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學生會部門工作計劃書十篇

學生會部門工作計劃書十篇

學生會部門工作計劃書 篇1

一、做好協助工作

學生會部門工作計劃書十篇

(1)協助本系的各個部門做好各項工作,願意服從學生會的調配,積極主動的協助配合其他部門的工作,以保障學生會的各中工作的順利進行,此外還需要根據本系的活動計劃針對不同的活動作出更加詳細的內容安排。

(2)在舉辦活動的時候要細心的做好各項工作,以保障活動的順利進行。

(3)加強本系和其他院系的聯繫交流,從而子啊工作上更好的互相配合,共同為同學們服務。

二、禮儀學習

由於公關部的主要工作是加強與其他院系的交流以及最大限度的為學生會的各項活動拉到更多的贊助,良好的形象與禮儀是必不可缺的。公關部作為我們系的一個門户,不僅代表着個人,更代表着我們建材系。這就要求我們公關部的每位成員都要有很好的禮儀素養,

所以要加強部門成員的禮儀形象培訓,從而提高自己的禮儀形象。

三、擴大影響

通過加強校內其他院系的聯繫交流以及發展與其他高校的友好關係,通過與其他院系、高校的交流,把他們的特色引入我係,並把我係的活動工作推廣到其他院系、高校,從而達到豐富同學們的課餘生活,更好的為同學們服務,加強院系間、高校間同學的聯繫交流的目的從而展現我們建材系的風采,擴大我們系的影響力。

四、加強與贊助商的聯繫

(1)尋找可以支持和贊助本系的各項活動的贊助商,使彼此之間建立起一個長期友好合作的關係。這對我係開展各項活動,樹立我係良好形象具有重大的作用。

(2)在尋找贊助商的同時,應該建立起完善的客户資料檔案,維持與贊助商的友好聯繫。當然,這是需要長期積累的,只有如此才能更好的聯繫到贊助商,才能為我係的各項活動的開展提供幫助。

五、特色活動工作

特色活動室具有我係的特色而舉辦的活動,在本學期中“建築模型大賽”、“校園吉尼斯”、“生存大挑戰”······我們部門要為這些活動做好充分的準備,當然不僅僅是在資金贊助反面,也要協助活動的主辦部門提供各種資源。

六、部門內部工作

1、完善部門內部的規章制度,並要嚴格要求部門成員遵守規則制度。

2、定期對部門成員開展培訓活動(根據實際情況而定)。

3、定期培訓部門成員寫策劃的能力。

以上是我的年度計劃,其中的不足之處在以後的工作中會加以改正。在以後的工作中我們會以飽滿的熱情和更加嚴謹的態度將我們部門的工作做到最好。我相信在我係老師的指導以及我們的共同努力下,我們部門的工作成績將會更上一層樓。

學生會部門工作計劃書 篇2

眾所周知,素拓部的前身是外聯部和生活部,這樣的背景也決定了其作為學生會的職能部門之一,承擔着外聯、後勤、協助其它部門工作等一系列任務。在過去的一年裏,上屆素拓部全體成員吃苦耐勞,勤於工作,認真負責,出色完成了團總支學生會的各項任務,為法學院和學生會各項工作的開展做出了較大的貢獻,也為廣大師生提供了諸多便利。懷着飽滿的激情,新一屆團總支學生會已經產生,隨着開學日期的臨近,一系列工作即將拉開帷幕。

在新一屆學生會主席部長見面會上,主席已經提及,本學年,迎新、招新、運動會、送大四等活動為學生會工作的重中之重。作為學生會的一分子,素拓部本學年的工作也必然以此為重點,發揮素拓部優良傳統,敢於吃苦,勇於爭先,在確保團總支學生會分配的任務順利、成功完成的前提下,發揮自身特點,調動素拓部全體成員的積極性與創造性,在外聯、學生會內部活動、院校級活動等方面創新形式,本着“從同學中來,到同學中去,全心全意服務於同學”的原則,在服務法學院廣大師生的同時,通過自身努力為擴大法學院學生會在全校的影響力貢獻自己的一份力量。

(一)團隊文化建設

一 招新

活動定位

素拓部的正常運作,不僅需要部長的領導,更依賴於部員對於所安排的事務的貫徹以及部長與部員、部員與部員之間的相互溝通與配合。因此,幹事的整體素養,在一定程度上決定了素拓部整個學年工作的成敗。而素拓部的自身特點和承擔的學生會任務,也決定了素拓部招收的部員需要具有肯於吃苦、肯於爭先、肯於奉獻、具有較好的團隊協作能力、應變能力、溝通能力以及創新精神等要求。基於以上幾個方面,素拓部在選拔部員時要秉承對學生會、對素拓部自身發展負責的原則,爭取在較短時間內選拔出優秀的人才,組建出有凝聚力、有戰鬥力的團隊。

具體安排

1 面試初步定為兩輪。初試對參與面試的新生進行初步的篩選;複試側重考查新生的綜合能力,選出最適合的人選;

2 初試:以問答為主要形式,在交流中對新生有一個初步的瞭解;  複試:以小組討論為考察的主要方式,考察新生的應變能力、溝通能力、交流能力;

4 對部員的要求:

1)具有較強的心理素質,面試時不緊張,口齒伶俐,思維敏捷,具有較強的溝通能力和表達能力;

2)做事有韌性,在工作中遇到阻礙時能夠勇於挑戰,具有在商家面前隨機應變的處事能力;

)素拓部部員要具有素拓人應該具有的責任感和使命感,吃苦實幹,具有奉獻精神,富有靈活性,對素拓工作具有好奇心和積極性,並且能夠真正地參與其中;

二 部門聚餐 出遊

素拓部擬定於在新一屆素拓部成員確定後,通過聚餐和出遊等多種形式,增進部長與部員、部員與部員之間的溝通和了解,用漸進的過程讓部員逐漸找到歸屬感,增強素拓部的凝聚力和向心力,以便於日常工作的順利開展。時間待定。

三 學生會素質拓展活動

活動定位

學生會素質拓展活動是素拓部承辦的學生會內部活動之一,通過野外素質拓展,寓教於樂,可以學習人生道理,更可以增進各部門之間的相互溝通和了解,為各部門的相互配合打下堅實的基礎,從而使學生會的整體氛圍得到有力的提升,也能使學生會工作得到更加順利的開展。

具體安排

1 聯繫有較好社會公信力的素質拓展機構,商討素拓事宜;

2 提前通知學生會全體成員素質拓展的時間,讓學生會成員空出時間;  對於素質拓展的其它事宜,通知各部部長,由他們通知各部部員;

四 學生會內部聯誼

活動定位

學生會內部聯誼和學生會素質拓展活動一樣,是素拓部承辦的學生會內部活動之一。通過聯誼,可以更加深入的瞭解學生會其他成員,增強學生會的凝聚力,提高學生會的工作效率。

具體安排

1 提前組織策劃,對任務進行分工,確定主持人;

2 做好聯誼場所的準備以及物品的採購工作;

提前通知團總支學生會以及其它各部,讓他們提前做好準備; 4 在聯誼結束之後,進行打掃會場等工作;

(二)院級活動

一 迎接新生

活動定位

迎接新生是對新一屆學生會運轉情況的第一次較為全面的檢驗,迎新工作的成敗也會影響新生對學校整體印象的好壞。因此,迎新工作應該從細處着手,在迎新的同時,悉心為學弟學妹解決生活、學習方面的疑惑,使學弟學妹們可以儘快融入到法學院的學習和生活中來,為院內相關後續工作的順利開展做充分準備。

部門定位:

本着“不怕苦不怕累,肯於吃苦,肯於工作,肯於奉獻”的部門精神,在團總支學生會的領導下,與其他兄弟部門相互配合,共同迎接新生。

1 提前準備,做好人員分工;

2 對參與迎新的人員進行培訓,瞭解迎新的流程;

提前佈置場地,搶佔較為有利的位置;

4 規範着裝,規範言行,端正迎新態度,給學弟學妹留下好印象;

二 運動會

活動定位

一年一度的運動會是每個學院展現學院風采的重要平台,是學生會較為重要的活動之一,歷來受到院領導的高度重視。運動會每個環節的銜接都對運動會整體工作的開展起着及其重要的作用,因而運動會也是對學生會各部門配合、默契程度的檢驗,是對學生會整體運轉情況的檢驗。在外聯方面,素拓部將充分發揮全體成員的能動性與創造性,積極開拓新渠道、新方法,力爭外聯工作在去年取得較大突破的基礎上再上一個新台階;在後勤方面,素拓部將充分調動全體成員的積極性,認真部署落實學生會分配的各項工作,把事情做細做實,在做好本職工作的同時,全力配合其它部門的工作,在為運動員提供一個舒適環境的同時,向其它學院展示我們法學院的良好精神風貌。

部門定位

以素拓部自身職能為基點,後勤工作與外聯工作兩手抓,鼓勵幹事積極展開外聯活動的同時,吃苦耐勞,把零碎的後勤工作做細做實。

具體安排

1 做好外聯工作;

1)在運動會開始前一個月開始佈置相關外聯工作;

2)集體討論,發揮集體的智慧,開拓外聯新途徑;

)任務下達後,結合自身的經驗教訓,指導督促部員開展工作;

4)着重從運動員用水、橫幅等多個方面進行外聯活動;

2 做好後勤工作

1)提前準備後勤工作,與其他兄弟部門尤其是體育部密切配合,分配好具體任務;

2)在物資管理、展板運送等問題上,對人員進行細緻分工,努力做到每個環節都能夠有條不紊地順利進行;

)部長親力親為,以身作則,不偷懶不懈怠,帶領部員有秩序地觀看比賽,積極地為運動員吶喊助威;

4)分配好409學生會辦公室的打掃整理工作;

三 迎接元旦

活動定位

隨着新年腳步的臨近,為了豐富法學院廣大師生的課餘生活,增進院會各部門之間的合作,同時也為了向全院師生展現學生會的集體智慧和發展成果,在團總支學生會的領導下,我院將舉辦迎元旦大型晚會。在舉辦晚會的同時,聯繫各院,加強各個學院之間的交流與合作,在歡快的氛圍中讓大家真正感受到法學院大家庭的温暖和團結,讓大家以飽滿的熱情和高昂的鬥志迎接新年的到來。

迎元旦是各部門在團總支學生會的領導下聯合聚辦的一次大型晚會。此次晚會對素拓部的工作有着極高的要求,每個成員都要承擔諸如前期策劃、外聯工作、後勤工作、節目編排等一系列任務,任何環節甚至細節都必須做到細緻,不容有失。

具體安排

1 前期策劃:調動每位成員的積極性,在部門會議上集體討論,集中所有人的智慧,提出對於迎元旦的看法,採用書面形式介紹實施的細節,最終由部長參照往屆晚會流程寫出策劃;

2 外聯工作:本次晚會外聯工作的重心在物資方面,外聯工作將以此為重點,逐步展開;

後勤工作:

1)前期,在各部門迎元旦策劃完結匯總後,做出預算,由我部外出進行採購,經費由學院劃撥及素拓部外聯商家贊助;

2)晚會期間,安排專門人員負責音樂調控、食品發放等工作;

)晚會結束後,與其他部門一起清理場地,送回物品;

4 節目任務:按照慣例,每個部門要出一個節目,在晚會前一個月開始着手準備素材,在弘揚主旋律的前提下,出奇出新,儘量讓部內每個人都有展示自己的機會。

四 送大四

活動定位

對於全院來説,不管從規模還是組織策劃上講,送大四晚會都是一學年裏最重要的一次活動。大四學長學姐即將告別大學,送大四晚會也是大四學長學姐關於大學的最後紀念,讓學長學姐放心去飛。

部門定位

對於素拓部而言,送大四將是部門整學年工作的收官之戰,將是對部門一學年運作情況的全面檢驗。對於本次活動,我們的工作將結合外聯和生活職能,並以此為基礎,在做好本職工作的同時,全力配合其他部門工作。

具體安排

1 外聯方面

依照以往的慣例,活動經費由團總支撥款和外聯兩部分組成。外聯的任務是演員的化粧和經費贊助支持。我們將在送大四晚會提上日程開始,着手準備外聯工作,以我們最大的努力爭取為學生會做出貢獻。

2 劇務後勤方面

作為生活部,劇務後勤素拓部責無旁貸,從前期的準備到演出時的各種工作我們會按活動策劃做具體的安排。

送大四晚會的主題

芳華離歌;長亭絮語;踏歌長行;再回首;歲月驪歌;放心去飛;玄序淺吟;依依楊柳,悽悽別情;春分知別苦,莫忘故日情;柳(留)意綿綿;勸君更盡一杯酒;

(三)構想

一 部門工作

1 外聯隊伍的建設

從招新時候開始,留意招收對外聯感興趣、且具有較強可塑性的部員,共同學習外聯技巧,積極進行外聯實踐活動,爭取更多的外聯資源,努力創建一支實力強勁的外聯隊伍。

2 日常工作的開展

1)建立並發展與外院之間的聯繫,搞好部門之間聯誼,組織與相關院校之間開展相應的有助相互之間友誼的活動,互相學習,互相交流,互相促進;

2)多開展一些活動,多為我院活動拉贊助,多為我院做貢獻。運動會、迎元旦、送大四晚會的外聯工作將是我們工作的重中之重。

)利用自身在學校的人脈,在外聯方面,積極和校級組織以及較大學院的外聯部進行溝通,積極洽談,以合作或者協作的形式共同進行外聯工作。現在已經和校青志、校社聯、會計學院學生會、經濟學院學生會、管理科學與工程學生會的外聯部有了初步的溝通,在開學後將進一步聯繫。

部長輪換制

本着鍛鍊部員、為素拓部長遠發展考慮,初步計劃在部員熟悉素拓部日常工作後,每次的部門例會由不同的部員主持,一方面,鍛鍊部員的溝通、領導能力,另一方面,考察部員的應變能力等各方面能力,為素拓部的平穩過渡打下堅實的基礎。

二 活動

1 學生會聯誼

2 迎接新生

運動會

4 迎元旦

5 校級活動

6 送大四

展望

上一屆素拓部在部長的帶領下,出色的完成了團總支學生會分配的各項任務,在外聯、後勤等方面實現突破,把素拓部的工作帶到一個更高的平台。更高的平台,也意味着更高的起點,更高的要求,更大的責任。在新學期伊始,我們承諾:在本學年,和素拓部全體成員一道,努力,奮發,進取,按照擬定的工作計劃,本着勤奮、誠懇的態度,在團總支學生會的領導下,發揮素拓部的凝聚力與創造力,羣策羣力,相互配合,開拓新思路,克服困難,全力以赴,將素拓部的各方面工作帶到一個新的高度。在保質保量完成常規工作的同時,團結其它部門,全力配合各部工作,為把法學院學生會建設成團結、和諧、奮進的優秀學生分會貢獻自己的力量。

面對即將到來的新學年,責任重大,使命光榮。但我們有信心並且時刻堅信,在團總支學生會的支持下,在素拓部全體人員的努力下,我們必將全力以赴,兑現競選承諾,以團隊文化建設為基點,以外聯工作和後勤工作為兩翼,力爭把素拓部打造成“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”這樣一個有凝聚力、有戰鬥力的家,不辜負所有素拓人的厚望,不辜負團總支學生會的厚望!

學生會部門工作計劃書 篇3

一、重點強調人員

近期發現學生會中各部門增加人員比較異常,據説不管什麼人,只要跟某部門的部長認識就能輕意的加入學生會,但是進入學生會不工作,每天利用學生會的名義不上夜自修,而是出去玩或者是到這個班竄竄到那個班逛逛。為這一情況我決定這學期的學生會人員由我跟副主席一起親自挑選,大概在前x周完成工作。

二、工作安排到位

在各部門確定人員的同時必須制訂一份工作計劃,內容主要針對人員的工作安排,由於工作時間沒有一個明確的規定,所以有些幹事在工作期間跑到食堂或者小賣部去買小吃,特別是xx部的幹事們,在管理夜自修的同時還跑到x樓機房去上網,身為學生會的一員,既然利用工作時間去上網,嚴重違反了學生會工作制度。對於這種事情因而必須制訂一份嚴格而又合理的工作計劃。

三、刊登上校園網

我查看了一下我們學校的校園網,上面有很多內容,如團委、心語、德心等等,只有學生會目前為止沒有在網上出現,再説有許多幹事提出説為何在我們學校的校園網上沒有學生會。因此,為了使同學們更好的瞭解學生會,扶持學生會的工作,我希望這學期能在校園網上有我們學生會自己的信息台。

四、學生會出書刊

我們學校有好幾種書刊,有心語的、有綠源的,我想我們學生會也出一本屬於我們自己的書刊。主要反映我們學生會在日常工作上發生的一些事情和同學們對我們學生會的看法,並且展示學生會成員的才能和特長。在書刊中可以介紹我們學生會的一些情況,讓同學們更深刻得了解學生會,並且扶持學生會的工作。

五、工作分配詳細

我將學生會各部門的工作進得了一下分配,xx部原有的護校隊將合併為一隊,並且兩個隊長定為一個作為護校隊的隊長,另外檢察教學樓的幹事們分為一隊,統稱治安隊,也安排一個隊長負責管理。生活部由原本樓層管理分為現在的兩個組,一個是組,另一個是組,組主要任務使行原來的工作,而組的主要任務是負責周x、周x的住宿管理,人員由一些長期不回家的同學們組成,組的工作仍舊不變。xx部也將分為兩個連,連和連,由原本只於外界聯繫改為校內校外同聯繫。文體部分成系和系,把原本的文體分為文和體兩個部分。學習部改為兩個組,一個是組,另一個是組,組主要任務是是常的文學編排工作,組是負責每天早上的檢察工作。xx部分為系和系兩個系。廣播站的xx部、xx部和xx部三個部門與辦公室的xx部和xx部仍然不變。

一個好的學生會要靠我們的共同努力支創造的,希望我們的學生會在未來的不久將更加出色,更加輝煌!

學生會部門工作計劃書 篇4

一、指導思想

xx大學學生會是在學校黨委領導和校團委具體指導下的學生羣眾組織,始終遵守和貫徹黨的教育方針,以維護學生的切實利益為準則,以引導、代表、發展和服務為主要職能,以“自我教育、自我管理、自我服務”為宗旨,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,進一步完善校園民主機制,引領校園學術風尚,掀起校園文化浪潮,推動校園精神文明建設。

二、工作目標

本年度,校學生會將繼續深入強化學生會的四大職能,對外以展示濃厚校園學術文化氛圍、構建師生交流橋樑、全心全意服務同學和維護學生正當權益為主線的工作目標和發展方向,對內加強組織文化與工作作風建設,完善各項制度,做到內外兼修,塑造校學生會良好的整體形象;同時,校學生會將深入貫徹落實黨的xx大精神,提高學生會幹部思想理論水平,充分發揮學生會思想引領職能;進一步推進新形勢下校園精神文明建設,堅持與時俱進,努力探索創新,明確改革形勢,堅定發展方向。

三、工作重點

(一)凝聚品牌創新合力,共創團學活動新風貌

1、依託經典品牌活動,創新形式,豐富內涵,大力推動校園團學活動建設。校學生會將繼續組織開展“明珠之光”學術文化節、華政杯辯論賽、模擬法庭等傳統品牌活動,注重內容創新、形式多樣,覆蓋多維領域,以培養學生探求學術的科學精神及良好的人文素養,全面推動校園團學活動發展。同時,大膽創新,開展第一屆華政大四辯手告別賽、第一屆“這兒有料”脱口秀比賽、事是學社20週年社慶閉幕儀式暨20年社長理事交流會,豐富活動組織形式,營造積極進取、蓬勃繁盛的校園團學活動發展氛圍。

2、打造高水平學術競賽,注重理論與實踐相結合,促進綜合性人才培養。擬繼續加強與學校教務處的合作,組織學生參加“挑戰杯”全國大學生創業計劃競賽、全國“理律杯”模擬法庭大賽等高層次的學術類競賽,進一步完善賽前培訓工作與對優秀作品、優秀選手的專門指導培育,發掘學生內在潛力,培養更具競爭力的複合型人才。此外,將注重理論與現實的相結合,引導學生不侷限於書本和專業,結合當下積極探索學術創新研究,培養學生與時俱進的先進理念及辯證思維模式。

(二)切實保障民主權利,積極建設自治平台

1、改革選舉制度,優化提案質量,努力提高學代表任職能力與提案實用水平。本年度,學生會將貫徹落實全國學聯、團市委和市學聯工作報告精神,汲取部門老師建議,積極籌備xx大學第八次學生代表大會。擬開展學代表民主履職培訓,完善和各班級的聯繫機制,全面激發學代表參與熱情。並且改革選舉制度、細化選舉權實施規則,切實加強學代表權利,使正式選舉下的主席團成員更符合廣大學子意願,帶領下一屆學生會繼往開來、共創輝煌。

2、完善維權體系,深化服務意識,搭建校院學生會通力合作新平台。校學生會一方面擬繼續開展“維權服務月”系列活動,刪減形式老舊的活動,以更加新穎有趣的活動形式吸引廣大學子積極參與到涉及自身利益的維權活動中;另一方面計劃將維權服務月以招投標形式開展,旨在讓各學院藉此提高服務意識並更好參與其中。

此外,將依託原有失物招領體制,增設失物招領點;將製作完成的失物招領引導牌在更多失物招領點進行張貼,擴大影響力;積極完善與學院合作的調研工作內容與機制,使得調研能切實為大家解決一些疑難問題提供可行方案。同時,進一步豐富學代表團活動,增加學代表特色活動的趣味性、實用性,創新活動形式、完善服務項目、暢通信息發佈,力爭建立校園全方位覆蓋的學生民主自治平台,從各個角度為華政學子維護自身權益提供全面保障及便捷服務。

(三)深入開展創業服務,營造自主創業氛圍

本年度,校學生會擬繼續完善“四點一線”創業服務體系建設,將創業教育、創業實踐、創業基地建設、創業諮詢服務作為四項重點工作,與學校創業指導中心聯手,及時傳遞就業創業信息,提供寬廣見習平台。校學生會將積極配合第八屆“挑戰杯”上海市大學生創業計劃大賽xx大學選拔賽,舉辦創業峯會、創業講座、創業實戰等活動,通過整合企業、高校、媒體資源,一方面積極響應政府號召,幫助大學生完成職業規劃與人生髮展定位的多重選擇;另一方面務求為青年提供一次與高端創業思想碰撞的機會,為政府分擔一份責任,為社會貢獻一份力量。

(四)展現品牌活動風采,引領校園文化風潮

1、豐富學生文娛生活,渲染校園文化氛圍,打造校園文化經典。本年度,校學生會將繼續開展新生節、體育節、“華政金秋”文化藝術節等系列品牌活動,發揚傳統風尚,秉承文化精髓,活躍校園氛圍。擬開展第十三屆學生體育節,延續採用招投標方式,充分調動各二級學院和社團的積極性,倡導全民健身,引領健康競技;舉辦第xx屆新生節,助新生迅速融入華政大家庭;開展第二十九屆“華政金秋”文化藝術節,為學生展現藝術才華、張揚真我風采、豐富課餘生活搭建廣闊的平台。

2、切合工作重點,響應時代號召,推動校園學風校風建設。繼續開展第三屆“校園之星”評選活動,樹立優秀典型,展現積極進取、奮發向上的時代精神,;延續優良傳統,舉辦第二十屆“我心目中的教師”,促進師生間良好互動,濃郁校園尊師重道、教學共長氛圍。

(五)完善信息交流平台,拓寬媒體溝通渠道

1、重點聚焦校園熱點,推動校內常規工作系統化,搭建校外溝通交流平台。本年度,校學生會將推進落實校內系統化常規工作,全面覆蓋網絡媒體發佈校內信息,擬增設的《華政速聞》電子雜誌在切實推動資訊又好又快傳播同時,密切學生會與廣大學子間的血肉聯繫。此外,新聞部將繼續就實事熱點與同學進行專題討論,進一步培養學生的社會洞察力及敏鋭性。同時,擬拓寬與校外媒體的交流渠道,爭取實現與周邊學校乃至社會媒體的對接,推動校園文化傳播、加強精神引導、擴大學生會組織影響。

2、完善新聞發言人制度,提高新聞稿寫作水平。本年度校學生會將就出席率、稿件質量、監督力度等方面改進完善新聞發言人制度,加強院校兩級學生會間的雙向信息聯絡,拓寬學生訴求渠道,搭建有效溝通橋樑。與此同時,擬全面提高新聞部採集信息及寫作水平,力求全方位跟蹤報道學術、文藝等校園各類活動,在增強稿件時效性同時,注重稿件質量,並拓寬新聞報導覆蓋面使其貼近校園生活。以此樹立校學生會服務同學、求真務實、與時俱進的多維形象。

(六)思想引領緊跟時事,組織建設不遺餘力

1、加強組織文化建設,嚴格按照xx大精神和兩會精神的指導改進學生工作,全面提高學生會幹部思想理論水平。校學生會將堅持結合當下時政熱點,充分發揮思想引領職能,根據黨政和團市委在新時期對青年思想教育工作提出的更高要求,定期開展相關理論學習活動,落實學習型組織建設,引導學生會幹部及全校同學積極關注當下社會問題及國家大事,與時俱進,在實踐中深化運用理論,培養新時代學生應有的國際化視野、獨立思考能力及正確的政治立場,進一步提高組織思想建設及工作作風的培養。

2、落實學生會工作手冊,加強幹部隊伍建設,優化學生會的組織戰鬥力。本年度,為使學生會的各項工作更加規範和高效,擬完善修訂學生會的各項規章制度並整理成工作手冊,作為各項活動展開的依據;注重學生會幹部隊伍建設,繼續組織新生精英培訓營、幹部精英化培訓,嚴格相關考核評優程序,全面提升學生幹部的綜合素質,加強學生幹部的團結協作能力、自我管理能力,促進學生會各部門工作良好有序地開展;加強各部門之間交流溝通及部門內部凝聚力建設,使各部門同心同德,遵守組織紀律,養成組織觀念,全力打造團結一致,腳踏實地的學生團隊。

大學生學生會工作計劃範文

新的一年,在我院二院級的格局,管理模式的新辦學模式大環境下,城軌交通學院的工作模式也在創新,新一屆的團組織學生分會也在這種背景下孕育而生。本學年是二院級工作模式改革的第一年,這既是一個挑戰也是一個機遇。怎樣克服城軌交通學院辦學中團組織的工作存在的困難,做好城軌交通學院工作的統一,在全校以培養“電子性人才”的背景下,以“素質拓展教育”為主線,努力提高在校學生“自我管理、自我教育、自我服務”水平,以服務廣大青年為口號,積極轉變觀念,建立起一個合作、有效的管理集體。

在今後的一年,城軌交通學院將圍繞着兩個創新、三個任務來陸續展開工作,切實服務於城軌交通學院同學的學習和生活。

兩個創新體現時代潮流

一、思想觀念創新

1、端正工作心態創新工作思路

以團組織會為主,學院分會為輔,切實將校學生會做實做大起來。在“三個代表”重要思想的指導下,秉承校訓“信、敏、廉、毅”的精神,堅持要有創新才會有進步,在吸收前幾屆的優秀成果,使不足之處得到完善的同時,不斷豐富,創新。

2、加強團隊精神提高合作意識

一個不謀求自身發展的民族是一個落後的民族,一個不謀求部門壯大的部門是一個失敗的部門。要以作為謀地位,做到跨部門、跨院系合作。以搶佔活動載體、活動陣地、活動羣體為動力,積極謀求部門在城軌交通學院的地位;以部門的工作效績來謀求部門在學生中的影響力。

3、擴大活動廣度挖掘思想深度

在活動中,要求努力擴大活動廣度,挖掘思想深度,將高雅、健康的內容與喜聞樂見的形式相結合;自娛性、欣賞性與示範性、競技性相結合;思想性、學術性與藝術性、娛樂性相結合,提高活動的參與性,積極調動廣大學生活動參與熱情,擴大活動的影響力。

4、把握整體性鼓勵多樣性

顧及全體,從整體着眼,團結各個部門的靈魂,凝聚成一個強而有力的團體,建立起一個合作、有效的戰鬥型隊伍。但同時也要定位於院級分院的格局下,鼓勵各院系根據校區特色專業特色,發揮自己優勢,打造自己的特色品牌。

二、具體動作創新

1、沒有調研就沒有發言權

在保持傳統活動精神的前提下,對活動的內容、形式、運作要有所創新,有所突破,很多活動如果在這樣發展下去將毫無生命力。每個活動都包括前、中、後三個階段:前期活動的策劃;中期活動的舉行;後期活動的總結。在活動前期一定要認真的做好詳細的活動調查,調查對象主要包括校內大學生、學校黨政機關和校外社會企業,並對活動的可行性進行評估分析。

2、細分活動類型整合活動資源

根據受眾的廣度,大致將團學活動劃分為精英活動和大眾活動。我們要將活動類型更細的劃分,利於整合活動資源,不浪費活動資源。儘量用更少的資金,更少的人力資源獲得同樣的或更好的預期效果。在建設“和諧陝電”的同時,本着“節約型校園”的理念,建立起系統化的工作體系,規範化的工作制度,人性化的工作氛圍。

3、抓好活動精髓提高活動立意

在我們本着為同學們創造學習環境、建設鍛鍊平台,提供表現機會的時候,有必要在活動精髓及活動立意深思熟慮。要真正做到舉辦活動有意義,體現廣大同學的需求,體現實在為同學服務,體現活動真正價值。總而言之,價值體現在需求。整合現有資源的同時,可以根據實際情況,擴大活動規模,使之在全省甚至全國都具有影響力。

4、把握宣傳手法創造新型方式。

做活動不是為了宣傳,但是做了活動就一定要宣傳。在新時期的現代化社會裏,宣傳工具的更新是與時俱進的,電子傳媒前進的步伐勢不可擋,因此在保障傳統傳媒的前提下,拓展新時期傳媒工具,要把宣傳部門作為城軌交通學院的的廣告部,弘揚藝術魅力,流動校園風采,燃燒青春激情,描繪七彩生活。

三個任務服務廣大青年

一、以學習為中心,促進學生的全面發展

響應共青團中央、教育部、全國學聯推出的“大學生素質拓展計劃”,定義第二課堂是第一課堂的延伸和擴大。專業學習之餘,學生在不同領域實踐,在實踐中運用所學的知識,真正體驗和領會知識。鼓勵大學生積極參與社會實踐活動,但更希望學生主動做一名義工,為公益活動投入自身的力量。第二課堂分是能力提升的證明,同學們結合自身特點、興趣,合理安排參加各類活動,也相信第二課堂學分這項制度還會不斷地完善。

二、發揮溝通與橋樑的作用

認真做好“上情下達,下意上傳”的工作。城軌交通學院學生會作為學生進行“自我服務”的組織,在學生與學校、學生與老師、團(黨)員與組織的溝通過程中,要積極發揮橋樑作用。通過合理的渠道向上反映問題,積極為廣大同學服務,切實幫助同學解決實際問題,並協助學校做好對同學的宣傳教育和解釋工作。

三、關心同學生活,完善勤工助學工作

城軌交通學院的學生會組織要從維護同學權益,關心同學成長的角度,從廣大同學的生活學習方面關心他們,尤其要關注困難學生的生活狀態,關注弱勢羣體的權益。在扶貧對象檔案確定的環節上,要嚴格認真把關,並樹立典型,在全校範圍內擴大宣傳。從社會助學、救助困難學生,開展勤工助學活動,加強勤工助學服務能力建設,爭取社會更大地支持,豐富勤工助學崗位,完善勤工助學機制,讓受助的同學通過自己的勞動回報社會、回報國家。

加強內部組織建設

管理模式宗旨:集中決策分權管理

傳承一個校學生會的管理理念,團結各部的靈魂,密切聯繫,建立起一個精兵強將的戰鬥型隊伍。主席團、常委會作為決策機關,是城軌交通學院學生會的核心,堅持常委會議的決定是維護城軌交通學院學生會的保障。

給於一定義務的同時必要賦予一定的權利

有人曾經説過“在我們前進的每一步,都將遇到來自傳統的、落後的、狹隘的思想的束縛。”面對新時期我校“崛起”的需要,形成院分級格局,六大學院並駕齊驅,而我們前所未有的挑戰也接踵而來。各院主席主要負責各院的各項事務,同時也對自己的專職部門負責,凡涉及全院的事務、決策、活動對專職常委負責,涉及院區的事務、決策、活動對本院區主席負責,這樣保證了全院一盤棋的整體,同時也鼓勵了各院區發展自己的多樣性。各部長對專職常委負責不得越級彙報工作。

作為決定地位•視野決定高度•觀念就是財富

崗位意味着責任。加強對城軌交通學院學生的指導和考評力度,進一步活躍和繁榮我院。在充分交換意見、相互取長補短的基礎上,形成以城軌交通學院團組織為中心,各部門通力合作、輻射涵蓋的整體格局。結合自身實際,發揮自身優勢,充分調動同學們的積極性和能動性開展實實在在的活動,用自身的紮實工作來吸引和凝聚廣大同學,同時,建立學生幹部的績效評估體制,通過對部門工作的監督、檢查,橫向比較與縱向分析,在城軌交通學院學生會之間形成良好的競爭機制,從而促進城軌交通學院學生會組織健康、有序的發展。

結束語

我們相信,在院黨委的領導和院團委及城軌交通學院團組織的指導下,在廣大同學的支持下,城軌交通學院學生會全體成員會努力務實的做好每件事,城軌交通學院學生會工作將會越做越好,在新的學年裏爭創輝煌,為我校建設在西安有優勢,在陝西有特色,在全國有影響的一流城軌學府做出貢獻。噴發我們的激情,四射我們的熱情,與大家攜手為把我校學生團體建設成全國高等學府一流學生團體而奮鬥、努力!

學生會部門工作計劃書 篇5

一、繼續貫徹落實分工負責制度:在學生會主席及各部部長全面負責的前提下學生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

1.主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。

2.副主席協助主席的日常工作,並具體分管各部的工作。

3.在分工負責的同時,加強團結,加強各部成員之間的配合協作,做到分工不分家。

4.各部部長負責本部及各部相關聯的工作,部門內部也實行具體分工負責制。副部長及小組長落實好基本工作,做到嚴格要求,追求效率和質量。

二、思想教育(文藝部)

在原有思想教育工作計劃基礎上,百尺竿頭、更進一步,形成以理論為指導,精神為基礎,能力為實踐的符合新時代要求的精神取向,最終實現“全心全意為全體師生服務的根本任務。

1.積極配合學校的學習活動和思想政治以及紀律整頓等工作計劃,使我校學生幹部起到表率作用。

2.舉辦富有我校特色的校園文化娛樂活動,為廣大同學提供創新的實踐舞台,培養廣大同學積極探索、勇於求實的精神。

3.加強學生會與社團之間的交流與合作,支持和幫助各社團及學校有關部門開展各類活動豐富同學生活、富有教育意義的活動。

三、學風建設(學習部)

在本學期,我們將充分發揮學生會的橋樑作用,開展切實可行的促進學風建設的活動,引導廣大同學以良好的精神風貌取得優異的成績,努力形成刻苦、勤奮、求實的學風

1.利用學生會各種宣傳工具全方位、多層次地進行宣傳發動,弘揚正氣,努力營造濃厚的“學風建設”氛圍

2.定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學們學習,生活等方面的問題。

3.圍繞學風建設,積極開展科技文化活動和專業技能競賽,提高學生綜合能力。

4.認真對待每天的檢查評比工作,做詳細記錄,對比各班具體情況尋找差距,提高整體水平。

5.探索新的學生治理機制,調動廣大同學參與班級建設的積極性。

四、文體活動(體育部)

通過豐富多彩的文體活動,豐富同學的學習文化生活,滿足同學的精神文化要求,不斷增強學院的凝聚力,提高我校師生的身體素質。

1.繼續貫徹落實兩操規範制度,發揚體育部優秀的工作精神,切實把上操水平提升到新的高度,提高我成員綜合素質,積極配合學校團委做好各方面的相關工作。

2.組織我院同學參加校運會,力爭在上屆基礎上取得更好成績。

3.積極組織同學們進行會操評比活動。

五.生活方面,(生活部)

本學期學生會將對學生住宿和學生飲食方面加強治理,根據學校現在存在的問題和實際情況,09屆學生會結合後勤處,以學生會為主體,各認真配合的方法,對寢室和伙食進行檢查和監督,讓學生在學校有一種家的感覺

1.組織成立伙食委員會,不定期的對伙食進行檢查和監督

2.對於學生宿舍的紀律問題,要切實安排人員進行規範化管理,加大檢查力度,配合好自主寢室將檢查工作做到位,對於違反紀律者嚴厲處分。為我校師生營造一個良好的生活環境而努力奮鬥!

3.對於宿舍的內務問題,要定期進行全方位多層次的檢查評比,提高要求和檢查規則,使宿舍衞生

水平達到新的層次,全面提高學生的綜合素質和自理能力,養成良好的生活習慣。

4.每月積極配合我校教育處進行文明寢室的評選活動。通過對宿舍成員思想、紀律、學習、衞生等方面考察,推出宿舍評選制度。

六.紀律方面(紀律部)

1.紀檢部全體成員將本着公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的檢查工作,做好各種檢查記錄,對同學們在自修期間的紀律以及在課間的紀律進行監督。,對出現的違紀現象和不良風氣予以及時處理和糾正

2.及時瞭解同學們的意見和建議,通過與同學的交流加強部門的管理,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

3積極組織廣大學生自我維護正常的學習、生活和活動的秩序;協助學校抓好日常紀律和集會紀律。貫徹執行學校文明禮儀規範中的有關規定。

4.紀檢部將對各班的紀律情況定期進行總結和彙報,向全校公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

七.環境方面(衞生部)

1.做好基本每日衞生檢查工作,保持校園衞生整潔乾淨,爭創一流環境。(尤其注意衞生死角)

2.每週進行大掃除,組織各班衞生委員積極參與,並進行評比。做好校園環境保潔工作,配合上級領導把工作做到位。

3.組織美化校園詩歌散文朗誦大賽(支持原創和配樂朗誦)以及我心中的綠色校園構想設計圖(瞭解大家的心聲怎樣才是美麗的綠色校園)

轉眼間,我們迎來了新的一年,回顧XX年學生會所做的工作,最讓我高興的是學生會成員都能夠完美的完成了上學期的工作,並取得了老師和同學們的普遍認可,但還是有少數同學不能持着為同學們服務的精神理念,在平日的工作中有些怠慢的表現。在新的一學期,我們要繼承去年好的方面,對壞的方面及時發現及時改正。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在這萬象更新的時刻,我們09屆學生會將繼續以自我服務、自我治理、自我教育的宗旨,傳承成功經驗,開拓創新,在配合學校各項工作的同時,加強對學生會內部的治理,為我校的學風建設添磚加瓦,最終實現全心全意為全校師生服務的根本任務。

在學校領導下,學生會將以工作“重點化、層次化、創新化、正規化”為方針,以“全心全意為同學服務”為宗旨,以“加強自我管理、自我服務、自我完善”為目標,努力做好自己的工作。做好橋樑紐帶的作用,把我校管理推上一個新的台階!最後我們學生會將以熱情的服務,端正的態度。為每一個同學提供方便,為每一位老師提供服務。希望全校的老師和學生能給我們學生生會以支持和鼓勵,同時我們學生會也希望全校的老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議,我們一定會努力的去做,去改正。只有改正了錯誤和不足,我們才能會進步,會得到成長。

一個好的學生會要靠我們的共同努力支創造的,希望我們的學生會在未來的不久將更加出色,更加輝煌!

學生會部門工作計劃書 篇6

在上個學期,我部積極配合、認真努力地完成了馬克思主義學院的成績測評、四六級報名、計算機國家二級考試的報名等工作,開展了演講比賽、知識競賽等活動。

學術部的職能:1、負責學院裏的成績測評、四六級考試以及計算機國家二級考試的報名工作;2、組織各種學習競賽和知識講座等活動,活躍第二課堂,營造積極健康的學習氛圍;3、配合其他部門工作,完成團組織交辦的其他工作。

新的學期,學術部將沿襲上一學期的優良傳統,總結上學期的工作經驗,並在此基礎上進行突破和創新,這對我部不僅是一種壓力,更是一種動力。總結過去、展望未來,學術部將繼續以“為學生服務”為宗旨,提高馬院整體的學風,現將20xx年下半年工作計劃擬定如下:

一、 加強內部建設

學術部的工作要求成員有較高的工作熱忱、細心負責的工作態度和良好的團隊合作精神。新的學期,我們將通過例會來加強部內成員之間的交流和溝通,把學術部建成一個有凝聚力的優秀團隊。

二、 強化管理、明確分工、細化責任

為了提高工作效率,新學期我部將切實貫徹實施責任分工制。量化工作,充分調動每位成員的工作積極性,培養成員責任意識,

使每位成員真正得到鍛鍊。

三、 出色完成本部的各項活動

我部在本學期即將舉辦以下活動:

1、 徵文活動

舉辦目的:為了迎接國慶節的到來,陶冶學生們的愛國主義情操,舉辦以“回顧過去,展望未來”為主題的徵文活動。

2、 主題演講比賽

舉辦目的:(1)為了讓大一的新生儘快融入到新的學習生活環境中,舉辦一場“努力生活,暢想未來”的演講比賽。

(2)為了讓即將參加四六級考試的大二大三學生努力備考,培養英語語感,舉辦一場英語演講比賽。

3、 詩歌朗誦活動

舉辦目的:當新年到來的時候,大一新生對大學生活有了一定的熟悉,對未來的生活更加充滿信心,我們用詩歌來表達對新年到來的期待,和對過去生活的總結思考。

總之,學術部會真正做到了解同學們的學習所需,全心全意為同學們服務,維護同學們的根本利益。我們將傾聽同學們的聲音,想大家之所想,盡力給同學們營造一個良好的學習環境。在這一學期中,我們部的成員將團結一致,嚴於律己,在奉獻中完善自己。在老師主席團成員以及部長的帶領下,努力把學術部建設成一支充滿生機和活力能夠發揮模範作用的學生幹部隊伍。

時間有限,考慮難免有所不足,我們會根據實際情況,適當調整計劃並努力使之完善。

馬克思主義學院學術部

學生會部門工作計劃書 篇7

職責簡述:志願者部是學生會新成立的一個部門,它有別於團委“和風志願隊”的社會性志願服務組織,主要負責對校內活動的志願者招募工作和志願者檔案管理工作。當學校或是學生會部門在各類活動中需要志願者,志願者部會以向全校招募的形式在每班確定志願者名單,並移交學校或相關部門,由它們對志願者進行必要培訓和具體工作安排。由於活動的不定期性,志願者的流動性比較強。如果同學們有一顆為他人服務的真誠的心,都可以報名成為學生會志願者!請隨時關注我們的活動通知(我們會以海報宣傳、班級通告等形式預告活動安排),我們將對參加過志願者活動的同學進行檔案管理,凡是參加了志願者活動的同學都會獲得一定的學分獎勵!

學生會部門工作計劃書 篇8

一、指導思想:

以“真心,誠心,愛心”三心為精神核心,以信心為基礎,立足大學生心理健康發展,旨在服務同學,並堅持“服務”與“創新”相結合,再接再厲,爭取把本學期的工作做得更加出色。

二、工作目標:

1、不斷完善部門管理機制,加強內部建設,培養幹事獨立處理事務的能力,培養幹事到幹部的轉變的素質;

2、聽從學工辦老師,主席團,心理中心的安排,協助其他部門完成工作,加強部門間的聯繫。

3、開創心理健康知識宣傳窗口,關注同學,盡其所能幫助同學們走出心理誤區,全心全意為同學們服務,使心理部深入人心。

三、主要工作:

樹立“生命科學與技術學院心理部”品牌形象,提高心理部知名度。心理部在分團委的部門中不被大多數同學所熟知和了解,為了今後能更好的為同學服務,提高心理部知名度十分必要。對此,我們可以採取以下方式:

1.設立新生心理測試調查卡,在新生報到時發下,匿名填寫,由助理班主任收回,交至心理部,之後分類整理。這樣不僅可以提高心理部知名度,達到宣傳心理部的作用,還可以更進一步的完善心理部的工作,反饋同學們對心理部的意見和建議,提高心理部的工作質量,更好的為廣大同學服務。

2、走訪寢室,近距離與同學們接觸,瞭解他們的所思所想,鼓勵他們加入心理部QQ羣或微信羣或人人主頁參加討論,並歡迎他們提出寶貴意見和建議。

豐富同學生活、提高心理素質

1、提高同學們的心理素質的前提要首先提高心理部幹部和幹事的素質,加之學校在各班增設了心理委員,提高他們的素質是目前工作的首要事情,也是今後更好開展工作的可靠保證。另外,心理部應定期給各班心理委員開會,藉以瞭解同學們的近期心理動態和所思所想,更好的開展相關工作。切實解決同學們的心理問題,及時加以勸慰和正確引導。

2、利用網絡資源設立生科學院心理諮詢部QQ羣和生科學院心理論壇,在網上發佈心理諮詢信箱、心理小測試等專欄、提高心理諮詢的趣味性,匿名的形式更方便同學們的交流。(論壇和QQ羣號可寫在新生心理測試調查卡上。)

3、邀請專業心理老師進行講座和心理諮詢問答活動,同時可多開展心理問答和心理小測試活動,更好的幫助同學提高心理素質

4、開展心理科研,提升心理幹部的文化素質

四、工作措施及原則:

為了以上工作能夠在明年順利展開,我們要求我們心理部應該做到如下幾點:

1、培養幹事獨立策劃的能力,給予幹事一定的創新空間和信任,使幹事逐漸成為活動策劃的主動制定與參與者而非只是被動的接受任務。

2、培養幹事承擔責任的能力,將每次活動的主要目的,注意事項,工作方法等分析講解給幹事讓他們在活動中得以鍛鍊,為他們提供積極表現自己個人能力的機會,增強責任意識,培養其全局觀。

3、加強幹事互助合作、團結友愛的能力

4、積極的與主席團溝通,交流工作經驗,並如期的完成所分配的工作

5、部門每週開一次例會,對前期的工作做出總結的同時及時的佈置下期的工作任務,並對前期工作中出現的不足在以後的工作中進行調整和修正。

6、積極宣傳與傳達院的信息,以最高的效率向同學們提供心理健康方面的知識。

7、加強同各班的心理委員的溝通,並定期召開心理委員交流會,以便更好的瞭解同學們的心理健康情況,及時向鋪導員老師反映相關情況,搭好同學與鋪導員老師的溝通橋樑

8、確認團隊貢獻,肯定個人成績。獎罰分明,遵守部門工作制度。對錶現積極良好的幹事給予肯定和表揚,對於消極對待工作的幹事提出批評,並提出建議,確保每個人都為團隊作出貢獻

9、活動的開展,不是做給別人看的,而要始終關注學生的成長、親歷過程,注重學生的內心體驗和自主構建,視學生是一個活生生的完整的人。我們要注重活動的過程,重視學生情感、態度、價值觀的體驗。積極幫助學生從其生活世界中選擇感興趣的主題和內容,要注重學生對生活的感受和體驗,引導學生熱愛生活,並學會健康愉悦地、自由而負責任地、智慧而有創意地活動。全面發揮同學的才能,放鬆同學的心情,激發起學習興趣。

10、各活動主題應打破;大而全的活動主題;一統天下的格局,選擇;小而精,簡便易行、健康向上的主題。

11、開展活動對象應以全院學生為主,具體活動時間參照以往的慣例,院學生會心理部進行活動籌劃。

12、每次活動應做好必要的宣傳,讓每位同學都能夠參與自己喜愛的活動。

13、賽事選拔活動,應堅持公平、公正、公開的原則進行,特設各種獎勵鼓勵優秀突出作品、人員等。

14、各項活動資金應節約從簡,做好詳細計劃,使用資金如實申報,並依照票據及時核銷。

15、各活動按時間按計劃進行,如有變動須另行通知取消或更改。活動策劃應有應急方案,以防各種非人為或人為特殊情況導致的活動延時、改期、停止活動等,並作好向廣大同學解釋的準備。

五、具體工作安排:

人員安排:

明確職責,做好本職工作

部長:總體負責本部活動的策劃和統籌安排,作為與主席團、其他部門聯繫的紐帶,開好例會,安排好部員的工作。

副部長:配合好部長的工作,具體負責活動的協調工作,在活動的開展中,領導並幫助幹事完成任務

幹事:積極完成自身的任務,力爭創新。

具體工作計劃:

9月20xx屆新生入學,各方面的工作需要展開。

1)軍訓期間,正副部不定時的下達新生寢室、軍訓現場進行心理安撫工作(可以和生活部商量一起),與各班代班及教官加強聯繫,關心11屆生活上存在的問題。

2)應校心理中心呼籲,在參加“新生‘快樂起航’團體輔導”的準備及培訓活動後,心理部着手策劃並開展活動。同時進行學院及部門宣傳活動。

3)在軍訓後期,依照學院安排開展招新活動。

4)蒐集生科院學生的個人資料

10月:1)招新活動結束,逐步展開新干事的培訓。

2)開展日常工作,每週例會等

3)建立生科院心理交流渠道,QQ羣或人人主頁,供大家匿名宣泄或諮詢,並在各個年級宣傳,以達到它的作用。

4)組織大一新生開展心理班會,並總結。

11月:1)完成大一的心理班會總結工作,月中旬開始對全院(包括大二大三)開展心理班會活動。

2)放映一次電影。

3)開展生科院學生心理普查,及時瞭解同學們的心理狀態並進行疏導調解。

12月:1)“蝸牛信箱”活動的策劃及執行,“寫給一年後的”。

2)完成12.5心理健康活動。在本月底完成活動總結並參與評優。

1月:開展心理班會ppt總結大會,並放映優秀微電影,同時我們將對前面整個一學年的工作進行一個總結,分析得失。

3月:1)新學期開始,日常工作正常進行。

2)開展心理講座

4月:1)心理劇本徵集和篩選,排練

2)放映電影

5月:本月將聯手“中南林業科技大學心聯會”舉辦年度性的活動——心理情景劇比賽;部門特色活動開展

6月:1)本學年最後一次放映電影

2)年度工作總結、收尾。

3)換屆選舉

六、結束語

本部門將齊心協力開展好心理部的工作,並在實踐中及時調整策略以適應新情況的發生,在學工部老師和主席團的正確領導及同學們的積極配合下,將心理部建設的愈加完善!

學生會部門工作計劃書 篇9

一、招才納賢,補充紀檢部後備力量。為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,我部在x月14日至x月16日以報名、初試、複試的的形式選拔了一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。有意識的組織了對新成員的培養,使他們儘快熟悉工作,轉變角色,儘快地融入到紀檢部團隊之中。

二、紀檢部是本學期剛剛成立的新部門,一切工作都是嶄新的,作為首批開拓者中的一員,我制定了詳細的工作計劃,為以後的工作鋪了條簡單的道路。在工作中對部門成員進行工作情況的考核,對於違反規定的成員進行嚴重的批評及警告。

三、每週定期召開部門例會。每一次會議,就是每一次的收穫。在會議中,部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題,大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然例會的重點在於發現問題和解決問題。可以説我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用,越來越完善的紀檢條例,越來越有條理的校章檢查制度。

四、部門分組。根據工作需要,將我部成員分成三個小組,即:學習組、糾察組、娛樂組,由三位副部長各主要負責一組。我主要負責學習組。

我組的主要工作就是查曠課遲到。在每週不定期的檢查遲到曠課情況,並把結果上報學生工作部,且對於違紀嚴重的班級在bbs上公開批評。用時我組也積極配合其他兩個組的工作,在查食堂排隊情況,機房玩遊戲情況的時候,部門成員都積極的.參與進來。這就從多方面鍛鍊了各成員的工作能力,主要是對大一的理事的鍛鍊。

五、維持學院舉辦各項活動的會場秩序。如:開學之初的迎新晚會,各種學術報告講座會,各類學院文藝演出、比賽,都有我們紀檢部成員維持紀律的身影。

六、協助學生會其他部門的工作。我部以團結學生會為宗旨,積極配合學生會其他各部門的工作。如:配合生活部一起檢查宿舍,查大功率用電器,查曠課,這些工作都有效地結合在了一起。

存在的問題:

1、某些部門成員在工作中表現不夠積極。

2、某些成員的個人思想意識不好。工作中是紀檢部的人,生活中就是肆無忌憚的人。對於此種現象我部已對部分成員進行部門內部批評,給予警告。

3、部分違規同學對於我們的檢查置之不理,依舊我行我素,使我們的工作難以進行,收不到效果。在查遲到方面,我組對於此類同學深查到底,堅決抓一個處理一個,在此也希望學校作我們工作的強硬後盾。

4、部分成員不敢就大膽的管理。這一點也可以理解,因為大一的新入學對於學校的許多環境還不熟悉,但是在工作後期此種現在大有好轉。

5、某些成員的工作沒有安排到位,過於表面;工作安排不夠完善,靈活性欠缺,使得一有所調動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。

6、與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學生會的,但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加,多多增進各部門成員的感情。

希望在下學期這些問題可以全面的解決,我會更加積極的工作,認真落實有關的要求,提高我們的工作效率,使紀檢部發揮的作用更大。

總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!我堅信紀檢部一定會在以後的工作中做的最出色!

學生會部門工作計劃書 篇10

時光飛逝,又迎來了新的學期,新的挑戰,面對各種繁瑣而複雜的工作,我們沒有畏懼,學生會辦公室作為一個負責協調學生會各部門工作開展的樞紐部門,提高整個學生會的工作效率,充分發揮辦公室在學生會中的`調配器的作用。為了順利完成部門的各項工作,且積極主動地協調各部門的工作,根據工作職能的同時結合本學期實際制定本學期工作計劃:

一、日常工作的開展

1、收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計劃。學期初製作了學生幹部評分細則,本學期末會收集與統計學幹加分情況

2、對辦公室的重新佈置與美化,處理辦公室日常事務。

3、及時申請院團委學生會的辦公用品,並且在最短時間內發放到各部。

4、對新一屆學生會聯繫表和值班表進行調整。

5、與各院的學生會辦公室成員聯誼,交流其工作經驗及其它日常事務。

6、對我院辦公室所有存檔文件應持嚴謹、保密、重視態度。謹慎對待每份檔案資料。定期分類整理所存檔案,對各部門上交材料需保留紙質與電子檔案各一份。

7、做好材料借用登記工作,對重要文件資料應該經過申請批准後方可外借。保持檔案資料的完整性。

8、針對本學期開展的每一項活動,各部門在寫好活動策劃及總結後,由辦公室及時收集並存檔。

9、協助各部門開展工作,協調部門之間的關係。做好樞紐作用。

10、在自律的基本前提下,督促其它各部門做到文明、節儉、清潔、合理使用辦公室物品用具。

11、做好值班登記工作,對於值班人員的簽到作詳細記錄。

12、妥善保管好活動經費的各項出資憑證並做詳細登記。

二、修訂、完善各項規章制度

修訂並且完善辦公室的各項規章制度,以及對院學生會各部門的考核制度的補充和修改。用制度規範工作,用制度指導工作。

三、會議記錄與會務籌備工作

1、系統安排召開日常內部例會,協助主席團安排臨時會議、主席團會議、團委學生會例會,方便各部門工作的順利開展,進一步加強部門內部思想、情感、溝通,始終保持高度的責任感與使命感。

2、做好相應的會議記錄工作,做到大會小會均認真對待的務實態度,及時整理了會議紀要,向各組織、各部門傳達了相關會議精神。

四、幹部培養

學生會幹部素質的高低,直接決定了學生會工作的效率,可以説,加強幹部素質的高低,是學生會工作能否成功的關鍵依據工作需要與組織發展,本學期將對我部門幹事進行有目的的培養,在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍,教導他們用心做事,用心做人;督促他們學習工作兩不誤,同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動,豐富大學生活。

五、發展方向

1、對內方面,繼續與部門成員進行工作上的互助,交流。着重培養自己做事的具體操作能力,並繼續加強歸屬感與責任感。

2、對外方面,與各院的學生會辦公室進行交流,完善辦公室的日常工作;在與有合作的學校方面,定期邀請各個學生會的部長級成員進行工作心得交流。

(一)學生會例會

1、全體成員務必在每週二中午12點30前到8教1階出席會議,在等待的10分鐘裏與內部及其他部門交流工作事宜,到12點40會議正式開始。

2、無故遲到者須向學生會主席説明理由,有事不能出席者須向學生會主席或部長請假,經同意後方可。

3、嚴格遵守例會紀律,開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,並且將會議記錄定期上交給上級檢查,討論時發言踴躍,積極主動,絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。

4、會議期間應將手機調至振動或靜音狀態,不因個人而干擾整個會議氣氛。

(二)部門例會

1、保持每週開一次內部會議。

2、請部門成員務必參加,有事不能參加者提前與部長請假。

3、助理做好例會記錄,每月上交給上級檢查。

4、會議期間積極交流,增強文藝部內部的凝聚力。

(三)平時的時間安排

1、留意身邊的有才能的同學,鼓勵他們展現自己,充實學校及學院內的活動內容,增加看點。

2、多與其他部門交流,增強聯繫,加強學生會內部的凝聚力。

(四)管理計劃

1、充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性,深入瞭解和發揮文藝部每個成員的能力和特長,以及他們對文藝部提出的發展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,積極組織各項活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面,為學生會添磚加瓦。

2、每次活動之前,向主席團進行彙報,聽取意見。要詳細分配工作及人員,要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料,如節目單,聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

3、與各部門保持緊密的聯繫,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

4、協助其他部門開展工作,共同完成院上的各項任務。

5、加強與部門成員的交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利開展。

6、在工作中不斷髮現自己的問題,總結經驗,以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題,迎接新挑戰。

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