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- 試用期合同的簽訂有利於應聘者與企業在磨合期更好的雙向選擇。對企業來説,作為正式確立勞動關係的過渡期,有利於企業對應聘者進行合理的考察與核驗,以此判斷應聘者是否適合企業發展的需要,以此作出評估,確定企業和應聘者是否有繼續合作的可能性,以避免用人單位遭受不必要的損失...
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- 經甲乙雙方協定,乙方必須完成甲方交給的月計劃生產任務,按勞計酬。具體作息時間由各車間、部門自行調整。在規定時間內不能完成任務,乙方自覺自願加班,加班所產生的費用由各部門、車間負責報到生產部批准後在月工資中發放,不再另計報酬。乙方請假時,不計報酬。下面是由本站整理...
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- 勞動法規定,勞動合同可以約定試用期,但最長不得超過六個月。下面是小編整理的試用期勞動合同模板,分享給大家!試用期勞動合同模板甲方名稱:________法定代表人/主要負責人:________住所:________郵政編碼:________系方式:________乙方姓名:________身份證號碼/其他有效身份證件號...
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- 試用期是指包括在勞動合同期限內,用人單位對勞動者是否合格進行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求也進行考核的期限,這是一種雙方雙向選擇的表現。今天本站小編將與大家分享試用期勞動合同模板2則,具體內容如下,希望對大家有所幫助!試用期勞動合同模板一編號____________...
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- 甲方:_______________乙方:_______________身份證號:_______________茲就甲方與乙方有關勞動合同等勞動糾紛事宜,經甲乙雙方友好協商一致,達成如下協議,以期共同遵守。一、對於未能及時簽訂勞動合同的事宜,甲方已經充分理解到自己的做法確實存在一定問題,並給乙方造成了不良影響,...
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- 在勞務用工中,勞務提供方作為平等的合同主體,對其行為的後果應該依法自行承擔。因此,其不僅應提供約定的勞動,還應承擔勞動成果是否實現的經營風險。同樣用一句俗話來總結就是,沒有功勞,苦勞白搭。以下是本站小編為大家精心準備的:勞動用工協議書模板3篇,歡迎參考閲讀!勞動用工協...
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- 勞動用工協議書模板篇1甲方:乙方:身份證號碼:根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規的規定,甲、乙雙方經平等協商,一致同意簽訂本合同,雙方共同遵守。一、合同期限1、本合同為有固定期限:____年___月___日起至_____年___月___日止。2、雙方同意本合同有效期內前___月為...
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- 甲方:______________(公司)乙方:______________(員工),身份證號碼:______________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲、乙雙方經協商一致達成本協議:一、乙方於_____年_____月_____日入職甲方,甲乙雙方簽訂的最後一期勞動合同期限為_____年_____月_____日至...
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- 試用期勞動協議書篇1甲方:________________________乙方:________________________身份證號:______________________________________甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經雙方平等協商,現就試用期間的...
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- 甲方:__________乙方:__________性別:__________身份證號碼:____________________因__________原因,乙方向甲方申請終止勞動合同,經雙方協商,訂立本協議,以便共同遵守。一、勞動合同終止期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共計_____年。二、勞動合同終止期...
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- 試用期勞動協議書篇1甲方:(單位名稱)乙方:(身份證號:)根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協議所列條款。一、試用合同期限:試用期為個月,自年月日至年月日止。二、根據甲方的工作...
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