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國小學校社團活動計劃(通用3篇)

國小學校社團活動計劃(通用3篇)

國小學校社團活動計劃 篇1

一、明確學生社團發展總體思路

國小學校社團活動計劃(通用3篇)

我校學生社團工作的指導思想是適應社會需求、適應學校發展、適應學生成才,團組織承擔指導、服務、管理社團的職責,以社團為載體,營造優良學風、活躍校園文化、促進學生全面發展,使我校社團成為學生學習的課堂、實踐的天地、交流的家園。通過制定有針對性和前瞻性的管理制度,規範、有序、有效地管理社團;通過推動社團的不斷髮展,充分發揮社團在培養學生綜合素質中的獨特價值,激發學生自我教育、自我管理、自我發展的動力,使社團成為學生提升思想道德水平、濃厚學習氛圍、完善知識結構、拓寬綜合能力、促進身心健康的嶄新天地。

二、依託活動,大力推進學生社團建設 ,發揮社團在培養學生全面素質中的作用 。

本學期將加大力度舉辦社團活動,每個月由社團幹部策劃一次活動,交書面報告到團委文藝部處,由團委安排指導老師進行指導。活動形式可以多樣,如球類社團可以舉辦球賽,賽前進行宣傳,賽後進行成果展,加大社團影響力。宣傳方面由社團內部幹部和學生會幹部共同負責。計劃在6月份開展社團活動月,舉辦一個社團才藝展示晚會,由每個社團負責出節目。

三、突出重點、強化品牌,開展豐富多彩的社團活動

1、我校學生社團共有14個,但是有個別社團學生熱情度不高,只有零星幾個學生加入,所以這個學期決定把社團人數不足十人的社團暫停活動,把精力都放在學生熱情度較高的社團,突出重點,強化品牌社團,讓社團活動高質量化。

2、鼓勵開展與學校特點和專業特色相結合的社團活動,加強社團間的交流與協作,不斷創新活動內容與形式,以推動學生社團活動上層次為目標,使校園文化向着健康、時尚、活力的方向發展。

四、重點培養、廣泛發動,鍛造一批的社團學生幹部隊伍

1、加強對社團幹部的培養。在學生會幹部裏面選拔一批對社團活動興趣比較高的學生進行培養,由學生自主管理學生,負責社團內部活動的管理,活動的策劃,提高社團學生幹部的管理能力、組織能力、協調能力;加強社團內部學生幹部學習和交流工作,有效提高社團幹部的整體素質。使社團學生幹部牢固樹立對社團負責、對會員負責的思想,團結和帶領社員為社團發展作不懈努力。

2、注重培養社團後備力量。通過各種方式發現、培養一批社團活動積極分子,鼓勵更多有能力、有熱情的積極分子參與到活動的決策中來,擴大社團骨幹隊伍。

3、廣泛發動會員參與社團活動,努力提高會員活動參與率,開創和保持社團活動欣欣向榮、生機勃勃的良好局面。

在充分認識社團現狀、重要性的同時,必須正視社團發展中面臨的一些問題,如理論學習類社團的力量還很薄弱,活動還有待提升層次。對社團的指導和培養不夠,人員流動性大,缺少新老成員的銜接和傳統的承襲。未能充分發揮指導教師的作用,有的社團處於自生自滅狀態,社團良莠不齊,亟待整合。社團保障不夠,缺乏活動場地、經費等硬件設施。社團作為傳統團組織的有益補充的作用還難以充分發揮。

這些問題在一定程度上制約着我校學生社團的發展,我們必須在全面掌握現狀,紮實理清思路,充分認識問題的基礎上着眼發展,確定社團工作的規劃目標。

國小學校社團活動計劃 篇2

一、工作宗旨

以在校學生為主體,由校招生就業辦指導的社團組織,透過指導幫忙廣大畢業生樹立正確的職業價值觀和職業發展意識,增強學生自我設計、自我規劃、自我發展的主觀能動性,本着以“完善自我、開發潛能、規劃未來、奉獻社會”的宗旨,開展各項活動。

二、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園禮貌建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團。

三、重點工作

(一)社團幹事競聘

(二)社團會員統計

(三)社團招收新會員

(四)創業小集市

(五)社團迎新年活動

(六)各種活動的收取,整理。

四、具體工作

1、完成各個社團開學會員統計工作,並進行社團幹事的競聘工作。

2、完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人並做好相關通訊錄

3、監督審查社團會員工作狀況

4、辦好創業小集市的一切相關活動

5、做好社團活動總結工作。

6、做好本學期收尾工作,社團的學期總結,部門的總結。

五、部門工作分配

根據社團本學期的工作要求,分配如下:

1、所有部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類社團團體活動;鼓勵每個社員用心參加各個活動;學期末對每個成員做出評價。

2、祕書部:以用心的態度、堅韌的毅力、務實的作風,做好積分整理及存檔;做好每次例會的會議通知、會議登記;做好每一次的會議記錄;協助指導老師做好社團資料的整理存檔;輔助其他部門完成社團各個活動。

3、項目部:做好日常工作的同時並協助社長做好社團內部各種活動策劃;審核社團上交的文件;完成社團近期的活動的策劃和組織。

4、宣傳部:做好對社團內部的海報通知;做好每期廣播通訊稿。

5、創業部:組織辦好創業小集市活動;帶給學校每個同學創業的平台。

6、網絡部:更新網絡讓大家更加了解本社團的文化魅力;輔助社團拍攝照片等影像資料。

我們這個大團體有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團部門,我們會盡自我的可能讓大家展示自我的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,讓每個人都體會到社團的魅力。

國小學校社團活動計劃 篇3

一、指導思想

堅持以黨的xx屆三中、四中全會精神為指導,認真落實科學發展、和諧發展的要求。緊緊圍繞縣教育局新年開學工作會議精神,加強管理,不斷提高管理水平;緊緊圍繞標準化學校提升目標,努力實現硬件建設和內部管理的同步發展,走內涵發展之路。堅持“德育領先、教學為主、育人為本”的辦學思想,確保教學中心地位不動搖,完善和落實校本教研措施,全面實施素質教育,努力提高教育教學質量。樹立“為學生服務”思想,紮實做好學校後勤工作,辦“學生滿意,家長放心,社會認可”的服務型學校,促進學校持續和諧發展。積極加強基層黨組織建設,不斷提高教師服務意識,努力推動學校各項工作再上新台階。

二、工作目標

1、進一步加強學校德育工作,繼續以班級建設為突破口,以學生文明言行(教師傳幫帶工作計劃)養成為重點抓德育。

2、以提高教學質量為重點切實抓好教學工作,確保教學中心地位不動搖。認真抓好備課、上課、作業、檢測等各環節,落實好常規工作措施,從嚴過程促質量提高。力爭教研上有新突破。

3、認真落實“素質教育實施方案”,開闢第二課堂,以提高學生綜合素質為目標,加強特長生培養。

4、加強教師隊伍建設,重點抓好教師師德師風建設和業務能力提升,積極培育師德先進和教學骨幹。

5、強化安全意識,落實安全措施,全力打造平安校園。

6、進一步做好學校後勤管理,規範財務管理;辦好食堂、管好寄宿生,讓學生安心、家長放心、社會認可。

7、加強基層黨組織建設,創建學習型黨組織,認真落實黨風廉政責任制要求,繼續深入開展“創先爭優”活動。

三、主要工作及措施

(一)堅持德育為首的辦學思路,認真抓好學校德育工作:

1.加強師德師風建設,提高教師政治思想素質。

大力加強師德師風建設活動,突出“師德師風”的核心地位。進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足教育改革,圍繞教育創新和發展搞好工作。重樹“學高為師,德高為範”思想,使教師團隊有一種艱苦奮鬥的創業精神、團結拼搏的協作精神、嚴謹求實的科學精神、不斷進步的開拓精神、不求索取的奉獻精神。

(1)堅持政治學習制度。以貫徹落實xx屆三中、四中全會精神、教師職業道德規範、社會主義核心價值觀教育等為內容,每週星期二下午教師例會集中學習20分鐘,每月各教師自學時間不少於4小時,要求教師學習有記錄、有心得體會。

(2)認真落實“十不準”要求,堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生,自覺抵制有償輔導、收受家長禮物等不良風氣,嚴肅查處亂收費、亂訂資料等行為,提高廣大教師“熱心愛教、優質施教、文明執教、廉潔從教”的自覺性和積極性。杜絕教職工參與“黃、賭、毒”等違法違紀活動。

(3)以“抓黨風,正行風,創辦人民滿意教育”為出發點和落腳點,認真落實“四個規範”,進一步規範辦學行為,嚴格實行辦學行為(收費、行風、減負、亂辦班等)責任追究制,自覺主動接受學生、家長和社會對教育行風的監督,積極推進教育行風建設。認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作,抓好教職工師德師風建設和行風教育、職業道德規範教育,開展師德行風評議。

(4)繼續落實“尖峯中心國小教師績效工資考核方案”、做好教職工的政治思想工作,確保隊伍穩定,秩序正常。

2.加強學生思想政治工作,全面落實德育首要地位。

(1)健全學校德育工作體系。把德育放在各項教育工作的首位。建立健全校長為組長,教導主任、少先隊輔導員為副組長,各班主任為成員的德育工作領導網絡,以教導處、少先隊為龍頭,認真開展工作。積極探索學校德育工作的有效途徑和方法。繼續以大力弘揚和培育民族精神為重點,以愛國主義和民族精神教育為核心,並貫穿於教育工作的全過程。

(2)加強學生的日常行為習慣的養成教育。發揮學校教育在未成年人思想道德建設中,主渠道、主陣地、主課堂作用。充分利用班會、升旗儀式、國旗下的講話、校園廣播、黑板報等形式,宣傳模範人物和學生身邊的好人好事,對學生進行社會主義核心價值觀教育、愛國主義、集體主義、時事政治、法制紀律、和禁毒教育。讓學生學有榜樣,趕有目標。

(3)繼續抓好考評工作。堅持日查周結制度,在各班中繼續開展“文明班級”評比活動。教導處、少先隊充分調動班主任和全體教師積極性,廣泛參與,按《優秀班主任評選辦法,》《“三好”學生、優秀少先隊員、優秀班幹部評選條件和辦法》對班級工作進行認真全面的考核,根據考核評比結果評選優秀班主任、優秀班集體。加大“文明校園”的創建力度,創建和諧文明校園。

(4)加強少先隊工作。少先隊是學校德育工作重要的宣傳陣地,是德育工作的具體組織者、實施者。通過召開主題隊會、班會、座談討論、交流心得等方式,進一步豐富學生的文化生活。組織安排各重大節日的慶祝活動,做到有計劃、有佈置、有實施、有結果。特別是要認真組織冬、春季運動會及校園藝術節活動,促進學生和諧全面發展。發展一批新隊員,表彰一批優秀輔導員和優秀少先隊員。努力開創少先隊工作的新局面。

(5)充分發揮班集體的作用。進一步建立和完善學生自我教育、自我管理、自我評估的機制。進一步發揮家長學校的作用,整合學校、社會、家庭等各方面力量,做到學校、家庭、社會齊抓共管,形成德育工作網絡。各班主任必須經常與學生家長保持聯繫。

3、寓德育於各學科教學之中。要把德育工作貫穿於整個教學之中。通過班隊會,早會課和重要節日開展傳統道德、革命傳統、法制、科普、安全、勞技教育,認真上好思品課、班隊活動課。

4、大力開展“書香校園”學校文化活動。本年度,在總結以往經驗的基礎上,要加大學校圖書館的建設和改進讀書活動開展的方法,提高活動的實效性,要進一步規範圖書管理,把握好圖書室的開放時間,供學生借閲。

5、紮實抓好“留守兒童”管理工作,進一步開拓創新,建立以教師為主體,鄉共青團、婦聯以及社區等各階層人士構成的關愛留守學生志願者隊伍,堅持在日常生活中開展關愛留守兒童活動,重視留守兒童的心理輔導,經常開展談心活動,並利用課餘時間為“留守兒童”解決思想、學習、生活等方面所存在的疑惑和困難。對所有學生進行了認真的調查研究,摸清了留守兒童的底數,建立了每個留守兒童的檔案和聯繫卡,通過聯繫卡制度的建立,加強了學校與學生家長及其他監護人的聯繫,共同形成了以學生為中心的關愛網絡。開通親情電話加強與留守兒童父母或監護人的交流與溝通;加強對貧困留守兒童的資助工作;建立關愛經驗交流制度;不斷探索新方法、新措施;不斷提高留守兒童教育治理水平。

6、加強學生心理健康教育。定期舉辦學生心理健康教育專題講座,積極開展學生心理諮詢活動,促進學生健康陽光發展。

7、做好“流動少年宮”進校園的組織工作,確保此項活動的順利開展。

(二)教學工作

1、加強過程管理、環節管理,抓教學常規的落實。

圍繞提高課堂教學效率、作業效率,嚴抓教學常規的落實,做到教學常規管理精細化、長效化。教務處開學初制定好詳細的計劃,嚴格按課程計劃安排好課程表、作息時間表和學生活動總量。實行教學周檢查制,切實做好教學管理的落實和督查,同時對各階段的教學質量實施過程化管理,加強平時教學情況的抽查驗收,要通過一個時期的努力,使我校各科教學質量進一步得到提升。

(1)加強對教學秩序、教師輔導、教研活動的日常督查形式,提高督查效果;進一步重視學生對教師教學態度、水平的意見,督促有關教師及時改進教學。

(2)完善聽課制度,加強教師間的學習交流。分管教學校長及教務主任每學期隨堂聽課不得少於15節,教研組長不得少於12節,其他教師不得少於10節。

(3)加強教研組建設。落實教研教改課題,把備課組建設放在重要的位置上,確立備課組教學質量責任制,提倡備課組集體備課制度,增強團體精神和協作意識。

(4)按照課程計劃開齊、開足、開好必修課程,開設豐富多彩的校本課程和綜合實踐活動等課程。同時認真落實減負規定,進一步減輕學生過重課業負擔。

(5)做好青年教師的培養工作。教務處要統籌安排,採取“以老帶新、以優帶劣”、“聽課、評課”或加強校際交流等方式對其進行新課程標準、新教材的過關培訓,並有計劃地進行質量測評,及時通報,及時調整改進。

2、立足課堂教學,進一步推進新課程改革。

(1)加強學習和宣傳,完善校本培訓,進一步提升課改理念。組織教師進行新課程理念、新教材、學科研究等方面的學習與交流,把新課程的理念滲透到各學科、各年級之中,從而為廣大教師更新教育觀念、轉變角色構建良好的平台。

(2)重點抓課堂教學改革,切實轉變教師的教學行為和學生的學習行為。組織課堂觀摩、專題研討等活動。要求教師結合教學實際寫出課改案例計劃、小結等。

3、加強教育教學科研,走科研興校之路。

教育教學科研是提高教師業務能力,提高教學質量,促進學校發展的有效途徑。我們將緊緊圍繞課程教學改革開展教科研活動,併力爭再上一個新的台階。

(1)教務處要着力督促課題研究組各項活動的落實,整合各年級、各教研組等教科研力量,形成教學、教研、培訓一體化的“以校為本”教學科研機制,促進學校教研工作自主、持續、有效的開展,提高我校實施課程的能力。

(2)積極組織教師參加各級的各類教育科研、教學研究競賽活動,爭取論文發表和獲獎。

4、(三)狠抓教學質量,提高學校品牌。

1、強化質量意識,確立“質量立校”、“質量是生命線”的教學觀。增強質量提升的責任感和緊迫感。致力向管理要質量,向課堂要質量,向教研要質量。

2、強化質檢管理,完善質檢機制,嚴格質檢紀律,增強質檢效益,全力營造公平、公正、真實有效的質檢環境。把質檢作為促進學生髮展、教師提高、學校發展的重要手段。

3、強化質量過程監控。堅持“從基礎看發展,從起點看變化、從橫向找差距”的評價理念。強化質檢分析過程管理及評價導向功能,把質量分析作為質量監控的必要環節和常規手段貫穿於教學始末。教師要對期中測評、期末測評結果作全面客觀分析,尋找問題的癥結及個人差距,查漏補缺,適時調整教學思路,優化教學策略,促進質量提升。學校必須督促落實質量監控,形成工作機制,注重期中、期末成績的統計分析,形成科學認識,定期召開質量分析會,及時調整教學工作部署,發揮質量監控效用。

4、完善激勵機制,改革現有質量評價制度,加大獎懲力度及範圍,重視語文、數學、英語三門學科的質量評價。全面落實“尖峯中心國小教學質量獎懲辦法”。

5、加強英語學科建設,強化英語師資培訓及配備,千方百計,加大調整,傾斜政策,逐步實現英語教師專任化,努力改善英語學科薄弱的狀況,提升英語教學質量,為學生未來發展,學校長足發展奠定基礎。

6、積極踐行新課標理念,聚焦課堂,優化教學模式,努力轉變教學觀念,改進教學方式,更新教學手段,強化課堂教學有效性研究,矢志向課堂40分鐘要質量。

7、潛心教研,把教研轉化為教學生產力,以優質教研促進質量提升。

8、綜合管理,有效突破,努力實現教學質量穩中有升,逐步提高。狠抓畢業班管理,力爭畢業班終端測試成績再創輝煌。

(三)大力加強體衞藝工作

(1)堅持“健康第一”的指導思想,全面貫徹落實《中共中央國務院關於加強青少年體育、增強青少年體質的意見》,全面實施《國家學生體質健康標準》,確保學生每天一小時的體育活動實踐時間,落實每天的晨練活動。切實提高學生的體質和健康水平。抓好“三課兩操二活動”的質量。

(2)認真做好學校的衞生工作,規範和完善學校衞生工作標準化建設的工作程序和制度,認真開展相關的教育宣傳活動,向學生傳授個人衞生、公共衞生、食品衞生、飲水衞生等方面的衞生常識教育與防範知識,積極預防流感等傳染性疾病的發生並加大學校衞生管理、檢查的力度,努力提高學校的衞生工作常規管理水平。

(3)進一步貫徹落實《學校食堂與學生集體用餐衞生管理規定》,加強學校食堂衞生安全工作管理,做好食堂管理人員及從業人員的衞生安全,規範操作等知識的培訓和教育,做到專人管理、責任到人。

(4)進一步加強對學校藝術教育工作的管理,結合學校實際,開展豐富多彩的藝術教育活動,抓好六一文娛節目排練,不斷提高學生的藝術素養和藝術鑑賞能力。

(5)開展好各類興趣小組活動,充分展示學生個性特長。

(四)師資隊伍建設

教師是學校工作的關鍵因素,堅持以人為本的教師隊伍建設思想,圍繞“學習貫徹上級教育工作會議精神,爭做新時期人民滿意教師”的目標,努力建設一支精誠團結、勤勉苦幹、樂於進取的教師隊伍。

1、繼續開展“學習貫徹上級教育工作會議精神,爭做新時期人民滿意教師”系列教育活動,認真學習宣傳、貫徹落實全國教育工作會議和省市教育工作會議精神,深入開展社會主義核心價值觀教育活動,繼續開設“道德講堂”,努力提高教師的政治理論水平和思想覺悟,建立師德高尚的師資隊伍。

2、在學校支部和全體教師中開展“提升精氣神,強化執行力”作風專項整治活動。把此項活動與創先爭優活動、“學習型”黨組織建設、機關效能建設有機結合,轉變師德師風,推進師德師風建設。通過活動,力爭把學校黨支部建設成先進基層黨組織,進一步發揮黨組織和黨員隊伍在教育發展中的先鋒模範作用。

3、開展多種形式的校本教研活動,引領教師專業化成長:根據學校青年骨幹教師培養計劃和學校校本教研實施方案,堅持開展多種形式的教研活動,引領教師走專業化成長之路,提高業務水平。本學期學校繼續開展“電教開放周”、“推門聽課月”、“集體備課”“走出去”“請進來”等形式的校本教研活動。努力為教師專業化成長提供平台。

(五) 強化責任,抓好安全工作

學校始終把學生安全作為頭等大事來抓,做到學生安全每天講、時時抓。安全制度措施健全,日常落實到位。建立 “門衞管理制度”,控制閒雜人員的出入,強化值日教師職責,完善 “安全事故追究制度”,進一步提高師生防範意識,做實安全工作。

第一,安全意識要再提高。安全工作最大的敵人是麻痺大意、疏忽鬆懈,各校務必高度重視安全工作,充分認識安全工作的重要性,牢固樹立“人命關天,安全第一”的思想。增強責任感和使命感,切實把安全工作置於學校各項工作的首位。

第二,安全教育要再加強。安全教育要貫穿於學校管理全過程,經常抓、抓經常,做到制度化、常態化。要結合安全教育日、周、月等活動,充分利用標語、橫幅、宣傳欄、黑板報、警示牌、班隊會、校園廣播、致家長一封信、上下午最後一節課5分鐘安全警示教育等有效載體,加強安全教育,舉辦專題講座,強化逃生演練,切實提高廣大師生的安全防範意識和應急自救技能。

第三,安全防範要再細緻。要強化安全管理隊伍建設,落實“一崗雙責”,形成校長、分管校長、班主任、授課教師等全員參與的安全管理梯隊,羣防羣治。要加大對上放學、課間、體育課、大型集體活動等重要時段和廁所、食堂、飲用水源、學生宿舍、實驗室、校門通道等重點部位的防範力度。要加大投入,完善校園視頻監控系統、防火防盜設施等建設。要定期開展校園安全檢查,及時消除安全隱患。遇到突發安全事故,要在第一時間科學妥善處置並報告中心國小。

第四,安全責任要再落實。嚴格執行安全管理責任制和責任追究制,安全“誰主管、誰負責,誰主辦、誰負責”的原則,層層落實安全責任。校長是學校安全第一責任人,學校要將安全工作納入校長、教師績效考核範疇,實行“一票否決”。

(六)、後勤工作

1、牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想,強化自覺服務意識,變後勤為先行,降本增效,開源節流,確保學校中心工作的順利展開。

2、嚴格執行財務預算制度,做到開支精打細算,做到花小錢辦大事,堅持校務公開制度,提高學校教育經費的使用效益。

3、規範收費行為,杜絕亂收費現象的出現。堅持收費公示制,嚴禁任何個人私自向學生亂收費。

4、籌措資金,努力改善辦學條件。

5、加強師生食堂和宿舍管理,努力改善師生食宿條件。

(七)、進一步加強黨組織自身建設。

(1)加強黨員隊伍的管理與教育。

根據上級黨委的要求,認真落實好年度工作計劃。在保證黨的常規工作正常化的基礎上,不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育。

(2)發揮黨員的先鋒模範作用。

進一步建立健全黨員活動及考核記錄,為黨內評優工作提供可靠依據;圍繞學校中心工作,結合教育教學實際,組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。人人爭做學科帶頭人、服務標兵,爭當模範黨員,切實發揮黨員的先鋒模範作用,為持續提升教育教學質量立功。

(3)加強黨風廉政建設,嚴格進行責任追究制。

(4)認真做好發展黨員工作。

(八)、切實抓好工會及退教協工作

切實抓好工會及退教協工作。進一步樹立服務意識,關心教師身心健康,積極開展文體活動,豐富全體教職工的業餘生活,營造温馨和諧的教工之家。及時組織召開教代會,激發教師代表的主人翁意識,為學校發展出謀劃策。做好對生病教師和退休教師的慰問工作,認真落實好惠師政策,努力提高教師的工作積極性。

(九)、均衡發展,做好幼教工作

1、採取有效措施做大做強中心幼兒園。在縣教育局的關心支持下,通過中心國小及幼兒園教師的共同努力,要使幼兒園學生數逐步增加。幼兒園要在《幼兒園管理規程》和《幼兒教育指導綱要》的指導下,加強園內管理和軟硬件建設,根據幼兒身心特點實施素質教育。結合農村實際,提高服務水平,以優良的保育質量和服務質量取信於社會,提高入園率,做大做強幼兒園。

2、幼兒園要把好幼兒教育啟蒙關,培養幼兒良好的學習習慣。認真研究實踐幼小銜接工作。

3、和諧發展,加大對民辦幼兒園的管理。加強與他們的溝通,對接,開展教研活動。

新的一年,新的開始,我們要繼續強化質量立校意識和創優意識,振奮精神、團結拼搏、腳踏實際、突出教學中心,確保校園安全,狠抓常規管理,提升辦學品位,辦好人民滿意的教育,為創辦優質鄉鎮國小不斷努力!

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