調動起村幹部在老科技工作中的橋樑紐帶作用，昇平鎮設立了村級老科協聯絡員，由各村/社區主任兼任。村/社區主任對轄區內的老黨員、老同志、有技術的離退休人員情況非常熟悉，便於將這些老同志納入老科協的隊伍中來，更好地為鎮黨委政府、為老百姓服務。為了提高聯絡員對老科協工作的認識和重視，老科協於年初召開了聯絡員會議，會長將老科協的工作情況和下一步的工作計劃做了介紹和安排，副會長帶領與會人員學習xx大三中全會精神。

三、關愛老人，開展健康講座。

6月10日上午，鎮老科協舉辦《養生專題講座》，邀請到鎮原衞生院退休院長羅天政進行主講，共有60多名會員參加

鎮老科協會長曾友田、副會長彭龍瑜參加講座，羅天政醫師從老年人的生理特徵、保住精氣神，健康得長壽、飲食衞生與身體健康、老年運動與健康養生、疾病治療與正確用藥、身心愉悦與疾病預防等六個方面問題進行宣講。講座氣氛十分熱烈，羅醫師精彩的講座贏得了大家陣陣掌聲，講座結束後他還與大家進行積極互動鄉鎮老科協工作總結工作總結。之後，鎮文藝表演隊為會員表演了精彩的節目。此次活動取得圓滿成功，會員不僅觀看了節目表演，放鬆了心情，更學到了豐富的健康養生知識，大家紛紛表示，通過專家的講解，懂得了許多保健養生知識，對保持身體健康起到了很大的幫助，一定會把今天學習到的保健養生知識運用到今後的生活中，並幫助身邊的老年朋友一起養成良好的生活習慣，培養他們健康的生活情趣，活出老年人的風采。

四、關愛老人，進行會員健康體檢。

為使老科技工作者保持健康，繼續發揮餘熱，體現鎮老科協對會員的關心和愛護，組織全鎮50名會員進行了免費體檢。這次活動得到了廣大老科技工作者的積極響應和熱烈支持，這次活動體檢項目很全，包括b超、心電、胸透、血尿全面化驗等。經過檢查，大部分老科協會員都患有不同程度的冠心病、膽囊炎、膽腎結石、脂肪肝、高血糖等慢性疾病，通過檢查沒，掌握了病情，能及時到正規醫院就診。這次活動得到了鎮黨委政府的高度重視和大力支持。

五、做好培訓，提高會員業務能力。

為提高老科協成員的農業技術能力，增強為老百姓服務的水平，鎮老科協舉辦了兩期農業技術培訓，第一期邀請到農技專家楊開志在鎮文化站作“稻田魚與水稻防蟲治病”專題講座培訓，培訓課上，楊開志聯繫昇平鎮稻田養魚的實際，從目前稻田養魚存在的問題、稻田養魚的前景、營養管理、病害防治等方面進行深入淺出的講解，會員們聽得十分用心，不少人還認真地作了筆記，還不時提出疑問，楊開志一一耐心解答，現場氣氛活躍鄉鎮老科協工作總結鄉鎮老科協工作總結。第二期邀請到農技專家劉光文作“蔬菜種植技術”培訓。劉光文結合昇平蔬菜種植的實際，從品種的選擇、農藥的使用、常見病蟲害的防治，平常的管理中應注意的問題等方面做了詳細的講解，提高了老科協成員在蔬菜種植方面的能力和水平。

六、舉辦科技工作經驗交流座談會

近期開展來科技工作經驗交流座談會。會上，會長對上半年的老科協工作進行了回顧(藥店工作總結)和總結，並請與會成員就如何更好地發揮老科協的作用建言獻策，會員們踴躍發言，氣氛濃厚。

七、發揮優勢，推廣農產品新品種

我鎮老科協將繼續發揮廣大老年人的政治優勢、經驗優勢和奉獻精神，組織老科協技術工作者下到基層，用他們技術經驗指導我鎮農業的發展，讓老科協技術工作者參與到專業技術工作等工作中，與鎮農辦農機人員一起對當前農產品品種進行研究，並推廣新品種4個：黃瓜新品種——曼迪露(水果黃瓜)、茄子新品種——墨嬌玉、奧冠和黑金。

八、發揮參謀作用，撰寫調研報告

建設現代農業是黨的xx大提出的全面建設小康社會的重要任務之一

黨中央把“農業、農民、農村”作為全面建設小康社會工作的重中之重。在我國農業進入了一個新的發展階段的背景下，如何結合實際國情，理清和挖掘具有特色的現代農業的概念和內涵，明晰現代農業的發展現狀與趨勢，是新階段農業發展的理論和實踐要求鄉鎮老科協工作總結工作總結。如何在新的形勢下推進現代農業的建設和發展，是當今農業發展亟需思考的問題。因此，鎮老科協對昇平鎮現代農業的發展現狀進行了深入細緻的調研，經過近5個月的調研，針對當前昇平鎮農村和經濟發展工作存在的問題撰寫了一篇關於農業產業發展現狀的調研報告。為黨委、政府的決策提供科學合理的參考依據。

鄉鎮書記工作體會與總結 篇5

我鄉老科協分會成立於20xx年2月20日，今年以來，在鄉黨委、政府的高度重視和大力支持下，在縣老科協的精心指導下，結合本鄉實際，圍繞分會工作章程，以服務“三農”為中心，充分調動全體會員的積極性，全面落實老科協的各項工作任務，為建設秀美花橋添磚加瓦做了以下幾項工作：

一、抓組織建設，促網絡覆蓋

按照縣委、縣政府的要求，鄉黨委、政府研究決定，在全鄉退休老幹部中，在農機、植保、畜牧、水產、老醫生、老教師等領域選出有一技之長的10名工作責任心強的老幹部，於2月20日正式成立了花橋鄉老科協分會，由鄉黨委書記任名譽會長，並選出了分會會長、副會長、祕書長，制定了分會工作章程和工作學習制度。緊接着，鄉黨委又下發了[20xx]8號文件，要求各村都要成立老科協小組，在鄉老科協分會的幫助下，全鄉9個行政村，於3月底全部成立了老科協小組。全鄉目前共有會員47人，各村老科協小組的工作宗旨、工作任務、工作學習制度和聯繫示範户人員都製成板面上了牆，實現了組織網絡覆蓋全鄉、各項制度規範有序的目標。

二、抓調查研究，促建言獻策

我鄉地處山區，以傳統農業為主，全鄉有耕地面積24645畝，山地面積120xx畝，農業户2588户，總人口為11204人鄉鎮老科協工作總結鄉鎮老科協工作總結。為做到心中有數，鄉老科協分會於3月底組織人員深入到各村，瞭解掌握重點農業和專業户的基本情況。經瞭解統計，全鄉有各類專業户41户，其中種糧大户4户，社溪村村民張向陽種植水稻1450畝;養殖專業户28户：山田村村民龔維平飼養海蘭雞1.6萬羽，平均日產蛋1萬枚以上;花橋村村民黃會強養鴨20xx多羽;義源村村民周忍性養中蜂130箱，年產蜜4000多斤;苗木專業户5户：白市村村民朱儁隆已規劃種植火龍果300畝，扎鋼棚50只，基建工作正在進行中;加工專業户3户;其他專業户1户。

按照工作安排，我們又抽調人員於5月21日至23日，對花橋的羣眾文化生活進行了調查。通過召開座談會和個別走訪相結合的方法，瞭解到花橋的羣眾文化生活自古以來就小有名氣，不管是在文化陣地設施建設上，還是在文化娛樂生活上，都有一定的影響力

解放前，清乾隆四十二年起就建有6個古老戲台，清同治年間起組建了6個古裝戲班。解放後，從1951年到70年代末，花橋有9個禮堂和戲台，6個農村業餘劇團，文革期間都改稱文藝宣傳隊，為配合各階段中心工作的開展宣傳起到了積極作用鄉鎮老科協工作總結工作總結。白市村業餘劇團，曾多次受到過上級的好評和獎勵。我們根據調查情況，為滿足老百姓的願望，使花橋的羣眾文化生活發揚光大，撰寫了調查報告，並向鄉黨委、政府提出了在花橋集鎮新建一棟多功能的文化中心的建議，得到了鄉黨委、政府的採納，有望在明年動工興建。

9月底，我們結合今年來的工作，對今年的工作情況和明年的工作安排開展了一次問卷調查，下發了68份調查表到各村老科協小組，已收回68份，共收到意見建議219條，其中建議鄉老科協要多培養技術人員、發展種植大户、創出特色、讓科技進入千家萬户等38條;建議鄉老年體協多開展健身活動和科普宣講等43條;建議在服務“三農”中要多引進優質稻種、多舉辦防病滅蟲培訓班和多下鄉指導等39條;建議在養殖業方面要多培養專業大户，引進優質良種、加強指導防病等15條;建議加強林業管理、建立林業基地、培養育苗技術人才等17條;建議鄉黨委、政府把老年體協、老科協、關工委工作列入到年終考評、經費列入財政預算等8條;建議鄉黨委、政府新建羣眾文化活動中心22條;其他方面的建議37條。

三、抓服務“三農”，促宣講到位

鄉老科協成員基本上都具有一技之長，老科協分會成立以來，就成了他們的用武之地，利用自身專業優勢，服務“三農”是老科協會員的職能所在。一年來，已辦各類培訓班5期，利用召開會員會、專業户會和下村召開座談會，宣講科普知識12場，參會人員368人次。除5月6日在全鄉山林面積最大的義源村舉辦的毛竹豐產技術及杉木栽培及管理的培訓班，請了林業工作站專家講課外，其餘都是本會會員。原農技站站長武成生、農技站站長謝治平、獸醫站站長鍾煥堯等利用自身專業優勢，發揮個人的聰明才智，結合本地實際的講課，得到了聽眾的好評，為全鄉種、養殖業健康發展打下了基礎。到目前為止，全鄉未發生重大疫病傳播，為造福社會、發展經濟做出了貢獻。

四、抓自身建設，促餘熱發光

我們老科協分會，自成立以來，一是始終堅持了每月2次的學習，以提高認識，更新觀念，不斷提高科技含量和服務水平;二是堅持了以服務“三農”為中心，做到了每個會員聯繫一户專業户，每季度必須走訪至少一次;三是堅持了為分會的發展提高創特色、建言獻策出主意，要求在年內每個會員提出一條建議;四是堅持了腳踏實地，為各村老科協小組的建立完善作出示範;五是堅持了及時請示彙報，爭取了黨委、政府的高度重視鄉鎮老科協工作總結鄉鎮老科協工作總結。經過上述工作，分會會員各個奉獻餘熱，開展科普宣傳，積極建言獻策。如鍾煥堯同志在走訪養殖專業户時，根據自己原來當獸醫站站長掌握的技術，走訪一户就指導一户;冷兆意同志作為關工委副主任，大多數時間在各村抓結對幫扶幫教，已辦了5個村的假期課堂，為青少年傳授法制和科技知識;原農技站站長武成生同志，在分會舉辦農業培訓班時，認認真真講解水稻播種育秧和防病滅蟲技術;還有退休老幹部金學桂同志，根據自己掌握的中醫草藥知識，免費為村民醫治關節炎和皮膚病等等。

總之，通過以上工作和今年來的大家的共同努力，分會取得了一些成績，但與其他鄉鎮相比還存在差距，與上級的要求差距更大，我們決心在新的一年裏，向先進學習，克難而進，把我鄉老科協分會推上新的台階。