行政主管安全責任書

根據中華人民共和國《安全生產法》、《消防法》以及《食品衞生法》等法律法規的有關規定，為切實規範公司安全生產行為，夯實安全生產管理工作基礎，全面提升公司安全生產管理水平，堅持安全第一，預防為主的方針，貫徹《安全生產法》和落實安全生產責任，保護員工的生命安全、促進公司經濟快速發展，嚴格堅持“誰主管、誰負責”的原則，以高度的責任感，充分發揮黨政工團組織的職能作用，實行齊抓共管，為公司的發展提供一個良好、安全、穩定的環境，為此，結合我公司的實際情況，公司與各部門(車間)簽訂生產、消防安全目標管理責任書。

一、生產安全責任目標

1、堅決杜絕重、特大事故，有效控制一般事故。各類事故死亡人數為零，事故起數和死亡人數不超過上年。不發生影響較大的羣體性傷亡事件。

2、確保安全生產各項制度和規範措施落實到各崗位和每位員工，基本管理工作有明顯提高與鞏固。

3、確保各個重大節日時期、重大活動、重要目標不發生安全事故。

4、確保班組內的危險源點有登記，上級有備案，有切實有效的監控和檢查措施監控記錄。

5、確保安全生產的必要投入，進廠員工安全教育率100%，特種工種持證上崗率100%，並有記錄，全員安全素質有明顯提高。

二、防火安全責任目標

1、健全防火安全組織，落實逐級防火責任制，加強消防法律法規和消防知識宣傳教育培訓，防火活動經常化、制度化。

2、組織防火安全檢查。每月不少於一次。一般火災隱患整改率為100%，重大火災隱患整改率達95%以上。

3、加大消防投入。加強消防設施和器材的維護保養工作，保證其正常運行，落實專兼職防火員及義務消防隊員。

三、行政人事部行政主管安全職責：

1. 負責本部門設備、設施、人員安全管理;

2. 認真貫徹執行各項安全規章制度，嚴格執行安全操作規程;

3. 認真貫徹食品衞生法，確保食堂飯、菜新鮮美味，餐具衞生清潔。

4. 對食堂重點防火崗位的事故應急預案編制與落實，認真做好本部門危險化學品的台帳和儲存工作;

5. 修訂部門安全技術規程和安全管理制度，並監督檢查執行情況;

6. 編制部門安全技術措施計劃和方案，制訂安全活動計劃，並督促實施;

7. 負責組織對本部門員工的安全意識、安全操作規範、崗位排查隱患的能力培訓，提升全員的安全意識和事故的防範能力;

8. 加強對日常運行中的安全操作規程執行情況進行檢查，發現違章操作現象有權制止，嚴重的及時向上級報告;

9. 負責對食堂的設備安全有效性、防火設施的管理與維護保養，使其保持良好狀態;

10. 日常檢查中發現事故隱患及時給予糾正或整改，發生事故時首先全力搶救傷者，保護好現場，作好記錄，並立即報告;

11. 有權制止未經三級安全教育和安全考核不合格職工獨立操作;

12. 督促員工按崗位要求正確使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材;

13. 加強對崗位隱患進行排查，發現事故隱患及時整改，

14. 發生工傷事故及時組織搶救和保護現場，並迅速報告上級。並負責對工傷事故的現場調查、事故分析、報告的上報工作，並落實整改措施。

15. 督導做好各崗位隱患進行排查，發現事故隱患及時整改，做好記錄上報在規定時間上報公司安全管理員處。

16. 協同班組每月組織一次全員安全教育培訓，並做好記錄，月底按時上報公司安全管理員處;

17. 協同部門每月對本部門進行一次全面的安全檢查(隱患)工作，並做好記錄上報公司安全管理員處;

18. 及時完成公司、部門下達的各項安全工作。

行政主管(簽字/日期)：