室內設計師總監的主要職責
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室內設計總監需要負責對本部門組織進行定期技能培訓,並且協調組員之間工作上的問題。下面是本站小編為您精心整理的室內設計師總監的主要職責。
室內設計師總監的主要職責1
職責
1、以專業身份與客户進行良好溝通,充分領會客户的設計需求並與客户達成共識;
2、運用專業技術形成設計方案,並將方案設計理念與要求同效果圖繪圖師進行充分溝通;
3、輔導及督促效果圖的時間進度與完成質量;
4、高效優質的完成公司分派的設計工作任務。
任職資格
1、環境藝術設計(室內設計方向)、建築學相關專業,統招全日制大專以上學歷;
2、五年以上工裝室內設計工作經驗;
3、熟練掌握室內設計相關軟件CAD、PS、SU,深具設計創意思想,手繪表現能力強;
4、有意在設計行業長期發展,鋭意創新,有強烈的成長願望;
5、工作認真負責,富有耐心和團隊精神。
室內設計師總監的主要職責2
1、執行公司的制度,嚴格執行項目設計流程,對設計總經理負責;
2、負責方案設計流程的管理,包括初步設計方案的創意、定稿、效果圖的審核等,制定項目設計計劃及設計任務書,組織安排設計人員進行設計工作,並對項目進行跟蹤和監督;
3、組織內部設計技術會議,協調各專業的設計,檢查各專業設計進度,保證設計工作計劃如期完成;
4、負責項目設計內審、報審,負責組織階段文本的編輯;
5、配合項目部出席業主方召開的技術會議,解決業主提出的技術問題,配合完成設計工作的答疑和修改工作;
6、協助公司編制技術標準和圖紙規範,並檢查和督促部門成員貫徹執行;
7、負責與項目部緊密協作,配合項目部完成項目預決算工作,配合解決施工過程中出現的設計問題及設計變更;
8、負責進行設計交底,配合項目部進行施工監督、驗收、設計總結等工作,保證項目施工進度的正常進行;
10、認真研究業主方對項目的要求和定位,帶領本部門開展項目設計工作,對項目的設計質量、時間進度和設計內容全程負責;
11、負責組織部門人員梯隊建設,定期進行培訓工作。
室內設計師總監的主要職責3
職責:
1、負責設計部門的團隊建設和設計部的日常工作管理;
2、負責公司的研發設計及規範化建設;
3、配合進行公司業務目標的達成;負責公司各項設計業務策劃案。
4、負責組織設計部的各項設計業務的策劃會議和定期的設計工作會議;負責召開設計方面的市場調研、新項目的創作研討會;負責設計項目各專業的協調、反饋、傳達、檢查、監督、指導等工作。
5、對客户熱情、周到,深入瞭解客户的意圖和要求,細緻周到地做好客户解答工作;
6、按公司意圖和要求做好設計工作計劃並做好分單派單工作,並做好本部設計圖紙的審核及報價工作。
7、做好新進設計師的帶、幫、教工作並培養出公司新的設計人才,提高公司在裝飾工程設計行業的核心競爭力。
8、負責本部門的文件圖紙管理,對本部門的書籍、圖片、資料、圖紙歸類管理,杜絕泄密。
任職資格:
1、建築學、室內設計、環境藝術設計等專業本科以上學歷
2、五年以上住宅或相關行業設計經驗,2年以上團隊管理經驗。
3、熟悉住宅設計施工流程;具備一定的美學基礎,藝術修養;熟悉家居體系的運作,對各類家居飾品(傢俱、燈飾、地毯、壁紙、窗簾等)有較深的瞭解、能獨立完成整套方案設計的創意及後期深化工作。
4、良好的方案構思能力,能出具極具創意的構思,具備帶領項目小組對具體研究課題進行深入研究的組織協調能力。
5、具有高度的責任感,積極主動,良好的溝通能力和組織協調能力,有團隊精神,富有創新意識和百折不撓的精神和執着。
室內設計師總監的主要職責4
1、負責進店(到場)客户資源接待及商務引導流程執行。
2、負責所有進店(到場)客户資源的合理分配。
3、負責客户信息登記及彙總管理。
4、協助督導設計師制定意向或潛力客户15天簽單計劃推進表。
5、負責客户簽單洽單推進表三節點的節點前後信息彙總及對應支援。
6、負責跟工程部在施工工程重要節點的管理協調。
7、負責關鍵客户信息掌控和服務跟進(小區首三位、轉介紹、重大行業客户、政府官員、企業家及企業高管、其他社會羣體影響力大的 客户等)。
8、負責部門產值目標分解到個人、團隊及周階段分解盯控。
9、負責市場部小區户型設計支持、配合 。
10、負責設計部設計、商務洽談、業務盯控技巧培訓 。
11、執行門店總經理下達的工作任務。
室內設計師總監的主要職責5
職責:
1、協助設計師與客户溝通談判,落實設計方案;
2、為設計師安排培訓,提高設計師綜合能力;
3、為設計師審核施工報價,提出合理化建議。
4、承辦公司交辦的其他工作;
任職資格
1、三年以上公裝設計經驗,統招本科
2、有藝術情懷、有追求、有理想
3、熱愛設計,喜好雕琢、鑽研,科班出身,手繪基礎,精通AUTOCAD、PS、SketchUp等相關繪圖軟件
4、擁有優秀的身體素質及心理素質,嚴謹穩健
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