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辭職信格式參考(精選14篇)

辭職信格式參考(精選14篇)

辭職信格式參考 篇1

敬愛的各位領導:

辭職信格式參考(精選14篇)

自入職以來,在公司工作也快三年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變,有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和沮喪。公司和諧的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着歸屬的感覺,使我在這裏可以開心的工作,開心的學習。承蒙各位領導的關心與厚愛,在此表示衷心的感謝!感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。

大學畢業後,我帶着滿身激情來到這裏,原打算在我們偉大的國企要有一番作為,現在看來這些遠大抱負都將離我遠去了。也許我是一個弱者,面對重重壓力,我選擇了離開。畢竟我不單單是我,我還有我的家庭,有我的父母,父母的養育之恩是我一輩子要回報的,現在父母身體健康狀況欠佳,需要有人照顧,我不能太過於自私,不能為了自己的事業而忽略了他們的感受。所有這一切讓我不得不重新考慮自己的人生,一切的理想和抱負都是過眼雲煙,在這繁忙的都市我終將面臨選擇,雖然這會讓我留下終生的遺憾,但是我想做一個好兒子比什麼都重要,況且幹那一行都能為國家作貢獻,我絕不會辜負黨對我多年來的培養。

這段時間,我會把自己負責的工作完成好,如果我的離去給公司帶來了好多不便,我表示萬分的歉意,希望公司領導考慮我的實際情況給予理解。我真誠的懇請公司領導批准我的辭職申請,在這裏我表示衷心的感謝,同時祝願公司不斷壯大發展!

希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼。謝謝!

申請人:

X年X月X日

辭職信格式參考 篇2

張總:

經過對最近工作的總結,以及看到我自己給工廠造成的損失,深思熟慮之後我決定辭職.。

步入手袋行業2年多,我很感謝風雅對我的栽培以及您對我期望。但是現在對於這個行業我已經產生了嚴重的抗拒心理,每天上班成了最恐怖的事情,工作成為了我最厭煩的事情,對於這個行業已經不在感興趣,不想再去從事跟手袋沾邊的任何工作,加上家裏也因為我本身的年齡問題而在不停的給我施壓,工作及生活帶給我的雙倍壓力,壓的我喘不過氣.

為了以後的自立考慮,我決定辭職回家繼續深造自己本身的專業,雖然我沒有足夠的心細,但是我會慢慢去磨合我自己的性格,還望您能批准!萬分感激!

辭職信格式參考 篇3

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子裏,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。

現由於我已懷孕x個月需要回家調養身體,不能在公司繼續工作了,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!

此致

敬禮

辭職人:

2019.3.19

辭職信格式參考 篇4

您好!我正式向您提出辭職申請的請求。

從去年11月份來到公司,至今也已經一年了,在這一年的工作當中,有過苦累,也有過成功後的甘甜,我已經對公司平等的人際關係和開明的工作作風感到了深深的認同,度過了一段愉快的時間。

我從畢業就一直擔任公關活動策劃和執行的工作,感覺自己的工作一直處在一個比較窄的方面,而我更希望從事比較宏觀的營銷與廣告活動,而在工作中也深深感到自己相關知識的缺乏。思考之後,我決定繼續學習以加強的理論水平和實際能力。

於是一段時間以來,我一直在準備研究生的入學考試,我也希望自己能以這個為切入點深入系統的繼續學習,也得到了朋友和家庭的認可。同時一些朋友也提出了他們的建議:我應該安心踏實的準備複習。我年紀已經不小了,如果今年沒有考上的話,再考一年需要很多的時間和精力,同樣畢業後也面臨着並不樂觀的就業前景。公司現在業務不是很忙,我可以做的工作也不多,在經過一段考慮之後,我決定辭職回家認真的備戰考研,這樣對於公司來説可以減輕一些負擔,同時對我來説,爭取了最後複習的時間,最大限度爭取今年可以考上。

在此,我感謝公司曾經提供給我了九個月的學習和成長時期,感謝您和其他同事帶給我的快樂工作和學習的時間。在您的指導下,我也學會了很多平面設計方面的東西,同時我在平面廣告文案撰寫方面也有了很大的提高。在此我表示衷心的感謝。同時,我也非常捨不得這個年輕的團隊,如果考試結束之後公司還需要我的話,我會義無反顧的再次加入到這個團隊中來。

最後,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,並請您諒解我的處境,再一次致謝。

此致

敬禮!

xx月xx日

辭職信格式參考 篇5

To: all yahoos

Fr: Jerry

Subject: update

yahoos

I wanted to address all of you on the news we’ve just announced. The board of directors and I have agreed to initiate a succession process for the ceo role of yahoo!. Roy Bostock, our chairman of the board, is leading the effort to identify and assess potential candidates for consideration by the full board. The board will be evaluating and considering both internal and external candidates and has retained heidrick and struggles to help in this effort.

I will be participating in the search for my successor, and I will continue as ceo until the board selects a new ceo. Once a successor is named, I will return to my previous role as chief yahoo and continue to serve as a director on the board.

Last june, I accepted the board’s request that I assume the ceo role to restructure and reposition the company as a whole in order to more effectively meet the fast-changing needs of both users and partners. Since taking on the ceo role, I have had an ongoing dialogue with the board about succession timing. Thanks in large measure to your tireless efforts, we have created a more open, competitive yahoo! and we believe the time is now right to transition to a new ceo who can take the company to the next level.

Despite the external environment we face, the fact remains that yahoo! is now a significantly different company that is stronger in many ways than it was just 18 months ago. This only makes it all the more essential that we manage this opportunity to leverage the progress up to this point as effectively as possible. I strongly believe that having transformed our platform and better aligned costs and revenues, we have a unique window for the right ceo to take ownership over the next wave of mission-critical decisions facing the company.

All of you know that I have always, and will always bleed purple. I will always do what I think is right for this great company. While this step will be an adjustment for all of us, I know it’s the right one. I look forward to updating you on this process as soon as the board has developments to share, and will continue to do everything i can to make yahoo! fulfill its full potential.

Thank you,

Jerry

辭職信格式參考 篇6

尊敬的經理:

您好!

感謝公司在我入職以來的培養關心和照顧,從**年**月份來到**公司至今,我學到了很多東西,今後無論走向哪裏,從事什麼,這段經歷都是一筆寶貴的財富,我為在彩卡的這段工作經歷而自豪。

而今,由於個人原因提出辭職,望領導批准。

*年**月**日

辭職信格式參考 篇7

尊敬的李總:

您好!很遺憾在這個時候向正式寫出辭職報告,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裏上班了。

來到這裏也快兩個月了,開始感覺這裏的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這裏有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裏至少還是學了一些東西。在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝或許自己並不適合這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀裏糊塗地來到了這裏。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。n多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

離開這裏,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請和領導們原諒我的離開。

祝願這裏蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

辭職信格式參考 篇8

尊敬的x主任:

您好!

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裏上班了。

來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裏有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裏至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視採編這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀裏糊塗的來到了這裏。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好説的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽説。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職於中心於自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今後在各個項目安排的合理性,本着對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝願中心蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

辭職信格式參考 篇9

尊敬的某某(領導):

您好!現因某某事由,特請假某某天,(某某時間至某某時間)。

懇請批准,謝謝!

此致

敬禮

辭職人:

2019.3.19

辭職信格式參考 篇10

尊敬的:

我自xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人得到了很大的成長,公司的文化和環境也令我工作得非常開心。

現由於個人原因,我不得不提出辭職,希望能於x年x月x日正式離職,請公司批准我的這份辭職書。並請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。

再次對您x年來的培養和指導表示衷心的感謝。

最後祝您及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮

辭職人:

20xx年x月x日

辭職信格式參考 篇11

尊敬的領導們好:

我從入職到現在,在這三年的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲XX年度先進員工獎。在這三年裏,我對工作兢兢業業﹑默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是,在今年4月份的工作結束後,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間裏盡力完成自己份內的工作,並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。

人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也説不定。一枯一榮,皆有定數。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,麪包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就重用呢,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

離開公司,離開曾經一起共事的同事,很捨不得,捨不得領導們的關心,捨不得同事之間的那片真誠和友善。也祝願公司在往後的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:

日期

辭職信格式參考 篇12

尊敬的X經理(或公司人事部):

您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為XX公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處於良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。 但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身體的緣故,需回家調養,希望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。 我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最後一班崗,我所在崗位的工作請領導儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。 望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續。 祝您身體健康,事業順心。並祝公司以後事業蓬勃發展。

辭職人:

20 xx年x月x日

辭職信格式參考 篇13

尊敬的各位領導:

我來到遠大紡織廠參加工作已經有五年了。在這五年的時間裏,我深深感到遠大紡織廠是一個實力強大,有着廣闊市場和發展前景的工廠。在這裏,我得到了各位領導和同事的大力幫助和指導,收穫良多。然而,隨着時間的推移,我逐漸感到,由於個人方面的原因,我並不能真正融入到遠大紡織廠這個大家庭中。我本人對工廠安排給我的工作內容缺乏熱情,也不適應工廠的工作環境和氛圍。在這種情況下,如果我繼續留在工廠工作,對工廠和我本人的發展都不是一件好事。因此,經過慎重考慮,我決定提出辭職,請批准。

儘管我不能繼續為遠大紡織廠服務,但我仍然祝願紡織廠在未來更加發展壯大,獲得更大的成功。在此,特別向張某某,王某某等幾位領導表示感謝,他們都曾給予我親切關懷和指導。對於辭職可能給工廠帶來的不利影響,深表歉意。另外,由於我們沒有繼續簽訂勞動合同,因此希望與工廠協商解決工資等事宜。

望領導早日批准我的申請,在此非常的感謝!

此致

敬禮

辭職人:

2019.3.19

辭職信格式參考 篇14

尊敬的公司領導:

我因事(也可不寫原因),經本人再三考慮,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作。

此致

敬禮

辭職人:

2019.3.19

標籤: 辭職信 格式 精選
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