預算管理工作職責內容（精選19篇）

預算管理工作職責內容 篇1

1、擔任財務諮詢項目(不限行業)，包括全面預算管理，税務諮詢等項目的項目經理/駐場項目經理，制定項目的計劃並組織實施，把控項目進度、質量和成本，對項目負責;

2、設計財務諮詢項目實施方案(亦有機會參與其他模塊項目)，帶領項目組高效執行項目方案;

3、負責客户管理，深度把握客户需求，挖掘客户潛在需求;

4、負責諮詢團隊的建設與成員培養，營造和諧的諮詢團隊氛圍;

5、參與諮詢項目商務工作(無銷售任務，銷售任務由銷售團隊負責)，參與客户深度跟進如高層溝通，項目建議書撰寫等工作;

6、負責提煉和總結與項目相關的知識，並參與公司知識管理工作;

7、承擔或參與重點行業研究、專項課題研究及模塊研究。

預算管理工作職責內容 篇2

1.編制、審核年度預算並撰寫預算議案;

2.做好日常預算管理，對預算執行進行全面監控，按月進行預算分析，對預算差異及時預警與糾偏;

3.優化預算管理系統及其他相關係統，根據公司不斷變化的管理要求提出新需求，並跟蹤開發效果、做好需求落實;

4.加強預算管理制度建設，不斷完善預算管理辦法與標準;

5.完成領導交辦的其它工作。

預算管理工作職責內容 篇3

1.預算管理，負責公司全業務.全專業的預算分解.管理及規劃工作;

2.負責公司全業務的經營分析.監控及日常分析工作，並指導一線開展經營工作;

3.負責公司雙I業務的管理及業務運營支撐工作;

4.負責公司的計收.欠費.掛賬管理工作，包括計收規範及進度管理等;

5.負責公司信用度管理工作，包括欠費與掛賬等業務支撐工作。

預算管理工作職責內容 篇4

1)指導各預算責任部門按統一格式編制各部門預算草案並進行初審，初步形成企業的銷售收入預算、成本費用預算、採購預算等相關預算;

2)彙總、平衡企業各部門的預算，就平衡過程中發現的問題進行協調，提出初步調整建議，在此基礎上提出企業下一年度預算草案，報上級審核後報高層審批;

3)編制預算控制管理方案，保證成本目標和利潤目標的實現;

4)監督企業各項預算的執行情況，查看預算調整建議案，進行初審、協調與平衡後，及時向管理層進行反饋;

5)根據實際經營情況，定期更新已編制的預算，使企業的各項預算更趨合理;

6)定期彙總、分析各部門編制的預算執行差異分析報告，考核各責任部門的預算執行成果，並提出獎懲建議; 為經營管理提供決策依據;

7)完成領導交辦的其他事宜。

預算管理工作職責內容 篇5

1.品種別SKU別，損益管理的數據收集及統計。

2.予實績差異分析。

費用對應。

4.業態別損益及工廠別損益管理等、新預算管理業務的推進。

5.作為窗口與大王制紙本社的對應。

預算管理工作職責內容 篇6

1、工程項目投資分析，進行日常成本測算;

2、負責工程招標標的的核算和概預算;

3、負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進行審核;

4、能夠熟練使用操作廣聯達軟件;

5、組織內部招標實施，配合外部招標;

6、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執行情況，審核相關條款;

7、工程款支付審核，結算管理，概預算與決算報告;

預算管理工作職責內容 篇7

1、負責協助建立健全預算管理方面的各項政策、制度、流程、標準，並監督各部門貫徹執行。

2、協助做好年度預算編制的策劃、啟動會議的召開，並彙總編制《年度預算方案》。

3、負責組織按照統一的預算編制模板要求，編制年度總體目標、業務計劃、業務預算，確保預算編制與審核的及時性與合理性。

4、根據公司批准下發的《年度預算方案》，組織、指導對各項預算指標按責任中心按月分解、跟蹤、分析，建立全面預算目標執行跟蹤、反饋體系。

5、負責完善預算執行跟蹤分析台賬，及時對預算執行情況進行彙總與分析，發現和預警運營中存在的問題，並提出優化改進建議。6、通過數據和情況的收集、現場調研等方式全面掌握預算方案各項內容的執行和落實情況，及時發現公司運行過程當中存在的問題並進行分析和預警，提出相應的改善意見和建議,每月撰寫《經濟運行分析報告》和《預算執行情況分析報告》。

7、針對經營分析會議與月度經營分析中提到的需解決的問題，及時跟進問題的落實情況，確保問題得到妥善解決。

8、負責開展月度經營問題調研工作，走進現場、貼近市場，及時發現經營過程中存在的問題。

預算管理工作職責內容 篇8

1、負責協助編制工程項目投標報價文件

2、負責協助對招標文件進行分析，提出相關疑、難點疑問的相關事項

3、負責協助參與項目的商務談判、對工程合同的商務部分給予技術支持

4、領導安排事宜

預算管理工作職責內容 篇9

參與集團預算管理及財務分析中心的各項工作，包括日常運營事項如財務報告、財務合併、預算和預測、財務分析與規劃以及其他合併與分析相關事項。

參與年報工作，確保財報數據、披露準確、優質;

研讀準則及上市規則，對特殊交易事項及新業務模式出具會計處理意見;

月度合併相關工作(特殊核算事項計算、合併、單家報表檢查和合並報表編制);

參與系統建設及財務制度優化，提升系統效率及相關事項規範化;

熟悉業務，引導及參與預算及預測編制，跟蹤預算的執行、使用情況，給出預警提示;

業務及財務分析，針對不同的業務線和公司線，編制產出及效率分析;

參與公司戰略分解、跟蹤、目標和相關基準指標分析;

參與內部控制、資金管理、税務籌劃、資源配置工作，協助公司層面的管理工作以及與其他業務部門的溝通;

協助審計配合等工作。

預算管理工作職責內容 篇10

1、協助經理編制/調整年度預算、合併並分析;

2、擬定各下屬板塊預算表格模板、編制口徑、組織培訓;

3、指定預算編制及推進計劃，優化年度預算編制表;

4、協助經理進行月度、季度和年度預算執行分析;

5、針對費用預算，總結問題並提出改善建議。

預算管理工作職責內容 篇11

1. 根據事業部戰略規劃組織編制事業部年、季、月收入、成本、費用等預算。

2. 實時管控預算執行情況，對預算執行異常預警並分析反饋風險點。

3. 按月出具事業部級預算執行分析情況報告，分析各個模塊運營中存在的問題，並提出建議和控制措施。

4. 按月出具、彙總各級考核利潤中心預算執行相關報表。

5. 每月組織事業部預算達成差異及其運營分析會。

6. 與營銷中心、生產中心、種雞事業部業務部門、財經管理部門高效協作，基於業務數據構建全面預算分析模型。

7. 負責事業部財經日常工作、負責事業部財經日常與下轄三大版塊間協同溝通，事務處理工作。

8. 負責事業部整體成本分析管理。

預算管理工作職責內容 篇12

1、 按公司年度商業計劃編制要求，跟進觀瀾基地年度預算編制內容，包括協助業務部門完成預算填報、進行預算審核、預算調整 、預算分析等;

2、 根據業務變化，協助完成預算系統的調整與優化;

3、 梳理預算管理流程問題，優化預算管理制度與流程;

4、 負責預算過程管控，溝通協調預算追加、調整等事項，合理控制費用開支，優化資源配置。

5、跟進了解業務活動進度，進行預算進度使用分析和反饋;

6、協助制定業務年度績效目標，每月跟進績效指標達成情況，對未達標原因進行分析，協助業務進行改善;

7、負責滾動預測與季度POA(行動計劃)編制，預測關鍵經營指標變化，編制分析報告;

8、負責新品引進成本測算和溝通;

9、完成領導臨時安排的其他事項。

預算管理工作職責內容 篇13

1.前年末根據Team和公司整體使用實績，並瞭解各個team的實際特殊事項進行預算費用的計劃製作

2.確認後將新一年的預算費用導入SAP進行備用，根據會計費用的入賬瞭解預算使用的準確性

3.年初制定出當年的費用節儉標準，月別進行SCR後發行預算備用

4.管理期限內出現不足時，根據各team申請進行審核，確認可行後進行預算的轉用、追加等

5.費用預算整理對比實際發生使用情況，整理改善實績並評價效果

6.待全部費用使用結束後，完成當月的損益結果

預算管理工作職責內容 篇14

1)協助費用管理制度及流程制定及優化;

2)協助費用預算編制，監控費用預算執行;

3)審核費用合理性;

4)深入瞭解業務，依管理需要及時出具費用分析報告並主導費用cost down項目推進;

5)完成上級交辦的專案事項。

預算管理工作職責內容 篇15

1、擬訂財務預算管理辦法，完善財務預算管理流程，編寫預算管理相關的制度、辦法、實施細則等;

2、根據資產負債期限、結構年度計劃，與相關部門和分支機構協同制訂全行綜合經營計劃、財務預算方案，完成年度預算報表編制及系統填報、提供利潤分配方案意見;

3、依據財務分析數據，結合市場環境，合理分解財務預算指標並下達給總行部門和分支機構;

4、按照計劃與預算實施進度安排，監督各級經營部門的預算執行情況，實時調整實施手段和措施，定期提交全行計劃與預算執行報告，提出改進措施;

5、負責與集團對接，負責集團財務報表的報送;

6、負責全行預算管理工作相關的各種報告、流程文件、表單、輔助賬簿的分類保管及定期裝訂，負責歸檔的移交工作;

7、負責開展本行年度財務決算工作，完成集團決算相關報表及系統報送，並根據國資委批覆上報整改報告。制定年度財務決算工作實施細則，並根據情況適時調整;

8、負責與外審、集團審計工作對接，複核對方出具的審計報告;

9、落實年度財務結算工作;

10、完成領導交辦的其他任務。

預算管理工作職責內容 篇16

1、結合公司管理需求，建立並制定切實可行的財務預算管理辦法，並根據實際情況優化完善;

2、制定年度財務預算編制指南，並下發，同時督促和指導各部門編制部門年度預算;

3、受理預算調整申請，並對申請進行初審，並提出預算調整建議;

4、按照領導審批意見，調整原預算目標;

5、負責監控公司年度、季度、月度財務預算的執行情況，確保預算目標的完成;

6、依據實際執行情況，實行預算預警;

7、定期分析各部門預算執行情況，編制《預算執行差異分析報告》。

預算管理工作職責內容 篇17

1.負責編制公司的集團合併報表，並對報表進行分析;

2.協助財務經理對經營計劃、預算的管理，建立預算預測模型，支持預算過程管理，健全指標體系與預警機制。推動年度預算/月度滾動預算，結合財務分析，確保公司財務目標達成;

3.負責融資分析，競爭者對標分析;

4.熟悉工業企業成本核算，正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務成果，負責編制子公司月度、年度財務報表;

5.根據不同的價格模型，客户渠道以及區域進行分析，為管理層提供決策信息;

6.在預算範圍內控制各部門費用，進行市場和銷售費用分析，提高公司資源使用效率;

7.專注於整個價值鏈(採購，生產，銷售)的數據收集，分析。

預算管理工作職責內容 篇18

1、預算管理：統籌年度預算的編制與調整;維護ERP系統預算數據，梳理並跟進預算報銷系統流程問題，完善公司預算管控;

2、經營分析：完成月度經營分析及專項分析，按時出具費用支出與預算執行情況分析、研發、銷售投入產出分析等報表;

3、計劃管理與經營預測：按月編制預算利潤表，根據業務部門的業務規劃，追蹤計劃執行結果，分析計劃偏差原因，根據公司月度或季度規劃完成經營預測;

4、組織預算報銷系統的宣貫及培訓工作;

5、負責公司大額付款單據的複核;

6、上級交辦的其他工作。

預算管理工作職責內容 篇19

1.根據本行相關制度，計算各考核機構預算考核結果;

2.按月監控各考核機構預算執行情況;

3.定期開展財務資源管理工作的監督與檢查，對所發現問題及時提示並指導;

4.對各機構財務資源預算管理提供服務支持。