2023年工作不認真檢討書（通用18篇）

2023年工作不認真檢討書 篇1

尊敬的上級：

你好，本人徐某對20xx年7月26日晚在崗睡覺事件作出檢討，本人深知做為秩序管理人員，在崗睡覺後果嚴重，裸睡者更嚴重。但請聽我對此次事件的解釋，本人先解釋睡覺原因。

因這幾天下班後主任您要求每個宿舍都需要，因我宿舍就我一人上夜班所以就我一個人，您是知道得，我有舍友四人加我五人，我七點下班，洗完澡衣服就到八點了，您卻還要我幫同事被套，還要疊豆腐狀得，本人經一番努力終於在十二點半完成任務，但因體力消耗過大，本人於一點整到飯堂吃飯，在一點半回到宿舍，正要休息可是您又來了！你又説在把宿舍衞生搞一下，我忍不住問了下，今天是什麼日子，您回答：總部派人來檢查。我無語，你走後我在五點半終於搞完。剛準備睡覺，可是又到吃飯時間了！我在六點回到宿舍，王督導來了，他説今天不來了，我徹底無語！我一直到到十一點上班才回過神來。

於20xx年7月27日凌晨五十二分被巡邏隊同志發現，因當天本人為完成主任分配得任務所以沒休息好，還請主任您明察啊！至於裸睡純屬誤會，我只是將上衣和外褲脱掉而已，此不能視為裸睡！

我知道以上理由都不能作為藉口。但請上級在給我一次機會！本人以後絕不在犯同樣的錯誤！

致此

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日

2023年工作不認真檢討書 篇2

您好!

在此，我懷着十分沉重的心情向您做出深刻的檢討!

作為公司一名重要店面在崗人員，因為擅自離崗而寫檢討書，感到十分的無奈和懊悔!

今天寫下這份檢討書，是對我以後不再犯類似錯誤而做出的決心。由於我有僥倖的心裏，認為公司不會發現我的擅自脱崗，沒料到今天公司總部領導正好過來，但無論如何觸犯了公司的鐵律，就要承擔起自己犯下的錯誤!

但我可以保證，一次而已，絕對不會有下次。我不再是學生了，對自己的業績和公司的未來我很清楚，思想上的覺悟也是很強烈的。

我於20__年10月21日中午13時——當日下午18時期間因為個人原因未曾向單位請假，並在未經同意的情況下擅自離崗，嚴重擾亂了公司的管理秩序和個人工作業績，給公司的管理工作帶來極大的麻煩，在同事之間也造成了不好的影響。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深的愧疚和不安!

在此我謹向各位領導做出深刻檢討，並將我今日的思想反思結果向領導闡述。工作也有一段時間了，在大家的批評指導下我也有了些進步。

這次我辜負了領導對我的期望，和同事對我的愛護。深覺我對不起大家，在這裏向你們表示深深的歉意。同時藉此機會我也總結了幾條自己的缺點由於經驗不足，偶爾熱情、耐心不夠，以及能力上還未能達到秀的表現，以後會逐一改正。希望早日能成為各位心中的理想員工!

彙報如下：

每個員工都是公司的一份子，因此個人的行為都代表着我們的整體形象，也深深的影響着身邊同事的工作態度和積極性。工作中和生活中，不管發生什麼事情都要首當站在集體的立場上為我們整個團隊負應盡的責任，想領導之所想，以公司利益為出發點，服從領導的合理統一安排，按時做好自己的本職工作，努力提高工作質量和效率。

自此，我更加深刻的意識到自己行為帶來的嚴重後果：如果在公司內部形成這種目無組織和紀律的不良風氣，更好的提高個人工作能力將無從談起。

同時我也要為今天所做的行為予以交代希望領導的諒解。

首先我是一名來自外省的員工又是女孩子自身的物品尤其是電話、證件等是我與家庭聯繫個人安全最為緊密和提高自我安全的重要財務。一旦在不該發生的情況下被盜自然會緊張和無助從而條件反射下做出一些不夠冷靜和激動的行為。

當然這不但需要領導的理解，更該通過這件事加強自我的安全防範意識這也是搞好工作的一個重要保證。不過在這麼正規、有內保、有監控的商場，遇到類似時間安全部門不能有效及時的為我們商鋪人員做出正確積極的處理措施也是導致此次事情的緣由，當然如此規模和對他們來説微不足道的事情即便做出合理的反映也可能無濟於事但是我連最起碼的事件處理方法也沒有看到。

其次因為一時心急忘記在如此重要的店面工作中只有我區區一人在崗，由於我的暫時離開使公司工作沒能正常開展，我在對我的行為感到後悔同時也希望領導能在遇到類似突發事件時能妥善安排一名公司內部合適的工作人員臨時替班，以避免公司不必要的利益損失。

最後我想説明中午我本打算利用午飯時間最快速度回家取相應證件去重新辦理電話卡以便最短時間內保護個人和公司部分利益的安全，同時也是怕在遺失期間不能及時接聽到客户的來電和公司的領導臨時要求。但是沒想到交通的堵塞和營業廳人員過多的現實問題導導致延誤過久時間，對此我也十分懊惱。

無論如何我願意接受應該的懲罰，對於今後的工作和生活，我也要放正態度，並保證今後不會再出現類似的情況。

我對可能會受到的處罰沒有任何想法堅決執行，至於是什麼樣的處理結果我都沒有怨言，但如果過於苛刻我也無法分清心理是否能承受，自私的來講如果過重我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此我所犯下的錯誤由此!我特作出此檢討，請領導和同事相信我的誠意，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我的工作做出積極的貢獻，在同時也希望同事們對此引以為戒妥善保管好個人重要物品，不要發生類似事情。

至於在此次錯誤中我應負不可推卸的主要責任，真誠地接受領導批評，並願意接受給予的合理處理方式。

此致

敬禮!

2023年工作不認真檢討書 篇3

尊敬的領導：

您好！

由於沒有認真做好單位工作的緣故導致我近期被領導批評過，通過領導失望的目光讓我明白這次工作不認真的問題着實做得太過分，無論是對單位工作氛圍的破壞還是給其他同事造成的負面影響都是難以承受的，再加上我並沒有及時意識到工作不認真的不妥之處以至於被領導批評，現如今也需要對工作不認真的問題進行深刻的反思才行。

首先從工作不認真的原因分析可以明白造成這種結果主要是自身態度的問題，即便是通過簡單的對比也能明白自己在工作的積極性方面是遠不如其他同事的，每當領導安排任務的時候我也只是被動接受導致完成的效果也是差強人意，以往領導便針對工作態度不好的問題批評過自己，只不過當時自己不以為意才會導致後來工作態度變得越來越惡劣，正如這次工作不認真的過失讓領導發現以後感受到了深深的失望，明明在工作中真誠對待每個員工卻在單位出現了這種狀況，在我看來領導也會因為單位存在自己這樣的員工感到極其失望吧。

其次從工作不認真的負面影響分析便能明白領導為何會對自己感到如此失望了，縱觀身邊努力工作的同事不難發現這種工作態度才是單位發展的重要基石，反觀自己這種工作不認真的員工只不過是拖單位後腿的蛀蟲罷了，明明單位得到發展以後作為員工的自己也能夠從中獲益卻不願意主動出力，若是沒有領導點醒自己的話或許再過一段時間我便會在職場競爭中因為工作態度問題被淘汰吧。

最後即便不再分析也能明白自己需要儘快彌補工作不認真造成的過失才行，尤其是已經讓領導感到失望的情況下應該要通過努力挽回對方的信任，至少當我努力工作以後無論是否能夠彌補工作不認真造成的損失都算是爭取過機會，而且發生這種事本就是我缺乏職業道德的表現自然得讓領導改變對自身的印象，否則的話工作中不再被重視並且自暴自棄的話只會失去寶貴的工作機會，作為單位員工自然不能夠目光如此短淺以至於因為工作不認真的問題遭受如此嚴重的損失。

單位需要對待工作更加認真負責的員工才能夠獲得更好的發展，作為員工若是不能夠為單位發展而努力的話只會面臨被淘汰的下場，所以我的警醒一些並在以後的工作中更加用心地完成領導佈置的重要任務，唯有這樣才能夠彌補之前的遺憾並向領導證明自己不會再出現工作不認真的狀況了。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年x月x日

2023年工作不認真檢討書 篇4

尊敬的單位領導：

您好，向您遞交這份工作期間打牌的檢討書，嚴肅反省我在工作期間不專心工作、怠慢工作，以及肆意打牌，害單位工作風氣的行為。

因為我錯誤導致的種種不良影響，以及給單位工作作風帶來的損害，在此我向您表示十分地抱歉，並做深刻檢討，如下：

關於此次錯誤，我自身存在有三大問題：

第一，是我太過無視單位工作規章規定。對待工作的主觀認識觀念很淺薄。在以往的工作生活中，沒有清醒地樹立自己的工作崗位觀念，以至於犯下這次的嚴重錯誤。

第二，我責任感欠缺。身為公司員工，在崗期間自己的所作所為都代表着公司的形象。自己因為崗位上存在一定的空閒時間，就擅自邀同事打牌。説明我的工作責任感是多麼的欠缺，我沒有好好地履行自己的工作職責。

第三，我私自帶紙牌進公司。紙牌這類消遣用品，就是應該回到宿舍或者下班時候才玩的。而我卻在崗期間，私自打牌。

現在，我的錯誤既已成事實，我就以誠懇的態度向單位領導表示道歉。我要深深地向領導説一聲對不起，並表示今後一定不再犯此類錯誤。

此致

敬禮

20xx年XX月XX日

2023年工作不認真檢討書 篇5

尊敬的單位經理：

您好!

在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書，以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心情。

對於我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守公司規章制度，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴肅履行自己職責義務。

我的工作失誤違規，也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生，充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺，在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

我主觀的認識不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如果不加以改正，繼續發展下去，會對自己今後的工作形成很大的不利因素。

首先我作為一名公司前台，我的職責所在就是為顧客辦理業務。而我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。而卻在這段時間內放鬆了對自已的要求，沒有鎖櫃就開了自已的座位，工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規，對於公司的日常業務秩序與規範管理造成了一定程度的消極影響。

在此，我向經理同志表示深深地歉意。並鄭重地向您説一句：非常抱歉，我錯了!

檢討書：

20__年__月__日

2023年工作不認真檢討書 篇6

尊敬的領導：

您好！

您總是有向我們強調工作的重要性，並且要我們在完成任務期間要仔細仔細再仔細，但是這次我還是犯下了如此的錯誤，都是我在工作時候太不認真了，對此我也對自己有了很深刻的分析，所以我向領導保證我定是會改正的。

對於我這次出現的錯誤，我個人也是相當的難過，畢竟我真是都沒有想過或出現這樣的事情，對於我個人出現的錯誤，我也會願意承擔一切的罪責。之所以會出現如此的問題也全是賴我最近實在相當不在狀態，在工作期間也是想着自己的私事，更是沒有完全的擺正自己在工作上的態度，所以才會因為在工作上的不認真而犯下錯誤。雖説我的錯誤還不至於對公司造成任何的影響，不過我還是有儘量讓自己通過這一次的錯誤來更好的瞭解自己，更是瞭解自己的這份工作。

從我如今的錯誤上我才知道我所在的崗位對於公司來説的重要性，更是明白自己犯下的錯誤還是有可能直接導致公司受到損害，所幸我這次犯下的是小事，才讓公司有幸避免，並且我沒有受到開除的處分。想來想去，這一切都是我沒有將自己的心思都拿來放在工作上所造成的，若是之前我認真的進行工作或許我便不會出現這樣的問題。這件事情給了相當大的警告，並且讓我完全知道自己在工作期間應該要做出哪些的努力，所以我在往後的工作中定是會盡到自己最好的努力，不要再讓領導，甚至公司為我承受由於我的過錯而出現的問題。

我個人的工作，我都是會盡量去做好，並且我會在接下來的工作上去做好自己要做的事情，在往後的工作中，我都盡力讓自己可以在工作期間去投入更多的努力，並且我更會多多向領導與同事學習，找到更多自己不好的地方，並加以改正，就期待自己能夠將自己的本職工作完成好。

由於我在工作上不認真而產生的錯誤，我也會盡力去做好，並且對於我個人的這些方面所存在的問題，更是應該花費更多的時間來努力奮進。而我個人作為公司的一名員工更多的是要以公司的利益做考慮，所以我必須要改正自己的不良好行為。我像領導保證不管未來的我的生活上發生何種的變化，我都會讓工作與生活分開，堅決不讓自己的一些私事就讓自己不再工作的狀態上，更是不能夠就此影響自己的工作。當然也很是感謝領導能讓我繼續在工作崗位上堅持下去，我定是不會再讓領導對我失望了。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年x月x日

2023年工作不認真檢討書 篇7

尊敬的單位領導：

對於我工作態度不端正導致的工作失誤，以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施：

第一，關於我思想覺悟上存在的嚴重不足。科學地來説，一個人高深的思想覺悟並不能立刻就具有，而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作，在此次犯錯和深刻反省的基礎上，逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。

其二，我在業務操作方面依然存在不足，今後需要繼續刻苦努力學習。從我所犯的一些工作失誤，倘若我平時能夠多刻苦一些，工作方面的經驗再多積累一些，遇到這樣自己還生疏的工作環境，能讓自己的操作緩一緩，更加清晰地來辦理，就很可能避免我此次失誤的發生。

其三，我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名櫃枱職員，我是業務處理的第一線。我們在櫃枱實際操作的業務情況，是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準確的數據的，任何一項業務辦理都需要嚴肅對待，不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤，我們的業務情況就會存在一定的不準確性。而工作不規範的情況倘若屢屢出現，整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改，對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識，才會態度不端正地對待此次的工作，犯下一項工作失誤。

此致

非常抱歉!

檢討人：

20xx年xx月xx日

2023年工作不認真檢討書 篇8

尊敬的領導：

上週五下午下班後，外賬科長安排幾位外賬會計寫下週工作計劃。由於進入公司一個多月來以，連續多日加班卻始終無法找到對本職工作的切入點，內心感覺到無比焦慮，也由於本週剛向科長交過一份金伍嶽外賬工作職責細則，所以對科長此次工作安排產生了一些牴觸情緒。

並且在跟科長溝通的過程中沒有控制好情緒，與領導起衝突，並且沒有顧及到周圍還有其他同事，造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。

以下是我針對我工作態度不端正的檢討和改正措施：

第一，關於我思想覺悟上存在的嚴重不足。

做為一個有過很多年職場工作經驗的職員，還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該，如果在情緒控制上能讓自己緩一緩，更加冷靜地來處理，就很可能避免我此次錯誤的發生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。

其二，通過這件事，我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。

我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣，如果每個基層員工對自己的上領導不尊重，會給領導在工作上造成障礙。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。

經過幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，並要求我深刻反省，那麼後果可能會是極其嚴重的。

因此，通過這件事，我也感受到了幸運，感受到了領導及時的提醒和幫助，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。

所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

其三，此外，發生這件事後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。

因此，我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意，並且能監督我，指正我。我自願下到基層學習財務業務，等我業務基礎知識紮實後，請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。

對於此次事件造成的不良影響，再一次向領導表示深深歉意。

此致

敬禮！

檢討人：本站

20xx年xx月xx日

2023年工作不認真檢討書 篇9

尊敬的領導：

您好!

在承擔本單位工作時，我因為疏忽大意，導致出現了錯誤。出現該錯誤的主要原因是我本人工作態度不夠端正，業務素質不夠優秀，責任心有待加強。雖然存在非財會專業出身、接觸工作時間短等客觀原因，但自己確實存在學習意識淡薄、缺乏進取精神，思想態度不夠端正、責任心有待加強等問題，這才是出現此次錯誤的最主要原因。我深知作為財會人員，擁有過硬的業務本領和系統的專業知識十分重要，可是因為自身的懶惰，平時不注意系統學習和主動向老同志請教，導致進步較慢、工作較為吃力，現在想來十分的後悔。作為財會人員，理應高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精，工作中不能出現任何的瑕疵，可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態度不夠端正，導致工作作風不夠踏實深入，以至於疏忽大意出現了此次錯誤，辜負了領導和同事們的信任。

犯了此次錯誤，不僅給單位的正常工作帶來了不良影響，更辜負了領導和同志們對自己的一片苦心。我現在十分的內疚，深感自責。錯誤已經鑄就，除了自責懺悔，更重要的應是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查，深刻反思自身問題與不足，並積極思考如何努力提高、改進工作，保證不在犯下類似錯誤。

一是認真自省自查，深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風上的錯誤根源進行深挖細找，並認清其可能造成的嚴重後果。結合各位領導同志對自己的批評指正深刻自省自查，真正給自己洗洗澡、治治病，切實找出自己的病患所在、癥結所在，努力改正克服，主動進步提高。

二是加強學習進步，不斷提高業務能力。作為非財會人員出身，自己能力不足、知識不夠，要想做好本職工作，必須努力加強學習提高，不斷充電加餐。一方面要努力鑽研專業知識，主動加強系統學習，通過自主學習提高自身業務能力;另一方面要向老同志虛心學習，多問多學多看，主動向領導諮詢、向老同志請教，加強溝通交流，找準自身位臵、儘快融入角色。

三是端正工作態度，虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知，端正工作態度，該進工作作風，切實改掉懶惰、散漫等壞毛病，克服不夠專心、馬虎大意等缺點。並在工作中認真開展批評和自我批評，主動接受各位領導和同志們的監督指導，正確認識善意的批評指正，努力培養愛崗敬業、盡忠職守的正確觀念。

此致

敬禮!

檢討書：

20__年__月__日

2023年工作不認真檢討書 篇10

尊敬的賈總：

自從5月份以來，我一直都因為父親的病和他的過世， 沒有上班且沒有和領導好好的請假或認真的談過。我幾天來通過認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。

但近年來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到温暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心 。

同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，服務行業一定要有規範的行為準則，可我卻沒有和領導打招呼就自行給自己放假，這充分説明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也説明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新台階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。

現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是公司同事及時的發現和引導，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到公司領導和同事的關心，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

此外，這件事的惡劣影響我也看到了，大家如果在工作中都像我一樣自由散漫，態度懶散，怎麼能把公司的工作及時做好呢?如果一個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣，我們的又怎麼能工作提高呢?為公司服務也只是紙上談兵了。因此，我已經深深意識到這件事對公司員工的影響是惡劣的、後果非常嚴重。 這件事雖然公司並沒有深究，但這説明了公司的寬容，博大，我深感不安，為鞭策自己，我必須書面檢討，忘賈總及各位領導能看到我的悔改之心，以後我決不再犯，並保證好好工作。

簽名：

時間：20__年__月__日

2023年工作不認真檢討書 篇11

尊敬的領導：

_月_日，我保安部隊員資料管理下載利用自己的職務之便，為了牟利，私自用沒有公司牌的摩托車送餐。我看到了，但是出於情面觀點，我不但沒有向有關部門彙報，也沒有阻止，造成了惡劣的影響，是嚴重的失職行為。

作為保安班長，我明明知道公司有明文規定，沒有公司牌的車輛不準進入廠區。可是，我辜負了領導對我的殷切希望，徇私枉法，實在是太不應該了。假如我這樣的情面觀點繼續下去，很可能會給公司帶來重大損失。本篇文章來自資料管理下載。即使現在沒有發生事故，也是一個不可饒恕的錯誤。因為，如果我們每個人都是這樣的話，公司的規章制度豈不是形同虛設，那麼還有什麼安全可言?公司要我們保安部幹什麼?

現在事情已經發生，我只有深刻認識錯誤，認真反省自己，切實加強遵守制度的自覺性，做一個合格、稱職的保安班長。

懇切希望領導對我嚴肅批評，給予必要的處理。我保證吸取教訓，做好今後的工作。希望領導看我以後的表現吧。

檢討人：__

2023年工作不認真檢討書 篇12

尊敬的領導：

您好！

我是，讓您失望了，這次事情認真影響非常不好，工作當中不可以像我這樣，我真的是體會到了，不認真的後果，以前我的覺悟不夠高，在工作上面對自己不夠嚴格，我想在這個方面我做的這麼不好，很多事情都不夠端正，一直以來我都想讓您堵我的工作滿意，當然這段時間我的表現平平，這一次我的工作上面出現的問題也是不小，都是個人不認真導致的後果，有的時候我對自己這種情況真的是很懊悔，這次也是一樣，本來在上班的時候應該好好的工作，思緒不在怎麼可能認真起來，一旦不在狀態，一切的事情就可想而知的，我現在非常的自責，對於這些我總是在敷衍自己，我想沒有什麼事情應該影響工作，在工作專一上面我還是欠缺一點，也就這次我就應該反省。

在上班的時候我總是在想着把工作完成，往往就是這種想法造成了不好的後果，我真的是覺得很多時候對於工作沒有 一個端正的態度，現在我對這一點沒有絲毫的質疑，我想的就是一定要把工作完成，抱着這種想法在工作怎麼能夠做好，這次有問題也是必然的，我對自己的做深刻的反省，回想一天的時間我總是在偷懶，雖然對待一些緊要的工作還是在加緊時間，可是在很多時候都是在耽誤工作，這次不是耽誤了工作，而是在趕進度，我天真的以為在一些事情上面能夠把這些完善好，但是我想了很多，在這方面我沒有一個穩定的狀態，今天上班的時候我沒有想着怎麼去做好工作，甚至一味的在追求進度，我現在還在思考這件事情我過失，這導致了工作出了問題，我實在是想不到應該怎麼去解釋這些了。

現在我讓您失望了，這次事情我感覺十分的難受，本來是一件不大的事情，在我這裏變得就很惡劣了，您一直對我在工作上面是信任的，我個人在一些必要的時候對自要求非常的高，可是這段時間我鬆懈了，每天面對一樣的工作，我就覺得自己能夠行嗎，速度快一點是沒有關係的，這麼一來內心就充滿一些僥倖，我感覺這是對自己的一種好的態度，在這方面我也總是在思考，雖然説做一件事情不是要一直都把這些完善好，但是一定要保證不出問題，我很愧疚，當然這次事情我不會忘記，教訓還是有的，我沉靜了很久，想來想去我都是對自己抱着自責，我一定好好反省。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年x月x日

2023年工作不認真檢討書 篇13

尊敬的人力部經理：

關於我此次的實習培訓，是公司為我們這批實習生特意安排的一次培訓機會，實習成績合格即可為我們分配工作。但是我本人對此次實習培訓卻沒有引起足夠的重視，導致我對期間的工作不專心，也沒有認真學好相關的品保檢測知識，更為嚴重的是我在期間個人作風紀律鬆散，學習態度不端正。

此時此刻我為我所犯之過錯，深感痛心。我經過一段時間的深刻反省之後，我意識到造成我過程的原因很多，可歸根結底還是我的性子大大咧咧，思想意識太過放鬆。加之缺少在我這個年齡段應該有的成熟和穩重，而且在學習方面也不夠刻苦。

針對我在實習期間的工作不認真和態度不好，我的過程又豈是用“有錯”二字便可以形容的。我這樣的失誤、鬆懈和怠慢完全反應出了我的輕率和不成熟，加上我的行事草率，常常在言語上與人有衝撞，在態度方面實在應該好好反省改正。

關於我的錯誤，經過領導批評之後，我做了深刻的反省和檢討。我深刻地意識到此類的實習培訓，關於我這等實習生而言是多麼重要和嚴肅，作為一名產品檢測員，我應該認真、謹慎地對待每一次的實習培訓，在期間懷着一份嚴肅認真地態度，刻苦地學習。為此，我在今後的培訓實習中，我一定要痛下決心，謹慎對待每一環節的工作，認認真真學習和指導老師請教，並且聽從領導的安排。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年*月**日

2023年工作不認真檢討書 篇14

尊敬的領導：

昨天在工作中，正當領導幹部在會議室開會時，我不僅沒有認真完成我的工作，卻在辦公室上網，並被您發現、批評。

昨晚我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向領導做出深刻檢討，並將我的思想反思結果向領導彙報如下：

通過這件事，我感到這次工作失誤，是對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。經過反思，我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。

剛到公司上班的時候，由於是新單位，以前在外企從事的職業和現在不太一樣，因此有一個過渡，那時我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但後來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到温暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到很慚愧，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心有些欠缺。領導開會和講話是佈置和安排指導工作。就是在這樣重要的場合下，我沒有及時完成我的工作卻在辦公室上網，這説明，我從思想上沒有把自己的工作重視起來，也説明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新台階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭，如果不是領導及時發現，對我進行批評和教育，讓我繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向領導表示發自內心的感謝。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果每位職工都自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作精神貫徹好、落實好，並且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。

我請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信。

此致

敬禮

檢討人：

20xx年XX月XX日

2023年工作不認真檢討書 篇15

尊敬的：

X期間，由於我管理失職，造成違紀情況的發生。此事正值年終歲尾，各級對安全穩定工作都提出了較高的要求，我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩定工作方面努力取得的成果，同時也給連隊抹了黑，拖了連隊全面建設的後腿。我懷着無比愧疚和遺憾的心情對此事進行了深刻反省，做檢查如下：

一、問題的原因

自己思想認識不到位。一是安全發展理念樹得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性，認為離年終沒幾天了，各級反覆提的要求未免小題大做，嘴上説重要，抓起來次要，忙起來就不要。認為平時工作表現不錯，為人老實，又是副班長，應該能夠管好自己，所以對其過度放心，偏聽偏信，不調查核實，這是導致該同志重要原因。三是安全隱患排解不力。違紀事件發生在我營四季度安全形勢分析會議期間，我在組織召開連隊安全形勢分析時，對連隊管理形勢認識不到位，問題隱患分析不全面，錯過了將問題解決在萌芽的時機，導致了違紀事件的發生。

正是由於我自己思想認識的不到位，管理上的失職，造成了我連一名家庭極其困難，一貫表現良好，長期在高原默默工作的戰士觸碰了紀律的高壓線，受到了行政處分，甚至被調離連隊。在給單位榮譽抹黑的同時，也使該同志的成長進步受到了極大影響，為他原本困難的家庭加重了負擔。作為連隊管理的第一責任人，我不僅愧對各級首長對我的信任和關懷，更對把兒子的成長進步希望放心交到部隊的戰士父母感到內疚。經過認真反思，我充分認識到了自己失職的嚴重後果，也對自己的工作進行反省，端正了認識。

二、三點反思和下一步打算

（一）部隊管理是一項全局性、基礎性、長期性的工作，貫穿於日常工作的各個領域、各個環節。如果在長期抓、抓長期上做得不夠，缺乏動態觀念，把過去抓得好等同於現在抓得好，現在不出事等同於將來不出事，那麼出事是必然，出問題是遲早。

（二）管好部隊、帶好兵，是考驗幹部骨幹責任心和能力素質的第一道關口。單位再小，人再少，管理不到位的危害也不可小視。班、排、連，建制雖小，但都是軍隊建設的最基本組成部分，地位特殊，責任重大，抓管理促正規保安全的意識必不可少。作為管理者，“他人安全我有責”並不是一句口號，若平時縱容遷就，不聞不問，對被管理者來説不僅不是關心，反而是禍害。輕則影響個人成長進步，重則影響單位全面建設。

（三）管理工作無時不有、無處不在，沒有“淡季”、“旺季”之分，只有全時抓，從嚴抓，才能常太平。基層有一種説法：年初出事，白乾一年；年尾出事，一年白乾。可見，一旦出問題必將對單位造成嚴重影響。但對於我們戰士個人來説，不論什麼時候出事，那影響的不僅是一年兩年，嚴重的可能影響一個家庭，影響自己一生。所以，不論從哪個角度，都容不得我們管理者有任何疏忽。否則，危害的將是集體和我們的戰士的利益。

檢討人：

日期：20xx年X月XX日

2023年工作不認真檢討書 篇16

尊敬的：

您好！

真的非常抱歉！在您對我進行了批評教育之後，我立馬深刻的反省了自己在工作中的錯誤。從自己的反省中我認識到自己這樣在工作中不認真、懶惰、不負責的行為是一種非常嚴重的“事故”！這不僅僅對自己的工作造成影響，更是將公司產品的整體質量拉低，造成非常嚴重的影響！

我非常的慚愧，自己在一開始的時候沒能認識到自己這樣的行為會帶來怎樣的危害，只是因為自己一時偷懶的慾望就犯下了這樣不顧工作質量的事情，真的非常的抱歉！在認識到自己的行為所帶來的問題後，我也開始反省自己在過去的工作中或多或少的所犯下的問題。

反省這次的錯誤，您明明對我的工作在三的強調，也多次的告訴我這非常的重要。但是，我卻沒能在您教導的時候好好的聽您的話，更是在之後工作的時候將您的多次忠告遺忘。導致在工作中錯誤百出！這真的讓我感到慚愧不堪。

現在工作的情況出來了，自己因為在工作中的錯誤，導致要對過去的錯誤進行修改，這我完全義不容辭。但是，因為這次的錯誤，導致工作中出現了各種各樣的麻煩，這讓我感到萬分的慚愧。

回想自己的錯誤，我認為我需要好好的從上改正自己。要是我能在工作的時候再多認真的聽取的教導和指點，要是我能在工作中多去向請教。要是，我能更加認真的對待自己的工作。我想我這樣的錯誤也就不會出現了！這樣的情況其實完全可以避免，完全不應該發生！但是我因為自己的懶惰，選擇了憑着自己的想法工作，沒有去和確認，也沒有仔細的去思考。這就釀成了這樣的大錯！

我感到很抱歉，這次的錯誤，不僅僅是因為我的懶惰，同樣也代表了我在工作過中的散漫、不負責！這些都是作為一名工作者不應該有的習慣，這些行為習慣不精會導致工作的質量下降，更會引起錯誤的頻繁出現！我認識到，我要改正這次的錯誤我必須從自己的基本改起！我要重新樹立自己對工作的責任感，讓自己認識到工作，瞭解工作。

在今後的工作中，我會定時的反省自己，讓自己認識到自己在工作中的問題，並不斷的改進，讓自己能成為一名出色的員工。希望能原諒我這一次的錯誤！再給我一次機會，我一定不會讓失望！

此致

敬禮!

檢討人：

20xx年x月x日

2023年工作不認真檢討書 篇17

尊敬的領導：

您好！

對於前段時間我所犯的錯，接樣時沒有看清楚就簽字，結果出現異常時沒有及時進行信息溝通，更甚出具報告時也沒認真的核對，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心、不負責任造成的，這已嚴重違反了檢驗中心的規章制度，違反了作為一個檢驗員應有的謹慎與責任，也嚴重違背了我自己的做事原則，對此，我願意承擔領導給予的任何責罰！雖然有時候我不是很明白，但是我知道人總是要為自己犯下的錯付出代價的，所以，就算有想法也是能想得開的！究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態度的放鬆造成的，其主要表現為工作懶散，雖然每天忙忙碌碌，卻有種碌碌無為的感覺！其次是試驗中對於自己盲目的自信。再就是現在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。

還有就是由於一種習慣性的錯誤造成的而這次的狀況也使我深刻的認識到，自己的不負責任對中心帶來了什麼樣的後果，讓領導及同事也都受到了一定的影響，為此我感到十分的抱歉與不安。

當我深感痛心的同時我也慶幸，慶幸自己及時的清醒。

希望各位同事以我作為反面材料，對照自己，改正自己。相信這件事情在我人生中是關鍵性的轉折，也徹底改變了我的一些愚腐的想法。工作或是生活，都不該有種得過且過的思想，更不該因為世俗的偏見而拋棄了自己。

所以如果能夠重新認識自己，如果這以後的工作中起到警示的作用，我只能説這是我的幸運，而非不幸！

其實在車間採樣的時間關於這件事我也想了很多，也自我作了檢討，本來回來想向領導彙報，只是以為這件事已經過去，我又何必抓住自己不放。

所以當別人告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的，至於是種什麼樣的心理，我也無法分清，自私的來講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。

當然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此，我所犯下的錯誤，我也會承擔後果！在此我保證在以後的工作中我一定會更加仔細認真，不會再犯類似的錯誤。

檢討人：

日期：

2023年工作不認真檢討書 篇18

尊敬的領導：

您好！

我是，在前天上班的時候，我沒有認真工作，而是和旁邊的人聊起了天，因為心思全跑到聊天內容上去了。所以在工作中，我出現了一些失誤，這些失誤全都另一邊的同事幫我補了回來，他還不止一次的提醒我工作時間認真一點，別開小差，但我無視了他的忠告，繼續聊天，以致於後面的工作出現了不少的紕漏，對此我表示很抱歉。

我平常上班的時候都很少跟別人交流，但前天不知道怎麼的，話匣子突然被打開了，一個勁的在和旁邊的人聊天，好像有着説不完的話題。以致於影響了工作，還無視了旁人多次的提醒，自顧自的説着自己的話，直到領導過來。看到領導的那一瞬間我就對自己的所作所為感到後悔了，羞愧的低下頭，不敢看領導的眼睛，所以我也不知道領導的眼裏究竟是滔天怒火還是無盡的失望，但無論是哪一種，都是我十分不願意看到的。領導平時對我們都很好，所以我才感到非常對不起他，覺得自己有愧於那份好。

這時我才想起旁人對我的忠告，他們多次提醒了我，是我自己一意孤行才有了現在的下場，對於那些善意的提醒了我的人，我再次表示深深的歉意，以後我會認真的聽取你們的意見的。

還有，平時上班很認真的，很少説活，前天是我一直纏着她跟我聊天，但她其實也沒怎麼説話。大部分的時間都是聽我在説，而且她也有好好的完成她的工作，但我還是連累她也被處罰了，我感到非常對不起她，這次的處罰她完全可以避免的。

人生的道路還很漫長，漫長的路上偶爾犯幾個錯誤是難免的，重要的是要吸取教訓不要一犯再犯，犯了錯要及時改過，多聽聽同事的建議。我認識到了自己的錯誤，會對自己的錯誤進行反思和改正，這件事產生的影響和後果，我也會一一承擔，那些給了我忠告但我沒聽的人，我會一個個的去道歉，和他們好好説清楚。雖然我做錯了事情，還被領導訓了話，但我不會退縮的，在以後的日子裏，我會重整旗鼓，繼續努力工作，把自己的工作做好，讓所有人對我改觀。

希望領導能原諒我這次的違規行為，我保證以後上班一定認真工作，一定會聽同事們的勸告。

此致

敬禮！

檢討人：

日期：