安保優秀員工推薦書

推薦信是為求得某一職務而突出介紹自己與職務相關的學識、才能和經歷的一種專門書信。因此,目標明確、層次清楚、行文簡潔、針對性強是其基本特徵。以下是本站小編整理的安保優秀員工推薦書，以供大家參考。

安保優秀員工推薦書一：

(xx姓名)，在20xx年分公司成立時加入(xx公司名稱)，目前擔任(xx崗位名稱)工作。他以優異的表現，很好地發揮了本地化服務的優勢，提高了客户滿意度。並積極配合業務員工作，有效增加了客户數量，提高了公司業績。因此推薦該員工為20xx年度優秀員工，他的具體表現如下：

首先，在本職工作方面：

主動指導客户如何填寫申請表，準備樣品，縮短了新客户與公司的磨合期，為業務深度開發客户提供了有利保障，20xx年服務的客户幾乎零投訴。

及時的報價和高效的對賬，不僅提高了客户滿意度，同時也加快了客户付款速度，減少了拖款，欠款現象。

多個部門同事積極配合，為FJ地區的VIP客户提供一對一的客服服務。

分公司成立初期獨當一面的工作經歷很好地鍛鍊了她的工作能力，專業素質，與實際工作形成良性循環。

其次，在做好本職工作同時兼顧採購、衞生管理。

從眾多不規範操作的本地供應商中細細篩選，比對價格，詳細評估，挑選出適合公司的辦公用品的供應商。

聯繫合適的保潔阿姨，指導檢查阿姨的工作，為公司同事提供一個乾淨，整潔的辦公環境。

以上就是她20xx年度中的表現，她務實的工作態度、耐心的對待客户，值得我們學習，併為我們公司的輝煌與發展貢獻自己綿薄之力!故本人推薦(xx姓名)為優秀員工。

推薦人：(xx主管的名字) 20xx年x月x日

安保優秀員工推薦書二：

XXX同志於20xx年榮幸的成為XXX商場的一員。目前在商場保衞部工作。他以優異的表現，使得我們部門勞動紀律，執行力有了很大的改觀。他的具體表現如下：

一、勞動紀律方面

能夠嚴格遵守商場的各項規章制度與勞動紀律，不遲到不早退上班時間不做與工作無關的事情。嚴格要求自己，按照要求，很好的完成自己的本職工作，保障商場人員物資財產安全。並在工作之中不斷學習保衞工作理論知識與各種業務技能。

二、工作方面

兢兢業業、一絲不苟、任勞任怨，用默默無聞的工作精神來實現自己的承諾，把工作看成了事業，而不是事情。並且積極參加商場組織的各項活動，如：公司保衞人員技能大比武活動，集團員工運動會，南岸區政府唱、讀、講、傳活動。服從領導安排，積極參與其他商場的支援任務。

三、能力方面

他性格開朗、樂於助人，在班組長休息的時候，能擔任起代班組長的工作，安排並協調好其他隊員的工作，遇到突發情況，他遇事冷靜，能夠換位思考，站在顧客的立場上考慮問題，始終把商場的形象放在第一位。

以上就是他20xx年度中的表現，通過保衞部各級幹部的調查與討論，也為了激發其員工積極進取的精神及對XXX本人的工作認可，決定

選他為我部門之優秀員工代表。

安保優秀員工推薦書三：

現有我廠員工郭曉麗，自20xx年x月x日到包裝車間工作，工作期間，能吃苦耐勞，任勞任怨，團結同事，思想積極上進，工作主動熱情，並具備良好的學習進取能力，默默的在自己的崗位上無私的奉獻着自己的青春和力量，她以優異的表現，使得我們班生產效率、產品質量都有了很大的改觀。

該員工在包裝車間擔任安保員一名，在這平凡的崗位上該員工專心努力的工作，得到了領導的關注和認可，在班組中乜得到眾多員工的一直好評。該員工具體表現可分以下幾個方面：

1. 勞動紀律方面

能夠嚴格遵守公司的各項規章制度，以嚴要求、高標準為自己是行動準則。感染着我們七班的所有人。

2. 工作方面

在工作中她兢兢業業、一絲不苟、鋭意進取、開拓創新，任勞任怨，用默默無聞的工作精神來實現自己的承諾，把工作看成了事業，而不是事情。並且不放過每一個細節。她的工作態度改變着我們的工作質量。緊張而忙碌的工作節奏填滿了她的生活，使她過得特別的充實，但她毫無怨言，全力以赴地做好本職工作，努力提高產品質量，在生產中秉着勤儉節約質量第一的宗旨，真正的為藍貝着想，以主人公的心態來對待工作中的每一件事，在各項工作中，她都能按時按要求去完成，得到領導的肯定及表揚。

3. 思想品德方面

在思想品德上她是一個性格開朗、樂於助人的人，能夠環形思維，站在別人的立場上考慮問題。遇事沉着冷靜，積極的幫助其他員工學習進步，在其他員工遇到麻煩和困難的時候總能積極樂觀的伸出援助之手，幫助其克服困難。她的品質影響着大家的團結和工作熱忱。

以上就是她20xx年度中的表現，他的思想、務實的工作精神、工作作風值得我們學習，併為我們公司的輝煌與發展貢獻自己綿薄之力!故本次推薦郭曉麗為優秀員工。

推薦人：年月日