先進黨員事蹟材料參考

今天，小編為大家收集整理的3篇20xx先進黨員事蹟材料範文，一起來學習一下共產黨員的先進事蹟和從中體現出來的優良品質吧。

20xx先進黨員事蹟材料範文一

孟xx,自來水廠維修隊隊長，多次被評為公司'先進生產者'、'崗位技術能手'.在公用事業分公司紀念建黨94週年暨20xx-20xx年度>創先爭優活動中，他被評為優秀共產黨員。

自來水廠維修隊下設兩個組，一個是電氣組，一個是機修組。電氣組主要負責自來水廠三個加壓站和五個自備水源井變配電設備的日常維護和檢修任務。機修組主要負責自來水廠三個加壓站和五個自備水源井供水設備設施的日常維護和檢修任務。

孟xx作為維修隊隊長，多年來，他帶領隊組職工共同完成了春秋兩季的停電大檢修工作;各個泵站變壓器預防性試驗工作;化工廠提下深井泵工作;各個泵站水庫清洗工作;完成建北高層，433高層，南寒購物廣場高層泵站的自動控制防溢庫聯動電動閥門和低水位停車連鎖裝置的安裝工作;葡萄苑泵站安裝備用變頻器工作;西礦街泵站更換傳感器工作。20xx年，他又帶領隊組職工對廠泵房水廠小區的2號水泵進行了更新改造，水泵、電機及負荷電纜及時更換，降耗提效，保證有效使用;更換西礦街泵站電動閥門400管路和500管路，提高有效功率;河澇灣泵站箱式開閉所正式投入使用，新水池投入運行，加強調蓄能力;高山水庫整改和河澇灣泵站改造工作積極有效，得到上級認可;新接收的高層泵站運行良好，標準化創建活動全面展開。

作為特種工種的技術工人，'安全第一'的思想已深深紮根於心底，孟xx通過在隊組中開展宣傳教育，增強職工的安全意識;不僅自己在工作中嚴格按照規程操作，而且在每次的搶修，檢修過程中都要及時對職工和周圍環境監護和觀察，認真仔細，不放過任何蛛絲馬跡，早發現早消除不安全隱患。正是他這種認真負責的工作態度確保自來水廠維修隊多年來從未發生過安全事故。

在隊組中，他是個年青人，為了儘快提高職業技能水平，他總是虛心向老電工師傅請教，並且積極主動參加公司組織的各類學習>培訓，不斷增加知識儲備。通過學習和實踐，他在專業技術理論和實踐操作中進步很快，成長為一名合格的電工技師，成為自來水廠維修隊的主幹力量。

自來水廠點多，戰線長，供水區域廣，所以維修工作尤為急迫。況且加壓站使用的多台水泵都沒有備用設備，每一趟線路的故障都會直接影響到幾千户居民的生活用水。多年來，他以廠為家，幾乎沒有節假日和週末。不管是嚴寒酷暑，還是天氣惡劣，只要一有任務，孟xx同志總是搶在前面，毫無怨言，風雨無阻。20xx年10月6日凌晨，自來水廠南動壓電纜發生故障，影響到數個小區居民的生活供水。孟xx接到電話後，二話沒説，立即趕回單位，攜帶各種維修材料與工具，馬上投入搶修，一直忙到中午才回到家中。他就是這樣，從不計較個人得失，任勞任怨堅守自己的工作崗位，默默無聞地奉獻着。

節能降耗是維修隊嚴格控制成本的一項重要工作。20xx年，自來水廠維修隊在孟xx的技術指導下，創立了以'提高建北高層泵站運行安全可靠性'為課題的QC小組。針對建北高層泵站在運行過程中出現的各種問題，進行課題研究，取得了一些成果。葡萄苑泵站設備由一拖四調整為一拖二運行，拿電量對比分析，不僅運行正常，而且節能降耗。這個課題的研究獲得了總公司一等獎的榮譽。這和隊長孟xx的協助指導是分不開的。

變頻櫃是多年使用的產品，技術進步和電氣元件老化，許多配件連廠家也無法提供，由於資金有限不能及時更新，他帶領隊組同志通過刻苦鑽研，基本掌握了變頻櫃工作的原理和技術故障問題的處理方法。通過自己修理而不是出去維修，為廠裏節約了數量可觀的維修費用支出，同時也縮短了由於設備故障影響供水的時間，保證了供水工作的正常運行。在實際工作中，他也非常注重節能降耗。利用業餘時間進行修舊利廢，變廢為寶，許多電氣開關、定時器、接觸器、空氣開關在他的手下起死回生，運用到新的場所，僅此一項就可為自來水廠節約費用6000餘元。

孟xx同志憑藉自己過硬的技術和紮實的工作作風，在為自來水廠>安全生產作出貢獻的同時也實現着自身的價值。他時刻牢記自己是一名共產黨員，嚴格要求自己，敢於挑起重擔，發揮了模範的作用，成為廠職工羣眾學習的榜樣。

20xx先進黨員事蹟材料範文二

一、李國文同志是退休五支部成員，現任校關工委副主任，食品工程學院教學督導員。該同志平時能積極參加黨組織活動，認真學習黨的理論和有關文件，如黨的xx大召開後，迅速通讀xx同志的報告，並對其中關於科學發展觀的內容反覆學習，以求掌握其精神實質;不僅自己學習，而且自己花錢去新華書店買了兩本xx大文件，送給菁英學校結對的學員，要求他們利用寒假認真學習並寫出讀書報告;開學後師生三人還進行了交流。通過學習，力求用黨中央的精神武裝頭腦，從而永葆革命青春。

二、該同志以共產黨員的使命感和責任心為動力，積極參加並認真做好關心下一代工作。作為校關工委副主任，既積極參與校關工委的工作布暑和管理，而且主動協助主要領導做好各項具體工作。

認真履行菁英學校導師職責，先後指導3名學員，使他們明確辦學方針，努力參加理論學習和社會實踐，認真學習黨中央的路線、方針、政策。

積極參與組織談心屋活動，並親自值班，與前來求幫助的學生促膝談心，真誠交流，使很多同學苦悶而來，高興而歸。

聯繫原所在學院(食品學院)的有關新生班級，指導他們如何過好新生關，儘快適應大學生活，並與個別有問題的同學面對面交流，幫助其找出問題、明確方向，不斷進步。

熱情關心困難學生，為他們排憂解難，在這方面做了許多實實在在的工作，如參與籌建並擴大"關愛超市"，去年暑假對"關愛超市"及談心屋進行大幅度的改擴建，李國文同志經常冒着酷暑到工地與工人師傅一起商討改建方案並督促施工，還親自設計了掛衣設施，既省錢又管用;為了充實關愛超市的物質資源(也是培養大學生的愛心)，去年帶領少數老同志及大學生志願者，大畢業生物資交流大會(跳蚤市場)，設立校關工委接待站，一天就接待數百名畢業生捐贈者，共接受捐贈衣物近5000件，書籍1000餘冊;為了確保衣物不黴爛，當夏秋之交，關愛超市都要開展晾曬及展送活動，李國文同志都以身作則，帶領老同志及青年志願者搞好此項工作。我校為了對孤兒大學生給予特殊的關愛，校關工委與學工處共同開展了"給我一個家"的活動，李國文同志一開始就參與了該項活動的管理工作，並與家人一直先後與兩名孤兒大學生結成新的家庭，幫助他們健康成長，取得了十分滿意的效果，現在1名學生已於去年畢業，找到了一份滿意的工作，另1名學生被評為三好學生。今年上半年，生命科學院的一名研究生，因親人突患重病，學習生活陷入困境，其班級幹部來關工委尋求資助，李國文同志獲悉後，立即表示捐助1000元，以解該生燃眉之急(關工委也作了捐款)。

三、該同志認真履行教學督導員職責，按規定深入課堂聽課，並針對教師講課情況及時與任課教師反饋溝通，特別是對於青年教師，做好傳幫帶工作。如有位青年教師剛接受教學任務，雖然很認真，但抓不住要領，李國文同志課後專門約其面對面交流，真誠地指出其存在的問題，探討改進教學的思路，該教師虛心接受意見，在後來的教學中進步很快，在隨後學校舉辦的講課競賽中還得了獎;另外一位青年教師在批改試卷時，工作不規範，錯漏較多，李國文同志在查閲試卷中，發現其存在的問題，隨後約請該青年教師面對試卷逐一探討批改中存在的問題，並嚴肅指出作為一名教師，重要的是要有高度的責任心，結果在以後查閲該教師的試卷時，批改工作十分規範，無任何差錯。李國文同志在履行督導工作時，既有嚴肅管教一面，同時對學生的學風也十分重視，聽課時遇有缺課學生較多時，便找班長了解情況，並要他們告誡缺課學生不要無故曠課，對個別學生不良現象也能及時加以勸導和制止。由於李國文同志在履行督導工作職責時，既嚴肅認真，又真誠待人，故不少青年教師主動要求其去聽課指導。

20xx先進黨員事蹟材料範文三

20xx年，剛大學畢業不久的曹曉桃，作為一名普通員工進入寶山公司，負責協助生產車間提高產品質量、提高勞動生產率。作為一名思想活躍的年輕人，她特別注重利用自己所學所長，為公司發展獻策出力。

20xx年，國際金融風暴席捲全球，當時主要以粗銅加工為主的寶山公司也面臨着裁員、減員、停產、關閉的困境。雖然只是寶山公司的一名普通員工，但曹曉桃這位年輕人也和公司的領導層一樣，吃不香、睡不着。炎炎的7月，她克服懷孕五個月的不適，白天上班，晚上一個人窩在狹小的卧室裏，查資料，想對策。經過10多天的"閉門苦思"，她大膽地向公司提出了一整套調整產品結構、促進轉型升級、狠抓內部管理、嚴格考核獎懲的具體措施。在她的積極建議下，公司與上海一家大企業合作，引進銅精深加工，改以銅線材加工為主，最終在國際金融風暴中轉危為安。如今，公司經過幾年努力，已成功地完成了產品轉型換代，實現了銅線直徑的精微拉、精細微拉。20xx年，寶山公司銅線產品直徑拉到0.04毫米，填補了江西省內同類產品的市場空白，為公司帶來了可觀的經濟效益。寶山公司董事長不無感慨地説："小曹真是老闆的好幫手。"

寶山公司自20xx年至20xx年，年銷售額從5億元遞增至19億餘元，年繳納税收1億餘元，目前公司資產總額近4.5億元。20xx年寶山公司位列江西省50強企業第44位，公司連續四年榮獲鷹潭市"納税大户"、"納税金獎"榮譽稱號，連續三年榮獲貴溪市委、市政府授予的"十強企業"殊榮(位列第一)。

真心表率，她是車間一線的合格帶頭人

作為一名黨員，曹曉桃時時激勵自己在工作中作表率，發揮模範帶頭作用。

20xx年，寶山公司上引車間遭遇了嚴峻挑戰。不僅生產任務重，且人手短缺，每接收一批訂單，交貨的時間都很緊，這給車間管理者提出了嚴峻的挑戰，也給車間職工心上壓了一塊大石頭。年初，部分職工情緒不高，怕完不成生產任務，影響個人收入。面對這種形勢，她經常給工友們打氣："上引車間是我們公司一個很重要的車間，它能否按時完成任務，直接影響到全公司的經濟效益。工作任務再重，貨再多，我們都一定要拿下，

決不能退縮。"在她的鼓勵下，工友們的思想壓力減輕了，工作熱情高漲了起來，不但圓滿完成了交貨任務，還比規定時間提前了三天。

為能按時按量完成生產任務，曹曉桃從來不等不靠，每次有工作任務，她總是主動帶領大家一起想辦法，一起幹。她每天早出晚歸，嚴格遵守車間的各項規章制度。當別人遇到技術問題，她總毫無保留地耐心講解，直至對方理解明白為止。在工作中，她從不計較個人得失。在做好本職工作的同時，她積極利用業餘時間學習更多新知識，為廠裏節約了大量資金。面對成績，她不驕不躁;面對榮譽與利益，她坦然淡定，不爭不搶。按她自己的説法就是：她只是一名普通工人，一個平凡的"打工妹"。

熱心關愛，她是殘疾工友的貼心代言人

寶山公司是一個特殊羣體，280名的員工中就有80多人是殘疾人。殘疾人管理得好壞直接影響到企業的生產，影響到企業的和諧發展。20xx年8月，在曹曉桃的積極建議和熱心奔波下，公司正式成立了殘疾人協會，曹曉桃被推選為公司殘協主席。她對殘疾工友們説："我要讓協會成為你們的家。"

為了讓廣大殘疾職工把企業當成自己的家，融入這個大家庭，她積極與各級殘聯溝通協調，為殘疾員工舉辦業務培訓班，向企業申請為殘疾員工建立工療康復站並在公司內建設各種無障礙防護設施。目前，公司已為殘疾職工配置價值10萬餘元的各種康復器材。工資集體協商一直是個困惑私企和員工的"老大難"問題，企業不願談、員工不敢談，目前在全國範圍內都很少有成功的案例。經過三年漫長的持續協商，曹曉桃終於為工友們爭取到了這項權利。她的這種做法得到了各級工會的大力支持，並被作為所有工會組織學習的榜樣。

20xx年以來，由於在保障殘疾人權益方面取得了優異成績，寶山公司先後被授予"江西省扶殘助殘愛心企業"、"江西省模範勞動關係和諧企業"，被國務院授予"殘疾人之家"。曹曉桃個人也因此榮幸地出席了在北京舉行的全國第四屆自強模範與扶殘助殘表彰大會，並受到了黨和國家領導人的親切接見。

平時愛説愛笑、性格開朗的曹曉桃最喜歡用一句歌詞來激勵自己——愛拼才會贏。六年來，這位來自西北的外鄉女子，正是憑着這個信念，在貴溪這塊創業熱土上揮灑汗水，奉獻着青春與熱血。她的身上，真切地反映了新一代共產黨員敢於創新、勇於開拓的可貴精神，成為無數在貴溪闖蕩奮鬥開創事業年輕人的傑出代表。