新媒體運營主管工作的主要職責

新媒體運營主管負責負責營銷推廣業務流程完善及管控，推動諮詢業務管理的規範化、專業化。下面是本站小編整理的新媒體運營主管工作的主要職責。

篇一

1、 熟悉小紅書推廣營銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的優化，包括日常內容的編輯、發佈、維護、管理、粉絲互動、話題製造等工作，提高影響力和關注度;

2、策劃及撰寫線上活動文案，並執行微信營銷活動，撰寫創意、提升粉絲關注度、活躍度和數量，抓住潛在客户，發展新客户,與粉絲做好互動交流，提高轉化率;

3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網絡行為進行分析與總結，挖掘和分析網友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經驗，調整優化;

4、 數據分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數、好評率、差評率，活動等數據進行分析彙總成各種報表，指導公司的產品策略，銷售和推廣計劃的制定;

5、 負責網上營銷方案的實施，促進銷售轉化，提升品牌知名度，確保服務質量和客户滿意度。

6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平台進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平台各項規定與操作流程;

8.具有電子商務營銷策劃和運營經驗;

9.具有良好的數據策略和能力，有出眾的數據分析，敏鋭的市場洞察力與反應力;

篇二

職責：

1、負責官方微博、微信等平台的日常內容的撰寫和運營;

2、收集、研究網絡熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新;

3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創意、執行、運營以及彙報和總結;

4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行推廣，並做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

5、分析同行業微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用户羣體喜好，在此基礎上定位客户需求及喜好，增長粉絲量;

6、完成上級指定的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學歷，有2年以上相關工作經驗;

2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底;

3、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗，瞭解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執行操作流程;

4、網感好，創意優，執行力強，有良好的策略思考能力並能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

6、對微博和微信運營成功案例者優先;

7、良好團隊合作精神;較強的執行力，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力;

8、有創業、旅遊行業背景、對行業有一定見解者優先。

篇三

職責：

1、負責公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平台的活動策劃、內容審核及編輯;

2、結合店鋪、類目運營，做好粉絲維護及良性增長;

3、結合產品運營，創作新品噱頭，做好新品宣傳;

4、制定部門目標落實到人，帶領團隊完成目標;

5、熟悉瞭解平台規則及動態，及時作出方向決策;

6、制定完善的人才培養方案，完成領導安排的各項任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，新聞、廣告學、傳媒、市場營銷等相關專業優先;

2、3年以上相關工作經驗，條件優秀者可以放寬相關要求;

3、瞭解新媒體產品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;

4、有突出的新媒體運營項目經驗者優先，瞭解寵物用品行業優先考慮;

5、有深厚的文字功底，具備一定的新聞敏感性;

6、工作責任心強，耐心細緻，執行力和溝通力強，有良好的學習能力和團隊合作。

篇四

職責：

1、負責自媒體平台運營，內容策劃、製作、編輯及發佈(包括文章、圖片和視頻)等工作。

2、負責粉絲運營，定期策劃並執行線上活動，通過微信、微博等媒體的推廣，不斷提高粉絲數量且維持粉絲活躍度並實現線下轉化成單;

2、收集互聯網熱點並製作話題，在此基礎上定位客户需求;

3、根據公司的業務情況和市場需求，做出有傳播力的創意和內容;

4、分析運營結果並不斷優化工作內容

任職要求:

1、3年以上相關工作經驗。

2、有新媒體運營經驗，熟悉各大平台及工具的使用;

3、思維獨特有傳播性，能獨立完成稿件撰寫;

4、有團隊合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;

5、具備良好的表達能力及溝通能力。

篇五

職責：

1、根據公司產品及業務需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網絡活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網絡新聞稿件及文案;

2、負責公司官網、QQ(羣)、微博、微信(羣)等線上平台的管理，提升公司品牌的影響力與關注度;

3、精通網站推廣流程，利用各種互聯網資源及網絡推廣方式提升網站流量、產品銷售活動的宣傳和產品知名度，並不斷開發整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網絡推廣效果;

4、負責站外發帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網絡推廣方法和手段有深入瞭解，精通問答、信息羣發、網站廣告合作、社區營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

5、實時監控網站關鍵字、流量，競價，並進行數據分析且提出新的優化、推廣方案;

6、負責學校新媒體運營及社羣營銷團隊的搭建、組織、培訓及執行工作;並積極拓展基於移動互聯網的渠道拓展與合作;

7、利用各種網絡工具與渠道，實現網絡業績增量.

任職要求：

1、年齡25-35歲，大專及以上學歷，性別、專業不限;

2、有3年以上網絡推廣經驗，1年以上部門或團隊管理經驗;

3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂於溝通;

4、具備優秀的文案策劃及信息抓取能力;

5、熟悉新媒體運營規則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用户運營及社羣運營);

6、對SEM、SEO、信息流、第三方平台等網絡推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經驗;

7、有教育培訓行業經驗優先。

篇五

職責：

1. 負責公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平台和小紅書等;

2. 制定並執行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平台的統籌能力和跨平台的運營能力;

3. 制定並實施清晰的用户互動策略，增加媒體粉絲數量以及建設粉絲羣，提升粉絲活躍度;

4. 有較強的文字功底，能把控品牌運營的整體風格和個性，能培養團隊進行內容輸出;

5. 熱愛新媒體行業，對網絡熱點事件敏感度高，可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內容輸出;

6. 積極開發、拓展合作機會，與第三方達成多元化的合作關係，整合各渠道媒體資源。

任職要求：

1. 本科以上學歷，3年以上新媒體運營相關經驗，有成功的品牌、平台運營經驗優先;

2. 熟悉微信、微博、抖音、社區、論壇、軟文等網絡推廣媒介，知道不同平台的玩法;

3. 擁有各平台KOL、大號資源優先考慮;

4. 網感好，能對熱點事件、新聞動態信息等快速反應，結合品牌做相關內容的輸出，有比較好的創新能力;

5. 具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

6. 高度的責任心、執行力、團隊的協作能力。