關於招商經理工作職責匯合（通用24篇）

關於招商經理工作職責匯合 篇1

1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作;

2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，併為代理商提供服務;

3、負責代理商的開發和管理，維持良好的合作關係;

4、收集轄區市場信息，並及時反饋;

5、記錄經銷商信息，建立信息檔案。

關於招商經理工作職責匯合 篇2

1、負責意向加盟商的商務洽談，制定個性化營銷方案，與客户談判並達成合作，獨立完成銷售指標，開拓加盟渠道;

2、負責簽訂加盟合同，對公司的加盟政策與企業優勢進行宣傳;

3、維護及增進已有客户關係，收集潛在客户資料，對客户提供專業的諮詢;

4、充分挖掘自身工作掐你李，收集一線營銷信息、用户意見、當地市場信息、競爭對手信息等，對公司提出參考意見，並樹立企業形象;

5、完成上級規定的其他工作;

關於招商經理工作職責匯合 篇3

1、根據公司提供的精準意向客户資源，以電話、微信、QQ的形式聯繫客户，介紹項目加盟條件，邀約客户考察洽談簽約;

2、定期電話回訪，微信跟進，與老客户保持溝通確保客户到訪公司，建立長期合作關係;

3、負責客户來訪接待，協助部門領導對來訪客户的現場洽談，簽約。

關於招商經理工作職責匯合 篇4

1、代理園區開展中等、大型總部結算項目招商業務;

2、根據客户需求，提供税收優惠政策解決方案;

3、促進項目與園區對接、落户並提供支持服務;

4、負責上級領導交辦的其他事項。

關於招商經理工作職責匯合 篇5

主要負責帶領團隊完成區域的任務指標及招商相關工作;

負責區域內客户的維護工作，定期總結客户情況並上報，促進醫院銷量增長及開發新客户;

做好市場調研及數據分析工作，關注行業動態，及時把握產品銷售機會;

積極溝通，協助上級和同事完成各項工作。

關於招商經理工作職責匯合 篇6

1.根據公司整體經營目標，組織創建銷售團隊，制定銷售計劃，根據計劃制定和調整銷售方案(策略)，並負責具體銷售策略的實施，推動銷售工作的開展，掌握銷售進度;

2.積極拓展銷售渠道，發展新客户，跟蹤準客户和潛在客户，有電商微商等等新銷售模式經驗更佳;

3.負責業務範圍內的銷售談判、簽訂合同;

4.定期組織彙報銷售情況，編制銷售報表，主持銷售團隊例會;

5.做好銷售的後期服務工作，協助財務部收取客户需繳納的各項費用;

6.根據公司規定，定期對銷售代表進行考核;

關於招商經理工作職責匯合 篇7

1、負責招商工作和開發客户，尋求客户資源;

2、負責客户的接待、諮詢工作，為客户提供專業的諮詢服務;

3、陪同客户考察場地，促成租賃業務，與租户建立良好的合作關係;

4、負責客户資料的蒐集與整理，做好客户分析工作並及時反應市場信息;

5、完成領導交辦的其他工作。

關於招商經理工作職責匯合 篇8

1、根據部門工作目標擬定項目招商目標和方案，向上級彙報並接受公司考核。

2、輔助上級制定租賃過程中的百問、流程、價格表、租賃合同、客户服務等全流程工作，並承擔主要工作量。維護租户、客户、物業公司、渠道人員等多方關係。

3、項目租賃推廣、費用計劃等前期準備工作。配合形象和品牌提升。

4、客户拓展和渠道發展，最快化實現招租目標。

5、按照部門安排向業主提供租賃服務並簽署相關租賃代理協議，並創造相應效益。

6、 維護租户、客户、物業公司、渠道人員等多方關係。

7、 協調業主和租户辦理租金、保證金等款項的交納、裝修、開業等服務工作。

8、 部分寫字樓租賃相關的協助客服工作。

9、 完成領導交代的其它工作。

關於招商經理工作職責匯合 篇9

職責：

1、招商部內部關係的協調、控制，處理下屬之間的爭議;

2、 客户與招商人員的常規糾紛、矛盾的處理;

3、 常規招商公關活動的組織與實施;

4、 公司、市場、客户各種信息的彙總及上傳、下達;

5、 國家與當地房地產政策法規的收集、學習與上報;

6、 擬定客户拜訪、回訪制度、招商人員管理制度及各項制度的落實;

7、 安排招商人員值班，對招商人員的考勤進行監督;

8、 負責《租賃協議書》、《意向協議書》和其他合同的起草、審核及保管;

9、 掌握招商的真實全面情況，定期向公司領導彙報招商中的疑難問題;

10、 督促招商人員收集客户資料，及時將有關資料彙總與保管;

11、 完成公司領導交辦的其他工作;

任職資格：

1、市場營銷或管理類相關專業;

2、8年以上大型商業招商工作經驗;5年以上招商團隊管理經驗。獨立操作過5W平米及以上商業項目;有豐富的國內外一線品牌資源。

3、熟悉商業地產項目招商流程知識，能夠把握各種商業業態的發展動態;有系統的招商專業知識，對商業項目招商各階段工作都熟練運用;

4、有優秀的組織協調能力、溝通能力和執行力;工作積極主動，自律性強，吃苦耐勞，工作勤勉、細緻、踏實。

5、能適應高強度的工作壓力，具備知名公司商業項目或空間招商從業背景者優先考慮。

6、熟悉浦東金橋各區域樓盤的分佈以及有一定招商中介資源的背景者優先考慮。

關於招商經理工作職責匯合 篇10

職責：

1、依據所屬區域年度銷售指標，制定月銷售計劃及實施方案，並達成該計劃;

2、依據部門下達的各產品強銷指標，在所轄區域內以自然人和自建推廣隊伍的形式向結合，以達到銷售指標的完成和醫院開發的進度。

3、對所轄區域內商業配送公司的日常維護及相關配送合同的簽訂;

4、對所轄區域內商業配送公司每月銷售流向的及時收集與提報;

5、對終端推廣業務員的日常工作管理及工作指導和督導，協助業務員完成終端銷售指標;

6、協助自然人完成協定銷售指標，對自然人的評估、置換、管理、推廣費用落實及跟進;

7、執行所轄區域內學術推廣工作的聯繫、組織、實施、完成和追蹤。

崗位要求：

1、大專以上學歷，醫學、藥學相關專業優先;

2、有終端推廣經驗、終端客户資源者優先;

3、誠實，正直，勤奮，能夠適應較大工作壓力;

4、有較強的協調能力，和獨立組織完成項目的能力;

關於招商經理工作職責匯合 篇11

1.主要負責大區內空白市場的指紋鎖代理商開發;

2.負責大區內的智能鎖代理商管理工作;

3.分析大區內智能鎖市場，協助代理商進行終端建設及市場推廣;

4.督導各代理商開展業務工作，對代理商下屬的業務人員進行培訓、指導;

5.推廣公司指紋鎖產品，尋找OEM客户;

關於招商經理工作職責匯合 篇12

1、制定及執行租務招商策略

2、尋找及引進與項目相合適的商户，平衡商户組合, 準備招商材料，安排各項招商工作有計劃地開展

3. 參與市場研究和商業規劃，對商業資源、信息進行收集、整理並及時反饋市場動態及商户相關信息，提供合理化建議

4. 與目標商户洽談，簽訂租務合同及後期管理，建立、維護與商户間的良好的合作關係

5. 完成上級交代的其他任務

關於招商經理工作職責匯合 篇13

1)負責加盟業務的前期諮詢，設備配置方案，簽訂加盟合同等

2)公司提供定向客户資源，通過電話溝通向意向客户介紹公司加盟項目，在公司與來訪客户洽談促成合作簽約

3)跟進新簽約客户，監督協調內部流程，至加盟店正式開業

4)做好市場調研及時反應市場信息

5)做好客户資料的整理，建立客户檔案，做好客户分析

關於招商經理工作職責匯合 篇14

職責：

1、 負責協助招商總監擬定招商加盟政策，制定年度、季度、月度招商計劃並貫徹執行。

2、 負責連鎖客户的開發，包含前期諮詢，設備配置方案，意向加盟商資質審核，來訪接待、簽訂加盟合同等。

3、 定期與加盟商保持良好溝通，維護客户關係，完成加盟商的指導及實施工作，確保加盟合同的履行。

4、 負責招商加盟相關政策及流程的建設及執行監督，階段性對政策及流程進行評審改進

5、 公司提供定向客户資源，通過電話溝通向意向客户介紹公司加盟項目，在公司與來訪客户洽談促成合作簽約;

職位要求：

1、 語言表達能力、學習能力、執行能力強，強烈的目標感及責任心，能承受一定的工作壓力;

2、 性格外向、富有激情，對數字敏感，思路清晰，善於捕捉客户心理，敢於挑戰高薪;

3、 熟悉代理，經銷、連鎖加盟等招商模式的運作方法，能及時反饋市場信息，參與制定銷售計劃及政策;

4、 具有良好的商務談判經驗和技能，具有良好的市場洞察及分析能力;

關於招商經理工作職責匯合 篇15

職責：

1. 負責所分配轄區加盟店的招商管理工作;

2. 負責加盟店前期的管理工作，保證加盟店如期開業;

3. 負責加盟店信息儲備，做好新代理商的引進工作;

4. 負責跟進與維護代理商客户關係;

任職要求：

1.大專以上學歷，商業地產、購物中心、家居建材行業等2年以上招商管理工作經驗;

2.瞭解軟裝類行業信息、流行趨勢 ;

3.具備良好的溝通能力，商務談判能力以及執行能力，為人嚴謹，品格正直;

關於招商經理工作職責匯合 篇16

職責

1) 負責制定招商目標並督促執行

2) 負責開發社羣市場，拓展代理商

3) 負責培養公司內招商人員和代理商的談判能力、業務技能技巧

4) 負責組建、培養招商團隊，制定並實施公司人才儲備計劃

5) 負責協調招商事業部不公司其他部門的工作

經驗和能力要求：

1) 有社羣運營成功運營案例者優先，具有社羣運營經驗優先。

2) 3 年以上銷售經驗、或帶過100 以上會銷團隊或有帶領過50 人以上直銷團隊的經驗。

3) 有豐富的社羣人脈關係或熟悉社羣大咖圈子，能夠獨立尋找社羣團隊進行合作談判。

4) 具有極強的溝通能力、團隊管理能力、領導能力和高度責任感

關於招商經理工作職責匯合 篇17

1、負責制定招商策略及執行計劃;

2、負責主動挖掘目標客户，進行各種招商談判，完成招商任務;

3、負責對潛在站點開展諮詢、跟蹤、洽談與簽約工作;

4、負責記錄客户檔案、整理客户資料、定期回訪客户。

關於招商經理工作職責匯合 篇18

職責：

1、策劃市場活動，並負責推進市場活動展開;

2、做好業務渠道的開發與維護，支持和維繫渠道關係，並完成業績指標;

3、利用內外部資源，收集、整理招商過程中的市場信息、品牌信息，分析商圈消費者和競爭對手狀況，及時瞭解市場變化，發現創新業態並進行研究和引進;

4、按照公司的經營計劃及戰略目標，開展商家的引進、洽談、簽約工作，完成公司下達的招商任務

入職要求：

1、高中及以上學歷，有渠道招商相關經驗者優先;

2、2、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

3、有團隊協作精神，抗壓力強，善於挑戰;

關於招商經理工作職責匯合 篇19

職責：

1、新零售互聯網+項目招商的具體工作，圍繞公司下達的招商目標擬定招商方針和策略計劃，完成目標;

2、負責日常開發客户，並與客户直接洽談，解釋有關招商政策;

3、能主動蒐集客户信息與行業信息，做好客户資源統計，建檔，更新等工作;

4、負責解釋客户所需瞭解的各方面情況，及時向經理反映招商過程中存在的問題。

任職要求：

1、專科以上學歷，專業不限，經驗不限;

2、具有一定的談判能力、溝通能力和團隊協作能力，瞭解渠道經銷和市場開發，有獨特的市場見解;

3、一年以上銷售工作、招商工作經驗，熟悉招商工作流程者優先考慮;

4、熟練操作辦公軟件 ，有良好的職業素養和學習能力;

5、自覺嚴謹、敬業、豁達自信、抗壓能力強， 高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力;

關於招商經理工作職責匯合 篇20

1、負責落實執行公司招商政策，制定招商計劃，並按計劃組織實施招商工作;

2、負責商户的開發，談判及合同的簽署;

3、負責已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業及簽約商家進場前後的協調工作;

4、監督執行租賃合同，及時協調經營過程中發生的問題，維持良好的合作關係;

5、結合商場實際情況，合理規劃商業空間佈局，不斷提升所負責品類商户競爭力;

6、建立商家品牌檔案，進行購物中心業態品牌的調研實施，提交市調方案;

關於招商經理工作職責匯合 篇21

職責：

1、根據公司招商計劃制定區域市場的招商計劃;

2、積極開拓市場，完成本區域業務目標;

3、積極開展市場調查，調整招商策略;

4、做好客户信息收集，並及時反饋;

5、合理安排時間進行客户拜訪，維持良好的客户關係;

6、對本區域專員進行業務培訓;

7、對本區域專員進行業績考核;

8、對客户的問題及時作出解答，並反饋公司。

任職要求：

1.大專及以上學歷;(能力出眾者可降低學歷要求)

2.在該地具備5年及以上房地產銷售或商業地產招商經驗;

3.具有房產中介經理及店長優先考慮;

4.能獨立開展有針對性的市場調研，確定招商渠道，制定招商方案;

5.有豐富的客户圈層資源，能帶領團隊開拓加盟門店，發展渠道合作關係;

6.具有較強的溝通協調能力和人際洞察力，有較強的團隊管理能力。

關於招商經理工作職責匯合 篇22

職責：

1、負責區域市場的渠道代理商開發工作;

2、草擬招商政策，制定區域市場的拓展計劃，完成渠道拓展目標;

3、參與代理客户的招商談判、合同簽訂及落實工作，以及代理合同到期續約工作;

4、完成公司下達的代理目標，對代理商銷售情況及時彙總，蒐集市場情況，策劃營銷方案;

任職要求：

1、中專及以上學歷，有5年以上拓展經驗;

2、掌握代理拓展模式，熟悉目標區域市場的特性及消費情況;

3、熟悉代理政策、代理渠道的開發、管理及服務，對代理流程及產品有一定的熟悉度。

4、具備較強的拓展談判能力和溝通技巧，具有良好的客户維護、銷售分析及營銷策劃能力;

5、注重團隊協作，責任心強。

關於招商經理工作職責匯合 篇23

1. 把握產業園區定位、參與招商目標及方案的制定與實施。

2. 根據集團招商策劃目標組織項目招商推廣的執行工作。

3. 及時掌握市場動態，分析市場競爭發展狀況，提供集團招商管理中心調整策劃推廣方案。

4. 深入學習和掌握招商政策(人才、税收、樓宇、基金、物業)。

5.組織客户接待、活動宣傳等招商活動，並注意挖掘開發新的客户，進行潛在客户需求調查，建立客户數據庫，並對招商合同及客户資料進行整理歸檔、開展信用管理工作。

6. 帶領團隊完成潛在客户的前期溝通，跟蹤接洽，與客户簽訂租賃協議/認購協議，完成公司招商目標

7. 參與公司重點客户的招商談判，完成重點客户的招商引進工作。

8. 提升入駐客户的滿意度，不斷完善招商服務，及時完成收租與到期續約的目標。

9. 協助物業對入駐客户做優化管理，及時對退租客户做好跟蹤服務。

10. 抓好招商專員培訓工作，包括崗前培訓與技能、業務的專業知識培訓，專業技術知識與綜合管理知識相結合交替。

11. 檢查和監督部門公共盤維護，確保招商部公共盤的數據實時更新及準確。

12. 對接招商管理部彙報招商目標的達成情況，組織招商團隊及人員的考核。

關於招商經理工作職責匯合 篇24

職責

1、負責主動挖掘全國區域內的企業服務及軟件銷售目標代理商，進行招商談判，完成招商制定的招商任務;

2、負責瞭解代理商公司市場運作及營銷推廣方式;儘快促進代理商落實業務指標的達成落地;

3、負責公司的銷售策略，渠道政策傳達、落實;協助公司做好產品及品牌宣傳。

4、負責記錄代理商檔案、整理代理商資料，並實時更新;

任職要求：

1、本科以上學歷，1年以上CRM軟件銷售B端招商工作經驗優先;

2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執行、業務驅動能力;

3、能夠快速熟練掌握公司產品相關內容及業務流程;

4、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神、責任心強;