銷售員轉正申請書集合（精選23篇）

銷售員轉正申請書集合 篇1

敬愛公司領導：

我是2月27日加入公司的。按照勞動發規定，今天我的試用期滿三個月的時間，現申請轉為正式員工。經過近三個月的試用期，我從各方面對公司和自己的工作職責都有了一個更加全面地瞭解和認識。我從內心當中，感謝公司為我提供了這樣一個發展的平台，也時刻提醒自己要努力工作，為公司創造價值。在此，我鄭重向公司領導提出轉正申請，懇請領導批准。

下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會，向領導彙報。

第一，深入學習和領會公司的企業文化，做企業文化的踐行者。

企業文化是一個公司的靈魂，是企業員工團結進步，努力工作的精神源泉，也是企業提升其核心競爭力的不竭動力。在我進入公司的這段時間裏，通過不斷的學習和思考，特別是在與公司領導和同事的接觸過程中，使我深深體會到了企業文化的力量。誠信、謙和、認真、苦幹、拼搏、創新的榮盛精神就在我的領導和同事的身上體現出來。高總和賈總為人謙和，工作中支持我們，生活上關心我們。

公司裏的一些老員工，不僅在工作中給予我們許多的指導和幫助，更是在點點滴滴的小事上，成為我們學習企業文化的老師。而我也深深明白，作為一個新入職的員工，真正領會企業文化，踐行企業文化，還有很長的一段路要走，還需要用心去體會。在實際工作中，我還有許多的缺點和不足，距離企業文化的要求仍有一段差距，但我相信，有這樣好的領導和同事，我一定能夠從他們身上學到更多的東西，並且通過自己的努力，彌補自身的`不足，早日成為一名合格的榮盛人。

第二，努力學習專業知識，提高自身業務能力，為公司創造更多價值。

進入公司之後，我就給自己訂了一個學習計劃和目標。首先，就是了解公司的有關制度和規定，用這些制度和規定來規範和約束自己的行為，嚴格要求自己，不作違反公司規定，損害公司利益的事情。其次，瞭解崗位職責，認真學習專業知識。在熟悉崗位職責的過程中，我認識到，作為一名銷售代表，並不是把房子賣出去那麼簡單，而是要掌握更多的專業知識，比如投資、理財，告知顧客如何貸款，貸多少年最划算，幫助顧客分析是否具有投資價值等等，要站在顧客的角度上思考問題，想顧客所想，急顧客所急！使顧客在買到稱心如意的房子的同時，還能夠得到更多的附加服務。因此，我在瞭解有關的房地產知識和銷售知識的同時，也在通過各種渠道，努力學習有關的投資理財知識，豐富自己的知識，為以後更好的工作打下堅實的基礎。最後，就是自身整體素質的提高。銷售代表要直接面對顧客，她的言談舉止都代表着企業的形象，所以我在着裝、談吐等方面對自己都嚴格要求，因為我知道自己代表着企業形象，我要通過自己的努力，維護企業形象。

第三，把個人發展與企業發展相結合。

在我看來，人無論工作，還是生活，都要有一個明確的目標，或者就是我們常説的理想。只有有了目標，你才會有方向，才會有前進的動力。對我而言，年紀比較小，正是學知識、積累經驗的時候，工作的舒適度、是否體面、薪水如何並不是我考慮的重點，而如何能夠提高自身整體素質，儘快成長才是我所要想的問題。銷售代表雖然屬於基層崗位，但她可以直接面對客户，鍛鍊自己的口才和交往能力，同時有了基層的銷售經驗，才能夠更進一步提升。更重要的事，我認識到榮盛發展是一家有實力和前途的企業，我也願意為榮盛發展服務，也願意長期在公司工作，希望自己在公司能有一個光明的未來，我也會通過自己的努力回報公司。

三個月來，在公司的關懷與培養下，我認真學習、努力工作、專業知識都有了很大的提高，個人綜合素質，有了全面的發展。但我離一個優秀銷售代表標準和要求還有一定距離，如果公司批准我按期轉為榮盛正式員工，我將在自己平凡的工作上崗位，努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個經受任何考驗的榮盛人。以上就是我的個人總結，希望公司領導能夠根據實際情況，批准我轉正。

申請人：

銷售員轉正申請書集合 篇2

敬愛的公司領導：

我是xx年2月27日加入榮盛房地産的按照勞動發規定，今天我的試用期滿三個月的時間，現申請轉為榮盛正式員工。經過近三個月的試用期，我從各方面對公司和自己的工作職責都有了一個更加全面地瞭解和認識。我從內心當中，感謝公司為我提供了這樣一個發展的平台，也時刻提醒自己要努力工作，為公司創造價值。在此，我鄭重向公司領導提出轉正申請，懇請領導批准。

下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會，向領導彙報。

第一，深入學習和領會公司的企業文化，做企業文化的踐行者。企業文化是一個公司的靈魂，是企業員工團結進步，努力工作的精神源泉，也是企業提升其核心競爭力的不竭動力。在我進入公司的這段時間裏，通過不斷的學習和思考，特別是在與公司領導和同事的接觸過程中，使我深深體會到了企業文化的力量。誠信、謙和、認真、苦幹、拼搏、創新的榮盛精神就在我的領導和同事的身上體現出來。高總和賈總為人謙和，工作中支持我們，生活上關心我們。公司裏的一些老員工，不僅在工作中給予我們許多的指導和幫助，更是在點點滴滴的小事上，成為我們學習企業文化的老師。而我也深深明白，作為一個新入職的員工，真正領會企業文化，踐行企業文化，還有很長的一段路要走，還需要用心去體會。在實際工作中，我還有許多的缺點和不足，距離企業文化的要求仍有一段差距，但我相信，有這樣好的領導和同事，我一定能夠從他們身上學到更多的東西，並且通過自己的努力，彌補自身的不足，早日成為一名合格的榮盛人。

第二，努力學習專業知識，提高自身業務能力，為公司創造更多價值。進入公司之後，我就給自己訂了一個學習計劃和目標。首先，就是了解公司的有關制度和規定，用這些制度和規定來規範和約束自己的行為，嚴格要求自己，不作違反公司規定，損害公司利益的事情。其次，瞭解崗位職責，認真學習專業知識。在熟悉崗位職責的過程中，我認識到，作為一名銷售代表，並不是把房子賣出去那麼簡單，而是要掌握更多的專業知識，比如投資、理財，告知顧客如何貸款，貸多少年最划算，幫助顧客分析是否具有投資價值等等，要站在顧客的角度上思考問題，想顧客所想，急顧客所急!使顧客在買到稱心如意的房子的同時，還能夠得到更多的附加服務。因此，我在瞭解有關的房地產知識和銷售知識的同時，也在通過各種渠道，努力學習有關的投資理財知識，豐富自己的知識，為以後更好的工作打下堅實的基礎。最後，就是自身整體素質的提高。銷售代表要直接面對顧客，她的言談舉止都代表着企業的`形象，所以我在着裝、談吐等方面對自己都嚴格要求，因為我知道自己代表着企業形象，我要通過自己的努力，維護企業形象。

第三，把個人發展與企業發展相結合。在我看來，人無論工作，還是生活，都要有一個明確的目標，或者就是我們常説的理想。只有有了目標，你才會有方向，才會有前進的動力。對我而言，年紀比較小，正是學知識、積累經驗的時候，工作的舒適度、是否體面、薪水如何並不是我考慮的重點，而如何能夠提高自身整體素質，儘快成長才是我所要想的問題。銷售代表雖然屬於基層崗位，但她可以直接面對客户，鍛鍊自己的口才和交往能力，同時有了基層的銷售經驗，才能夠更進一步提升。更重要的事，我認識到榮盛發展是一家有實力和前途的企業，我也願意為榮盛發展服務，也願意長期在公司工作，希望自己在公司能有一個光明的未來，我也會通過自己的努力回報公司。

三個月來，在公司的關懷與培養下，我認真學習、努力工作、專業知識都有了很大的提高，個人綜合素質，有了全面的發展。但我離一個優秀銷售代表標準和要求還有一定距離，如果公司批准我按期轉為榮盛正式員工，我將在自己平凡的工作上崗位，努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個經受任何考驗的榮盛人。

申請人：

銷售員轉正申請書集合 篇3

各位公司領導你們好：

在這裏我以平常人的心態，參與導購員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創造這次轉正申請的機會，經過3個月工作鍛鍊使自己各方面素質得以提高，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰並存，成功與幸酸同在。

參與這次申請，使我在求真務實認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現自己，在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要，這主要體現在以下三個方面，一是為企業樹立好公司形象做好本職工作，二是為企業促進業務，宣傳企業文化，三是為企業回籠資金，當好配角，胸懷全局，當好參謀，服從領導。

如果説我申請成功，我的工作思路是以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處，我會盡的努力去找結合點，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個寬鬆的發展和創造空間，用制度和崗位職責去管理我自己，讓我象圓規一樣，找準自己的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以温暖，象竹子一樣每前進一步，小結一次。

我的工作目標是：“以為爭先，以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持，使我們工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關係的橋樑，宣傳精神文明的窗口，傳播企業文化的陣地，培養人才的搖籃，連接企業合作的紐帶，我原與大家共創美好的未來，迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批准為盼。

此致

敬禮

申請人：本站

20xx年xx月xx日

銷售員轉正申請書集合 篇4

尊敬的領導： 我叫 ，於 20xx 年 4 月 16 日進入公司，至今有 3 個月了，完成 了公司對員工的試用考核。在此期間，我在公司銷售部擔任置業顧問 一職，日常工作主要學習房地產基礎知識和房地產銷售流程，平時也 參與公司項目前期的日常工作。試用期間，我積極配合了公司領導安 排的工作，學會了如何才能把工作做得最好，如何才能處理好自己與 其他同事間的關係，最主要的是學會了更多為人處事的方式方法。為 了讓公司更信任我的工作，也希望公司能給我一個展示自我的發展平 台，使我能更進一步的融入公司。我會全心全意為公司服務，積極學 習以適應公司的需要。現提出轉正申請，懇請領導批准。 申 請 人 ： 20xx 年 7 月 16 日 我是一個性格開朗、活潑，喜歡結交朋友的人。對待工作態度認 真，與同事之間和睦相處。雖然有的時候也會有不愉快的事情，但是 我還是會用我活潑的性格去化解。因為性格的關係，我這個人説話比 較直，自己看到什麼，心裏想什麼就會説出來。這也是我最大的毛病， 所以就會不小心傷到身邊的人。 從今以後我會和身邊的同事處好關係，因為我知道身邊的人會幫 助我架起一座成功的橋樑，不再去計較那些對與錯。學會和自己賽跑， 不去和別人比較。同時我也會積極的做好工作，做好領導佈置的任務， 努力學習別人的長處，積極適應公司的發展和公司發展的需要。

副總經理 意 見

原職位：

崗位：

原薪資：

現職務：

崗位：

現薪資等級： (基礎工資： 學歷工資： 電話補助： 職稱工資： 年限工資： 其 他： )

生效日期：

負責人簽字：

銷售員轉正申請書集合 篇5

尊敬的公司:

您好！

於xx年xx月xx日榮幸地成為公司的試用員工，擔任前台文員一職。自入職至今已近三個月，根據公司的規章制度及結合自己的綜合表現，現申請轉為公司正式員工。

作為一名應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該如何做好工作，該怎樣融入到公司的整體團隊之中，但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在本職工作中，我一直嚴格要求自己，認真積極的做好佈置的各項任務;遇到不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高自己的工作技能。當然，初入職場，難免出現一些失誤和不足，但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕同類失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的和同事對我的.入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月的工作學習，我現在已經能夠獨立。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷學習和努力以提高自己的能力。

這幾個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，和公司一起成長，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值。在此我提出轉正申請，懇請給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司的發展做出積極的貢獻，同公司一起奔赴美好的未來!

申請人：

20xx年xx月xx日

銷售員轉正申請書集合 篇6

尊敬的各位領導：

您好！我是某某某公司的某某某。於20xx年9月10日成為公司的試用員工，現一年試用期已滿。在這期間我認真學習,不斷地從思想方面和技能方面來完善自己，在領導與同事的關懷下我已從剛步入社會的學生轉變為一名不斷進取中的工作人員。根據公司的有關規章制度，現申請轉為正式員工。

一年前，一個初出茅廬的小夥子對於周圍的一切感到了陌生，但是公司周全的考慮、細緻的服務讓我感受到無比的温暖。車輛接送，安排宿舍，開展拓展培訓，使我儘快融入到這個大家庭中。這一年的實習主要分為以下三個階段：

第一，公司安監部和培訓主管對我們進行了安全知識教育。強調了安全的重要性，以真實發生的實例告訴我們要銘記“安全第一，預防為主”的安全方針。通過安全學習讓我更深刻的認識到安全的重要性。第二，公司安排我們跟值學習，在老師傅的帶領下我們對電廠的工藝流程有了初步的瞭解，並對汽輪機、鍋爐、發電機的工作原理及其輔助系統的工藝流程、運行工況進行了學習。在對整廠系統有了認知後，為以後熱控的工作打下了良好的基礎。第三，進入熱控專業工作這是一個機遇也是一個挑戰，熱控是全廠自動化運行的保障，熱控專業的重要性不言而喻。為了能儘快熟悉工作內容，符合工作要求，我拿着圖紙在現場一個一個系統的對，一個測點一個測點的認。遇到看不懂想不明白的就向師傅請教，通過師傅細心的講解和自己思考後，我學習和掌握了新的知識，這也讓我又前進了一步。在經過一段時間的學習後，我對DCS控制系統、汽輪機、鍋爐、輔控的就地温度測量裝置、壓力測量儀表、流量測量儀表、特殊儀表測量裝置及其脱硫、脱硝煙氣檢測系統、汽水取樣在線分析儀表等熱控基本測量有了一定的瞭解，自己也能處理常見的一些缺陷。

我也參與了機組的D修任務，在工作中，從儀表的拆卸、校驗、安裝到部分設備的改造，確實看到了不少、學到了不少，也親自動手實踐了不少，同時明白了從理論到實踐還是有不小的差距。那段時間每天感覺都有進步，整個小修下來有很多的收穫。

雖然我在不斷地進步，但我深知自己和領導的要求還是有很大的差距，自身的專業水平不高，解決問題的能力還有所欠缺，和師傅們的差距還是很大的，所以在今後的工作中需要多加學習，並和師傅們多多討論，不斷掌握分析問題、解決問題的方法，使自己成為一名適應公司發展需要的優秀員工，時刻保持高昂的工作和學習熱情，不斷努力的補充知識和改變自身的不足。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值。

在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司的發展貢獻自己應有的力量。

申請人：

銷售員轉正申請書集合 篇7

尊敬的：

您好！

本人，年齡XX歲，於XX年X月X日加入本公司予以實習。曾有過一些不成熟的銷售經驗，個人也做過服裝行業，但進入本公司後，發現了很多自身的不足之處。個人銷售經驗不正規，不成文本；服裝方面專業知識的缺乏；既身上的一些壞毛病等。使得自己剛進去公司時跟不上步伐，幸虧店長和同事們不厭其煩的教導及幫助。

使我更快的融入了這個集體，知識得到了豐富，自身得到了鍛鍊。在面料的特性優點上、服裝的工藝特點上和銷售的專業技巧上都得到了知識及經驗。而且更加進一步的瞭解了公司的獨特設計理念和風格，“誠於中而行於外”大氣中帶着細膩，使男人的魅力自然流露。對公司的深層瞭解，這將使我更堅定了加入本公司的信念。這將是我人生的一次重要歷練。

因為在每一天的緊迫工作中，我的各方面都得到了提高。使我的生活有了更多的奮鬥目標。大家的幫助讓我感覺到了集體的温馨，我很榮幸自己加入了這個集體，給了我一個學習和進步的平台。我相信以後的日子，我在這個集體中的生活將更有激情。我本着進入一個集體，就做好一切準備。不怕嚴厲的批評和教導，力求一切做到最好。用積極的態度去迎接每一天的工作，為集體創得業績，為自己爭得光榮。導購雖然是一個小職業，但卻是一個充滿挑戰的職業，對個人將是一種歷練。在接觸不同的人時要用不同的.方法，去處理不同的人際關係，最終將自己銷售的東西成功的賣出去。這是一件相當有成就感的事情，是一種對自我的挑戰和完善，也是對人生的挑戰。

因此我本人很期盼能正式地加入公司這個大集體中，希望公司能給與批准。

申請人：

20xx年x月x日

銷售員轉正申請書集合 篇8

尊敬的：

您好!

我叫，於年x月x日進入公司，根據公司的需要，目前擔任理財經理一職，負責銷售工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。

因此，自20xx年x月x日工作以來，做出萬業績，我對公司這個崗位的工作可以説駕輕就熟，在公司的`下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關係。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的申彤中的一份子，不辜負對我的期望。

總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和是員工前進的動力。申彤給了我這樣一個發揮的舞台，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。

在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請予以批准，萬分感謝。

申請人：

日期：

銷售員轉正申請書集合 篇9

尊敬的領導 於 20xx-10-10 成為公司一員，也因此進入到新的領域，房 地產.在這裏，我最想感謝的就是公司的領導 X 總、X 總及經理給了 我這樣一個機會，感謝領導在這一年來的栽培，也肯定了我這一年的 工作表現，並有機會讓我在這個領域裏面盡情的展現自己，我倍感珍 惜這來之不易的機會，在今後的工作中，更加努力的表現自己，全身 心的投入到華森的銷售工作中去。同時我還要感謝的，就是在這一年 裏， 給了我不斷幫助與鼓勵的經理， 對於地產行業， 我還只是個新人， 是經理給了我細心的教導和肯定，給了我足夠的信心，讓我找到了工 作的樂趣。 初進房地產做銷售，總是青澀，不知道對客户表達什麼，不懂得怎麼 把握銷售是怎麼做的。誠然，這一年來領導的栽培與自己對工作的認 真負責，本人成長了不少，從自身銷售，從自身説話技巧，從自身做 事風格，都有很大的提高。 自從國家新房貸政策執行以來,特別是對廈門的房地產市場的 發展產生了一定的影響,提高房貸款門檻,採用遞增利率的方式,對真 正要買房的市民來説是存在些許壓力的,但是從長遠來看,又有利於規 範房地產市場的健康發展,可以有效地抑制房價的增長速度,抑制房地 產投機炒賣。 自 20xx 年底房地產調控以來，有點像温水煮青蛙，很多通過貸 款購房的人們， 對於一點點積少成多的按揭貸款利息， 並無太多感覺。

一方面， 五次加息， 貸款利率明顯提高; 另一方面， 往昔最低七折 (以 基準利率為準)的房貸利率，已劇增至目前的 1.1-1.2 倍。對於那些 20xx 年以前購房的人們而言，多數還能按照當初合同中約定的(多 為七折或八五折)來付按揭，而去年 4 月“國十條”出台後的購房者， 多數須按基準利率或以上付息了，而且，即便是這麼高利率，也不見 得立即就能放貸。等貸款，已成為同時困擾購房人和開發商的共同難 題。 而作為地產銷售行業中的我們，如何應對新政當前的嚴峻形式， 便成了我們的當務之急。就此而言，現提出以下個人觀點： 打造屬於項目的特色， 一、 打造屬於項目的特色， 項目的特色 讓購房者買到高品質高性價比的房子， 讓購房者買到高品質高性價比的房子， 最終收益者還是老百姓 縱觀國家宏觀調控的最終目的，就是抑制炒房者投機炒作，銀 行貸款利率，有區別地調整住房消費信貸的首付比例，只是為了引導 人羣合理消費。這樣既規範了房地產的市場秩序，更能使房地產市場 朝着有序、健康的方向發展。基於本樓盤的各大項目優勢，正確的引 導老百姓樹立對該行業的信心， 要讓百姓知道政府政策調控的真正目 的。 二、堅定自己信念不倒，樹立自己的銷售模式 堅定自己信念不倒，樹立自己的銷售模式 在所有從事房地產銷售的置業顧問，每每都會遇到低潮期，這也 就容易使人困惑，為此我作出了以下方案： 1、 做好市場調查：瞭解競爭樓盤的信息，分析他們的優缺 點，做到知己知彼，百戰百勝，從而提升自己的業務技巧和水平。 2、保持良好的專業形象：禮節、儀表、談吐、舉止是人與人相處時好壞印象的來源，銷售代表初次見面給人的印象， 90%來源於服裝。所以保持良好的專業形象，是樹立信 心的重要標準。 3、定期開展團隊協作信念：對銷售行業來説，團隊協作是非常重要 的，深入挖掘員工之間互敬互愛的精神，真正把公司當成是一個 大集體大家庭，對公司以後的發展是很有幫助的，只有融和在一 起，就是一股巨大的繩，再大的困難都能挺過去。 三、自信是產品的必備條件，時刻要對自己的商品有信心 自信是產品的必備條件， 20xx 年，儘管地產動盪不安，局勢不慎明朗，政策條條框框都是 對於我們置業顧問銷售的層層擊打，但在邱總、劉總及鄭專的英明領導下， 我們始終相信這只是拐彎之時，我們抓緊時間充電，並制定一系列規章制 度，用於約束大家，讓大家的自我素質得到提升。

為達到客户滿意，滿足，安心，放心的購買。我同樣歸納幾點： 為達到客户滿意，滿足，安心，放心的購買。我同樣歸納幾點： 1、 針對價格：應該不要把自己陷於價格戰之中，應以強調價 值為重，提高附加價值的功效，在價格上差異性比較分析 之後也會更實際、更便宜、更有效、更有用。 2、 3、 針對通路：方便、快速、服務到位...... 針對商品：根據客户的需求，選擇適合的住宅，以讓客户 感覺到你的專業性。 4、 針對促銷：掌握客户的心理條件，在適當的情況下予以滿足。 5、 針對實體：使客户不但能看到、摸到、聽到尚且能嗅到， 以符合“心到、口到、手到、眼到”之要求。 6、 針對程序：打電話、發短信，直接拜訪以便能夠跟客户有 更多的交流，也便客户更多的與你介紹購房資源，做到售 前、售中、售後一條龍服務。 作為一名合格的房地產置業顧問，要懂得運用科學的方法、有效 的處理工作上每項待解決的問題，要有策略、手段、方法、技巧，才 能使自己在工作領域裏脱胎換骨、大放異彩。 在這一年的工作中，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界, 還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我 在工作中不斷前進與完善。 我明白了公司的美好明天要靠大家的努力 去創造，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌。在 以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。

業務員

20xx-10-23

銷售員轉正申請書集合 篇10

尊敬的銷售部領導：

我叫，於20xx年X月X日進入公司進行培訓。根據公司的需要，負責Xx辦事處銷售工作。本人工作認真，且具有較強的責任心和進取心，樂於與他人溝通，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。在Xx辦主管指導下，我在相對較短的時間內熟悉了有關市場的基本情況，馬上進入工作。在本部門的工作中，我勤奮工作。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，主管能夠及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

在這四個月的工作中，我深深體會到與客户交流溝通是有趣味性的。我在不斷努力工作的同時也不斷的去發掘客户的潛在需求。我更加有信心將XX市場做大做好。希望公司領導能夠給予我的支持。

我想特別感謝我父母給予我生命;感謝當初面試我的楊總和王經理，能錄用我;感謝我的主管與同事，能夠在工作中給我很好的建議，及時糾正我工作上的錯誤，不斷的在工作上給我幫助。

我在此提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批准。

此致

敬禮

申請人：本站

20xx年xx月xx日

銷售員轉正申請書集合 篇11

尊敬的公司領導：

我於二OXX年七月二日進入公司，根據公司的需要，目前擔任導購一職，負責國泰宜賓導購工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合領導同事一起提高銷售；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，

一個多月來，我在店長、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；

二、有時候辦事不夠幹練，言行舉止沒注重約束自己；

三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；四、業務知識方面特別是相關知識掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，不辜負區長王姐和店長對我的期望，虛心向領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度，試用人員在試用期滿一個月合格後，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，，從20xx年8月起，申請轉為正式員工。

來到這裏工作，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮

申請人：

XX年XX月XX日

銷售員轉正申請書集合 篇12

經理、各位同事：

大家好我於xx年x月xx日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，在公司融洽的氛圍下，經過經理和各位同事悉心的幫助指導，很快的完成了對公司產品和業務的認識，在較短時間內適應了公司的環境，也熟悉了各部門的工作流程，尤為重要的是接觸和學習了銷售相關業務和行業知識，較順利地完成公司給予的任務，盡力完成自己的本職工作。根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。現對實習期間工作進行總結匯報，以作參考：

1.公司標準化流程的建設、推動與執行的總結正確執行藍島標準化流程，服務本職工作，提高工作效率;嘗試制定銷售模塊報表體系，擬建船廠名錄、客户拜訪清單、客户拜訪記錄表、客户拜訪路線圖等銷售報表，使銷售業務朝標準化、透明化方向執行。

2.業務學習的總結

(1)、瞭解目標客户：製作船廠名錄，統計全國範圍內437家船廠基本信息，並對長三角地區目標客户進行電話拜訪;製作船舶設計單位名錄，統計長三角區範圍內88家設計院基本信息，並作篩選分類。

(2)、瞭解競爭對手：蒐集對手信息，對競品做橫向比較，為後期售賣工作提供有力支持。

(3)、瞭解產品市場行情：在叢經理與各位同事的分析講解下，在蒐集信息的過程裏，在客户實地拜訪的'信息反饋中逐漸瞭解產品市場，在未來的業務中做到有的放矢。

(4)、學習產品知識：通過對公司產品手冊的學習與向同事請教的過程中，逐步增加對產品設計、功能等方面的瞭解，為產品銷售找到優劣所在，尋找突破點。(目前而言，對產品的學習還在深入過程中，盡力彌補專業性不強的缺陷)

(5)、增強銷售技能：在前期的儲備工作、中期的拜訪工作與後續的總結工作中，通過多種方式提升自身專業素質，包括對客户心理、產品專業知識、社會常識、表達能力、溝通能力的掌控運用，潛移默化中有了一定的進步，但是經驗尚淺，希望在學習實踐中不斷充實豐富。

3.出差總結

在xx年x月x號—xx年x月x號期間，根據工作需要，對浙江台州市範圍內的中小型船廠進行了為期8天的市場考察。根據前期的預定目標進行客户的實地拜訪。目標完成情況如下：初步瞭解長三角地區船舶設備供應市場狀況;蒐集到當地船廠項目信息，為年後的後續針對性營銷做鋪墊;宣傳公司產品;瞭解船廠設備供應情況以及供貨商情況(競品情況);與船廠項目採購負責人有效溝通。並及時作出市場信息反饋，向經理與各位同事進行彙報總結。現正式申請加入藍島團隊，願我們的團隊越走越遠，希望組織考慮。

申請人：

日期：

銷售員轉正申請書集合 篇13

尊敬的領導：

我叫，於X年XX月XX日進入公司，根據公司的需要，負責工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的`溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。我自進入公司以來，一直從工作，因此，我對公司這個崗位的工作還是比較熟悉和了解，在部門經理和主管的指導下，我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞台，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批准。

申請人：

20xx年xx月xx日

銷售員轉正申請書集合 篇14

尊敬的一部各級領導：

我叫-x，男，-x西安人，目前就職於南京市場一部(歷屆項目)。首先，衷心的感謝領導們對我們市場人員的諄諄教導和信任，因為，有了您們的關心和教育，我們市場人員才有了堅定的信念和明確的追求，是您們給我們指明瞭方向，讓我們懂得了什麼叫做責任。

我下到南京市場已經兩個月有餘，在此期間，的確也學到了很多業務方面的知識和為人處事方面的技巧。説實話，兩個月的點點滴滴真的讓我受益匪淺，因為，它讓我從幼稚走向了成熟，從懶散走向了勤奮。為了能更加有力的效力於我一部和德銘，我特此申請轉正，希望各級領導考核、批准，在此，一併感謝!

下面，我談一下工作兩個月以來的感受和體悟，主要有以下幾個方面：

首先，我對於營銷人員的工作性質有了一個切身的認識。我覺得作為營銷人員，首先不能把“營銷”這門學問看得太過死板和僵硬，營銷本來就是一個活的東西，因為，它不僅是買和賣的問題，而且是“心”與“心”的較量，如何抓住客户的心裏，使其產生購買慾望，然後再讓這種慾望轉化為購買行為，這是一個很關鍵的問題。所以，我們的一切出發點都是要圍繞實現客户的購買行為為目的。當然，唯一的目的的實現還必須要以各種靈活的條件作為支撐，可以説，沒有條件，購買行為是很難發生的。而在這些條件中，最重要的就是你應該佔據主動位置，只有這樣，客户才能圍繞着你的思維走，從而一步一步地踏入你設好的“圈套”。用公司領導培訓時的一句俗話概括起來就是，“做銷售的只能你忽悠別人，不能別人忽悠你!”

其次，我對於營銷人員的工作內容也有了一個初步的把握。其實，從熟悉資料到電話接聽和現場把握，這三者之間是有這內在的聯繫的。對於一個新產品來説，首要的是我們必須要熟悉它，熟悉它方方面面的東西，只有你熟悉了你的產品並把它當作自己的一部分以後，在接聽熱線電話的時候你心裏才有底氣，才能應對客户各方面疑問。同樣，你要進行現場把握，熱線接聽的成功與否直接關係到你是否能與客户進行直接的`交流，也就是説，熱線接聽的目的就是要把客户引導現場來，從而發揮你的營銷才幹。如果熱線接聽沒有把客户引導現場來，那麼現場把握必然也就失去了意義，沒有了對象。可見，以上三個環節是相輔相成缺一不可的。

此致

敬禮!

申請人：

申請時間：20xx年x月x日

銷售員轉正申請書集合 篇15

各位公司領導：

你們好！

在那裏我以平常人的心態，參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創造這次轉正申請的機會，經過四個月工作鍛鍊使自己各方面素質得以提高，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰並存，成功與幸酸同在。

參與這次申請，使我在求真務實認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現自己，在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要，這主要體此刻以下三個方面，一是為企業樹立好公司形象做好本職工作，二是為企業促進業務，宣傳企業文化，三是為企業回籠資金，當好配角，胸懷全局，當好參謀，服從領導。

如果説我申請成功，我的工作思路是以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處，我會盡最大的努力去找結合點，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，我將用真情和愛心去善待我的`每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個寬鬆的發展和創造空間，用制度和崗位職責去管理我自己，讓我象圓規一樣，找準自己的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以温暖，象竹子一樣每前進一步，小結一次。

我的工作目標是：“以為爭先，以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持，使我們工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關係的橋樑，宣傳精神禮貌的窗口，傳播企業文化的陣地，培養人才的搖籃，連接企業合作的紐帶，我原與大家共創完美的未來，迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批准為盼。

此致

敬禮！

銷售員轉正申請書集合 篇16

尊敬的公司領導：

我於二OXX年七月二日進入公司，根據公司的需要，目前擔任導購一職，負責國泰宜賓導購工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合領導同事一起提高銷售;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，

一個多月來，我在店長、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練，言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關知識掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，不辜負區長王姐和店長對我的期望，虛心向領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度，試用人員在試用期滿一個月合格後，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，從20xx年8月起，申請轉為正式員工。

來到這裏工作，我的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮

申請人：本站

20xx年xx月xx日

銷售員轉正申請書集合 篇17

尊敬的公司領導：

我於20xx年七月二日進入公司，根據公司的需要，目前擔任導購一職，負責國泰宜賓導購工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合領導同事一起提高銷售;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，

一個多月來，我在店長、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練，言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關知識掌握的還不夠紮實等等。

在今後的'工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，不辜負區長王姐和店長對我的期望，虛心向領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度，試用人員在試用期滿一個月合格後，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，從20xx年8月起，申請轉為正式員工。

來到這裏工作，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮！

申請人：

銷售員轉正申請書集合 篇18

尊敬的領導：

進入公司參加工作已經有段時間了，短短的兩個月試用期經已接近尾聲。首先感謝公司能給我展示才能、實現自我價值的機會。這是我畢業後所從事的第一份工作，這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。自始自終我對工作都是秉着謙虛謹慎、認真負責的工作態度。

工作以來，在單位領導的精心培育和教導，及同事之間的相互幫助下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發展和巨大的收穫。

作為一名剛剛從學校出來的學生，雖然有過專業知識的學習，但是實踐的東西接觸的少，對很多問題不瞭解。我在複合導線廠從事的是710框絞這個工作，剛上班的時候是處於一片茫然的狀態，對框絞機的很多工作流程還不熟悉，不知道該如何做好這項工作。遇到這種情況，我依靠班長和機長的指導，以及自己認真的向身邊的同事學習，處處留意，多看、多思考、多學習，不會的東西不去操作，以免引發事故傷人人傷己。漸漸地熟悉了工作情況，並融入了這個團體之中。

思想上，自覺遵守公司的規章制度，學習公司的企業文化，積極參加公司的培訓。自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質。要求積極上進，愛護公司的財務，一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身於學習和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發展的優秀工作者的重要性。

生活上，雖然是陌生的環境和生活狀態，但是公司裏寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各級領導的關心和幫助下，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

經過這兩個月的工作與學習，雖然收穫頗豐但還是有很多不足的地方。首先就是對公司的流程熟悉不夠，理論與實踐的結合做得較差。對公司的工作任務能認真完成，但積極性不夠。自身的整體素質和工作經驗還需要進一步豐富。

初入職場的我難免有些經驗不足，但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。我相信在今後的工作和學習中，經過磨練，我會改善自己的不足，越做越好。

此致

敬禮!

申請人：

時間：

銷售員轉正申請書集合 篇19

尊敬的人事部： 我於 年 x 月 日進入公司，根據公司的需要和自身的選擇，目前擔任銷售一職， 負責店內銷售管理工作。 公司積極向上的文化氛圍， 讓我很快進入到了工作角色中來。 這就好比一輛正在進行磨 合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，並且會很好的保護好新車，讓它發揮 出最好的性能。我們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司 的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間 的關係。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使 工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的丹尼斯人中的一份子， 不辜負領導對我的期望。 三個多月來， 我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步， 綜合看來， 我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與 散漫，沒做到謙虛謹慎，絕對的尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練，言行舉止沒注重約束 自己;三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有 一定的距離;四、業務知識方面特別是銷售經驗還不夠紮實等等。我深深體會到有一個和諧、 共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。 公司給了我這樣一個發揮的舞台，所以我更加珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。 本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開 朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確 實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門 負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班 時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學大學課程，計劃報考全國高等教育 自學考試，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。 根據公司規章制度， 試用人員在試用期滿三個月合格後， 即可被錄用成為公司正式員工。 因此，我特向經理申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉 為正式員工， 並根據公司的薪金福利情況， 20xx 年 11 月 28 日起， 從 轉正工資調整為 元/月，懇請領導予以批准 來到這裏工作，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能 力上都得到了很大的進步與提高， 也激勵我在工作中不斷前進與完善。 我明白了企業的美好 明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在今 後的工作和學習中，我會進一步更加嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑 着自己高度的責任心和自信心， 一定能夠為公司的發展儘自己的微薄之力， 我更深信今天我 以公司而自豪，明天公司以我而驕傲。

簽名：

日期：年 月 日

銷售員轉正申請書集合 篇20

______經理、各位同事：

大家好

我於20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，在公司融洽的氛圍下，經過經理和各位同事悉心的'幫助指導，很快的完成了對公司產品和業務的認識，在較短時間內適應了公司的環境，也熟悉了各部門的工作流程，尤為重要的是接觸和學習了銷售相關業務和行業知識，較順利地完成公司給予的任務，盡力完成自己的本職工作。根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

20xx.x.x

銷售員轉正申請書集合 篇21

尊敬的：

初入公司的時候，對汽車銷售的的各項工作都知之甚少，雖然之前也從事過銷售方面的工作，但是對汽車這一塊，還是極為的陌生，面對種種問題，也很迷惑。

兩個多月的工作中，在公司和同事的幫助下，很快適應了公司的基本工作，在不斷的學習和實踐中，也開始熟悉工作的大致流程，從配合同事的工作，接待客户，計算購車金額，辦理購車手續等基本工作開始，一點一點的學習，積累經驗。基本完成了交代的任務。

特別是十二月的忙碌，讓我學習到了很多，各種銷售的技巧，應對話術，和客户心理的拿捏，都是極為寶貴的經驗，這都要感謝，和同事在工作過程中的耐心指導，讓我感受到祥和大家庭的温暖。所以，我特別要感謝他們，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

汽車銷售顧問，説簡單亦簡單，説難亦難，簡單，因為我們只要能洞察客户的需要，投其所好，每一個客户，都是潛在客户，既然來店，都可能成為成交客户，説難，因為要挖掘客户的需求，不僅僅是短時間的事情，很多客户，會猶豫，需要短期或者長期的聯繫，才會作出決定，所以，潛在，成交客户關係維繫在銷售這一行業中顯的`尤為重要。而且，實踐遠比理論困難，要把理論轉換為實際的應用，就需要不斷的嘗試，捉摸，與實踐。冰凍三尺非一日之寒，做好銷售工作亦是如此，絕非短時間的可以完成的。

在此我提出轉正申請，希望自己能成為嘉興祥和的正式員工，懇請予以批准。

申請人：

xx年xx月xx日

銷售員轉正申請書集合 篇22

尊敬的公司領導：

大家好！

我於20xx年x月x日成為公司的試員工，到今天x個月試期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

在實習期間，我先後在xx部、xx部部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，為公司做出更大的'貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作，這xx月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!

申請人：

20xx年x月x日

銷售員轉正申請書集合 篇23

尊敬的領導：

時間過的真快，轉眼我進公司已將有三個月了，在公司和領導的親切關懷下，在其他同事的真誠幫助下，在我的努力學習下，我已經融入了公司這個大家庭，我衷心的感謝所有給予我幫助的領導和同事。

我實習的剛位是保健品銷售員，記得剛開始接觸這個行業什麼都不懂，以前也沒有接觸過保健品，所以剛開始怎麼去推銷都不知道，有的人認為銷售很簡單，就是把東西賣出去就可以了，其實不是這樣的，如果想做好這個行就必須要對推銷的產品比較瞭解，包括吃了以後會有什麼效果，還要注意飲食問題，最主要的是要有工作熱情，主動接近顧客是銷售的第一步，瞭解顧客的需求，介紹我們產品的好處，跟其他保健品相比有什麼優勢，當顧客猶豫的時候要適當的找話題，針對顧客感興趣的話題聊，我們目標雖然是銷售產品，但是必須要讓顧客相信我們銷售員那麼他們才能去接受我們的產品。

在其他同事的指導下，也在我不斷努力學習下，我已經融入了這個團隊，業餘時間我經常會看一些關於銷售方面的書和與人溝通方面的書，我知道只有不斷充電我才能跟快的'成長，更快的提高工作效率。我能夠遵守勞動紀律，團結進取，務實求真，樂觀上進，任勞任怨，始終保持嚴謹認真的工作態度，我有信心在今後的工作中繼續努力，保持熱情，對公司的發展貢獻自己的力量。

通過這段時間的工作，發現一些存在的問題：在工作上還有許多需要學習，需要不段充實自己，不斷進步。有時看問題不夠透徹，容易把問題理想化，在今後的工作和學習中我會時刻注意自身的不足，努力克服不足，改正缺點，虛心請教，不斷提高自己的工作能力，更好地完成領導安排的工作。

在此，我想借此機會正式向公司領導提出轉正申請，希望各位領導能對我的工作態度，能力與表現以正式員工的要求，做一個全面的考量。同時也感謝領導對我的信任，給予我提現自我，提高自我的機會，使我的工作能力得到提高，同時也激勵了我在今後的工作中不斷進取與完善。

我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望公司領導批准轉正。