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9月思想彙報:大學生就業

9月思想彙報:大學生就業

敬愛的黨組織:

9月思想彙報:大學生就業

在進入大學選擇專業時,我們大多是在看他未來的就業形勢。現在我們也越來越能深刻的感受到現在就業的壓力。而在今年兩會期間,就業又成為代表、委員和社會輿論所關注的焦點。去年在金融危機衝擊下,使原本就很嚴峻的就業問題更加嚴重。尤其是在大學擴招以後的逐年增加的大學生羣體,大學生就業成為代表和委員們關心的焦點問題。

在今年的兩會中代表、委員對大學生就業給予的關注是空前的。僅教育部就收到關於促進大學生就業的建議、提案達200多件,涉及完善配套政策鼓勵大學生到基層就業、鼓勵大學畢業生參軍入伍、服務外包企業吸納畢業生、強化就業創業指導、加強思想政治教育、深化高等教育改革等多個方面的建議。

對於高校畢業生就業黨中央、國務院高度重視,明確提出將擺在當前就業工作首位。xx和温--總理多次在不同場合強調高校畢業生就業的重要性,並深入有關省市、高校視察,鼓勵廣大畢業生到基層一線經受鍛鍊、發揮才幹;要求各地和高校大力開展就業服務,幫助畢業生了解政策,掌握信息,疏通就業渠道,加強困難羣體幫扶,使畢業生儘快實現就業、創業。去年年初,國務院先後召開常務會議和電視電話會議,專題研究部署高校畢業生就業工作,出台促進畢業生就業的重大政策,並推動各地和有關部門抓好政策落實。

温--總理在兩會中指出:XX年中央財政擬投入433億元用於促進就業,更強調了加強政策支持和就業指導,鼓勵高校畢業生到城鄉基層、中西部地區和中小企業就業;拓寬就業、擇業、創業渠道,鼓勵自主創業、自謀職業等多種形式的靈活就業,以創業帶動就業。

各級政府也在促進高校畢業生就業方面做出自己的努力,31個省市均出台了相關的的地方性文件,並因地制宜,創造性地開展工作。如寧夏投入1.47億元資金,開展九項就業計劃,落實1.85萬個畢業生就業崗位;南京、長沙等地對於企業新增崗位吸納高校畢業生達到一定比例的,給予一次性補貼;北京對科研助理和社區服務項目出台了優先落户、期滿續聘等多項優惠政策;重慶國有大中型企業吸納畢業生比上年翻一番。

正如大家一直所分析的那樣更多的高校畢業生都是因為放不下自己的架子,無法轉變自己的觀念,總是以為象牙塔下的精英學子。調查數據顯示,有66.7%的大學生選擇在一線和二線城市就業,選擇三線城市和城鎮的僅5.6%。無法轉變自己的就業觀念成為更多的人無法順利就業的原因。據國家人事部統計資料顯示:XX年全國高校畢業生近600萬人,近兩年沉積的未就業的高校畢業生約為480萬人。如此龐大的就業隊伍產生了很大的就業壓力,在金融危機影響下,企業人才需求大量減少,這無疑使就業形勢更加嚴峻,往年高調攬才的金融、證券、房地產等熱門行業紛紛取消了校園招聘計劃,使大學生就業面臨前所未有的寒冬。如果不能完成思想的轉變,還是很難順利的就業的。

與就業形勢日益嚴峻的現狀形成鮮明對比的是大學生普遍反映的集體無聊和空虛,大家在一方面感歎就業難,感歎就業單位的苛刻的條件的同時,卻天天無所事事的玩兒,沒有考慮自己的把時間擠出來去提高自己的內在的素質和修養。畢業生的就業能力取決於本人的素質,包括品德、學識、能力、體魄、作風等綜合素質。適應能力強,能適應不同工作要求;實踐能力強,善於解決實際問題並在工作中善於學習和思考;誠信並善於合作交流,能很好地表達溝通;胸懷大志,腳踏實地,能吃苦耐勞,從基層做起;具備這些素質,就業能力就強。我們能做的應該是更多的提高自己,而不是把更多的時間花費在抱怨政府,抱怨企業的要求上。社會和政府已經為大學生就業提供了很多的措施。

今年全國普通高校畢業生將達630萬人,而往屆沒有就業的大學畢業生仍有數百萬人,今年的就業壓力依然會很大。但是從現實來看基層對人才還是有很強烈的需求,但真正下基層的大學生卻很少,這不僅是學生和家長的就業觀念有偏差,也存在着待遇低、沒有形成有效地機制等現實問題,因此必須建立鼓勵大學生到基層就業的長效機制,出台更多的政策。

相信在我們大學生不斷提高自己的個人素質,提高就業能力,轉變就業觀念,以及政府的更多的就業措施的一起的作用下,我們一定可以很好的解決大學生就業難的問題的。

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