黨員幹部學思踐悟心得體會（通用5篇）

黨員幹部學思踐悟心得體會 篇1

按照區紀委的工作部署，自己通過認真學習關於黨風廉政建設的重要講話精神及中紀委、市區紀委有關要求，進一步明確了黨委的主體責任和紀委的監督責任，增強了清正廉潔的自覺性和加強黨風廉政建設的緊迫感，現將學習體會彙報如下：

一、學為先導，以理論學習補充“精神之鈣”

“有權必有責，有責就要敢擔當”、“制度的生命力在於執行”、“定位準才能責任清、責任清才能敢擔當”，“學思踐悟”專欄文章裏的精彩論述總是發人深思、予人啟迪，作為街紀工委書記，我認真領會精神，充分發揮學習在黨風廉政建設中的先行先導作用。一是收集學習資料，明確學習重點。密切關注人民日報、中國紀檢監察報、求是等報紙雜誌和中央紀委監察部網站及黨員學習微平台，及時整理有關黨風廉政建設的領導講話、文件、評論等，製成剪報和電子信息，在黨員幹部中學習傳閲。特別是重點研讀了“學思踐悟專欄” 6個系列28篇評論文章，不僅汲取了“精神食糧”，也補充了“精神之鈣”。二是集中組織學習，提升學習效果。通過工委書記帶頭學、領導班子集體學、發動幹部全員學等方式，重點圍繞黨的xx屆三中、四中全會和中紀委五次全會、市紀委四次全會精神以及《關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》等重要文件和講話精神，組織集中學習三十餘次，還集中播放廉政電教片，以“風清氣正促發展，勤廉從政為人民”為主題開展學習交流，大力營造黨風廉政建設的濃厚氛圍。

二、思為深化，以反思反省推進“三轉”

一是通過學習和反思，進一步明確黨委主體責任和紀委監督責任的辯證關係。黨委的主體責任是前提，紀委的監督責任是保障，二者相互依存、相互促進。一方面，黨委主體責任要為紀委監督責任提供保證力量，讓紀委敢於、善於承擔監督責任，同時對其監督不到位、執紀不嚴肅、作風不紮實等問題進行糾正。另一方面，紀委監督責任要為黨委主體責任提供監督力量，讓黨委真正承擔起黨風廉政建設第一責任人的角色，同時對其主體意識不強、主體角色不突出以及主體行為不規範等問題進行糾正。二是通過學習和反思，進一步堅定政治立場。在多元思想觀念相互激盪的當下,領導幹部尤其是紀檢幹部一定要具有很強的政治敏鋭性和政治鑑別力，自覺做到思考問題站在政治和全局的高度，認識問題注重從政治上分析判斷，處理問題注重從政治上考量，確保在政治上不出任何問題。三是通過學習和反思，進一步增強“三轉”的緊迫感。黨委要肩負起管黨治黨的主體責任，牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設是失職，抓不好黨風廉政建設是瀆職”的意識，堅持把黨風廉政建設與業務工作一同研究、一同部署、一同檢查、一同落實、一同考核，當好黨風廉政建設領導者、執行者、推動者。紀委要肩負起監督責任，履行好監督執紀問責職責。四是通過學習和反思，進一步提高履職盡責能力。要牢固樹立紀律和規矩意識，自覺用“五個必須”“五個決不允許”規範言行，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，煥發正氣與活力。加強對黨章和黨內法規以及政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律執行情況的監督檢查。

三、行為根本，以“216”工作舉措抓好黨風廉政建設

一是落實好黨風廉政建設“兩個責任”。 落實“簽字背書”制度，逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》、《加強政風行風建設承諾書》，強化班子成員“一崗雙責”。堅持工作記實手冊制度，確保全過程記實、全過程留痕、全過程監督。堅持民主集中制。對“三重一大”事項進行集體研究，民主決策。二是建好一個黨風廉政建設教育基地。結合社區綜合服務設施提升改造，在惠陽里社區籌建一個融黨史教育、愛國主義教育、黨風廉政警示教育、核心價值觀宣傳、大學生社會實踐、青少年思想道德建設等為一體的黨風廉政建設教育基地。三是抓好六項重點工作。社區兩委班子換屆監督。發揮紀工委監督職能，嚴把“四關”即宣傳教育關、財務審計關、選人用人關、程序監督關。社區綜合服務設施提升改造工程項目監督。對大量的工程建設和硬件設施投入進行監督，嚴格按照政府採購程序和流程辦事，確保無違規違紀問題。專項經費使用監督。按照“能用則用、需用則用”原則，統籌使用專項經費。對經費使用的審批流程、廉政風險點進行全程監督，建章立制，把錢用好、把事辦好。行政服務大廳開展“三亮三比三爭創”和“星級服務示範崗”評選。通過亮身份、亮承諾、亮形象、比學習、比服務、比奉獻，爭創滿意窗口、優質品牌、服務標兵。設立“星級服務示範崗”，積極引導黨員幹部當標兵、作表率。廉政文化建設。通過“廉政課堂”、書記講黨課，築牢黨員幹部的思想道德防線。在街機關、社區和“兩新組織”中建立廉政文化圖書角和活動室，開展反腐倡廉教育，提高幹部遵紀守法自覺性和拒腐防變能力。幹部隊伍作風建設。健全完善《黨政主要領導五不直接分管》、《財務管理審批規定》、《越秀路街道20xx年度目標考核管理體系》等制度。通過聘請監督員、發放監督卡、設置意見箱、公佈舉報電話、電子監控等形式，加強對科室、社區工作的監督，打造履職盡責的幹部隊伍。

黨員幹部學思踐悟心得體會 篇2

老子曰：“上善若水”“水善利萬物而不爭，處眾人之所惡，故幾於道”。這裏是説做人應如水，水滋潤萬物，但從不與萬物爭高下。古人尚且如此，作為紀檢人，更應上善若水。一學水之清廉，清澈透明，清清白白;二學水之純正，純純淨淨，心無旁騖;三學水之公正，可以為鏡，明辨是非;四學水之堅韌，不逐名利，本性不改。厚積水之品性，就要晶瑩如水、永遠透明。作為紀檢人，就應該學水的品性，即使受了外界干擾，本性永遠不變。説白了，就是要牢樹宗旨，堅韌若水，耐得住寂寞，擋得住誘惑，經得住考驗，不為名利所累，不為燈紅酒綠折腰，從而厚積薄發扞衞清廉之德。

通過學習黨中央、中紀委中全會精神，認真閲讀中紀委“學思踐悟”欄目系列文章，不由得豁然開朗、眼界大開。對紀檢幹部如何實現轉職能、轉方式、轉作風，落實淨心修身、靜心修學、盡心修業，提高履職能力，個人談幾點粗淺的體會。

(一)樹立信念 要牢固確立黨風廉政建設無小事的思想信念。黨風廉政建設關係到黨的事業興衰成敗，關係到中國特色社會主義事業的改革發展，關係到黨在人民羣眾心目中的威望，關係到建設事業的整體推進，也關係到每個幹部的成長進步。為此，黨風廉政建設就顯得非常重要，我們應該從維護黨、國家、人民利益的高度，從維護國家建設事業的高度，從愛護幹部個人前途命運的角度來看待黨風廉政建設重要性、必要性、長期性和複雜性，從而理解和珍惜我們做好紀檢監察工作的光榮感和使命感，堅定做好一名紀檢監察幹部的信心和決心。

(二)加強政治理論學習，努力提高理論素養。理論是實踐的先導、行動的指南。紀檢監察幹部要認真學習中國特色社會主義理論體系、科學發展觀，用科學理論武裝頭腦，增強用政治的眼光觀察形勢、分析和處理問題的能力，做到在大是大非和重大考驗面前旗幟鮮明、立場堅定，提高正確應對複雜局勢的能力、科學判斷反腐倡廉形勢的能力和按照反腐倡廉規律開展工作的能力。鄧小平同志説過：“不注意學習，忙於事務，思想就容易庸俗化。如果説變質，那麼思想的庸俗化就是一個危險的起點。”一些黨員領導幹部之所以走上違法違紀的道路，很大程度上是因為放鬆了學習，放鬆了世界觀改造，以至於免疫力低下，在金錢、權力、美色的誘惑面前打了敗仗，經受不住考驗，理想動搖、信念滑坡、精神頹廢、道德淪喪，最終走向了人民的對立面。俗話説：打鐵還須自身硬。作為紀檢監察幹部，要求別人做到的首先自己要做好，要自覺加強學習和身心鍛鍊，保持清醒頭腦，堅持原則，堅決做到自重、自省、自警、自勵，築牢拒腐防變的思想道德防線;堅決做到廉潔奉公、樂於奉獻，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，盡心盡職地做好本職工作。

(三)加強業務知識學習，不斷掌握新知識。“工欲善其事，必先利其器。”隨着我國改革開放和社會主義市場經濟體制建設的進一步發展，新事物、新情況、新問題層出不窮，需要紀檢監察幹部去認識、去了解、去掌握。在實際工作中，紀檢監察工作也還存在薄弱環節，需要進一步改進和提高。特別是當前腐敗現象呈現出智能化特點，手段越來越隱蔽。新形勢的發展要求各級紀檢監察幹部必須認真鑽研紀檢監察基礎理論、業務知識和技能技巧，加強對經濟、金融、法律、科技、管理等知識的學習，拓寬知識面，改善知識結構，豐富知識儲備，做到既懂政治、又懂經濟，既懂管理、又懂業務。向書本、向他人、向實踐學習，使紀檢監察幹部對新發展、新情況、新問題有預見、有對策、有抓手，切實提高業務素質，使紀檢監察幹部政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬。

(四)改進學習的方式方法，提高學習效率。美國一位着名學者在上個世紀九十年代就説過：“未來的文盲不再是不識字的人，而是沒有學會學習的人。”學習的方法很多，因人而異，但最基礎、最重要的學習方法是思考。愛因斯坦説過：“學習知識要善於思考，思考，再思考。我就是靠這個學習方法成為科學家的。”紀檢監察幹部要多思考，多聯繫實際，着眼於解決現實問題，只有這樣，才能學以致用，增強工作的預見性和創造性，也才有利於把握腐敗現象的規律和特點，提出預防措施，採取有效對策。

“厚積夯根基，薄發衞清廉”。只要長期堅持，就一定會厚積薄發扞衞清廉之風，就一定會黨風正、政風淳。“黨的反腐工作永遠在路上”，而修身、修學、修業也一樣，永遠只是進行時!

黨員幹部學思踐悟心得體會 篇3

6月初，按照局黨委的部署安排，我參與了國家糧食儲備庫夏糧收購工作。雖然以往自己也比較注重瞭解糧食收購有關業務知識，但是“紙上談來終覺淺”，能有這樣一次全程參與的實踐機會，必然會對我業務工作水平的提升帶來很大的幫助。因此，我十分珍惜這次學習機會，以飽滿的熱情、認真的態度和刻苦的精神，全面瞭解了糧食收購業務知識和企業經營管理知識，而不是虛晃一槍、走走過場。可以説，這是一次時間不長但收穫頗豐、感觸良多的學習實踐經歷，我做到了學有所思、學有所悟、學有所得，對糧食工作的瞭解更全了、感情更深了、底氣也更足了。現將前段時間的所學所感彙報如下：

一、沉下身子，擺正位置，把“學習”作為此次鍛鍊的基本要求，做好“旁聽生”

這次參加國儲庫夏糧收購工作，我把自己定位為一名“旁聽生”，既嚴肅認真、全程參與，又做到不越位、不添亂，總體概括為“三個多”。

一是“多看”。首先看到的是周到的服務。糧庫設置了一系列人性化服務措施，在門口電子顯示屏打上歡迎農民售糧的温馨標語，開設空調房並備置茶水、座椅供糧農休息，收購質價政策、流程圖、服務承諾等公示上牆，標準樣品上台，確保農民手中的糧食賣的明白、賣的放心、賣的滿意。其次看到的是敬業的精神。6月中上旬基本都是高温天氣，工作環境比較艱苦，為了高質量完成收購工作，從庫領導到普通職工，都充分發揚“5+2”、“白+黑”的精神，主動放棄休息，起早帶晚堅守崗位，既積極做好外抓糧源工作，又有效統籌庫區內卸糧和安全生產事宜，確保了夏糧收購質效並進。再次看到的是負責的態度。嚴格按照標準扣水扣雜、不壓級壓價，不隨意放寬質量標準、抬級抬價、收人情糧。這期間，我看到了糧庫領導嚴肅否定稱重公司人員提及外地一些糧庫通過調整稱重系統係數剋扣糧食的行為;看到了質檢人員不因種糧大户要求“插隊”而耽擱了久等的散户;看到了管理人員認真進行二次抽檢，堅決杜絕以次充好，嚴把糧食入庫質量關。

二是“多問”。一方面，認真做好“補課”。由於到國儲庫的時候，收購工作已經開始，錯過了收購前期的有關準備工作。為能夠更加全面、系統的瞭解整個夏糧收購，我主動向庫領導和工作人員請教，全面瞭解了糧庫的機構組成、人員配備、崗位職責，詳細詢問了小麥質價政策宣傳、倉容資金的準備、糧源組織、人員分工、機械輸送設備的維護、檢化驗稱重設備的校準等夏糧收購前的準備情況。另一方面，紮實做好“實習”。我認真學習了收購工作流程、有關注意事項以及收購後續工作等相關知識。在質檢處，仔細學習小麥品質檢測、定等定價定倉、增扣量的把握等，並對扦樣、除雜混樣、測水分、稱容重等工作進行了實際操作，進一步加深了對質檢工作的理解。在司磅處，掌握了退皮、檢斤、交接碼等稱重術語的含義，瞭解了地磅、流量秤的操作方法以及各自的利弊等。在結算中心，詳細瞭解了夏糧收購所需資金的來源、測算申請收購資金、信用貸款和抵押貸款的模式、收購貸款申請的流程、收購資金的結算方式，以及各類收購日報表、資金申請審批單的填寫等。

三是“多走”。初期，通過實地查看，對整個庫區佈局、倉房、碼頭的基本情況進行了熟悉，對機械通風、環流燻蒸、電子糧情檢測等儲糧保糧技術的應用進行了瞭解。之後，堅持每天到門市、庫區、碼頭走一走、看一看，掌握當天的情況。熟悉了今年夏糧收購首次啟用的“糧食動態管理系統”的操作，以及數字糧庫的建設情況，觀摩了業務管理、自動化作業、智能倉儲、三維可視化管理、安防監控等諸多系統，切實感受到了糧庫的業務信息化、作業自動化、倉儲智能化。與此同時，還先後到農發行、工行了解資金流轉的操作過程;到種糧大户家瞭解小麥收成，併到田取樣，帶回檢驗定等;學習瞭如何鑑別覆水麥、赤黴病小麥等。在收購工作最繁忙的時候，糧庫的領導幾乎整天都在外面跑市場，對接糧食經紀人，落實收購合同。我也有幸跟隨有關領導一起到興化周莊、竹泓、大營等地實地走訪、調查瞭解糧情，與現場售糧農民交流，瞭解當地小麥的收成和質量，掌握當地庫點的收購情況，瞭解農民對收購過程中質量檢驗結果的認可度、對收購價格的滿意度，與多名糧食經紀人對接，並和其中一名初步敲定收購意向。在此基礎上，我還注意學習糧庫經營理念，比如如何根據外地糧食的綜合情況，確定最佳收購地點和合作對象，如何根據市場糧食價格行情的變化及時調整經營策略，並確保質量合格、價格合理、糧庫盈利。

二、學有所思，行有所感，把“發現”作為此次鍛鍊的“意外”收穫，做好“研究生” 到國儲庫參加夏糧收購對我而言是不可或缺的寶貴經歷，它使我在實踐中學到知識、得到成長，為以後做好本職工作提供了一線經驗，打下堅實基礎。對這次收購實踐，我不僅學到了許多，在此基礎上，還萌生了一些感觸，主要體現在以下四個方面，個人感覺還有提升空間。 一是整體統籌協調方面。今年因為倉容增加，收糧任務是去年的兩倍，面對第一次收這麼多的量，糧庫面臨人員少、工作量大、強度大的現實問題。在新設備的使用、碼頭調度、有序銜接組織等方面還缺乏經驗，導致卸糧速度跟不上，碼頭壓力較大。加之6月中下旬進入梅雨季節，卸糧效率不高，船停滯港內，糧食無法及時入倉。因此，在認真總結今年工作經驗的基礎上，如何進一步提高裝卸設備運轉能力和卸糧運輸效率，加強碼頭船隻調度，有效減少船舶在港口的停靠時間，切實解決流量秤卸糧速度較慢問題等，可能是以後需要注意的問題。

二是人才隊伍建設方面。企業的發展離不開人才支撐。糧庫領導是企業的經營者和管理者，對市場行情能夠準確掌握、正確判斷、果斷決策，這些都對糧庫的發展起到了至關重要的推動作用。同樣，專業技術型人才的引進和培養，也是糧庫發展的重中之重。就目前情況來看，國儲庫面臨着年齡斷層、青黃不接的情況，不利於企業發展。例如，這次夏糧收購期間，兩名年初招錄的員工，一名辭職，另一名考取了公務員。除去他們自身原因外，糧庫工作辛苦、環境較差、工資待遇不高也有一定影響。最近，國儲庫又在公開招聘5名員工，在選拔人才的同時，如何花心思培養人才、用政策留住人才，把年輕同志迅速培養成企業發展的中堅力量，從而不斷提升企業活力、增強企業發展動力，是要更多去思考的問題。

三是積極上爭支持方面。今年夏糧收購期間，市人大副主任丁士宏帶領部分人大代表視察了國儲庫為農服務工作;海陵區副區長丁驊帶隊檢查了夏糧收購工作。作為國有糧食購銷企業，國儲庫可以把握各種有利機遇、創造各種良好條件，積極爭取上級組織和各級領導的關心重視，積極爭取地方政府的政策支持和資金扶持，以促進國儲庫的建設和發展。

四是維護農民利益方面。夏糧收購期間，國儲庫認真落實好預案要求，嚴格執行國家質價政策，堅決杜絕損害農民利益的行為發生，確保政策執行不走樣。但是，這次在興化跑市場時，就還是遇到種糧農民抱怨一些糧販壓級壓價，一個上午三種價格的問題。這種發生在基層一線的不良行為，需要引起相關糧食主管部門的重視，採取有效措施，杜絕類似情況的發生，最大程度的保護農民利益。此外，今年新使用的流量秤也問題頻發，出現了幾次數目不對的情況，導致船民不敢通過流量秤卸糧，拖延了進度，這既關係糧庫經濟利益，也關係糧庫的對外形象，要及時採取有效措施解決數量誤差較大的問題，杜絕售糧人員因稱重不準而蒙受損失情況的發生。

三、學有所獲，增廣見聞，把提升能力作為此次鍛鍊的最終目的，力爭做“全科生”

這次參加夏糧收購的經歷雖然短暫，但是使我對糧食工作的理解更加全面了、認知更加深刻了。在今後的工作中，我要善於更多的走出辦公室、走進生產經營第一線，加強學習、開展工作、瞭解實情，使自己得到更加全面的鍛鍊和提升。我想，今後要努力做到以下幾點：

一是能力水平要實現大提高。切實增強糧食工作的能力和水平，正是這次實踐鍛鍊的目的所在，我通過深入糧食收購第一線，實實在在的學到很多在辦公室學不到的業務知識和工作經驗。但是，這還遠遠不夠，離一個糧食工作的行家裏手、專家能手還有較大的差距。這就好比扦樣檢驗，一車糧過來，通過自己的眼睛去看，手去摸、去掂，鼻子去聞，嘴去嘗，就能對發熱、生黴、雜質、水分、容重等糧情問題作出初步判斷，這就需要不斷的學習、實踐，用心體會、感受，才能像老化驗員一樣“練得一身好功夫”。我將以這次實踐鍛鍊為契機，牢固樹立終身學習的理念，切實加強糧食專業知識的學習，重點在糧食宏觀調控、行政、執法、監督檢查等專業知識的學習上下功夫。在此基礎上，根據新形勢、新要求、新任務，切實加強其他相關必備知識的學習與研究，努力填補知識“空白區”，不斷拓寬知識面，增強理解力，做到“學以致用、用以促學”，全面提升做好綜合工作的能力和水平。

二是工作視野要實現大拓展。糧食工作，絕非“紙上談兵”的工作，整天蹲在機關、坐在辦公室，必然會導致對糧食工作的一知半解、片面理解，容易產生與糧食生產、管理、儲備、購銷等實際工作脱節的現象。作為市級糧食主管部門的工作人員，要想更好地發揮“承上啟下”的作用，就需要我們“走出機關門、走出辦公室”，加強溝通、促進交流、瞭解實情，到具體工作任務中去錘鍊。既要到生產經營一線去掌握情況，又要到基層糧食部門去了解工作。既要認真學習上級部門的政策法規，又可到兄弟市區去學習交流經驗。我們會珍惜每一次學習機會，通過參與方方面面、各種形式的工作鍛鍊，加快成長步伐，拓展工作視野，確保做到在認識上有新境界，工作上有新作為，成績上有新突破。

三是工作激情要實現大提振。要幹好工作，就要練好“精氣神”。通過這次下基層鍛鍊，給我感受最深的，無論是局領導還是糧庫的同志，都以比這如火的驕陽更加熱烈的熱情，全身心投入到夏糧收購工作中去，排除各種困難，解決各類難題，以“一抓到底、幹之必成”的決心，確保了夏糧收購工作有序、有效、順利完成。當我切身感受到農民種糧的辛苦、糧庫企業經營的不易，還有什麼理由不擔負好肩上沉甸甸的責任，還有什麼理由不煥發出無限的激情?這一份激情不來源於其它，正是源自此次實踐鍛鍊過程中所產生的對人民羣眾尤其是種糧農民深厚的情感，源自於糧食工作者嚴謹細緻、一絲不苟、堅守原則的工作態度，源自於對“有糧則穩、無糧則危”中所體現出的糧食工作極端重要性的深刻認識。在今後的工作中，我將以更大的熱情投身糧食事業，不斷轉變工作理念，不斷增強工作實效，立足崗位，着眼全局，為糧食事業的長足發展做出自己應有的貢獻。

黨員幹部學思踐悟心得體會 篇4

當前，我國正處於全面深化改革的關鍵時期。協調推進“四個全面”戰略佈局、貫徹落實五大發展理念，需要全體黨員幹部凝聚力量，為改革發展大業提供堅強的組織保證。這就需要我們繼續深入開展學習教育，進一步嚴密黨的組織體系、嚴肅黨的組織生活、嚴格黨員教育管理、嚴明黨建工作責任制，提高基層黨組織和廣大黨員的思想水平和工作能力。

在學習中明確基本標準，首先要堅決維護黨的章程。黨章是管黨治黨的總章程，集中體現黨的基本原理和政治主張，集中體現黨的集體意志和原則要求。對於每一個黨員來説，學習黨章、遵守黨章、維護黨章都是最基本的要求。只有把黨章作為全黨遵循的根本行為規範，從嚴治黨才能落到實處。我們學習黨章要逐條逐句通讀，全面理解黨的綱領，牢記入黨誓詞，牢記黨的宗旨，牢記黨員義務和權利，從而樹立起尊崇黨章、遵守黨章、維護黨章的意識，堅定理想信念，對黨絕對忠誠。

在學習中明確基本標準，要嚴格遵守黨規黨紀。黨規黨紀是對黨章的延伸和具體化，是規範黨員日常行為的具體遵循。我們每個黨員都要牢記黨的優良傳統和作風，樹立崇高的道德追求，還要養成良好的紀律自覺，守住為人、做事的基準和底線。這需要我們通過認真學習黨內政治生活若干準則，學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，更加明確該做什麼、不該做什麼，能做什麼、不能做什麼，從而守住共產黨員為人做事的底線。

指出，黨內政治生活和組織生活都要講政治、講原則、講規矩，不能搞假大空，不能隨意化、平淡化，更不能娛樂化、庸俗化。開展“兩學一做”學習教育，就是讓政治意識和規矩意識在每一個黨員的認識和實踐中得到強化。“兩學一做”學習教育不是一次活動，而是一次影響深遠的教育。只要我們把學習與實踐結合起來，在學習中不斷自我淨化、自我提高，把工作抓在日常、嚴在經常，做到黨規黨紀面前知敬畏、守規矩，就一定能在全黨營造出積極有為的精神狀態，為推進改革發展事業提供堅強的組織保證。

黨員幹部學思踐悟心得體會 篇5

在考察時強調：黨員幹部特別是領導幹部加強道德修養，必須“自覺從中華優秀傳統文化中汲取營養，老老實實向人民羣眾學習，時時處處見賢思齊，以嚴格標準加強自律、接受他律”。的這一重要論述，為黨員幹部做好道德修養這一人生必修課指明瞭路徑。在當今中國特色社會主義事業建設的偉大征程中，黨員領導幹部必須要加強理想信念和道德品行教育，始終堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。

當前，經濟快速發展，新舊文化和東西文化的撞擊，西方敵對勢力的滲透，給當前幹部從政道德修養帶來多種影響。黨員幹部肩負的任務發了重大變化，存在精神懈怠、能力不足、脱離羣眾、消極腐敗等“四大危險”。需要不斷解決好提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵禦風險的能力等歷史性課題，經受住各種風險考驗。這就要求廣大黨員幹部加強道德品行教育，始終保持政治上的堅定性和思想道德的純潔性。

很多外界環境變化，對黨員幹部的道德修養帶來了不容忽視的消極影響。少數黨員幹部視道德修養為“小節問題”，放鬆了思想改造，道德品行滑坡。一些黨員幹部唯利是圖、以權謀私、貪污受賄，喪失了起碼的道德責任感和社會責任感，侵害了國家和羣眾的利益，損害了黨的聲譽，影響了黨風、政風、民風。從近年來查處的領導幹部違法違紀的腐敗案件看，大都是從道德品質變壞開始的。

加強道德修養是黨員幹部一場“必修課”，引導黨員幹部在工作和生活中做到自重、自省、自警、自勵。管住八小時以外的活動圈，堅決抵制各種落後思想和腐朽文化的侵蝕，追求積極向上的生活情趣，養成良好的生活作風，促進黨員幹部自覺加強道德修養，常修為政之德，常思念欲之害，常懷律己之心，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀、地位觀，堅決抵制各種落後思想文化的侵蝕，永葆共產黨員的高風亮節。

古人云：“欲治其國者，先齊其家。欲齊其家者，先修其身。欲修其身者，先正其心。”加強黨員幹部的道德修養，既關係到黨的執政能力建設和先進性建設，又關係到黨的事業的興衰成敗。要認識到加強黨員幹部道德建設艱鉅性和緊迫性，教育廣大黨員幹部自覺接受黨內監督、社會監督，形成完善的監督機制，增強監督的震懾力和有效性，用良好的道德形象取信於民。