員工拾金不昧表揚信2022（精選15篇）

員工拾金不昧表揚信2022 篇1

商場的領導：

我是一名廠家業務員，201——年7月14日中午，我不慎將面值十九萬多的增值税發票丟失。

當時我差點暈倒，不知道該怎麼辦才好，真把我急壞了。就在我茫然不知所措的時候，二百朱慧經理給我打來了電話，通知我來二百取發票，原來發票被二百食品商場糧調部員工辛常豔的家屬撿到、辛常豔的家屬看到上面有興隆百貨的字樣就送來問辛常豔有沒有用，辛常豔又將發票上交給朱慧經理。當發票送到我手上時，我真不知道説什麼才能表達我此時的心情。

真的，語言此時顯得那麼蒼白無力。感謝興隆二百的領導能培養出這麼高素質的員工。通過這件事情，讓我更堅定了與興隆共同發展的信心，我們公司將以更大的力度支持興隆的發展。

特此寫來表揚信。感謝興隆二百的領導，感謝辛常豔和她的家屬。希望興隆的事業能夠蒸蒸日上，早日實現興隆人自己的夢想。

——X

年月日

員工拾金不昧表揚信2022 篇2

錢包、手機面前不動心，這是什麼精神?……

在人們歡度新春佳節之際，我們物業服務有限公司安防隊員認真堅守在各自的崗位上。各個崗位，人、車來往川流不息，守護在摩托車停放崗位上的隊員馮成冬和農培傑，在*年**月**日下午時左右，拾到顧客遺失的錢包和手機。並於當日時當場交還給遺失的顧客。這種好品德、好風格、好行為十分值得大家學習。公司特給予各人50元獎金，以致鼓勵，特此表揚。

祝大家新春快樂!

*公司行政人事部

*年**月**日

員工拾金不昧表揚信2022 篇3

千百年來，把拾金不昧作為一項傳統美德，就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司收銀員王美雲正是這一傳統美德的傳承者之一。

20xx年9月17日下午6點左右，正是客流高峯期，王美雲同事在工作的時候偶然發現一個顧客遺失的黑包，王美雲發現手提包後，急忙尋找那位顧客，卻已經不見蹤影。

如果不及時將黑色手提包交還給失主的話，肯定會給顧客帶來不便。尋思到這裏，王美雲立即通知了公司，希望通過公司來尋找到失主。

而當失主來到公司領取失物時，發現裏面的2萬元現金，結婚證，身份證一張沒少時，更是連連感謝，並送來錦旗一面，以示感謝。

面對貴重物品的誘惑，王美雲同志“拾金不昧”其實是反映一個人、一個公司和一個地方道德水平的一面鏡子。王美雲同志拾金不昧的行為,充分表現出了一名家樂家公司職工的高尚人格品質和良好社會公德，也是我們整個公司的榮譽。公司領導在獲知了此事後，做出批示，號召公司全體職工學習她這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。

員工拾金不昧表揚信2022 篇4

十一黃金週，興源大酒店迎來了八方賓客。興源酒店人更以高標準的職業素養，高星級的服務水準贏得了廣大賓客的一致讚譽。

10月4日，酒店客房部員工郭豔凌晨兩點多巡樓時發現4107房門口有1張客人身份證和女士小包,立即上報大堂副理。後經大堂副理、內保、客房員工三人同時見證，包內有大量現金。考慮到時間關係，為不影響客人休息，大堂副理將員工拾得物品妥善存於酒店保險箱內。客遺物品於第二日按相關程序確認後交還於失主，客人對酒店員工這種拾金不昧的精神和良好的職業素養給予了高度評價並表示以後到遂寧來還住興源酒店。

興源酒店自開業兩年來，一直保持着員工隊伍良好的職業素養，員工拾遺主動上交的財物累計價值近四萬元。興源酒店人就是這樣用實際行動為酒店的星級服務增添了熠熠光彩!

員工拾金不昧表揚信2022 篇5

20xx年7月27日至8月17日，公司員工李俊先後收到不明匯款共計44.25萬元人民幣。面對突如其來的重金，李俊沒有絲毫動搖，第一時間報警，並積極配合尋找匯款人，最終找到匯款人將錯誤匯款全部歸還，並婉言謝絕南寧中國旅行社20__元的酬謝。

李俊這種拾金不昧、不計報酬的行為充分體現高尚的道德情操和精神風貌，展現右江水利公司員工高尚的道德品質和良好的社會公德，為公司贏得了良好聲譽，展示了公司良好的企業形象，是公司員工學習的榜樣。

希望公司全體員工向李俊學習，進一步加強自身修養，不斷提高自身綜合素質，展現公司良好的精神面貌，為公司健康、穩定、可持續發展提供強大的精神支柱。

員工拾金不昧表揚信2022 篇6

7月xx日早晨9：00，xx公司姜到樓下飯館吃早飯，不慎將手機落在飯館裏，並且一直未察覺。大概在9：30左右，他的女兒就接到電話，説是尋找失主。

原來，採油一廠j129採油作業區員工王在飯館吃飯的時候，看見桌子上有個手機。他等了一會兒，沒人來認領。因為當時着急上班，就把手機上交給運行長張。張通過手機裏的聯繫方式找到姜女兒。下班後，手機回到了失主姜手裏。

姜在驚喜之餘深深被王這種拾金不昧的高尚品質所感動，在打電話詢問單位詳情的時候，張反覆説：“小事，小事，不值一提，這是我們每個人應該做的。”不願意透露自己的名字，只説是王委託他尋找失主的。

7月xx日上午，在j129採油作業區綜合組辦公室，姜將一封表揚信送到了經理高手中，感謝四東區運行組員工王拾金不昧。

姜説，王這種拾金不昧的行為充分體現了採油一廠員工高尚的道德情操和精神風貌，優秀品質和良好的社會公德，也是對採油一廠精神文明建設成果的肯定，感謝貴廠領導培養出這麼優秀的員工，更感謝拾金不昧的王、張，衷心祝他們工作順利、生活愉快。

員工拾金不昧表揚信2022 篇7

20xx年11月17日，行政部內保陸長金在一樓大堂鮮花盆處拾得客人皮包一個,及時報內保主管和部門經理，經查驗內有現金2400餘元、大量卡及證照。後通過客人駕照在總枱查詢到客人信息，第一時間聯繫到客人，客人至前台領取後表示非常感謝。

20xx年11月24日客房領班徐利華查房發現4028衣櫃內有一男包，及時報內保和部門經理，經查驗內有現金17000元及卡和其他證件。經核實為會議客人，通過營銷部銜接，客人按程序領走了遺留物品，客人對酒店服務表示滿意。

為弘揚正氣，激發員工愛崗敬業精神，樹立酒店良好服務形象。根據酒店獎勵辦法，特對行政部內保陸長金、客房部領班徐利華拾金不昧的行為進行通報表揚並給予現金獎勵，希全體員工向他們學習，發揚酒店員工的高尚品格，為酒店經營發展做出更大的貢獻。

員工拾金不昧表揚信2022 篇8

錢包、手機面前不動心，這是什麼精神?……

在人們歡度新春佳節之際，我們物業服務有限公司安防隊員認真堅守在各自的崗位上。各個崗位，人、車來往川流不息，守護在摩托車停放崗位上的隊員馮成冬和農培傑，在20xx年元月30日下午18時左右，拾到顧客遺失的錢包和手機。拾金不昧，並於當日19：30分當場交還給遺失的顧客。這種好品德、好風格、好行為十分值得大家學習。公司特給予各人50元獎金，以致鼓勵，特此表揚。

東莞市物業服務有限公司

行政人事部

員工拾金不昧表揚信2022 篇9

尊敬的*公司領導：

您好!

*年**月**日晚上點我從機場2號航站樓乘坐地鐵機場線，路經站轉乘號線時將筆記本電腦遺忘在了座位上，將近晚上點時有一個電話告訴我把電腦忘在了地鐵上，而此時我竟然還沒察覺。電話裏的人告訴我不要着急，自稱是地鐵機場線的工作人員，並讓我第二天早上去東直門的車務中心去領取即可。

這讓我頓時安心了很多。我剛從*次航班從出差回到，筆記本電腦裏全是公司資料及客户資料，這對我來説非常非常重要，真的很感謝機場線上的工作人員。

第二天早上我來到了東直門，他們很快地就把電腦給了我並多次提醒我下次要注意，我當時只顧得高興了也忘了問他們的名字，所以心裏很過意不去。

我一直都在想應該為他們做些什麼來回報他們，但我最後覺得做什麼都無法回報他們的那份恩情。來到北京那麼多年了，乘坐過無數次的地鐵，但從來沒想過自己會和地鐵、以及地鐵工作人員有着那麼深的感情，那麼重的恩情。看到他們，看到那些穿着地鐵製服的工作人員，心裏感覺親切了很多。

對他們，我無以為報，我所能作的也許就是盡力幫助別人，去關懷別人。

相信時間還是好人多，懷着一顆感恩的心去面對生活，面對每一天，心裏慢慢的，都是快樂和幸福。

這就是我，一個普通人，在地鐵機場線遇到的暖心事，感謝北京地鐵運營四分公司的領導，感謝你們以自身為表率，培養出那麼好的一批員工，地鐵是北京精神文明的窗口，每天要面對無數來自各地的民眾，地鐵員工的所作所為是我看到的最美麗的人，更是我們的驕傲!

*年**月**日

員工拾金不昧表揚信2022 篇10

在全國範圍內掀起一陣學習雷鋒做好事的高潮之後，我們太陽紙業內也是好人好事不斷。

特別是在天章公司19#機，就出現了拾金不昧的突出事蹟。

那是在1月7日下午六點左右，19#機的機修工王春洗完澡出來後，路經公司19#機和20#機車間之間的天橋拐角處時，發現了一個黑色的物品，他走過去一看，竟然是一個鼓鼓的錢包，他撿起錢包，二話沒説是就急急忙忙地交到北廠南門執勤經警手中，然後開着自己的車離開了。

走到半路的時候，執勤經警突然打來電話：“你剛才拾的錢包裏面有現金4400多元、兩張銀聯卡、一張中國石油加油卡和身份證，請你馬上過來一趟。”聽到這麼多貴重的物品，王春感到非常驚訝，匆忙趕到門崗處，把自己拾錢的具體過程詳細説了一遍，執勤經警將他的講述記錄了下來，並仔細查看失主的身份證，隨後通過與其他在崗經警聯繫詢問，以期找到失主的線索。

大約一小時後，經過幾番周折，公司經警終於與失主取得了聯繫，在獲知自己的東西完好無損的被找到後，失主表示萬分的感激，並要求給予一定的酬金感謝，被王春婉言拒絕了，隨後他就悄悄地離開了。

王春同志拾金不昧的行為，不僅充分體現了我公司員工高尚的道德情操，更加展示了我們新時代太陽人的精神風貌。特別是在這樣物慾橫流的時代裏，王春同志拾金不昧的行為更顯的難得可貴，他是我們學習的榜樣，他的行為值得我們大力提倡和讚揚。

員工拾金不昧表揚信2022 篇11

12月14日晚,和幾個同事去澡堂洗澡，洗完澡出來回宿舍的路上，看見地上放着一個東西，他撿起一看是錢包，打開錢包內有人民幣近千元和一張身份證。幾個同事就説，今天可以好好吃一頓了，可説：“不行，這不是我自己的東西，而且丟了錢包的人也一定很着急呢!”同事們都以為他要獨享這筆意外之財。可沒想到第二天一大早，他就把錢包和身份證交到了公司辦公室，請求公司幫助尋找失主。

員工拾金不昧表揚信2022 篇12

公司海月花園管理處：

我懷着非常激動的心情給貴單位寫信，讚揚貴公司的優秀員工——毛中海同志!

20xx 年 12 月 5 日傍晚 ， 我回家停車時，一時疏忽將錢包遺失在車庫，包內有銀行卡、超市購物卡和現金若干，更重要的是包中還有身份證、社保卡等重要證件。正當我異常沮喪、心急如焚的時候，貴單位的 13 號保安毛中海打電話告知我他撿到了我的錢包，並讓我馬上去崗亭取。我當時簡直不敢相信這是真的，在拿到失而復得的錢包後，我深感幸運，同時非常感動。

在當今這個物慾橫流的社會中，毛中海同志面對誘惑，拾金不昧,能有着如此拾金不昧的精神，實在難能可貴。本人的感激之情無以言表，本想以資鼓勵，但又覺這種做法在品格高尚的毛中海面前顯得非常渺小，也非常不妥。因此，特寫信懇請貴單位能在公開場合對毛中海同志進行表揚、以示鼓勵，並讓更多的員工能從中學習、繼往開來、發揚優良傳統!

毛中海同志能有如此表現，與貴單位“人本、責任、務實、專業”的企業文化薰陶和教育是分不開的，正是由於海月管理處長期踐行了“以客為本、以人為先”的核心價值觀，與小區業主建立了如家人般的良好關係，才能湧現出一批像毛中海一樣優秀的員工。在此特致函貴公司，深表謝意!最後祝願毛中海同志工作順利、祝貴公司業務蒸蒸日上。

此致

敬禮!

員工拾金不昧表揚信2022 篇13

劉金華同志平時熱愛自己的本職工作，服務熱情，多次撿到學生的錢包、mp3、飯卡，且及時上繳，讓師生能及時尋回丟失物，為課室管理員樹立了榜樣。經中心研究決定：給予劉金華同志通報表揚。希望我中心全體員工，認真學習劉金華這種拾金不昧的精神，努力為師生營造團結友愛，助人為樂，愛崗敬業，講正氣、樹新風的良好風氣，努力把我中心的兩個文明建設推上一個新的台階。

X年XX月XX日

員工拾金不昧表揚信2022 篇14

20xx年11月10日上午，麗水市機關第一幼兒園陽光分園迎來了一位手捧感謝信的家長，希望園領導對幼兒園保安拾金不昧的事蹟進行表揚。

據悉，該家長是陽光分園中六班某幼兒的奶奶，11月2日早上送孫子進園刷卡時，不慎丟失了100元錢，但她本人毫無察覺。幼兒園保安雷發友和柳毓現在巡視幼兒園安全動態時，看到了遺失的錢，並把錢揀到辦公室。丟了錢的失主肯定萬分着急!他們第一反應是趕緊找到失主。雷發友和柳毓現在詢問周圍家長無果的情況下，立刻查看幼兒園的監控錄像，通過仔細地查看終於找到了失主。在家長走出幼兒園的時候，兩位保安把錢及時地還給了她。從丟錢到失而復得前後不過一刻鐘的時間，家長感激萬分，連聲説“謝謝”。 感謝保安拾金不昧的精神。

家長一再表示錢雖然不多，但在幼兒園遇到這樣的暖心事，看到了幼兒園在管理和師德建設上的成功，看到了園領導以自身為表率培養出的好員工。幼兒園是孩子接受教育的第一站，孩子能送到這樣的幼兒園是我們的幸運，你們是我們看到的最美麗的人，值得為你們感到驕傲。

強教必先強師，強師必先強德。只有具備良好的職業道德，才能成為一名既有人格魅力又有學識魅力的好教師。建設一支高素質的充滿活力的教師隊伍，是市機關第一幼兒園的發展目標。當一名優秀的教育工作者，實現人生自我價值，也是全園教職工的不懈追求。

員工拾金不昧表揚信2022 篇15

15日上午公司辦公室和當地派出所聯繫，親自將錢包和證件交到民警手裏，他説，“東西丟了，失主很着急的，我們撿了要及時上交，送還人家。”面對金錢，表現得很坦然，