勞務返聘人員協議書（精選3篇）

勞務返聘人員協議書 篇1

甲方 ： 身份證號碼： 乙方 ： 身份證號碼：

因工作需要甲方聘用乙方從事大棚果蔬生產勞務根據有關規定甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上訂立本協議共同執行。

一、協議期限: 本協議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、用工約定:

1、勞務用工協議期滿如甲方繼續留用乙方可續簽協議。甲方不再留用勞務用工協議即終止 。

2、勞務協議期內乙方要求辭職應提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。

三、工作職責:

1、乙方要聽從甲方的工作安排服從分配按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作。

2、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和規定。做到遵章守紀保證出勤 。

3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生。

4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益出於個人行為而給甲方帶來經濟損失的乙方必須承擔全部責任。

四、工作時間:

1、乙方在甲方工作期間執行每日8小時工作制。需加班的甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假否則按曠工處理曠工者每個工作日扣發20元工資。

3、凡缺勤者均扣發當日工資但缺勤休假不得超過5天凡超過者按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

五、勞動保護和勞動條件:

1、 甲方應根據工作需要向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方。

3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導。

4、甲方應對此期間乙方的工傷事件負相應的責任。

六、勞動報酬:

1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則。

2、執行定時工作制的乙方為甲方工作甲方每日應以不少於40元人民幣支付給乙方。

七、有下列情形之一甲方可解除本協議

1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的。

2、因乙方失職給甲方利造成損失的。

3、不服從分配有違法、有嚴重違紀行為的。

4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》的。

5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的 。

6、乙方有違反計劃生育政策的。

7、甲方宣告解散的 。

九、其它:

1、雙方必須嚴格遵守履行本協議任何一方不履行協議根據情況給予經濟補償。

2、本協議經甲、乙雙方簽字後生效。

3、本協議未盡事宜經甲、乙雙方協商一致後進行修訂和補充 。

4、本協議一式二份甲、乙雙方各執一份。

甲方(簽字)：

乙方(簽字)：

二〇__年月日

勞務返聘人員協議書 篇2

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

1、有固定期限勞動合同

本合同於 年 月 日生效，於 年 月 日終止。

其中試用期至 年 月 日止。

2、以完成一定工作為期限的合同。

本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成

工作任務為合同終止時間。

3、無固定期限勞動合同

本合同於 年 月 日生效，於法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時止。

其中試用期至 年 月 日止。

二、工作內容和工作時間

第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程 中擔任 崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號碼為 。

第三條 甲方安排乙方執行下列第 種工作時間制度。

1、執行定時工作制(乙方每日工作8小時，每週工作40小時)。

2、執行綜合計算工時工作制(乙方每月工作不超167.4小時)。

3、執行不定時工作制(在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間)。

第四條實行計時工資制的，甲方安排乙方加班，應符合律、法規的規定。甲方安排乙方在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，應支付不低於工資的150%的工資報酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排補休的，應支付不低於工資200%的工資報酬。甲方安排乙方在法定節日工作的`，應支付不低於工資300%的工資報酬。

三、勞動保護和勞動條件

第五條甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育，並組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現場備查，考試不合格的不得在現場施工。

甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

第六條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衞生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衞生要求，其中建築施工現場要符合《建築施工現場環境與衞生標準》(JGJl46―20__)。

第七條 甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

四、工資保險待遇

第八條 雙方約定的工資不得低於江西省政府頒佈的當地最低工資標準和本企業工資集體協商的最低標準。

1、計時工資 乙方在試用期間的工資為每月(日) 元，試用期滿後月(日)工資為元。

2、按工程量計付工資

(1)按工程量單價 計取工資;

(2)按工程量總量 總價計取工資。雙方約定的工程量單價不得低於江西省建設工程定額人工費標準。實行按工程量計付工資的，每月支付工資額不得低於當月完成工程量的70%。

甲方應在每月 日前以貨幣形式計發乙方的工資，並由乙方簽字確認。

甲方在勞動合同終止、解除後5天內應當一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對工資支付的其他約定：

第九條 甲方應為乙方辦理養老保險、工傷保險和醫療保險手續，併為乙方繳納養老保險、工傷保險和醫療保險費用。

五、勞動紀律和勞動合同的解除

第十條 乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

第十一條 乙方有下列情形之一， 甲方可以解除本合同;(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(三)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定及施工質量管理規定的;

(四)被依法追究刑事責任的。

第十二條 乙方解除本合同，應當提前 日(3天以上30天以內)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

六、當事人約定的其他內容

第十三條 乙方違法解除勞動合同，給甲方造成經濟損失的，應當承擔賠償責任。

第十四條 甲乙雙方約定的其他內容：

七、勞動爭議處理及其他

第十五條雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內向當地人民法院起訴。

第十六條 甲方依法制定的規章制度作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條 本合同未盡事宜或國家、江西省規定相悖的，按照有關規定執行。

第十八條 本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章)

法定代表人或委託代理人

(簽字或蓋章)

乙方(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

勞務返聘人員協議書 篇3

甲方：

地址：

電話：

乙方：

地址：

電話：

依照《中華人民共和國合同法》及其他相關法律法規規定，本着公平、公正、平等互利、誠實守信的原則，經甲乙雙方協商一致簽訂本勞務合同。

一、勞務合同內容

1、工程名稱：

2、工程地點：

3、乙方承包範圍：整棟樓的磚砌、內牆外牆抹灰及外牆貼瓷磚等工序。

二、勞務承包方式

甲方以單做工的方式承包給乙方，施工中甲方只提供合格的材料，乙方施工中產生的任何工具由乙方提供。

三、勞務報酬

1、砌體單價按每塊磚______元/塊計算，雙方現場清點為準。

2、內牆抹灰每平方米______元，按實際抹灰面積計算，所有洞口扣除，由甲乙雙方現場測量為準。

3、外牆抹灰打底和貼磚所有工序包括在內每平方米______元，所有洞口面積扣除，由甲乙雙方現場測量為準。

四、質量要求

乙方應該嚴格把好質量關，保證一次驗收合格，因施工質量不合格造成返工、材料及人工費由乙方承擔，甲方只提供技術指導。內牆抹灰要求垂______cm、平_______cm，外牆垂______cm、平_______cm。

五、工期要求

在______天完成，即合同簽訂之日起，除停電、停水等原因工期順延。正常情況延期一天罰______元/天，提前一天獎勵______元/天。

六、文明施工與安全

1、乙方必須嚴格把好安全生產關，採取安全施工的防護措施，杜絕事故發生，施工中的發生大小事故均由乙方負責。

2、乙方必須每天保持現場清爽，不能有任何材料浪費現象。如經發現，甲方可根據浪費材料的原價加倍罰款。

3、乙方在施工中應與甲方和其他施工隊友好團結相處，不能在工地上和任何人發生爭吵、打架事件。

七、驗收結算支付方式

本工程竣工後，甲乙雙方組織相關人員在______天內進行驗收，______天內進行結算，在一個月之內付工程款的______%，保質期______個月後付______%，施工期間乙方不得以任何藉口要求撥付工程款。

八、糾紛解決方式

因履行本合同發生勞動爭議，雙方可協商解決，協商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

本合同一式______份，甲乙雙方各持______份，雙方簽字蓋章後生效。

甲方：

______年______月______日

乙方：

______年______月______日