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關於topboss的實習心得體會(精選14篇)

關於topboss的實習心得體會(精選14篇)

關於topboss的實習心得體會 篇1

當我收到通知要進行企業運營模擬實習的時候,我心裏面還是有點不情願。因為往年這個時候,大四的學生都已經放假,出去實習或者是面試等等了。而我們還要進行校內實習,時間還長達近2個禮拜。不過,通過這2周的實習,我受益匪淺,而且,通過實習,實實在在地學到了東西。並且通過實習再結合回課本看,我對於自己的專業有了更深的理解。

關於topboss的實習心得體會(精選14篇)

實習期間我在第24組的米萊國際控股有限公司擔任生產總監。生產部的工作主要是進行產品研發管理、編制生產計劃、質量體系認證、固定資產投資、管理生產車間、管理成品庫存和產品外協,還要與採購部協同調整原料採購計劃,以平衡生產能力和保證產品質量。因此我的工作十分繁重,尤其是生產計劃的制定過程比較複雜,所以要更加留心。通過這次的實習更深切地體會到創業的艱辛,並對所學的專業知識有了更加深刻的理解。

剛開始的第一週,主要進行ERP沙盤演練,別人説,那是為了讓我們好好感受一下這次實習的全過程,瞭解公司的流程。對於如何確定公司的投資開發方向,投入多少廣告費才能拿到訂單。總之,一切都在緊張地進行着。儘管這不是和我所學專業的聯繫非常密切,但我還是對它有了濃厚的興趣。

然後,很快我們就開始了自己公司的運營,通過開會討論,我們確定了公司的名稱,經營方向,各個成員的職務,應該做的工作,並且明白實習應該按章程準則經營公司。

通過一週的ERP沙盤模擬的實習,我獲益良多,不僅開拓了眼界,在沙盤上了解了企業管理決策的基本思想及流程,而且還明白了團隊協作精神在一個企業經營過程中的重要性,學到了企業在戰略規劃、資金籌集、市場營銷、產品研發、生產組織、物資採購、設備投資與改造、財務核算與管理等企業管理決策內容等方面的運行過程,更重要的是在此過程中,我們還鍛鍊了發現問題、分析問題、解決問題的能力,為第二週Top-BOSS的熟練操作做好了鋪墊。

Top-BOSS是一套能讓使用者以多人同時進行的方式,透過目前無遠弗屆的Internet 網絡環境以及純粹Web-based的人機接口,進行在線的企業經營模擬競賽(Business Game),或稱管理競(Management Game)的在線商學教育互動學習軟件系統。在這次的TOP—BOSS我的角色仍是生產經理,主要的職責範圍包含推估公司的產能,以及是否要為公司購入新技術或是進行廠房設備升級之類的事宜。尤其重要的是制定生產決策,以便使總經理擬定對策!

在進行決策的時候一定要根據我們公司的現狀,現有的市場潛能、公司未來的發展能力、公司現有的產能、產品的品質及形象。這些都是決策時必須考慮的重要因素,因為一旦企化部門對產品的預計銷售量進行了決策,生產部門就必須根據預計銷售量進行生產,一旦我們做出的預計銷售量大於企業的產能那麼就會導致無法達到預計的銷售量,另外營銷部門也會根據銷售量制定具體的營銷策略,如果因預計產量過大產品無法生產而營銷費用又是根據預計產量制定的就會使營銷費用過大導致單位產品的增加。因此良好的企劃方案是整個公司進行良性循環的保證。

Top-BOSS企業模擬經營在競爭的同時也是提供了一種互動學習的氛圍。讓我們充分的瞭解了企業的運行機制、管理模式及各部門的分工合作的重要性。它融角色扮演、決策分析、競爭合作於一體,提升了學生的理論和操作水平,讓人感受到市場營運競爭的殘酷,體驗承擔經營的責任與風險,在成功和失敗的中體味市場環境變化的影響,感受如何考慮企業的收益及可利用的資源,權衡利弊。進過這次的企業模擬經營大賽讓我們更加理解了老師平時所傳授的理論知識,也讓我們明白了機遇與挑戰並存的真正含義。經過這次競賽知道了企業在制定決策前,一定要計算自身企業的投入和產出,因為淨現值最大化是企業唯一的經營目標。第二次企業模擬經營大賽我們公司的破產讓我們對此有了更為深入的瞭解。

接下來的一週我們組參與了學院ERP沙盤模擬對抗賽,對於這幾天來緊張激烈的競賽也有很多的感觸,具體有以下幾點體會:

第一、準確的市場定位和市場預測是企業成功的關鍵。在第一次的競賽中我們取得較好的成績和我們準確的市場預測和市場定位是分不開的。比賽中我們過多的投入,導致了產品的大量積壓。為了強佔市場而大量的投入營銷費用和廣告費用導致產品單位成本增大,同時又錯誤的採取了低價格的營銷策略。這就使得公司的虧損逐期增加,同時為了滿足生產不斷的進行貸款,這樣就使公司的負債大浮增加。另外比賽中企業每一個角色並沒有進行充分的決策,相關部門之間的協調與配合也沒有做到盡善盡美,所以今後的工作決策過程中要充分發揮企業每個部門的職能,使每個成員期望值保持高度一致的團隊精神這樣便能更充分地發揮企業競爭的優勢。

第二、進行決策前應當先充分了解和掌握企業的競爭背景與市場環境。要想經營好自己的企業,剛起步時的企業運營決策是相當重要的。而決策數據都來源於給定的競爭背景及市場環境資料,所以仔細的研究和分析是有必要的。由於賽初各企業都處在同一層面上,所以各項費用的投入和產品價格可以相對保守,產品在各市場投入及價格均以試探性為主,以便初步瞭解競爭對手的意圖。

第三、做出正確的市場決策。經過幾期的決策,各企業基本瞭解了決策的流程,以後的決策的做出都需要以較強的專業知識、準確的市場預測和明確的企業目標為依據。同時還要根據公司在各個市場的市場佔有率情況進一步來確定那個公司未來的發展戰略,即選擇好主攻的市場。這樣確定好公司目標後就根據這一目標進行各項決策就會更容易掌握方向,從而避免不必要的資金浪費。

第四,知彼知己方能百戰不殆。市場競爭過程中要做到充分了解競爭對手的運營情況、分析競爭對手的動作意向,並有針對地做出相應的策略。不能為了搶佔市場一味的降低產品的價格,使企業所能獲得的利潤降低,甚至出現虧損,這樣需哦是與企業的經營目標——企業利潤最大化相背離的;也不能過於冒進,使產品價格與市場價格不符,導致生成產成品庫存、增加持有成。在和相關企業有較大競爭的市場,宜採用優於競爭對手產品質量和產品形象的行銷策略,以取得競爭優勢,獲得更多的經營利潤。另外,還要充分了解各企業的生產運營情況,這樣就可以知道對方與自己的競爭力到底有多大,從而制定自己的經營策略。

當我馬上就要完成實習報告的時候,心裏很踏實,我會好好珍惜這次校內模擬實習給我帶來的實踐財富。實習所學的在課堂上所學不到的知識,提高的業務能力,為以後工作打下了堅實的基礎,使我對未來工作充滿了信心。

關於topboss的實習心得體會 篇2

一、實習目的

實習目的是,通過舊貨估價員相關工作崗位實習使我瞭解以後再舊貨估價員相關工作崗位工作的特點、性質,學習體驗舊貨估價員相關崗位工作的實際情況,學習與積累工作經驗,為以後真正走上舊貨估價員相關工作崗位做好崗前準備。

同時通過舊貨估價員相關工作崗位的實習,熟悉實際工作過程的運作體系和管理流程,把自己所學舊貨估價員工作崗位理論知識應用於實際,鍛鍊舊貨估價員工作崗位業務能力和社會交際實踐能力,並在工作中學習舊貨估價員相關工作崗位的新知識,對自己所學的知識進行總結並提升,以指導未來在舊貨估價員相關工作崗位的學習重點和發展方向。

二、實習時間

201×年03月01日~201×年06月15日

(修改成自己舊貨估價員相關工作崗位實習時間)

三、實習地點

蘇州市經濟開發區江南大道

(修改成自己舊貨估價員工作崗位實習地點)

四、實習單位

江蘇省(修改成自己舊貨估價員相關工作崗位實習單位) 此處可以繼續添加具體你舊貨估價員工作崗位實習單位的詳細介紹

五、實習主要內容

我很榮幸進入江蘇省蘇杭教育集團(修改成自己舊貨估價員相關工作崗位實習單位)開展舊貨估價員崗位實習。為了更好地適應從沒有舊貨估價員崗位工作經驗到一個具備完善業務水平的工作人員,實習單位主管領導首先給我們分發舊貨估價員相關工作崗位從業相關知識材料進行一些基礎知識的自主學習,並安排專門的老前輩對舊貨估價員崗位所涉及的相關知識進行專項培訓。

在實習過程,單位安排的了杜老師作為實習指導,杜老師是位非常和藹親切的人,他從事舊貨估價員相關工作崗位領域工作已經有二十年。他先帶領我們熟悉實習工作環境和舊貨估價員相關工作崗位的工作職責和業務內容,之後他親切的和我們交談關於實習工作具體性質以及舊貨估價員相關工作崗位容易遇到的問題。杜老師帶領我們認識實習單位的其他工作人員,並讓我們虛心地向這些辛勤地在舊貨估價員相關工作崗位上的前輩學習,在遇到不懂得問題後要積極請教前輩。

畢竟是人生第一次在舊貨估價員工作崗位上,所以真正掌握這一份工作是需要一個過程的。一開始我對實際舊貨估價員崗位的工作內容比較陌生,都不太清楚自己的工作範圍和職責,對實習單位的情況也不太瞭解,不過杜老師會告訴我該怎樣處理自己在舊貨估價員崗位上遇到的問題。慢慢的我也就熟悉了自己的舊貨估價員崗位工作內容,在舊貨估價員崗位上的一些棘手問題也能自己獨立解決,每天把工作做得井井有條。

在單位實習期間,我從事的舊貨估價員工作崗位相關的工作之外,還負責協助其他部門的日常工作,包括制定計劃,利用新學習的舊貨估價員相關工作崗位業務知識處理相關文書。

六、實習總結

對於第一次在舊貨估價員相關工作崗位的的我來説,還沒有足夠的社會經驗。經過了這半年來的舊貨估價員相關工作崗位實習,我學到了很多,感悟了很多。特別是在實習單位領導和舊貨估價員工作崗位的相關同事的關心和指導下,認真完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦。在工作中積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,我學會了很多舊貨估價員相關工作崗位理論實踐技能,增加了舊貨估價員相關工作崗位相關工作經驗。現將這兩個月舊貨估價員崗位實習工作遇到的困難及心得總結如下:

關於topboss的實習心得體會 篇3

從8月10號我開始在已經20天了,在這段時間裏,我學到了很多在學校了學不到的東西,也認識到了自己很多的不足感覺收益非淺,以下是我在實習期間對工作的總結以及一些自己的心得體會。

首先,我想談一下實習的意義。

實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言,是發展儲備人力資源的措施,可以讓其低成本、大範圍的選擇人才,培養和發現真正符合用人單位要求的人才,亦可以作為用人單位的公關手段,讓更多的社會成員(如實習生)瞭解用人單位的文化和理念,從而增強社會對該組織的認同感並贏得聲譽。

對學生而言,實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作,扮演不同的社會角色,逐步完成職業化角色的轉化,發現自己真實的潛力和興趣,以奠定良好的事業基礎,也為自我成長豐富了閲歷,促進整個社會人才資源的優化配置。

作為一名學生,我想學習的目的不在於通過結業考試,而是為了獲取知識,獲取工作技能,換句話説,在學校學習是為了能夠適應社會的需要,通過學習保證能夠完成將來的工作,為社會作出貢獻。然而步出象牙塔步入社會是有很大落差的,能夠以進入公司實習來作為緩衝,對我而言是一件幸事,通過實習工作了解到工作的實際需要,使得學習的目的性更明確,得到的效果也相應的更好。

其次,我要總結一下自己在實習期間的體會。

1、自主學習。工作後不再象在學校裏學習那樣,有老師,有作業,有考試,而是一切要自己主動去學去做。只要你想學習,學習的機會還是很多的,老員工們從不吝惜自己的經驗來指導你工作,讓你少走彎路;集團公司、公司內部有各種各樣的培訓來提高自己,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,哪些是你感興趣的。

2、積極進取的工作態度。在工作中,你不只為公司創造了效益,同時也提高了自己,象我這樣沒有工作經驗的新人,更需要通過多做事情來積累經驗。特別是現在實習工作並不象正式員工那樣有明確的工作範圍,如果工作態度不夠積極就可能沒有事情做,所以平時就更需要主動爭取多做事,這樣才能多積累多提高。

3、團隊精神。工作往往不是一個人的事情,是一個團隊在完成一個項目,在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點:要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長,團結合作,配合默契,共赴成功。個人要想成功及獲得好的業績,必須牢記一個規則:我們永遠不能將個人利益凌駕於團隊利益之上,在團隊工作中,會出現在自己的協助下同時也從中受益的情況,反過來看,自己本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一。

4、基本禮儀。步入社會就需要了解基本禮儀,而這往往是原來作為學生不大重視的,無論是着裝還是待人接物,都應該合乎禮儀,才不會影響工作的正常進行。這就需要平時多學習,比如注意其他人的做法或向專家請教。

5、為人處事。作為學生面對的無非是同學、老師、家長,而工作後就要面對更為複雜的關係。無論是和領導、同事還是客户接觸,都要做到妥善處理,要多溝通,並要設身處地從對方角度換位思考,而不是隻是考慮自己的事。

關於topboss的實習心得體會 篇4

兩個星期短暫的金工實習結束了,老師每節課佈置的實習任務也順利地完成了,雖然時間過的很快,但它留給我的是很多的不捨和回味。不可否認,金工實習確實很累,每天都要早早地來到教室等待老師的講解,但是金工實習可以讓我們學到很多書本上沒有的東西,況且對於我們這種非機械專業的學生來説,是很有幫助的,經過金工實習,我們終於懂得那些機器的零部件是如何生產出來的,我們又知道了機械專業對於現在的社會是如何的重要。

不得不説,“金工實習”是一門綜合性很強的基礎學科,對於我們這樣的工科學生來説是非常必要的。因為我們平時可能懂得其中的理論知識,但到了真正用理論指導實踐的時候,我們就會知道實踐原來是多麼的重要。在這麼多天的實踐中我有很多的體會與感想,現在容我慢慢道來。

第一天的是車工,也就是普通車牀,加工和打磨一個階梯軸。其實車牀就是利用工件的旋轉作用和刀具的移動來改變毛坯形狀和尺寸的一種加工切削方法。老師要求我們使用遊標卡尺來測量工件的大小,並且工件允許的誤差範圍在+-0.02mm之內,因為精度很高,所以使用普通車牀進行加工切削很難掌握,最後經過詳細地詢問老師才最終完成任務。

接下來的是焊接,焊接分為熔化焊、壓力焊、釺焊,而焊接的目的就是將兩塊分離的金屬塊焊接在一起。我們的小組有三個人,當天上午老師給我們上理論課,下午才開始焊接實操,按照焊接準則,在焊接前必須穿戴好防護衣、皮手套並戴好眼罩。然後我把焊條夾在焊鉗中,慢慢地靠近焊接的地方並點燃焊條,焊條保持在與金屬4mm的地方,與焊縫約60°角,最後將焊條慢慢地橫向移動,小心並且仔細,沒過多久,一條焊縫就可以完成了,待到焊池完全冷卻再用錘子把焊渣敲擊掉,這樣焊接的任務基本就完成了。

數控銑牀。銑工分為順銑與逆銑。首先我們在老師的指導下先在電腦上學會使用CAM軟件畫圖並選用各種車刀,待我們畫好需要加工的工件的圖案後就可以使用專門的軟件生成車牀能識別的代碼,我們學校只有兩種數控銑牀,一種是法蘭克銑牀,一種是廣州數控銑牀。在上課時,老師給我們播放了各種車牀生產零件的視頻,以前的我根本不知道那麼多的精緻零件、圖案等是如何生產出來的,看了數銑技術所生產出來的產品,真是打開眼界!原來人類利用機器生產的水平是如此之高,太令人興奮了!這麼先進的技術,我們要做的工作就是設計好工件,並把工件放置好,對好刀,其他事情就交給電腦完成了。

電火花與熱處理。電火花是使用電弧在瞬間放電所產生的高温對工件的表面進行加工的一種技術。電火花與線切割有一些相似的地方,都是使用高温進行加工,但電火花一般都是對工件的表面進行雕刻,老師先是給我們講解了理論知識後就讓我們上車牀實操了,電火花雕刻時,我選擇了心形的圖案進行加工,雖然速度比較慢,但電火花雕刻時那種放電的茲茲聲很讓人喜歡。

熱處理是使用退火,正火,淬火,回火的各種熱處理對工件的內部結構進行加熱,從而改變它們的硬度,脆性和含碳量。我們先使用正火對45鋼進行加熱到830°C並空冷,空冷後使用砂輪磨光工件的表面,最後測試它的硬度。我們先後使用了正火、淬火、回火對45鋼進行了熱處理,簡單來説,熱處理還是比較輕鬆的。

快速成型。快速原型製造技術,又叫快速成形技術,英文:RAPIDPROTOTYPING(簡稱RP技術)。RP技術將一個實體的複雜的三維加工離散成一系列層片的加工,大大降低了加工難度,它可以在無需準備任何模具、刀具和工裝卡具的情況下,直接接受產品設計(CAD)數據,快速製造出新產品的樣件、模具或模型。老師首先給我們講解了快速成型計數的簡況和工作原理,然後教我們使用軟件進行產品畫圖,我們每個人都必須畫一個螺母作為作業,剛開始我對那個軟件基本都不懂,經過老師的一步步講解,我最後終於學會了使用那個軟件。最後老師帶領我們進去實驗室參觀快速成型的車牀,並且讓我們近距離地觀看了快速成型生產的過程。

數控衝牀。我覺得數控衝牀是玩的一個,我們幾乎每個人都學會了怎樣操作數控衝牀,數控衝牀是數字控制衝牀的簡稱,是一種裝有程序控制系統的自動化機牀。在金工實習過程中,幾乎凡是數控的機器都要畫圖並生成代碼從而進行加工,所以數控衝牀也不例外。我們先在老師的帶領下學會畫圖並生成代碼後,就可以每個人上車實際操作了,在實操中,每個人不會的,老師都會耐心地講解,努力地讓我們人人都學會。

最後兩天的是鉗工。鉗工主要以手工操作為主,用各種工具完成零件加工、裝配和修理等工作。老師佈置給我們的任務就是加工一把錘子。首先,老師給我們講解了打孔,套螺旋,裝配等做法。然後讓我們實際操作加工,由於整個過程全是人工操作,所以做的都是體力活。總的説鉗工的過程雖然是辛苦的,但是結果卻是令人欣慰的。兩天淋漓的汗水,我終於換來了一把精緻的錘子,看着檫得發亮的錘子,兩天的疲勞一掃而光了。

短暫的金工實習雖然結束了,但它留給我的卻是很多值得思考的東西,它帶給我們的不僅僅是經驗,它還培養了我們吃苦耐勞的精神和嚴謹認真的作風。理論的指導需要實踐的操作,很多東西如果不是自己親自去試試,很難掌握其中所包含的知識,很多理論也只有在實踐中才能體會得到,要不然只會紙上談兵,所以實踐是我們工科學生所必須的課程。

關於topboss的實習心得體會 篇5

除了參加學校招生的同學外,所有學生都參加了此次企業實習。學習結束後,企業對各位同學的表現進行的鑑定,每位同學也進行了實習總結。

一、遵守企業工作紀律, 工作一絲不苟

此次到企業實習參加思緯公司的市場信息調查和諮訊,企業對工作時間有嚴格的紀律要求。比如上午是從九點工作到十二點半。一些同學開始不太適應,但很快就調整過來了。大部分同學是做市場信息調查的,對此企業有非常嚴格的要求,包括對客户的語言要求,對數據的收集要求。經過兩週的鍛鍊,許多同學能夠比較自如的處理調查任務。一些同學因此還被調入到質量檢查部門。

二、 通過鍛鍊增加了綜合處理問題的能力

市場調查要面對各種各樣的客户,有些被訪者可能語言上還能接受,而另外一些受訪者可能惡語傷人,我們的有些同學初始確實有些難已接受。但經過督導老師的耐心解釋,許多同學慢慢學會了其中的技巧,懂得與各種各樣的客户進行溝通。有些同學感慨的説,不幹不知道,一干才知道,父母的錢來之不易,做兒女的一定要好好學習,不僅要學書本的知識,更重要的要學社會這個大課堂的知識,畢業後早一點融入到社會當中去。

三、開闢校企合作新模式

過去到企業去實習,由於專業不對口,經常是我們去求企業,託關係,走後門,這次是企業主動找上門來與我們洽談合作事宜。過去是學校要給企業實習費,每年學校都要花大筆實習費,但效果並不理想。此次是企業的積極性非常大,主動要求我們學校增加實習時間,並根據學生勞動成果給予相應的報酬。一部分同學通過這次實習,不僅提高了與人溝通的技巧,還第一次嚐到了自己通過勞動獲取報酬的快樂。

四、存在問題。學院應進一步完善教師下企業的各方面待遇及管理問題。不能總是犯虎頭蛇尾的錯誤。

關於topboss的實習心得體會 篇6

在學校的領導的高度重視下,11春、11秋數控班學生的積極配合下,順利完成了本學期的車工實習教學工作。回顧本學期實習教學工作,主要取得了以下較好的效果:

一、無安全事故發生

車工實習不像一般的課堂教學,在實習車間裏學生面對的是高速旋轉的機牀,在車牀上隨時會因為操作不當而飛出高速運動的工件、刀具、金屬碎塊等,還有高速旋轉的砂輪,且隨時因操作不慎而爆裂。這些都可能對學生的人身甚至是生命安全構成極大威脅,這也是車工實習課堂上的最大隱患。而作為實習指導教師,在教學過程中始終不忘安全第一的教學思想,每節課上課前的集中都要強調安全,學生操作過程中始終能嚴格要求學生規範操作,下課前的總結都要把存在的安全隱患加以強調。老師不厭其煩的講安全、強調安全,不斷培養學生樹立安全操作意識,久而久之學生逐步養成安全操作、規範操作、文明操作的思想意識,從而保證了整個實習過程中無安全事故發生。

二、加強管理,減少消耗,降低實習成本

車工實習成本投入較高,實習過程中材料、工、量具等消耗較大,但為了節約成本,降低消耗,在每次實習過程中,重點加強了材料、刀具、量具的管理,嚴格控制各種材料的出入,對每個學生在實習過程中所需的材料,都有學生親自下料,教師對每個學生的材料進行登記,並對每個材料做標記號,便於學生對自己的材料進行加工管理,最後在實習結束時,對每個學生用自己的材料加工的零件進行登記並打分。

在實習過程中,對學生出現各種失誤所造成的刀具、設備等損壞,先由學生自己報告班長,再由班長上報教師,然後共同分析事故原因,對確實因未按規範作或因個人行為造成的重大損失,酌情進行賠償。從而教育了學生在操作過程中按老師要求認真規範操作,極大的降低了各種事故的發生,減少了各種材料、刀具、量具、設備的認為損壞,減少實習中的消耗,極大的降低了實習成本。

三、技能大賽有突破

在十一月中旬由商洛市教體局和人勞局共同組織的商洛市首屆中等職業學校技能大賽中,機電一體化專業中鉗工項目和車工項目我校學生參加喜獲四個二等獎、五個三等獎。在本次大賽中我專業學生只是緊急培訓一月不到,但是學生能夠不怕髒、不怕累能堅持訓練直到比賽結束而沒有一句怨言,這給我們專業學生樹立一個好的榜樣,同時也給以後的大賽做了一個很好榜樣。

四、加強實習考核促使學生認真操作

按照學校教學要求,加強學生平時成績考核,本期實習過程中,把學生實習成績進行了細化,一個工件按工藝可為六次加工,分六次進行考核評分,既縮短了學生輪換加工的週期,又可以隨時掌握學生完成實習任務的質量情況,便於實施控制、調整實習任務和進度。

總之,在本期實習中,有領導的帶領和學生的配合下,便於老師對實習管理和實習任務的安排,再加上實習的管理方法及措施到位,從而取得了較理想的實習效果。

關於topboss的實習心得體會 篇7

在今年年初時,我便開始進入了自己的實習,這次實習是在我母親同事兒子的一家裝飾公司。一開始我確實有一些迷茫,甚至是不想出去實習。但是實習是我們每個大學生踏出社會的第一道門檻,只有勇敢的邁出去了,我們才能更好的去接受它,容納它。我考慮了很久,因為室內設計遠遠沒有我們想象中那麼簡單,前期這段時間是主動需要煎熬的,跟着一個熟人學習也是非常不錯的。因此就這樣,過完年,我就踏上了旅途。

那個實習公司是在一個小城市,不在省會城市。根據我這幾個月的觀察,我發現在一些小城市,裝修反而迎來了一些高峯期。比如説在大城市,競爭激烈,蛋糕每個人割分下來已不剩下什麼。而我作為一名剛剛步入實習的應屆生,其實更需要的就是學習。我選擇來這個小城市只是因為可以通過熟人多學一些東西。因此,在這段期間內,我也學到了一些,也浪費了一些時間。

首先就是要先學會量房,剛開始我拿捲尺都會有一些問題,比如説收的時候不小心割到手,劃線也扭扭歪歪的。這都是我們室內設計的必經之路。我所在的公司也是一家集團公司,他們全省總共有二十多家分店,大概每個城市都分佈有。但是我實習的那一段時間公司的業績不是很好,上門客户很少,單量也很少。由於這些問題,集團決定從省會重新調一個總經理過來。這個新的總經理來了之後,我們每個人每段時間都變得緊張起來。那段時間裏,我經常跟着我師傅到處跑工地,或者聽講材料,聽談單。

在我們省來説,營銷才是設計的第一要素,總有人説,如果你圖紙都賣不出,那你的圖紙又有什麼價值呢!為此,在這個行業來説,營銷永遠都是排名第一的。其次,我們作為一名設計助理,也要學習營銷的技巧。我們也時常進入市場部學習邀約客户。這一點能夠鍛鍊我的膽量,也能讓我明白做好一名家裝設計師很難,想要成為一名真正的設計師更是相差甚遠。想要做真正的設計,就必須遠行,而如果不能遠行,那麼就會被設計行業所淘汰,變成一個普通的營銷員罷了。

這幾月實習,我有很多感慨,我將來的職業規劃還是有些模糊,我不知道這條道路是否可以堅持,我也不知道這一份工作是否有太多存在的價值。但我希望我這些日子裏可以想明白,只有這樣,才會讓我今後更好的步入更好的公司。

關於topboss的實習心得體會 篇8

通過此次實習,讓我學到了很多課堂上更本學不到的東西,彷彿自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了學習的意義,時間的寶貴,人生的真諦。明白人世間一生不可能都是一帆風順的,只要勇敢去面對人生中的每個驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也讓我認識到了文祕工作應支持仔細認真的工作態度,要有一種平和的心態和不恥下問的精神,不管遇到什麼事都要總代表地去思考,多聽別人的建議,不要太過急燥,要對自己所做事去負責,不要輕易的去承諾,承諾了就要努力去兑現。單位也培養了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,對實際的文祕工作的有了一個新的開始,更好地為我們今後的工作積累經驗。

我知道工作是一項熱情的事業,並且要持之以恆的品質精神和吃苦耐勞的品質。我覺得重要的是在這段實習期間裏,我第一次真正的融入了社會,在實踐中瞭解社會掌握了一些與人交往的技能,並且在次期間,我注意觀察了前輩是怎樣與上級交往,怎樣處理之間的關係。利用這次難得的機會,也打開了視野,增長了見識,為我們以後進一步走向社會打下堅實的基礎。

實習期間,我從末出現無故缺勤。我勤奮好學. 謙虛謹慎,認真聽取老同志的指導,對於別人提出的工作建議虛心聽取。並能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,並努力學到把學樣學到的知道應用到實際工作中,盡力做到理論和實際相結合的最佳狀態,培養了我執着的敬業精神和勤奮踏實的工作作風。也培養了我的耐心和素質。能夠做到服從指揮,與同事友好相處,尊重領導,工作認真負責,責任心強,能保質保量完成工作任務。並始終堅持一條原則:要麼不做,要做就要做最好。

為期2個月的實習結束了,我在2個月的實習中學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,收益非淺.現在我對這2個月的實習做一個工作小結。

回想自己在這期間的工作情況,不盡如意。對此我思考過,學習經驗自然是一個因素,然而 更重要的是心態的轉變沒有做到位。現在發現了這個不足之處,應該還算是及時吧,因為我明白了何謂工作。在接下來的日子裏,我會朝這個方向努力,我相信自己能夠把那些不該再存在的“特點”抹掉。感謝老師們在這段時間裏對我的指導和教誨,我從中受益非淺。

本次實習使我第一次親身感受了所學知識與實際的應用,理論與實際的相結合,讓我們大開 眼界,也算是對以前所學知識的一個初審吧!這次生產實習對於我們以後學習、找工作也真是受益菲淺。在短短的一個星期中,讓我們初步讓理性回到感性的重新認識,也讓我們初步的認識了這個社會,對於以後做人所應把握的方向也有所啟發。

我會把這此實習作為我人生的起點,在以後的工作學習中不斷要求自己,完善自己,讓自己做的更好。

關於topboss的實習心得體會 篇9

很榮幸今年暑期能夠通過贛州市青年英才“展翅計劃”加入到南康區行政審批局進行為期一個月的暑期實習。通過這一個月的實習,我瞭解到了南康區市民服務中心的工作運作情況和區行政審批局的單位文化,在實際的工作中提升了自己的職業技能,積累了一定的工作經驗,收穫頗豐。

在實習過程中,我瞭解到了市民服務中心為方便羣眾辦理業務而設立的種種舉措,雙向開放服務中心努力為南康優化產業佈局,做大做強南康傢俱產業集羣提供強大助力。

在實際工作中,除了完成領導交代的任務外,引導羣眾到相應的窗口辦理業務,解答羣眾的疑惑成為了我的主要工作。剛開始雖然也會遇到不懂的問題,但是通過耐心地溝通解釋最終也能夠得以解決。

在這一個月中,國內疫情防控形式變得異常嚴峻,疫情防控措施逐漸加強。按照上級要求,及時排查市民服務中心工作人員疫苗接種情況,詳細詢問未接種原因。在市民服務中心一樓大廳入口值班,為來訪的羣眾測量體温、查驗贛通碼、行程碼,詢問是否接種新冠疫苗成為了常態。對於一些未正確佩戴口罩的人員,在我們的温馨提醒下,都能夠自覺佩戴好口罩,為自己和他人的健康負責。

在經過這為期一個月的實習工作後,我感受到了單位工作人員的不易,幫助到了辦事羣眾,也提升了自我,而我也將繼續努力,在未來的學習、工作中積極參加各類社會實踐活動,為社會奉獻出自己的一份力量。

關於topboss的實習心得體會 篇10

習慣了大一大二從教室到食堂再到宿舍,“三點一線”式的生活;習慣了最為單純的人與人之間的相處模式;習慣了簡單的學習;習慣了簡單的快樂;習慣了簡單的悲傷;習慣了簡單校園中的一切……而當這時——炎熱而漫長的暑假來臨,我壓不住自己對校園外的生活的好奇心,在一朋友的推薦下,走進了感到陌生又讓我興奮的傳媒世界——北京好書有香文化傳播有限公司。

像編輯這一職位,對於一個文科出身的學生而言,是很誘人的。編輯的工作也總是透露了那麼一絲神祕。既然不再讀書,當然要面臨工作。對工作,處出茅廬的我還真是不知怎樣選擇。只是覺得,自己畢竟是學文的,在自己手中已經掌握了一些文學知識語言知識。所以,將來的工作最好還是能與自己所學的專業有關,能進一步發展自己對自己所學專業的掌握。 所以自然而然,編輯工作就成了我的首選工作。

值得慶幸的是,我的實習職責是人生勵志的助理編輯。這樣的實習工作雖然讓我的日語專業無從用起,雖然,之前的我對勵志類的書籍幾乎“聞所不聞,看所不看”,但是,我依然珍惜我的實習機會。因為我相信,任何一件工作,都可以讓我們在校園不曾接觸的東西;任何一位在公司的前輩身上,都有我們可以學習的亮點。

我不知道我其他朋友們實習情況是不是順利,但是,我的實習生活在最初的階段,可以用“迷茫”兩個字來概括。實習的第二天,單位就給我配備了一台電腦,起初是欣喜,而後便是迷茫了。初來乍到的我,完全不知道應該做些什麼。同在一個辦公室的前輩們,似乎各有各的事情。報社的工作似乎不同於其它,靈活性和獨立性更強。因此,這個時候得我更無助。我就這麼無所事事的上上網,聊聊天,把所有網站的新聞看一個遍……這樣清閒的日子,讓我心慌。我反覆問自己,這就是我想要的生活嗎?我甚至對於所有坐辦公室的工作開始排斥,這樣的清閒,我會崩潰。

經歷了最初的迷茫,我告訴自己,我不能就這樣碌碌無為下去。如果僅僅是為了實習鑑定,如果僅僅是為了幾句評語,如果僅僅是想要一個那出去好看的公章,我不需要隻身來到北京。我想要的,是真正的收穫。於是,我開始主動翻閲各類暢銷類的勵志書籍,總結這類書的共同規律,然後嘗試策劃一個選題,並向老師尋求指導和意見。經過三個星期,我策劃了一本叫《一句話點燃你的智慧》,並列出整本書的提綱。最後在暑期即將結束時成功地完成這項在開始看來不可能完成的任務。那種成就感不是言語能表達出來的,我想,這就是實踐的經歷所獨具的吸引力吧。

編輯工作,並不是簡單的技術工作,有其自身的規律。要在選題、組稿、審稿、加工整理、整體設計等編輯實踐中總結探索它的規律性,並以此指導實踐活動。如此循環往復,逐步建立和完善編輯學理論,才能使編輯工作不致成為盲目的實踐,而成為自覺的創造性勞動。

編輯工作猶如一項系統工程。各環節相互聯繫、制約和促進,具有嚴密的整體性,而每一環節又具有相對的獨立性。各環節中有許多工序,相互之間同樣具有制約性和相對獨立性。一個環節、工序的工作影響着另一個或幾個環節、工序乃至全部編輯工作。這就既要從宏觀上把握編輯工作的整體性,又要在微觀上抓好每一個環節、工序的工作,處理好局部和全局的關係。要用嚴密的制度規範各自的職責和相互關係,使整個編輯工作協調一致,高效率運轉。

這項工作,不再像前期策劃那樣繁瑣,但對專業知識的要求相應高許多。一件稿件在手,先要篩選,看它合不合適運用。如合適才能進行下一步的處理工作。

處理即編輯,它的主要內容是:將篇幅長度編輯成所需的長度;詞語的應用、文章的趣味性等方面也要附和刊物的特色。之後,細細校正文章格式、錯字標點等。如有需要,添加“教師評語”。

這是我在公司的最後一項實習內容,也是較難的一項實習內容。這些具體工作説起來容易,可實際操作起來卻不太簡單。在編輯過程中,我也曾出現過一些錯誤,但在肖老師的幫助下,都已一一改正,並順利完成編輯任務,在此過程中也學習許多知識。

編輯工作是一項高尚、光榮的職業,又是艱苦、細緻的勞動。所以從業人員應當具有崇高的職業道德,包括無私奉獻的品德,開拓進取的精神,敬業樂業的責任感和使命感,廉正奉公的精神,嚴謹認真的態度,一絲不苟的作風。編輯人員還要具有廣博的學識和專業修養,至少熟練掌握一門外語,並不間斷地學習和汲取新的知識,以適應現代編輯工作的需要。編輯工作不單純是個體作業,它是個體和集體的積極性、創造性的結合,每項成果都凝聚着集體的智慧。因此,做好編輯工作,不僅要有一批人才,有一支優秀的編輯隊伍,同時要有集合人才的凝聚力,組成團結和諧的編輯工作的集體。 這也是出版優質高效圖書的基礎。

通過在出版社的暑期實習,我的綜合素質得到提高,實踐能力得到增強,能夠把學到的理論與具體實踐結合起來。在實踐過程中我瞭解到許多關於選題,策劃,編輯,校對,排版,彩編等方面的知識,逐漸熟悉了文化傳媒方面的一些知識,並進一步瞭解圖書出版和市場需求之間的緊密關係。同時,我學會了怎樣同公司的其他同事建立融洽的合作關係,在和諧的氛圍中共同完成規定的工作任務,收到良好的經濟效果。在具體的實踐過程中我也強烈地體會到要想成為一名優秀的編輯必須具備各方面的素質,不僅要有廣博得知識,高超的技能,較強的隨機應變能力,較高的組織能力和協調能力,而且要有吃苦耐勞、愛崗敬業的精神。

這次實習雖不是我的正式工作,但卻為我即將開始的工作生活積累了不少工作經驗。感激公司領導的諄諄教導,感謝同事的熱心幫助,同時,也很感謝朋友對我工作的鼓勵。這次寶貴的實習經歷給我留下美好的回憶,同時激勵我自己積極面對今後的挑戰!

關於topboss的實習心得體會 篇11

每個夏天都有它獨特的温柔。

七月份的温柔來自我的第一份實習工作。

我實習的地方是沙坪壩區天星橋街道辦事處。第一天起了個大早,比和小夥伴們約定的時間還早了半個小時。看着那棟嶄新,充滿神祕感的建築,心裏不免忐忑萬分。在經過一系列的報道流程之後,我被分配到了創文科室。在經過簡單的交流之後,我一個月的工作內容基本敲定了——圖書整理。

在整理這些近幾千冊的圖書中,讓我頗有“在書海里翱翔”的特殊感受。翻開那些羅列着密密麻麻的方塊漢字的紙張,從《三言二拍》、《清末四大諷刺小説》、《西廂記》等藴含深刻意義的歷史作品中,讓我體會到了中國上下五千年的歷史文化意藴;在成就齊桓公一代霸業的輔佐者——管仲、深受武則天青睞的才女——上官婉兒等歷史名人身上,感受到了在歷史車輪下,靠近生活的艱澀;在曹文軒的《甜橙樹》、韓國作家鄭柚井的《朝我的心臟開槍》、蘇童的《妻妾成羣》中感受了生活的殘忍與生命的温柔……正是這份工作,讓我得以窺見歷史全貌,辨析生命的意義,領領略為人的道理。

令我備受感觸的工作便是社區活動了,這份工作的基本內容是觀摩學習後,寫簡報予以記錄。其中有三場活動讓我印象深刻。“幸福生活,從‘齒’開始”,這是一項和沙坪壩拜博口腔醫院聯手舉辦的親子感恩活動,小朋友們穿上量身定製的迷你版白大褂,神采飛揚的樣子,令我至今記憶猶新;暑期青少年技能培訓——創意手工活動,更是讓我念念不忘,在老師和工作人員的細心幫助下,一份簡陋的手工材料在小朋友的手中如變魔術般,變出一朵婀娜多姿的百合花,三四十個小朋友拿着鮮紅色的花朵衝着你露出驕傲自豪的樣子,無論是誰,都會為之傾心吧;“我和我的祖國”少兒暑期少兒故事大賽在前不久落下了帷幕,沒想到這些七、八歲的孩子在感受歷史方面竟有着驚人天賦,《死,也不能倒下》、《民族的豐碑》、《夢迴1942》等緬懷革命先烈的優秀作品此時都還在深深打動着我。

在這些對社區小朋友開展的活動中,我受益匪淺。看着他們生機勃勃的樣子,似乎看到了十幾年前的自己,但彷彿又將我狠狠甩在了後面,是的“少年強則國強”。在這些孩子身上,我着實感到了無比大的驚喜,同時也殷切期待着。從他們眼神裏透露出的堅定與温柔,讓我為之感動。

這次實習工作帶給了我太多太多,或是經驗,或是知識,或是感悟…這些東西,終將成為我前進的動力與底氣。我將對生活投入更大的熱情與期待,如報道那日在路邊遇到小野花一樣,像我所閲讀的書籍主人公一般,與那些可愛動人的小朋友一道——捧着温柔向陽生長!

關於topboss的實習心得體會 篇12

我利用一段假期進行了實習,這次實習是在一家酒店做服務員。雖然實習的時間不是很長,但這段經歷足夠讓人印象深刻。在這次實習當中我也總結出了一句話,如果你想去體驗一遍不一樣的人生,那麼就請你去做一次服務員。這是我有感而發的一句話,而這次實習也是我最深刻的一次體驗。

假期不長,所以我實習的時間很有限,通過和人事溝通,她答應給我一個月的實習機會,所以我也非常的珍惜這次機會,一是可以賺一點生活費,二是能夠歷練歷練自己。但是我的工資只能算正式員工的百分之九十,這一點原本我是不同意的,但是想着自己工作的時間並不長,給酒店也帶來了一些麻煩,所以我也接受了。但是當我真正的進入工作的時候,我才認識到這是一份有難度的工作。

第一天實習的時候我們首先進行了一次長達兩小時的培訓,培訓完之後我們也沒有立馬進入實踐,而是跟着老員工們學習,這一段學習的時間讓我也對這份工作有了更深的理解。作為一名服務員,每天都是忙碌的,有時候也會忙的團團轉,頭腦都有些混亂了。這是一名老員工和我説的,希望我可以做好準備去應對這份工作。

後來步入工作之後我才真正的感受到什麼是“忙碌”,酒店那段時間生意很好,各種酒席都有做,有一次做壽宴,我從早忙到晚,身體都好像抽離了一般,非常辛苦。那時候的我非常沮喪,工資不高,而且工作很累,我都有一些想放棄的衝動了。但是當我冷靜下來之後我發現這份工作給了我很多,不僅告訴我堅持是什麼,還告訴我該如何去應對各種突發情況,這都是我在學習過程中沒有遇到的。

人的精力往往都是有限的,人的熱情也是有限的。在這次實習中我就感受到,一個人如果想做好一件事情是一定要付出精力的。有一次因為太累了,差點不小心把盤子給打了,還好一個阿姨為我接到了,這嚇了我一大跳,我也才意識到做事千萬不能馬虎,當眾摔盤子會給我們酒店帶來非常大的不良影響,這一點怎麼都是不應該去犯的。所以這段實習生活給我帶來了很大的改變。我逐漸變得沉穩了,也變得更加的從容了,雖然平時累了一點,但是我也非常的充實,也很滿足。

關於topboss的實習心得體會 篇13

時光飛逝,轉眼間,我在貝斯特六個月的實習生活馬上就要結束了,在這六個月的時間裏讓我對幼兒園有了近一步的瞭解,讓我對幼師這個職業有了新的看法,在這六個月裏,我不僅從老師們身上看到了為人師表散發出的耀眼光芒,也看到了做為一名幼兒教師背後的喜怒哀樂,在學校時總會以為當一位幼兒老師肯定很好玩,很輕鬆,但來到這裏後我改變了這個想法,每次上完一堂課我都有深的感觸,每一天過後想要當好一名好的幼師真的不是件容易的事!在這段時間裏我收穫了甚多,心中萌生了許多感觸。

想想剛來到貝斯特時是在新園搞宣傳與環境創設,那段時間裏的一分一秒都過的都很充實,上午去派單洗樓,下午搞環創衞生,晚上我還需要和家長電話溝通,這裏的一點一滴不僅見證了一個幼兒園的成長,更加見證了我們從一個學生成長為一名幼兒教師師所付出的心血與汗水。我想我永遠不會忘記開園那天入園四十六個孩子,全園所有人臉上燦爛的笑容以及內心無法掩蓋的喜悦,開園前一個月的酸甜苦辣都化做了烏有,這四十六個孩子身上散發這一種無形的力量,成為了我們日後奮鬥的動力。正式開園以後我並沒有帶課,而是做起了前台諮詢接待老師,每天我接觸更多的人是家長,做的更多的事是溝通,這項工作讓我對幼兒園更加的瞭解,對幼兒的各個年齡段化分更加的清晰,對應對各樣的家長的意見或建議更加的自如,我很感謝能有機會勝任這項工作,當我熟悉了這份工作後,我決定下班級去熟悉帶班老師這項工作,就這樣我來到了苗一班,首先是讓我熟悉幼兒園的環境、班級的大概情況,瞭解班級基本情況,跟幼兒接觸、溝通,建立良好關係的同時,對各個幼兒習性特點有了初步瞭解。另外,在主班教師的幫助下,熟悉班級授課方式、教學計劃後,聽課然後正式授課。

在實習的過程中,讓我懂得了要因材施教,面對不同的幼兒要用不同的方法,每個孩子都有自己的差異,有自己獨立的內心世界,作為他們老師,要想真正走進孩子們的內心世界,不用心去了解去發現捕捉他們的閃光點是不行的,每個孩子都有他的可愛之處以及不足之處,不僅要關心和照顧幼兒,還要幫助他們改正不足,這需要與家長經常交流幼兒在園以及在家的各種表現,需要家長與老師的共同配合,共同努力。

在貝斯特幼兒園的每個教室都有幼兒一日生活常規時間表及主班配班老師的工作分工,在實習期間我嚴格按照時間表,配合所在班老師認真做好一日生活常規工作。

幼教本來就是一門需要具有愛心與耐心的專業。我們每天面對的是一個個天真的孩子,我們更應該用母親般的心去呵護他們。每天早,午,晚檢認真對待。户外活動提醒幼兒注意安全,天熱時,提醒幼兒減衣服。喝水時,提醒幼兒不擁擠,不説話,以免被水嗆到。吃飯時,安靜進餐,不挑食。洗手時用肥皂,消毒殺菌。睡覺時,要蓋好被子,以免受涼。儘自己最大的努力照顧好每一個幼兒,幫助幼兒學習知識的同時提高他們生活自理能力,讓孩子在幼兒園感受到家的温暖,讓每個幼兒真正的喜歡上老師,喜歡上幼兒園,讓他們在充滿愛心與童趣的氛圍裏,在玩耍中找到真正樂趣、不斷的增長知識,快樂的成長起來。

短暫的實習生活結束了,六個月裏經歷的每一天,都已在我心中烙下了永久的印記,我們都在隨着時間的流走一點一點的成長起來,而曾經的純真也隨着風雨的磨滅轉變得成熟.。一份耕耘,一份收穫,這六個月的實習生活我得到了很多,為我以後的幼師之路奠定了良好的基礎,我會為之而奮鬥,努力,拼搏!傾注滿腔熱血,只為桃李芬芳。

六個多月的實習生活,讓我知道幼兒園也是一個集體一個團隊,不僅需要園長和帶班老師的配合,更需要保健醫諮詢老師的配合,後勤和財會更是缺一不可。做代班老師時我更深刻地瞭解和掌握了中班這一年齡階段的幼兒的身心發展特點及其在保教工作方面與大班、小班幼兒的區別;同時也認識到了作為一個幼兒教師,除了做好幼兒的教育工作外,如何做好與保育員、其他教師及家長的合作、協調工作也具有同樣重要的地位。以前我比較注重於對有關幼兒身心發展特點,常常忽略了對幼兒生活常規的關注。這次在幼兒園實習第一次完整地觀察了幼兒園一日的生活,發現其實訓練幼兒的生活常規,培養他們的行為習慣及自理能力也是一項重要的任務,一門值得重視的學問。我在下班級初期的時候,看到小朋友椅子放得不整齊,我就會幫他們放好;他們告訴我飯菜吃不完,我就叫他們不要再吃了;他們要上廁所,不管當時在做什麼活動,我都以為應該讓他們去上廁所;他們不會自己脱衣服的時候,我會主動幫他們脱,他們哭的時候就是順着他們來等等。我以為我是在幫助他們,可事實卻並非如此。經過主班老師提示後,我才認識到我的行為的後果就是他們永遠都不能學會自己的事情要自己做,不能養成良好的行為習慣。我的行為的出發點是關愛幼兒,但結果卻是溺愛他們。所以經過反省我覺得幼兒教師心中應有一把尺,這把尺其實就是教師堅守的原則,這些原則的出發點和終點都應是發展和提高幼兒的能力。

關於topboss的實習心得體會 篇14

經歷4個月的實習終於結束了,在x公司工作的這段時間,我和公司的職工及領導都相處得非常融洽,大家對我也關心,時常給我鼓勵和幫助;我工作的時候也是認真謹慎,不僅順利完成工作任務,工作之餘還經常總結經驗教訓,不斷提高工作效率,雖説工作中我也會犯一些錯誤,從而受到領導批評,但我認為這些錯誤和批評是能極大的促進我的工作熱情,讓我能在以後的工作中更加的謹慎和小心,提高工作效率。在和大家工作的這段時間裏,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。這次實習雖然有酸甜苦辣,卻讓我在社會中學到了很多學習期間無法瞭解的社會經驗,這對我來説是最寶貴的東西。

這次實習我總結了以下幾條經驗,在以後的生活中如果能夠更好的總結和應用這些實踐經驗,將會使我在以後的人生道路中受益匪淺。

第一:在與別人打交道時一定要積極主動。我自己本身是個相對比較內向的人,不擅長主動和別人交流打交道,在此次實習中我也發現了自己的不足和缺點。比如在剛開始實習的幾天內,我比較怯生。起初和公司的幾位同事打過招呼後就沒在説什麼了,下班後也是一個人玩手機,沒有主動和大家進行溝通。由於和他們年齡有較大差距,怕跟他們交流不來,也因為不瞭解工作環境和工作流程不能很好的交流和溝通。我也認識到了自己溝通上的不足,面對沉默不語的尷尬,自己有責任和義務去與別人主動交流。在公司裏一個新的職工到來時很平常的,老師傅們也沒有必要主動和一個新職工主動打交道,這時候你就應該主動去和別人交流,介紹介紹自己啊,拉拉家常,關心一下工作啊,都會讓大家認識你,瞭解你,對你留下良好的印象。在後來的實習中慢慢的在一起時間久了,大家也就對彼此多少有些熟悉了,漸漸地能和大家一起愉快的交流,就是出於自己的積極主動。

在工作的時候同樣也要積極主動地和別人交流。在今後的社會工作中,工作不再是一個人所能完成的,那是幾個人或是一個團隊的工作,而且你還必須去幫助別人或是接受別人的幫助已完成工作,就是的團隊合作的精神。因此你不能期望你自己一個人就能完成任務,或是看到別人有困難也不去幫助。雖然此次我是來實習的,由於開始對生產的不瞭解以及專業知識的不熟悉,只能夠在領導的安排下進行一些相對簡單的工作,但是我也很積極地去幫助別人完成自己力所能及的工作。就比如在實習中,在我提前完成領導分配的任務後,我就常主動詢問周圍的員工有沒有需要幫忙的,有時候別人也不好意思麻煩我,我就主動承擔他們的工作。這樣子不僅鍛鍊了自己,幫助了他人,還融洽了你與別人之間的關係,在今後的工作中人家也更樂意與你交往了。

第二:工作時一定要一絲不苟,認真仔細。一個職員在公司的大部分時間都是在工作的,這就要求他在這段時間內一定要小心謹慎,一絲不苟,不能總是出錯。有時候一個失誤不僅僅使你自己的工作進程受阻,還會影響他人的工作,化工生產的任何一個環節出錯就會影響下面的工作,嚴重點就會造成很大的經濟損失。老闆也會批評責備甚至處罰,因此認認真真地做每一件事情就顯得尤其重要。為了不使自己的努力前功盡棄,我們在剛開始工作的時候一定要慎之又慎,對自己的工作要十分重視,工作結束後一定要檢驗自己的工作結果,以確保自己所做的萬無一失,時常應該反省自己最近一段時間的工作情況。在你對工作開始瞭解並熟練後,你會發現自己已能不用檢驗就能保證工作的質量了。雖然如此,也不能驕傲,不能對自己有所懈怠,還是要對自己的工作認真對待,以免造成失誤。

就像我在工作的時候,也犯下了不少錯誤,雖然多數不是很嚴重的錯誤。比如説領導交給我的生產任務,我在流程中添加固化劑時未等温度降至60℃以下就加入,導致白乳膠濃度不足。領導批評了我,我也為自己的錯誤懊悔不已。還有一次是將兩種原材料順序加反,還好是兩個輔助材料對產品質量影響不大,都是自己大意所造成的。這次的失誤又一次給我敲醒了警鐘,要是經常不注意自己的工作,可能會造成更嚴重的損失。

第三:在工作崗位上一定要勤于思考,不斷改進工作方法,提高工作效率。公司的日常工作都會比較繁瑣,而且幾天下來也會比較枯燥,就是需要你多動腦筋,不斷地想方設法改進自己的工作方法,尋找或是設計簡捷的流程,提高工作效率,減少工作所需時間。實際上勤于思考在工作中是很重要的,在思考如何提高工作效率的同時,自己也能夠學到更多的知識,掌握更多的技能。當你在較短的時間內就完成了自己的工作,你將留下更多的時間去放鬆,去學習,去和別人打交道,這對你來説是百利而無一害的。 我個人是一個比較喜歡創新的人,在工作的時候不喜歡單調、枯燥、機械的處理任務,因為本來這類任務的處理是有規律的,完全不需要重複地做,如果動一動腦筋使用批處理或是其他方法就能大大減少處理的過程和步驟,從而減少工作時間,提高工作效率。就比如我在實習的時候,第二個反應釜升温時,以前做法是升温鍋爐能加滿冷水重頭開始燒水至沸騰,再利用蒸汽加熱反應釜。改進方法是在第一個反應釜加熱完畢後,加熱鍋爐內分多次加入冷水,保持總有足夠的氣壓用。對加熱過程進行了優化,提高了工作效率,減少了工作時間。同時我也充分使用時間差來提高自己的工作效率,使工作進程提高很多,減少近一個小時的工作時間。

第四:要有豐富而紮實的專業知識和專業技能,這會使你的工作更加得心應手。一個人在自己的職位上有所作為,一定要對自己職業的專業知識非常熟悉,對自己業務所在範圍內的業務技能也要熟練的掌握,這樣你才算是一位合格的工作人員。在工作的時候,擁有豐富專業知識和較高業務水平的你將會發現自己在工作時左右逢源,在處理各種難題和困難都能迎刃而解。 在經歷了大學三年的學習後,我自信自己已掌握了一定化工專業的知識,可是到了公司實習後,我才發現自己離專業工作還有一些距離,且不説自己所學的都是些基礎、皮毛,就是在應用方面,飛速發展的科技已經把很早之前的理論 !

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