學校工會主席職責3篇大綱

1、根據上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬並認真實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關問題，指導工會小組工作。

2、在黨支部領導下，配合學校各個階段的主要工作，協同學校黨、政有關部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業心、責任心。

3、依法維護教職工的民主權利，組織教職工參政、議政，民主管理學校,定期徵求廣大教師的意見和建議。

4、關心教職工生活和身體健康，負責協助和督促行政，努力解決影響教職工健康和安全的問題，辦好教職工集體福利，開展豐富多彩的文體活動，搞好教職工困難補助，協助做好離退休教師和職工的工作。

5、維護女職工的合法權益，積極參與學校的各項工作,特別是年終考核與教師的職稱晉升的量化評比工作,做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

6、管好用好工會經費，帳目公開、民主理財，開源節流，為解決教職工後顧之憂多辦實事

7. 抓好每年學校的職代會工作,認真審議校長的工作計劃和總結,向學校提出合理化建議.

8.以身作則,以學校領導的標準嚴格要求自己,在工作中起模範帶頭作用.

9 .定期召開:三八.五一 教師節的座談會,教師節及國慶節慰問貧困教師及老教師.

學校工會主席職責（2）：

一、工會主席在學校黨支部、上級工會指導下主持學校工會工作。

二、工會主席應認真履行《中華人民共和國工會法》賦予的職責，遵守中國工會章程，堅持四項基本原則，嚴於律己。

三、組織工會委員會認真執行教職工代表大會的決議和上級工會的規定。

四、組織工會委員會配合學習對教職工進行思想政治教育，不斷提高教職工思想素質和工作業務能力，積極開展教育、教學、教研或學校管理及服務工作，完成各項工作任務。

五、組織工會委員會和教職工依照法律規定，通過教職工代表大會和其他形式，參與學校的民主管理、民主監督、和依法治校工作。

六、密切聯繫羣眾，認真聽取羣眾意見。充分發揮工會的橋樑和紐帶作用，配合學校做好校務公開工作，依法維護教職工的合法權益。

七、加強工會自身建設，帶領工會委員和全體會員愛崗敬業，紮紮實實搞好本職工作，努力完成學校和上級工會交辦的工作任務。

學校工會主席職責（3）：

1。組織和指導校內工會系統各部門、各小組的各項工作和活動，發揮工會組織在安全文明校工作中的監督作用，完成上級工會和本校黨政領導提出的各項任務。

2．根據《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國教師法》以及《上海市實施〈中華人民共和國教師法〉辦法》，組織和召開教代會，參與學校政策方針和重大問題的審議和決策，在本校範圍內行使四項職權：審議建議權、審議通過權、審議決定權和對領導幹部的評議監督。教代會閉幕後，督促檢查大會決議和提案的落實，帶領會員民主管理學校。

3。關心會員的思想與業務水平的提高，教育與發動會員積極參與學校各項工作與活動，鼓勵會員在教育、教學、後勤等工作中建功立業。

4。關心會員的學習、工作、生活和身心健康，關心他們的婚姻、家屬情況，對家庭情況發生重大變化的，及時進行慰問、上門家訪等。發現不穩定因素及時做好訪談、記錄及上報工作。維護學校和諧穩定大局。

5。積極開展有益於會員身心的文娛、體育活動，積極辦好、管好教工之家，及時反映會員的意見和要求，維護會員的合法權益。根據政策和可能條件，為會員多辦好事、實事。

6。定期召開工會委員、工會小組長（安全聯絡員）會議，瞭解並檢查各部門安全情況，同時做好工會應歸檔材料的收集和預立卷工作。