個性化網絡簡歷提升求職命中率

進入關鍵時期 個性化網絡簡歷提升求職命中率

三季度是離校未就業畢業生求職的關鍵時期，如何提升求職命中率，促進大學生就業成為關注焦點。日前，盤古大學生就業網宣佈推出個性化網絡簡歷，提供多種針對性服務，全力打造大學生就業平台。

盤古大學生就業網資深職業顧問樑淑蘭表示：尤其在更加方便快捷的網絡上，招聘人員所收到的簡歷更可能是成千上萬的。招聘人員在閲讀一份簡歷時所花的時間不會超過30秒鐘，甚至是一覽而過。

為了讓簡歷更加精彩，在海量的簡歷中脱穎而出，盤古大學生就業網推出個性化網絡簡歷。包括了基本的個人信息，還加入了“個人秀”“作品秀”，讓企業更深入地應聘者。同時，整個簡歷的樣式是可以上傳圖片，自己設計。

簡歷是一個信息傳遞的工具，是協助應聘者在競爭中勝出的武器，相比傳統的模板簡歷而言，個性化網絡簡歷具備信息的立體性和獨特性，更加獨樹一幟。

“通過個性化網絡簡歷可以幫助大學生更好地展示自己，在30秒之內贏得更多機會。”樑淑蘭説，當前面臨求職關鍵期，從廣州等地人才市場反饋數據顯示，網上註冊簡歷增速明顯，每月新增簡歷就達十餘萬份，因此，網絡簡歷比傳統招聘的簡歷更講究，務求要能吸引眼球，“這是網站促進大學生就業的重要切入點。”

除了簡歷之外，盤古大學生就業網還提供企業直通車服務，幫助企業提高企業招聘效果的同時，有力的宣傳僱主品牌。企業可按城市、行業、職位、學歷、工作年限，選擇目標人羣。企業也可以將定向招聘信息直接送達目標候選人郵箱，提高招聘職位及招聘活動的點擊量與應聘量。只要選擇候選人條件和推薦的職位，網站的直郵平台負責高效的送達，短期內企業可獲得快速的招聘效果。

同時還向大學生提供最新的就業資訊，學生職業生涯規劃、大學生就業指導、大學生就業形勢、大學生就業政策等信息，在解決大學生就業難的問題上提供資訊指導。

“我們以學生、高校、企業為主要服務對象，努力為學生、高校和企業搭建一個信息暢通、運轉快捷、水準一流的就業服務平台，全力促進大學生就業。” 樑淑蘭表示。

保部就業促進司司長也表示，人保部、教育部、財政部已聯合發出了大學生和就業推進行動，主要目標是在7月、8月、9月三個月集中所有力量解決高校畢業生就業問題。

據悉，目前盤古大學生就業網已經匯聚了3萬家企業，約8萬名大學生開通個人性化網絡簡歷，“在求職關鍵時期，大學生不妨多開闢求職渠道，爭取更多機會。類似這樣個性化網絡簡歷，讓人耳目一新，留下的印象非常深刻，值得嘗試。”樑淑蘭説。