市場開發銷售崗位職責（精選21篇）

市場開發銷售崗位職責 篇1

職責描述:

1、負責擬定年度營銷計劃，組織實施公司相關工作計劃和安排，拓展市場和擴大公司產品市場佔有率;

2、關注國內外傳感器產品類及汽車整車市場，收集分析相關政策信息、行業趨勢、競爭者動態和客户信息，定期或不定時提供相關報告或向領導彙報;

3、組織蒐集、分析競爭對手產品的性能、價格、技術和市場手段等信息，並定期作彙報;

4、負責新市場、新業務的拓展，負責收集潛在客户的產品開發方向，掌握客户開發供應商動向;

5、建立和維護企業形象，維護老客户，爭取新品開發項目;

6、做好銷售環節的風險管控，做好核對帳務、開具發票、掛賬等相關事宜管理;

7、負責根據市場變化，向項目管理下達新產品項目啟動、暫停的指令;及時調整產品銷售計劃並通知相關部門，並做好與客户協調的工作;

8、負責協調處理公司售出產品質量問題和交期問題，以降低質量損失，提升顧客滿意度;

9、負責應收貨款的催收工作，制定和實施收款計劃，保證發出產品、貨款的安全，做到貨款回收及時、準確;

10、熟悉外貿產品的報價環節以及公司產品在市場上的定位，熟知外貿結算規則和交付規則，為外貿產品的報價提供建議;

11、策劃市場營銷工作計劃和方案，報請領導批准後組織實施;

任職要求:

1、本科以上學歷，英語運用能力較強;

2、曾經從事傳感器行業的銷售、市場開發工作;

3、具備傳感器產品的.基本知識，具有同類型行業的經驗;

4、在汽車行業做過銷售經理的優先;

5、靈活多變的處事能力;

6、具備較強的溝通和協調能力。

市場開發銷售經理崗位

市場開發銷售崗位職責 篇2

數量:3人

薪酬:6-10k

崗位職責:

1、負責全國區域內飾改色項目的.推廣工作;

2、根據公司市場的營銷計劃，完成部門銷售指標;

3、開拓新市場，發展新客户;

4、能帶領並指導團隊完成工作目標。

任職要求:

1、35歲以下，良好的品德，態度端正，有進取心，積極樂觀

2、有4s店工作經驗

3、有夢想，善於挑戰

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市場開發銷售崗位職責 篇3

1.執行公司的銷售策略並獨立完成各項銷售指標。

2.負責公司未來的在各個省市的3g建網投標工作。

3.針對需求和市場策略,推廣公司的整體技術解決方案和相關技術。

4.與技術支持工程師協調,為客户提供專業的'解決方案、售後服務和技術支持。

5.遵守公司的信貸制度,與客户協調貨款回收,負責客户關係開拓、維護和溝通。

6.負責開發和維護相關客户,獨立開拓解決方案和通信設備產品的行業銷售工作。

市場開發銷售崗位職責 篇4

崗位職責

1、收集、整理客户信息;

2、協助經理完成團隊工作、配合處理客户工作;

3、協助業務部門對客户的日常維護，為客户提供諮詢服務;

4、完成上級領導交代的'其他工作。

崗位要求:

1、 大專以上學歷，熟悉office等各類辦公軟件;

2、 有銷售服務經驗或後勤支持經驗優先;

3、 具備良好的溝通表達能力及服務意識;

4、 工作認真負責、學習能力較強。

市場開發銷售崗位職責 篇5

工作職責：

1、負責外貿電子商務b2c市場調查分析，開發優質供應商以及優質、熱銷產品；

2、關注市場動態，評估市場容量，分析產品前景，及時瞭解ebay規則政策變化和競爭對手信息；

3、懂得辨認侵權產品，定期彙報產品情報和開發進度；

4、新品整理分類並做好相應資料，提供初步銷售建議，跟蹤銷售狀況；

任職要求：

1、熟悉外貿b2c市場，瞭解ebay政策和規定；

2、一年以上外貿b2c平台產品開發、供應商開發經驗，有產品資源者優先；

3、工作積極主動，責任心強，能承受一定的工作壓力，具有較強的團隊合作精神；

市場開發銷售崗位職責 篇6

職位描述：

崗位：sap實施顧問（mm）

1、負責對客户進行有關mm項目的售前、培訓、實施及客户服務等工作；

2、針對客户需求和行業特點，提出基於mm的解決方案；

3、依據項目要求，負責mm的實施工作：需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線。

崗位要求：

1、2年mm外部實施顧問經驗，1個以上mm完整外部項目實施經驗，熟悉相應模塊的`業務流程及配置，能夠獨立完成項目的實施；

2、熟練掌握mm，能做consulting工作，具有良好的業務背景；

3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務；

4、出色的溝通能力，以客户需求為導向，完成對最終用户或關鍵用户培訓；

5、良好的適應能力和抗壓能力，可以適應長期出差。

市場開發銷售崗位職責 篇7

市場開發工作：

1、負責所分管區域市場的開發工作，依據不同區域、行業特點、價格、政府因素等制定有效地市場開發策略和開發計劃；

2、負責收集、分析各區域目標市場的信息，考察、評估項目投資開發的可行性；

3、負責項目開發前期投資環境考察、風險評估等；

4、依據目標客户清單，對區域政府、目標客户、相關方進行走訪，並負責與對方進行商務洽談和商業模式談判；

5、在主管領導的指導下負責項目開發策劃、實施、運作方案，為投資決策提供合理化建議；

6、負責市場開發過程的技術談判、商務談判等工作；

7、合理控制、使用市場開發的營銷費用和活動經費，有效控制市場開發成本。

項目支持工作：

1、持續與區域市場政府部門、客户保持良好的合作關係；

2、負責項目實施階段所屬管轄政府職能部門及客户的對接、協調和應急處理工作。

3、對工程項目建設前期、中期、後期的項目報建工作給予支持，保障報建手續的如期下發。

任職資格

1、大學本科以上學歷，條件優異可放寬至大專，市場營銷、管理類、熱動工程等相關專業

2、5年以上火力發電、能源類、分佈式能源市場開發從業經驗

3、任職資格

3、具有國內電力行業、新能源行業公司從業經歷或具有一定的社會人脈資源者優先；

4、熟悉分佈式能源開發政策，熟悉項目前期工作內容及具體要求；

5、熟知國內分佈式能源項目開發的申報流程。

6、具備獨立的判斷能力和風險控制意識

7、具有良好的道德品質和職業操守；

8、文字功底紮實，邏輯性和調理性強，有良好的溝通、組織、協調能力和執行能力工作內容：

市場開發工作：

1、負責所分管區域市場的開發工作，依據不同區域、行業特點、價格、政府因素等制定有效地市場開發策略和開發計劃；

2、負責收集、分析各區域目標市場的信息，考察、評估項目投資開發的可行性；

3、負責項目開發前期投資環境考察、風險評估等；

4、依據目標客户清單，對區域政府、目標客户、相關方進行走訪，並負責與對方進行商務洽談和商業模式談判；

5、在主管領導的指導下負責項目開發策劃、實施、運作方案，為投資決策提供合理化建議；

6、負責市場開發過程的技術談判、商務談判等工作；

7、合理控制、使用市場開發的.營銷費用和活動經費，有效控制市場開發成本。

項目支持工作：

1、持續與區域市場政府部門、客户保持良好的合作關係；

2、負責項目實施階段所屬管轄政府職能部門及客户的對接、協調和應急處理工作。

3、對工程項目建設前期、中期、後期的項目報建工作給予支持，保障報建手續的如期下發。

任職資格

1、大學本科以上學歷，條件優異可放寬至大專，市場營銷、管理類、熱動工程等相關專業

2、5年以上火力發電、能源類、分佈式能源市場開發從業經驗

3、任職資格

3、具有國內電力行業、新能源行業公司從業經歷或具有一定的社會人脈資源者優先；

4、熟悉分佈式能源開發政策，熟悉項目前期工作內容及具體要求；

5、熟知國內分佈式能源項目開發的申報流程。

6、具備獨立的判斷能力和風險控制意識

7、具有良好的道德品質和職業操守；

8、文字功底紮實，邏輯性和調理性強，有良好的溝通、組織、協調能力和執行能力

市場開發銷售崗位職責 篇8

崗位職責:

1、負責與電信運營商合作業務的拓展,商務政策談判,及合作項目的`推進。

2、負責維繫運營商客户關係,協調產品資源和日常業務推廣活動。

3、協同公司內部電商運營部門進行運營商產品分析、產品策劃、擬定促銷方案。

任職要求:

1、本科以上學歷,3年以上大客户銷售或項目經驗。

2、具備卓越的溝通能力,良好的項目執行和協調能力。

3、具備較強的市場分析和產品策劃能力。

4、有相關通訊行業或運營商(移動、聯通、電信)行業客户工作經驗的優先。

市場開發銷售崗位職責 篇9

崗位職責：

1、依據公司整體營銷目標及營銷策略，完成公司分配的區域銷售任務。

2、及時反饋所管轄銷售區域內客户信息及市場信息。

3、負責當地運營商（中國聯通、移動、電信）客户的開發及關係維護。

4、協調業務及技術服務團隊，完成所轄業務的.經營目標（銷售、回款等），合理利用現有各種資源，充分開拓產品市場。

5、協調處理所負責區域中運營商相關的其他事務。

任職要求：

1、大專以上學歷，相關工作經驗2—5年。

2、性格開朗大方、對銷售工作充滿激情，喜歡自我挑戰，具備較好的抗壓能力。

3、表達能力優秀，具備較好的親和力和溝通應變能力，具備較好的學習能力。

4、良好的語言表達及較強的溝通能力，工作認真細緻，積極進取，善於學習與創新。

5、同行業優先

員工福利：

1、福利：全額繳納社保公積金+豐富多彩的員工活動+節日福利+生日福利+團隊拓展活動+定期旅遊+每年年會活動；

2、補貼：通訊補助+交通補助+差旅補助；

3、假期：7、5小時工作制+雙休+法定節假日休息，人性化工作環境；

4、職位晉升：雙向晉升通道；

5、培訓：專業職業技能培訓+個性化職業晉升指導。

我們是一個年輕的有激情的團隊，專注做事，無限的上升空間和職業生涯規劃，我們期待您的加入！

市場開發銷售崗位職責 篇10

崗位職責：

1、負責全國區域內飾改色項目的推廣工作；

2、根據公司市場的營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場，發展新客户；

4、能帶領並指導團隊完成工作目標。

任職要求：

1、35歲以下，良好的品德，態度端正，有進取心，積極樂觀

2、有4s店工作經驗

3、有夢想，善於挑戰

江蘇雲瀚股份有限公司致力讓我們的車生活更美好，需要有夢想的你！

市場開發銷售崗位職責 篇11

職位描述：

崗位：sap實施顧問（pp模塊）

崗位職責：

1、負責對客户進行有關pp項目的售前、培訓、實施及客户服務等工作；

2、針對客户需求和行業特點，提出基於pp的`解決方案；

3、依據項目要求，負責pp的實施工作：需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線。

職位要求：

1、2年pp實施顧問經驗，1個以上pp完整外部項目實施經驗，熟悉相應模塊的業務流程及配置，能夠獨立完成項目的實施；

2、熟練掌握pp，能做consulting工作，具有良好的業務背景；

3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務；

4、出色的溝通能力，以客户需求為導向，完成對最終用户或關鍵用户培訓；

5、良好的適應能力和抗壓能力，可以適應長期出差

市場開發銷售崗位職責 篇12

工作職責：

1、負責區域內寵物用品的銷售渠道的開發；（潔牙系列、洗浴系列、驅蟲、奶粉、糧類等）

2、制定並完成區域內的.銷售計劃；

3、組織協調區域內品牌推廣；

任職資格：

1、大專及以上學歷，動物營養或市場營銷相關專業，熟悉寵物市場。

2、有2年以上寵物領域工作經驗，有一定客户資源。

3、良好的人際溝通及組織協調能力。

定居在長沙、南昌等地優先考慮。

市場開發銷售崗位職責 篇13

崗位職責：

1、根據公司和客户的需求，具備國際視野，快速確立採購對象並建立通路完成商品的採購工作；

調查、分析和評估目標市場，確定需要和採購時機；

3、開發、建立和維護海外採購渠道，對海外採購達成率負責；

4、對國際商品供應渠道有深度瞭解，如母嬰、美粧、保健品等類目供應商渠道；

5、以歐洲和澳洲、日韓、東南亞為重點採購目的地，建立良好的採購通路；

6、根據商品的供需狀況進行分析和研究，制定市場供需和價格趨勢預測跟蹤分析表；

7、負責拓展母嬰、美粧、保健品領域商品的海外供應商及品牌方資源。

任職資格：

1、精通英語、口語流利；

2、具備結果思維，對所分配的工作能夠直奔主題並做出結果；

3、良好的`人際交往能力和溝通能力，熟悉歐美主流文化；

4、有成本銷售意識，能將商品的購銷邏輯想的透徹清晰

5、熟悉國際貿易進出口流程及政策，有一定的國際品牌資源尤佳。

國際業務開發崗位

市場開發銷售崗位職責 篇14

崗位職責：

1、全面負責氣固過濾設備開發設計。

2、方案設計、投標文件編制；

3、施工圖設計；

4、工程技術指導。

任職要求：

1、化學工程、過程裝備、化工機械專業；

2、本科及以上學歷，三年以上氣體尤其是工業煙氣超細過濾工程（含塵10ppm）開發或工程設計經歷；掌握氣體超細過濾設備技術。

3、熟悉並能獨立解多相分離的疑難問題；能夠帶領助手成反應評價研究。熟悉氣固過濾設備設計，能夠使用相應的軟件進行流場模擬計算。

市場開發銷售崗位職責 篇15

職責描述：

1、搭建、維護內外部招聘渠道，跟進相關服務合同的簽署、信息的發佈更新，保證人才的及時、有效、持續輸送；

2、組織各層級的員工招聘、測試、錄用、審核勞動用工手續，組織崗位調配管理，審核崗位異動申請，滿足各部門對人力資源的需求；

3、建立、更新、維護公司人力資源信息系統及員工檔案管理系統，健全用工手續，協調各類勞動關係的管理，控制用工風險，營造良好的'用人環境；

4、監督、審核員工考勤資料，完成月度考勤審核、報批，組織解釋員工就此提出的異議與詢問；

5、編制月度社保、公積金報表，辦理社保及公積金相關業務，降低用工風險；

6、協助跟進各部門績效考核工作，組織各崗位績效考核及考核結果運用等激勵管理工作；

8、組織、協調公司年會、員工活動及各類會議、專項活動，為增強團隊凝聚力、搭建團隊文化建設提供支持；

9、完成上級安排的其它工作。

任職要求：

1、35歲以下，管理類專業全日制統招本科以上學歷；

2、5年以上大型房企人力資源相關工作經驗，2年以上同崗位工作經驗；

3、精通2個以上人力資源模塊工作，擅長招聘、培訓或績效管理模塊優先；

4、熟悉房地產企業開發流程，心態陽光，具備良好的職業操守。

5、掌握人力資源的相關知識，熟悉國家及地方的有關政策法規，瞭解行業內人力資源管理狀況。

市場開發銷售崗位職責 篇16

崗位職責:

1、負責總部人事政策的'落地及推動,統籌職場內部人事工作的開展,制定招聘計劃,完成招聘任務;

2、統籌職場後勤相關對外關係處理及內外協調工作,如:物業、業主、電信公司等;

4、協助團隊制定每月營銷計劃及預算,統籌與總部相關部門的對接,跟進審批流程及營銷活動實施;

5、定期統計業績報表及各類工作報告,定期進行業績追蹤並做好預警工作。

任職要求:

1、重點本科學歷,管理、金融、財經類專業優先;

2、具有紮實的文字功底,成熟穩重、思維敏捷。

市場開發銷售崗位職責 篇17

1、有強烈的上進心，進取心，目標與理想。

2、開發潛在客户，與客户進行商務談判，簽定合同。

3、普通話標準，工作態度積極，能夠承擔壓力，以最快的速度融入團隊。

4、富有激情，認同和熱愛銷售工作，勇於接受挑戰，具有團隊精神。

5、熟悉知識產權行業的'動態，有知產行業或銷售行業從業經驗優先。

市場開發銷售崗位職責 篇18

一、負責全部工程的施工技術工作,認真貫徹執行公司一體化管理體系標準。

二、參與編制與貫徹單位工程施工組織設計，負責編制與貫徹施工方案的技術措施。

三、熟悉圖紙，瞭解設計意圖，根據工程結構特點和施工技術措施，向工長和有關人員進行技術交底，確保按圖施工和工程質量。

四、指導單位工程的水準點和控制圖的測量，檢查核定施工現場的抄測和定位工作並做好記錄。

五、深入施工現場，具體指導施工技術工作，貫徹執行驗收規範，操作規程，質量標準。積極推廣應用新技術、新工藝、新材料。

六、負責全部工程的全面質量管理工作，參加分部分項工程的隱蔽驗收，中間驗收和質量評定工作。

七、負責對全部工程質量事故進行調查，分析並及時上報領導。組織有關人員編制事故處理方案經公司主管技術的負責人批准後認真貫徹執行。

八、貫徹執行上級相關部門下達的各種技術文件，貫徹設計變更，材料代換，繪製施工大樣，如實記好施工日記。

九、參與開工前施工預算的.編制，為階段結算及竣工決算提供設計變更，材料代用，結構試驗，結構處理，特種作業等經濟技術簽證材料，提供製定補充定額的依據和實際工料消耗量。

十、將全部工程在施工過程中形成的各種技術資料，及時、如實、完整的整理建檔，妥善保管，整理、編寫、提供交工驗收資料，並做好技術總結。

市場開發銷售崗位職責 篇19

崗位職責：

1、負責海外小額貸款項目後台服務和接口開發；

2、深入發掘和分析業務需求；

3、根據產品需求，進行系統設計和編碼；

4、與APP端或第三方外部公司進行接口聯調。

任職資格：

1、4年及以上開發經驗，一年以上的Golang開發經驗；

2、2年以上linux服務端開發工作，熟悉操作口令；

3、熟悉MySQL數據庫，並熟悉redis或其他nosql數據庫；

4、具備一定的系統調優、性能調優，對疑難技術問題具備較強的排查能力；

5、具備良好的編碼習慣，結構清晰，命名規範，邏輯性強，代碼宂餘率低；

6、熟練掌握Golang的'常用框架，如Beego等，瞭解框架提供的特性並能熟練應用；

7、熟悉Internet常用協議，如HTTP、TCP/IP、熟悉RESTful規範；

8、有一定安全知識，瞭解HTTPS/SSL交互原理，瞭解加密、簽名等基礎安全知識。

9、具備英語讀寫能力。

市場開發銷售崗位職責 篇20

崗位職責

1、全面負責精品酒店的經營管理，瞭解精品酒店動態，做好入住提升，對精品酒店經營情況負責；

2、分析規劃精品酒店的特色，為精品酒店定位發展做好規劃和優化；

3、負責精品酒店在多個ota平台的線上運營管理，分析渠道特性，優化排名提升精品酒店流量，提高轉換率和銷售額；

4、負責崗位職責描述崗位要求、管理和培訓精品酒店人員團隊，保證精品酒店服務水平達到標準；

5、與投資人/房東保持良好溝通，協調經營方案。

職位要求

1、統招大專以上學歷，專業不限，喜歡挑戰，有獨立的思考能力，善於溝通，有一定的'統籌、數據分析能力；

2、有3年以上的酒店、民宿行業相關工作經驗；

3、彈性的工作氛圍，能承受較強的工作壓力，能與高負荷相抗？；

4、熟悉ota平台規則，有對接ota渠道經驗者優先；

5、有高星酒店前廳部、客房部或預訂部經驗者，優先考慮。

base：湖南鳳凰古城（不接受外派的盆友們慎投哈）

市場開發銷售崗位職責 篇21

1、根據集團戰略目標，制定年度市場開發計劃及實施方案，跟進推動落實，對部門總開發任務目標負責；

2、負責投資招商加盟政策、特許經營合同、加盟服務等相關政策編制；並組織部門人員、開發代理商進行培訓宣貫，確保政策有效執行；

3、負責對部門下屬開發技能技巧培訓，提高開發達成率。

4、部門團隊管理；協調各職能部門對加盟項目提供支持和服務等。