員工辭職申請書彙編（精選15篇）

員工辭職申請書彙編 篇1

尊敬的楊總：

承蒙楊總收留，我才有機會在畢業實習之際進入健鷹公司，從實習到試用再到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發展的平台，此將使我受益終身。

在工作中我不斷得到了楊總的教導與點撥，受益菲淺；工作中還得到楊老師的指點與幫助，受益頗多；在團隊合作中得到同事的幫助與協同也使我受益。

健鷹公司美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不捨，但今因個人原因，我已決定離開公司，希望我的離去不會給楊總和公司帶來任何不便；對楊總的賞識與信任，我將終抱感激之情。

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

員工辭職申請書彙編 篇2

尊敬的館領導：

我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

自XX年8月31日入職以來，我一直都很熱愛這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心，但是，我更應該感謝的是我的姑姑，是她幫我找了一個好的工作。正是在這裏，我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

圖書館平等的人際關係和開明的工作作風，讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習；並且利用工作給予的良好學習時間和機會，學習了一些新的東西來充實了自己，增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於館領導幾年來的照顧表示真心的感謝！！

當然，我也自認為自己在這幾年的工作中做出了自己的最大努力，我覺得我沒有辜負他們。

但因為某些個人的原因，我最終還是選擇了向領導提出辭職申請，希望領導對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮

申請人：

員工辭職申請書彙編 篇3

尊敬的公司領導：

您好！

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司一年了，很榮幸自己成為礦業集團的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，結識了很多的工作夥伴。非常感謝公司領導對我的栽培和信任，也非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。

但是我因為個人原因需要辭職，我要去繼續進修學業，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。如果將來完成學業公司還需要，我還是非常願意為公司效力。

我希望在XX年8月31日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最後一班崗，我所在崗位的工作請領導儘管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。

望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續。

祝您身體健康，事業順心。並祝公司事業蓬勃發展。

此致

敬禮！

申請人：

申請日期：

員工辭職申請書彙編 篇4

尊敬的韓總：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

20xx年X月X日

員工辭職申請書彙編 篇5

尊敬的經理：

我自20xx年x月進入公司到現在已近3年了，也是在這裏我完成了從一個學生到社會人的轉變，非常榮幸能夠成為你們中的一員，對此我一直心懷感激。這三年來在總經理的信任和同事們的幫助下我獲得了許多鍛鍊和學習的機會，開闊了視野增長了知識，我對公司給予的關懷和照顧表示衷心的感謝。同時，由於我能力上的不足和性格上的粗糙也給公司帶來了不少大大小小的損失，為此我也深感抱歉。

近來由於一些個人問題我越來越感覺難以繼續目前的工作，所以我決定辭職，我計劃履職到20xx年x月xx日，請您理解和支持，也期望我的離開能讓公司儘早發現更有能力的人為產品的開發注入新的活力。

很遺憾不能為公司輝煌的明天繼續貢獻力量了，我衷心祝願公司事業蒸蒸日上！祝願各位領導和同事身體健康工作順利！

此致

敬禮

員工辭職申請書彙編 篇6

尊敬的何總：

匆匆兩年已過，恍惚間並不遙遠，我還記得在畢業剛出來工作的時候，被石家莊的公司辭退，那時候我根本沒想過來北京，而且長這麼大也就來過兩次北京，大二的時候來過一次，大四的時候去過國展招聘會。我覺得北京好大好大，我肯定混不來。

我不知道畢業後會去哪裏，即便當論文答辯結束後張小寧問我想不想去北京的時候，我依然猶豫自己夠不夠格。如果沒有小寧的介紹，有一點我可以肯定，那就是絕對不會來北京，想都沒想過。如果那樣我現在可能還會在石家莊遊蕩，可能會離廣告越來越遠，一邊走一邊迷茫在年輕的路上。

所以我很感謝公司，感謝何總給了我這個機會，讓我一畢業就能步入純正的廣告圈。和那些同我一樣沒有社會關係的三本學生，我感到驕傲和幸運，當他們為了找到一份工作而拼命地投簡歷的時候，我已經初嘗拿下交行這個國內第五大銀行的做廣告的成就感。感謝億告這個温和的平台。

感謝何總以及各位教導和關懷，從你們那裏我學到了很多很多，工作上的技能和經驗，為人處事上的道理和方法。你們是我走進社會的啟蒙恩師，我很珍惜在這裏學到的每一點每一滴，這都會給我將來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

在億告的這段時間，同事們也給與了我莫大的幫助，他們把自身積累的方法和經驗與我分享，幫我提高，朝夕相處的日子裏一起並肩作戰，一起為了同一個目標奮進，同甘共苦，感謝他們!

由於個人的原因，我將在月底離職，帶着一份不捨和求索的矛盾心情我要離開我呆了兩年的飽含深情的公司，告別一起的戰鬥史，告別一起為成就的喝彩，告別一起的日日夜夜，此刻我深深地感到億告文化帶給我的衝擊，此刻我想説有機會我們再共事!

由於我個人原因給公司及領導造成的麻煩我深表歉意.但願領導能理解並給予批准.謝謝!

此致

敬禮!

員工辭職申請書彙編 篇7

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到**公司也快兩年了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾説過，工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，sun ltd。 erp 20xx項目啟動，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好項目開始前的屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。

離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的工作中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興旺發達！

望領導早日批准我的申請，謝謝！

此致

敬禮

員工辭職申請書彙編 篇8

尊重的李總：

作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有着一種分外親熱的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店渡過的。在這裏，我學會了很多貨色，可以跟共事們在一起工作，我感到很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的常識，如作甚人、如何處事、如何工作

在酒店裏，領導們也對我非常的關懷，從剛進入酒店開端，我就感觸到從上至下的暖和。由於我是酒店裏年紀最小的，也素來不在這麼大的集體裏生涯過，天然而然的，心裏面就會發生一種被庇護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很驕傲，而且它始終陪同着我，直到我分開但這種感到不會跟着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘卻，究竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的羣體裏。

李總，還記得第一次跟您近間隔接觸跟意識是在20xx年的時候。那時的我們加入酒店自成破以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那麼斯文而又帶點書卷氣味的您在球場上也是那麼的龍騰虎躍，涓滴也不比年青人遜色此文來自公文網 。，固然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們貫徹始終、團結鬥爭的拼搏精力，同樣博得了觀眾與組委會的認同，最後摘取了精神文化風氣獎的名稱。這是您率領我們取得的第一次成就。

隨着時光的流逝，斗轉星移，您多年積聚的工作教訓與個人才幹也得到充足的發揮。這時的您已成為咱們酒店的總經理。您在上任之後，制訂了一系列的政策與方針，從新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與嘉獎、調配措施，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花個別節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時代，同行中大多數都以停業減薪的方法來躲避這場災害時，您卻以審時度勢的眼光，作出在做好防備工作的同時持續經營的決議，酒店也因而沒有為客源的減少而受到大的喪失，職工的畸形收入與福利也未受到任何的影響。可能這所有的一切在您眼裏看來興許只是為員工辦了一點實事罷了，可在我們眼裏，在我們心裏都以為這才是一件大事，這才是為員工謀好處的舉措，這才是一位被員工在心裏面所認可的老總！

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培育。您肯定想到，酒店要想在競爭劇烈的社會中立於不敗之地，人才的造就公文寫作與發展是不可疏忽的環節之一；對於酒店裏為數未幾的年輕人來説，要想在酒店裏得到長足的發展，就必需得到管理的崗位上去錘鍊不可。偏偏是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，盼望我從中能夠學到一些治理的經驗和處置各種關聯的方法，為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個第一次，即第一次在工作中得到升職，對於一個初涉社會沒多久的年輕人來説，它是一種鼓勵，一種鞭策，一種鍛鍊，對我而言，這恰是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓勵。在這裏，我無比感謝您給我的這次機遇，也想借此在這裏向您説一聲：謝謝！

人往高處走，這句千古不變的名言彷彿在什麼時候都十分實用，然而對我來説，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我立刻就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波濤久久不能平息。而在我把這個決定告知您的時候，李總，您又是那樣的不近人情，不僅苦口婆心地替我衡量利弊，剖析情形，提示我要做好家人的説明工作，而且又在辦理手續方面給予我各種方便和一定的彌補，我真的不知該説什麼才好。也許，千言萬語也抵不外一句感激，我想再對您説一聲謝謝您，李總！

萬水千山多變換，人生如同戲一場。人的畢生可能都要扮演良多角色，也可能要走過許多的路才幹達到必定高度，獲得一些成績，得到世人的認可，成為主演。李總，在這裏，我衷心的祝願您表演的角色能夠得到更多人的認可，祝願您的事業可能得到一直的提高，祝賀酒店在您的引導下欣欣向榮，也真摯的祝願您在將來的人生旅途中一路順風，做主演中的主演。

此致

敬禮

辭職人：

員工辭職申請書彙編 篇9

尊敬的各位領導：

您們好!

來到超市已有好久了，非常感謝大家對我的關心，由於我因啥子原因(特殊情況)要離開超市，不能在上班啦，特申請辭職，望領導批准為謝。

此致

敬禮!

申請人：/shenqing/

__年__月__日

員工辭職申請書彙編 篇10

尊敬的公司領導：

您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在原料採購領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

由於我自身經驗的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度，經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

第二，工作任務重、壓力大。我一個人承擔了兩個人的工作，雖然先後兩次招了新員工，但都還沒上手就離開了，而且但凡涉及公司機密的事情我也不敢放手，再加上少數同事的不理解，因此感覺疲憊不堪，不僅工作累，心裏壓力也很大。

我會在這段時間裏完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

不是所有的意外都令人驚喜。參加公務員考試是因為隨波逐流，但被錄取上崗之時我也曾歡喜且充滿期待。然而，我沒有做好紮根基層、艱苦奉獻的心理建設，沒有事先了解行政工作的性質與內容，亦沒有去思慮自己熱愛的究竟是公務員工作還是“公務員”這三個對外界來説鑲金的大字。大學時期的多份社會實踐與各類實習工作給了我太高的眼界，初入社會對諸事考慮不周，事事難以周全，我為我的懵懂無知付出了代價。今日辭職，我浪費了一個得之不易的公務員名額，愧對各級領導、長輩、同事們的栽培，暫時性的難以面對父母希冀的目光，唯獨對得起自己。多少年來，被理想鞭笞着奮力前進，盡全力去成為一個優秀的人，而今深深領悟，有時退一步方能顯現出海闊天空。

為了儘量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮

員工辭職申請書彙編 篇11

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到耶魯也快半年了，正是在耶魯這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得張老師曾説過：“沒有淡季的市場、只有淡季的思想”。

或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合網站編輯工作，過去的幾個月自己的工作業績沒有提升，最近的網站收錄也不是很好，心裏看着是很着急，嘗試努力了幾個星期，結果還是收錄的不好。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職換行業的念頭，並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，新的網站項目啟動，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脱吧。自己的硬件水平沒有上去，還有很多的硬件方面的問題不能給同事解決，在網絡方面還沒有獨特的創新，拍攝錄製方面也沒有成熟，我自身的缺點太多了。沒有自己特有的優點。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好項目開始前的屬於自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的譐譐教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願耶魯在今後的事業中發揮優勢，揚長避短，祝願耶魯興旺發達!

辭職人：20_年7月28日

員工辭職申請書彙編 篇12

尊敬的領導：

您好!

感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請報告。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。 由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

我已準備好在下個月從公司離職，並且在這段時間裏完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。 非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。 祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請給予批准。

辭職申請人：

20xx年x月x日

員工辭職申請書彙編 篇13

尊敬的領導：

您好!

我很抱歉，我沒辦法繼續留在公司上班了，我深知我這個置業顧問在公司的重要性，像我這麼重要的職位是絕對不允許在工作中分心的，但是我現在根本就沒辦法專心的投入到工作當中去，甚至有時候都會犯一些低級的錯誤，因為我個人有些事，目前是比工作還重要的，我為了不耽誤公司的工作，我特意向您遞交了這份辭職報告。

真的很抱歉，我作為在公司工作了這麼多年的老職員了，我的辭職一定會讓您感到為難，我在公司的表現一直都非常的不錯，非常的愛崗敬業，在工作中也是盡職盡責，很具有團隊精神，您一直對我賦予厚望，這些我都知道，但是我的辭職也是無奈之舉，請原諒我，我是沒辦法把工作放在第一位的，我認為比工作重要的事情還有很多，我不能只是一個會工作的賺錢機器，我有我的家人需要照顧，我還有很多自己想做的事情要去做。

現如今，我在公司工作這麼多年，也是有了自己的一點積蓄，我在市中心買了一套房子，最近在忙裝修的事由，我跟我老婆兩個人為這事忙的不可開交，我老婆是在幼兒園工作的，現在已經是一個主任了，她在事業上發展的很順利，我不想讓她辭職來全權管理家裏的事，那樣子她一定不會開心的，我知道她，非常的喜歡這份工作，所以只能我做出犧牲了，憑藉我這麼多年的工作經驗，以及這麼好看的成績，我要是想在找一份稱心的工作，並不難，但是她不能啊，所以我才會想到跟您辭職的。

不知道您最近有沒有關心過我的`工作，我現在在接待客户的時候，我都是沒辦法專心的，時不時就要聯繫裝修公司那邊，因為我沒辦法親臨到現場進行指導，我實在是不放心，就只能一遍又一遍的打電話確認情況，這肯定就非常的影響我的工作，也會導致客户的不滿，我知道在工作中分心，這不是一個置業顧問應該會有的工作狀態，但是我真想的覺得房子裝修是一件大事，我的辭職也是為了公司着想，我這麼多年累計的客户也是不在少數，您放心，在您找到下一個置業顧問的時候，我不會輕易離職，我會好好地交接工作，至少我也得安心的離開，這樣也能對得起您的栽培，現在人才這麼多，您想找到一個比我更優秀的置業顧問並不是難事，我等着您的好消息，我也是希望可以儘快的離職。

最後，我也是由衷的希望公司能夠在未來的日子裏，一帆風順，有更好的成績，我就沒辦法陪伴公司了，還望您見諒。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

員工辭職申請書彙編 篇14

尊敬的領導：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來廠子也快兩年了，也很榮幸自己成為電子廠的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，通信研究所的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人;研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是xx部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝!

由於個人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外，由於家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對廠子還是個人來説，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由於個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報工廠，所以我希望公司領導一如既往的支持通信研究所。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手後我再離開，在當前的人員中，我認為應該可以接替我的工作，供廠子參考。

再次感謝工廠領導對我和通信研究所的支持和幫助，望領導批准我的辭職申請，謝謝!

辭職申請人：

20xx年x月x日

員工辭職申請書彙編 篇15

尊敬的領導：

您好！

感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請書。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入廠裏之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在廠裏的工作，我在廠裏學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在廠裏所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給廠裏帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

我已準備好在下個月從廠裏離職，並且在這段時間裏完成工作交接，以減少因我的離職而給廠裏帶來的不便。非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在廠裏的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是廠裏的一員而感到榮幸。我確信在廠裏的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝廠裏領導和所有同事身體健康、工作順利！

再次對我的離職給廠裏帶來的不便表示抱歉，同時我也希望廠裏能夠體恤我的個人實際，對我的申請給予批准。

辭職申請人：

20xx年x月x