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物流實習日記範文4篇

物流實習日記範文4篇

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20xx年2月8日 星期三

物流實習日記範文4篇

今天對我來説是不平凡的一天,因為是我已經開始工作了。這也算是離開校園生活,踏入社會的一個新的起點吧。儘管楊總説早上來接我,但我還是自己堅持坐公交過去。雖然交通不是很方便,要轉3次公交。來到倉庫,我收拾了下自己的行李,然後楊總陪我在倉庫裏轉了轉,並向我介紹了公司的一些情況,以及未來的發展規劃。

宏海物流有限責任公司的發展正處於起步階段,公司的各項規章制度和基礎的一些配套設施還不是很完善,員工的住宿條件等都有待改善。宏海的發展眼光很獨特,公司目前的業務主要是給格力、京東方、聯合利華、美的等知名的大型企業做庫存管理,我所在的實習庫區,就是格力的外庫。格力外庫坐落於格力工業園旁,外庫的主要業務是對工廠生產的產品的入庫和出庫作業。雖然這邊的條件比較艱苦,但我願意挑戰自我,從最基礎的工作做起,腳踏實地完成每項工作!

20xx年2月9日 星期四

第一天正式上班,心裏難免有些激動,因為我已經這是踏入工作崗位了,同時也有些緊張,擔心自己的工作做不好。我告訴自己,沒有誰在剛剛參加工作的時候,是一帆風順的。工作中沒有犯錯誤,説明你很優秀;工作中犯了錯也不用害怕,在哪跌倒就要從哪爬起來,現在犯的錯誤是為了避免以後工作中出現同樣類似的狀況,這些都將是我們以後工作中寶貴的財富。早上起來,洗漱完我就開始打掃倉庫的辦公室。吃完早餐,楊總就給我介紹公司的一些具體情況,比如公司的規模,發展遠景,企業文化等等。宏海物流(grand sea logistics)創建於XX年,同年併成立了國際貨代公司。通過努力,公司已發展成以幹線運輸、城際配送、倉儲裝卸、鐵路行包、航空運輸、國際貨代及物流方案策劃為一體的綜合性現代化物流企業。 未來的宏海,將以客户需求為中心,完善基礎管理;以技術專業化、服務差異化、平台規模化、經營精細化、共同為實現國內物流現代化、專業化並躋身於國內行列,實現宏海人“以心傳遞,物通天下”的承諾。 企業宗旨:以客户為中心,服務於客户、滿足於客户 ;業精神:團隊合作、努力拼搏、積極創新、追求卓越;企業目標:創世界級物流品牌。雖然公司才剛剛起步,但公司對未來的定位很清晰 ,未來藍圖的規劃很美好。只要在這樣的公司裏好好幹,每個人都有機會去施展自己的拳腳的舞台!

20xx年2月10日 星期五

從今天開始我就正式在宏海物流公司的格力外庫實習,格力外庫坐落在高新區格力工業園旁,格力外庫就是作為格力的獨立倉庫。倉庫的日常管理和出入庫作業都由宏海物流公司負責,倉庫的產品全部是格力的空調。今天沒有出入庫作業,我的主要工作內容就是儘快熟悉倉庫的產品型號。

20xx年2月11日 星期六

這兩天都沒什麼業務,楊總讓我學習下公司的入庫作業的一些流程,明天再學習出庫流程。入庫的主要流程如下:

一、格力公司貨車司機把貨載到公司, 倉管員清點數量和檢查外包裝,並與入庫單上的數量核對無誤後,由叉車工卸貨併入庫。

二、倉管員填寫簽收單:實收數量(大寫),叉板數量,倉管員簽名並填寫日期和蓋章。注意的是120w型號沒有叉板。值得注意的是,當發現產品包裝或數量與格力公司的單據數量不符合時,要在與格力公司溝通後,進行修改後再入庫簽收。

三、入貨位遵循的原則:(1)先進先出。按照入庫的日期,同樣型號的產品,先入庫的就優先出庫。(2)進出庫頻率較高的型號,擺放在靠近出庫口的位置。

四、建貨卡:填寫貨卡的主要信息包括,貨位號,入庫單號,入庫量,結存,收貨簽名。

入庫時的單據一共有三聯。第一聯公司留存;第二聯留存返單,月末與格力公司結算的依據;第三聯司機留存。

這就是入庫時的整個作業過程,看似簡單的工作,可馬虎不得,空調每台都是上千元,數量上的錯誤都會為公司帶來很大的損失。

20xx年2月12日 星期一

今天下雨了,由於空調產品怕潮怕濕,所以今天就沒有出入庫的任務。早上我和其他幾個同事一起,對倉庫的存貨進行盤存,因為前幾天的入庫的量較多,還沒來得急建貨卡等相關信息。建貨卡信息的時候,首先要對該貨位的同一型號產品的數量進行統計。然後填寫上建立貨卡的日期,並簽上核查人姓名。在進行盤存的時候,還要注意產品的外包裝有沒有破損,因為入庫作業都是使用叉車,所以可能會把產品包裝弄破損,如果貨物存貨時間長就可能會生鏽,使產品質量受到損壞,給公司造成損失。所以當發現破損,要及時跟換外包裝,並擺放回原位。這些都是在建立貨卡時需要注意的問題。作為倉庫管理員,工作中要注意的細節很多,所以對管理員的要求也相對較高,要求其在工作中要細心、要有耐心。

20xx年2月13日 星期二

今天有出庫作業,因為其他幾位同事都在。我主要就是跟在他們後面學習就可以了。出庫的主要流程就是:

1.司機帶着提貨單來倉管員處提貨,倉管員首先要看提貨單上的發貨倉庫是不是本倉庫,核對車牌 號碼。

2.叉車工將產品裝到倉庫外,管理員掃碼後人工裝車。需要注意的地方:(1)對每托盤掃碼結束後,要看看掃碼器上的數是否正確,防止漏掃。(2)裝車的時候,先裝外機後裝內機,如果有櫃機,先裝櫃機。

3.簽單:簽收的數量、簽收人、發貨日期、蓋章。其中第一聯要求司機籤,第三聯給裝卸隊。第一、四聯倉庫留存。

4.每次發貨結束後,要對倉庫的庫存情況要盤點,並修改貨卡上的數據。

值得注意的就是,掃碼的人員一定要細心,不能漏掃。漏掃了就會給公司的服務質量帶來損失。所以工作人員在工作的同時,也在對外展示公司的服務態度和服務質量。

20xx年2月14日 星期三

早上吃完早飯,就有車來提貨。在做好準備工作後,我們就開始出貨。今天主要我來辦理相關的手續及掃碼工作,心裏難免有點緊張,不過有同事在我旁邊指導,心裏放鬆了許多。提貨單的簽收、出庫掃描一切都在有序的進行着,因為只有一位叉車工,並且每次的出貨時間都很緊張,所以各崗位的成員之間必須做好協調工作。今天出在出第一車貨時,我就出現了掃描錯誤。漏掃了一托盤的貨物,還好被同事看到了,不然就產生了重大的工作失誤。出庫時首先是叉車工把倉庫裏的貨物盤放到貨車旁,然後倉管員對條形碼進行掃描。叉車工在時間充裕的時候,一邊從倉庫盤貨出來掃描,另外將已經掃描的貨物叉到貨車上進行人工裝車。整個過程秩序相對來説有點混亂,掃描過的貨物和未掃描的貨物很容易混淆。因為公司還處於起步階段,對出庫的相關流程還不是很規範,所以很容易出現問題。同時對工作人員的要求也較高,工作時思想要高度集中,防止出現工作紕漏。希望公司儘快規範相關的出入庫管理細則,使工作更加便利。當然,今天的失誤還應當我負主要責任,因為剛實踐出庫作業,許多地方還不是很熟悉,所以應當加強學習,在日後的工作中不斷得到提高。

20xx年2月15日 星期四

實習第一個星期,實際上算是適應期。主要了解一些公司的背景、倉庫產品、主要的業務流程。另外,嘗試跟同事多溝通,多聽,從交談中也能學到不少的東西。同事們都很熱心,很照顧我。經常在我碰到困難的時候主動伸出援助之手,令我非常感動。幾天之後開始在同事的幫帶下,做一些業務相關的工作,主要是協助處理一下簡單的事情。也就是打根基。可別小看了這些活,雖説簡單,但都是不可忽視的。每件事情都至關重要,因為他們都是相互關聯的。為了保證最後能夠順利,前面的每一步基礎都要打好。為了能夠真正的使用知識,我很嚴格的要求自己去做好每一件事情,即使再簡單的事情我都會認真考慮幾遍,因此,雖然做的不算快,但能夠保證讓同事們滿意。同事通常也不催促,都把任務安排好,然後交給我自己去處理,同時還不時提供一些幫助。等慢慢熟悉起來,做事情也越來越順手了。

第一個星期的實習,我可以簡單的總結為幾個,那就是:多看,多問,多觀察,多思考,多動手!一方面要發揚自主思考問題的能力,在碰到問題的時候,自覺努力去尋求解決的辦法,這樣對問題便能夠有一個更深刻的瞭解,當解決的時候也會獲益良多。另一方面,要發揚團隊精神。公司是一個整體,每個人都需要跟其他人更好的溝通恩惠交流,互相幫助,合力完成共同的目標,團結眾人的智慧才能夠發揮最大的效能。

20xx年2月16日 星期五

通過這些天的觀察與思考,覺得公司的發貨流程比較混亂,很容易出現問題。尤其是發貨的時間大多在晚上,所以更容易出錯。針對這些相關的問題,我結合自己所學的專業知識為公司制定了一個較詳細的發貨流程:

1.物流配送中心根據客户的發貨指令視庫存情況做相應的配送處理。

2.根據配送計劃系統將自動地進行車輛、人員、 應的出庫處理。

3.根據選好的因素由專人負責貨物的調配處理,可分自動配貨和人工配貨, 目的是為了更高效的利用物流公司手頭的資源。

4. 根據系統的安排結果按實際情況進行人工調整。

5. 在安排好後,系統將根據貨物所放地點(庫位)情況按物流公司自己設定的優化原則打印出揀貨清單。

6. 承運人憑揀貨清單到倉庫提貨,倉庫那頭做相應的出庫處理。

7. 裝車完畢後,根據所送客户數打印出相應的送貨單。

8. 車輛運輸途中可通過gps車輛定位系統隨時監控,並做到信息及時溝通。

9. 在貨物到達目的地後,經受貨方確認後,憑回單向物流配送中心確認。

10.產生所有需要的統計分析數據和財務結算,併產生應收款與應付款。

20xx年2月17日 星期六

俗話説技多不壓身,今天在空餘的時間,我自己學習駕駛叉車。這是項技術活,剛上車的時候,還是比較緊張,慢慢的練習了幾次後,就不膽怯了。叉車的特點就是它的前輪比後輪大,所以後輪比前輪更靈活,駕駛技術好的叉車工,對後輪的靈活性掌握的比較好。學習叉車駕駛,這緊緊才是第一步,學會了駕駛後還得學習叉東西。叉車不但在生產型的企業中使用率比較高,而且也是物流企業日常工作中必要的工具之一。技術比較的叉車工,用叉車裝卸貨物時,可以減少貨物損壞的概率,而且可以提高工作效率,節約工作時間。在我們公司的倉庫,為了節約庫存空間,貨物都是堆六層左右,所以使用叉車擺放貨物時,一定要擺放整齊,一方面可以貨物掉落砸傷工作人員,另一方面可以提高倉庫整體的美觀性,給客户公司留下美好的印象。

俗話説:熟能生巧。駕駛叉車還得多加練習才行。

20xx年2月18日 星期一

在工作中與同事領導打交道是不可避免的,尤其是與同事很多時候我們要在一起研究該如何去做,讓客户對我們的服務更加滿意,使工作效率提到最高,剛開始還不是很適應,因為在學校都是自己學自己的很少和同學一起講座研究而現在就不同了。每天我們都有自己的任務。並且大學的工作都是相應聯繫和影響的,如果有一個人的工作做的不好,下一個環節就會出現差錯,將導致整套工作出現錯誤,不僅浪費你一個人的時間,很多人的工作都白費了。大家還得去尋找總是出現漏洞的地方。有時候顧客着急,就會離開到其他單位。因此,我們又損失了一個很可能是長久的客户。在現實的工作中明白了合作協調能力是如此的重要。在今後的工作中,努力培養自己的團隊意識和分工協作的能力,不斷提高自己的綜合素質和能力。

20xx年2月19日 星期二

通過這段時間在公司的實習,對公司的基本情況也有了一定的瞭解。通過我們曾經學過的swto分析法,我對宏海進行了系統的分析。宏海物流在發展的過程中主要遇到了一下的問題

1、企業內部管理較混亂。企業在日常管理過程中,存在許多漏洞。雖然企業的建制相對完善,但上下層之間的溝通不暢,導致信息傳遞的延遲。其次,公司對下層員工的管理較為鬆散,給客户造成了不好的印象。各倉庫的日常管理,都沒有明確的成文規範,倉庫亂擺亂放的現象較嚴重

2、企業缺乏高素質的物流人才。由於企業處於起步發展階段,所以十分缺乏高素質的人才。雖然企業有着美好的願景,制定了差異化的競爭戰略。但這些戰略缺乏高素質的物流人才去實施、執行。下層的員工不能很好的去理解差異化戰略的內涵,那麼差異化戰略很難成功的實施。所以急需高素質的物流人才去引導、去執行公司的戰略

3、企業的信息化水平較落後。現代物流與傳統物流相比,發生了很大的變化。其中,最重要的高科技技術在現代物流行業的運用。如gps定位系統、條形碼系統、數據信息管理系統、只能運輸系統等。現代信息技術的運用,大大促進了物流行業的發展,提高了企業的管理水平和服務效率。從而增強了企業的綜合競爭能力。企業目前運用的信息化技術只有簡單的條形碼技術,信息化水平的建設急待提高

4、公司發展遇到了資金瓶頸。由於前期興建倉庫和採購設備,投入了大量的資金,使得公司的後續發展出現了資金緊張的局面。公司要想取得更好的發展,必須注入新的資金,來扭轉當前業務發展與資金緊張相矛盾的局面。

公司要想取得長足的發展,必須着力解決這些問題。

20xx年2月20日 星期三

來公司這麼長時間了,今天頭一次享受放假的樂趣。因為公司地處郊區,所以我選擇了回學校看看。走在回寢室的路上,心情格外的舒暢,也許是前段時間的壓力太大吧。回到宿舍看到了熟悉的同學,真的感覺特別的温暖。大家有坐在一起談天説地,談理想,談工作,談遊戲……忽然覺得這種感覺很久違了。也許是自己的心裏還沒有適應過來吧。畢業實習就是這樣一個過程,把我們從學生的角色慢慢轉變為工作人士或者説是上班族。這個過程也許很輕鬆,也許很痛苦。在學校,我們面臨的問題和接觸的人都很簡單,沒有什麼利益衝突之類的,更別説什麼勾心鬥角的了。但踏入社會就不同了,你得去學習一些社會上的生存法則,社會裏的人的層次,背景什麼的都很複雜,如果你不去學習那些潛在的規則,你總將會被淘汰。工作後真的不再像以前那麼無憂無慮了,你的學會面對工作中遇到的問題,還得處理好和同事以及上司的關係。

社會是個複雜的羣體,我們要對自己有信心,努力學習生存法則,努力去適應社會。為自己,為同學,為我們年親的一代,加油!

20xx年2月21日 星期四

放假歸來,心情輕鬆了許多,我又以飽滿的熱情投入到工作中。經過將近兩個星期的學習,我對出入庫的相關作業流程基本熟悉了。於是我和同事三個人開始商量排班的事情,我們三個人白、晚班輪休。排班後每個人的休息時間相對來説更多也更集中了。這裏的同事都很好,一個同事和看倉庫的賈叔都住倉庫裏,所以我上班的時候,他們沒事就在旁邊給我把關,當我遇到不懂的事情,我就可以找他們幫忙解決,這使得我的工作有了很快的進步。非常感謝同事的幫助!

20xx年2月22日 星期五

經過前段時間的操作和培訓,下午經理給我們一起來實習的其他同事進行了一場考試。基本都是關於倉庫日常作業中的一些細節問題和運單填寫的試題。我們每個人一份試卷,答題時間為30分鐘。通過對現場的操作過程和老員工在工作的一些指導意見的回憶,很快我就答完了。經理開了我的試卷,略略點頭。除了少許地方答得不太完整,總體情況還是比較滿意的。此次考試是公司對我們這些新人前段時間實習成果的一次檢驗。考試的內容都是日常工作中可以碰到的,只要你細心觀察並認真的實踐操作過,答題還是比較容易的。考試是今天才通知的,我們都感覺到有些措手不及。此次考試有效的警示了我們,在日常的工作中一定要認真去學習,不懂的地方一定要搞清楚,就算以後有再多的考核都會迎刃而解的。

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實習第一天 炎熱,緊張

頭一天上班實習,天氣那叫一個無比炎熱,心情也隨之熱了起來,躁了起來,緊張了起來。雖説學的是物流專業,但在物流公司實習還真是小姑娘上花轎——頭一次。早上八點上班,在學校裏起牀那就得不到七點,趕過來也要20多分鐘的,所以早起就是一件重要任務了。來到公司,先是到了倉庫那邊“參觀”了一下,負責人帶着熟悉了一下工作環境,接着便是忙碌了起來,貨物入庫時就幫着清點一下貨物,有時還要幫忙搬運一下,雖説不是很累吧,但是這麼一天下來就不是那個滋味了。在學校的時候還感覺不到身體疲憊,這一上班頭一天回來就深深地體會 到了上班的辛苦了,回到宿舍洗了個熱水澡,稍微玩了會電腦,就這麼讓這一天過去了。

實習第二天 學習,勞累

第二天在上班前十分鐘我就到了公司,我所在的部門是在倉儲部,説的清晰明瞭一點就是在倉庫工作實習,在倉庫裏轉了一大圈,熟悉了一下貨架、托盤、叉車等,在這裏有着在學校裏課本中看到的真實版的物流設備,只是比想象中還要大一些,跟着老員工學做一些簡單而重複的工作,有點新鮮,但更多的感受是勞累。宜歐物流的現代倉儲設施與信息化技術對貨物的進出、庫存、分揀、包裝、及其信息處理等進行有效的計劃、執行和控制管理。而倉儲這個部門給我的切實感受是貨物多得數不過來,倉庫大得有點轉不過來,而我,只是這裏邊普通的實習生一員。

實習第三天 專業,充實

今天的關鍵詞是專業和充實,這是因為今天我學到了公司貨物入庫的一些細節內容。貨車司機把貨載到公司,倉管員清點數量和檢查外包裝,並與入庫單上的數量核對無誤後,由叉車工卸貨併入庫。接着倉管員填寫簽收單:實收數量,叉板數量,倉管員簽名並填寫日期和蓋章。當發現產品包裝或數量與對方公司的單據數量不符合時,要在與對方公司溝通後,進行修改後再入庫簽收。入貨位遵循的原則:先進先出。按照入庫的日期,同樣型號的產品,先入庫的就出庫。進出庫頻率較高的型號,擺放在靠近出庫口的位置。最後是建貨卡:填寫貨卡的主要信息包括:貨位號,入庫單號,入庫量,結存,收貨簽名。入庫時的單據一共有三聯:第一聯公司留存;第二聯留存返單,月末與供貨公司結算的依據;第三聯司機留存。就這樣,穩穩地度過了勞累但充實的一天。

實習第四天 熱、熱、熱、熱

今天真是熱得要命,一大早起來就感覺到了天氣的不同尋常,悶悶的一點兒風都沒有,來到公司上午也沒什麼任務,就閒了一會。後面被安排到和幾個同事一塊對倉庫的存貨進行盤存,因為前幾天的入庫的量較多,還沒來得急建貨卡等相關信息。建貨卡信息的時候,首先要對該貨位的同一型號產品的數量進行統計,然後填寫上建立貨卡的日期,並簽上核查人姓名。在進行盤存的時候,還要注意產品的外包裝有沒有破損,因為入庫作業都是使用叉車,所以可能會把產品包裝弄破損,如果貨物存貨時間長就可能會生鏽,使產品質量受到損壞,給公司造成損失。所以當發現破損,要及時跟換外包裝,並擺放回原位。這些都是在建立貨卡時需要注意的問題,我在工作中要注意的細節很多,所以我一直不敢放鬆自己。

實習第五天 重複,枯燥

在倉儲部門工作最讓人覺得不爽的是環境不如辦公室舒服,心情沒有領導放鬆,無聊的時候真是叫人覺得枯燥無味,我覺得從今天開始就要過上單曲循環的日子了,這只是一個猜想,如果被我説中了,這一個月將是我今後工作的一個強心劑,可能工作就是如此吧。

實習第六天

今天沒有關鍵詞,就像渴了需要喝水一樣不需要理由。在工作中與同事領導打交道是不可避免的,尤其是與同事很多時候我們要在一起研究該如何去做,使工作效率提到最高,剛開始還不是很適應,因為在學校都是自己學自己的,很少和同學一起討論研究,而現在就不同了,每天我們都有自己的任務,並且公司的工作都是相應聯繫和影響的,如果有一個人的工作做的不好,下一個環節就會出現差錯,將導致整套工作出現錯誤,不僅浪費一個人的時間,很多人的工作都白費了。蝴蝶效應在此時就顯現出來了,一點點小紕漏對於個人可能沒什麼,而經過系統放大之後對於組織或者集體的影響可就大了。第六日,除了熱,沒什麼了。

實習第七天 信心,進步

經過這幾天的鍛鍊,我發現自己進步挺快的,即使是之前從來沒有接觸過這個崗位。我發現自己對倉儲也有了更深的認識,之前在書本里學的知識不在實踐中體會永遠也沒有深刻印象。工作累的時候會聽聽歌,也唱唱歌,音樂在工作裏可以帶給我放鬆帶給我自由帶給我信心與鼓舞。今天的我,我覺得這個崗位對於我來説不是很難做,我對自己的進步很欣慰,對自己也很有信心。明天,加油!

實習第八天 叉車

對於現實版的叉車,説實話,我之前一直不感興趣的,但是俗話説技多不壓身,成天在倉庫裏見多了叉車,自己也很想學一學,於是今天在空餘的時間,我自己學習駕駛叉車。這是項技術活,剛上車的時候,還是比較緊張,慢慢的練習了幾次後,就不膽怯了。叉車的特點就是它的前輪比後輪-大,所以後輪比前輪更靈活,駕駛技術好的叉車工,對後輪的靈活性掌握的比較好。學習叉車駕駛,這緊緊才是第一步,學會了駕駛後還得學習叉東西。叉車不但在生產型的企業中使用率比較高,而且也是物流企業日常工作中必要的工具之一。技術比較的叉車工,用叉車裝卸貨物時,可以減少貨物損壞的概率,而且可以提高工作效率,節約工作時間。

實習第九天 平淡

實習了已經一個多禮拜了,經過在公司裏的實習工作我學習體會感悟到公司裏不比學校裏,需要注意的地方有很多,如果不加註意的話很容易給自己帶來意想不到的嚴重的後果。我自己覺得,第一條最最重要的就是時間觀念,在工作中一定要遵守時間,遵守時間是紀律中最原始的一種,無論上班、開會還是赴約都應該準時到達。遵守時間是信用的禮節,也是一名優秀員工必備的職業操守。千萬不要把遲到看作是“小毛脖,認為即使是遲到了也只不過被上司説兩句,沒什麼大不了的。在時間就是金錢、效率就是生命的社會裏,一個拿遲到不當回事的人,肯定會被人看作缺乏責任心、事業心和上進心。

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XX年12月1日 星期一

昨天接到電話通知,明天去廈門捷遞物流有限公司報到,然後就要開始我的實習生涯。去到一個完全陌生的行業 ,做一份完全沒有接觸過的工作了,心裏真的忐忑不安。我對於即將要做的工作要做些什麼,真的一點概念都沒有,一副聽天由命的樣子。畢竟是第一份實習工作,無論如何一定要把它做好。

今天是上班第一天,一大早就出現了狀況。原本要乘坐班車上班的我竟然找不到乘車的地點!昨天聽電話時得知是在家附近,就沒有詢問清楚。來到約好的地點過了鐘點連車的影子都看不到。眼看就要遲到,只好採取最後辦法--擠公車。待我滿頭大汗趕到上班地點,抬頭望一下掛在牆上的鐘,幸好沒有遲到,這才鬆了口氣。

到公司開了個簡單的見面會,被告知一些注意事項以後,便被帶到技術部門的辦公室。自我介紹之後便開始工作,幾個辦公室的同事都很熱情,讓我懸着的心終於落了地。

XX年12月2日 星期二

今天,李老師要去倉庫辦事,在我的要求下也帶上了我,看到堆亂七八糟的都是一些從未見過的東西,李老師告訴我這些東西都是從公司郊區的工廠運過來的。所有的東西都是分類擺的,所以她叫來了一個倉庫的師傅來,在她的使喚下工人師傅把東西搬來搬去的。看他搬運的時候東西都快要撒落下來了,我就蹲下去幫他提。

下午技術部門的老師就把一些進口許可證拿來,讓我整理輸入電腦。原來只在書本上看到過進口限額,發放許可證什麼的,原來就是這些東西。算是長見識了,仔仔細細的看了一下各個環節該填什麼。

XX年12月12日 星期三

今天的任務不是太重,技術部老師讓我熟悉熟悉物流運作,便給了我一個物流的軟件學習平台讓我學習12天,我點擊程序,便進行註冊,我註冊的物流公司叫“順風物流有限公司”,名也就是圖個吉利,一路順風嗎!

我有四種扮演角色:管理中心、調度中心、運輸中心、倉儲中心。扮演管理中心角色就是要物流公司首先要去物流市場上購買一些資源,然後進行報價,還可以申請長期合作伙伴,也可以在市場上接收一些散單。在管理中心中還可以進行公司的資源管理、合同訂單管理、財務管理、意外事故處理、等。扮演調度中心就是在該模塊中可以對所接收的訂單(長期、短期、外包)進行調度、配送。我們可以根據訂單的起點、終點、時間進行合併,一些有效的合併可以帶來更多的利潤。合併完的方案可以選擇合適的車輛進行配送,自動提交運輸計劃和進出倉計劃。扮演運輸中心就是在運輸中心模塊中,可以對提交的公路運輸計劃進行處理:選擇車輛開往倉庫進行裝貨à配送à卸貨。裝卸、運輸過程中增加了風險事故的事件。扮演倉儲中心就是在倉儲中心中,我可以進行一些倉庫的進、出庫操作,倉庫的整理、盤點、庫存查詢以及倉庫資源的管理。

今天我就是對自己扮演的四種角色進行了解和熟悉,在網上模擬的時候還是經常出現一些問題。我個人覺得這個模擬實習也就是對物流的整個過程有所瞭解,和真正的實際操作還是有很大的區別。

XX年12月4日 星期四

經過前天的上機模擬,昨天的資料蒐集,讓我對學過的知識進行了更深層次的鞏固。

今天還是上機模擬運營,從幾天的經營業績來看,我的經營狀況不佳,我個人覺得吧,主要就是一開始我對軟件的規則不夠了解,所以走了好多的彎路和岔路。在運輸線路的選擇上就很失誤,其實在能力比較有限的範圍內應該選擇比較單一的線路進行建設運營,這樣會節約資本,收益也不會差。在對軟件的操作規則很熟悉後在進行業務的擴大和整合。

今天的時間也不是很充裕,公司訂單多,其間我也跟着出去送單了好幾次,而後匆匆的結束了今天的實習,但是我覺得剛剛對這個軟件適應,想在多做一下。雖説這也只是一個小遊戲吧,但這種遊戲我還是比較喜歡的,勝過於網絡遊戲。在這個模擬軟件中可以學到一些東西。

XX年12月5日 星期五

今天是蒐集資料,主要是蒐集第三方物流方面的知識。

我在網上搜集了很多有關於第三方物流方面的知識,主要有:第三方物流市場現狀,第三方物流企業風險管理,中小型第三方物流企業信息化建設研究,第三方物流企業與物流供應鏈信息化,第三方物流的一體化生存等等。通過蒐集資料讓我對第三方物流有了更多的瞭解。其實第三方物流是在物流渠道中由中間商提供的服務,中間商以合同的形式在一定期限內,提供企業所需要的全部或部分物流服務。第三方物流提供者是一個為外部客户管理、控制和提供物流服務的公司,他們並不在供應鏈中佔有一席之地,僅是第三方,但通過提供一整套物流活動來服務供應鏈。

隨着社會分工的精細化,很多企業會把第三方物流分離出來,所以説第三方物流的發展前景是越來越好,但同時我們也可以看到,第三方物流的競爭越來越激烈。中國的第三方物流的發展遠不及歐美,我國對外開放的展開,國外的第三方物流的進入,對我國第三方物流企業也是一個很大的打擊。

XX年12月8日 星期一

今天還是蒐集資料,我看了有關我國第三方物流中小企業發展向國際其實看齊,進入21世紀,隨着作為新興產業之一現代物流業的迅猛發展,國內的物流公司雨後春筍半湧現,進而形成第三方物流產業。相比傳統的物流公司,第三方物流更專業化,綜合成本更低,配送效率更高,已經成為國際物流發展的趨勢。目前,我國第三方物流在物流市場中所佔的比例僅為10%。還沒有太多大型專業化的第三方物流企業,這是當前物流發展的薄弱環節,也制約了我國經濟的發展。我國第三方物流市場規模在600億元—700億元,不僅規模小,而且高度分散。大多數物流公司只是侷限在供應鏈的環節,無法滿足客户的一體化物流服務需求。此外,還有一部分已經初具規模的物流企業,信息化基礎相比來説已經具有了一定的基礎,都已經開始考慮業務流程與管理流程的優化問題。這也是來自降低成本、加快週轉等經濟壓力,目的是幫助企業提高自己的核心競爭力。這些優化通常集中在幾個最能產生效益的環節,比如倉儲管理、運輸管理、訂單管理等局部環節。這類規模較大的物流企業佔物流企業總數的120%左右。但這隻針對局部供應鏈流程的信息化建設,結果通常表現為一些鼓勵的信息系統,難以互聯互通,實現整合。供應鏈的信息化整合不能僅僅滿足於提供驚喜的分別針對分銷、零售、倉儲、運輸等環節的軟件產品,而且要遲滯鮮明地貫徹供應鏈一體化的思想。

所以説第三方物流的發展還是有很大空間的。

XX年12月9日 星期二

大早晨醒來,發現並證明了一個真理的無比正確性,“痛苦並掙扎着”,寒風肆虐的早晨,一邊是無限留戀的温情被窩,另一邊是毫無憐憫之心的鬧鐘。我痛苦着、我掙扎着。伴隨着難過的呻吟,我明白了:跟鐵腦袋的小鬧鐘講交情是行不通的,即便是天天請它吃飯都沒有用。起牀吧,緬懷着英雄就義般的大無謂革命主義氣概,我拿起了放在身邊,不曉得快暖成紅燒肉的衣服,開始了我一天的旅程。濤聲依舊,來公司後,今天的你我,仍然重複着昨天的故事,可惜手裏拿的是早飯錢。

今天的任務同樣不是太重,上午給模擬軟件,下午查找資料,一天就這樣渾渾噩噩的過去了。

XX年12月10日 星期三

又是一天的工作,來公司快兩個禮拜了,學習了很多的東西,在人與人的交流中,本身就能學到很多的東西,無論是技術上還是個人的交際能力。

今天忙的事情比較多,學習了很多。下午經理叫我幫他輸入一張表格,由於我的粗心,把一項指標打錯了,導致發給客户的資料錯誤。只能重新打一遍再發給客户並向人家道歉。以前在學校可能不覺得,但粗心真的不是一個好習慣。

真是鬱悶的一天!

XX年12月11日 星期四

今天,是我們公司的大日子,公司成立十週年慶。對此,公司的全體員工幾乎都參與了文藝匯演,連身為實習生的我都充當了觀眾這一重要角色。觀眾也不是那麼好當的,要知道自己什麼時候鼓掌,什麼時候起鬨,還要提前40分鐘入場,最後一波退場……

不管怎麼説,演出結束後還有一個大型會餐,在飯桌上,老闆無意中透露實習生還要參加考核。也就是三個月實習生後,要想轉正,還要參加一項內部考核。看來我要走的路還長着呢!不過,既然我已經選擇了這條路,再難我也得堅持下去!眼下最重要的是,先熬過三個禮拜的實習期吧!

XX年12月12日 星期五

這兩天天氣一直不好,今天又下雨。這兩天我的心情也不太好,因為總感覺沒什麼實在的事情做。鬱悶啊!

還有就是比我早來兩個月的我們部門的另一個實習生。熬了三個月,終於熬出頭了,恭喜她啊!不過,她現在有些做法實在是令我不解。舉個最簡單的例子。以前需要用電腦時,我們都是等到誰的電腦空出來,我們倆人輪流使用。可現在,必須得先讓她用,完了才能輪到我。即使我的表格打到一半……唉!看來轉正後感覺就是不一樣啊!

XX年12月15日 星期一

今天一大早有下起了雨,我對雨天並沒有任何成見,有時挺喜歡雨天的,尤其是想休息的時候。不過今天不是休息的日子。

去公司後,經理叫我核查即將發給客户的訂單。呆到了中午吃完午飯。經理讓我去採購點文具用品,買完後可以直接回家。輾轉到了麥德龍採購完畢,發現時間還很早,於是閒逛了起來。

最開心的是在拐角遇到一家買古式傢俱的店,滿屋子都是荷花的圖案,有佛的禪機,還有復古的韻味。早已開始在心裏設計畢業後自己租住的房間,這家小店正好滿足了我設計的想法。只是要拼命地攢錢才能佔有。

XX年12月16日 星期二

沒有什麼可寫的。也許是新鮮勁過去了。實習生活終於在兩週之後開始重複了。可圈可點的是,我幹活的速度快了很多,質量也好了很多。對了,突然想起來了,我要寫寫豔。

今天遇到了一個小小的突發事件,在我看來,完全是客户自己倒黴,可是他卻不講道理的責怪豔。也許是遇到這樣的人太多了,豔仍然心平氣和的與客户溝通着。也許是麻木也許是無奈,看着她的樣子我突然覺得挺心疼。她瘦瘦小小的,説話柔柔的,看起來是弱不禁風的樣子,象個瓷做的可愛娃娃,要是我,我是不忍心衝她發火的。

一直想勸勸她,或者安慰安慰她,但她比我想象中的要堅強許多,還是默默的幫她做點我力所能及的小事吧。

XX年12月17日 星期三

現實與理想的差距在今天表現得淋漓盡致。早上7點20出門,晚上9點回到家,沒有熱水,沒吃飯,沒有親朋好友的勸慰,沒有與人繼續調侃的精力,剩下的只是想大睡一場的衝動,連上樓時都是提着折磨了一天的鞋上來的。但是,還是想回憶。

什麼叫幸運?答案很多,但聽過一句話:“所謂的幸運就是你的付出得到了回報!”今天累了,可也是有收穫的,也許今天也是幸運的一天。早上,在經理的指導下我瞭解了公司的整個流程,這些雖然在軟件模擬上看過一些,但在現場感受就很真實了,也很全面。中午經理請我們的組員一起吃了一頓飯,用他的話説:“一是為了歡迎,二是為了讓我們更努力的幹活。”不管怎樣,我們這些牛犢的心算是有了一個前進的方向。

午休時間只有匆匆的一個小時,一點我們又進入了工作的狀態。下午的時間我學會了倉庫的進、出庫操作,倉庫的整理、盤點、庫存查詢以及倉庫資源的管理。

人要學會成長,包括如何面對困境,如何擺脱困境,永遠葆有不滅的希望!不管今天有多苦,明天又是新的一天,不是嗎?

XX年12月18日 星期四

明天就是我實習的最後一天了,時間過得飛快,轉眼間我在公司工作了三個禮拜。

今天,沒發生什麼特別的事,上午外出送了幾張定單,下午也什麼事情做,一天就這樣渾渾噩噩的過去了。

XX年12月19日 星期五

今天是我實習的最後一天了,明天就要回學校了。非常感謝公司的老師們對我的幫助。

通過這次的調查和實踐,使我對公司有了比較全面的認識和了解,也鍛鍊了我自己的社會工作能力,意義頗大。今後若有機會再次涉足此項工作,我定會更加積極地投入到這個工作平台中去繼續磨練自己,鍛鍊自己!

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參加畢業實習半年時間了,在我所從事的物流工作中,很多與理論存在着很大差異.要想使物流這個行業真正達到書本上所要求的那樣,那還需要很長的時間.

首先,在物流領域中,真正稱得上專業的企業少得可憐,大部分是以前跑運輸的,自家有幾輛車,但美其名曰為某某物流公司,具有物流理念的領導很少,發展後勁不足,水平提升不了,效率不高.對於這些企業的領導,大多以前是在跑運輸的,後來買幾輛車,單獨設個物流公司,招幾個司機,再請幾個搬運工,這就是現實中很常見的物流公司了.而且現在的物流專業畢業生們,來到這些單位工作,有不少被安排在搬運工,押運之類的工作崗位上.我不是説大學生做這些工作怎麼着,我只是説,搬運工,押運工之類的工作得讓大學生們來做,是人才過剩了,還是公司的水平太高了.我想,其中的內幕大家是知道的------關鍵是領導的物流意識不強,不重視物流人才的作用性.當然,這只是針對大多數物流企業來説的,不過,還是有少部分企業在物流這個行業裏作得不錯的,如中鐵,中遠,寶供,遠成等,我比較熟悉的是蕪湖安得物流有限公司,因為我在裏面工作過,對其運作模式較熟悉.

蕪湖安得物流公司在中國物流中排名第17名,在全國都設有分公司和網點,其是在此第三方物流企業上發展出第四方物流的.對其是如何運作第四方物流,我是非常清楚的,第四方物流,説白了,就是物流領域中的資源整合者,蕪湖安得物流有限公司在這方面是做得非常出色的,其所調動的車輛,所用的倉庫全部是別人的,只不過花錢先租用而已,而自己卻掌握着非常重要的資源----貨源.很多生產廠家,需要物流服務,安得物流便尋求與其合作,單獨設個物流服務網點為其服務,就像一對一服務一樣.一個網點大多數在3個人左右,幾台電腦,幾個電話,車輛集中由省份分公司調度中心調動,而所調動的車輛又是由另外一個掌握車輛信息資源的公司所提供(這樣的公司,我們會把它稱為供應商,就是車輛供應商的意思).這其中也是一個資源的整合過程.我們所調動的車輛大多是貨到付款,然後,安得物流拿着司機所帶回的回單與廠家結算,這其中,便會有兩種價格,一個是安得物流與司機結算的價格,一個是廠家與安得物流結算的價格,當然後者要高不少,安得物流掙的就是其中的差價,對於安得物流這種運作模式,在國內取得很大的成功,發展勢頭很好,業務不斷擴大,網點不斷增加,其可謂物流行業的佼佼者.

但是,哪怕真正是目前比較專業化的企業,其中還是存在很多的缺陷,如成本控制,運輸效率等,對於成本控制,拿安得物流來説,主要是壓低司機的運價,而不是通過選擇合理的運輸方式,或有效的運輸線路等方式來降低運價,這容易激發起與司機的矛盾,再者,運輸效率很不理想,空載率很高,而線路亦未受到應有的重視,司機所走的路線通常是自己走過的較熟悉的線路,有時需要幾次上下高速,為的就是避開收費站,並不是那麼簡單的用幾個公式就能計算出來的.

對於裝卸搬運這一瓶頸,在物流領域中特別突出,目前,主要是人工作業,機械化程度很低,在大部分物流企業中都是人工作業,費用較高,貨物易受損害,特別是在鐵路裝卸搬運中,人工作業非常普遍,貨物在搬運工手中拋來拋去,其貨物的受損率試想可知.不過,在一些現代化水平較高的生產廠家中,裝卸搬運的效率還算較好,都是嘗試用叉車進行裝卸搬運.但是,人工作業不可避免,較常見的方式就是零散的堆垛作業需要人工,如在車上及生產車間,而整托盤的裝卸搬運便用叉車來完成.

對於物流效率的影響因素中,不得不談一下包裝,包裝分為工業包裝和商業包裝,工業包裝亦稱為運輸包裝,這裏説的就是運輸包裝.包裝標準與否,很大程度上決定着裝卸搬運的效率,很多物流包裝不統一,也很難統一起來,如服裝,建材等,沒有統一的標準的包裝,就很難利用機械進行作業,試想,幾件服裝放在托盤上(通常服裝都是成包成包的),用叉車進行裝卸,能讓它堆幾層高?建材就更難説了,這就是人工作業不得不如些普遍的重要原因了.

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