java程序員辭職信（精選5篇）

java程序員辭職信 篇1

尊敬的領導：

您好!我是，於X年4月20日進入公司，並於7月20日轉為正式員工。屈指算來，入職已經將近大半年了。

認真回顧過去的這大半年，我在公司學到了很多東西，無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的這份工作。

感謝公司在這一年裏對我的培養和照顧，感謝您和其他同事們的傾心指導及熱情幫助。我在這裏收穫很多，同時也為自己的離開給公司所帶來的損失和不便感到深深的歉疚。

現在，本着對公司負責、對自己負責的原則，我將我辭職的原因(僅為我個人原因)，簡要説明如下，請領導們審閲批准:

1. 加班近兩個月，每天加班至少一個小時，沒有加班費，沒有餐補。可能有些人會不在意那頓飯，不在意那15塊錢。可是當你拿着數千甚至上萬的工資，吃着熱乎乎的飯時，有沒有想過您的那些低工資的員工們是怎麼過的;

2. 動不動就需要週六日來加班(加一天班，結算工資15塊，而請一天假扣工資確實一百多，甚至更多!還不能調休<要是能調休，那為什麼還要計薪，為什麼不聽聽員工的心聲…>);

3. 公司成立數個月後，所謂的公司文化有所變動(中午開始做操，看着同事們做操感覺像是在看真實版的植物大戰殭屍，不過我也是其中一個)，説同事們認同這項公司文化吧，可做操怎麼就…;

4. 中午吃飯連同休息時間也就1個小時，做個操還要佔用休息時間，領導們都去遠的地方吃飯，回來甚至操都快做完了，而我們只能門口路邊攤，飯吃完了還沒休息幾分鐘就要做操了，感覺真累;

5. 很少加薪，公司工資低。我都來公司這麼久了，總聽領導説，你們某某(我也不知道説誰呢)都加薪了，可我怎麼就沒加過薪，即使是100也是對員工心靈的一種安慰，或許是我還不夠優秀;

6. 領導對員工的關心太少，也可能是領導們都忙，疏忽了對我們員工的關心(我們下午義務加班，而領導動不動就早早下班了，領導有事，我們員工天天都沒事嗎?);

7. 公司不夠人性化(比如飲水機，禁網，工資算法)。

當然，在辭職請求未獲批准以前，我依然會把自己當成是公司的一員，依然會認真完成公司交給我的任務。

一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，但是很多事情並不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職。在此我表示深深的歉意，並希望能得到公司領導的准許!

辭職人：

X年12月1日

java程序員辭職信 篇2

尊敬的經理：

您好!我是研發部程序員，今天很遺憾向您提出辭職信，敬請批准。給貴公司造成麻煩，本人深表歉意。

貴公司工作的時間裏，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，使我得到了很大程度的提高，在此感謝公司提供給我這個良好的平台。

在這裏，特別感謝各位領導在工作、生活中給予的大力支持與幫助;但是因本l人個人原因需要離職 ，望批准我的申請，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。

辭職人

java程序員辭職信 篇3

尊敬領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到咱公司也1年多了，正在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人轉變。有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。公司平等人際關係和開明工作作風，一度讓我有着找到了依靠感覺，在這裏我能開心工作，開心學習。同時工作上讓我學到了很多，離不開領導的關懷，所有同事朋友的幫助，謝謝您們!

這是我職業生涯的第一份辭職書，自然異常沉重。以此也許還不足以表達自我此刻感慨之情。字句雖帶文誤，但句句發自肺腑。不妥之辭多請包涵，再次感謝領導對我在工作期間的關懷和栽培，我也為我的辭職給公司造成的損失表示由衷的抱歉。 因此本人因為個人原因，決定離開已經服務的xx公司。

請求領導批准我的辭職請求，謝謝!

辭職人：

日期：

java程序員辭職信 篇4

尊敬的-：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間來閲讀我的辭職報告。從畢業到鼎峯工作現在已經二年了，在這二年裏這個温馨的大家庭裏，我成長了許多，讓我有家的歸屬感，雖然工作上我不愛説話，但是已經把這裏當成了一個家，更何況無論是專業技能還是為人處事方面都讓我受益頗深，感謝公司領導和同事長期對我的栽培、關心、支持和幫助，真的很謝謝你們，感謝叔叔阿姨這麼久給我們一個温馨的家庭保障，他們辛苦了。

天下無不散之筵席，經過深思熟慮，我決定辭去在公司所擔任的職位。此時我選擇離開，並不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之後才做出的決定。相信在我目前的這個職位上，公司會找到更好的人可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之後一定會批准我的申請。

目前，我覺得自己在工作上有些力不從心，不能全心全意投入工作，缺乏剛進公司時對這個行業的熱情以及學習的興趣。如果再這樣混下去，是在拖公司的後腿，也是在浪費自己的時間，對公司、對自己都是一種很不負責任的做法，對不起關心和指導我的-他們;再則家裏剛買了房子需要承擔責任……所以我決心離開，我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉，相信公司可以找到比我更合適的員工來接替我的工作。

在公司這段時間裏，我學到很多也得到了很多，這些寶貴的經歷和經驗都會伴隨我終身，這裏的同事們也都對我很好，大家相處很融洽。非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧，同時我也很感謝大家在工作上給予我莫大的幫助和信任，在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸，我確信在公司的這段工作經歷將是我整個人生中相當重要的一部分。

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，我會努力做好辭職前的各項工作，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准。

最後，真心地祝您，-和公司全體同事身體健康、工作順利!也祝公司業績常青，欣欣向榮，不斷壯大!

申請人

java程序員辭職信 篇5

尊敬的領導：

感謝您在百忙之中來閲讀我的離職郵件，首先感謝您給我一個充分展示自己的平台，萬分感謝!

在我工作的一年多時間以來，工作中大家都對我很好，在這裏我能找到家的温暖，領導對我也很好，我在自己的工作崗位上不斷成長，不斷為公司創造價值，在公司工作期間，學習到了對SIP軟電話從零知識到掌握，在團隊的磨合過程中，學習到了代碼的規範與質量，然而在工作期間產生了一些問題而造成的影響，我深表歉意。但我覺得我個人興趣、愛好、專長與公司團隊的發展方向存在一定的差異。經過深思熟慮之後，我決定申請離職，以尋求並專注於與個人規劃相契合的領域。對離職過程中給工作造成的影響，我深表歉意，在申請辭職期間我仍然會在公司一段時間，完成工作的交接，以減少因我的原因而對公司造成不必要的問題，同時我將會遵守公司的人事制度，按規定辦理完成離職手續。

在此信中，我將我自己的心裏話説出。 從進公司到現在，起初，公司具有非常強烈的創新與激情的氛圍，在提出的幾個點子中，Fred，John，Jian都給了大量的支持。然而事態發展過快，導致了目前創新與激情已不復存在。其二，公司團隊缺少大膽、敢於為創新拼博的基礎動力，在開發全新跨平台softphone產品的過程中，我充分的感受到了拼博的力量，在開發主管John擔任主管的期間，力排所有任務，騰出小組開發時間，為下一代的跨平台、webrtc的全新理念的產品全面的支持。然而現在，卻淪為了一個維護舊產品的尷尬局面，完全沒有了當初那份的精神。在今年年初工作的時候，我曾經與公司的夥伴分享為公司創造力量的想法，曾經找UI、找過開發者，意想在工作之餘同其開發一款從未有過，且具有大膽的元素、具有廈門公司特色的Softphone產品，然而，在一週之後，不了了之。望公司能重整原來的公司的創新與激情的氛圍。

最後，我祝願公司的發展蒸蒸日上，祝公司的同事身體健康，多多發財。再次感謝公司對我培養!